Filter Jobs

Experience:

2 years required

Skills:

Thai

Job type:

Full-time

• Consult & Advise Clients - Guide clients through fabric choices, style options, and fit preferences to create their perfect garments.
• Take & Process Orders - Capture detailed measurements, specifications, and timelines while ensuring accuracy throughout the process.
• Manage Client Relationships - Build lasting connections by understanding each client's unique style and needs across multiple visits.
• Support Marketing Efforts - Help create content and manage social media presence.
• Coordinate Operations - Liaise between clients and our master tailors, ensuring smooth communication and project flow.
• Good English communication skills.
• Detail-oriented with strong organizational skills.
• Interest in fashion, luxury goods and ready to learn & grow.
• Work in our gorgeous atelier, be part of continuing a proud tailoring tradition, and help shape how we connect with discerning local and global clients who value true craftsmanship. Learn a lot of managing a very fast growing fashion business.

Experience:

3 years required

Skills:

Thai, English

Job type:

Full-time

• จัดหาอุปกรณ์หน้าร้าน
• ประสานงานการเปิดสาขาใหม่/ปรับปรุงร้าน
• คุมงบประมาณและเวลา.
• งานจัดซื้อภายในออฟฟิศ (Internal Office Purchasing)
• วางแผนควบคุมจัดซื้ออุปกรณ์สำนักงาน
• ขอใบเสนอราคาจากผู้ขายอย่างน้อยตามจำนวนที่บริษัทกำหนด พร้อมจัดทำตารางเปรียบเทียบราคา คุณภาพ เงื่อนไขการชำระเงิน การรับประกัน และกำหนดส่งมอบ
• คัดเลือกและประเมิน Vendor
• บริหารเอกสารจัดซื้อ
• เจรจาต่อรองราคา เครดิตการชำระเงิน ระยะเวลาส่งมอบ การรับประกัน และเงื่อนไขทางการค้า เพื่อให้บริษัทได้รับประโยชน์สูงสุด
• ติดตามการผลิต การจัดส่ง และการติดตั้งอุปกรณ์ให้เป็นไปตามระยะเวลาที่กำหนด
• ประสานงานแก้ไขกรณีสินค้าชำรุด ส่งไม่ครบ ส่งล่าช้า หรืองานของผู้รับเหมาไม่เป็นไปตามข้อตกลง.
• งานบริหารจัดการออฟฟิศ (General Administration)
• ดูแลความเรียบร้อยของออฟฟิศ: ควบคุมดูแลสภาพแวดล้อม แม่บ้าน พนักงานรักษาความปลอดภัย และระบบสาธารณูปโภค (น้ำ, ไฟ, อินเทอร์เน็ต)
• ซ่อมบำรุง (Maintenance): ประสานงานการซ่อมแซมอุปกรณ์ เครื่องใช้ไฟฟ้า และระบบต่างๆ ทั้งในออฟฟิศและสาขาหน้าร้านเมื่อเกิดปัญหา
• บริหารจัดการทรัพย์สิน: ทำทะเบียนควบคุมทรัพย์สิน (Asset Management) ของบริษัท รวมถึงการตรวจนับอุปกรณ์สำนักงานประจำเดือน/ปี.
• งานบริหารทีมและการปรับปรุงกระบวนการ (Leadership & Process Improvement)
• ควบคุม ดูแล และมอบหมายงานให้พนักงานในทีม พร้อมตรวจสอบความถูกต้องและติดตามความคืบหน้าของงาน
• พัฒนาและปรับปรุงขั้นตอนการจัดซื้อ (Procurement Flow) ให้มีความรัดกุม โปร่งใส และรวดเร็วขึ้น
• จัดทำรายงานผลการจัดซื้อ การประหยัดต้นทุน สถานะการส่งมอบ งานซ่อมบำรุง และงบประมาณประจำเดือนเสนอต่อผู้บังคับบัญชา.

Experience:

1 year required

Job type:

Full-time

• ตรรวจนับสต๊อกสินค้าประเภทอุปกรณ์สำนักงาน ของใช้หน้าร้านตามแต่ละสาขา และดำเนินการทำเอกสารสั่งซื้อ.
• จัดทำใบเบิกสินค้า.
• ตรวจสอบวัสดุสิ้นเปลืองและอุปกรณ์ต่าง ๆ ให้เพียงพอต่อการหยิบสินค้า.
• ประสานงานระหว่าง Stock Control, POS, คลังสินค้า และขนส่ง.
• ช่วยเหลือและสนับสนุนทีม Inventory Control.
• ลงบันทึกข้อมูลการรับสินค้าใน PO.
• ทำงานวันจันทร์-เสาร์ เวลา 9.00-18.00 น.
• ไม่จำกัดเพศ อายุไม่เกิน 35 ปี.
• จบการศึกษาระดับปริญญาตรี ในสาขาการจัดการโลจิสติกส์ การบริหารธุรกิจ หรือสาขาอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้อง.
• มีประสบการณ์ในการทำงานด้านคลังสินค้า / ธุรการคลังสินค้า 1 ปีขึ้นไป.
• มีความเข้าใจในการปฏิบัติงานภายในคลังสินค้า.
• มีความเชี่ยวชาญในการใช้ MS Office: Pivot, VLookup, XLookup และระบบ WMS.
• เบี้ยขยัน 1,000 บาท.
• สิทธิ์ซื้อสินค้าในราคาพนักงาน.
• กินเลี้ยงทีม.
• ลาเดือนเกิด.
• ลาดูแลบุตรและภรรยา.
• ประกันกลุ่ม.
• เงินช่วยเหลือ เงินอุดหนุน.
• กินเลี้ยงรายปี.
• สัมนารายปี.
• ตรวจสุขภาพ.

Experience:

2 years required

Skills:

Good Communication Skills, Leadership Skill, Service-Minded, Work Well Under Pressure, English

Job type:

Full-time

• บริหารยอดขายของสาขาให้เป็นไปตามเป้าหมายที่บริษัทกำหนด
• วิเคราะห์ยอดขาย KPI และวางแผนผลักดันยอดขาย
• ติดตามผลการดำเนินงานของทีมขายและสรุปรายงานผลการขาย
• วางแผนกิจกรรมส่งเสริมการขายร่วมกับทีมที่เกี่ยวข้อง
• Store Operations Management
• ดูแลความเรียบร้อยและมาตรฐานการปฏิบัติงานภายในร้าน
• ควบคุมการเปิด-ปิดร้าน และการดำเนินงานประจำวัน
• ตรวจสอบความถูกต้องของสต๊อกสินค้าและลดปัญหาสินค้าสูญหาย
• ดูแล Visual Merchandising และภาพลักษณ์ของร้านให้เป็นไปตามมาตรฐานแบรนด์
• ควบคุมอุปกรณ์และทรัพย์สินของบริษัทภายในสาขา
• Customer Service
• ดูแลและสร้างประสบการณ์ที่ดีให้กับลูกค้า
• แก้ไขปัญหาและข้อร้องเรียนของลูกค้าอย่างเหมาะสม
• สร้างมาตรฐานการบริการและพัฒนาทีมให้มี Service Mind
• Team Management
• บริหาร ดูแล และจัดตารางการทำงานของพนักงานภายในสาขา
• สอนงาน ติดตาม และพัฒนาศักยภาพของทีมขาย
• สร้างแรงจูงใจและบรรยากาศการทำงานที่ดีภายในทีม
• ประเมินผลการปฏิบัติงานของพนักงานในสาขา
• Reporting & Coordination
• จัดทำรายงานยอดขาย สต๊อก และปัญหาการดำเนินงานส่งผู้บังคับบัญชา
• ประสานงานกับฝ่ายต่าง ๆ ที่เกี่ยวข้อง เช่น Operation, VM, Warehouse และ HR
• ปฏิบัติงานอื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมายจากบริษัท.
• เพศหญิง/ชาย อายุ 27-35 ปี
• วุฒิปริญญาตรี สาขาที่เกี่ยวข้อง
• มีประสบการณ์อย่างน้อย 2 ปีขึ้นไป (พิจารณาเป็นพิเศษ)
• มีภาวะผู้นำ บุคลิกภาพดี สื่อสารและประสานงานเก่ง
• แก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าได้ดี ทนแรงกดดันได้
• บริหารทีมและยอดขายให้เป็นไปตามเป้าหมาย
• หากมีประสบการณ์แบรนด์เสื้อผ้ามาก่อนจะพิจารณาเป็นพิเศษ.
• หยุด 6 วัน/เดือน.
• พื้นที่ที่เปิดรับ
• รังสิต
• ลาดพร้าว
• พระราม 9
• โซนในเมือง (เซ็นทรัลเวิร์ด)
• โซนภาคกลาง สระบุรี/สุพรรณบุรี/กาญจนบุรี/ปราจีนบุรี
• โซนภาคกลาง นครปฐม/ศาลายา/มหาชัย.

Experience:

2 years required

Skills:

Good Communication Skills, Leadership Skill, Service-Minded, Work Well Under Pressure, English

Job type:

Full-time

• บริหารยอดขายของสาขาให้เป็นไปตามเป้าหมายที่บริษัทกำหนด
• วิเคราะห์ยอดขาย KPI และวางแผนผลักดันยอดขาย
• ติดตามผลการดำเนินงานของทีมขายและสรุปรายงานผลการขาย
• วางแผนกิจกรรมส่งเสริมการขายร่วมกับทีมที่เกี่ยวข้อง
• Store Operations Management
• ดูแลความเรียบร้อยและมาตรฐานการปฏิบัติงานภายในร้าน
• ควบคุมการเปิด-ปิดร้าน และการดำเนินงานประจำวัน
• ตรวจสอบความถูกต้องของสต๊อกสินค้าและลดปัญหาสินค้าสูญหาย
• ดูแล Visual Merchandising และภาพลักษณ์ของร้านให้เป็นไปตามมาตรฐานแบรนด์
• ควบคุมอุปกรณ์และทรัพย์สินของบริษัทภายในสาขา
• Customer Service
• ดูแลและสร้างประสบการณ์ที่ดีให้กับลูกค้า
• แก้ไขปัญหาและข้อร้องเรียนของลูกค้าอย่างเหมาะสม
• สร้างมาตรฐานการบริการและพัฒนาทีมให้มี Service Mind
• Team Management
• บริหาร ดูแล และจัดตารางการทำงานของพนักงานภายในสาขา
• สอนงาน ติดตาม และพัฒนาศักยภาพของทีมขาย
• สร้างแรงจูงใจและบรรยากาศการทำงานที่ดีภายในทีม
• ประเมินผลการปฏิบัติงานของพนักงานในสาขา
• Reporting & Coordination
• จัดทำรายงานยอดขาย สต๊อก และปัญหาการดำเนินงานส่งผู้บังคับบัญชา
• ประสานงานกับฝ่ายต่าง ๆ ที่เกี่ยวข้อง เช่น Operation, VM, Warehouse และ HR
• ปฏิบัติงานอื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมายจากบริษัท.
• เพศหญิง/ชาย อายุ 27-35 ปี
• วุฒิปริญญาตรี สาขาที่เกี่ยวข้อง
• มีประสบการณ์อย่างน้อย 2 ปีขึ้นไป (พิจารณาเป็นพิเศษ)
• มีภาวะผู้นำ บุคลิกภาพดี สื่อสารและประสานงานเก่ง
• แก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าได้ดี ทนแรงกดดันได้
• บริหารทีมและยอดขายให้เป็นไปตามเป้าหมาย
• หากมีประสบการณ์แบรนด์เสื้อผ้ามาก่อนจะพิจารณาเป็นพิเศษ.
• หยุด 6 วัน/เดือน.

Experience:

3 years required

Skills:

Adobe Illustrator, Adobe Photoshop, English

Job type:

Full-time

• Research and develop fabrics and trims with mills in China, including custom yarns, finishing, wash, print, and dye and recommend the right materials to clients with confidence.
• Translate client briefs, mood boards, and trend directions into compelling development proposals covering silhouette, construction, and fabric options.
• Create detailed flat drawings (front / back / detail views) and comprehensive tech packs covering construction, BOM, measurement specs, and finishing clear enough for a ...
• Manage the full development calendar: Concept Proto Fit SMS PP TOP.
• Collaborate closely with factory R&D, sampling, and sourcing teams in China including travel to factories and mills 1-2 times per year.
• Present fabric stories, collection directions, and development proposals to clients and offer honest commercial advice when designs need adapting for cost or production feasibility.
• Manage costing: request and compare quotations, analyze cost structures (fabric, trim, CMT, freight, margin), and negotiate toward target costs.
• Keep all sample rounds on schedule, maintain version control across every revision, and escalate issues proactively.
• What we're looking for.
• 3-5+ years of experience in product or fashion development within the garment industry.
• Background in an OEM, agency, sourcing office, or brand-side environment with direct hands-on experience working with factories and mills in China.
• Proficient in Adobe Illustrator and Photoshop for flat drawings, color boards, and fabric boards.
• Deep knowledge of fabric construction, yarn, finishing, dyeing, printing, and washing techniques.
• Strong understanding of garment construction and manufacturing processes enough to hold detailed technical conversations with factory teams.
• A well-developed sense for trend, color, silhouette, and commercial viability all at once.
• Excellent written and spoken English (weekly online meetings with international brand clients).
• Mandarin Chinese proficiency is a significant advantage and will be considered preferentially.
• Bachelor's degree in Fashion Design, Textile, Apparel Technology, or a related field.
• Comfortable managing multiple development programs and clients simultaneously.
• Employment Details.
• DAYS Ramintra-Watcharapol, Bangkok.
• Monday - Friday, Full-Time.
• 09:00 - 18:00.
• Salary based on experience (competitive package).
• Social Security provided.