เงื่อนไขการค้นหา

ประเภทงาน:

งานประจำ

• ดูแลและรักษาความสัมพันธ์กับลูกค้าแบบ One Stop Serviceให้คำแนะนำกับลูกค้าในการทำธุรกิจและบริการทางด้านการเงิน.
• นำเสนอผลิตภัณฑ์ทางด้านสินเชื่อผู้ประกอบการ (SME) และผลิตภัณฑ์ของธนาคารต่างๆ ให้เหมาะสมกับความต้องการของลูกค้า.
• ขยายและทำการตลาดเชิงรุกอย่างต่อเนื่อง (ทั้งลูกค้าใหม่และลูกค้าเก่า) โดยการทำ Product Bundling, Cross Selling, Product Program.
• บริหารกระบวนการสินเชื่อต่างๆ ให้มีประสิทธิภาพ เช่น การรวบรวมข้อมูลและเอกสารจากลูกค้า การ Structure วงเงินให้กับลูกค้าโดยใช้ Product Program ที่เหมาะสม.
• ติดต่อประสานงานกับลูกค้าเพื่ออำนวยความสะดวกในเรื่องต่างๆ และให้บริการลูกค้าได้อย่างมีประสิทธิภาพ และเป็นตัวแทนของธนาคารในการเข้าร่วมกิจกรรมทั้งของภาครัฐและเอกชนในท้องถิ่น.
• คุณสมบัติ ปริญญาตรีหรือสูงกว่า สาขาบริหารธุรกิจ การจัดการ การเงินและการธนาคาร หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง.
• มีประสบการณ์เกี่ยวกับลูกค้าสินเชื่อธุรกิจ SME (ที่มียอดขาย 75 ล้านบาท/ปี ขึ้นไป) หรือเกี่ยวข้องกับสินเชื่อหรือผลิตภัณฑ์ของทางธนาคารอย่างน้อย 2 ปี.
• มีทักษะการบริหารธุรกิจและนำเสนองาน รวมทั้ง คิดวิเคราะห์และวางแผนอย่างเป็นระบบ.
• สามารถปฏิบัติงานในพื้นที่: ภาคกลาง: กรุงเทพฯ (บางโคล่, พระราม 2, เสรีไทย, รัชโยธิน), ฉะเชิงเทรา, นครปฐม, สุพรรณบุรี, พระนครศรีอยุธยา ภาคใต้: นครศรีธรรมราช (สี่แยกหัวถนน).
• We're committed to bringing passion and customer focus to the business. If you like wild growth and working with happy, enthusiastic over-achievers, you'll enjoy your career with us.

ประสบการณ์:

5 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Sales, Good Communication Skills, Enthusiastic, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Achieve growth and hit sales targets through a variety of sales channels.
• Increasing client base through active prospecting activities.
• Build and promote strong, long-lasting customer relationships by partnering with them and.
• understanding their needs.
• Present sales activity reports and realistic forecasts to the management team.
• Design and implement a strategic business plan that expands company s customer base and ensure it s strong presence in the market.
• Identify emerging markets and market shifts while being fully aware of new products and.
• competition status.
• Having an in-depth knowledge of business products and value proposition.
• Writing business proposals.
• Researching business opportunities and viable income streams.
• Following industry trends locally and internationally.
• Reporting on successes and areas needing improvements.
• Developing new sales areas and improving sales through various methods.
• Researching trends and creating new opportunities to increase sales.
• Collaborating with Customer Service and Delivery Team to ensure the clients requirements are met and projects are delivered with highest standards of quality.
• Bachelor's degree in business, marketing, or related field.
• Successful track record in B2B sales (experience from training, education, consulting business is preferable).
• Exceptional verbal and written communication, and presentation skills.
• Excellent organizational skills to meet goals and set priorities.
• Ability to flourish with minimal guidance, be proactive, fast-learning, and adaptable.
• Proficient in MS Office, and CRM software.

ประสบการณ์:

3 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

English, Thai

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Researches, assesses, implements, and manages the areas of financial services regulations and laws and procedures, consumer protection, and public interest laws..
• Maintain and put in place sound KYC/EDD frameworks and ensure ongoing monitoring and review.
• Ensure that operational processes are sufficient, documented, and implemented such as fraud monitoring, customer due diligence, AML investigation workflows and case management, KYC/EDD, correspondent banking, transaction monitoring, and suspicious acti ...
• Support all teams to ensure compliance with anti-money laundering policies and regulations..
• Work closely with the CS and within the team in overseeing compliance procedures and advises on risk management.
• Maintain effective communication with external regulators (AMLO, SEC, law enforcement).
• Develop and implement compliance policies, procedures, and controls.
• Stay updated on industry trends, emerging regulations, and digital asset best practices.
• Investigate and respond to compliance incidents, including conducting internal investigations and implementing corrective actions..
• Bachelor's degree in Law, Business, Finance or a related field. Advanced degree or professional certifications in compliance or a relevant discipline is a plus..
• Minimum 3-5 years of experience in compliance, preferably in the digital asset or cryptocurrency industry..
• Strong knowledge of regulatory frameworks and compliance requirements related to digital assets, such as AML/KYC, CFT, data privacy and consumer protection..
• Familiarity with blockchain technology and its implications for compliance..
• Excellent understanding of financial systems and transaction monitoring..
• Effective communication and interpersonal skills to collaborate with stakeholders at all levels, including regulators and law enforcement agencies..
• Ability to adapt to a fast-paced and evolving regulatory landscape..
• High level of integrity, professionalism and ethical conduct..

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ทักษะ:

Sales, Negotiation, Management, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Identify and secure new business opportunities and renew existing ones.
• Meet with prospects and clients to understand and address their needs.
• Coordinate with insurers to submit information for new and renewed business.
• Engage in cross-selling activities and negotiate optimal benefits for clients.
• Develop innovative proposals and deliver compelling sales presentations.
• Monitor the progress of each account and maintain regular client communication.
• Address daily sales and delivery issues in assigned areas.
• Assist in expanding business with new and existing clients.
• Prepare weekly reports summarizing market development and business progress.
• Coordinate with internal and external parties for premium collection with accounting team.
• Handle invoices and tax receipts as needed.
• Ensure compliance with local laws and regulations.
• Perform other tasks as assigned by the superior.
• Bachelor s degree in a related field.
• More than 5 years experience in group employee benefit insurance.
• Insurance background is a must.
• Maintain high standards of professionalism and accuracy (detail-oriented).
• Have Strong Abilities in Resulted-Oriented, Self-motivated and eager to learn.
• Excellent communication skills in both Thai and English.
• Proficiency in MS Office, especially Excel, Word, and PowerPoint.
• Work location: Phloen Chit Road.

ประสบการณ์:

5 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Marketing Strategy, Digital Marketing, Branding

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Develop and execute sales strategies across all online and E-Commerce platforms (Shopee, Lazada, TikTok Shop, Line, Website, etc.) to achieve business targets..
• Oversee the entire sales funnel - from traffic generation to conversion - ensuring an optimized customer journey..
• Develop and implement monthly promotional plans, including campaign initiatives, product bundling, and discount programs to maximize brand visibility and sales growth..
• Analyze and monitor online sales performance, market trends, and competitor activities to identify growth opportunities and adjust strategies accordingly..
• Lead sales team and collaborate with the Marketing, Digital, Customer Service, and Finance teams to execute successful promotional campaigns..
• Manage stock levels, pricing strategies, order processing, and logistics coordination across online channels..
• Monitor KPIs and provide reports and insights to senior management, with clear action plans for continuous improvement..
• Manage and control the sales budget, ensuring optimal ROI from promotions and platform investments..
• Build strong relationships with marketplace platforms and key business partners..
• Establish workflows to ensure consistent execution and service quality across all online touchpoints..
• Bachelor s degree or higher in Business Administration, Marketing, or related fields..
• Minimum 3-5 years of experience in E-Commerce or online sales; at least 1-2 years in a managerial or team lead role..
• Strong understanding of product lifecycle management and consumer behavior in the digital space..
• Proven experience working with major E-Commerce platforms (Shopee, Lazada,TikTok etc.) including both frontend and backend operations..
• Excellent leadership and team development skills..
• Analytical mindset with the ability to translate data into actionable insights..
• Able to manage multiple projects and priorities in a fast-paced, deadline-driven environment..

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ทักษะ:

High Responsibilities

ประเภทงาน:

งานประจำ

• บริหารโปรเจกต์ลูกค้าและโปรเจกต์องค์กร ในรูปแบบวิดีโอ อีเวนต์ และอื่นๆ ภายใต้เซอร์วิสและโปรดักต์ของ THE STANDARD
• กำหนดตารางและระยะเวลา การทำงานภาพใหญ่ของโปรเจกต์องค์กรและลูกค้า
• มอบหมายงาน ให้กับสมาชิกหรือบุคลากรที่เกี่ยวข้อง ควบคุมดูแล และอำนวยความสะดวกเพื่อให้กระบวนการทำงานสำเร็จตามระยะเวลาที่กำหนด
• ติดต่อประสานงาน กับบุคลากรที่เกี่ยวข้อง ทั้งภายในและภายนอกองค์กร เพื่อดูแลการทำงานให้มีประสิทธิภาพ
• ควบคุมค่าใช้จ่าย ให้อยู่ในงบประมาณของโปรเจกต์.
• อายุ 25 ปี ขึ้นไป
• ปริญญาตรี สาขาบริหารธุรกิจ หรือสาขาอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง
• มีประสบการณ์ด้านบริหารธุรกิจ, พัฒนาธุรกิจ ตั้งแต่ 2-4 ปี
• มีความสามารถในการ วิเคราะห์ข้อมูล รวบรวมข้อมูล นำเสนอ และรายงานผล
• มีความรู้ ความเข้าใจในสินค้าและบริการทั้งหมดขององค์กร
• มีความรู้ ความสามารถในการบริหารจัดการงาน ตามที่ได้รับมอบหมาย
• มีความรู้ ความเข้าใจในการผลิตสินค้าและบริการขององค์กร.

ประสบการณ์:

2 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Thai

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Consult & Advise Clients - Guide clients through fabric choices, style options, and fit preferences to create their perfect garments.
• Take & Process Orders - Capture detailed measurements, specifications, and timelines while ensuring accuracy throughout the process.
• Manage Client Relationships - Build lasting connections by understanding each client's unique style and needs across multiple visits.
• Support Marketing Efforts - Help create content and manage social media presence.
• Coordinate Operations - Liaise between clients and our master tailors, ensuring smooth communication and project flow.
• Good English communication skills.
• Detail-oriented with strong organizational skills.
• Interest in fashion, luxury goods and ready to learn & grow.
• Work in our gorgeous atelier, be part of continuing a proud tailoring tradition, and help shape how we connect with discerning local and global clients who value true craftsmanship. Learn a lot of managing a very fast growing fashion business.

ประสบการณ์:

2 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Energetic, Good Communication Skills, Leadership Skill, Management, Recruitment, Thai, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Monitor and ensure smooth daily operations across all Browny stores using both online and offline, existing and newly invented tools to achieve the KPI at the lowest cost.
• Analyze sales data and customer behavior to identify opportunities for revenue growth and implement effective strategies.
• Develop and enforce quality standards to maintain high levels of customer satisfaction.
• Oversee and support store managers remotely, providing guidance and ensuring adherence to company policies and procedures.
• Design and implement tools and standard operating procedures (SOPs) to improve operational efficiency and effectiveness.
• Utilize the Browny Hub dashboard to generate reports on store performance, identifying trends and areas for improvement.
• Bachelor's degree in Business Administration, Operations Management, or a related field.
• Minimum of 2-5 years of experience in operations or back-office management, preferably in the retail or service industry.
• Proficient in data analysis and familiar with management systems like Browny Hub.
• Strong leadership and communication skills for effective remote team management.
• Ability to develop and implement operational tools and procedures.
• Fluent in Thai; proficiency in English is an advantage.
• Experience in chain business operations is a strong advantage.
• Why Join Us?.
• At Browny Wash & Dry, we value innovation, efficiency, and customer satisfaction. Joining our team means being part of a forward-thinking company that is revolutionizing the laundromat industry in Thailand. We offer opportunities for professional growth and the chance to make a significant impact on our operations.

ทักษะ:

SAP, Finance, Accounting, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Engage clients in workshops and interviews to analyze process and reporting requirements.
• Advise clients on industry/ cross-industry leading practices. Advise clients on SAP recommended processes and functions.
• Design target state SAP solutions for clients. Influence clients thinking in adopting leading/ standard practices while developing target state.
• Analyze application landscape to design interfaces to SAP solution.
• Perform SAP configuration and tests. Develop specifications for development of forms/ reports/ interfaces.
• Lead the consultant and client teams through the implementation cycle including planning and execution of testing, migration and cutover.
• Support change management execution by developing training material, delivering training and supporting users post cutover.
• Develop relationships with internal and external stakeholders.
• Your role as a leader At Deloitte, we believe in the importance of empowering our people to be leaders at all levels. We connect our purpose and shared values to identify issues as well as to make an impact that matters to our clients, people and the communities. Additionally, Managers across our Firm are expected to:Drive vision and blueprint for target state business and solution architecture.
• Take accountability for excellence in design and execution Data Migration solution.
• Provide thought leadership and be recognized as the design authority in your functional and industry domains.
• Engage client leadership to understand their vision and transformation agenda. Lead the engagement team to assist client in achieving the same.
• Take ownership of execution excellence. Drive/ mentor engagement teams to deliver engagements.
• Build relationships with client leadership, and lead on-going business and account development activities.
• Lead pursuit teams focused on new opportunities, and lead major aspects of the proposal development process.
• Coach, lead and support delivery teams and staff.
• Provide input and actively participate in recruitment and retention activities.
• Requirements:Bachelor or Master s degree in Finance and Accounting, Information Technology, Business Admistrative or relevant field, supported by relevant experience.
• Minimum of 10+ years of post-qualification experience working with SAP Functional modules by completed at least 8 end to end full life cycle of SAP implementations.
• Working experience in Consulting firms is most preferred.
• Experience in leading Data Migration among each modules from both functional and technical is a must.
• Experience with S4/Hana is a big plus.
• Deep and wide experience in SAP led transformation programs in diverse industries.
• Broad understanding and appreciation of emerging business and technology paradigms.
• Demonstrated ability to engage client stakeholders on a range of issues.
• A self-motivated individual with ability to chart his/ her route to success.
• Ability to provide situational leadership to engagement teams, and coaching/ mentorship to team members.
• Value driven, inclusive individual committed to client service excellence.
• Willingness to work outside of office base and most of all.
• An appreciation of the consulting lifestyle and ability to travel (both locally and abroad) is a pre-requisite to fit to our short-term and long-term project assignments.
• Good command of English communication.
• Due to volume of applications, we regret that only shortlisted candidates will be notified.
• Please note that Deloitte will never reach out to you directly via messaging platforms to offer you employment opportunities or request for money or your personal information. Kindly apply for roles that you are interested in via this official Deloitte website.Requisition ID: 111231In Thailand, the services are provided by Deloitte Touche Tohmatsu Jaiyos Co., Ltd. and other related entities in Thailand ("Deloitte in Thailand"), which are affiliates of Deloitte Southeast Asia Ltd. Deloitte Southeast Asia Ltd is a member firm of Deloitte Touche Tohmatsu Limited. Deloitte in Thailand, which is within the Deloitte Network, is the entity that is providing this Website.

ประสบการณ์:

10 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Good Communication Skills, CPD License, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Lead and manage Accounting, Finance, HR, and Administrative functions in Thailand.
• Ensure timely and accurate data entry into the INFO system.
• Prepare and monitor budgets related to the financial operations of the Thailand entity.
• Oversee and validate reporting from a subsidiary in Vietnam for accuracy and timeliness.
• Manage monthly, quarterly, and annual account closures, in compliance with Thai regulations and Germany s accounting standards.
• Co-sign financial transactions with the Managing Director.
• Handle payroll and HR matters following Thai labor laws.
• Monitor accounts receivable and coordinate with the Sales.
• Supervise inventory management, ensuring proper controls and documentation.
• Manage contracts and legally binding documents.
• Perform general administrative tasks to support smooth daily operations.
• Bachelor s degree in Accounting (Finance as an added advantage).
• Minimum 10 years of experience in accounting or finance roles.
• Good command of English; able to communicate with headquarters in Germany/Austria and regional offices.
• Proficient in working across functions and departments.

ประสบการณ์:

7 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Accounting, Accounts Payable, Accounts Receivable, Cash Flow Management, CPA, English, Thai

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Bachelor s and/or master's in accounting with 7+ years of experience.
• CPA preferred.
• 5+ years' experience with financial statement preparation.
• Experience with public company accounting.
• Strong communication, interpersonal, and resolution skills.
• Critical thinking and problem-solving skills.
• Attention to detail.
• Organizational, planning and documentation skills.
• Experience with software, including Outlook, MS 365, Word and Excel.
• Desire to work in a fast-paced, high-energy environment.
• Ability to prioritize and demonstrate discipline in achieving goals.
• Experience in a B2B environment with unique and varied customer needs.
• Fluent English and Thai language skills..

ประสบการณ์:

7 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Financial Modeling, Cash Flow Management, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• บริหารและกำกับดูแลการวิเคราะห์ข้อมูลทางการเงินและการลงทุน เพื่อสนับสนุนการตัดสินใจเชิงกลยุทธ์.
• จัดทำ วิเคราะห์ และนำเสนอรายงานทางการเงิน ผลตอบแทน และประมาณการในมิติต่าง ๆ ให้สอดคล้องกับแผนงานและนโยบายของบริษัท.
• ศึกษาและติดตามแนวโน้มทางเศรษฐกิจ การเงิน และตลาดการลงทุน ทั้งในและต่างประเทศ เพื่อ นำมา ประเมินโอกาสและความเสี่ยงที่อาจะเกิดขึ้น.
• วางแผน กำหนด และปรับกลยุทธ์ด้านการเงินและการลงทุนให้เหมาะสมกับเป้าหมายของบริษัทภายใต้กรอบการบริหารความเสี่ยงที่กำหนด.
• บริหารทีมงานด้านการวิเคราะห์และการลงทุน ให้สามารถปฏิบัติได้อย่างมีประสิทธิภาพ และพัฒนาศักยภาพทีมงานให้สอดคล้องกับทิศทางขององค์กร.
• ประสานงานและให้คำปรึกษาแก่หน่วยงานที่เกี่ยวข้อง เพื่อสนับสนุนการดำเนินงานด้านการเงินและการลงทุนของบริษัท.
• ปฏิบัติงานอื่น ๆ ที่ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชา.
• ปฏิบัติงานอย่างใดอย่างหนึ่งหรือทั้งหมดของบทบาทงาน ดังนี้.
• การวิเคราะห์และจัดทำรายงานด้านการเงินและการลงทุน.
• จัดทำและนำเสนอ รายงานการลงทุนรายเดือน รายไตรมาส และรายปี ต่อผู้บริหาร.
• วิเคราะห์ ผลตอบแทนจากการลงทุน และดอกเบี้ยรับ รวมถึงประมาณการล่วงหน้า 3-5 ปี.
• ศึกษาและวิเคราะห์แนวโน้มทางเศรษฐกิจ เพื่อคาดการณ์แนวโน้มของตลาดและความเป็นไปได้ในการลงทุน.
• วิเคราะห์และสรุปข้อมูลทางการเงิน เช่น งบดุล งบกำไรขาดทุน และงบกระแสเงินสด เพื่อประเมินสถานะทางการเงินของบริษัท.
• กำกับดูแลการจัดทำรายงานทางการเงินและการลงทุน รวมถึงการวิเคราะห์ผลตอบแทนทางการเงิน.
• วางกลยุทธ์ด้านการวิเคราะห์ข้อมูลและการลงทุน เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพและผลตอบแทนของบริษัท.
• วิเคราะห์ข้อมูลเชิงลึกเกี่ยวกับงบการเงิน และจัดทำประมาณการทางการเงินและการลงทุน.
• ศึกษาแนวโน้มเศรษฐกิจ การเงิน และการลงทุน เพื่อนำมาประเมินผลกระทบและโอกาสในการลงทุนของบริษัท.
• ติดตามและปรับกลยุทธ์ทางการเงินและการลงทุนให้สอดคล้องกับเป้าหมายของบริษัท.
• การจัดประชุมคณะอนุกรรมการบริหารการลงทุนและบริหารความเสี่ยงด้านการลงทุนอย่างน้อยไตรมาสละหนึ่งครั้ง หรือไม่น้อยกว่าปีละสี่ครั้ง.
• บริหารทีมงานนักวิเคราะห์ข้อมูลและการลงทุน รวมถึงการพัฒนาและเสริมสร้างศักยภาพของทีม.
• นำเสนอรายงานและข้อเสนอแนะด้านกลยุทธ์ทางการเงินและการลงทุน แก่ผู้บริหารระดับสูง.
• ประสานงานกับหน่วยงานภายในและภายนอกที่เกี่ยวข้อง รวมถึงธนาคาร สถาบันการเงิน บริษัทหลักทรัพย์จัดการกองทุน การวิเคราะห์และจัดทำรายงานด้านการเงินและการลงทุน.
• การวิเคราะห์และจัดทำรายงาน บริษัทที่ปรึกษาการลงทุน และหน่วยงานภาครัฐวิเคราะห์และจัดทำรายงานด้านการเงินและการลงทุน.
• จัดทำและนำเสนอ รายงานลงทุนรายเดือน รายไตรมาส และรายปี ต่อผู้บริหาร.
• วิเคราะห์ ผลตอบแทนจากการลงทุน และดอกเบี้ยรับ รวมถึงประมาณการล่วงหน้า 3-5 ปี.
• ศึกษาและวิเคราะห์แนวโน้มทางเศรษฐกิจ เพื่อคาดการณ์แนวโน้มของตลาดและความเป็นไปได้ในการลงทุน.
• วิเคราะห์และสรุปข้อมูลทางการเงิน เช่น งบดุล งบกำไรขาดทุน และงบกระแสเงินสดเพื่อประเมินสถานะทางการเงินของบริษัท.
• การวางแผนแลพกำหนดกลยุทธ์ทางการเงินและการลงทุน.
• จัดทำ Financial Forecast, Cashflow Projection และ Feasibility Study.
• วางแผนและกำหนด กลยุทธ์การลงทุน โดยอ้างอิงจากข้อมูลเชิงลึกและแนวโน้มตลาด.
• ติดตามและปรับปรุงกลยุทธ์ทางการเงินและการลงทุน เพื่อเพิ่มมูลค่าและลดความเสี่ยงของบริษัท.
• วิเคราะห์ S.W.O.T. (Strengths, Weakness, Opportunities, Threats) เพื่อระบุจุดแข็ง จุดอ่อน โอกาส และความเสี่ยงที่อาจเกิดขึ้น.
• การบริหารทีมและการทำงานร่วมกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง.
• บริหารและพัฒนาทีมวิเคราะห์ข้อมูลและการลงทุนให้มีศักยภาพสูงสุด.
• ประสานงานกับ หน่วยงานภายใน เช่น ฝ่ายบัญชี ฝ่ายบริหารความเสี่ยง และหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง เพื่อให้มั่นใจว่าการวิเคราะห์ข้อมูลและการลงทุนเป็นไปตามแผนที่กำหนด.
• ติดต่อและทำงานร่วมกับ หน่วยงานภายนอก เช่น สถาบันการเงิน บรืษัทที่ปรึกษาการลงทุน และหน่วยงานกำกับดูแล.
• การติดต่อข่าวสารและปัจจัยภายนอกที่ส่งผลต่อบริษัท.
• ติดตาม แนวโน้มเศรษฐกิจ ตลาดการเงิน และนโยบายภาครัฐ ที่อาจส่งผลต่อกลยุทธ์การลงทุนของบริษัท.
• วิเคราะห์ ปัจจัยภายในและภายนอก ที่อาจกระทบต่อบริษัท ทั้งในเชิงบวกเชิงลบ พร้อมนำเสนอแนวทางรับมือ.
• สนับสนุนงานอื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย เพื่อให้หน่วยงานและบริษัท ไทยแลนด์ พริวิเลจ คาร์ด จำกัดภารกิจที่กำหนด.
• ได้รับปริญญาตรีหรือคุณวุฒิอย่างอื่นที่เทียบได้ระดับเดียวกันในสาขาวิชาใด สาขาวิชาหนึ่ง ทางการเงิน บัญชี บริหารธุรกิจ เศรษฐสาสตร์.
• มีประสบการณ์ด้านการวิเคราะห์การเงิน การลงทุน การบริหารสินทรัพย์หรืองานที่เกี่ยวข้องอย่างน้อย 7-10 ปี และประสบการณ์ระดับบริหาร 3-5 ปี.
• มีความรู้ด้านการวิเคราะห์งบการเงิน การบริหารพอร์ตการลงทุน การจัดทำประมาณการทางการเงินและการประเมินมูลค่าโครงการ.
• มีความเข้าใจในการตลาดทุน ตลาดเงิน เครื่องมือการลงทุนทั้งในประเทศและต่างประเทศ.
• มีทักษะการบริหารจัดการทีม การสื่อสาร และการประสานงานที่ดี.
• มีทักษะการบริหารจัดการทีม การสื่อสาร และการประสานงานที่ดี.
• สามารถใช้ในโปรแกรมวิเคราะห์ข้อมูลและซิฟต์แวร์ทางการเงินได้ (เช่น SETSMART, SETTRADE Streaming, Bisnews, ThaiBMA Bloomberg, Reuters จะพิจารณาเป็นพิเศษ).
• มีทักษะการคิดเชิงกลยุทธ์ การวิเคราะห์เชิงปริมาณ และการแก้ไขปัญหา.
• ความรู้ ทักษะ และสมรรถะที่จำเป็นในงาน.
• มีประสบการณ์ด้านการวิเคราะห์ข้อมูลทางการเงินและการลงทุน ไม่น้อยกว่า 7-10 ปี.
• มีประสบการณ์ในตำแหน่ง ผู้จัดการ หรือ ผู้บริหารระดับสูง อย่างน้อย 3 ปี.
• มีทักษะ การวิเคราะห์ข้อมูลขั้นสูง และสามารถใช้โปรแกรม Excel, Power BI หรือซอฟต์แวร์ที่เกี่ยวข้องได้ดี.
• มีความเข้าใจเกี่ยวกับ Financial Modeling, Cashflow Management, และ Risk Management.
• มีความสามารถในการนำเสนอข้อมูลเชิงกลยุทธ์บริหารระดับสูง.
• มีทักษะการบริหารทีม และสามารถทำงานร่วมกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้องได้อย่างมีประสิทธิภาพ.
• มีทักษะภาษาอังกฤษในการติดต่อสื่อสารได้ระดับดี.
• ตามบริษัท ไทยแลนด์ พริวิเลจ คาร์ด จำกัด ประกาศตามตำแหน่งงาน.

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Develop and maintain strong relationships with existing and potential clients.
• Identify customer needs and recommend suitable training and consultancy solutions.
• Achieve sales targets and contribute to the company's revenue growth.
• Prepare and deliver compelling sales presentations and proposals.
• Collaborate with internal teams to ensure client satisfaction and service quality.
• Monitor market trends and competitor activities to identify new opportunities.
• Bachelor s degree in Business, IT, or a related field.
• Proven experience in sales, preferably in the IT or training industry.
• Strong communication and negotiation skills.
• Ability to work independently and as part of a team.
• Proficiency in Microsoft Office and CRM tools.
• Fluency in English and Thai is an advantage.
• Why to apply?.
• Join ERT to be part of a certified and innovative company that values professional growth and excellence. Enjoy a supportive work environment, competitive benefits, and opportunities to work with leading global technology partners.

ประสบการณ์:

10 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Finance, Leadership Skill, Analytical Thinking, Good Communication Skills, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Master s degree in Business Administration or related field (MBA preferred).
• Minimum 10 years experience in senior management (MD, GM, VP, or equivalent) within the chemical, manufacturing, or industrial distribution sectors.
• Proven track record in strategic planning, business growth, and operational excellence.
• Strong financial acumen with experience managing full P&L responsibility.
• Excellent leadership, communication, and interpersonal skills.
• Deep understanding of industrial chemical markets, supply chains, and customer needs.
• Fluent in both Thai and English.
• Able to travel domestically and internationally as required.

ประสบการณ์:

7 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Procurement, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Holistic project management: You will be responsible for the development and successful implementation of suitable strategies to optimize the supply chain and strategic procurement process. You will demonstrate your entrepreneurial talent in project controlling and in the acquisition of new customers.
• Broad range of challenges: Broad customer portfolios and project assignments at home and abroad for a wide variety of industries and customers. From start-ups, retail, and consumer goods, to the energy and automotive industries or the pharmaceutical an ...
• Intensive customer consulting: You will work closely with customers, be their main contact person and be responsible for conducting your team's workshops, negotiations and presentations.
• Specific development: Your professional expertise will help to drive forward the development of knowledge in our company.
• Far-reaching responsibility: You will ensure that your team develops both professionally and personally. As a member of the INVERTO management team, you can help shape the development of our entire company and give it the necessary impetus.
• What You'll Bring.
• University degree with above-average grades and 7+ years of relevant professional experience.
• Extensive expertise in consulting, ideally in procurement / supply chain management and a passion for strategic and operational work.
• Successfully lead teams professionally and personally.
• Proven outstanding analytical and conceptual skills at management level in demanding projects.
• Full commitment, customer-oriented and cooperative.
• Strong communication and presentation skills.
• Results-orientated mindset* Team player. Both feet firmly on the ground. Fair. Fun.
• Confident appearance in an international environment, business fluent in English, flexible in your professional mobility.
• Boston Consulting Group is an Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, age, religion, sex, sexual orientation, gender identity / expression, national origin, disability, protected veteran status, or any other characteristic protected under national, provincial, or local law, where applicable, and those with criminal histories will be considered in a manner consistent with applicable state and local laws.
• BCG is an E - Verify Employer. Click here for more information on E-Verify.

ประสบการณ์:

3 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Able to work as a shift, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Develop and execute strategic plans to drive the growth and profitability of the food and beverage department.
• Oversee the planning, coordination and execution of all food and beverage services, including restaurants, bars, events and catering.
• Manage a team of chefs, servers, bartenders and other F&B staff, ensuring high standards of service and productivity.
• Monitor and control food and beverage costs to maintain profitability targets.
• Develop and implement marketing and promotional strategies to attract new members and guests.
• Ensure compliance with all relevant health, safety and licensing regulations.
• Build strong relationships with suppliers and manage vendor contracts.
• Analyse financial data and provide reporting to senior management.
• What we're looking for.
• Experience: Formal catering training, including in-depth Western & Asian kitchen and service experience.
• Language: Fluent in English and Thai.
• Working hours: 5.5 days a week and flexible hours if required.
• Minimum 5 years of experience in a similar food and beverage management role.
• Strong leadership and people management skills, with the ability to motivate and develop a team.
• Excellent financial management skills, including budgeting, cost control and P&L responsibility.
• In-depth knowledge of food and beverage operations, including menu design, inventory management and service standards.
• Proven track record of implementing successful marketing and sales strategies.
• What we offer.
• Competitive salary and performance-based bonuses.
• Comprehensive health and life insurance benefits.
• Generous leave entitlements and a focus on work-life balance.
• Opportunities for professional development and career advancement.
• Access to exclusive member facilities and events.

ทักษะ:

SAP, Finance, Accounting, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Engage clients in workshops and interviews to analyze process and reporting requirements.
• Advise clients on industry/ cross-industry leading practices. Advise clients on SAP recommended processes and functions.
• Design target state SAP solutions for clients. Influence clients thinking in adopting leading/ standard practices while developing target state.
• Analyze application landscape to design interfaces to SAP solution.
• Perform SAP configuration and tests. Develop specifications for development of forms/ reports/ interfaces.
• Lead the consultant and client teams through the implementation cycle including planning and execution of testing, migration and cutover.
• Support change management execution by developing training material, delivering training and supporting users post cutover.
• Develop relationships with internal and external stakeholders.
• Your role as a leader At Deloitte, we believe in the importance of empowering our people to be leaders at all levels. We connect our purpose and shared values to identify issues as well as to make an impact that matters to our clients, people and the communities. Additionally, Managers across our Firm are expected to:Develop diverse, high-performing people and teams through new and meaningful development opportunities.
• Collaborate effectively to build productive relationships and networks.
• Understand and lead the execution of key objectives and priorities for internal as well as external stakeholders.
• Align your team to key objectives as well as set clear priorities and direction.
• Make informed decisions that positively impact the sustainable financial performance and enhance the quality of outcomes.
• Influence stakeholders, teams, and individuals positively - leading by example and providing equal opportunities for our people to grow, develop and succeed.
• Lead with integrity and make a strong positive impact by energising others, valuing individual differences, recognising contributions, and inspiring self-belief.
• Deliver superior value and high-quality results to stakeholders while driving high performance from people across Deloitte.
• Apply their understanding of disruptive trends and competitor activity to recommend changes, in line with leading practices.
• RequirementsBachelor or Master s degree in Finance and Accounting, Information Technology, Business Admistrative or relevant field, supported by relevant experience.
• Minimum of 10+ years of post-qualification experience working with SAP eWM by completed at least 8 end to end full life cycle of SAP FICO implementations.
• Working experience in Consulting firms is most preferred.
• Experience with S4/Hana is a big plus.
• Deep and wide experience in SAP led transformation programs in diverse industries.
• Broad understanding and appreciation of emerging business and technology paradigms.
• Demonstrated ability to engage client stakeholders on a range of issues.
• A self-motivated individual with ability to chart his/ her route to success.
• Ability to provide situational leadership to engagement teams, and coaching/ mentorship to team members.
• Value driven, inclusive individual committed to client service excellence.
• Willingness to work outside of office base and most of all.
• An appreciation of the consulting lifestyle and ability to travel (both locally and abroad) is a pre-requisite to fit to our short-term and long-term project assignments.
• Good command of English communication.
• Due to volume of applications, we regret that only shortlisted candidates will be notified.
• Please note that Deloitte will never reach out to you directly via messaging platforms to offer you employment opportunities or request for money or your personal information. Kindly apply for roles that you are interested in via this official Deloitte website.Requisition ID: 111932In Thailand, the services are provided by Deloitte Touche Tohmatsu Jaiyos Co., Ltd. and other related entities in Thailand ("Deloitte in Thailand"), which are affiliates of Deloitte Southeast Asia Ltd. Deloitte Southeast Asia Ltd is a member firm of Deloitte Touche Tohmatsu Limited. Deloitte in Thailand, which is within the Deloitte Network, is the entity that is providing this Website.

ประสบการณ์:

4 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Project Management, Digital Marketing, Event Planning, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• มีความเป็นผู้นำ สามารถควบคุมทีมงานได้เป็นอย่างดี.
• สามารถทำงานภายใต้ความกดดันสูง และเวลาที่กระชั้นชิดได้อย่างดีเลิศ มีความรับผิดชอบ ตรงต่อเวลาในการส่งงาน.
• สนใจ Technology และ Sustainability.
• มีความรู้ด้าน Digital Marketing และการทำ Online Campaign Management ผ่านทุกช่องทางเช่น SEARCH, SOCIAL MEDIA, DISPLAY, EDM, GA เป็นต้น.
• การศึกษาระดับปริญญาตรีหรือสูงกว่า ในสาขานิเทศศาสตร์ การตลาด บริหารธุรกิจ หรืออื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง.
• แก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าได้ดี ชอบความท้าทายมีปฏิภาณ ไหวพริบ.
• เข้าใจความต้องการของลูกค้าและถ่ายทอดข้อมูลออกมาได้อย่างมีประสิทธิภาพ.
• มีความสามารถในการประสานงานกับหลายฝ่าย.
• ใจเย็น มีความรอบคอบเป็นอย่างดี.
• เคยทำงาน TOR รูปเล่มยื่นงาน.
• มีความคิดสร้างสรรค์.
• ควบคุมดูแล Campaign, Project ที่ได้รับมอบหมาย ( Scope) ทั้งงานเอกชนและรัฐ, Integrated ทั้งงาน Digital และ Offline Marketing.
• สามารถเขียนทำ Sequence งานและรันคิวหน้างานได้, รวมถึง Project Management Scheduling การวางแผนงานอย่างละเอียดพร้อม Monitoring.
• ติดต่อประสานกับ Suppliers เช่น ราคา influencer, แสง สี งานโครงสร้างฯลฯ.
• คิดงานทำเล่มยื่น TOR ภาครัฐและ Pitching งานเอกชน.
• บริหารทีมงานให้ปฏิบัติหน้าที่ตรงตามที่ได้รับมอบหมาย ตรงเวลา (Timing).
• ควบคุมทีมงานและรายละเอียดอื่นๆ ของงาน.
• ทำราคาต้นทุนของโปรเจ็กต์ที่ทำได้ (Costing) อย่างมีประสิทธิภาพ.
• รันงานได้เอง.
• ประกันสังคม.
• ลาพักร้อน 6-12 วัน/ปี (ขึ้นอยู่กับอายุงานและตำแหน่ง).
• รางวัลตามอายุงาน.
• โบนัส (การรันตีได้รับทุกปี) เงื่อนไขเป็นไปตามที่บริษัทฯกำหนด.

ประสบการณ์:

5 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Compliance, Finance, Negotiation, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Manage cycle count, troubleshooting and replenishment(pick face and storage) process to improve productivity and accuracy.
• Monitor all warehouse processes to minimise damage, missing and expire items in the warehouse and do stock adjustment to maximise inventory accuracy.
• Summary damage, missing and expired stock and adjust in WMS on a monthly basis.
• Provide monthly or quarterly cycle count reports to sellers based on their requirement.
• Analyse & troubleshoot problems and continuous improve of inventory and warehouse concerns.
• Manage cycle count plan and process to comply with cycle count compliance.
• Manage damage and write off stock to comply with finance and auditor standards.
• Manage stock in pick face and storage to minimise pickpath for picking and complete outbound SLA.
• Prepare manpower for D-day and all campaigns to make sure the warehouse can complete SLA.
• Deliver strong leadership, influencing and collaboration skills in working with the senior business teams on the strategy and execution of operational plans for the benefit of the company and long-term business success.
• To perform any other duties assigned by Manager.
• Job Description: Manage cycle count, troubleshooting and replenishment(pick face and storage) process to improve productivity and accuracy.
• Monitor all warehouse processes to minimise damage, missing and expire items in the warehouse and do stock adjustment to maximise inventory accuracy.
• Summary damage, missing and expired stock and adjust in WMS on a monthly basis.
• Provide monthly or quarterly cycle count reports to sellers based on their requirement.
• Analyse & troubleshoot problems and continuous improve of inventory and warehouse concerns.
• Manage cycle count plan and process to comply with cycle count compliance.
• Manage damage and write off stock to comply with finance and auditor standards.
• Manage stock in pick face and storage to minimise pickpath for picking and complete outbound SLA.
• Prepare manpower for D-day and all campaigns to make sure the warehouse can complete SLA.
• Deliver strong leadership, influencing and collaboration skills in working with the senior business teams on the strategy and execution of operational plans for the benefit of the company and long-term business success.
• To perform any other duties assigned by Manager.
• Requirements: Bachelor s Degree or higher in Logistic management, supply chain or any related field.
• At least 5 years of working experience for Inventory management (e-commerce is highly preferred).
• Experience in Inventory Cycle Count will be advantage.
• Be able to communicate in English.
• Problem solving skills and Conflict management.
• Ability to work under deadlines and pressure.
• Good interpersonal, communication and negotiation skills.
• Good team player.
• Proficient with Microsoft Excel.
• Able to work on shift and day-off when required.

ประสบการณ์:

9 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Business Development, Public Speaking, Accounting

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Act as Engagement Manager servicing clients in Singapore and Southeast Asia for a variety of Financial Crime Compliance (FCC) projects covering policy & procedure reviews, regulatory gap analysis, transaction look backs , audit and compliance testing, AML technology effectiveness review, target operating model etc.
• Lead engagements and ensure successful project delivery.
• Responsible to manage internal risk and compliance, and financial matters relating to the engagement.
• Develop and mentor junior team members.
• Initiate and manage client relationships and assist to develop the FCC practices across Singapore and Southeast Asia.
• Drive business development activities (e.g. drafting thought leadership articles, preparation of proposals etc.) and assist the Partners/Directors to execute market eminence activities.
• Be informed in emerging FCC requirements / maintain awareness of FCC issues affecting the financial services industry and stay up to date with emerging regulatory requirements and guidance.
• Deliver training to internal and external audiences and in public speaking engagements.
• Your role as a leader
• At Deloitte, we believe in the importance of empowering our people to be leaders at all levels. We connect our purpose and shared values to identify issues as well as to make an impact that matters to our clients, people and the communities. Additionally, Senior Managers across our Firm are expected to:Establish a strong leadership brand and inspire their team through passion, integrity, and appreciation of others.
• Make effective use of resources to optimise value.
• Demonstrate the success and efficiency of Deloitte through leveraging its network and people.
• Deliver exceptional quality results and stakeholder value by leveraging each person s strengths to build high performing teams across businesses and borders.
• Apply deep knowledge of disruptive trends and competitor activity to drive continuous improvement.
• Build deep professional relationships across a diverse network and use a flexible influencing style to gain buy-in and drive impact.
• Translate broader strategy into a compelling team vision and goals as well as align the team and sets priorities to achieve objectives.
• Contribute to building an inclusive talent pipeline by creating a talent experience that attracts, develops and retains diverse, top talent and high performing teams.
• RequirementsUndergraduate degree in a relevant field (e.g., accounting, law); a professional certification is a plus.
• A minimum of 9 years of experience in FCC or related fields, ideally within consulting or legal institutions.
• At least 9 years of managerial experience leading FCC-related work and teams.
• Strong understanding of regulatory expectations; knowledge of ASEAN jurisdictions and practical industry experience is a plus.
• Experience in designing, developing, and implementing internal controls for financial services, particularly in FCC framework and strategy.
• Advanced analytical and problem-solving capabilities, with strong data interpretation skills and a meticulous attention to detail.
• Excellent interpersonal, communication, and collaboration skills, with the ability to build trusted relationships across all levels and maintain client service excellence.
• Strong project management skills, with the ability to work independently under pressure, manage priorities effectively, and meet demanding timelines.
• Proficient in Microsoft Office applications for data analysis, reporting, and presentations.
• Self-driven and adaptable, with a continuous learning mindset and willingness to take initiative.
• Willingness to travel to client sites when required, contribute to practice development, and work independently in a dynamic environment.
• Due to volume of applications, we regret only shortlisted candidates will be notified. Candidates will only be contacted by authorised Deloitte Recruiters via firm s business contact number or business email address. Requisition ID: 111356In Thailand, the services are provided by Deloitte Touche Tohmatsu Jaiyos Co., Ltd. and other related entities in Thailand ("Deloitte in Thailand"), which are affiliates of Deloitte Southeast Asia Ltd. Deloitte Southeast Asia Ltd is a member firm of Deloitte Touche Tohmatsu Limited. Deloitte in Thailand, which is within the Deloitte Network, is the entity that is providing this Website.