Filter Jobs

Experience:

No experience required

Job type:

Full-time

• Field Maintenance: Travel to various store locations using your personal vehicle or public transport to perform both preventive and corrective maintenance..
• Hardware Mastery: Install, configure, and troubleshoot laptops, printers, POS terminals, handheld scanners, and other essential retail hardware..
• System Health: Perform regular health checks and monitoring to ensure 100% uptime, aiming for high Mean Time Between Failures (MTBF)..
• Inventory & Budget: Track IT assets and assist in cost allocation and budget monitoring for store equipment..
• Technical Support & Incident Resolution.
• Rapid Response: Serve as the primary point of contact for store teammates, managing incidents from first contact to resolution (Targeting high FCR rates)..
• Network Stability: Monitor and maintain store networks, including Access Points, Switches, and 5G failover systems..
• Root Cause Analysis: Don t just fix investigate. Analyze recurring issues to implement permanent solutions and reduce the incident backlog..
• Security, Resilience & Empowerment.
• Data Protection: Execute and test backup and disaster recovery procedures to ensure business continuity..
• Cybersecurity: Implement security best practices and ensure all systems are patched and compliant with company standards..
• Teammate Training: Empower store staff by conducting training sessions on new digital tools and security awareness..
• Mobility & Flexibility: You are comfortable traveling to different store locations and are adaptable with your working hours to align with store opening times and project deadlines..
• Technical Expertise: 2+ years of experience in IT support, specifically with hardware (POS, Scanners) and networking (APs, Switches, 5G)..
• Communication: Good command of English to collaborate with regional teams and technical references..
• Passion: You genuinely love sports and bring that same energy and "team-player" mentality to your work..
• Problem Solver: You are highly responsible, flexible, and capable of working in a fast-paced retail environment..
• Have our company core values and express them through your actions Vitality, Responsibility, Generosity, and Authenticity.
• Decathlonian Benefits.
• Be a shareholder, with an exclusive annual option to invest in Decathlon s Shares..
• Provident fund..
• Group insurance includes life, health, and dental insurance..
• Performance bonus..
• Employee discount..
• A learning environment where you can dive deep and make an impact..
• Wide range of career opportunities locally and globally..

Skills:

Enthusiastic, Labor law, English

Job type:

Internship

• 3rd - 4th year undergraduate student in computer science, information technology, or similar major.
• Working Hours: Mon - Fri / week.
• The hybrid working.
• Required documents attached.
• Resume - A must.
• Transcript - A must (Unofficial / Capture can be used.) -.
• 3rd grades must only show 4 semesters, 4rd grades must only show 6 semesters.
• GPAX or weighted average mark (WAM) ** Please specify, In the application field - A must.
• Please provide your cumulative grade point average (GPA) or weighted average mark (WAM).".
• English score (if any).
• At EY, you ll have the chance to build a career as unique as you are, with the global scale, support, inclusive culture and technology to become the best version of you.
• And we re counting on your unique voice and perspective to help EY become even better, too. Join us and build an exceptional experience for yourself, and a better working world for all.
• To better reflect this, The exceptional EY experience. It s yours to build. is our new promise to our people.
• The opportunity.
• EY is committed to doing its part in building a better working world. The insights and quality services we deliver help build trust and confidence in the capital markets and in economies the world over.
• We develop outstanding leaders who team to deliver on our promises to all of our stakeholders. In so doing, we play a critical role in building a better working world for our people, for our clients and for our communities.
• Our Talent team helps empower the exceptional EY experience for you throughout your EY career - from recruitment and onboarding to learning, career development and performance management. And we re always using the latest processes and technologies to enrich your experiences.
• Your key responsibilities.
• Recruitment.
• Supporting the IT team.
• Assist with testing new or updated software solutions, as required (Set up the computer and install the software).
• Assist with troubleshooting PC hardware and software problems, working with team members to obtain requirements to correct issues.
• Assist with ensuring documentation on incidents or requests for support is timely and accurate through our issues tracking application.
• Assist with the data verifications of hardware assignments.
• Assist with imaging and deploying computer equipment.
• Assist with setting up PCs, printers, laptops, scanners, and other peripherals.
• Skills and attributes for success.
• To qualify for the role, you must have.
• Bachelor s degree in computer science, information technology, or similar major.
• In 3rd or 4th year of college graduate program.
• Strong verbal and written communication.
• Excellent analytical and problem-solving skills.
• Ability to work well in teams.
• Strong work ethic and attention to detail.
• An ability to stick to strict deadlines.
• Ideally, you ll also have.
• Good Interpersonal and relationship management.
• Be enthusiastic, initiative, and friendly.
• Analytical skill.
• Presentation skill.
• Labor law knowledge.
• We're interested in professionals with the drive to take on new responsibilities and projects. You'll need the confidence to speak up with your own creative thoughts on a wide range of areas.
• You'll also have the opportunity to achieve your potential by being given professional development and experiences with clients across geographies.
• If you're keen to play a pivotal role within a highly focused legal transactions and corporate compliance, this role is for you.
• What we offer.
• We offer a competitive remuneration package. Our comprehensive Total Rewards package includes support for flexible working and career development,.
• covering holidays, health and well-being, insurance, savings and a wide range of discounts, offers and promotions.
• Continuous learning: You ll develop the mindset and skills to navigate whatever comes next.
• Success as defined by you: We ll provide the tools and flexibility, so you can make a meaningful impact, your way.
• Transformative leadership: We ll give you the insights, coaching and confidence to be the leader the world needs.
• Diverse and inclusive culture: You ll be embraced for who you are and empowered to use your voice to help others find theirs.

Experience:

No experience required

Job type:

Full-time

• จัดการ แก้ไข ซ่อมแซม บำรุงอุปกรณ์ภายในองค์กร เช่น Notebook, Printer ให้อยู่ในสภาพที่ดีและพร้อมใช้งาน.
• จัดการ User Account และการเข้าถึงภายในองค์กร เช่น Google Workspace, Asana, Slack รวมถึงการลบ Account.
• จัดการ แก้ไขและติดตั้ง หากอุปกรณ์ที่เกี่ยวกับ IT ภายในองค์กรมีปัญหา หรือใช้งาน Application ไม่ได้.
• ดูแล บริการจัดการ Asset ทางด้าน IT เช่น Notebook, Printer เป็นต้น.
• ดูแล แก้ไขตรวจสอบ Log ระบบ Internet ให้มีความพร้อมใช้งาน.
• จัดทำคู่มือการใช้งาน (Knowledge Base) สำหรับปัญหาที่พบบ่อย (FAQ) ดูแลและอัปเดตนโยบายการใช้งานอุปกรณ์ไอที (IT Asset & Security Policy) ให้สอดคล้องกับมาตรฐานบริษัทและกฎหมายที่เกี่ยวข้อง เช่น PDPA.
• สื่อสารนโยบายและวิธีการใช้งานระบบต่าง ๆ ให้พนักงานในองค์กรเข้าใจอย่างถูกต้องและทั่วถึง (Internal Communication).
• พัฒนาเครื่องมือที่เหมาะสมที่ช่วยทำให้งานของทีม IT รวมถึง User ทำงานได้มีประสิทธิภาพมากขึ้น ผ่านการใช้ AI tools.
• ทำงานนี้ได้พัฒนาอะไรบ้าง? .
• พัฒนาความรู้ในด้านการใช้งานเทคโนโลยี และโปรแกรมต่างๆจำนวนมาก ทั้งโปรแกรมบัญชีของเราเอง และอื่น ๆ.
• พัฒนาทักษะด้านการสื่อสาร การรับมือกับสถานการณ์ต่าง ๆ พร้อมการแก้ปัญหาเฉพาะหน้า.
• ได้ประสบการณ์ทำงานในธุรกิจ Tech Startup ที่มีการเติบโตอย่างรวดเร็ว.
• งานนี้เหมาะกับคนแบบไหน?.
• เคยมีประสบการณ์ในด้านการทำงาน IT Support อย่างน้อย 1 ปี.
• สามารถเพิ่ม/ลบ และแก้ไขปัญหาการใช้งานระบบ Google Workspace, Asana, Slack ได้.
• มีวิธีการแก้ปัญหาเฉพาะหน้าได้ดี.
• มีความกระตือรือร้นในการเรียนรู้งานใหม่ ๆ การแก้ไขปัญหา และค้นหาวิธีป้องกันปัญหาต่าง ๆ ก่อนที่จะเกิดขึ้น.
• มีความรับผิดชอบสูง และสามารถจัดลำดับความสำคัญของงานได้อย่างดี.
• มีความรู้พื้นฐานเรื่องความปลอดภัยด้าน IT เช่น 2FA, PDPA เบื้องต้น.
• มีความรู้ความเข้าใจในระบบ Windows/MacOS System.
• คนแบบไหนที่ทำงานกับ PEAK ได้ดี?.
• คนที่มี Growth Mindset หรือชอบพัฒนาตัวเอง เพราะเราอยากทำงานกับคนแบบนี้ เราอยากทำงานกับคนที่มีเราได้เรียนรู้ ได้สนุก และได้รู้สึกว่าได้พัฒนาตัวเองไปด้วยกัน.
• มีความคุ้นเคย หรือชอบเทคโนโลยี.
• มีความ Open Mind เปิดรับฟังความคิดเห็นของคนอื่นๆรอบตัว รับรู้ข้อมูลจากคนอื่นๆ.
• มีความกล้า กล้าสื่อสาร สื่อสารสิ่งที่คิด กล้าแสดงความคิดความเห็นอย่างตรงไปตรงมา กล้าที่จะเผชิญหน้ากับปัญหา.
• ทำงานกันเป็นทีม ช่วยกันพัฒนาซึ่งกันและกัน.
• มีความคิดที่ละเอียด รอบคอบ และใส่ใจกับผลงานที่ออกมา ให้ผลงานที่ดีเป็นสิ่งที่เป็นตัวแทนตัวตนของตัวเอง.

Experience:

3 years required

Skills:

Good Communication Skills, English

Job type:

Full-time

• Manage the entire hiring process for various technical roles.
• Identify and engage candidates through LinkedIn, Job portal, and other niche platforms.
• Collaborate with Sales team to define job requirements and understand technical needs.
• Manage the entire journey from initial outreach to successful onboarding as Full-Cycle Recruiting.
• Represent the company at tech events and job fairs to build our employer brand.
• Bachelor s degree in HR, Psychology, IT, or a related field.
• 2+ Years Experience in IT recruiter.
• Deep understanding of up-to-date technology and the IT market, including tech stacks.
• Ability to work with clear KPIs and drive results alongside a goal-oriented team.
• Proactive, able to thrive in a flat team environment, and aligned with our long-term growth.
• Excellent negotiation skills with a focus on building real value for both the team and candidates.

Experience:

No experience required

Skills:

Accounts Receivable, Excel, English

Job type:

Full-time

• Prepare and maintain AR documentation, including billing records and receipts.
• Track customer payment status and follow up on outstanding items as needed.
• Assist in reconciling AR transactions with system records.
• Boutique Sales Support.
• Manage daily boutique sales documentation and ensure completeness of transaction records.
• Summarize daily sales reports and support sales-related inquiries.
• Organize and file sales slips, invoices, and related supporting documents.
• Inventory Support.
• Assist with periodic physical inventory counts and cycle counts.
• Record stock movements and maintain inventory transaction logs.
• Prepare supporting schedules for inventory valuation and adjustments.
• General Administration & Month-End Tasks.
• Maintain well-organized filing systems for AR, boutique, and inventory documents.
• Create and update simple Excel schedules to track key data.
• Support the Accounting Manager with routine finance administration and month-end data preparation as assigned.

Experience:

No experience required

Skills:

Japanese, English

Job type:

Full-time

• Japanese Sales Support / Coordinator (Japanese Speaking)
• Company: UnionSPACE Thailand
• Location: Bangkok (Phrom Phong)
• Employment Type: Full-time
• Salary: Starting from ฿40,000 per month (depending on experience)
• This role is the bridge between our Japanese-speaking clients
• and UnionSPACE's internal teams. The focus is on coordination,
• client support, and smooth service delivery not hard sales.
• The ideal candidate is organized, friendly, and genuinely enjoys
• helping Japanese clients navigate business life in Thailand.
• Be the first point of contact for Japanese-speaking clients
• via LINE, email, and phone
• Coordinate between Japanese clients and internal departments
• (accounting, legal, visa)
• Translate and explain service information and documents in Japanese
• Assist the BD team in preparing proposals and Japanese-language materials
• Maintain client records and update CRM system
• Help organize Japanese community events and seminars
• Japanese: JLPT N2 (business-level communication required)
• English or Thai: Intermediate able to coordinate internally
• 1+ years in customer service, coordination, or admin support
• Proficient with LINE, email, and basic office tools
• Detail-oriented, organized, and able to multitask
• Open to candidates aged 25-55
• Background in accounting, legal, or immigration services
• Experience with Japanese B2B clients
• Familiarity with Thai business registration or BOI
• Social Security
• Paid annual leave and public holidays
• Performance-based bonus
• Career development opportunities
• Professional working environment
• Monday to Friday: 9:00 AM - 6:00 PM
• 1 Saturday per month (if required)
• Location: Sukhumvit 39 (Phrom Phong), Bangkok (onsite)
• [email protected]
• [email protected]
• Subject line: Application for Japanese Sales Support / Coordinator (Japanese Speaking) .

Skills:

Purchasing, Research, Work Well Under Pressure

Job type:

Full-time

• Ensuring that all malfunctioning equipment is inspected and repaired in a timely manner.
• Providing day-to-day support for end user requests related to desktop software/hardware, printers, video conferencing and all IT related issues.
• Knowledge in MS O365, installation and troubleshooting.
• Knowledge in G-Suite or Google Workspace (Gmail, GSheet, GDrive, GDoc, Meet, etc.) and troubleshooting.
• Ticketing system management experience, managing tickets under SLA.
• 1st and 2nd tier level support.
• IT Asset Inventory Management.
• IT Purchasing Management experience.
• Keen in learning new technologies.
• Managing technical documentation / Instruction guide.
• Performs other related duties as assigned.
• Bachelor s degree in computer science, information technology, or related field.
• Internship period: Minimum to commit 4 months or more.
• Full Time Working Arrangement Internship.
• Ability to identify, research, and resolve technical problems.
• Flexible with change, work well under pressure and in a fast-paced environment.
• Basic knowledge of windows OS and mac OS.
• Self-motivated; work well independently and with a team.
• Strong communication (verbal & written) & customer-service skills.
• Strong work ethic and attention to detail.

Experience:

No experience required

Skills:

Thai

Job type:

Full-time

• หากผ่านการพิจารณาต้องมีบุคคลค้ำประกันการทำงาน.
• กรอกใบสมัครที่ห้างทองมหานคร 168 (สำนักงานใหญ่)หน้าโรงเรียนราชินี.
• สามารถเข้ามาสมัครได้ทุกวันเวลา 11.00-15.00 น.
• เตรียมรูปถ่าย 1 นิ้ว 2 ใบ สำเนาบัตรประชาชน ทะเบียนบ้าน และวุฒิการศึกษา.
• สอบถามข้อมูลเพิ่มเติม โทร 096-1683477, Line ID: @mhn168.

Experience:

No experience required

Skills:

Good Communication Skills, High Responsibilities, Producing Reports, Pleasant Personality, Thai, English

Job type:

Full-time

• ดูแลเอกสารต่างๆ เช่น ใบเสนอราคา ใบเสร็จรับเงิน และเอกสารภายในบริษัท.
• สนับสนุนงานฝ่ายขาย ติดตามสถานะงาน และประสานงานกับทีมที่เกี่ยวข้อง.
• ประสานงานระหว่างแผนก เพื่อให้การดำเนินงานเป็นไปอย่างราบรื่น.
• ดูแลและจัดการระบบ Record ของบริษัท.
• สนับสนุนงานธุรการและงานสำนักงานทั่วไป.
• ปฏิบัติงานอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมายจากหัวหน้างาน..
• ยินดีรับเด็กจบใหม่.
• วุฒิ ปวส. หรือ ปริญญาตรี.
• มีความละเอียดรอบคอบ ขยัน ซื่อสัตย์ และมีความรับผิดชอบ.
• มีทัศนคติที่ดีในการสนับสนุนทีม และสามารถทำงานร่วมกับผู้อื่นได้ดี.
• สามารถทำงานเอกสารและงานประจำที่ต้องทำซ้ำได้.
• ใช้งานคอมพิวเตอร์และ Microsoft Office ได้ดี.
• มีทักษะภาษาอังกฤษระดับพื้นฐาน (หากสื่อสารได้ดีจะพิจารณาเป็นพิเศษ).
• ยินดีรับนักศึกษาจบใหม่.
• หากมีประสบการณ์ด้านธุรการหรือบัญชี จะพิจารณาเป็นพิเศษ.
• สามารถทำงานที่ออฟฟิศได้ 100% (Work from Office).

Experience:

No experience required

Skills:

Accounting

Job type:

Full-time

• Chat Support Agent - Accounting Expert: ดูแลและตอบคำถามลูกค้าผ่าน in-app chat (เปิดรับ 2 ตำแหน่ง).
• Call Support Agent - Accounting Expert: ดูแลและตอบคำถามลูกค้าผ่านทางโทรศัพท์ (เปิดรับ 4 ตำแหน่ง).
• โดยต้องช่วยลูกค้าเข้าใจปัญหา แก้ไขการใช้งาน และแนะนำวิธีที่เหมาะสมให้ลูกค้าใช้งาน PEAK ได้ดีขึ้น.
• 2) Review และให้ Feedback กับคำตอบของ AI.
• คุณจะได้ทำงานร่วมกับ AI ที่ใช้งานจริงๆ โดยคุณจะได้ตรวจสอบคุณภาพคำตอบจาก AI ว่าถูกต้อง ชัดเจน และเหมาะกับบริบทของลูกค้าหรือไม่ พร้อมให้ feedback เพื่อช่วยพัฒนาให้ AI ตอบได้ดีขึ้นเรื่อยๆ ไม่ใช่การทำงานแบบเดิมๆ แต่เป็นทำงานในบริษัทเทคโนโลยี ร่วมกับการใช้งานเทคโนโลยีสมัยใหม่.
• 3) Review และ Validate เคสที่ลูกค้าสอบถามเข้ามา.
• ตรวจสอบและคัดกรองเคสที่อาจเป็นปัญหาการใช้งานจริง หรือเป็น potential bug report เพื่อส่งต่อให้ทีมที่เกี่ยวข้องได้อย่างถูกต้อง ชัดเจน และไม่ตกหล่น.
• 4) สร้างและดูแลคู่มือการใช้งาน.
• จัดทำ ปรับปรุง และดูแล user guide / manual / knowledge base เพื่อให้ข้อมูลกับลูกค้ามีความถูกต้อง เข้าใจง่าย และอัปเดตอยู่เสมอ.
• งานนี้ไม่ได้มีแค่ ตอบลูกค้า .
• คุณจะได้ทำงานที่ต้องใช้ทั้ง.
• การฟังและจับประเด็นจากข้อมูลที่บางครั้งไม่ครบ.
• การอธิบายเรื่องยากให้เข้าใจง่าย.
• การคัดแยกว่าอะไรคือ usage issue อะไรคือ bug.
• การทำงานร่วมกับ AI และเครื่องมือสมัยใหม่สุดล้ำที่หาประสบการณ์จากที่อื่นได้ยาก.
• การทำงานร่วมกับทีมภายในเพื่อยกระดับคุณภาพการบริการ และการพัฒนาผลิตภัณฑ์ที่ตอบโจทย์นักบัญชีหลายหมื่นคนทั่วประเทศ.
• บางวันงานจะเยอะ บางเคสกดดัน และบางบทสนทนาอาจไม่ง่าย เราจึงมองหาคนที่ยังคงสื่อสารอย่างมืออาชีพ ใจเย็น และไม่ปล่อยให้คุณภาพงานตกแม้อยู่ในสถานการณ์ที่ท้าทาย.
• มีความรู้ด้านบัญชีในระดับที่ดี (เช่น จบบัญชี บริหารธุรกิจ การจัดการ หรือสาขาที่เคยเรียนวิชาบัญชี).
• มีใจบริการ และรับมือกับลูกค้าได้ดี แม้ในสถานการณ์ที่กดดัน.
• ชอบช่วยคนแก้ปัญหา และสามารถคิดวิเคราะห์หาสาเหตุของปัญหาได้.
• เรียนรู้สิ่งใหม่ได้เร็ว โดยเฉพาะเรื่องระบบ เทคโนโลยี บัญชี.
• สื่อสารได้ดีทั้งการฟัง พูด อ่าน และเขียน.
• ทำงานละเอียด รอบคอบ และตรวจสอบข้อมูลก่อนสื่อสารต่อ.
• เปิดรับ feedback และพร้อมพัฒนาคุณภาพงานของตัวเองอยู่เสมอ.
• อ่านภาษาอังกฤษได้ดีพอสมควร เพราะเครื่องมือและข้อมูลบางส่วนเป็นภาษาอังกฤษ (ไม่จำเป็นต้องพูดได้).
• จะพิจารณาเป็นพิเศษ หากคุณ.
• มีประสบการณ์ทำงานด้านบัญชี ธุรการ สำนักงานบัญชี มาก่อน 2-3 ปีขึ้นไป.
• มีประสบการณ์ใช้งานโปรแกรมบัญชีออนไลน์มาแล้ว.
• หากคุณสอบผ่าน PEAK Basic Level หรือ PEAK Specialist Level มาก่อนสมัครทำงาน เรามีโบนัสพิเศษเมื่อผ่าน Probation ให้!.
• สามารถทำงานเป็นกะได้ หรือ วันเสาร์-อาทิตย์ได้ (และหยุดวันธรรมดา 2 วัน).
• ใช้งานระบบ software ได้คล่อง และไม่กลัวการเรียนรู้เครื่องมือใหม่ๆ (เรามีใช้ Software และเทคโนโลยีต่างๆเยอะมาก).
• งานนี้เหมาะกับคนแบบไหน.
• ไม่หนีปัญหา และพร้อมเผชิญโจทย์ธุรกิจจริงจากลูกค้า.
• รู้สึกสนุก และชอบความท้าทายที่ต้องรับมือ และแก้โจทย์ให้กับลูกค้า!.
• ใจเย็น มีจิตใจในการให้บริการ ชอบสอน ชอบแนะนำผู้อื่น.
• ชอบพัฒนางานให้ดีขึ้น ไม่ใช่แค่ตอบให้จบเคส เราไม่ชอบทำงานกับคนที่ทำให้มันจบๆไป.
• ทำงานเป็นทีมได้ดี และรู้ว่า support ที่ดีไม่ใช่แค่เรื่อง การบริการ แต่เป็นส่วนสำคัญของประสบการณ์ลูกค้า และการเติบโตของธุรกิจ.
• ดูเพิ่มเติม วัฒนธรรมการทำงานที่ PEAK และ ชีวิตการทำงานที่นี่.
• ทำงานกับ PEAK แล้วจะได้พัฒนาอะไร.
• ความเข้าใจด้านบัญชี ภาษี และการทำงานของธุรกิจ SMEs.
• ทักษะการสื่อสารและการแก้ปัญหาในสถานการณ์จริง.
• ฝึกจิตใจให้แข็งแกร่งรับมือกับลูกค้าได้ในหลากหลายสถานการณ์.
• ประสบการณ์การทำงานร่วมกับ AI และการปรับตัวเข้ากับโลกการทำงานยุคใหม่ที่มีเพื่อนร่วมงานเป็น AI จริงๆ.
• ประสบการณ์ใน Tech Company ที่ต้องเรียนรู้เร็ว ปรับตัวเร็ว และพัฒนางานตลอดเวลาที่ยากจะหาจากที่อื่น.
• คนที่ทำงานกับ PEAK ได้ดี มักมีลักษณะแบบนี้.
• มี Growth Mindset และชอบพัฒนาตัวเอง.
• เปิดใจรับฟังความคิดเห็น และพร้อมเรียนรู้จากผู้อื่น.
• สื่อสารตรงไปตรงมาอย่างสร้างสรรค์.
• ช่วยกันทำงานเป็นทีม และมองผลลัพธ์ของบริษัทมากกว่าขอบเขตงานตัวเอง.
• ใส่ใจคุณภาพของงาน เพราะมองว่างานที่ทำสะท้อนมาตรฐานของตัวเอง.
• ถ้าคุณกำลังมองหางาน support ที่ได้ใช้ทั้งความรู้ ความคิด การสื่อสาร ได้ช่วยลูกค้าจริง ได้ทำงานกับเทคโนโลยีสมัยใหม่ใน Tech Startup ชั้นนำของไทย และเป็นส่วนหนึ่งของทีมงานที่ช่วยดูแล และยกระดับการทำธุรกิจ SMEs ในไทย ตำแหน่งนี้อาจเหมาะกับคุณ.

Experience:

No experience required

Skills:

English

Job type:

Full-time

• Support sales operations including quotations, invoices, proposals, and sales reports.
• Coordinate with clients, partners, and internal teams to support ongoing projects and delivery timelines.
• Assist in IT project coordination, including scheduling, task tracking, documentation, and requirement preparation.
• Create wireframes, storyboards, and presentation materials using Canva or Figma.
• Support media and visual production processes.
• Native Thai speaker with business-level English or Japanese.
• Open to new graduates and candidates with up to 3 years of experience.
• Strong communication and coordination skills.
• Interest in IT project coordination.
• Able to manage multiple tasks and work in an organized manner.
• Proficient in Excel or Google Sheets for reporting and documentation.
• Familiarity with Canva or Figma is a plus.
• Akagane (Thailand) Co., Ltd. specializes in comprehensive data management and processing services. Since 2010, we have been transforming complex information into accessible formats, supporting global clients across industries with multilingual solutions. We also provide IT solutions and digital project support, helping clients streamline workflows, improve operational efficiency, and manage information more effectively.
• Social Security.
• Group Life Insurance.
• Provident Fund.
• Annual Health Check-up.
• Influenza Vaccination.
• Meal Allowance (Lunch/Dinner).
• Transportation Allowance.
• Learning & Development Budget.
• Language Skill Improvement Reward.
• Annual Company Trip (depending on company performance).
• Special Leave and Financial Support for Special Occasions.
• Flexible Working Hours.
• Bonus (depending on company performance).
• Others.

Experience:

No experience required

Skills:

Service-Minded, Teamwork, Good Communication Skills, Energetic, Fast Learner, English

Job type:

Full-time

• Solutions, Not Just Products: Offer new, durable, and "Second Life" products.
• Omnichannel Expert: Sell seamlessly across all platforms in-store, digital, and social media..
• Build Loyalty: Use services like the Decat Club, testing zones, and personalized repair services to keep customers coming back..
• Smart Payments: Guide new customers through a smooth checkout experience (Traditional, QCO, or Mobile)..
• Create an Experiential Playground (Layout & Safety).
• Customer-Friendly Layouts: Design store spaces that make it easy for customers to make the "Best Choice" quickly..
• Product Availability: Ensure the right gear is ready for your customers, whether on the shelf or available for online order..
• Sustainability in Action: Take charge of waste management and eco-design initiatives to reduce our environmental footprint..
• Safety First: Guarantee the safety of our customers, their data, and our products within your territory..
• Who are we looking for?.
• Sport Lover: You don t just know sport; you practice and play it regularly (we want to talk about sports with you!)..
• User-Centric: You have a strong service mindset, a natural smile, and a passion for making others happy..
• Effective Communicator: Good level of both Thai and English (to collaborate with a diverse team and customers)..
• Agile & Bold: You thrive in a fast-paced environment, are a great listener, and dare to share your opinions to grow the team..
• Team Player: You enjoy working and winning together with international teammates..
• Flexible: Ready to support our community on weekends and public holidays..
• Living Our DNA: You express our core values through your actions: Vitality, Responsibility, Generosity, and Authenticity..
• DECATHLONIAN BENEFITS.
• Be a Shareholder: Exclusive annual options to invest in Decathlon s global success..
• Financial Security: Competitive salary, performance bonuses, and a Provident Fund (starting from your first full month)..
• Health & Wellness: Comprehensive group insurance (Life, Health, and Dental)..
• Perks: Generous employee discounts on all your favorite gear..
• Deep Growth: A learning environment where you can make a real impact, with career opportunities both locally and globally..
• Ready to turn your passion into your profession? Apply now and let s play!.
• Would you like me to help you draft a specific Social Media post or a "Call to Action" to go along with this job description?.
• DECATHLON THAILAND.
• มาสนุกและเติบโตไปกับโลกของกีฬาที่ "ดีแคทลอน".
• หากคุณเป็นคนรักกีฬาและกำลังมองหาเส้นทางอาชีพที่เต็มไปด้วยพลังและความท้าทาย. ที่นี่คือที่ของคุณ! ดีแคทลอน เราเป็นบริษัทกีฬาชั้นนำระดับโลกที่ดูแลตั้งแต่การผลิต คลังสินค้า ไปจนถึงร้านค้าปลีก.
• เรากำลังขยายตัวอย่างรวดเร็วทั่วประเทศไทย และมองหาเพื่อนร่วมทีมที่มีความกระตือรือร้น เชื่อถือได้ และพร้อมจะส่งต่อความสุขของกีฬาให้กับทุกคน หากคุณพร้อมจะเติบโตไปกับเราในบรรยากาศการทำงานที่สนุกและเป็นกันเอง มาร่วมเดินทางสายสปอร์ตนี้ไปด้วยกัน!.
• MAKE WELLBEING ACCESSIBLE FOR ALL" ให้สุขภาพกายและใจที่ดี เป็นเรื่องง่ายสำหรับทุกคน.
• บทบาทหน้าที่ของคุณ (Your Mission).
• เป้าหมายหลักของคุณคือการ "ส่งต่อความสุขและทางเลือกที่ดีที่สุดให้กับคนรักกีฬา" ผ่านช่องทางที่หลากหลาย (Omnichannel) โดยเน้นความยั่งยืนและความพึงพอใจของลูกค้าเป็นหัวใจสำคัญ.
• มอบประสบการณ์ที่ดีที่สุดให้กับลูกค้า (Customer Delight).
• แนะนำโซลูชันที่ตอบโจทย์: นำเสนอสินค้าและบริการที่ตรงใจลูกค้า ไม่ว่าจะเป็นสินค้าใหม่, สินค้ามือสอง (Second Life).
• ดูแลลูกค้าได้ทุกที่: ขายและให้บริการทั้งที่หน้าร้านและผ่านช่องทางออนไลน์ (Digital & Social Media).
• บริการที่มากกว่าการขาย: แนะนำสิทธิพิเศษ Decat Club, บริการซ่อมเบื้องต้นเพื่อยืดอายุการใช้งานสินค้า (Sustainability) และทางเลือกการชำระเงินที่สะดวกสบาย.
• สร้างสรรค์พื้นที่เพื่อคนรักกีฬา (Store Experience & Safety).
• จัดหน้าร้านให้ "น่าช้อป": ดูแลพื้นที่ให้สะอาด ปลอดภัย และช่วยให้ลูกค้าตัดสินใจเลือกสินค้าได้ง่าย (Self-Informed Best Choice).
• บริหารสต็อกให้เป๊ะ: มั่นใจว่าลูกค้าจะได้สินค้าที่ต้องการเสมอ ทั้งในร้านและบนออนไลน์.
• ใส่ใจสิ่งแวดล้อม: ร่วมกิจกรรมการจัดการขยะและการใช้ทรัพยากรอย่างคุ้มค่าตามแนวทางรักษ์โลกของเรา.
• คุณสมบัติที่เรามองหา (Who are we looking for?).
• หลงรักในกีฬา (Sport Lover): คุณไม่ได้แค่รู้จักกีฬา แต่คุณ "เล่น" และฝึกฝนเป็นประจำ (เราอยากคุยเรื่องกีฬาเดียวกับคุณ!).
• ใส่ใจลูกค้า (User-Centric): มีจิตวิญญาณการบริการ ยิ้มแย้ม และพร้อมส่งต่อความสุขให้ผู้อื่นเสมอ.
• สื่อสารได้ดี (Effective Communicator): ทักษะภาษาไทยและภาษาอังกฤษดี (เพื่อประสานงานกับทีมงานและลูกค้าที่หลากหลาย).
• คล่องตัวและกล้าตัดสินใจ (Agile & Bold): สนุกกับการทำงานที่รวดเร็ว เป็นผู้ฟังที่ดี และ "กล้า" แสดงความคิดเห็นเพื่อพัฒนาทีม.
• ทำงานร่วมกับผู้อื่นได้ (Team Player): มีความสุขกับการทำงานร่วมกับเพื่อนร่วมทีมจากหลากหลายวัฒนธรรม.
• ยืดหยุ่นเรื่องเวลา (Flexible): พร้อมสนับสนุนทีมในวันเสาร์-อาทิตย์ และวันหยุดนักขัตฤกษ์.
• มี DNA ของชาวดีแคทลอน (Decathlon DNA): สะท้อนตัวตนผ่านค่านิยม มีชีวิตชีวา (Vitality), รับผิดชอบ (Responsibility), เอื้อเฟื้อ (Generosity) และเป็นตัวของตัวเอง (Authenticity).
• สิทธิประโยชน์สำหรับชาวดีแคทลอน (Decathlonian Benefits).
• Shareholding: โอกาสร่วมเป็นเจ้าของบริษัทผ่านการถือหุ้นดีแคทลอน.
• Financial Security: เงินเดือนที่เหมาะสม, โบนัสตามผลงาน และกองทุนสำรองเลี้ยงชีพ (เริ่มสมทบตั้งแต่วันแรก).
• Health & Wellness: ประกันกลุ่ม (ชีวิต, สุขภาพ, ทันตกรรม) และส่วนลดพนักงานสำหรับซื้อสินค้า.
• Growth & Learning: พื้นที่ให้คุณได้ลองทำจริง เจ็บจริง และเติบโตจริง พร้อมโอกาสย้ายสายงานหรือไปทำงานต่างประเทศในอนาคต.
• อยากลองท้าทายตัวเองในโลกกีฬาดูไหม? ส่งโปรไฟล์ของคุณมาให้เราได้เลย แล้วพบกันที่ Decathlon!.

Experience:

5 years required

Skills:

Compliance, Microsoft Office, Excel, English, Mandarin

Job type:

Full-time

• Responding to internal requests and requirements in a timely manner; including installation and troubleshooting of application systems, client software, and hardware such as client, network, printer, etc.;.
• Collaborate closely with local management teams and act as point of contact for all IT related issues/requirements and improve user satisfaction;.
• Responsible for local IT asset management, including device inbound & outbound, warehouse management, inventory auditing and other operations that cover the full lifecy ...
• Contribute to internal technical documentation, ensuring the effectiveness, completeness, and readability of the documents;.
• Assist in ensuring compliance with information security regulations and maintaining the security systems, server room, room air conditioning, and environmental monitoring;.
• Responsible for liaising with external suppliers as necessary;.
• Assist in assigned projects and tasks in a timely manner;.
• Operation changes during low business peak hours at night or during weekends and holidays according to IT operation and maintenance continuity requirements;.
• Business continuity needs to be ensured, and effective attendance of positions required for work can be ensured;.
• Based in Bangkok, support remote users/business trip as necessary (Thailand/Vietnam/Cambodia offices);.
• Key Qualifications and Experience.
• Essential.
• Degree at Bachelors level in a computer-related discipline or equivalent experience; a minimum of 5 years of IT support related experience;.
• Have experience in user support for Windows, Mac OS operating systems, IT application systems (M365, DNS, email, printing, files, VPN, video conferencing, etc.), prior experience in managing M365 & Intune would be a bonus.
• Proficient in using Microsoft Office software (Word, Excel, PPT, Project, Visio, etc.);.
• Have strong work planning. Solid IT service process experience and familiarity with the ITSM system.
• Has basic network troubleshooting knowledge, familiar with security systems, server room, room air conditioning, and environmental monitoring;.
• Have a user-centric service attitude. Good at communicating with others in a proactive manner; able to provide high quality service to local internal users and response to request swiftly.
• Familiarity with AI tools within the scope of IT services or prior experience in building knowledge base would be a bonus;.
• Fluency in both spoken and written Thai and English is required. Proficiency in Mandarin would be an advantage, as the role involves regular communication with the Shanghai HQ .
• Why Trip.com Group We offer a stage to unleash your full potential and drive global impact. As an international team, we embrace an open and inclusive culture that supports and respect team members in and out of the workplace. Everyone is on a trip, whether it's a career trip or a life trip. At Trip.com Group, you can define your own trip by setting a goal and celebrate your success by recognizing the progress you have made. What s more?Our rapid business growth in global offers abundant career opportunities at various levels and in multiple functions.
• Internal transfer is encouraged, and global job rotation program enable you to pursue a global career path and make global impact.
• We provide learning opportunities to further your career in areas of leadership capability, soft skill and professional expertise.
• We encourage flexible work arrangement.
• Have fun with company-sponsored greetings and activities at holidays, birthdays, and colorful team events.
• Click the link to learn more about What makes Trip.com Group a leading global travel service provider?
• Click the link to learn more about This is a Trip Where Both Your Career and Life Can Flourish!
• Find out more job opportunities at https://careers.trip.com
• Have a good trip, and see you soon!

Experience:

2 years required

Skills:

High Responsibilities, Good Communication Skills, Fast Learner, Multitasking, English

Job type:

Full-time

• Monitor orders, shipments, and supplier timelines; flag issues before they escalate.
• Follow up proactively on emails, quotations, and inquiries from customers and suppliers.
• Prepare and review commercial documents quotations, purchase orders, invoices, delivery confirmations.
• Liaise with government agencies, lawyers, and accountants on corporate and regulatory matters.
• Coordinate business filings, licenses, permits, and compliance deadlines.
• Manage the CEO's calendar, travel logistics, and personal requests.
• Maintain organized records of customers, suppliers, and corporate documents.
• 2-4 years in business coordination, operations, or executive support.
• Strong written and verbal communication in Thai and English.
• Self-starter who structures their own day without waiting for direction.
• Excellent follow-through nothing slips through the cracks.
• Familiar with commercial documents (PO, invoice, packing list).
• Proficient in email, Microsoft Office / Google Workspace, and LINE.
• Background in import/export or food trading is a plus.
• Who You Are.
• Independent you identify what needs doing and do it.
• Reliable the CEO can trust things are handled without checking in.
• Discreet you treat business and client information with full professionalism.
• Adaptable comfortable in a small, fast-moving environment where not everything is spelled out.
• What We Offer.
• Salary THB 25,000 - 38,000 (commensurate with experience).
• Flexible working hours.
• Social security & group health insurance.
• Provident fund & lunch allowance.
• Annual leave.
• Employee discount on company products.
• Team outings and social gatherings.
• Performance-based bonus.
• How to Apply.
• Send your CV and a brief introduction to [email protected] with the subject line: "Personal Assistant to CEO - [Your Name]".

Job type:

Full-time

• Provide Level 1 and Level 2 support for desktops, laptops, printers, and IT peripherals.
• Diagnose and resolve incidents related to Windows OS, Microsoft Office tools, and standard corporate applications.
• Support banking applications, payment platforms, and gateway tools, ensuring smooth daily operations for business users.
• Investigate and escalate complex incidents to higher support levels when required.
• Monitor, update, and track all activities through the ticketing system, ensuring compliance with SLAs.
• Collaborate with business teams to understand operational needs and provide high-quality support.
• Ensure adherence to IT security policies, compliance rules, and operational standards.
• Continuously develop technical knowledge to stay up to date with emerging technologies and banking application evolutions.
• ABOUT YOU
• Experience with IT support (L1/L2), including troubleshooting hardware and software environments.
• Experience with Windows environments, Active Directory, and Microsoft Office tools.
• Experience supporting banking systems, payment gateways or transaction-related applications is a strong advantage.
• Experience with ticketing systems and IT operational procedures.
• Academic background: Degree in IT, Computer Science, or related field.
• Fluent English. Another language is a plus.
• You have strong communication skills, work well under pressure, and adapt quickly to user needs.
• You have an ability to solve problems efficiently and collaborate effectively within multicultural teams.
• WHY AMARIS?
• Global Diversity: Be part of an international team of 110+ nationalities, celebrating diverse perspectives and collaboration.
• Trust and Growth: With 70% of our leaders starting at entry-level, we're committed to nurturing talent and empowering you to reach new heights.
• Continuous Learning: Unlock your full potential with our internal Academy and over 250 training modules designed for your professional growth.
• Vibrant Culture: Enjoy a workplace where energy, fun, and camaraderie come together through afterworks, networking events, and more.
• Meaningful Impact: Join us in making a difference through our CSR initiatives, including the WeCare Together program, and be part of something bigger.
• Equal Opportunity
• At our company, we are committed to creating an inclusive workplace that promotes and values diversity. All qualified applicants will be considered for employment without regard to gender, sexual orientation, race, ethnicity, beliefs, age, marital status, disability, or any other characteristic protected by applicable laws.
• Who are we?
• Amaris Consulting is an independent technology consulting firm providing guidance and solutions to businesses. With more than 1000 clients across the globe, we have been rolling out solutions in major projects for over a decade - this is made possible by an international team of 7,600 people spread across 5 continents and more than 60 countries. Our solutions focus on four different Business Lines: Information System & Digital, Telecom, Life Sciences and Engineering. We're focused on building and nurturing a top talent community where all our team members can achieve their full potential. Amaris is your steppingstone to cross rivers of change, meet challenges and achieve all your projects with success.
• Brief Call: Our process typically begins with a brief virtual/phone conversation to get to know you! The objective? Learn about you, understand your motivations, and make sure we have the right job for you!
• Interviews (the average number of interviews is 3 - the number may vary depending on the level of seniority required for the position). During the interviews, you will meet people from our team: your line manager of course, but also other people related to your future role. We will talk in depth about you, your experience, and skills, but also about the position and what will be expected of you. Of course, you will also get to know Amaris: our culture, our roots, our teams, and your career opportunities!
• Case study: Depending on the position, we may ask you to take a test. This could be a role play, a technical assessment, a problem-solving scenario, etc.
• As you know, every person is different and so is every role in a company. That is why we have to adapt accordingly, and the process may differ slightly at times. However, please know that we always put ourselves in the candidate's shoes to ensure they have the best possible experience.
• We look forward to meeting you!

Experience:

No experience required

Skills:

Russian, English, Japanese

Job type:

Full-time

• Honesty / Sincerity.
• Proactive Communication / Altruism.
• Autonomy / Self-Growth.
• Professionalism / Sense of Responsibility.
• IT Tool Proficiency.
• Proficiency in Russian(ТРКИ-3 - 4 level) or Japanese (JLPT N1 level).
• Proficiency in English (C1-C2 or equivalent level)..
• A business-proficient level in IT tools such as Microsoft Office and Google Workspace.
• Excellent communication skills to effectively collaborate with team members and clients..
• Reliable internet and quiet workspace..
• Strong self-management in a remote environment..
• Optional Qualifications (Not Required).
• Bachelor s degree in Marketing, Communications, or related fields..
• 6+ months of experience in Digital marketing, creator management, or sales support..
• Conversational-level Thai..
• Position Summary.
• As a Marketing specialist at our dynamic startup, you will work with the marketing team to implement strategies connecting brands with influencers globally. Your role will involve contacting creators, supporting brand clients in Russia/Japan and other countries you can cover, and handling platform sales admin tasks. Through effective collaboration, you will play a pivotal role in scaling global cross-border influencer marketing initiatives.
• Coordinate and execute influencer marketing campaigns with brand clients in Russia/Japan and other countries you can cover..
• Hold meetings and maintain ongoing communication with clients as needed..
• Handle daily admin tasks (reporting, documentation, scheduling)..
• Liaise with creators and onboard them to the platform..
• Conduct outreach to potential clients (both cold and warm leads)..
• Conduct market research to identify trends and opportunities within the influencer marketing space..
• Work cross-functionally with internal global teams..
• Represent our platform in your market with professionalism and cultural sensitivity..
• Work Style & Conditions.
• Type: Independent Contractor position (salary subject to annual review based on performance and company conditions no fixed-term limit).
• Location: Fully remote.
• Work: Flexible working hours (Monday to Saturday, 8 hours/day).
• Daytime role.
• Start Date: Immediately upon agreement.
• (May provide around 4 weeks of pre-onboarding period if needed).
• Full-time engagement preferred..
• What We Offer.
• Collaboration opportunities with Russian/Japanese creators and clients, leveraging Russian/Japanese language skills..
• Performance-based incentives that reward ownership and long-term impact (available after 1 year).
• The opportunity to work at the forefront of global influencer marketing campaigns.
• A truly international and flexible work environment, collaborating with teammates across borders.
• Immediate Visibility on Impact An environment where your work and achievements directly translate into measurable success for the company and our clients..

Experience:

No experience required

Skills:

Video Editing, Photo Editing, Content Creator, Thai, English

Job type:

Full-time

• Create artwork for Social Media, Ads, and Website.
• Produce short-form videos for TikTok / Reels.
• Shoot photos and videos using a mobile phone.
• Edit videos quickly (CapCut / VN / Premiere, etc.).
• Use AI tools to support visuals, ideas, and backgrounds.
• Produce content consistently and experiment with different formats.
• Fresh graduate or 0-2 years of experience.
• Proficient in Photoshop / Illustrator / Canva.
• Able to use video editing tools (CapCut / VN / Premiere).
• Basic mobile photography and videography skills.
• Interested in AI tools (Midjourney / DALL-E / Runway / CapCut AI, etc.).
• Good sense of composition, color, and visual mood.
• Actively consumes content on TikTok / Instagram / YouTube Shorts.
• Willing to learn, experiment, and iterate quickly.
• Important
• This is not a production role.
• We focus on fast, practical content for social media, not large-scale shoots.
• You should be comfortable working quickly, creating consistently, and testing ideas.
• What We re Looking For.
• Someone who can execute ideas into real content.
• Someone who understands what makes people stop scrolling.
• Someone who sees design and content as tools to communicate and sell.
• How to Apply
• Portfolio.
• Any past image or video work.
• Social media account (if available).
• 1 short video (10-15 seconds).
• 1 image (Instagram post).
• You can shoot, use AI, or combine both.
• It doesn t have to be perfect we want to see your thinking.
• We re not looking for someone who just wants a job.
• We re looking for someone who wants to get better fast.

Experience:

1 year required

Skills:

Project Management, Customer Relationship Management (CRM), Good Communication Skills, High Responsibilities, Thai, English

Job type:

Full-time

• Client Coordination: Act as the primary point of contact for clients, ensuring their questions are answered, their expectations are managed, and they feel supported throughout the project lifecycle..
• Bridge the Gap: Translate technical details from our security engineers into clear, actionable updates for our clients (and vice versa)..
• Project Tracking: Monitor project progress, track milestones, and ensure deliverables are completed on time and within scope..
• Meeting Management: Schedule client and internal meetings, prepare clear agendas, facilitate discussions, and distribute accurate meeting minutes..
• Documentation: Maintain organized project files, documentation, and status reports to keep all stakeholders aligned..
• Problem Solving: Proactively identify potential delays or roadblocks in a project and work collaboratively with the team to find swift solutions..
• Who You Are.
• The Experience: 1-2 years of experience in Project Coordination, Account Management, or a similar client-facing role (Experience in an IT, Agency, or Tech startup is a huge plus!)..
• The Communicator: You possess excellent verbal and written communication skills in both Thai and English. You know how to speak professionally to corporate clients while keeping things friendly, clear, and constructive..
• The Organizer: You are highly detail-oriented and comfortable using standard productivity tools (like Google Sheets or Microsoft Excel) as well as virtual meeting platforms (like Google Meet, Zoom, or MS Teams) to keep workflows structured and communication flowing..
• The Techie Side: You have a genuine interest in IT or Cybersecurity. You don t need to be a highly technical expert, but you are eager to learn our services so you can confidently discuss project scopes with clients..
• The Mindset: You are proactive and hungry to learn. You don t wait for instructions; you anticipate what the client or the internal team needs next to keep things moving smoothly..
• Why Join SecStrike?.
• Startup Culture: No corporate red tape. Your ideas actually get implemented..
• Growth Trajectory: We are scaling fast. As the company grows, so does your career and responsibilities..
• Tech-Forward: Work with a team of elite security consultants and stay ahead of the digital curve..
• Work Hard, Play Hard: A fun, energetic, and transparent working environment..
• Where You Will Work?.
• We are based at The Rice (BTS Saphan Kwai). This is a hybrid role you only need to come to the office on Tuesdays and Wednesdays.

Experience:

5 years required

Skills:

GIS, Research, English, Thai

Job type:

Full-time

• RIMES was formally established on 30 April 2009 and registered with the United Nations on 1 July 2009. It operates from its regional early warning center located at the Asian Institute of Technology (AIT) campus in Pathumthani, Thailand..
• Position Description: The Hydrologist involves developing and operationalizing impact forecasting tools by using advancing scientific methodologies and co-production of services with clients, and supporting capacity building among stakeholders and will provide technical expertise for impact forecasting (IBF) for hydrological extreme e ...
• The position will report to the Project Manager and technical leadership, and will coordinate closely with modeling, data science, and system development teams.
• Master s or higher degree in Hydrology, Water Resources Engineering, or related field is essential.
• Bachelor s degree level certificates / certified training courses in atmospheric science, disaster management, agriculture and other related fields is desirable.
• Knowledge Skills and Abilities:.
• Demonstrated ability to integrate hydro-meteorological forecasts into impact flood and droughts risks.
• Skilled in using GIS and remote sensing data for hydrological risk mapping.
• Demonstrated knowledge of flood hydrodynamic model, flood and drought hazard forecast products and vulnerability data analysis.
• Demonstrated knowledge in Python, R, or similar programming tools used for meteorological analysis, calculation, and visualization (including SPI, SPEI, NDVI, VCI, rainfall deviation, and soil moisture anomalies).
• Experience in working with WMO-compliant forecasting systems and climate service frameworks is highly desirable.
• Excellent communication and stakeholder coordination skills, with prior work in multi-agency or international contexts.
• Demonstrated ability to manage and deliver results under tight timelines.
• Application of ML models (regression, classification, clustering) for drought forecasting is highly desirable.
• Proficiency in technical documentation and user training..
• Minimum of 5 years of experience in hydrological modelling and flood forecasting.
• At least 3 years of experience in operational flood forecasting.
• Proven track record in analyzing meteorological and hydrological patterns, designing forecasting systems, and integrating multi-disciplinary datasets.
• Proven experience with operational flood models (e.g., HEC-RAS, MIKE 11, Delft-FEWS, LISFLOOD).
• Experience in multi-stakeholder projects and facilitating capacity-building programs..
• Personal Qualities.
• Strategic thinker with strong analytical and solution-oriented capabilities in applied climate science.
• Self-driven and capable of working independently while maintaining accountability and initiative.
• Effective collaborator with the ability to work in multicultural, interdisciplinary teams and manage cross-sectoral engagement.
• Detail-oriented and results-focused, with adaptability in dynamic and evolving operational environments.
• Professional, respectful, and proactive in both independent and team-based work settings..
• Major Duties and Responsibilities.
• Impact based forecasting.
• Collaborate with meteorologists to ensure seamless coupling between weather and hydrological forecasts of extreme hydrological events -Floods /Droughts.
• Downscale and customize hydrological forecasts to specific locations of interest.
• Analyze and interpret high-resolution hydrological forecast products in probabilistic terms for hazard forecasting.
• Conduct analyses of hydrological patterns and their historical impacts.
• Collaborate with meteorological/climatological AI/ML experts, GIS analysts, and disaster risk professionals for model fusion and automation.
• Integrate hazard (probabilistic) forecast data with geospatial datasets on population, infrastructure, historical damage, and socio-economic vulnerability to assess likely impacts and transform into impact forecast data/impact matrices.
• Produce urban-level risk and vulnerability maps..
• Early Warning.
• Rapid onset hydrological hazards ( Flood /Flash floods ).
• Integrate remote sensing, ground-based, and model data for comprehensive flood situation monitoring.
• Co-design and implement sector-specific early warning protocols for National/ State disaster management agencies.
• Set up alerts and thresholds for flood /flash flood early warning dissemination using automated systems.
• Generate daily / weekly flood situation reports and dashboards.
• Assist Scenario Based Emergency Response Planning for flood / flash flood events..
• Slow onset hydrological hazard ( Drought ).
• track and assess drought conditions using multiple indicators (SPI, NDVI, rainfall anomalies, reservoir status, soil moisture, etc.).
• Integrate remote sensing, ground-based, and model data for comprehensive drought situation monitoring.
• Generate weekly /monthly drought situation reports and dashboards.
• Set up alerts and thresholds for early warning dissemination using automated systems.
• Assist Scenario Based Emergency Response Planning for flood / flash flood events..
• Contingency Planning & Risk Mitigation.
• Develop and update district-wise drought/flood contingency plans in collaboration with line departments.
• Identify vulnerable regions, sectors particularly agriculture/ urban /industrial zones, and communities at risk.
• Recommend flood / drought mitigation and adaptation measures based on data trends and risk profiles.
• Preparation of Comprehensive Flood Mitigation Plans with River Basin Approach..
• Data Automation & Visualization.
• Automate the ingestion and processing of meteorological, hydrological, and agricultural datasets.
• Build region-wise interactive maps and graphs to visualize drought/flood severity and trends..
• PDNA and Impact Assessments.
• Support Post-Disaster Needs Assessments (PDNA) for drought/flood events.
• Contribute to loss estimation, sectoral damage analysis, and recovery planning.
• Collaborate with field officers to validate ground reports and align with national/international PDNA frameworks..
• Capacity Building and Stakeholder Engagement, and Reporting.
• Facilitate training programs for user and stakeholders, focusing on RIMES forecasting tools.
• Prepare and implement training programs to enhance team capacity and submit training outcome reports.
• Prepare technical reports, progress updates, and outreach materials for stakeholder.
• Maintain comprehensive project documentation, including strategies, milestones, and outcomes.
• Capacity-building workshop materials and training reports..
• Other Responsibilities.
• Utilize domain knowledge to assist in system implementation plans and decision support system (DSS) development.
• Assist 24/7 operational readiness for client early warning systems, with backup support from RIMES Headquarters.
• Undertake additional tasks as assigned by the Immediate Supervisor or HR Manager based on recommendation from RIMES technical team members and organizational needs.
• The above responsibilities are illustrative and not exhaustive. Undertake any other relevant tasks that could be needed from time to time.

Experience:

3 years required

Skills:

Land Surveying, GIS, Python, English, Thai

Job type:

Full-time

• The position will report to the Project Manager and technical leadership, and will coordinate closely with modeling, data science, and system development teams.
• Master s or higher degree in Atmospheric Science, Meteorology, Oceanic Science, Environmental Science, or similar disciplines..
• Demonstrated expertise in dynamic model or AI/ML-based predictive modeling tools and platforms, and geospatial analysis tools including NWP, GG-Earth engine, GIS software (ArcGIS, QGIS).
• Strong knowledge of disaster risk modeling, including integration of forecast products with hazard, exposure, and vulnerability data to support impact-based decision-making.
• Proficiency in programming languages and tools such as Python, R, or similar platforms used for meteorological data analysis, automation, and visualization.
• Experience with WMO-compliant forecasting systems and working knowledge of climate service frameworks is highly desirable.
• Excellent communication and coordination skills, with proven experience engaging diverse stakeholders across multi-agency, regional, or international contexts.
• Demonstrated ability to manage tasks and deliver results under tight timelines, with a solution-oriented and collaborative work ethic.
• Minimum of 3 years of relevant experience in meteorology, hydrology, disaster risk modeling, or related fields. Demonstrated expertise in numerical weather prediction (NWP) models, ensemble forecasting, and now casting techniques.
• At least 2 years of hands-on experience in operational forecasting, with preference for work involving multi-hazard early warning systems (MHEWS).
• Proven track record in analyzing meteorological and hydrological patterns, designing impact-based forecasting systems, and integrating multi-disciplinary datasets to support decision-making.
• Experience in managing multi-stakeholder projects and facilitating training or capacity-building programs, particularly in collaboration with government agencies, research institutions, and community-based organizations.
• Personal Qualities.
• Strategic thinker with strong analytical and solution-oriented capabilities in applied climate science.
• Self-driven and capable of working independently while maintaining accountability and initiative.
• Effective collaborator with the ability to work in multicultural, interdisciplinary teams and manage cross-sectoral engagement.
• Detail-oriented and results-focused, with adaptability in dynamic and evolving operational environments.
• Professional, respectful, and proactive in both independent and team-based work settings..
• Major Duties and Responsibilities.
• Core Technical Functions.
• Downscale and customize meteorological and climate forecasts to specific geographic locations of interest.
• Analyze and interpret high-resolution weather and climate forecast products in probabilistic terms (e.g., IMD, INCOIS, NCMRWF, ECMWF, WRF,etc), with a focus on high-impact extreme events such as cyclones, storm surges, tsunamis, floods (urban & riverine), extreme rainfall, lightning and heatwaves.
• Integrate forecast uncertainty, risk, and consequence factors to transform meteorological data into actionable hazard forecasts.
• Collaborate with AI/ML experts, GIS analysts, and disaster risk professionals for model integration, automation, and performance enhancement.
• Co-design and validate disaster risk models in collaboration with the RIMES IT team to improve model accuracy and operational reliability.
• Co-design and implement sector-specific early warning protocols for national and state disaster management authorities.
• Support the development of decision-support tools and interactive dashboards for communicating forecast-based risk insights to emergency planners and end-users.
• Deliver capacity-building workshops and training programs to strengthen the technical skills of national meteorological and disaster risk management institutions on IBF methodologies.
• Contribute to the preparation of localized impact outlooks and early warning bulletins and develop the sector-specific hazard risk maps and forecast-based early warning templates.
• Contribute to the generation of impact forecast bulletins and the development of technical documentation, including SOPs and IBF guidance notes for disaster management stakeholders..
• Capacity Building and Stakeholder Engagement and Documentation.
• Facilitate training programs for internal teams and external stakeholders, covering RIMES policies, operational procedures, and the use of forecasting tools and systems.
• Lead training and implementation of IBF models for IT and disaster management teams.
• Prepare comprehensive technical reports, progress updates, and outreach materials for stakeholders, including senior officials and executives.
• Maintain detailed project documentation including strategies, workflows, milestones, outcomes, and impact assessments.
• Prepare and maintain Standard Operating Procedures (SOPs) for project-based services and ensure continuity of critical operations, including data management, forecasting workflows, system maintenance, and other essential functions. These SOPs will serve as reference documents to standardize practices, minimize disruptions, and ensure accountability across all activities.
• Compile capacity-building workshop content, training materials, and post-event reports..
• Other Responsibilities.
• Provide technical inputs to support system implementation and development of decision-support systems (DSS) for early warning and risk reduction.
• Support operational readiness for client early warning systems, including participation in 24/7 support rotations, with backup from RIMES Headquarters.
• Undertake additional responsibilities as assigned by the immediate supervisor or HR manager, based on organizational needs and recommendations from RIMES technical teams.
• Perform any other tasks relevant to the role as may be required from time to time.