เงื่อนไขการค้นหา

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ประเภทงาน:

งานประจำ

เงินเดือน:

สามารถต่อรองได้

• The planner will be responsible for planning of Spare Parts, Consumables & Accessories to support our growing aftermarket business. You will be working in a team based at our office in Bangkok, Thailand for Thailand Hub. This role is primarily focused on planning and ordering of material within our internal flows, adapting orders to variable demand while maintaining key KPI's surrounding availability, inventory and freight costs.
• Right at the very beginning of our journey to creating better customer experiences, ...
• A regular day at work.
• You will ensure that we have the right material at the right place at the right time and in those odd cases where that is not possible, keep all stakeholders well informed while working on solutions and improved lead-times. Developing and maintaining relationships with all stakeholders and continuously enhance stockholding policies & forecasts to reflect the latest demand patterns. You study order behaviors and drive improvements in the daily processes. You will interact with and monitor the performance of our global supplier base. Minimum QualificationPOSITION REQUIREMENTS
• Bachelor degree in Logistics or Supply Chain or related field
• At least 2 years of relevant work experience in material planning, purchasing or inventory management.
• Fluent in English, both written and spoken
• Equipped with strong communication and negotiation skills, you are expected to get your message across to different levels of an organization both internally and externally.
• Good knowledge of Microsoft Office applications with stronger skills in excel.
• You enjoy working in a team environment and understand how your individual work contributes to the overall teamwork.
• SAP experience is considered and advantage.

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ประเภทงาน:

งานประจำ

เงินเดือน:

สามารถต่อรองได้

• ให้ข้อมูลผลิตภัณฑ์ และข้อมูลลูกค้า รวบรวมและวิเคราะห์ความต้องการลูกค้าให้กับฝ่ายขาย.
• เป็นส่วนแรกในการติดต่อด้านการสนับสนุนงานขายและการให้บริการลูก ผ่าน 3 ช่องทาง ได้แก่.
• 1 ผ่านการโทรออกและรับสาย
• 2 ผ่าทาง E-mail
• 3 ลูกค้าที่ Walk-in
• ออกแบบ Solution ร่วมกับ engineer เพื่อจัดทำราคาขาย
• ทำงานบนระบบ online บันทึกข้อมูลการสมัครบริการ / เปลี่ยนบริการ / ต่อบริการ / ระงับบริการ / เปลี่ยนแปลงข้อมูล ในระบบงานทะเบียน
• ตรวจสอบรายการปรับลดหนี้ /ปรับใบแจ้งหนี้/สร้างใบแจ้งหนี้ใหม่หลังผ่านการตรวจสอบ
• ประสานงานกับหน่วยงาน Implementation หรือหน่วยงานที่เกี่ยวข้องเพื่อแก้ไขปัญหาและติดตามเคสที่ได้รับ
• สนับสนุน บริการหลังการขาย /ด้านเอกสารสัญญา และทางบัญชีการเงิน
• จัดทำ summary report (Excel, Power Point) SAP
• ปรับเปลี่ยนงานได้ ตามสถานการณ์ภายในหน่วยงานเดียวกัน
• เป็นส่วนแรกในการติดต่อด้านการสนับสนุนงานขายและการให้บริการลูก ผ่าน 3 ช่องทาง ได้แก่.
• 1 ผ่านการโทรออกและรับสาย 2 ผ่าทาง E-mail 3 ลูกค้าที่ Walk-in ออกแบบ Solution ร่วมกับ engineer เพื่อจัดทำราคาขาย ทำงานบนระบบ online บันทึกข้อมูลการสมัครบริการ / เปลี่ยนบริการ / ต่อบริการ / ระงับบริการ / เปลี่ยนแปลงข้อมูล ในระบบงานทะเบียน ตรวจสอบรายการปรับลดหนี้ /ปรับใบแจ้งหนี้/สร้างใบแจ้งหนี้ใหม่หลังผ่านการตรวจสอบ ประสานงานกับหน่วยงาน Implementation หรือหน่วยงานที่เกี่ยวข้องเพื่อแก้ไขปัญหาและติดตามเคสที่ได้รับ สนับสนุน บริการหลังการขาย /ด้านเอกสารสัญญา และทางบัญชีการเงิน จัดทำ summary report (Excel, Power Point) SAP ปรับเปลี่ยนงานได้ ตามสถานการณ์ภายในหน่วยงานเดียวกัน คุณสมบัติผู้สมัครเพศชาย/หญิง24 - 30 ปี.
• ปริญญาตรี สาขาใดก็ได้.
• มีมนุษยสัมพันธ์ที่ดีและมีใจรักงานบริการ.
• ทักษะการสื่อสารและมนุษยสัมพันธ์ดีและมีทัศนคติที่ดีกับงานบริการ.
• สามารถใช้โปรแกรมคอมพิวเตอร์ Ms.Word,Excel,Power Point ได้ดี.
• Recruiter Jidapha Sukeelak (จิดาภา สุขีลักษณ์)

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ประเภทงาน:

งานประจำ

เงินเดือน:

สามารถต่อรองได้

• Act as PO in executing projects in area of supply chain, 3PL, and warehouse.
• Analyze business processes, locate pitfalls and develop SOP of all operational processes.
• 3PL Management to meet with industry standard (or Above).
• Performance Tracking with 3PL vendors to track agreed improvement action plans and initiatives in order to meet performance targets and overall strategic goals.
• Develop and maintain the business relationships with 3PLs.
• Analyze, compare, and recommend vendors based on contract terms and rate cards.
• Collaborate with related parties to support logistics performance.
• Proactively develop forecasts for campaigns and contingency plans to manage crises.
• Identifying and summarized troubleshoot 3PL logistics issues, and liaise with the technical team in resolving them.
• Bachelor's Degree or higher degree in Business Administration, Supply Chain, Logistics or related fields.
• At least 4 years of experience in analyzing and improving supply chain data, information and operation process.
• Experience in e-commerce business will be a strong advantage.
• Age not over 35.
• Possess new idea & creativity.
• Hard-working, energetic personality with Can-Do attitude.
• Logical thinking and willing to learn.
• ติดต่อ: Phakyadar เพชร Taychamanoon.
• อีเมล์: [email protected]
• โทรศัพท์:

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ทักษะ:

Thai

ประเภทงาน:

งานประจำ

เงินเดือน:

฿15,000 - ฿20,000, สามารถต่อรองได้, มีค่าคอมมิชชั่น

• แนะนำและสาธิตให้กับลูกค้าเกี่ยวการใช้งานของสินค้า.
• ตรวจสอบอาการชำรุดของเบื้องต้น.
• ชาย
• อายุ 22 - 35 ปี
• วุฒิ ม.3 - ปริญญาตรี
• รักงานบริการ, มีความอดทน
• ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์
• สามารถสอบถามรายละเอียดเพิ่มเติมที่
• โทร. 06 3126 9928.

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ทักษะ:

Microsoft Office, Network Administration, Network Infrastructure, VMware, Windows Server

ประเภทงาน:

งานประจำ

เงินเดือน:

฿15,000 - ฿25,000, สามารถต่อรองได้

• รายได้และสวัสดิการ.
• o เงินประจำเดือน (ตามฐานเงินเดือนบริษัท ประสบการณ์และความสามารถ).
• o ค่าทำงานล่วงเวลา (OT).
• o ค่าเบี้ยเลี้ยงต่างจังหวัด.
• o โบนัสตามผลประกอบการ.
• o ซื้อสินค้าไอทีในราคาต้นทุน.
• o สิทธิ์ใช้บริการยิมออกกำลังกาย 2 ครั้งต่อสัปดาห์.
• o คอมพิวเตอร์แบบพกพาในการทำงาน.
• o ประกันอุบัติเหตุในระหว่างทำงาน.
• o วันพักร้อน (หลังจากทำงานครบ 1 ปี).
• o เสื้อพนักงาน (ตามรอบการแจก).
• o การฝึกอบรม สัมมนาทางด้านไอที.
• o สิทธิ์ประกันสังคม.
• Outing ต่างจังหวัดประจำปี.
• o สำเร็จการศึกษาระดับปริญญาตรีทางด้าน IT หรือ Engineering หรือ วิทยาศาสตร์คอมพิวเตอร์ หรือ สาขาที่เกี่ยวข้อง.
• o อายุ 23 - 30 ปี.
• o เพศ ชาย หรือ หญิง.
• o มีประสบการณ์ในสายงานทางด้าน IT 1 ปี.
• o มีความรู้ด้านไอทีดังนี้จะพิจารณาเป็นพิเศษ.
• Computer, Notebook, Server.
• Router, Switch, Firewall, Load balance, Access Point.
• Window 7, 8, 10, Ubuntu, Windows Server 2012, 2019, CentOS.
• Antivirus.
• Network, Internet, LAN, WAN, IP Address.
• o สามารถใช้โปรแกรมสำนักงานพื้นฐานได้ Word, Excel, Power Point, Visio เป็นอย่างน้อย.
• o ชอบช่วยเหลือผู้อื่นในการใช้งานไอทีต่าง ๆ.
• o มีความรับผิดชอบ มีวินัย ตรงต่อเวลา.
• o มีทัศนคติที่เปิดกว้างในการทำงาน.
• o สามารถทำงานล่วงเวลาได้.
• สามารถทำงานต่างจังหวัดได้ ช่วงเวลา 1-3 วันต่อครั้ง.
• ลักษณะงาน.
• o ทำงานจันทร์ ถึง ศุกร์ และ เสาร์เว้นเสาร์.
• o เวลาทำงาน 09:00 - 18:00.
• o รับปัญหาการใช้งานไอทีและแก้ไขปัญหาทางไกล (Remote Support).
• o ดูแลบระบบไอทีให้ลูกค้า (Onsite Support).
• o ดูแลระบบไอทีเชิงป้องกัน (Preventive Maintenance).
• o วางแผนการบำรุงรักษาระบบไอที.
• o นำเสนอผลิตภัณฑ์ที่เหมาะสมกับลูกค้า.
• o ออกแบบ ติดตั้ง ปรับแต่งค่าระบบไอที ตามแต่ละโครงการ.
• o ดูแลรักษาระบบไอทีของบริษัท.
• จัดทำเอกสารที่เกี่ยวข้อง เช่น คู่มือ แผนผังเครือข่าย เป็นต้น.

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ประเภทงาน:

งานประจำ

เงินเดือน:

สามารถต่อรองได้

• Proactive involvement in business process improvement and ERP (SAP S/4HANA) enablement initiatives, particularly related to Finance modules.
• Conduct business needs analysis and identify key business challenges with the client teams and key stakeholders.
• Identify improvement opportunities to achieve clients' desired business outcomes.
• Proactive hands-on involvement in defining the 'To-Be' stage of processes, solution application requirement and performance measurements.
• Co-develop deployment/enablement strategy, roadmap and plan to achieve 'To-Be' stage effectively.
• Conduct and be part of deployment activities and measure achievement of desired outcomes.
• Proactive involvement in large scale multi-site ERP Implementation (SAP S/4HANA), and other related transformational change efforts, including but not limited to efficiency and effectiveness initiatives; organisational restructurings; organisational capabilities development.
• Support pursuits team with gaining access to tenders, build proposals, win work and deliver projects.
• Strong stakeholder management and ability to mentor a team across diverse skill sets.
• As a Senior Associate, you'll work as part of a team of problem solvers with extensive consulting and industry experience, helping our clients solve their complex business issues from strategy to execution. Specific responsibilities include but are not limited to:
• Proactively assist in the management of several clients, while reporting to Managers and above.
• Train and lead staff.
• Establish effective working relationships directly with clients.
• Contribute to the development of your own and team's technical acumen.
• Keep up to date with local and national business and economic issues.
• Be actively involved in business development activities to help identify and research opportunities on new/existing clients.
• Continue to develop internal relationships and your PwC brand.
• Minimum 4 - 5 years experience in SAP S/4HANA Transformation, or similar capacity in advisory or technology consulting.
• Knowledge and understanding of SAP S/4HANA Finance application-based solutions and understanding of end-to-end integration with other functional modules e.g. SD/MM/TRM/Ariba/Success factors/Concur.
• Ability to develop, implement and support complex business processes in an SAP environment; to design, build, test and deploy S/4HANA Finance business and technical solutions, emphasizing RICEFWs.
• Strong problem-solving skills and able to understand how business processes work and integrate in multiple technology platforms environment.
• Strong interpersonal and stakeholder management skills with ability to coordinate between technical and business teams.
• Excellent verbal, written communication both in Thai and English.
• Education (if blank, degree and/or field of study not specified).
• Degrees/Field of Study required: Degrees/Field of Study preferred: Bachelor DegreeCertifications (if blank, certifications not specified).
• Desired Languages (If blank, desired languages not specified).
• English, Thai
• Travel Requirements.
• Not Specified
• Available for Work Visa Sponsorship?.
• No
• Government Clearance Required?.
• No
• Job Posting End Date.

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ประเภทงาน:

งานประจำ

เงินเดือน:

สามารถต่อรองได้

• แก้ไขและวิเคราะห์ปัญหาใช้งาน Internet, AIS Playbox.
• แก้ไขและวิเคราะห์ปัญหาใช้งาน Application/Service/Website ไม่ได้.
• ตรวจสอบและแก้ไขปัญหาสาย Fiber Optic Cable ขาด.
• การแก้ไขปัญหาอุปกรณ์ไม่สามารถเชื่อมต่อ Internet ได้ เช่น Notebook, Tablet, Smartphone, Smart TV.
• เลื่อนนัด, ติดตาม, ขอยกเลิกนัดช่างซ่อม (Onsite).
• ติดตามปัญหาการใช้งาน Internet, AIS Playbox, Application, Service, Website.
• แนะนำสินค้า และบริการ ตาม Life Style การใช้งานของลูกค้า เช่น Application หรือ บริการเสริมใหม่ของบริษัท.
• Recruiter Kantinan Leecharoenphatsakun (กัณตินันท์ ลี้เจริญภาสสกุล), Kunlanuch Sarawasee (กุลนุช สระวาสี), Suchada Nantasukhon (สุชาดา นันตสุคนธ์)

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ประเภทงาน:

งานประจำ

เงินเดือน:

สามารถต่อรองได้

• แก้ไขและวิเคราะห์ปัญหาใช้งาน Internet, AIS Playbox.
• แก้ไขและวิเคราะห์ปัญหาใช้งาน Application/Service/Website ไม่ได้.
• ตรวจสอบและแก้ไขปัญหาสาย Fiber Optic Cable ขาด.
• การแก้ไขปัญหาอุปกรณ์ไม่สามารถเชื่อมต่อ Internet ได้ เช่น Notebook, Tablet, Smartphone, Smart TV.
• เลื่อนนัด, ติดตาม, ขอยกเลิกนัดช่างซ่อม (Onsite).
• ติดตามปัญหาการใช้งาน Internet, AIS Playbox, Application, Service, Website.
• แนะนำสินค้า และบริการ ตาม Life Style การใช้งานของลูกค้า เช่น Application หรือ บริการเสริมใหม่ของบริษัท.
• Recruiter Kantinan Leecharoenphatsakun (กัณตินันท์ ลี้เจริญภาสสกุล), Kunlanuch Sarawasee (กุลนุช สระวาสี), Suchada Nantasukhon (สุชาดา นันตสุคนธ์)

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ประเภทงาน:

งานประจำ

เงินเดือน:

สามารถต่อรองได้

• Strategically plan online media campaign for all Facebook, Google, YouTube, Twitter, LINE etc. with the right target audience and campaign objective.
• Monitor and optimize online media campaign across all platforms.
• Analyze online media campaign with well recommendations.
• Perform initiative and creative idea to target online users.
• Evaluate and analyze all online media metrics e.g. CPM, CPC, CPI, CPA, ROI, ROAS and etc.
• Align online media campaign towards integrated marketing communication (IMC) plan with Marketing and Marketing Communication teams.
• Recruiter Sunatda Ariyakabuthra (สุณัฐดา อริยกะบุตร)

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ประเภทงาน:

งานประจำ

เงินเดือน:

สามารถต่อรองได้

• To manage and execute the authorization. Cancellation and change of privileges from User Request from URS, ACIM, Email, complete with SLA.
• To manage and conduct a review of user lists and system permissions. the right to use the system is eligible. Review at least once a year.
• To prepare a monthly report on the performance of the department. Including the development and improvement and No errors on the job.
• To provide a training course for learning to develop knowledge. Advise Employees in the unit on the principles and techniques of operation.
• Have basic knowledge about Hardware/Software computer program on windows.
• Strong technical and analytical skills.
• Good communication skills and service-minded.
• Able to coding will be an advantage.
• Recruiter Sunisa Bunsalee (สุนิสา บุญสาลี)

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ประเภทงาน:

งานประจำ

เงินเดือน:

สามารถต่อรองได้

• Responsible for solution advisory for Cloud Managed Services providing skilled resources that managed in collaboration with cloud platforms such as Azure, AWS and in-house cloud such as AWN&CSL cloud.
• Responsible for Cloud managed service sale target, Drive Sales pipelines, working with Presales in influencing TOR, Technical proposal, Solution BOQ, support bid participation.
• Support the GTM plan / co-op activities with Sales specialists and Marketing.
• to-end support on the partner relationship. Quarterly review, Pipeline management and Co-selling support with partners and Sale teams.
• Self - Enablement on Managed cloud related technical skills and provide the competency transfer to Sales specialist and Marketing.
• Knowledgeable in IT & Telecom, Network, Cyber-Security, Software Defined Data Center.
• More than 10 years of IT implementation, more than 3 years in Cloud sales related function.
• Cloud Computing, System, Network, Cyber-Security, Software Defined Data Center (VMware, Red Hat and Microsoft).
• Fluent in speaking, reading and writing in English, negotiation skill, presentation skill.
• Recruiter Alisa Promchotchai (อลิสา พรหมโชติชัย)

ประสบการณ์:

2 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

English

ประเภทงาน:

งานประจำ

เงินเดือน:

฿40,000 - ฿60,000

• Setup, installation,configuration ofLaptops and Desktops (Windows OS)including basic computer hardware maintenance.
• Responsible for onboarding process, including creation of accounts, email and other user request services.
• System and network infrastructure troubleshooting, daily monitoring.
• Setup and prepare IT device and environment for staff.
• Diagnose/troubleshoot hardware, software, and network performance.
• Install and configure computer hardware, software, systems, networks, security systems, printers, scanners, mobile phones, telephone systems, display systems, access control system and CCTV.
• Ensure a smooth of work both in head office and site offices.
• Bachelor of Computer Science, Computer Engineering, Information Technology, or related fields.
• At least 3 year of experience.
• Proficiency in English.

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ประเภทงาน:

งานประจำ

เงินเดือน:

สามารถต่อรองได้

• Responsible for the reception, registering, assignment and categorization of all customer Claims and Deductions raised by customers and/or internally.
• Responsible for gathering the required information (including internal collaboration) and document cases for the proper categorization in case of uncategorized claims.
• Reviews and ensures that all claims related documentations are filed correctly and closed case on timely manner.
• Manages claims and deduction resolution through collaboration with Sales, MSSU / CFSC, Finance, Marketing, Physical Logistics and Supply Chain.
• Manages the closure of non-valid claims and deductions with collections and manage the closure of valid claims and deductions via Credit Note creation.
• Ensures regular and effective reporting of the Key Performance Indicators (KPIs/PPIs/Health Checks), Claims, and Deduction Management activities to minimize risk and proactively identify problem areas using analytical tools.
• Develops and sends "Rejection Letters" to customers for non-approved Returns requests, collaborates with Collections for deductions related to non-approved Returns and Refusals, requests, Ultimate responsible for the closure of all exception cases in the Delivery Differences Cockpit.
• Organizes and executes ongoing training for Returns and Refusals Management including updates on Market R&R Policy, Best practices for Refusals Mitigation Actions, Knowledge sharing across team members.
• ARE YOU A FIT?Bachelor Degree in Accounting, Finance, or other related field.
• Minimum 2 years of experience in Finance & Accounting. Preferrably in Claim and Deduction.
• Attention to details & good problem solving skills.
• Good computer skills.
• Strong Thai & English communication skill is a must.
• Open minded, willing to learn, and can adapt to changes.
• We are Nestlé, the largest food and beverage company. We are 308,000 employees strong driven by the purpose of enhancing the quality of life and contributing to a healthier future. Our values are rooted in respect: respect for ourselves, respect for others, respect for diversity and respect for our future. With more than CHF 91.4 billion sales in 2018, we have an expansive presence with 413 factories in more than 85 countries. We believe our people are our most important asset, so we'll offer you a dynamic inclusive international working environment with many opportunities across different businesses, functions and geographies, working with diverse teams and cultures. Want to learn more? Visit us at www.nestle.com.

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ประเภทงาน:

งานประจำ

เงินเดือน:

สามารถต่อรองได้

• leading the day-to-day execution of buy-side and sell-side M&A transactions from deal origination to completion, including but not limited to:
• identifying and contacting investors.
• preparing marketing materials, e.g. the Teaser and Information Memorandum.
• analysing and reviewing historical financial performance and working with management to build business plans, including financial modelling.
• managing and overseeing due diligence.
• assisting clients in negotiations and liaising with lawyers and all stakeholders..
• identifying new business opportunities and participating in key proposals and presentations for new businesses..
• liaising with other lines of service for proposal preparations and deal executions..
• training and coaching junior staff..
• Degree in Finance or MBA.
• Six years or more work experience in financial modelling development or professional corporate finance.
• Strong analytical skills and an ability to understand key business drivers.
• Proficient English language business writing and communication skills.
• Excellent teamwork, interpersonal and negotiation skills.
• Confidence with a strong business sense.
• Good attitude and ability to work under pressure and time restrictions..
• CFA candidates will get first consideration.
• If you have any questions, please feel free to contact Khun Piyaporn, Human Resources Team.
• Contact number: 02-8441803.
• We thank all applicants. Please note that only short-listed candidates will be contacted for interviews.
• Education (if blank, degree and/or field of study not specified).
• Degrees/Field of Study required: Degrees/Field of Study preferred:Certifications (if blank, certifications not specified).
• Desired Languages (If blank, desired languages not specified).
• Travel Requirements.
• Available for Work Visa Sponsorship?.
• Government Clearance Required?.
• Job Posting End Date.

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ประเภทงาน:

งานประจำ

เงินเดือน:

สามารถต่อรองได้

• Crate and Execution project to deliver Plant/Company KPI ( Productivity, Cost,Quality, FROT, Lead time).
• Drive Project to follow time line and optimize budget and resources.
• Capacity expansion.
• New initiative process / Tooling for deliver Plant /company KPI.
• Take Problem solving tool to help long term improvement.
• Budget control of each project.
• Manage CI team.
• At least 3-5 Year experience in Continuous Improvement.
• Project management is prefer.
• Good problem solving, analytical thinking and project management.
• Good coordination and communication skill.
• Able work well under high pressure within limited timeline.
• Thank you for your interest in PANDORA and your application to the position above. Our Talent Acquisition team will review your profile for this job opportunity as well as others positions that are suitable to your profile. Should you be selected as a candidate for the position applied, we will notify and contact you for further arrangement. The Company offers an exciting challenge to the right candidate. Please submit your resume to us.
• Pandora Production Co., Ltd.
• 88 Soi Sukhapiban2 Soi31, Kweang Dokmai, Khet Praves, Bangkok 10250 Website: www.pandora.net

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ประเภทงาน:

งานประจำ

เงินเดือน:

สามารถต่อรองได้

• Bachelor's degree in Engineering or Computer Science.
• Experience in data driven and digital transformation. Building data driven digital solutions and manage organization performance through digital data.
• Curious individuals can make complex decisions using all the available data but comfortable enough to use their gut feeling and instinct when these are missing.
• Proficient in English and Thai.
• Fresh graduate is welcome to apply.
• IT TECHNICAL KNOWLEDGE REQUIREMENT.
• (Must have) Understanding of digital principles and components.
• (Must have) Power BI hands-on and Robotic Process Automation.
• Hands on experience on MS power apps and Python are strongly preferred.
• Basic hands-on programming skills in any language, including HTML, PHP, CSS, Javascript, SQL, Python, XML, BigQuery, GTM, micro-services.
• About us.
• We produce globally recognized brands, and we grow the best business leaders in the industry. With a portfolio of trusted brands as diverse as ours, it is paramount that our leaders can lead with courage the vast array of brands, categories, and functions. We serve consumers around the world with one of the strongest portfolios of trusted, quality, leadership brands, including Downy , Gillette , Head & Shoulders , Herbal Essences , Oral-B , Pampers , Olay , Always , Pantene , Safeguard , SKII , Ambi Pur and more. Our community includes operations in approximately 70 countries worldwide.
• Visit http://www.pg.com to know more.
• We are an equal opportunity employer and value diversity at our company. We do not discriminate against individuals based on race, color, gender, age, national origin, religion, sexual orientation, gender identity or expression, marital status, citizenship, disability, HIV/AIDS status, or any other legally protected factor.

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ประเภทงาน:

งานประจำ

เงินเดือน:

สามารถต่อรองได้

• Manage area/ account to achieve sales target both Sale in and Sell out.
• Handling both Pure player & Omni channel on Market.
• Keep looking for opportunities to expand business in area/account in responsibility.
• Expand market size and market share in responsible area/account.
• Forecast monthly report in order to keep the right stock preparations.
• Have meeting with other departments for communicate sales problem, feedback and competitors activities.
• Keep responsible merchandising to reach brand image of company.
• Working closely with Marketing team to conduct Brand Campaign, Nationwide campaign, etc.
• In this role, you will be dealing with Electrolux's Internal & External customers. You should be confident in dealing with leaders both from a country level and region level perspective.
• In Electrolux, we encourage open communication at all levels and put emphasis in dealing with our customers as well as colleagues with integrity and respect. You will be working in (Bangkok Office, Thailand) on regular working hours and may be required to travel both domestic and international.
• Who You Are
• For you to succeed in this role, you should be:
• Results Driven - You aim to fix any issue the first time, following up as needed to reach a resolution that satisfies the customer.
• Growth - You love to explore new ideas and drive continuous improvement, not only to do your best work but to develop your capabilities and acquire new skills.
• A team player - You nurture and develop the relationships that implement innovation.
• Curious - You want to know everything about everything - then you take it all apart and put it back together.
• Energetic - Your enthusiasm is infectious and inspires and engages your colleagues and collaborators to achieve, deliver, be accountable and own their work. You'll also have the stamina essential to delivering results in both the short and long term.
• Open - For you, every challenge offers opportunity and potential. You just have to find it.
• You are expected to participate in special projects as requested by Electrolux management either as required by the business and/or as part of your career development plan.
• EDUCATION.
• You are a graduate of Economics or Business Management related courses.
• EXPERIENCE.
• You have 2-4 years commercial experience.
• You must have excellent English communication skills.
• You should be good in excel and PowerPoint After successful completion of the program, graduates of Electrolux Young Leader Program are confirmed to strategic roles within the organization.

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ประเภทงาน:

งานประจำ

เงินเดือน:

สามารถต่อรองได้

• Originate advisory mandates for core banking process transformation opportunities.
• Meet sales and delivery target metrics.
• Create and deliver solutions with excellence leveraging IBM technology assets and accelerators.
• Develop and maintain strong relationship with senior client stakeholders.
• Be regarded as both an industry expert and practical solution implementer.
• Manage the financial planning, internal approval process, contract negotiations, staffing for new projects.
• Ensure the success and profitability for all work done within the projects.
• Ability to navigate thru complex and matrixed organization.
• Work collaboratively across GBS service lines.
• GBS10_AsiaPacific TH_hotjobs
• Required Technical and Professional Expertise
• Minimum 15 years of relevant work experience in a top consulting firm or a bank.Experience in leading front to back transformation and process reengineering initiatives.
• Successful track record in leading complex advisory projects.
• Banking industry expertise including Finance, Operations, Lending, Credit, Trade Finance, Supply Chain Finance.
• Relationships with COO, CIO, and other senior functional & business leaders in banking industry.
• Demonstrable business development track record.
• Strong track record of managing client relationships.
• Preferred Technical and Professional Expertise
• As stated above
• About Business UnitIBM Services is a team of business, strategy and technology consultants that design, build, and run foundational systems and services that is the backbone of the world's economy. IBM Services partners with the world's leading companies in over 170 countries to build smarter businesses by reimagining and reinventing through technology, with its outcome-focused methodologies, industry-leading portfolio and world class research and operations expertise leading to results-driven innovation and enduring excellence.
• Your Life @ IBMWhat matters to you when you're looking for your next career challenge?
• Maybe you want to get involved in work that really changes the world? What about somewhere with incredible and diverse career and development opportunities - where you can truly discover your passion? Are you looking for a culture of openness, collaboration and trust - where everyone has a voice? What about all of these? If so, then IBM could be your next career challenge. Join us, not to do something better, but to attempt things you never thought possible.
• Impact. Inclusion. Infinite Experiences. Do your best work ever.
• About IBMIBM's greatest invention is the IBMer. We believe that progress is made through progressive thinking, progressive leadership, progressive policy and progressive action. IBMers believe that the application of intelligence, reason and science can improve business, society and the human condition. Restlessly reinventing since 1911, we are the largest technology and consulting employer in the world, with more than 380,000 IBMers serving clients in 170 countries.
• Location StatementFor additional information about location requirements, please discuss with the recruiter following submission of your application.
• Being You @ IBMIBM is committed to creating a diverse environment and is proud to be an equal opportunity employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, gender, gender identity or expression, sexual orientation, national origin, genetics, pregnancy, disability, age, veteran status, or other characteristics. IBM is also committed to compliance with all fair employment practices regarding citizenship and immigration status.

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ประเภทงาน:

งานประจำ

เงินเดือน:

สามารถต่อรองได้

• The Trade Compliance Operations Analyst III will use substantial trade compliance knowledge to execute complex activities. In this role, you'll use independent critical problem-solving skills and collaborate with businesses to drive continuous improvement. You'll provide strategic direction and may be required to coach, develop and train junior staff. Key Accountabilities
• Provide strategic direction on initiatives, coordinate and execute operations for the organization, collaborating cross-functionally, internally and externally to imple ...
• Analyze, measure, evaluate and report requited data sets of a single or multiple site or process area for internal or external risk assessments and audits and government requests for information.
• Analyze and coordinate transactional data requirements to execute complex cross-border clearance and filing of import and export declarations.
• Ensure compliance for records and records retention, provide oversight to analysts and support staff for record keeping process and ensure records are maintained per regulatory requirements and Global Customs Advisory inputs.
• Conduct moderately complex analysis on risk exposure and process improvement, and recommend next steps to more senior members of the team.
• Act as key point of contact and co-lead for special projects (manage communication, lead meetings, influence and manage audience) for country including other functions and business partners.
• Apply deep technical understanding of trade compliance operations practices and procedures, problem-solving and leadership skills to support trade compliance operations team with day-to-day activities, and provide onboarding, training and coaching to junior team members.
• Independently handle complex issues with minimal supervision, while escalating only the most complex issues to appropriate staff.
• Perform other duties as assigned Qualifications
• Minimum Qualifications
• Bachelor's degree in a related field or equivalent experience Preferred Qualifications
• Certified Customs Specialist certificate or equivalent
• Transfer pricing/valuation knowledge is strongly preferred
• Understanding of customs regulations and programs
• Ability to advise and recommend the best solution to related parties with limited lead tine
• Ability to work under expatriate boss with good command of English both spoken and written

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ประเภทงาน:

งานประจำ

เงินเดือน:

สามารถต่อรองได้

• Provide quality and professional track and trace services to all parties, particularly customers and the DHL network, aimed at resolving service problems to achieve and exceed defined performance standards for traces and customer service.
• Job Responsibilities:
• Assist the Tracing Supervisor to carry out relevant CS staff orientation programs and on the job training for CSA recruits.
• Provide full tracing services for customers by investigating shipment incidents involving undelivered, returned, misrouted, delayed, lost damaged shipment etc.
• Handle all trace enquiries in accordance with service standards and processes.
• Deliver best in class customer service by fulfilling each customer's unique needs while adhering to DHL policies.
• Respond to customer queries regarding information on prices, customs requirement etc.
• Liaise with other departments and Operations to address issues on service recovery.
• Confidently and knowledgably handle customer complaints whilst maintaining composure and take all possible actions to resolve issues (without over-committing) to the customer full satisfaction.
• Handle any overflow of calls from the Frontline where necessary.
• Bachelor's Degree with 1-2 years experience in a Customer Care or Customer Contact Center in a service industry (preferable).
• Good problem solving and analytical thinking.
• Good command in written and spoken English (Minimum TOEIC 600).
• English typical skills (at least 30 wpm preferable).
• Good telephone skills.
• Good conflict resolution skills.
• Technical Skills (Telephone system, Order/Shipment Track & Trace Systems and Order Booking Systems preferable).
• Good negotiation and interpersonal skills.
• Posting Legal Entity DHL Express International (Thailand) Ltd.