เงื่อนไขการค้นหา

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Plan, set up and optimize end-to-end processes across digital platforms (Google, Facebook, Twitter, THAN, Programmatic) to drive campaign performance.
• Monitor and track performance of campaigns to ensure budget utilization is on track and to achieve the KPIs.
• Give suggestion to client about campaign performance and next step action for better media performance.
• Trouble shooting campaign issues such as ad visibility, tracking and coding integration, etc.
• Qualification Bachelor's degrees in BBA / Marketing/ Digital Marketing or related field.
• 1-2 Years for Senior level in advertising field, digital advertising or marketing.
• Knowledge of online marketing tools and technology.
• Required Google Adwords certificate and Facebook Blueprint.
• Recruiter Atitaya Dechpan (อทิตยา เดชปาน)

ประสบการณ์:

5 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Email Marketing / Newsletters, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

Work Experience for Marketing PR, Corporate PR at least 5 years.

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ทักษะ:

Market Analysis, Market Research, Budgeting

ประเภทงาน:

งานประจำ

• เอพี ตามหาคนรุ่นใหม่ ไฟแรง!.
• ที่เป็นนักคิด นักสร้างสรรค์ นักวางแผนตัวยง
• มาร่วมวางกลยุทธ์ทางการตลาด กระตุ้นยอดขายกับเรา
• พร้อมโอกาสที่จะได้เติบโตและท้าทายไปกับธุรกิจอสังหาฯ
• ในตำแหน่ง Marketing Strategist
• กับบริษัทพัฒนาอสังหาริมทรัพย์ชั้นนำของประเทศ
• ที่พร้อมสนับสนุนให้พนักงานทุกคนได้เติมเต็มทุกเป้าหมายของชีวิตไปด้วยกัน.
• Highlight.
• ได้เรียนรู้ และมีส่วนร่วมในกระบวนการวางแผนกลยุทธ์ทางการตลาดของสินค้าที่มีมูลค่าสูง กับทีมงานมืออาชีพ ที่มีส่วนสำคัญในการผลักดันยอดขายให้เติบโตอย่างสวนกระแสเป็นอันดับ 1 ในธุรกิจอสังหาฯ.
• ได้สนุกและท้าทายไปกับการสร้างสรรค์สิ่งใหม่ และได้มีโอกาสทำงานภายใต้กระบวนการ Design Thinking เพื่อตอบโจทย์คุณภาพชีวิตที่ดีให้กับลูกค้า.
• โอกาสที่จะได้เรียนรู้ และได้ทำความเข้าใจธุรกิจอสังหาฯ อย่างเจาะลึก กับผู้พัฒนาอสังหาฯ ชั้นนำของประเทศ ที่มีแนวคิดการทำงานแบบคนรุ่นใหม่ และก้าวทันโลกยุคดิจิทัล.
• เราพร้อมเปิดโอกาสให้นักศึกษาจบใหม่ ได้มาท้าทายความสามารถไปด้วยกัน.
• Let's Empower Together.
• มาร่วมเป็นส่วนสำคัญในการผลักดันยอดขาย และเติบโตไปพร้อมกับเรา.
• ขั้นตอนการสมัคร.
• ตรวจสอบลักษณะงาน และคุณสมบัติตามที่ระบุไว้ในประกาศ หากคุณคิดว่างานนี้ใช่สำหรับคุณ และคุณคือคนที่เรากำลังตามหา กรุณาลงทะเบียนก่อนเข้ามาสัมภาษณ์ผ่านทาง https://forms.gle/JagTVMjpDPBFrt9aA (รับพิจารณาเฉพาะผู้ที่ลงทะเบียนผ่านทาง Link นี้เท่านั้น).
• ผู้ที่ผ่านการคัดเลือกเบื้องต้น จะได้รับ Project Assignment ผ่านทางอีเมลที่สมัครไว้ เมื่อทำเสร็จแล้วให้ส่งกลับมาภายในวันที่กำหนด.
• ผู้ที่ผ่านการคัดเลือกให้สัมภาษณ์งาน จะได้ทำการติดต่อกลับจากเจ้าหน้าที่เพื่อนัดสัมภาษณ์ตามวันที่กำหนด.
• Marketing Strategist.
• Developing, planning and implementing marketing strategy including product and communication of project assignment.
• Control and manages budget of each project assigned.
• Identify marketing opportunities by studying consumer requirements, defining market, competitor analysis, forecasting projected business and establishing targeted market share.
• Contact and coordinate with customer, supplier and agency in order to process the plan assigned.
• Manage project portfolio of assigned products, promote short and long term plan to ensure project achievement.
• Dealing with supplier to produce the marketing tool for corporate campaign.
• Overseeing all communication, public relation, and promotional activities selected to support Brand and marketing strategy.
• Fresh Graduate are welcome.
• Bachelor s or higher degree in Marketing or Business Administration, Mass communication, or related field.
• Experience in marketing with background in real estate would be an advantage.
• Creative, initiative, proactive, result and customer oriented.
• Strategic thinker with good interpersonal skills.
• Able to work well under pressure atmosphere.

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ทักษะ:

Digital Marketing, Facebook Marketing, Google Adwords, SEO, English, Thai

ประเภทงาน:

ฝึกงาน

• We are looking for an intern who is eager to learn, grow and work in an agile digital marketing team. The ideal candidate should be interested in digital marketing and ecommerce and is willing to learn more about this exciting and ever-growing industry.
• 3 months duration.
• Real life digital marketing experience.
• Updating eCommerce platforms look and feel (working closely with Brand and eCommerce teams to ensure our Company s presence on 3rd party eCommerce platforms is consistent with our brand image and optimized for delivering sales.
• Reviewing and identifying content issues on the websites across countries, to ensure that we utilize newly created branded content.
• Managing YouTube look and feel across multiple countries to ensure consistent brand image.
• Providing competitive creative intelligence and trends using such tools as Facebook Ad Library and Google Trend.
• Working closely with the SEO team to implement best practices on our websites.
• Job location.
• Thonglor / BTS Thonglor.
• University graduate or in the final year of studies.
• Excellent command of English both speaking and writing.
• Strong command of Excel and other MS office tools.
• Preferred: certification in Facebook and/or Google ads.

ประสบการณ์:

5 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Facebook Marketing, Branding, Social Media Management

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Public Relations (PR) Executive job description should contain the following duties and responsibilities:
• Plan, implement and manage public relations strategies.
• Organize and manage various Public Relations activities.
• Measure performance of each activity and event.
• Use different channels to optimize campaign's reach and success.
• Work with marketing team to ensure match with the corporate brand.
• Arrange and coordinate interviews.
• Research and gather opportunities for sponsorships.
• Build and maintain relationships with journalists, influencres and politicians.
• Stay up to date with PR and industry trends and best practices.

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ประเภทงาน:

งานประจำ

• The role - Senior Brand Manager and their team will be relentless guardians of our brands, deeply understanding the details of how the brands come to life and upholding the highest standards of quality, consistency, and premiumness across the region.
• He or she will play a key role in building competencies in the local Marketing teams to develop differentiated and desirable positionings for Electrolux and AEG, staying close to the executions to ensure the right content and messages get in front of consumers.
• A Typical Day.
• Lead the Brand team, developing team members, building capabilities, and creating a strong talent pipeline.
• Lead the brand positioning strategy for AEG & Electrolux in APAC & MEA, working closely with the Group Brand team.
• Lead the branded content development strategy for Electrolux and AEG, focused on content designed specifically for paid and earned media channels.
• Work closely with the BA Acquisition Manager on media strategy and planning to ensure content is developed according to the media landscape, budget, and commercial/brand goal.
• Work closely with the BA Consumer Insight team to ensure strategy and content is rooted in consumer insight, testing asset effectiveness, optimizing and improving.
• Work closely with the BA Product Marketing team in the development of certain product-specific Commercial Launch content eg. Social media, product KVs, and lifestyle content.
• Support country teams in deployment excellence, following up, taking feedback, and improving input from the BA.
• Together with the Brand & Product Marketing Director and Content Manager, define an agency strategy for the BA, focused on scale, efficiency, and specialist competence.
• Bring the voice of brand into the development of taste, care, and wellbeing experience platforms.
• Be a driving voice in the IMAP process, consolidating inputs across the BA for branded content deployment initiatives in the markets.
• Be a guiding influence to market teams in the execution of Branded assets and collateral.
• Lead Brand competency building across the region to develop a culture of brand guardianship across functions and geographies.

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ทักษะ:

Digital Marketing, Market Research, Facebook Marketing, Social Media Management, Creative Presentation

ประเภทงาน:

งานประจำ

• บริษัท พาวเวอร์ อาร์ท แมททีเรียล จำกัด เป็นบริษัทสตาร์ทอัพรุ่นใหม่ ขายและติดตั้งกระเบื้องยาง SPC ครบวงจร บริษัทเราเปิดรับความคิดเห็นของทุกคน เปิดกว้างไม่จำกัดจิตนาการหรือแนวทางการทำงาน.
• คิดคอนเทนต์สำหรับแพลทฟอร์มออนไลน์ประจำวัน.
• ดูแล Social Media ของบริษัท ทุกช่องทาง.
• ดูแลภาพรวมคอนเทนท์ให้โดนเด่น พร้อมกับการสร้างเนื้อหาที่สามารถสร้างแรงจูงใจต่อกลุ่มเป้าหมายในโลกออนไลน์.
• ชอบดูคอนเทนต์ และติดตามเทรนต์ ต่าง ๆ.
• สร้างสรรค์คอนเทนต์ให้ตามเทรนต์ น่าสนใจ.
• วันหยุดประจำปี.
• ประกันสังคม.
• โบนัสขึ้นอยู่กับผลงาน.
• ทริปประจำปี.
• ค่าทำงานล่วงเวลา.
• งบพัฒนาความรู้และสุขภาพ 20,000 บาทต่อปี กรณีทำงานครบ 1 ปี.
• สถานที่และเวลาทำงาน.
• AI Ratchaphruek (อัยย์ ราชพฤกษ์) 145/8 ถนนปลายบาง มหาสวัสดิ์ อำเภอบางกรวย นนทบุรี 11130.
• เวลางาน จันทร์-ศุกร์ 8.00-17.00 น.

ประสบการณ์:

1 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Digital Marketing, Social Media Management, Copywriting, Thai, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Design and oversee all aspects of our digital marketing including our marketing database, social media, email, website, application, and online advertising campaigns for services in KE Group.
• Analyze and evaluate customer digital footprint to draw key recommendations (Weekly-Monthly Report) to management and improve campaign optimization to budgets.
• Be able to work with tech team to recommend amendment in functionalities, user experience and etc to improve user journey and KPIs.
• Collaborate cross-functionally with Mall s marketing team and Loyalty Program team to plan and manage strategic life-cycle marketing campaigns.
• Coordinate with advertising and media experts to improve marketing results.

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ทักษะ:

Work Well Under Pressure, Microsoft Office, Good Communication Skills, Event Planning, Thai

ประเภทงาน:

งานประจำ

• บริษัท ลีโอเนียน (ประเทศไทย) จำกัด เป็นบริษัทฯชั้นนำโดยมุ่งหวังที่จะเติมเต็มความปรารถนาของนักกอล์ฟตัวยงด้วยผลิตภัณฑ์ที่มีคุณภาพและเทคโนโลยีล่าสุด
• วางแผน กำกับดูแล และดำเนินจัดกิจกรรมต่างๆที่เกี่ยวกับการตลาด และกิจกรรมส่งเสริมการขาย.
• ควบคุมและดูแลทุกขั้นตอนในการดำเนินการจัดกิจกรรมให้สำเร็จ.
• ประสานงานกับหน่วยงานภายใน และภายนอก รวมถึงสนับสนุนงานให้กับทีมงานการตลาด.
• จัดทำสรุปและประเมินผลการจัดงาน.
• วุฒิปริญญาตรี เพศชาย อายุ 25 ปีขึ้นไป.
• มีประสบการณ์ในการจัดกิจกรรมการตลาด และส่งเสริมการขาย.
• หากมีประสบการณ์ด้านกีฬา โดยเฉพาะกีฬากอล์ฟจะพิจารณาเป็นพิเศษ.
• มีรถยนต์ส่วนตัว บุคลิกคล่องแคล่ว สามารถปฏิบัติงานนอกสถานที่ทั้งในกรุงเทพฯ และต่างจังหวัดได้.
• สามารถสื่อสารภาษาไทยได้เป็นอย่างดี และหากสื่อสารภาษาอังกฤษได้ จะพิจารณาเป็นพิเศษ.
• บุคลิก และมนุษยสัมพันธ์ดี มีความยืดหยุ่นเรื่องเวลา และสถานที่ทำงาน.
• มีความคิดสร้างสรรค์ มีทักษะการสื่อสารกับผู้อื่น.
• มีทักษะการประสานงานได้เป็นอย่างดี.
• มีความกระตือรือร้น ขยัน อดทน แก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าได้ดี และมีความรับผิดชอบสูง.
• สามารถทำงานภายใต้ความกดดันได้ดี.
• สามารถใช้โปรแกรม Microsoft Office ได้.
• วันหยุด: วันอาทิตย์ เวลาทำงาน: 09:00 - 18:00
• ปฏิบัติงานที่ สำนักงานใหญ่ พระราม3.

ประสบการณ์:

7 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

High Responsibilities, Analytical Thinking, Digital Marketing, Good Communication Skills, Leadership Skill, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Managing overall marketing and strategic planning. Leading the digital marketing idea,strategy, marketing plan and implement to identify the most effective and efficient ways to grow business. Focused on impact marketing with unconventional approach of low cost.
• Leading campaign direction and developing a strategic marketing plan for the products with strong creative and appeal to users.
• Analyzing the market potential and profitability of various products.
• Implementing strategies through market research, IMC Plan, advertising and responsible for planning and successful execution of all marketing measures to ensure effective and efficient result.
• Creating brand equity through the promotion of the companys strengths.
• To manage and propose marketing budget.
• Engaging with product teams on the launch and life-cycle management of products including development of key deliverable, messaging and ongoing communications with markets and working closely with internal cross-functional teams and top management.
• Bachelor s Degree or higher in Marketing or related field.
• At least 5 years marketing experience plus at least 2 years in managerial level, preferably in similar business (Agency, consultant, or production).
• Strong background in selling and marketing background with strong analytical skill.
• Strong experience and knowledge of Marketing Strategy, Pricing, Marketing Intelligence, Marketing Research, Brand building strategy and Marketing tools with proven track record in developing and monitoring marketing program.
• Be a strategic thinker, initiative, proactive, result-oriented. Creative thinking is a must.
• Able to travel upcountry sometimes and can work under pressure.
• Have experience in advertising, consumer and ISP.
• Have experience in launch product, advertising experience.
• Creating brand equity through the promotion of the companys strengths.
• To manage and propose marketing budget.
• Engaging with product teams on the launch and life-cycle management of products including development of key deliverable, messaging and ongoing communications with markets and working closely with internal cross-functional teams and top management.

ประสบการณ์:

1 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Creative Presentation, English, Thai

ประเภทงาน:

งานประจำ

• บริษัท ดรีมเมคเกอร์ ไดเรคท์ มาร์เก็ตติ้ง จำกัด: เป็นบริษัทออกแบบสื่อโฆษณาต่างๆ เช่นสื่อพิมพ์ สื่อBillboard สื่อOnline ต่างๆ รวมถึงงานจัดบูทและงานอีเว้นต่างๆ.
• หน้าที่รับผิดชอบ: - รับบรีฟงานจากลูกค้า, ประสานงานกับลูกค้า และฝ่ายออกแบบของบริษัท
• คุณสมบัติ: มีความรับผิดชอบ, บุคลิกภาพคล่องแคล่วว่องไว, ตรงต่อเวลา, รับแรงกดดันในเรื่องงานได้, มีมนุษย์สัมพันธ์ที่ดีต่อลูกค้า และเพื่อนร่วมงาน.

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Grow brand and desired equity of assigned product group and direct all marketing activities for the achievement of short- & long-term business Goal, Strategies, Action Plan, P &L and market spending and to ensure compliance and aligned with regulatory affairs.
• Develop effective Communication brief and plan and direct agencies in developing promotional materials, media and the implementation. Direct research agencies and conduct about Qualitative and Quantitative Research.
• Activate Brand Essence and Vision.
• Develop and update consumer portrait, consumer engagement funnel for her/his brand.
• Develop and update consumer portrait, understands in store environment, contributes to category strategy, defines desired relative price, provides recommendation to pricing and promotional strategy, proposes SKUs for key channels and key customers.
• Ensure consumer centricity, applies Innovation levers, contribute and execute Innovation pipeline, maintain vibrancy via relevant renovation for his/her brands.
• Contribute to development and execute strong, functionally aligned brand plan. Track and monitor the performance, health and strategic alignment.
• Contribute to the development, engagement strategies and creates relevant & memorable brand experiences. Works in partnership with communication agencies and ensures all brand communication contributes to enhancing the company image of trusted leader.
• Ensure compliance and validation to all regulations and specifications.
• ARE YOU A FIT?.
• Minimum of bachelor's degree in Marketing, Business Administration.
• Minimum 7 years of working experience in marketing preferably in FMCG brands.
• Good command of English & Thai.
• Good communication and presentation skills and can work independently.
• Able to work under high pressure and have self-starter attitude.
• We are Nestlé, the largest food and beverage company. We are 308,000 employees strong driven by the purpose of enhancing the quality of life and contributing to a healthier future. Our values are rooted in respect: respect for ourselves, respect for others, respect for diversity and respect for our future. With more than CHF 91.4 billion sales in 2018, we have an expansive presence with 413 factories in more than 85 countries. We believe our people are our most important asset, so we'll offer you a dynamic inclusive international working environment with many opportunities across different businesses, functions and geographies, working with diverse teams and cultures. Want to learn more? Visit us at www.nestle.com.

ประสบการณ์:

5 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

High Responsibilities, Good Communication Skills, Meet Deadlines, Positive Thinker, Thai, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• สมาคมนักลงทุนเน้นคุณค่า (ประเทศไทย).
• องค์กรที่เผยแพร่ความรู้ด้านการลงทุนหุ้นแนวเน้นคุณค่า (Value Investing) โดยจัดสัมมนาและกิจกรรมพบปะแลกเปลี่ยนความรู้ในหุ้นของหมู่สมาชิก และดำเนินการทำกิจกรรมสาธารณะประโยชน์ให้แก่องค์การกุศล.
• มีความประสงค์รับสมัครพนักงานประจำ 1 ตำแหน่ง
• ตำแหน่ง "หัวหน้าด้านสื่อสารและดูแลสมาชิก".
• เพศ หญิง หรือ ชาย.
• อายุ 27 -35 ปี.
• วุฒิปริญญาตรี ทุกสาขา.
• รับผิดชอบงานสมัคร/ต่ออายุสมาชิก.
• รับส่งอีเมล / รับโทรศัพท์ / บันทึกข้อมูลลงรายงาน.
• มีความรู้ด้าน Social Media และใช้งานฟังค์ชั่นต่างๆ ได้คล่อง รวมทั้งมีความคิดสร้างสรรค์.
• เขียน content ลงสื่อได้.
• สามารถทำงานนอกสถานที่ได้.
• สามารถใช้โปรแกรม Ms.Office ได้ เช่น Word, Excel, Power point, Photoshop.
• พร้อมเริ่มงานทันที (จะพิจารณาเป็นพิเศษ).
• ทำงาน จันทร์ - ศุกร์ เวลา 8.00 - 17.00 น.
• ประกันสังคม (ตามที่กฏหมายกำหนด).
• ประกันสุขภาพกลุ่ม.
• กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ.
• ตรวจสุขภาพประจำปี.
• เงินช่วยเหลืองานศพครอบครัวพนักงาน.
• โบนัสประจำปี (ตามผลประกอบการ).
• การฝึกอบรม / สัมมนา เพื่อความก้าวหน้าในสายอาชีพ.
• ค่าล่วงเวลา (OT) และเบี้ยเลี้ยง.
• ส่ง Resume มาที่ฝ่ายบุคคลอีเมล [email protected] ค่ะ..

ประสบการณ์:

6 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Digital Marketing, Thai, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• The position of Head of Marketing and Branding demands an individual who is action oriented and sho has an ability to think strategically and who has a passion for tactical and detailed marketing execution. In this position the Head of Marketing and Branding is responsible for the generation of revenue through the provision of efficient and effective marketing and branding programs..
• The Head of Marketing and Branding is responsible for driving awareness, acquisition, and retention. The Head of Marketing and Branding delivers this through the launch ...
• Responsibilities of the Head of Marketing and Branding.
• Leadership/Supervisory Role: The primary role of the Head of Marketing and Branding is to lead the marketing and branding department and oversee all marketing and branding activities. In this position, the Head of Marketing and Branding defines the departmental vision and instills it in all levels of the marketing and branding department to make up part of the working culture. The Head of Marketing and Branding oversees the brand planning process inclusive of the definition of target consumers and the development of marketing mix and strategies on consumer brand-interaction in order to encourage increased purchase.
• At this capacity, the Head of Marketing and Branding also leads the development and refinement of the brand s messages and creative designs in order to attract potential consumers. He also leads go-to-market planning and drives cross-functional collaboration within the business, for example, with departments such as CRM, public relations and so forth. The Head of Marketing and Branding also leads consumer-facing communication approaches for the brand and serves as a primary marketing point of contact with the external business partners, enabling strong, collaborative working relationships.
• The Head of Marketing and Branding also plays a mentorship role to key brand marketing personnel, assisting in the execution of their duties upon request, ensuring their professional growth, and essentially preparing them to take up his functions in his absence or retirement..
• Strategy: The Head of Marketing and Branding also plays a leading role in the establishment of the business s brand building strategies across all channels. This is done in collaboration with key marketing and branding departmental leaders and all team members.
• The Head of Marketing and Branding additionally develops weekly/monthly/annual marketing and branding strategies and monitors the performance of those strategies in order to make necessary updates and improvements. At this capacity, The Head of Marketing and Branding also creates messaging strategies for key segments and provides marketing and branding personnel with necessary brand and communications assets..
• Analytics: The Head of Marketing and Branding manages and maintains program specific research efforts inclusive of consumer/business insights, consumer/business segmentation, competitive intelligence, industry trends, and developments. The Head of Marketing and Branding also manages the forecast and revenue delivery for the business s product through monitoring performance and availing transparent weekly/monthly/annual reporting to the Chief Marketing Officer and relevant stakeholders on the performance of brand marketing program initiatives, their progress, and results. This is for the purpose of the formulation of new brand strategies, improvement of existent brand strategies, and the capitalization of the brand on any emergent opportunities..
• Collaboration: The role of the head of marketing and branding is a highly collaborative position and, as such, she/he partners with the business development department for the purpose of creating brand demand and marketing plans. She/He also works with external consumer insight organizations in identifying suitable campaign insights that will enable brand differentiation and offer the business a competitive edge in the market in terms acquisition and retention. The Head of Marketing and Branding also partners with key marketing department teams in the development and management of consumer and potential-consumer messaging.
• The Head of Marketing and Branding additionally partners with the IT department, Business Development, Community Relationship, and other marketing department teams in the development, deployment, and enhancement of strategies across the program website, digital and social media, email campaigns, SEO/SEM etc.
• At this capacity, The Head of Marketing and Branding also works closely with the HR department in the development of effective recruitment approaches specific to the marketing and branding department in order to guarantee skilled and efficient personnel for the brand marketing department, which will lead to smooth, effective, and efficient performance of duties within the department. The Head of Marketing and Branding also works with the Public Relations in order to gain traction in media outlets that play a major role in furthering brand awareness efforts..
• Knowledge/Creativity: The Head of Marketing and Branding is also tasked with keeping up with and understanding industry best practices and emerging strategies that will keep the brand marketing and branding up to date and ensure the business a competitive edge in brand awareness, consumer/partner acquisition, and retention. She/He also has a responsibility of developing new creative, innovate, and out-of-the-box approaches in applying the business s messages.
• The Head of Marketing and Branding is tasked with becoming an expert in marketing and branding on behalf of the business, constantly honing his skills and developing a deep understanding of consumer/partner mindsets and barriers to marketing and branding and subsequently offering the department creative and sustainable solutions..
• Other Duties: The Head of Marketing and Branding also performs other duties as he deems necessary in the execution of his duties and other duties as delegated by the Chief Marketing Officer or the employer..
• Required Qualifications of The Head of Marketing and Branding.
• Education: The Head of Marketing and Branding has to have a degree in Marketing, Business Administration, or any other related field. An equivalent of this educational requirement in working experience is also acceptable for the position..
• Experience: A candidate for this position must have had at least 6 years of working experience developing creative and innovative marketing strategies that heavily leverage offline and online mediums/channels in facilitating effective brand marketing programs and messages, preferably working in the position of a Head of Marketing and Branding.
• The candidate must also have had experience in demand generation marketing tactics and strategies in addition to having vast experience in digital marketing channels and tactics inclusive of display advertising, SEM/SEO, social media, email, and so forth. A suitable candidate will have vast proven and successful experience managing a marketing team from the conceptualization of a strategy to its close. The candidate will also have proven and successful relationship building skills, having an ability to leverage partnerships across the business as well as externally..
• Analytical Skills: Analytical skills are imperative for this position and a candidate must, therefore, portray an ability to enable data-driven decisions and show a deep interest and comfort working with ROI and metric-driven models. A candidate for this position will also show proficiency in databases, and marketing automation and related marketing system. She/He must also demonstrate proficiency in Google Analytics, Business Intelligence. Inwhich are necessary for the creation of marketing and branding materials..
• Communication Skills: The Head of Marketing and Branding will also possess superior communication skills and must be display comfort interacting with executives and external business partners. The efficiency of the marketing and branding department is highly dependent on the Director s clarity in the conveyance of information and instructions down the line. These skills will also be necessary in the delivery of reports and presentations to the Chief Marketing Officer, relevant stakeholders, and external partners. The candidate must demonstrate sufficient skills that will enable him to tailor even the most complex messages in clear, understandable, and convincing terms..
• Ms Office/MacOs office/Software: The Head of Marketing and Branding must also be highly proficient in Ms Word/Pages, PowerPoint/Keynote, and Ms Excel/Number, which are necessary in the creation of both verbally and visually engaging branding materials, reports, and presentations for the department, collaborating personnel, relevant stakeholders, and external partners. She/He must also demonstrate superior proficiency in other similar softwares, which she/he will employ in the creation of various branding materials..
• Interpersonal Skills: A candidate for this position must demonstrate exceptional problem solving skills, have an entrepreneurial spirit and passion to the brand as his own, have exceptional organizational skills, be detail orientated, be a strategic and creative thinker with a keen eye for detail, display comfort working in cross functional settings both as a leader and a player, have an ability to think outside of the box and find creative and unorthodox program solutions that give the brand its edge.
• The candidate must also be able to prioritize and complete multiple projects in a timely manner, be self motivated and proactive, and display composure and calmness under stress and uncertainty while inspiring the same in others..
• Leadership/People Skills: A candidate for the position must possess exceptional leadership skills, being able to move and inspire a cross-functional group, leading it into a unified direction and with a common vision. People skills will also guarantee that he is able to establish meaningful and long lasting relationships with other people.
• As such, he will be better positioned to establish quality relationships with external investors, media outlets, consumers, and external partners on behalf of the business, leading to enhanced brand awareness and revenue generation.

ประสบการณ์:

3 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Ad Planning / Ad Buying, English, Thai

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Job Title: PPC Specialist.
• Job Purpose: To create, manage, optimize and monitor our PPC advertising campaigns on multiple SEM platforms and deliver the results as per the KPIs.
• Key Requirements.
• Hands knowledge and experience in running PPC campaigns with search, display, and video advertising along with retargeting/remarketing techniques.
• Knowledge & experience in running PPC campaigns on market places including Google, Facebook, Instagram, YouTube, Line, Shopee, and Lazada.
• Analyze and optimize PPC campaigns to achieve a higher Return On Ad Spend (ROAS).
• Perform search terms/ keywords discovery, expansion, and optimization.
• Understanding and experience with tracking tools such as Google Analytics, Google Tag Manager, and Google Data Studio.
• Strong analytical skills, including reporting and interpretation of data.
• Experience with SEMrush, Ahrefs, and similar SEO tools.
• Awareness of the latest PPC trends and strategies.
• Experience and knowledge with Google Apps (Sheets, Slides, Docs).
• Create, manage and coordinate ad campaign performance reports on a daily/weekly/monthly basis.
• Quick learner, fast to respond & effective with communications.
• Credentials.
• 3+ years of results-driven work experience as SEM/PPC Specialist or similar role.
• A recent Google Ads Academy certification, a plus.
• A recent Meta certification, a plus (associate or professional).
• Job Type: Full-time.
• Location: Bangkok, Thailand.
• If the above sounds like you, we look forward to receiving your application.
• Send your resume with a full size photo to >> [email protected]
• Application deadline: 25 June 2022.
• Only shortlisted candidates will be notified.

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ทักษะ:

Good Communication Skills, English, Thai

ประเภทงาน:

งานประจำ

• คุยรู้เรื่อง คล่องตัว แก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าได้ รอบคอบ เป็นคนมีเอเนอจี้.
• ชื่นชอบการทำงานเกี่ยวกับวิดีโอเกม คอนเทนท์ เข้าใจโลกโซเชียล.
• เขียนภาษาไทยสื่อสารรู้เรื่อง สะกดคำถูกต้อง ภาษาอังกฤษในระดับสื่อสารได้.
• สามารถใช้งาน Microsoft office หรือ Google doc ได้.
• สลับรางเก่ง จัดการเวลา จัดลำดับความสำคัญของงานได้.
• ยินดีรับเด็กจบใหม่.
• ติดต่อสื่อสารกับลูกค้า รับบรีฟ ส่งต่อทีมคอนเทนท์ ประสานงานระหว่างลูกค้ากับฝั่งคอนเทนท์.

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Developing trust relationships with dealers and ensure not to turn to competitors.
• Fully understand the dealer market in order to develop strategic plan to boost up the volume.
• Seeking for new opportunities for achieving the company goals.
• Resolve any issues and problems regarding products, network and technically topics.
• Recruiter Sunatda Ariyakabuthra (สุณัฐดา อริยกะบุตร)

ประสบการณ์:

1 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Thai, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• We are a full-service performance digital marketing agency. Attract, Impress, and Convert more leads, Online sales, get results and take your business to new heights..
• Cold calling, emailing, and giving presentations to customer leads.
• Providing clients with product and service information.
• Getting to agreed-upon sales targets and deliverables on time.
• To assure future sales, maintain positive business ties..
• Investigate problems, devise solutions, and provide reports to provide great customer service and handle customer concerns..
• Attend training and events to keep your professional and industry knowledge up to date..
• Develop and maintain meaningful customer connections through phone, chat, and email communications, as well as onsite meetings..
• Assist with campaign management and client communications on a day-to-day basis..
• Gather current market information on pricing, products, marketing methods, and other factors to keep an eye on industry trends and competition landscapes..
• Other components of the project, such as resources and budget, are under control..
• Min 1 years of experience in a digital marketing (performance marketing) and or digital operations (performance reporting) role at an online/tech company, media agency or any brands..
• Familiar with platforms such as Google ads and Facebook ads.(Advantage).
• Driven by the achievement of KPIs internally and externally.
• Intermediary in Excel and MS PowerPoint..
• Must have strong interpersonal skills and presentation skills..
• Flexibility, adaptability and the ability to work under tight deadlines, changing client needs and managing Social Media Team and Client Service..
• Proficiency with numbers, budget and time management.
• Ability to present ideas, negotiate and problem solve.
• Welfares.
• Working Day: Monday to Friday / Flexible Days WFH 100%.
• Working Hour: 8:00-17:00 Friday 8:00 - 15:00 / Flexible Hours *เน้นผลลัพธ์และความรับผิดชอบ.
• Social Security (ประกันสังคม).
• Health Insurance (ประกันสุขภาพ) *ได้รับหลังจากผ่านทดลองงาน.
• Annual Leave: 10 Days *วันลาพักร้อน ใช้ได้หลังผ่านทดลองงาน.
• Expense: Transportation, Telecommunication (สามารถเบิกค่าใช้จ่ายที่เกี่ยวกับการทำงานลูกค้าได้).
• Yearly Performance Evaluation: Salary Increasing, Annual Bonus.
• Competitive Commission.

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ทักษะ:

English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• You like to make a difference? Then let s grow this business together!.
• We are looking for a highly motivated individual with a hands-on mindset who is capable to make a difference to our young and fast expanding business.
• You are able to work with great autonomy. You like to be in a position where you can shape your own tasks and we will value your ideas and inputs to help our company to grow stronger.
• Our company imports food from Europe and we sell it to Supermarkets as well as to 5-star hotels. For our fast-growing eCommerce channel, we are looking for a passionate new member to our team.
• You will assist our eCommerce Channel team in the entire value chain: uploading product information on the marketplaces, setting promotions, moderating chat with consumers, monitoring key performance indicators, fulfilling the orders.
• You will have the chance to work on projects outside your main responsibility.
• University degree in marketing, communications, international trade, engineering.
• Highly organized; you will manage multiple tasks at the same time and will learn to prioritize.
• Strong problem-solving competences and attention to detail.
• No prior work experience required.
• Good level of spoken and written English.
• Thai National.
• What s in it for you?.
• Dynamic and modern working culture; the management team is a mix of Thai and Western.
• Interaction with customers.
• Excellent opportunity to learn, grow and develop yourself as you will work in different areas.

ประสบการณ์:

1 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Thai, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• บริษัท เดอมาสท์ จำกัด เป็นบริษัทประกอบธุรกิจนำเข้าผลิตภัณฑ์วัสดุป้องกันไฟและควันลาม (Fire Barrier System) และ รับเหมางานติดตั้งงานระบบวิศวกรรมต่างๆ (ระบบไฟฟ้าและสื่อสาร, ระบบสุขาภิบาลและดับเพลิง, ระบบปรับอากาศและระบายอากาศ) ครอบคลุมถึงงานวิศวกรรมโยธา มากกว่า 26 ปี มีผลงานให้กับโครงการ ต่างๆ เช่น ศูนย์คอมพิวเตอร์ (Data Center), สนามบิน, รถไฟฟ้า BTS, รถไฟฟ้า MRT, ศูนย์ราชการ, โรงพยาบาล, ศูนย์ราชการ, คอนโดมิเนียม, โรงแรม, อาคารสำนักงาน เป็นต้น.
• ชาย-หญิง วุฒิการศึกษา ปวส., ปริญญาตรี
• อายุ 23 - 40 ปี
• มีประสบการณ์ด้านการขายมาอย่างน้อย 1 ปีขึ้นไป
• นำเสนอขายผลิตภัณฑ์ให้กับลูกค้า กลุ่มออกแบบ, ผู้รับเหมา, ผู้ออกแบบ, วิศวรกร Site งาน
• นำเสนอข้อมูลและประสานงานกับลูกค้าที่ติดต่อเข้ามาเบื้องต้น
• วางแผน กำหนดการหาลูกค้า ในแต่ละวันในเขตพื้นที่ขาย
• บันทึก อัพเดทรายละเอียดที่เข้าพบลูกค้าในแต่ละวันอย่างสม่ำเสมอ
• สำรวจหน้างานลูกค้า / ความต้องการของลูกค้า
• จัดทำเอกสารในส่วนของการขาย เช่น ใบเสนอราคา ฯลฯ
• ดำเนินงานเอกสารและการประสานงานที่เกี่ยวข้อง
• มีรถยนต์ส่วนตัว หรือ มีใบขับขี่
• มีทักษะด้านภาษาอังกฤษ
• สามารถใช้โปรแกรม Microsoft Office ได้ดี
• บุคลิกภาพดี มีทักษะการเจรจาต่อรอง
• ยินดีรับพิจารณานักศึกษาจบใหม่.