Filter Jobs

Job type:

Full-time

• ให้ข้อมูล ตอบคำถาม ประสานงาน และอำนวยความสะดวกให้กับเจ้าของห้องชุดหรือบุคคลภายนอกที่มาติดต่อ.
• จัดทำเอกสารประชาสัมพันธ์ เพื่อเสนอความรู้ความเข้าใจให้กับผู้พักอาศัยในอาคารชุด.
• แนะนำการใช้แอพพิเคชั่นและช่องทางการติดต่ออื่นๆ เพื่ออำนวยความสะดวกแก่ลูกค้าที่เข้าพักอาศัย.
• ดูแลตรวจสอบความสะอาด การรักษาความปลอดภัยบริเวณทางเข้า - ออก ล็อบบี้.
• เช็ค/ตรวจสอบอีเมล์เกี่ยวกับสถานะห้องชุดที่ โอน-รับห้องแล้ว และจัดทำลงในรายงาน.
• ติดต่อสื่อสารกับลูกค้าโดยผ่านช่องทางการสื่อสารต่างๆ เช่น โทรศัพท์,อีเมล เพื่อทำการนัดหมายรับมอบกุญแจห้องชุด.
• ตรวจสอบความพร้อมและความสะอาดของห้องชุดก่อนส่งมอบห้องชุด.
• ติดต่อประสานงานกับหน่วยงานอื่นๆ ภายในโครงการ.
• จัดทำรายงานประจำวัน/สัปดาห์.
• จัดเตรียม Welcome Box ให้กับลูกค้า.
• ดูแลและตรวจสอบอุปกรณ์ต่างๆ ให้ครบถ้วนก่อนส่งมอบ.
• รับข้อมูลรายละเอียดของลูกค้าเบื้องต้นและส่งต่อหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง.
• ติดตามลูกค้ากรณีลูกค้ามีการเลื่อนนัดรับมอบกุญแจห้องชุด.
• จัดทำเอกสารส่งมอบกุญแจห้องชุด.
• ปฏิบัติงานอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชา.
• อายุ 23-40 ปี.
• วุฒิ ป.ตรี ขึ้นไป ทุกสาขา.
• มีประสบการณ์ในสายงานลูกค้าสัมพันธ์หรืองานบริการลูกค้าอย่างน้อย 1 ปี.
• สามารถสื่อสารภาษาอังกฤษได้ (ฟัง/พูด/อ่าน/เขียน).
• มีทักษะในการสื่อสารที่ดีและบุคลิกภาพดี.
• ทัศนคติเชิงบวกและมีใจบริการ.
• สามารถทำงาน 6 วัน/สัปดาห์ได้.

Experience:

1 year required

Skills:

Service-Minded, English

Job type:

Full-time

• ดูแลประสบการณ์ของคนไข้ตั้งแต่เข้ารับบริการที่คลินิก.
• ประสานงานกับ Reception และทีมพยาบาล.
• ติดตามลูกค้าผ่านระบบไลน์ของทีมแล็บ ให้ข้อมูลเกี่ยวกับการรักษาและตัวอ่อน.
• แนะนำแพ็คเกจการรักษาและให้ข้อมูลเพิ่มเติมเกี่ยวกับการรักษา.
• ดูแลและให้กำลังใจลูกค้าในกรณีผลการตรวจไม่เป็นไปตามคาด.
• ดูแลลูกค้า VIP และให้การสนับสนุนด้านจิตใจ.
• ประสานงานกับลูกค้าต่างชาติและเอเจนซี่เพื่อให้เกิดความเข้าใจตรงกัน.
• ประเมินความพึงพอใจหลังรับบริการและนำผลไปปรับปรุงการบริการ.
• เพศหญิง อายุ 24-35 ปี.
• ปริญญาตรีหากจบสาขาบริหารธุรกิจ การตลาด นิเทศศาสตร์ การจัดการ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง จะพิจารณาเป็นพิเศษ.
• มีประสบการณ์เกี่ยวกับงานลูกค้าสัมพันธ์ทางด้านคลินิก โรงพยาบาล.
• สื่อสารภาษาอังกฤษได้ดี มีคะแนน TOEIC ขั้นต่ำ 500 คะแนน.
• บุคคลิกหน้าตาดี มีใจรักงานบริการ มีมนุษย์พันธุ์ที่ดี.
• แก้ไขเฉพาะหน้าได้ดี มีทักษะในเข้าหาลูกค้า.
• หากมีประสบการณ์ด้าน CRM, Customer Service หรือธุรกิจสุขภาพ จะพิจารณาเป็นพิเศษ.
• ใช้เครื่องมือบน Line@/ Facebook/ Instagram ได้.
• สามารถใช้โปรแกรมคอมพื้นฐานได้ เช่น WMD,Google Calender, MS Office.
• สามารถทำงานเป็นทีมได้มีความเข้าใจลูกค้าในเชิงของความรู้สึกและอารมณ์มีทักษะในการสื่อสารและการเจรจาต่อรองยอดเยี่ยม.
• ทำไมต้องสมัครงานนี้?.
• ร่วมงานกับบริษัทที่มีชื่อเสียงในด้านการแพทย์เฉพาะทาง พร้อมโอกาสในการพัฒนาทักษะและเติบโตในสายอาชีพ พร้อมสวัสดิการที่ดีและสภาพแวดล้อมการทำงานที่เป็นมิตร.
• ค่าตอบแทนพิเศษ.
• ประกันชีวิต.
• ประกันสุขภาพ.
• เงินโบนัสตามผลงาน.
• ประกันสังคม.
• กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ.
• Incentive รายเดือน.
• ปรับเงินเดือนประจำปี.
• โบนัสประจำปี.
• OT.
• ฝึกอบรม.

Skills:

Teamwork, iOS, Thai

Job type:

Full-time

• Bangkok, Thailand.
• Full-time.
• Workplace: on_site.
• (https://fundingsocieties.co.th/?tab=sme).
• Funding Societies.
• is the largest unified SME digital loans platform in Southeast Asia. It is licensed and registered in Singapore, Indonesia, Thailand, Malaysia, and operating in Vietnam. The FinTech company provides THB35 billion annually in business loans to small and medium-sized enterprises (SMEs).
• In Thailand, we operate under a debt-crowdfunding license granted by the Securities and Exchange Commission (SEC) and also provide direct lending services to SMEs. Our mission is to uplift societies in Southeast Asia by creating financial opportunities for everyone. We are committed to solving the SME financing gap in the region while providing convenient and short-term fixed-income investment options to individuals and institutions.
• Backed by top-tier shareholders such as Sumitomo Bank, BRI Bank (Ventures), 500 Tuktuk, SoftBank Vision Fund 2, SoftBank Ventures Asia, Sequoia Capital India, Alpha JWC Ventures, VNG Corporation, Rapyd Ventures, Endeavor, EDBI, SGInnovate, Qualgro, and Golden Gate Ventures, we are proud to be a leading force in Southeast Asia's FinTech space.
• Our recent strategic milestones include the acquisition of regional digital payments platform CardUp, and a co-investment into Bank Index in Indonesia, and most recently, a strategic investment from Gobi Partners, further strengthening our ecosystem of SME financial services. For more information, please visit: www.fundingsocieties.co.th.
• Global SME Finance Awards by IFC, part of World Bank 2021-2023.
• Monetary Authority of Singapore FinTech Award (2016, 2021).
• KPMG FINTECH 100 Leading Global Fintech Innovators (2018).
• Brands for Good (2019, 2023).
• Strive to become our best, most authentic selves.
• Only by forging togetherness, we help each other succeed.
• Stay curious and reinvent ourselves, through innovation and experimentation.
• Create impact through bias for action and tangible results.
• Build win-win relationships for the long-term by having a customer obsession.
• As a.
• Relationship Officer., you will be responsible for executing the end-to-end sales process for our SME financing business - from generating SME leads and preparing sales memos to post-approval activities.
• Support the end-to-end sales process for SME financing, from lead generation, preparing sales memos, to post-approval follow-up.
• Assist in achieving individual sales and revenue targets.
• Coordinate with internal teams to ensure a smooth and efficient sales process and positive client experience.
• Learn and develop understanding of the company's financial products and use cases.
• Build relationships with SME clients and support in delivering a good client experience.
• Communicate and educate clients about the company's products, services, and offerings.
• Support in handling client inquiries and resolving issues in a timely manner.
• Work closely with internal departments to meet client expectations.
• Perform other ad hoc tasks as assigned.
• Fresh graduates are welcome (preferably in Finance, Banking, Economics, or related fields).
• Have B2B sales/partnerships experience.
• Able to communicate Thai proficiently and currently based in Thailand.
• Strong interest in SME lending / financial services.
• Good interpersonal and communication skills.
• Eagerness to learn, proactive attitude, and willingness to take initiative.
• Basic analytical and problem-solving skills.
• Ability to work in a fast-paced environment.
• Time off - We would love you to take time off to rest and rejuvenate. We offer flexible paid vacations as well as many other observed holidays by country. We also like to have our people take a day off for special days like birthdays and work anniversaries.
• Flexible Working - We believe in giving back the control of work & life to our people. We trust our people and love to provide the space to accommodate each and everyone's working style and personal life.
• Medical Benefits - We offer health insurance coverage for our employees. Our people focus on our mission knowing we have their back for their loved ones too.
• Mental Health and Wellness - We understand that our team productivity is directly linked to our mental and physical health. Hence we have Wellness Wednesdays and we engage partners to provide well-being coaching. And we have our Great FSMK Workout sessions too to keep everyone healthy and fit!.
• Learning & Development: We believe learning should never end and we support everyone with self-learning L&D allowances.
• Tech Support - We provide a company laptop for our employees and the best possible support for the right equipment/tools to enable high productivity.
• Interested to know more about us? Learn about our Stories [here](https://blog.fundingsocieties.com/).
• Apply.
• Apply at Funding Societies | Modalku Group](https://apply.workable.com/fundingsocieties/j/1EC5FF8242/apply).

Experience:

2 years required

Skills:

Mandarin

Job type:

Full-time

• เงินเดือน Service Charge และ Incentive (ตามเงื่อนไขบริษัท).
• โอกาสทำงานกับลูกค้า VIP และนักท่องเที่ยวระดับนานาชาติ.
• สภาพแวดล้อมการทำงานระดับลักชัวรี พร้อมทีมงานมืออาชีพ.
• โอกาสเติบโตในสายงาน Guest Relations และ Hospitality
• ต้อนรับและดูแลลูกค้า VIP ด้วยมาตรฐานการบริการระดับสากล.
• สื่อสารกับลูกค้าชาวต่างชาติ ทีมงาน และผู้บริหาร ทั้งภาษาอังกฤษและภาษาจีน (Mandarin).
• ดูแลการจองโต๊ะ รายชื่อแขก VIP และประสานงานกับฝ่ายรักษาความปลอดภัยและผู้จัดการ.
• สร้างความประทับใจตั้งแต่การต้อนรับจนถึงการอำนวยความสะดวกตลอดการใช้บริการ.
• เป็นตัวแทนของแบรนด์ด้วยบุคลิก การแต่งกาย และการบริการที่เป็นมืออาชีพ
• สัญชาติไทย หรือมีสิทธิทำงานในประเทศไทยอย่างถูกต้อง.
• สามารถสื่อสารภาษาอังกฤษและภาษาจีน (Mandarin) ได้ในระดับใช้งานทางธุรกิจ.
• มีประสบการณ์ด้าน Front Office, Guest Relations, Concierge, VIP Services หรือ Customer Service.
• หากเคยทำงานในโรงแรม 4 - 5 ดาว รีสอร์ตหรู สายการบิน เลานจ์พรีเมียม หรือธุรกิจ Luxury Hospitality จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ.
• บุคลิกดี มั่นใจ ยิ้มแย้ม และมีใจรักงานบริการ.
• สามารถทำงานกะกลางคืน และทำงานในสภาพแวดล้อมของสถานบันเทิงระดับพรีเมียมได้.

Experience:

No experience required

Skills:

Business Statistics / Analysis, Thai

Job type:

Full-time

• Analyze business data and figures to support sales management.
• Analyze sales performance and product data across both online and offline channels.
• Monitor and analyze product stock levels.
• Prepare product cost calculation sheets.
• Prepare and submit product quotations.
• Prepare daily reports on sales, stock levels, and key business figures.
• Collect and analyze data to support business decision-making.

Skills:

Data Analysis, Product Owner, Telesales, Power BI, English

Job type:

Full-time

• Act as the Product Owner (PO) for the Memo Online and Demand Forecast systems.
• Develop and enhance systems based on the requirements of relevant functions, including regional teams, Marketing, Telesales, dealers, and Prompt Plus.
• Manage data within the Memo Online and Demand Forecast systems.
• Analyze data accuracy and system usage, including traffic, monitoring, and success rates of sales promotion programs.
• Apply AI to provide recommendations and improve work efficiency.
• Align Demand Forecast data with other systems used by the Marketing function.
• Bachelor's degree in Business Administration, Management, Marketing, Economics, or a related field.
• No prior work experience required.
• Proficient in MS Office.
• Proficient in Power BI, with advanced knowledge of Power BI.
• Able to use English for work.
• Flexible and responsible in the workplace.
• Possess strong data analysis capabilities.
• Possess knowledge of data management.
• Possess knowledge or understanding of AI.

Experience:

1 year required

Skills:

Business Development, Financial Analysis, Financial Modeling, Project Management, Negotiation

Job type:

Full-time

• Develop the financial model, conduct the initial analysis and prepare the related documents for the responsible projects.
• Support BDD team in developing and conducting feasibility study, investment proposal, financial model, project funding and relevant contracts to ensure successful project development.
• Support BDD team in dealing and negotiation related to business development and project development.
• Maintain close relationship and network building with relevant agencies, partners and major investors to ensure business opportunities.
• Prepare reports, presentations and information for management.
• Assist to administer all issues related to technical, commercial, contractual and/or financial aspects of the responsible projects.
• Collaborate with Finance Group to determine and secure project funding/financing alternatives.
• Bachelor Degree in Engineering.
• Master Degree in Engineering, Economics, Finance or Business Administration will be advantage.
• At least 1-2 years of relevant experience in power business or large infrastructure business or financial institutions with experiences in feasibility study, project development, project management or asset management.
• Able to understand, develop, modify Financial Modeling.
• Understandings of business law, Financial Analysis, Financial Modeling, PPA etc.
• Good communication, presentation, analytical, interpersonal and negotiation skill.
• Good command of English / TOEIC over 650.
• Basic knowledge of MS Office (excel, word, PowerPoint etc.).
• Well knowledge of project management and engineering.
• Well knowledge of financial analysis, financial modeling.
• Well knowledge of major contracts in power business.

Experience:

5 years required

Skills:

Project Management, Microsoft Office, Market Analysis, Data Analysis, Recruitment

Job type:

Full-time

• Conduct in-depth market analysis, competitive research and trend evaluation to identify strategic opportunities and threats.
• Create detailed business plans with clear objectives, timelines, resource allocation and key performance indicators.
• Lead cross-functional teams in the execution and implementation of strategic initiatives across the organisation.
• Monitor strategy performance through regular reporting, data analysis and key metrics tracking.
• Identify process improvements and operational efficiencies that support strategic goals and enhance business performance.
• Provide strategic recommendations to senior management and executive leadership on business direction and growth opportunities.
• Establish and maintain stakeholder relationships with internal teams, partners and external organisations.
• Evaluate potential mergers, acquisitions, partnerships and new business opportunities through strategic assessment.
• Support the development of annual budgets and forecasts based on strategic planning and market projections.
• What we're looking for.
• Bachelor's degree in Business Administration, Strategy, Economics, Finance or related field; Master's degree preferred.
• Minimum 3-5 years of professional experience in business strategy, strategic planning, management consulting or related strategic roles.
• Proven track record of developing and implementing successful business strategies that have delivered measurable results.
• Strong analytical and problem-solving skills with the ability to interpret complex data and market dynamics.
• Excellent project management capabilities with experience leading cross-functional teams and managing multiple initiatives simultaneously.
• Demonstrated expertise in market analysis, competitive positioning and strategic planning methodologies.
• Outstanding communication and presentation skills with the ability to articulate strategic concepts to diverse audiences.
• Financial acumen and experience with budgeting, forecasting and P&L analysis.
• Advanced proficiency in Microsoft Office suite and strategic planning tools.
• Strong knowledge of the energy, sustainability or related industries is highly advantageous.
• Experience working in the Thai business environment or Southeast Asian markets is preferred.
• Excellent command of English; Thai language proficiency is a plus.
• What we offer.
• Comprehensive health insurance and wellness programmes.
• Professional development and training opportunities to enhance your skills and career progression.
• Supportive work environment that encourages innovation, collaboration and continuous improvement.
• Flexible working arrangements to support work-life balance.
• Clear career advancement pathways within a growing organisation.
• Opportunities to work on meaningful projects that contribute to sustainable energy solutions.
• Collaborative team culture with access to experienced mentorship and leadership.
• We believe in creating an inclusive workplace where all employees can thrive. We encourage applications from candidates of all backgrounds and are committed to supporting individual needs during the recruitment process. Please do not hesitate to contact us if you require any adjustments or additional support.
• If you are an ambitious and strategic thinker ready to make a significant impact on our organisation's future, we would love to hear from you. Please submit your CV, a cover letter outlining your relevant experience and strategic achievements, and contact information for two professional references. Join GREENERGY (THAILAND) CO., LTD. and be part of a team driving positive change in the energy sector.

Experience:

2 years required

Skills:

Business Development, Financial Modeling, Power point, English

Job type:

Full-time

• To support and assist the team in undertaking initial screening and preliminary analysis of the assigned projects and opportunities, including but not limited to technical, commercial, contractual, and financing aspects.
• To develop a financial model from scratch or use one already available to conduct a preliminary analysis and prepare reports summarizing the findings/results.
• Prepare reports and presentations for the team and the management as assigned.
• To support the team in performing the assigned administrative works and duties.
• Coordinate with different groups inside and outside the organization to ascertain and secure information needed.
• Bachelor's Degree in Engineering, Finance.
• Master's Degree in finance or MBA will be an advantage.
• 2-3 years experience working in the power industry, large infrastructure businesses, or financial institutions will be an advantage.
• Proficiency in Excel, and good knowledge of MS Office (Word, PowerPoint etc.).
• Strong Financial modeling is a must.
• Strong analytical skills will be an advantage.
• Proficiency in English - excellent written and verbal communication/presentation skills in English.
• TOEIC Score over 650 and should be fluent in English speaking, reading, and writing.

Experience:

3 years required

Skills:

Industrial Engineering, Analytical Thinking, Problem Solving, Procurement, Accounting

Job type:

Full-time

• Design and document TO-BE processes aligned with business requirements and organizational objectives.
• Develop and maintain Business Process Flow, BPMN 2.0, Workflow, Work Instruction, and related process documentation.
• Gather, analyze, and clarify Business.
• Requirements with Process Owners, Key Users, and relevant stakeholders.
• Facilitate workshops and meetings to understand business processes and drive process improvement initiatives.
• Perform Gap Analysis and Impact Analysis for process, system, policy, and organizational changes.
• Work closely with BA, SA, Developers, and business users to translate business needs into system/process requirements.
• Support ERP Transformation, Digital Transformation, and Process Improvement projects from analysis through implementation.
• Support UAT, process validation, and implementation of new or improved processes.
• Monitor process performance and recommend Continuous Improvement opportunities.
• Bachelor's degree or higher in Business Administration, Management, Industrial Engineering, Information Management, or related fields.
• 3-5 years of experience in Business Process Management, Process Improvement, Business Analysis, ERP, or related roles.
• Experience in AS-IS / TO-BE Process Analysis, BPMN, Requirement Gathering, Gap Analysis, and Process Improvement.
• Experience working on ERP, Digital Transformation, or System Implementation projects is an advantage.
• Good understanding of cross-functional business processes such as Sales, Procurement, Inventory, Finance, Accounting, or Service is preferred.
• Able to communicate and coordinate effectively with both business and technical teams.
• Strong analytical thinking, problem-solving, facilitation, and presentation skills.
• วัตถุประสงค์ของตำแหน่ง (Job Purpose).
• รับผิดชอบในการวิเคราะห์ ออกแบบ และปรับปรุงกระบวนการทางธุรกิจ เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพในการดำเนินงานและสนับสนุนการเปลี่ยนแปลงขององค์กร (Business Transformation) โดยทำงานร่วมกับหน่วยงานธุรกิจ เจ้าของกระบวนการ และทีมพัฒนา เพื่อค้นหา Pain Point วิเคราะห์ความต้องการ และออกแบบแนวทางปรับปรุงกระบวนการที่สามารถนำไปใช้งานได้จริง.
• วิเคราะห์กระบวนการทำงานปัจจุบัน (AS-IS Process) เพื่อค้นหา Pain Point, Gap, Risk และโอกาสในการปรับปรุง.
• ออกแบบกระบวนการใหม่ (TO-BE Process) ให้สอดคล้องกับความต้องการทางธุรกิจและเป้าหมายขององค์กร.
• จัดทำและดูแลเอกสาร Business Process Flow, BPMN 2.0, Workflow, Work Instruction และเอกสารกระบวนการที่เกี่ยวข้อง.
• รวบรวม วิเคราะห์ และทำความเข้าใจ Business.
• ร่วมกับ Process Owner, Key User และ Stakeholder ที่เกี่ยวข้อง.
• จัดและดำเนินการ Workshop หรือ Meeting เพื่อศึกษากระบวนการและผลักดันการปรับปรุงกระบวนการทำงาน.
• จัดทำ Gap Analysis และ Impact Analysis เพื่อประเมินผลกระทบจากการเปลี่ยนแปลงด้าน Process, System, Policy และ Organization.
• ทำงานร่วมกับ BA, SA, Developers และ Business Users เพื่อถ่ายทอดความต้องการทางธุรกิจไปสู่การพัฒนากระบวนการและระบบ.
• สนับสนุนโครงการ ERP Transformation, Digital Transformation และ Process Improvement ตั้งแต่การวิเคราะห์จนถึงการนำไปใช้งาน.
• สนับสนุนการทำ UAT, Process Validation และ Implementation สำหรับระบบหรือกระบวนการใหม่.
• ติดตามประสิทธิภาพของกระบวนการ และเสนอแนวทางในการทำ Continuous Improvement.
• ประยุกต์ใช้ AI และ Digital Tools เพื่อช่วยในการวิเคราะห์กระบวนการ จัดทำเอกสาร และเพิ่มประสิทธิภาพในการทำงาน.
• จัดเตรียมข้อมูลผลการวิเคราะห์ ความคืบหน้าโครงการ และข้อเสนอแนะเพื่อนำเสนอต่อผู้บริหาร.
• ปริญญาตรีขึ้นไป สาขาบริหารธุรกิจ การจัดการ วิศวกรรมอุตสาหการ การจัดการสารสนเทศ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง.
• มีประสบการณ์ 3-5 ปีขึ้นไป ในงาน Business Process Management, Process Improvement, Business Analysis, ERP หรือสายงานที่เกี่ยวข้อง.
• มีประสบการณ์ด้าน AS-IS / TO-BE Process Analysis, BPMN, Requirement Gathering, Gap Analysis และ Process Improvement.
• หากมีประสบการณ์ในโครงการ ERP, Digital Transformation หรือ System Implementation จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ.
• มีความเข้าใจกระบวนการธุรกิจแบบ Cross-functional เช่น Sales, Procurement, Inventory, Finance, Accounting หรือ Service จะเป็นประโยชน์.
• สามารถสื่อสารและประสานงานระหว่างทีม Business และทีม Technical ได้ดี.
• มีทักษะด้าน Analytical Thinking, Problem Solving, Facilitation และ Presentation.

Skills:

Business Development, Market Research, Meet Deadlines, English

Job type:

Full-time

• Develop and implement new business opportunities, creating and executing plans for new features and services.
• Conduct market research to identify trends and customer needs, and propose strategies to capitalize on opportunities.
• Improve and optimize business processes, working to enhance efficiency and clarity across the organization.
• Build strong relationships both externally and internally, across departments, to influence outcomes and foster long-term partnerships.
• Provide administrative support relating to new business launch as needed.
• Bachelor's degree in Business Administration, Marketing, or a related field, with experience in business development or market research.
• Strong analytical skills to interpret market data and identify growth opportunities.
• Excellent communication and interpersonal skills to build relationships and collaborate across teams.
• Proven ability to manage multiple projects, optimize processes, and meet deadlines in a fast-paced environment.
• Have knowledge in overseas education is a plus.
• Excellent command of English.

Skills:

Research, English

Job type:

Full-time

• Graduate degree in economics, business, engineering or related fields.
• We prefer a candidate with at least 2 years of work experience in economic policy research, consulting, or other relevant work experience, although we also welcome fresh graduate.
• Experienced in using econometrics and/or data analytics tools.
• Outstanding analytical and inter-personal skills.
• Strong writing and presentation skills (Thai and English).
• Able to take initiatives, lead projects and own assignments end-to-end.
• Contact: K.Rungtiwa 02------874.
• You have read and reviewed Krung Thai Bank Public Company Limited's Privacy Policy at https://krungthai.com/th/content/privacy-policy. The Bank does not intend or require the processing of any sensitive personal data, including information related to religion and/or blood type, which may appear on copy of your identification card. Therefore, please refrain from uploading any documents, including copy(ies) of your identification card, or providing sensitive personal data or any other information that is unrelated or unnecessary for the purpose of applying for a position on the website. Additionally, please ensure that you have removed any sensitive personal data (if any) from your resume and other documents before uploading them to the website.
• The Bank is required to collect your criminal record information to assess employment eligibility, verify qualifications, or evaluate suitability for certain positions. Your consent to the collection, use, or disclosure of your criminal record information is necessary for entering into an agreement and being considered for the aforementioned purposes. If you do not consent to the collection, use, or disclosure of your criminal record information, or if you later withdraw such consent, the Bank may be unable to proceed with the stated purposes, potentially resulting in the loss of your employment opportunity with.

Skills:

ERP

Job type:

Full-time

• ประสานงานกระบวนการส่งออกทั้งหมด ตั้งแต่ order confirmation, documentation (Invoice, Packing List, Certificate of Origin, Health Certificate), จนถึงการจัดส่งสินค้าถึงลูกค้า/ผู้นำเข้าปลายทาง.
• ทำงานร่วมกับทีม Inbound Logistics และ Logistics Coordinator เพื่อวางแผนการผลิตให้ตรงกับ shipment schedule และ lead time ของแต่ละตลาด.
• จัดทำและติดตาม Sales Order, Purchase Order, Proforma Invoice และเอกสารทางการค้าระหว่างประเทศให้ถูกต้องตามข้อกำหนดของแต่ละประเทศ (เช่น FTA, Food Safety, Labeling Complia ...
• ประสานงานกับ Freight Forwarder / Shipping Line เพื่อจองระวางเรือ ติดตามสถานะการขนส่ง และแก้ไขปัญหาที่เกิดขึ้นระหว่างทาง.
• สนับสนุนทีม International Sales Manager ในการติดตาม order status, forecast, และ stock availability สำหรับตลาด Non-Asia (US, UK, Australia, Germany, Russia, UAE, Bahrain, South Korea).
• จัดทำรายงานสรุปยอดส่งออก ต้นทุน FOB และ margin เบื้องต้นเพื่อสนับสนุนการวิเคราะห์ของทีม.
• ดูแลความถูกต้องของข้อมูลใน ERP และประสานงานข้ามแผนก (Production, QA, Finance) เพื่อให้กระบวนการ export ราบรื่น.
• เป็นจุดติดต่อหลัก (Point of Contact) กับลูกค้า/distributor ต่างประเทศในประเด็นปฏิบัติการ (operational) ระหว่างที่ International Sales Manager ดูแลด้าน commercial strategy เช่น sales material, POS material.
• ประสบการณ์ตรงด้าน Export Coordination / International Trade Operations อย่างน้อย 1 - 2 ปี.
• มีประสบการณ์จัดทำเอกสารส่งออกจริง (L/C, C/O, Shipping Documents) และเคยประสานงานกับ Freight Forwarder โดยตรง.
• เข้าใจ Incoterms (โดยเฉพาะ FOB, CIF) และกระบวนการ customs clearance เบื้องต้น.
• ภาษาอังกฤษระดับดี-ดีมาก (ต้องสื่อสารกับลูกค้าและ forwarder ต่างประเทศได้เอง ไม่ต้องมีคนช่วยตรวจ).
• ใช้ Excel ได้คล่อง (Pivot, VLOOKUP) และมีประสบการณ์ใช้ระบบ ERP มาก่อน.
• สามารถทำงานอย่างเป็นอิสระ บริหารจัดการหลาย shipment/หลายตลาดพร้อมกันได้โดยไม่ต้อง micromanage.
• มีทักษะการแก้ปัญหาเฉพาะหน้า (เช่น เอกสารตกหล่น เรือดีเลย์ ลูกค้าเปลี่ยนแปลงคำสั่งซื้อกะทันหัน).
• วุฒิปริญญาตรีสาขาที่เกี่ยวข้อง (International Trade, Business, Logistics หรือสาขาอื่นที่เกี่ยวข้อง).
• ประสบการณ์ในอุตสาหกรรม FMCG หรือสินค้าบริโภค (Food & Beverage).
• เคยทำงานกับตลาด US/EU/Middle East มาก่อน.
• ความเข้าใจด้าน Food Safety Regulation / Labeling.

Skills:

ERP

Job type:

Full-time

• ประสานงานกระบวนการส่งออกทั้งหมด ตั้งแต่ order confirmation, documentation (Invoice, Packing List, Certificate of Origin, Health Certificate), จนถึงการจัดส่งสินค้าถึงลูกค้า/ผู้นำเข้าปลายทาง.
• ทำงานร่วมกับทีม Inbound Logistics และ Logistics Coordinator เพื่อวางแผนการผลิตให้ตรงกับ shipment schedule และ lead time ของแต่ละตลาด.
• จัดทำและติดตาม Sales Order, Purchase Order, Proforma Invoice และเอกสารทางการค้าระหว่างประเทศให้ถูกต้องตามข้อกำหนดของแต่ละประเทศ (เช่น FTA, Food Safety, Labeling Complia ...
• ประสานงานกับ Freight Forwarder / Shipping Line เพื่อจองระวางเรือ ติดตามสถานะการขนส่ง และแก้ไขปัญหาที่เกิดขึ้นระหว่างทาง.
• สนับสนุนทีม International Sales Manager ในการติดตาม order status, forecast, และ stock availability สำหรับตลาด Non-Asia (US, UK, Australia, Germany, Russia, UAE, Bahrain, South Korea).
• จัดทำรายงานสรุปยอดส่งออก ต้นทุน FOB และ margin เบื้องต้นเพื่อสนับสนุนการวิเคราะห์ของทีม.
• ดูแลความถูกต้องของข้อมูลใน ERP และประสานงานข้ามแผนก (Production, QA, Finance) เพื่อให้กระบวนการ export ราบรื่น.
• เป็นจุดติดต่อหลัก (Point of Contact) กับลูกค้า/distributor ต่างประเทศในประเด็นปฏิบัติการ (operational) ระหว่างที่ International Sales Manager ดูแลด้าน commercial strategy เช่น sales material, POS material.
• ประสบการณ์ตรงด้าน Export Coordination / International Trade Operations อย่างน้อย 1 - 2 ปี.
• มีประสบการณ์จัดทำเอกสารส่งออกจริง (L/C, C/O, Shipping Documents) และเคยประสานงานกับ Freight Forwarder โดยตรง.
• เข้าใจ Incoterms (โดยเฉพาะ FOB, CIF) และกระบวนการ customs clearance เบื้องต้น.
• ภาษาอังกฤษระดับดี-ดีมาก (ต้องสื่อสารกับลูกค้าและ forwarder ต่างประเทศได้เอง ไม่ต้องมีคนช่วยตรวจ).
• ใช้ Excel ได้คล่อง (Pivot, VLOOKUP) และมีประสบการณ์ใช้ระบบ ERP มาก่อน.
• สามารถทำงานอย่างเป็นอิสระ บริหารจัดการหลาย shipment/หลายตลาดพร้อมกันได้โดยไม่ต้อง micromanage.
• มีทักษะการแก้ปัญหาเฉพาะหน้า (เช่น เอกสารตกหล่น เรือดีเลย์ ลูกค้าเปลี่ยนแปลงคำสั่งซื้อกะทันหัน).
• วุฒิปริญญาตรีสาขาที่เกี่ยวข้อง (International Trade, Business, Logistics หรือสาขาอื่นที่เกี่ยวข้อง).
• ประสบการณ์ในอุตสาหกรรม FMCG หรือสินค้าบริโภค (Food & Beverage).
• เคยทำงานกับตลาด US/EU/Middle East มาก่อน.
• ความเข้าใจด้าน Food Safety Regulation / Labeling.

Skills:

Data Analysis, Product Owner, Telesales, Power BI, English

Job type:

Full-time

• Act as the Product Owner (PO) for the Memo Online and Demand Forecast systems.
• Develop and enhance systems based on the requirements of relevant functions, including regional teams, Marketing, Telesales, dealers, and Prompt Plus.
• Manage data within the Memo Online and Demand Forecast systems.
• Analyze data accuracy and system usage, including traffic, monitoring, and success rates of sales promotion programs.
• Apply AI to provide recommendations and improve work efficiency.
• Align Demand Forecast data with other systems used by the Marketing function.
• Bachelor's degree in Business Administration, Management, Marketing, Economics, or a related field.
• No prior work experience required.
• Proficient in MS Office.
• Proficient in Power BI, with advanced knowledge of Power BI.
• Able to use English for work.
• Flexible and responsible in the workplace.
• Possess strong data analysis capabilities.
• Possess knowledge of data management.
• Possess knowledge or understanding of AI.

Experience:

1 year required

Skills:

Business Development

Job type:

Full-time

• Strategic Analysis & Opportunity Identification.
• Conduct in-depth market analysis to identify emerging trends, competitive landscapes, and new growth opportunities in the EdTech sector.
• Develop comprehensive business cases for new ventures, including financial models, feasibility studies, and strategic rationale.
• Identify and validate at least two new high-potential market opportunities within the first six months.
• Present data-backed recommendations to senior leadership to inform strategic planning and investment decisions.
• Partnership Development & Management.
• Identify, engage, and build a strong pipeline of potential strategic partners, from tech startups to established corporations.
• Lead the negotiation of partnership agreements, ensuring mutually beneficial terms that align with OnDemand's strategic goals.
• Cultivate and manage long-term relationships with key partners to maximize value and drive collaborative innovation.
• Serve as the primary point of contact for partners, ensuring smooth collaboration and execution of joint initiatives.
• Project Execution & Piloting.
• Own the end-to-end execution of new business initiatives, from initial concept through to market launch.
• Lead and coordinate cross-functional project teams to ensure initiatives are delivered on time and within scope.
• Design and launch at least one pilot project within the first year to test new products or business models in a real-world setting.
• Define key performance indicators (KPIs) for pilots, meticulously tracking progress and reporting on outcomes to validate concepts.
• New Venture Incubation & Scaling.
• Spearhead the creation of new revenue streams through innovative partnerships and product offerings.
• Develop the go-to-market strategy for new ventures, including positioning, pricing, and launch plans.
• Take ownership of the initial growth phase of new business lines, with a goal of building a sustainable revenue engine.
• Analyze the performance of launched ventures and create a strategic roadmap for scaling successful pilots into core offerings.
• Strategic Execution & Analytics.
• Prototyping - Build working prototypes (internal tools, dashboards, pitch materials) with Claude to test ideas with stakeholders before committing dev resources.
• Data analysis - Clean and analyze sales/CRM data, size segments, and turn raw numbers into decision-ready insights.
• Competitor research - Run structured competitive scans and turn them into positioning briefs and sales battlecards.
• What You'll Bring.
• Bachelor's or Master's degree in Business Administration, Economics, Finance, or a related field.
• 3-5 years of professional experience in business development, corporate strategy, venture capital, or a similar role, or equivalent demonstrated skill.
• A strong command of business model development, with proven ability to design and evaluate new commercial frameworks.
• A deeply data-driven mindset, with experience using quantitative and qualitative data to inform strategic decisions and measure impact.
• Excellent project management skills, with a track record of successfully leading complex initiatives from conception to completion.
• Exceptional negotiation, communication, and stakeholder management skills, with the ability to build consensus and influence outcomes.
• Note: The Company may use AI-assisted tools to support data analysis at certain stages of the recruitment process. The Human Resources team oversees the entire process and retains final decision-making authority to ensure an accurate and comprehensive assessment.
• Applicant data will not be used to train AI models and will only be accessible to authorized HR personnel and the relevant hiring managers or supervisors.
• By submitting your application for this position through the recruitment system, you acknowledge that you have read and understood this notice.

Experience:

3 years required

Job type:

Full-time

• Business Analysis to join our team. The ideal candidate will play a critical role in analyzing business processes, gathering system requirements, and bridging the gap between business users and technical teams.
• Experience in loan or credit business systems is required.
• Gather and analyze new business requirements from end-users and ensure alignment with business objectives.
• Evaluate and improve existing business processes, particularly in the areas of loan and credit system operations.
• Prepare and execute test cases for SIT (System Integration Testing) and coordinate with developers to resolve issues.
• Develop deployment documentation, ensuring that all changes have been tested and approved before going live.
• Provide user support for system enhancements, incident handling, and problem resolution.
• Act as a business consultant for the development team, helping to ensure solutions meet business needs.
• Contribute to system-related projects, including process improvement initiatives and system upgrades.
• Work closely with key stakeholders and end-users to ensure requirements are clearly understood and met.
• Analyze, document, and map current and future business processes.
• Coordinate effectively between business and technical teams.
• Produce clear and comprehensive documentation including requirement specs, user stories, and test plans.
• Assist in preparing and supporting User Acceptance Testing (UAT).
• Bachelors degree or higher in Business Administration, Computer Science, Information Systems, or a related field.
• 5-7 years of experience as a Business Analyst in the leasing or loan business.
• Proven experience in loan or credit business systems is required.
• Strong knowledge of business analysis methodologies, tools, and documentation techniques.
• Excellent communication, problem-solving, and interpersonal skills.
• Ability to manage multiple tasks under limited resources and within tight deadlines.
• In-depth understanding of loan or credit business processes.
• Business requirement analysis and process improvement.
• Solution design and system documentation.
• Familiarity with technical tools for analysis and testing.

Experience:

3 years required

Skills:

Procurement

Job type:

Full-time

• Manage the end-to-end procurement process, including sourcing, quotation comparison, supplier selection, purchase orders, delivery and payment coordination.
• Develop procurement strategies and lead sourcing and supplier negotiations to achieve cost savings, competitive pricing, quality and favorable commercial terms.
• Manage vendor relationships, performance, contracts, renewals, and supplier risks to ensure service quality and business continuity.
• Monitor procurement spending, budgets, and cost-saving opportunities, and provide procurement analysis and reports to management.
• Ensure procurement activities comply with company policies, approval processes, budgets, internal controls, and applicable regulations.
• Maintain accurate procurement records, supplier information, and purchasing reports, and provide procurement analysis to management when required.
• Lead initiatives to improve procurement and business support processes, operational efficiency, cost effectiveness, and internal controls.
• Provide guidance and support to team members on procurement processes, supplier management, and company policies.
• Oversee day-to-day office operations, including office supplies, facilities, maintenance, and other business support services.
• Coordinate with internal and external stakeholders to understand and fulfill business support and operational requirements.
• Coordinate with building management, government agencies, vendors, and other external parties as required.
• Bachelor's degree in Business Administration, Procurement, Supply Chain Management, Operations Management, or a related field.
• 3-5 years of relevant experience in procurement, purchasing, business support, or a related function, with strong hands-on experience in procurement activities.
• Proven experience managing the end-to-end procurement process, including supplier sourcing, quotation evaluation, purchase orders, contract management, and payment coordination.
• Strong negotiation and vendor management skills, with the ability to evaluate suppliers and achieve competitive pricing and favorable commercial terms.
• Good understanding of procurement policies, processes, budget control, and internal controls.
• Strong organizational and time management skills, with the ability to manage multiple priorities independently and meet deadlines.
• Excellent communication and interpersonal skills, with the ability to work effectively with internal stakeholders and external suppliers.
• High attention to detail and accuracy in managing procurement documentation, contracts, and data.
• Professional integrity and ability to handle confidential and commercially sensitive information with discretion.
• Provident Fund.
• Providing Macbook for all staff.
• Starts 12 days Annual Leave and Special Leaves.
• (e.g., Birthday Leave, Training Leaves).
• Group Insurance with Dental Treatment cover.
• Annual Health Check-up.
• Financial Support for Skills (Improvement courses).
• Financial Support for Well-being (Sports classes, Sports equipment, Eye care, Books, and Gadgets).
• Gym Member.
• Annual Outing & Party.
• Mental Health Care.
• Parking.
• Lunch.

Skills:

Project Management

Job type:

Full-time

• Business Continuity Management (BCM).
• Act as BCM officer to handle BCM plan and represent crisis management team during the crisis.
• Manage and lead team in performing analysis on business impacts from different business continuity cases.
• Review and ensure the quality of the reports and documents regarding to business continuity management with quality, completeness and timeliness.
• BIA (Business Impact analysis) / RIA (risk identification analysis).
• Recovery plan.
• BCM strategy and plan.
• Plan for crisis management and support for implementation.
• Regularly monitor situation for potential crisis to staff and business.
• Protection and Resilience.
• Adapt the Standard of guideline on Country level via a binding document and ensure that its requirements are fulfilled.
• Provide a platform for collaboration and standardization efforts.
• Developments around the Protection & Resilience framework including new requirements and controls with expert functions.
• Monitor and review schedules with company expert functions, regional and global Protection & Resilience.
• Coordinate action plans and ensure that Protection & Resilience monitoring and reporting system is adequately implemented.
• Prepare BCM reports and dashboards for the local regulatory and board management to report state of health in their organization.
• Prepare results of self-assessments/reviews and communicate reports and movement to Executive Management and Regional team.
• Participates in the Governance & Control Committee or P&R Steering or Crisis Management Committee.
• Monitor situation that may impact to business disruption, validate, and escalate to P&R Steering.
• Provide support upon request e.g. crisis communication, business continuity site setup such as train and create awareness on this topic to staff and related people.
• Take the ownership for deficiencies from the self-assessment / reviews and enforce implementation of action plans on OE level and co-ordinate with stakeholders.
• Handle and manage risk assessment and audit action points and resolve any issues.
• Bachelor or Master degree in related field.
• At least 5 years direct experience in Protection & Resilience and Business Continuity Management from insurance, financial or banking industry.
• Lead and understanding of security-related threats and risks, as well as practices and capabilities to address them.
• Strong knowledge and understanding of current business continuity and crisis management planning techniques and Information Technologies.
• Strong project management and organizational skills. Self-directed and able to set priorities, organize time, resolve issues, follow up on tasks, and identify resources for projects.
• Experience of working in multicultural environment, collaborative and relationship working style, good team player with members of other departments.
• Any AI-future skills e.g., ChatGPT, or CoPilot 365, will be an advantage.
• Allianz Group is one of the most trusted insurance and asset management companies in the world. Caring for our employees, their ambitions, dreams and challenges is what makes us a unique employer. We are united by a shared commitment: to put our customers first and at the centre of everything we do. Their needs inspire our thinking and guide our actions. Together, we can build an environment where everyone feels empowered and confident to explore, grow and shape a better future - for our customers and for the world around us. At Allianz, we stand for unity: we believe that a united world is a more prosperous world, and we are dedicated to consistently advocating for equal opportunities for all. The foundation for this is our inclusive workplace, where people and performance both matter, and where integrity, fairness, inclusion and trust are at the heart of our culture. We therefore welcome applications regardless of ethnicity or cultural Internal background, age, gender, nationality, religion, social class, disability or sexual orientation, or any other characteristics protected under applicable local laws and regulations.
• Join us. Let's care for tomorrow.

Experience:

3 years required

Skills:

Labor law, English

Job type:

Full-time

• Advice on the expatriates working in Thailand for multinational companies both Immigration law and Labor law.
• Assist the expatriates to obtain/ renew work permit, extend visa under the entity in Thailand e.g. company limits, representative office, branch office, BOI company, IEAT company etc.
• Assist to prepare the application for Visa & Work permit, and relevant documents.
• Contact the officer e.g. Immigration Bureau, Ministry of Labor, Revenue Department, and other relevant authorities.
• Your role as a leader.
• Demonstrate a strong commitment to personal learning and development.
• Understand how our daily work contributes to the priorities of the team and business.
• Understand the set expectations and demonstrate accountability in keeping personal performance on track.
• Actively focus on developing effective communications and relationship-building skills with stakeholders, clients and team.
• Demonstrate an appreciation for working with others.
• Understand what is fundamental to Deloitte's success as a business.
• Demonstrate integrity and an awareness of strengths, differences, and personal impact.
• Develop their understanding of Deloitte and offer a fresh perspective.
• Bachelor's degree or higher in Business Administration, English, or other related field.
• 3-5 year working experience in related field.
• Highly effective in multi-task and works well with multiple deadlines.
• High responsibility and commitment to providing quality service to clients.
• Excellent command of English (both writing and speaking) and computer skill.
• Due to volume of applications, we regret only shortlisted candidates will be notified. Candidates will only be contacted by authorized Deloitte Recruiters via firm's business contact number or business email address.