Experience:

2 years required

Skills:

English, Thai

Job type:

Full-time

• Supervising quality of all content (Candidate and HR).
• Ensuring all content align to high standards.
• Vertical Media Management.
• Vertical Videos and Office Highlights.
• Vertical Video Podcasts for EB clients, with clients' HR personnel..
• Transforming traditional content into engaging vertical formats for our mobile-first audiences.
• Written Content Oversight.
• Supervising writing content articles for all our EB clients (articles, Office Highlights etc.).
• Crafting compelling narratives that showcase company cultures and employee experiences.
• Podcast Management.
• Executing creation of HR related WorkVenture Podcasts.
• To demonstrate our expertise in Employer Branding and to enable showcase for our clients..
• Executing creation of Candidate Related Podcasts.
• Building thought leadership through authentic conversations about workplace trends.
• Social Media Content Development.
• Finding new ideas and producing candidate & B2B HR content.
• Maintaining our TikTok, Facebook, and LinkedIn presence.
• Creating vertical and horizontal format content.
• Staying ahead of social media trends to keep the content fresh and engaging.
• Creativity.
• Exceptional creative thinking and innovative approach to content.
• Ability to generate fresh ideas that capture audience attention.
• Talent for visual storytelling across different media formats.
• Organizational Skills.
• Outstanding project management abilities to handle multiple content streams.
• Excellence in planning, prioritizing, and meeting deadlines.
• Additional Requirements.
• Experience in content creation & management (2+ years preferred).
• Proficiency with digital content creation tools.
• Strong communication and team collaboration skills.
• Ability to adapt quickly to changing trends and audience preferences.

Experience:

7 years required

Skills:

Negotiation, Good Communication Skills

Job type:

Full-time

• Analyze the overall business environment, division, group, or line of business's business requirements, objectives, and needs.
• Use systems and data to address business problems in the most efficient and productive way possible.
• Identify and recommend best practices, as well as provide recommendations.
• Assist with system design and testing, and create technical specifications documents using requirement documents and solution design.
• Perform professional and competent code reviews on developer-written code.
• Identify and record code flaws, and keep code review logs.
• Collaborate with a team of product owners, designers, and other engineers to create world-class experiences for our consumers.
• Adherence to coding standards and development guidelines.
• Support and administer all aspects of responsible environment.
• Qualifications Bachelor or Master s Degree in Computer Science, Computer Engineering or related fields.
• At least of 7 years experience in application development in banking, with a few years in leading application development projects.
• Expertise & knowledge of Banking products and banking services.
• Desirable if use Jira.
• Excellent analytical, decision-making, problem-solving, interpersonal, team, customer service, negotiation, conflict management and time management skills.
• Good communication skills both in written and verbal.
• We're committed to bringing passion and customer focus to the business. If you like wild growth and working with happy, enthusiastic over-achievers, you'll enjoy your career with us.

Job type:

Full-time

• จัดทำกลยุทธ์ในการสรรหาพื้นที่ และกระจายงานสรรหาสำรวจพื้นที่เพื่อเปิดร้าน ให้กับลูกทีม ให้ได้ตามเป้าหมายที่กำหนดไว้
• วิเคราะห์ความเป็นไปได้และให้ข้อมูลประกอบการตัดสินใจในการเปิดร้าน
• บริหารการจัดทำและต่อสัญญาเช่า เพื่อให้สามารถเปิดร้านให้ได้ตามเป้าหมายและกำหนดเวลารวมทั้งการเจรจาต่อรองเงื่อนไขสัญญา เพื่อประโยชน์สูงสุดแก่บริษัท
• ควบุคมและจัดทำแผนกำหนดระยะเวลาในการเปิดสาขาให้เป็นไปตามข้อตกลงตามสัญญาต่างๆ สามารถเปิดร้านได้ตามแผนงาน เพื่อประโยชน์สูงสุดแก่บริษัท
• กำหนดกำกับดูแลงานเจรจาต่อรองราคาค่าเช่า และ การลดค่าเข่าในแต่ละปี
• เพื่อประโยชน์สูงสุดแก่บริษัทของทีมให้ได้ตามเป้าหมาย
• ประเมินความคุ้มค่าในการลงทุน ให้เป็นไปตามเป้าหมาย
• Master's Degree
• มีประสบการณ์ในการสรรหาพื้นที่เปิดร้าน 10 ปีขึ้นไป
• มีประสบการณ์ด้านการทำสัญญาเช่าพื้นที่
• มีประสบการณ์ในการควบคุมการก่อสร้างร้านกาแฟ

Experience:

No experience required

Skills:

Electrical Engineering, Problem Solving, Ability to travel upcountry, English

Job type:

Full-time

• วางแผนงานซ่อม ดำเนินการบำรุงรักษา ควบคุมคุณภาพงานซ่อมบำรุงเครื่องจักรทางด้านไฟฟ้า (Maintenance, Repair & Overhaul) ให้เป็นไปตามแผนงานที่กำหนด.
• ควบคุมการสั่งซื้อ การเบิกใช้ การตรวจรับวัสดุและอุปกรณ์อะไหล่ เพื่อให้มั่นใจในคุณภาพอะไหล่ที่ใช้ในการซ่อมและบำรุงรักษาเครื่องจักร.
• วางกลยุทธ์การซ่อมบำรุง และดำเนินงาน ควบคุม ประสานงานให้หน่วยงานดำเนินงานตามแผนงานที่วางไว้.
• อื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย.
• ปริญญาตรี วิศวกรรมศาสตร์ สาขาไฟฟ้า (G.P.A. > 2.70).
• ยินดีรับนักศึกษาจบใหม่ หากมีประสบการณ์ด้านซ่อมบำรุงจะพิจารณาเป็นพิเศษ.
• มีทักษะภาษาอังกฤษ (TOEIC > 550).
• มีทักษะในการสื่อสาร และประสานงาน แก้ไขปัญหาต่างๆ ได้เป็นอย่างดี.
• สามารถปฏิบัติงานประจำต่างจังหวัด บริษัท ปูนซิเมนต์ไทย (ท่าหลวง) จำกัด (TL) จ.สระบรุี ได้.
• สามารถเดินทางไปทำงานต่างพื้นที่ตามที่ได้รับมอบหมายได้.

Skills:

English

Job type:

Full-time

• Inspect and maintain order within the project, ensuring that the contractors perform their duties according to the contract, regulations, and rules, and report on their performance.
• Maintain common property and the project's aesthetics to appear beautiful, promoting sales.
• Manage complaints by coordinating with relevant parties to achieve maximum customer satisfaction.
• Publicize various tasks to members and encourage members to comply with company rules and policies.
• Follow up on outstanding public service fees from members.
• Other assigned tasks.
• Working hours: 5 days on / 2 days off.
• Shift 1 >> 07:00 a.m. - 16:00 p.m.
• Shift 2 >> 13:00 p.m. - 22:00 p.m.
• Shift 3 >> 22:00 p.m.- 07:00 a.m.
• Bachelor's degree in Liberal Arts, Humanities or related field.
• At least 1-2 years of experience in service business such as hotel or shopping mall industry; If has experience in juristic person is a plus.
• Proficient in English communication.
• Proficient in using MS Office program.
• Able to work 24-hour shifts.

Skills:

Purchasing

Job type:

Full-time

• Identify opportunities based on category insight and understanding to growth the size and value of assigned product category in modern trade channels.
• Develop yearly category & channel plan in area of assortment, visibility and merchandising in line with brand guideline.
• Work on key strategic projects with retailers, aiming to influence purchasing behavior, drive in-store activity for the brand portfolio, and support the sales effort in the creation and implementation of innovative and effective trade support activitie ...
• Develop winning customer propositions for key strategic initiatives including major innovation launches, across multiple channels based on strong insight into those customers and their shoppers.
• Provide a channel plan, based on given budget and ensure effective implementation and carry out evaluation of in-store national/channel activities.
• Provide market ongoing trend analysis, account-specific data and accurate information to track key performance indicators versus objectives and address complex business problems.
• Supervise team member to lead their own implementation and execution.
• Bachelor Degree or higher in related fields.
• 5 - 8 year experience in trade marketing or category management in modern trade channel (prefer experience in FMCG).
• Strong experience of category management and customer marketing.
• Proven ability to use data and analytics to develop insights, turning insight into actions.

Experience:

4 years required

Skills:

SEO, Social media, Copywriting

Job type:

Full-time

• Develop and implement demand generation strategies to achieve revenue objectives, including email marketing, SEO, social media, webinars, and content marketing.
• Manage end-to-end campaign execution, including copywriting, design coordination, and analytics.
• Collaborate with cross-functional teams (product, BD, and product marketing) to align campaigns with broader business objectives.
• Create and manage marketing collateral, including white papers, case studies, infographics, and sales enablement materials.
• Execute digital audience development campaigns to build awareness, drive traffic, and grow Agoda's database.
• Scale growth across social media platforms, focusing on targeted, engaged audiences.
• Monitor and optimize campaign performance using analytics tools like Google Analytics, Tableau, and CRM platforms.
• Stay updated on industry trends, new technologies, and emerging distribution channels to innovate demand generation effort.
• What You'll Need to Succeed.
• 4+ years of experience in demand generation, performance marketing, or a related field, ideally in travel or e-commerce.
• Bachelor's degree in Marketing, Business, or a relevant field.
• Proficiency in marketing automation platforms (eg Hubspot, Salesforce, and analytics tools (eg Tableau).
• Hands-on experience with paid digital campaigns, SEO/SEM, and audience development strategies.
• Strong project management skills with the ability to prioritize, meet deadlines, and manage multiple tasks.
• Excellent written and verbal communication skills, with experience in creating compelling marketing content.
• Self-motivated, adaptable, and capable of executing strategies for diverse audiences & products.
• Knowledge of webinar platforms, and content management systems is a plus.
• Why Join Us?.
• At Agoda, you will play a pivotal role in shaping our communication strategies and driving growth within the B2B marketing division. If you are an innovative thinker passionate about travel technology and have the skills to elevate our brand narrative, we invite you to apply and be part of our dynamic team!.
• Equal Opportunity Employer.
• At Agoda, we pride ourselves on being a company represented by people of all different backgrounds and orientations. We prioritize attracting diverse talent and cultivating an inclusive environment that encourages collaboration and innovation. Employment at Agoda is based solely on a person's merit and qualifications. We are committed to providing equal employment opportunity regardless of sex, age, race, color, national origin, religion, marital status, pregnancy, sexual orientation, gender identity, disability, citizenship, veteran or military status, and other legally protected characteristics.
• We will keep your application on file so that we can consider you for future vacancies and you can always ask to have your details removed from the file. For more details please read our privacy policy.
• To all recruitment agencies: Agoda does not accept third party resumes. Please do not send resumes to our jobs alias, Agoda employees or any other organization location. Agoda is not responsible for any fees related to unsolicited resumes.

Job type:

Full-time

• ดำเนินการสร้างและพัฒนาความสัมพันธ์อันดีระหว่างบริษัทกับลูกค้า เพื่อเสริมสร้างความเชื่อมั่นและความพึงพอใจในระยะยาว.
• วิเคราะห์โอกาสทางธุรกิจ และดำเนินการตามเป้าหมายด้านการขาย.
• ทำความเข้าใจความต้องการของลูกค้า และนำเสนอแนวทางที่เหมาะสม.
• เจรจาเงื่อนไขและปิดการขายให้สอดคล้องกับเป้าหมายองค์กร.
• ให้บริการและดูแลลูกค้าอย่างมืออาชีพตลอดกระบวนการขาย.
• ควบคุมงบประมาณและติดตามค่าใช้จ่ายให้เป็นไปตามแผน.
• ปฏิบัติงานอื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชา.
• Specification.
• อายุ 23-30 ปี.
• มีประสบการณ์ที่เกี่ยวข้อง 1-3 ปี.
• วุฒิการศึกษา ระดับปริญญาตรีในสาขาวิชา การตลาด บริหารธุรกิจ หรือสาขาอื่นๆที่เกี่ยวข้อง.
• มีประสบการณ์ในการดูแลและควบคุมงบประมาณและค่าใช้จ่าย.
• Key Competencies.
• สามารถบริหารจัดการลูกค้าหลายรายได้พร้อมกัน พร้อมทั้งมองหาโอกาสทางธุรกิจใหม่ ๆ.
• มีความสามารถในการเข้าใจความต้องการของลูกค้า และเจรจาเรื่องค่าใช้จ่ายและบริการได้อย่างเหมาะสม.
• มีทักษะในการใช้โปรแกรม CRM และสามารถเรียนรู้ระบบใหม่ ๆ ได้อย่างรวดเร็ว.
• สามารถเดินทางเพื่อพบลูกค้าหรือคู่ค้าได้ตามความเหมาะสม.

Skills:

Mechanical Engineering, Electrical Engineering, English

Job type:

Full-time

• Ensure timely completion of project within approved budgets on cost, resources without compromising on Quality & Safety.
• Attend regular meetings ( on work progress, coordination, design, etc. ) with Main Contractor and Consultant to discuss key issues related to the project and take effective corrective actions.
• Monitor project budgets and schedule and oversee performance to ensure on time, quality and on budget project execution.
• Coordinate with the design team on all aspects of the design.
• Prepare periodic reports for management including status of budgets, variance/change claims, schedules, disputes, up-coming activities & safety records.
• Ensure all technical aspects of the projects are strictly complied with and in conformity with Conditions of Contract, Particular Specifications, General Specifications, Contract Drawings & BOQ.
• Ensure that the health and safety requirements are provided and that they comply with authorities regulations.
• Provide guidance, managerial, technical support to complete project team.
• Analyze drawings, specifications and statements of work in the preparation of activity networks for project resource planning and scheduling.
• Prepare program master schedule and performs critical path analysis.
• Develop Action and Recovery plans to support program delivery on time.
• Finalize system blueprints and handover.
• Bachelor s degree in Mechanical Engineering, Electrical Engineering or related field.
• At least 3-5 years in direct experience of well reputed large MEP, Construction Companies.
• Familiar in MEP System, and excellent business judgment demonstrated by consistently achieving profitability objectives and strong project close-outs with subcontractor relationships in good standing.
• Must possess strong Leadership and Communication Skills.
• Proven track record on completing projects or building management.
• Good command of English.
• 6 working days per week.

Skills:

ETL, Big Data, SQL

Job type:

Full-time

• Design and develop ETL solutions using data integration tools for interfacing between source application and the Enterprise Data Warehouse.
• Experience with Big Data or data warehouse.
• Analyze & translate functional specifications & change requests into technical specifications.
• Experience in SQL programming in one of these RDBMSs such as Oracle.
• Develops ETL technical specifications, designs, develops, tests, implements, and supports optimal data solutions.
• Develops Documents ETL data mappings, data dictionaries, processes, programs and solutions as per established standards for data governance.
• Design and create codes for all related data extraction, transformation and loading (ETL) into database under responsibilities.
• Creates, executes, and documents unit test plans for ETL and data integration processes and programs.
• Perform problem assessment, resolution and documentation in existing ETL packages, mapping and workflows in production.
• Performance tuning of the ETL process and SQL queries and recommend and implement ETL and query tuning techniques.
• Qualifications Bachelor s degree in Information Technology, Computer Science, Computer Engineering, or a related field.
• Experience with CI/CD tools (e.g., Jenkins, GitLab CI/CD) and automation frameworks.
• Proficiency in cloud platforms such as AWS, Azure, and associated services.
• Knowledge of IAC tools like Terraform or Azure ARM.
• Familiarity with monitoring and logging tools like Prometheus, Grafana, ELK stack, APM, etc.
• Good understanding of IT Operations.
• Strong problem-solving skills and the ability to troubleshoot complex issues.
• Excellent communication and teamwork skills to collaborate effectively across various teams.
• We're committed to bringing passion and customer focus to the business. If you like wild growth and working with happy, enthusiastic over-achievers, you'll enjoy your career with us.