ประสบการณ์:

2 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Accounting, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Monitor signed quotations and sending Purchase Order (PO).
• Prepare Invoices for clients - Generate and send client invoices - communicate to clients on due dates.
• Vendor registration - register new clients based on each client requirements.
• Maintain up to date list of AR - Track outstanding invoices and monitor payment statuses.
• AR collection - Contact companies for outstanding invoices and collect any invoices due through direct calls & emails.
• Petty cash management - Maintain petty cash fund, record petty cash expenses and process payments.
• Office procurement - Occassionally purchase office supplies and equipment.
• Execute Supplier payments - Process approved payments to suppliers and update payment records.
• Analysis of company monthly spending - Analyze monthly expenses, prepare detailed spending reports and present to Management and Head of Finance.
• Collect, organize and send all invoices for external accounting - organize documentation and coordinate with external accounting team.
• Bachelor's degree in Accounting, Finance, or related field.
• 2 years of experience in accounting or finance.
• Knowledge of accounting principles and AP/AR processes.
• Strong communication skills, good command of English is preferred.
• Proactive problem-solver with analytical mindset.

ประสบการณ์:

2 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

English, Thai

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Supervising quality of all content (Candidate and HR).
• Ensuring all content align to high standards.
• Vertical Media Management.
• Vertical Videos and Office Highlights.
• Vertical Video Podcasts for EB clients, with clients' HR personnel..
• Transforming traditional content into engaging vertical formats for our mobile-first audiences.
• Written Content Oversight.
• Supervising writing content articles for all our EB clients (articles, Office Highlights etc.).
• Crafting compelling narratives that showcase company cultures and employee experiences.
• Podcast Management.
• Executing creation of HR related WorkVenture Podcasts.
• To demonstrate our expertise in Employer Branding and to enable showcase for our clients..
• Executing creation of Candidate Related Podcasts.
• Building thought leadership through authentic conversations about workplace trends.
• Social Media Content Development.
• Finding new ideas and producing candidate & B2B HR content.
• Maintaining our TikTok, Facebook, and LinkedIn presence.
• Creating vertical and horizontal format content.
• Staying ahead of social media trends to keep the content fresh and engaging.
• Creativity.
• Exceptional creative thinking and innovative approach to content.
• Ability to generate fresh ideas that capture audience attention.
• Talent for visual storytelling across different media formats.
• Organizational Skills.
• Outstanding project management abilities to handle multiple content streams.
• Excellence in planning, prioritizing, and meeting deadlines.
• Additional Requirements.
• Experience in content creation & management (2+ years preferred).
• Proficiency with digital content creation tools.
• Strong communication and team collaboration skills.
• Ability to adapt quickly to changing trends and audience preferences.

ประสบการณ์:

3 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Finance, Excel, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Plays a pivotal part in advancing the Finance Transformation strategy across MEAPAC by streamlining and standardizing financial information systems.
• Bridging the gap between business needs and technology solutions.
• Responsible for system documentation to ensure changes are tracked and well-maintained to reflect evolving needs and improvements.
• Write functional specifications and perform user acceptance testing (UAT).
• Prepare and maintain weekly reports, including master data updates, change management logs, and system monitoring dashboards.
• Manage the integration and synchronization of master data across system.
• Supporting on master data creation and maintain across all financial systems, ensuring accurate and up-to-date information (e.g., chart of accounts, analysis codes, suppliers, customers, addresses, and bank details).
• Qualifications Bachelor's or master's degree in Information Technology, Computer Science, Business Information Systems.
• 3-4 years of relevant experience in implementation or support roles.
• Experience with requirement gathering, process improvement, and cross-functional collaboration is highly valued.
• Analytical and problem-solving skills.
• Ability to document requirements, manage change, and support training initiatives.
• Proficiency in Microsoft Excel and PowerPoint.
• Ability to manage multiple projects simultaneously.
• Team player with strong interpersonal skills.
• Experience in Systems Support.
• Good communication in English (written and spoken).
• Additional Information Develop your talent through Accor s learning programs.
• Opportunity to grow within your property and across the world!.
• Ability to contribute to the community and make a difference through our Corporate Social Responsibility and Environmental, Social, and Governance (ESG) activities.

ทักษะ:

ETL, Compliance, Statistics

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Design and maintain scalable data architecture.
• Build and optimize ETL/ELT pipelines for structured and unstructured data.
• Prepare data for AI/ML workflows (cleaning, feature engineering, preprocessing).
• Collaborate with Data Scientists to deploy AI/ML models.
• Automate repetitive data and AI workflows.
• Ensure data security, governance, and compliance.
• Work closely with business teams to provide insights for decision-making.
• Bachelor Degree in IT, computer science, statistics, mathematics, business, or related field.
• Minimum of 5 years' experience in data engineer roles.
• Strong skills in Python, SQL, and data engineering tools (Spark, Airflow, cloud platforms).
• Familiarity with AI/ML concepts and model deployment.
• Experience with automation and workflow orchestration.
• Good problem-solving skills and ability to work cross-functionally.

ทักษะ:

Work Well Under Pressure, Negotiation, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Building relationships with tenants to ensure they are satisfied with their living conditions and the services they receive.
• Acts as a point of contact for tenant service calls, requests and issues.
• Responsible for managing all tenant service aspects related to the quality of services given to tenant partners; monitor service standards, tenant complaints and reports.
• Maintaining the condition of the property by completing minor repairs or calling a contractor when necessary.
• Manage and negotiate all the terms of the tenant agreement, tenant application process and renewals with tenant partners in shopping center.
• Coordinating with other members of the property management team to ensure all tasks are completed in a timely manner.
• Ensure tenant satisfaction and quality by developing and maintaining effective relationships with tenant partners in order to determine individual needs, resolve issues and concerns.
• Communicating with tenants regarding lease terms, maintenance needs, and other relevant information.
• Ensures the provision of a safe and secure environment for all tenant partners.
• Identify issues and concerns and provide appropriate correspondence as required.
• Build and maintain effective relationships with internal department and tenant partners.
• Bachelor s degree or higher in Business Administration, Economics, Marketing or related fields.
• Minimum 2 years working experience in Tenant Service, Retail Service and Retail Sales from Commercial Retail industries.
• Experience working in Shopping Center/ Retail business is a must.
• Ability to work well under pressure and communicate effectively with a diverse tenant population in difficult situations.
• Strong communication, interpersonal and negotiation skills.
• Good command of both written and spoken English and computer literacy.

ทักษะ:

SQL

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Group insurance.
• Provident fund.
• Work location: Near BTS Phrom Phong.

ทักษะ:

Contracts, Compliance, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Manage and develop key accounts from China, focusing on building long-term partnerships and driving sales growth in the Lazada's platform.
• Develop and implement account strategies to penetrate new Chinese brands, ensuring their successful entry and expansion in the Thai market.
• Collaborate with cross-functional teams, including marketing, operations, and supply chain to support Chinese brand partners and optimize their presence on the platform.
• Regularly analyze market trends, competitors, and customer feedback to identify opportunities and recommend improvements for the Chinese brand portfolio.
• Negotiate contracts, manage contract renewals, and ensure contract compliance to maximize profitability and customer satisfaction.
• Bachelor's degree in Business Administration, Marketing, or a related field.
• More than 3 years of experience in key account management, preferably with a focus on Chinese brands or the e-commerce industry.
• Fluent in Mandarin Chinese and English, Thai is a plus, with excellent communication and interpersonal skills.
• Proven track record in developing and maintaining strong relationships with key decision-makers in Chinese companies.
• Strong analytical skills to interpret market data and make strategic decisions for account growth.
• Familiarity with the Thai market and understanding of local consumer preferences.
• Ability to work in a fast-paced environment, adapt to VUCA (Volatility, Uncertainty, Complexity, Ambiguity), and thrive in a dynamic Alibaba International culture.
• Group insurance.
• Provident fund.
• Work location: Near BTS Phrom Phong.

ประเภทงาน:

งานประจำ

• We're committed to bringing passion and customer focus to the business.
• Handle production line verification: Line monitoring / Line release / Water plant
• Monitor WH-FGs defect
• Handle QIP sampling
• Handle NC / Hold FGs product
• Report daily Quality issues
• Handle production line verification: Line monitoring / Line release / Water plant
• Monitor WH-FGs defect
• Handle QIP sampling
• Handle NC / Hold FGs product
• Report daily Quality issues
• Handle sampling, inspection, summarize result as trial / testing protocol.
• If you like wild growth and working with happy, enthusiastic over-achievers, you'll enjoy your career with us!.

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Represent a positive image of the organization and deliver exceptional service to customers
• Represent a good image of the shopping mall and company
• Providing excellence service to customer at the assigned service counter including
• Information Center
• Parking Validation
• Redemption (Promotion & Rewards)
• Membership Services
• Selling and Issuing Gift Cards, Coupons, or Vouchers (Product)
• Baby Stroller & Wheelchair Service
• Assist with Customer Issues
• Receive and Handle Customer Feedback
• Support Company Activities and Events
• Comply with Company Policy
• Business Group Visit Laison.
• Hours of operation: 5 working days per week.
• 2 Shift 9.00 - 19.00 Hrs. and 12.00 - 22.00 Hrs. (9 hours + Break 1 hours = 10 hours per days)
• Functional Skills & Experiences
• 0-2 years experience in customer service
• Fluent of spoken and written English
• Competence in Computer & Digital Literary
• Familiar with application & program usage
• Understanding of basic calculation i.e. % discount, on-top discount, % redemption.

ทักษะ:

Compliance

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Manage all design and perspective drawings based on project owner requirements.
• Prepare Terms of Reference (TOR) and cost estimations.
• Act as a technical consultant throughout the project lifecycle until completion.
• Construction Documentation & Compliance.
• Control and manage construction drawings, permits, licenses, and related documents (e.g., agreements, manuals).
• Ensure all documentation complies with relevant standards and regulations.
• Building Inspection & Regulatory Compliance.
• Support building inspections and maintain office environments in compliance with EIA, Building Audit, and other regulations.
• Agency & Customer Coordination.
• Provide layout plans and building-related information to rental agencies and customers upon request.
• Facilitate site visits and inspections for agencies or customers interested in rental areas.
• Education & Experience
• Bachelor s degree in Architecture, Civil Engineering, or related field.
• Minimum 5 years of experience in building design, construction project coordination, or technical consulting.
• Skills & Competencies
• Strong knowledge of construction regulations, permits, and documentation standards.
• Proficiency in AutoCAD or similar design software.
• Excellent coordination and communication skills with internal and external stakeholders.
• Ability to manage multiple projects and meet tight deadlines.
• Familiarity with EIA and building audit processes.
• Other Requirements
• Detail-oriented with strong organizational skills.
• Ability to work independently and as part of a cross-functional team.
• Experience in office building environments and rental space coordination is a plus.
• If you like wild growth and working with happy, enthusiastic over-achievers, you'll enjoy your career with us!.

ทักษะ:

Sales

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Build and maintain effective long-term relationships and a high level of happiness with key decision makers and influencers at assigned banks.
• Build demand for AIA's products by highlighting their ability to meet the client's needs.
• Develop, implement and coordinate sales and distribution programmes for the bancassurance channel.
• May lead accounts as part of a larger account team or handle named accounts within a geography for a particular product or product set.
• Responsible for other relating tasks as assigned to align with business policy and build long term business growth.
• Explore opportunity to improve work flow and build healthy environment.
• Build a career with us as we help our customers and the community live Healthier, Longer, Better Lives. Build a career with us as we help our customers and the community live Healthier, Longer, Better Lives. You must provide all requested information, including Personal Data, to be considered for this career opportunity. Failure to provide such information may influence the processing and outcome of your application. You are responsible for ensuring that the information you submit is accurate and up-to-date.

ประเภทงาน:

งานประจำ

• วางแผนและควบคุมการผลิต: วางแผนการผลิตให้สอดคล้องกับความต้องการของตลาด ควบคุมคุณภาพและปริมาณการผลิต.
• บริหารจัดการบุคลากร: คัดเลือก ฝึกอบรม พัฒนา และประเมินผลการปฏิบัติงานของพนักงาน.
• บำรุงรักษาเครื่องจักรและอุปกรณ์: ดูแลรักษาเครื่องจักรและอุปกรณ์ให้สามารถใช้งานได้อย่างมีประสิทธิภาพ.
• ควบคุมคุณภาพผลิตภัณฑ์: ตรวจสอบคุณภาพผลิตภัณฑ์ให้เป็นไปตามมาตรฐานที่กำหนด.
• จัดการวัตถุดิบและสินค้าคงคลัง: ควบคุมปริมาณวัตถุดิบและสินค้าคงคลังให้เพียงพอต่อการผลิต.
• วิเคราะห์ต้นทุนและการควบคุมค่าใช้จ่าย: วิเคราะห์ต้นทุนการผลิตและหาแนวทางลดต้นทุน.
• ปฏิบัติตามกฎหมายและข้อบังคับ: ปฏิบัติตามกฎหมายและข้อบังคับที่เกี่ยวข้องกับอุตสาหกรรมอาหาร.
• พัฒนากระบวนการผลิต: ค้นหาและนำเทคโนโลยีใหม่ๆ มาปรับใช้ในการผลิต.
• รายงานผลการดำเนินงาน: รายงานผลการดำเนินงานให้ผู้บริหารทราบเป็นระยะ.
• จบการศึกษาระดับปริญญาตรี สาขาเทคโนโลยีอาหาร, วิทยาศาสตร์อาหาร, วิศวกรรมอาหาร หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง.
• มีประสบการณ์การทำงาน 5 ปีขึ้นไป ในตำแหน่งที่เกี่ยวข้องกับการผลิตอาหาร โดยเฉพาะเบเกอรี่ หรืออาหารแช่แข็ง.
• มีความรู้ กระบวนการผลิตเบเกอรี่แช่แข็งและเพรสตี้.
• มีความรู้ มาตรฐานความปลอดภัยอาหาร (เช่น GMP, HACCP) และระบบมาตรฐานสากล.
• มีความรู้ ระบบการจัดการคุณภาพ.
• มีความรู้ กฎหมายและข้อบังคับที่เกี่ยวข้องกับอุตสาหกรรมอาหาร.
• มีความรู้ การบำรุงรักษาเครื่องจักรและอุปกรณ์.
• มีความรู้ การจัดการวัตถุดิบและสินค้าคงคลัง.
• มีความรู้ การวิเคราะห์ต้นทุนและการควบคุมค่าใช้จ่าย.
• มีความรู้ การบริหารจัดการบุคลากร.
• มีทักษะการ leadership สามารถนำทีมงานให้บรรลุเป้าหมายได้.
• มีทักษะการแก้ปัญหา สามารถวิเคราะห์ปัญหาและหาแนวทางแก้ไขได้อย่างมีประสิทธิภาพ.
• มีทักษะการสื่อสาร สามารถสื่อสารและประสานงานกับบุคคลต่างๆ ได้เป็นอย่างดี.
• มีทักษะการวางแผน สามารถวางแผนการผลิตและการดำเนินงานได้อย่างมีประสิทธิภาพ.
• มีความรับผิดชอบ ตระหนักในหน้าที่และปฏิบัติงานได้อย่างตรงต่อเวลา.
• มีความละเอียดรอบคอบ ใส่ใจในรายละเอียดของงาน.
• มีความอดทน สามารถทำงานภายใต้แรงกดดันได้.
• มีความคิดริเริ่มสร้างสรรค์ สามารถพัฒนาปรับปรุงกระบวนการผลิตได้.
• มีความรู้ด้านคอมพิวเตอร์ สามารถใช้งานโปรแกรมคอมพิวเตอร์ที่เกี่ยวข้องกับการทำงานได้.
• บริษัท โฮลเกน จำกัด (สำนักงานใหญ่) โครงการเซนโทร อาคารเลขที่ 36/29 ม.13 ต.บึงคำพร้อย อ.ลำลูกกา จ.ปทุมธานี 12150.
• Location: https://maps.app.goo.gl/EG267KrMQmZNVS637.
• เวลาทำงาน: 8:30 - 17:30 (ทำงาน จันทร์-เสาร์)..

ประสบการณ์:

2 ปีขึ้นไป

ประเภทงาน:

งานประจำ

• จัดทำบัญชี ยื่นภาษี ปิดงบการเงินรายเดือน/รายปี ให้ลูกค้า SMEs.
• ดูแล ติดต่อ ประสานงาน และรักษาความสัมพันธ์ที่ดีกับลูกค้า.
• ร่วมกับทีมในการช่วยออกแบบ และสร้างการให้บริการบัญชีรูปแบบใหม่ช่วยให้ลูกค้าประสบความสำเร็จได้ดี.
• ร่วมกับทีมในการช่วยออกแบบ และปรับปรุงระบบการทำงาน เพื่อสร้างระบบการบริหารจัดการสำนักงานบัญชีที่ดี.
• ร่วมกับทีมในการช่วยให้ความเห็นในการพัฒนาโปรแกรมบัญชี PEAK และร่วมทดสอบการใช้งาน.
• หาความรู้ด้านบัญชี ภาษี การเงิน ธุรกิจ และเทคโนโลยีที่ใช้ในการทำงานอยู่เสมอ.
• ให้ความรู้ด้านบัญชี ภาษี การเงิน ธุรกิจ และเทคโนโลยีที่ได้เรียนรู้มา กับลูกค้า และเพื่อน ๆ ร่วมงาน.
• ตรวจสอบงานบัญชี ภาษีของนักบัญชีภายใต้สายงาน.
• ให้คำแนะนำงานบัญชี และภาษี แก่นักบัญชี.
• สรุปรายงานผลนักบัญชีในสายงาน.
• ช่วยเหลือและพัฒนาทีม ในด้านบัญชี ภาษี และ Soft Skill ต่างๆ.
• งานนี้จะทำให้คุณได้พัฒนาอะไรบ้าง?.
• พัฒนาความรู้ในด้านการใช้งานเทคโนโลยี และโปรแกรมต่างๆจำนวนมาก ทั้งโปรแกรมบัญชีของเราเอง และอื่น ๆ.
• พัฒนาความรู้ในด้านบัญชี ภาษี และกระบวนการจัดการธุรกิจ ในธุรกิจ SMEs.
• พัฒนาทักษะด้านการสื่อสาร ทั้งกับลูกค้า และกับทีมงาน.
• ได้ประสบการณ์ทำงานในธุรกิจ Tech Startup ที่มีการเติบโตอย่างรวดเร็ว.
• งานนี้เหมาะกับคนแบบไหน?.
• มีประสบการณ์การทำงานในสำนักงานบัญชี.
• ชอบทำบัญชี และภาษี รู้สึกสนุกที่ทำให้ตัวเลขตรงได้ รู้สึกดีที่ได้ถกประเด็นด้านภาษีกับเพื่อน ๆ หรือหัวหน้า เป็นต้น.
• มีความรู้ความเข้าใจหลักการ และพื้นฐานด้านบัญชี และภาษีที่ดี (จบบัญชี).
• มีจิตใจบริการ มีทัศนคติที่ดีต่อการบริการลูกค้า ใจเย็น รับฟังปัญหาของลูกค้าได้ ชอบให้ความช่วยเหลือ และให้ความรู้กับลูกค้า (หลายครั้งผู้ประกอบการไม่เข้าใจบัญชี แล้วเราจะต้องสามารถค่อย ๆ สอนเค้าได้).
• มีทักษะการสื่อสารที่ดี ทั้งการฟัง พูด อ่านและเขียน (ไม่สะกดผิด).
• ชอบเรียนรู้ด้านบัญชี ภาษี และเข้าใจว่าพื้นฐานความรู้ธุรกิจเป็นสิ่งสำคัญในการทำงานด้านบัญชี.
• ชอบเรียนรู้สิ่งใหม่ ๆ เพราะโปรแกรมมีการอัพเดทตลอดเวลา.
• มีทักษะภาษาอังกฤษในด้านการอ่าน และการฟังที่ดี (เพราะโปรแกรมที่เราใช้เป็นภาษาอังกฤษเยอะ และมีสื่อสารเรียนรู้ที่เป็นภาษาอังกฤษ) ถ้าคุณสามารถพูดคุย หรือพิมพ์ตอบโต้เป็นภาษาอังกฤษได้ด้วยจะพิจารณาเป็นพิเศษ.
• ถ้าคุณมีความฝันอยากออกไปทำสำนักงานบัญชีของตัวเอง เราพร้อมสนับสนุนให้คุณได้ทำ และได้เรียนรู้ในทุก Operation ของการทำสำนักงานบัญชี เราต้องการขยายฐานพันธมิตรสำนักงานบัญชีที่ต้องการสร้างการเปลี่ยนแปลงให้วงการบัญชีในอนาคต.
• ถ้าคุณต้องการสอบ TA, CPA, Dip-TFR, หรือ PAC และสอบได้ เรามีรางวัลสนับสนุนให้คุณอีกด้วย.
• งานนี้ไม่เหมาะกับคนแบบไหน.
• ไม่ชอบงานบัญชี เพราะคุณจะต้องทำบัญชีตลอด ถ้าคุณไม่ชอบจะลำบาก.
• ไม่ชอบเรียนรู้ หาข้อมูล อ่านคำวินิจฉัยของกรมสรรพากร อ่านมาตรฐานบัญชี เพราะคุณต้องใช้มันในการทำงาน.
• ไม่มีแรงผลักดันในการพัฒนาตัวเอง เพราะเราอยากได้คนที่เข้ามาช่วยกันเรียนรู้ ช่วยกันให้เก่งขึ้น ช่วยกันพัฒนา.
• ไม่ชอบเทคโนโลยี เพราะเราใช้เยอะ เราเป็นบริษัท Tech ที่ทำบัญชี ถ้าคุณไม่ชอบ Tech จะทำงานลำบาก.
• ไม่ชอบการเปลี่ยนแปลง เพราะทีมนี้เป็นทีมวิจัยการทำงานด้านบัญชีของ PEAK (PARC: PEAK Accounting Research Center) มีหลายเรื่องที่เราต้องทดลองโดยไม่รู้ว่าจะได้ผลลัพธ์(ประสิทธิภาพในการทำงาน)ที่ดีขึ้น หรือแย่ลง แต่เราจะหาวิธีที่ดีกว่าอยู่เสมอ.
• คนแบบไหนที่ทำงานกับ PEAK ได้ดี?.
• คนที่มี Growth Mindset หรือชอบพัฒนาตัวเอง เพราะเราอยากทำงานกับคนแบบนี้ เราอยากทำงานกับคนที่มีเราได้เรียนรู้ ได้สนุก และได้รู้สึกว่าได้พัฒนาตัวเองไปด้วยกัน.
• มีความคุ้นเคย หรือชอบเรียนรู้เทคโนโลยี เพราะเราเป็น Tech Company และเราใช้ Technology เยอะมาก.
• มีความ Open Mind เปิดรับฟังความคิดเห็นของคนอื่น ๆ รอบตัว รับรู้ข้อมูลจากคนอื่น ๆ ไม่ ego สูง.
• มีความกล้า กล้าสื่อสาร สื่อสารสิ่งที่คิด กล้าแสดงความคิดความเห็นอย่างตรงไปตรงมา กล้าที่จะเผชิญหน้ากับปัญหา เราไม่ชอบคนขี้บ่น แต่ไม่แก้ปัญหา เราไม่ชอบคนขี้นินทาแต่ไม่นำเสนอทางแก้ไข.
• ทำงานกันเป็นทีม ช่วยกันเป็นทีม ร่วมทุกข์ร่วมสุขด้วยกัน ดีใจที่เห็นคนอื่นได้ดี ช่วยกันพัฒนากันและกัน.
• คนที่คิดละเอียด รอบคอบ และใส่ใจกับผลงานที่ออกมา ให้ผลงานที่ดีเป็นสิ่งที่เป็นตัวแทนตัวตนของตัวเอง ทำผลงานได้ดีก็บอกให้โลกรู้ว่าเรามีดี.

ประสบการณ์:

3 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Meet Deadlines, Work Well Under Pressure, Business Development, English, Thai

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Design and develop Learning Solutions & Learning Products to create new & meet market demand..
• Design learning pathways tailored to different employee roles, career levels, and industry-specific requirements..
• Provide consulting services on People Capability Development and offer solutions to enable corporate client's People Transformation..
• Apply various business frameworks, tools, and best practices in the design process..
• Work closely with Expert Partners in various practice areas in co-designing both Functional/Technical (e.g. Business strategy, Venture strategy, Supply Chain Transformation, Digital Transformation, etc.) and Leadership (e.g. People Management, Talent & Successor Planning, Agility & Resilience, etc.) Capability Development Solutions for corporate clients..
• Develop systems and tools for measuring the effectiveness of the solutions and present these insights to clients..
• Establish and manage strategic partnerships with learning technology partners to create modern and high-impact learning solutions..
• Lead the team with effective leadership, foster team development, and drive growth by cultivating a high-performance culture..
• MBA or BBA (with experience Learning & Development, or related fields is a plus.
• Strong expertise and experience in Learning Solution & Learning Product Development.
• Highly proficient in both Thai and English (minimum TOEIC > 900 required, or equivalent test).
• Strong strategic thinking, problem-solving, and stakeholder management skills.
• Results-driven, proactive, and highly accountable with a can-do attitude and strong ownership..
• Work Location.
• IRIS Consulting, 12A Pearl Bangkok, BTS Ari.

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ประเภทงาน:

งานประจำ

• รับชำระค่าสินค้าและออกบิลให้ลูกค้า.
• ตรวจสอบยอดขายและสรุปยอดเงินประจำวัน.
• ดูแลความเรียบร้อยบริเวณเคาน์เตอร์แคชเชียร์.
• เพศชาย/หญิง อายุ 20 ปีขึ้นไป.
• ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ (มีการสอนงานให้).
• มีความรับผิดชอบ ขยัน ซื่อสัตย์ และตรงต่อเวลา.
• สามารถทำงานเป็นทีมได้.
• เงินเดือนเริ่มต้น 15,000 บาท.
• มีวันหยุดประจำสัปดาห์.
• วิธีการสมัคร
• ผู้ที่สนใจสามารถสมัครได้ด้วยตนเองที่
• ร้านขายอุปกรณ์การเกษตร ตลาดการ์เด้นท์เซ็นเตอร์ บางใหญ่
• หรือส่งประวัติการทำงานมาที่ [เบอร์โทร/ไลน์] 0929619599.

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ทักษะ:

Good Communication Skills, Japanese

ประเภทงาน:

งานพาร์ทไทม์

Medcoach International Consulting Co., Ltd. เป็นบริษัทที่เชี่ยวชาญด้านพัฒนาศักยภาพบุคลากรสายสุขภาพและการศึกษา เพื่อเตรียมความพร้อมสู่ตลาดแรงงานต่างประเทศ เราให้บริการอบรมภาษา สอบใบอนุญาต และจัดหางานในโรงพยาบาลและองค์กรชั้นนำทั่วโลก พร้อมเป็นที่ปรึกษาด้านเส้นทางอาชีพต่างประเทศอย่างครบวงจร..

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ประเภทงาน:

ฝึกงาน

• Recent graduates in Marketing, Communications, Business, or a related field.
• Fluent in English (written and verbal); Thai proficiency is a plus.
• Strong written and verbal communication skills in English and Thai with an ability to adapt messaging for Thailand as and when required.
• A proactive, solution-oriented mindset with a strong desire to learn.
• Basic organizational skills and comfort working with remote, international teams.
• Bonus Points If You Have.
• Familiarity with marketing processes, content localization and execution.
• How You'll Make An Impact
• Assist in executing regional marketing projects aligned with APAC business goals.
• Support gifting & merchandise coordination to strengthen customer relationships.
• Help localize global marketing content for the Thai market, ensuring cultural relevance.
• Learn content marketing processes and assist in blog/social campaign creation.
• Aid in PR activities, including press release localization and agency coordination.
• Contribute to event logistics and execution for brand awareness and demand generation.
• Why Taboola?
• About
• Adam Singolda, Taboola Founder and CEO says; "You can copy anything from another business but you can't copy a company's culture.
• Well-being: Enjoy comprehensive benefits, a fully stocked kitchen, and location-specific perks.
• Flexibility: We offer a hybrid work schedule with 3 days in-office with an option to come in more often if desired.
• Work with some of the biggest names: We work with some of the biggest names in the business. Our publisher partners include Yahoo, Conde Nast, Fox Sports, NBCU, ESPN, CBS, and E! Online. Our advertiser clients include Wells Fargo, Honda, Pinterest, Expedia and Honda.
• Ready to realize your potential?
• Taboola is an equal opportunity employer and we value diversity in all forms. We are committed to creating an inclusive environment for all employees and believe such an environment is critical for success. Employment is decided on the basis of qualifications, merit, and business need.
• Learn more about #TaboolaLife on LinkedIn, Facebook, Instagram, X, YouTube, & the Taboola Life Blog.
• About Taboola
• Taboola empowers businesses to grow through performance advertising technology that goes beyond search and social and delivers measurable outcomes at scale. Taboola works with thousands of businesses who advertise directly on Realize, Taboola's powerful ad platform, reaching approximately 600M daily active users across some of the best publishers in the world. Publishers like NBC News, Yahoo, and OEMs such as Samsung, Xiaomi and others use Taboola's technology to grow audience and revenue, enabling Realize to offer unique data, specialized algorithms, and unmatched scale.

ทักษะ:

Industry trends, Compliance, Finance, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Identify and develop new business opportunities to drive revenue growth.
• Establish and maintain strategic partnerships with local and international entities.
• Stay updated on industry trends and competitor activities.
• Collaborate with Marketing Division to develop and implement marketing and sales strategies to attract new customers and new business opportunities as well as oversee promotional events and activities to enhance brand visibility.
• Operation Management.
• Oversee the overall operations of outlets to ensure a seamless and high-level guest experience.
• Implement and monitor operational policies and procedures.
• Collaborate with the Back of House Team and Front of House Team to maintain the highest standards of quality.
• Ensure compliance with health, safety, and hygiene regulations.
• Manage supplier relationships and inventory to optimize cost-efficiency.
• Financial Management.
• Develop and manage the annual budget, ensuring alignment with business goals.
• Monitor financial performance, analyze P&L statements, and implement corrective actions as needed.
• Collaborate with the Finance and Accounting Team to prepare regular financial reports for senior management and the Board.
• Identify cost-saving opportunities without compromising service quality.
• Mentor and motivate a diverse team of professionals.
• Foster a culture of Work as One to deliver beyond-excellent service, teamwork, and continuous improvement.
• Conduct regular performance reviews and provide constructive feedback.
• Identify training and development needs to enhance team capabilities.
• Corporate, Legal & General Management.
• Closely coordinate with related division/ departments in Siam Piwat Group regarding sales and marketing, promotions, and other required support to enhance customer experience.
• Understand the businesses of Siam Piwat Group and leverage relevant experiences effectively.
• Ensure the business operates within the company's mission statement and compliance with agreement with partners.
• Set up and review SOP (Standard Operating Procedure) for each subsidiary to ascertain if it is successful and if not, devise an alternative.
• Making sure safety regulations are followed and promote and enforces safety in the workplace.
• Liaise with all relevant parties on corporate affairs and legal issues.
• Assist, arrange and coordinate with relevant parties and government agencies to obtain necessary F&B related licenses.
• Qualifications:Bachelor s degree in Business Administration, Hospitality Management, or a related field.
• Minimum of 5 years of experience in a similar role within the luxury hospitality or fine-dining industry.
• Proven experience in business development, operations management, and financial oversight.
• Strong leadership skills with the ability to inspire and manage a diverse team effectively.
• Excellent communication, negotiation, and interpersonal skills.
• Excellent problem-solving, critical thinking, and analytical skills.
• Knowledge of safety, quality control and cost control.
• Fluency in English and Thai is required.
• Proficiency in MS Office and relevant software applications.

ทักษะ:

Project Management, Excel

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Assist HR Division Manager to contribute to the formulation of Employee relations, health and wellbeing strategy.
• Design,present, update, and communicate employee wellbeing policies and procedures to ensure a supportive and healthy work environment.
• Collaborate the planning, execution, and evaluation of a diverse range of wellbeing programs, initiatives, and campaigns being across the company.
• Foster a culture of ER by actively engaging with employees, conducting surveys, and gathering feedback to tailor programs to their needs.
• Monitor and track ER activities aimed at enhancing health and wellbeing across the company.
• Utilize data analytics to measure the impact of wellbeing programs, identify trends, and make data-driven recommendations for continuous improvement.
• Work closely with Line Manager to integrate wellbeing initiatives seamlessly into overall employee support systems.
• 8 years Proven experience in a wellbeing-focused role, with a track record of successfully implementing and managing employee health and wellbeing programs.
• Strong project management skills and the ability to coordinate multiple initiatives simultaneously.
• Excellent communication and presentation skills.
• Analytical mindset with proficiency in data analysis and reporting.
• Able to handle big company sizing (1,000 employees up).
• In-depth experience of manipulating & presenting data using Microsoft PowerPoint and Excel, including inputting formulas.
• สอบถามข้อมูลเพิ่มเติม หรือ Line สอบถามข้อมูล.
• บริษัท สหพัฒนพิบูล จำกัด(มหาชน).
• โทร.
• Email: [email protected].

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ประเภทงาน:

ฝึกงาน

• Execute the social media strategy developed by the Strategist, including posting, scheduling, and community engagement..
• Maintain and update the shared content calendar..
• Draft captions and collaborate with design/video teams to prepare assets for publishing..
• Monitor social channels, respond to comments and messages, and manage community engagement..
• Prepare performance reports and share insights with the Senior and W Team..
• Research trends, competitors, and best practices to support growth initiatives..
• Assist with the launch and management of social channels for the company s podcasts..
• Provide logistical and administrative support as needed..
• Support major events or projects outside of standard business hours, including occasional weekends..
• 2-3 years of experience in social media, content creation, or digital marketing (internships welcome)..
• Familiarity with LinkedIn, Instagram, TikTok, YouTube, and other social platforms..
• Strong attention to detail and organizational skills..
• Good writing and communication skills - English & Thai are required..
• Basic understanding of social analytics and scheduling tools..
• Interest in learning and growing under experienced leadership..
• Willingness to work flexibly during events or high-priority projects.