เงื่อนไขการค้นหา

ประสบการณ์:

5 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Market Analysis, Management, Good Communication Skills, Fast Learner, Sales, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

เงินเดือน:

฿40,000 - ฿80,000, สามารถต่อรองได้

• Build and execute the sales & marketing strategy, implementation, and activities for channels in ASEAN.
• Identifiy business opportunities and convert into commercial initiatives to drive company s business toward target.
• Responsible for directing the development of company sales & marketing programs in each ASEAN country.
• Responsible for the assessment of distribution and promotional programs.
• Monitoring team/ staff progress according to plan in ensuring performance meet KPI& Target;.
• Male/Female age 30-38 years old.
• Bachelor or Master degree in business management/marketing or related function.
• At least 5-10 years in sales management experience; preferably in ASEAN.
• Preferred FMCG or cosmetics industry.
• Good command of Thai and English language (spoken and written).
• Ability to travel as required by role.
• Strong organization, communication and team building skills.
• Strong analytical skill.
• Project management.
• Quick learner and flexible.

ประสบการณ์:

5 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Sales, Thai, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

เงินเดือน:

มีค่าคอมมิชชั่น

• Initiate sales plan and strategy to achieve sales target.
• Lead sales team to achieve KPIs and OKRs every quarterly and yearly.
• Acquire new target customers and maintain good relationship with current customers.
• Plan and monitor budget for sales team.
• Prepare sales report daily, weekly, monthly, quarterly and annually.
• Manage customers database.
• Plan and implement marketing activities to boost up sales.
• Lead team and recruit team members.
• Direct report to GM and CEO.
• Success Requirements:
• Sales Target Achievement.
• Have a positive, can-do attitude.
• Open to coaching and feedback.
• Show passion for teamwork.
• Effectively manage team's performance.
• Focus on results.
• Have a desire to grow with our company.

ประสบการณ์:

5 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Electronics, Sales, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

เงินเดือน:

฿50,000 - ฿100,000, สามารถต่อรองได้, มีค่าคอมมิชชั่น

• Minimum 30years old with a good attitude and personality.
• Graduated in Computer/Telecom/Electronics/Electrical Engineering or Science or IT.
• Haveexperience in managing a sales team with morethan10 persons with good team leader.
• At least 5 years of Sales Manager with sales skillful and experience in Computer Network and Infrastructure would be an advantage.
• Haveexperience with sale volume > 100 million Baht a year would be anadvantage.
• Good knowledge in IT and technology trend.
• Good command of English.
• Good service mind, good communication, self motivated character andgood interpersonal skills.
• Independent and resourceful, able to lead and motivate theteam.
• Able to travel upcountry from time to time.
• Own Transportation.

ประสบการณ์:

3 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Sales, Business Statistics / Analysis, Market Analysis, Thai, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

เงินเดือน:

สามารถต่อรองได้

• ขาย.
• ศึกษา วิเคราะห์สถานการณ์แนวโน้มตลาด คู่แข่ง และกลุ่มลูกค้าที่ได้รับมอบหมาย เพื่อใช้ในการวางแผนงานขาย.
• ร่วมกำหนดกลยุทธ์ เป้าหมายการขาย และนโยบายขององค์กร.
• กำหนดกระบวนการขั้นตอนการปฏิบัติงานขาย และลูกค้าสัมพันธ์.
• กำกับดูแลการดำเนินงานขาย และการบริการลูกค้าในภาพรวม เพื่อให้เป็นไปตามแผนงาน เป้าหมาย.
• วิเคราะห์ประมาณการขายในภาพรวม เพื่อใช้ในการวางแผนการดำเนินงาน และจัดเตรียมความพร้อมขององค์กร.
• กำหนดแผนการดำเนินงาน ตรวจสอบติดตามผล พร้อมปรับเปลี่ยนแผนงานให้สอดคล้องตามสถานการณ์ที่เปลี่ยนแปลงไป.
• วิเคราะห์ วางแผนการหาลูกค้าใหม่ และรักษาลูกค้าเก่า.
• กำกับ ดูแลการเจรจาข้อต่อรองด้านราคา และเงื่อนไขการขายกับลูกค้า.
• ร่วมพัฒนาช่องทางการขายใหม่ๆ เพื่อเพิ่มโอกาสในการเข้าถึงกลุ่มเป้าหมาย.
• กำกับ ดูแลการนำเสนอขาย และการจัดทำ Proposal เพื่อให้สอดคล้องตามความต้องการของลูกค้า.
• กำกับ ดูแลการประสานงาน และการให้บริการลูกค้า เพื่อสร้างความประทับใจ และความพึงพอใจสูงสุดให้แก่ลูกค้า.
• วางแผน และกำกับ ดูแลงานบริหารลูกค้าสัมพันธ์ เพื่อสร้าง และรักษาความสัมพันธ์อันดีกับลูกค้าอย่างต่อเนื่อง.
• วางแผนการจัดการข้อร้องเรียนจากลูกค้า และแนวทางการรับมือแก้ไขปัญหา เพื่อลดผลกระทบ และสร้างความพึงพอใจสูงสุดให้แก่ลูกค้า.
• วิเคราะห์ข้อมูลที่เกี่ยวข้องกับตลาด การขาย และลูกค้า พร้อมนำเสนอแนวทางในการพัฒนาปรับปรุงสินค้า และบริการ เพื่อเพิ่มศักยภาพการแข่งขันขององค์กร.
• ศึกษา ติดตามข่าวสารความรู้ทางด้านการตลาด เทคโนโลยี และสื่อใหม่ๆ เพื่อนำมาใช้ประยุกต์ใช้ในงาน และให้เท่าทันตลาดที่มีการเปลี่ยนแปลงอยู่เสมอ.
• การบริหารงานในภาพรวม.
• ติดตามการทำงานของผู้ใต้บังคับบัญชา เพื่อให้มั่นใจได้ว่าการปฏิบัติงานของผู้ใต้บังคับบัญชาเป็นไปตามมาตรฐานและแผนงานที่กำหนดไว้.
• ให้คำแนะนำ เป็นที่ปรึกษา และวิเคราะห์หามาตรการในการป้องกัน และแก้ไขปัญหาต่างๆ ที่เกิดขึ้นแก่ทีม เพื่อให้การดำเนินงานในภาพรวมเป็นไปอย่างราบรื่น และมีประสิทธิภาพ.
• ให้คำแนะนำ หรือให้ข้อมูลแก่ผู้บริหาร และหน่วยงานต่างๆ ในงานที่เกี่ยวข้อง.
• ถ่ายทอดความรู้ความชำนาญแก่ผู้ใต้บังคับบัญชา หรือทีมงาน เพื่อมุ่งให้ฝ่ายงาน/ส่วนงานเกิดประสิทธิภาพในการปฏิบัติงาน.
• ปฏิบัติงานอื่น ๆ ที่ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชาและองค์กรให้แล้วเสร็จ อย่างเรียบร้อย ราบรื่นตามวัตถุประสงค์ของการดำเนินงานนั้น ๆ.

ประสบการณ์:

3 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Good Communication Skills, Sales, Import / Export, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

เงินเดือน:

฿25,000 - ฿35,000, สามารถต่อรองได้, มีค่าคอมมิชชั่น

• Customer Oriented, absolutely fluent in English(Spanish, Chinese, French or German will be a plus) The international inside sales provide sales support to internal and external customers. Responsible for assisting in the promotion and execution of the flower distribution program in association with Marketing and the Logistic.Report directly to the Managing Director of The Amazing Flowers of Victoria. Qualifications & Responsibility:
• Secure purchase orders and manage customers expectations.
• Coordinates customer requirements with logistic and farms.
• Processes requests for quote.
• Conduct extensive reviews of customer purchase orders.
• Provides notification of late shipments to customers and coordinate with logistic.
• Addresses customer inquiries promptly.
• Initiates review of special net pricing, when appropriate, to ensure profitability.
• Continually seeks and shares strategies for enhanced sales,serviceand new customers.
• Notifies sales management immediately of any business at risk situations.
• Promotes the use of The Amazing Flowers of Victoria website and social network.
• Uses critical thinking to negotiate mutually acceptable resolutions to customer disputes.
• Monthly report activity to the Managing Director.
• Men or Women.
• 3 years minimum on a similar position.
• Fluent in English.
• Thai nationality only.
• 25K to 35K + monthly bonus (up to 400k/year).

ประสบการณ์:

10 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Management, Leadership Skill, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Key Responsibilities:
• To responsible to the Park Management for the implementation and delivery of the marketing strategy including online and offline.
• To ensure that all programs are monitored and tested for effectiveness and will maintain a tight control over the marketing budget.
• Create and maintain a desirable image within the market place.
• Create an ongoing series of visitation triggers within the market place.
• Plan and develop marketing strategies, program and promotions to effectively meet the needs and capture all the target markets identified.
• Plan sales organization structure, incl. Corporate and Educational sales functions.
• Develop and implement effective and efficient promotional strategies.
• Identify target market groups and segments and source for new client accounts.
• Work closely with advertising agency for all advertising media and public relation matters.
• To seek sponsorship for supporting waterpark activities, concerts and entertainment in waterpark.
• Manage for graphic design for all material for Sales, Marketing and others.
• Manage and maintain company social media presence and digital medias.
• Measure and report performance of all digital marketing campaignsand assess against goals (ROI and KPIs).
• Design agency / concierge remuneration scheme and contracts.
• Develop, lead and retain effective sales team.
• Ensure traffic flow through organized sales.
• Collaborate with other consumer attractions.
• Building business relationships with key government stakeholders, including Pattaya City, Tourism's Authority of Thailand, and Department of Tourism's.
• Thai nationalor Foreigner with long experience in Thailand.
• Fluent in English, spoken and written.
• Bachelor s Degree or higher in Marketing or related filed.
• Minimum 10 years of experience in a leading role at a sales department of Attraction Business (Preferably in Pattaya / Bangkok).
• Excellent understanding of and contacts to major tourist agents and hotel concierges.
• Excellent communication and interpersonal skills.
• Experience in leading teams.
• Creative and strategic thinking.

ประสบการณ์:

3 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Sales, Digital Marketing, Management, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

เงินเดือน:

สามารถต่อรองได้

• Handle customers/clients approach with Cold call, Visit and ability to close deal.
• Search for new customers and put together all customer database.
• Support customer requirements with all media aspects.
• Present media to customers and provide useful information to support customers need.
• Submit sales report weekly to Sales Manager.
• Support data to media agency for any media approach.
• Bachelor Degree any related field.
• M/F age 26-35.
• Knowledge of online media will be considered advantages.
• Own car & driver license.
• Strong level of interpersonal skill.

ประสบการณ์:

3 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Business Statistics / Analysis, Sales, Market Analysis, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

เงินเดือน:

฿50,000 - ฿70,000, สามารถต่อรองได้

• Generate room revenue in wholesale & group leisure segment, creating hotel reputation with good service and product and assisting to provide sales action plan & strategies.
• Establish parameters, quotes and negotiate prices and seals contract.
• Maintain accounts, contact, activity and business details.
• Identify new potential accounts.
• Coordinates and deploys sales resources on-property to monitor the pull-through and sustainment of sales strategies and selling solutions.
• Assisting DOSM in preparation of the market analysis, sales goals, marketing plan, special programs and other special reports for hotel management.

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ทักษะ:

Good Communication Skills, Sales, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

เงินเดือน:

฿16,000 - ฿20,000, สามารถต่อรองได้, มีค่าคอมมิชชั่น

• We are an Australian-Thai professional services firm specialising in international mobility - we help our clients apply to study abroad and to migrate (apply for visas) to visit, live and work in Australia, New Zealand and other countries.
• We are looking to hire a talented individual who has an attention to detail and is interested in learning about the education (study abroad) industries.
• The official job title is "Education Sale Consultant" - we are looking for someone who is comfortable handling documentation and processes in English and Thai. Most of our existing case managers also find themselves developing an interest in other areas such as marketing, sales, professional services or migration law as well.
• We provide comprehensive training, coaching, guidance and career development planning to help our new team members succeed in their role and to develop professionally.
• Location: CP InternationalChiang Mai.
• Here's what we're looking for:
• Thai nationality.
• A bachelor degree or higher in any field. Fresh graduates are welcome to apply!
• Any relevant industry experience as an education consultant, counsellor, study-abroad consultant is a bonus.
• The ability to manage yourself and get things done is absolutely required and multitask.
• Good skill in both English and Thai is required.
• Someone who likes Macs and Apple products.
• Basic computer (Word, Excel, email, LINE).
• Primary responsibilities:
• Consult students on their study abroad options for Australia, New Zealand and other countries.
• Follow up online and offline enquiries.
• Maintain good relationships with former clients and stakeholders.
• Provide client services to their satisfaction.
• Ability to do quick research independently.
• You will be reporting to our Office Manager for Chiang Mai and Director of Sales (MEL) and will interact on a daily basis with many different parts of our company, including our Australia offices. You'll also be given the opportunity to travel to different Australian cities as part of your ongoing training and development.
• Please click on the "Apply Now" button to get started!.

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ทักษะ:

Good Communication Skills, Sales, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

เงินเดือน:

฿18,000 - ฿25,000, สามารถต่อรองได้, มีค่าคอมมิชชั่น

• We are an Australian-Thai professional services firm specialising in international mobility - we help our clients apply to study abroad and to migrate (apply for visas) to visit, live and work in Australia, New Zealand and other countries.
• We are looking to hire a talented individual who has an attention to detail and is interested in learning about the education (study abroad) industries.
• The official job title is "Education Sale Consultant" - we are looking for someone who is comfortable handling documentation and processes in English and Thai. Most of our existing case managers also find themselves developing an interest in other areas such as marketing, sales, professional services or migration law as well.
• We provide comprehensive training, coaching, guidance and career development planning to help our new team members succeed in their role and to develop professionally.
• Location: CP InternationalBangkok Office.
• Here's what we're looking for:
• Thai nationality.
• A bachelor degree or higher in any field. Fresh graduates are welcome to apply!
• Any relevant industry experience as an education consultant, counsellor, study-abroad consultant is a bonus.
• The ability to manage yourself and get things done is absolutely required and multitask.
• Good skill in both English and Thai is required.
• Someone who likes Macs and Apple products.
• Basic computer (Word, Excel, email, LINE).
• Primary responsibilities:
• Consult students on their study abroad options for Australia, New Zealand and other countries.
• Follow up online and offline enquiries.
• Maintain good relationships with former clients and stakeholders.
• Provide client services to their satisfaction.
• Ability to do quick research independently.
• You will be reporting to our Office Manager for Chiang Mai and Director of Sales (MEL) and will interact on a daily basis with many different parts of our company, including our Australia offices. You'll also be given the opportunity to travel to different Australian cities as part of your ongoing training and development.
• Please click on the "Apply Now" button to get started!.

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ทักษะ:

CPA, Finance, Cash Flow Management, Budgeting, Financial Analysis, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

เงินเดือน:

สามารถต่อรองได้

• Major Tasks:
• Provides direction, management, and leadership in the personnel, administrative,
• business planning, accounting, budgeting, and automation efforts. Directs the activities
• of a variety of departments and their sections: Finance Accounting, Costing, Inventory
• Control and if possible Information Technology. Responsible that strategic plans are
• implemented and key targets are met.
• To regulate, supervise and implement a timely, full and accurate set of
• accounting books of the reflecting all its activities in a manner commensurate with
• the relevant legislation and regulation in the territories of operation of the and
• subject to internal guidelines set from time to time by the Group Policies of the
• company
• To implement continuous financial audit and control systems to monitor the
• performance of the company, its flow of funds, the adherence to the budget, the
• expenditures, the income, the cost of sales and other budgetary items.
• To timely, regularly and duly prepare and present to the Management financial
• statements and reports as required by all pertinent laws and regulations in the
• territories of the operations of the company and as deemed necessary and
• demanded from time to time by the Management of the company.
• If any, to comply with all reporting, accounting and audit requirements imposed
• by the capital markets or regulatory bodies of capital markets in which the securities
• of the company are traded or are about to be traded or otherwise listed.
• To prepare and present for the approval of the Management an annual budget,
• other budgets, financial plans, business plans, investment portfolio and all other
• financial and business documents as may be required from time to time by the
• Management.
• To alert the General Manager of Directors and to warn it regarding any
• irregularity, lack of compliance, lack of adherence, lacunas and problems whether
• actual or potential concerning the financial systems, the financial operations, the
• financing plans, the accounting, the audits, the budgets and any other matter of a
• financial nature or which could or does have a financial implication.
• To collaborate and coordinate the activities of outside suppliers of financial
• services hired or contracted by the company, including accountants, auditors,
• financial consultants, underwriters and brokers, the banking system and other
• financial venues.
• To maintain a working relationship and to develop additional relationships with
• banks, financial institutions and capital markets with the aim of securing the funds
• necessary for the operations of the company, the attainment of its development
• plans and its investments.
• Otherwise, to initiate and engage in all manner of activities, whether financial or
• other, conducive to the financial health, the growth prospects and the fulfillment of
• investment plans of the company to the best of his/her ability and with the
• appropriate dedication of the time and efforts required.
• Oversees the supervision of personnel, which includes work allocation, training,
• and problem resolution; evaluates performance and makes recommendations for
• personnel actions; motivates employees to achieve peak productivity and
• performance.
• Develops, interprets, implements, and coordinates Finance and Information
• Technology department working procedures.
• Interacts with other unit managers, providing consultative support to planning
• initiatives through financial and management information analyses, reports, and
• recommendations.
• Establishes and implements short- and long-range organization goals, objectives,
• policies, and operating procedures; monitors and evaluates operational
• effectiveness; effects changes required for improvement.
• Develops, plans, directs and recommends strategic business and/or operational
• plans, projects, programs, and systems, as appropriate to the objective of the
• division/company.
• Review of legal contracts and supply agreements.
• Interacts and engages in negotiations with key clients.
• knowledge is a need. Familiarity with Budgeting, Cash flow management, Financial Analysis and all related
• matters to drive the business growth from finance view. Experience in dealing with local authorities, Revenue Department. Good at International Accounting: GAAP and Thai Accounting Standard. Have knowledge of computerized information system used in financial and
• accounting applications, system support requirements, provide consultation and
• recommendations to operational management. Fluent in spoken and written English (TOEIC score 700+).