Filter Jobs

Experience:

6 years required

Skills:

Microsoft Office, Excel, YouTube, English

Job type:

Full-time

• Manage calendars and schedules for executives, ensuring efficient time management.
• Coordinate and prepare for meetings, including agendas, materials, and follow-ups.
• Arrange travel logistics, including visas, flights, hotels, transportation, and meals.
• Prepare and submit accurate and timely expense reports.
• Draft, format, and proofread internal and external communications, such as memos, emails, presentations, and reports.
• Act as a liaison between executives, managers, employees, and external partners, prioritizing and redirecting matters promptly as needed.
• Keep senior managers informed of time-sensitive and priority issues, ensuring appropriate follow-up.
• Prepare weekly, monthly, or quarterly reports as required.
• Handle personnel-related tasks, including TH visa processing, 90-day reports, and tax returns.
• Organize and lead team communications to ensure alignment and transparency.
• Plan and execute team-building activities, offsite events, and celebrations to foster engagement and collaboration.
• Support initiatives that promote a positive and inclusive work environment.
• Partnering with people team functions to deliver programs at scale.
• Collaborate with leadership to identify opportunities and drive initiatives that enhance employee experience and engagement.
• Work closely with the EA team to align executive schedules and priorities.
• Support cross-department meetings, events, and projects, ensuring smooth communication across teams and locations while considering global calendars and time zones (e.g., Tech-Product events at Agoda s Singapore office).
• Serve as the point of contact for Agoda s Tech department, managing internal and external stakeholders to streamline workflows and priorities.
• At least 6 years of experience in a similar role, providing executive-level administrative support in a fast-paced environment.
• Candidates must hold Thai nationality.
• Experience supporting Tech Executives (highly desirable).
• Familiarity with IT operations and a tech-driven work environment.
• Proven ability to support multiple leaders simultaneously.
• Strong calendar management skills, with the ability to prioritize, troubleshoot, and make scheduling decisions independently (experience with Outlook preferred).
• Excellent verbal and written communication skills in both English and Thai; proficiency in additional languages is a plus.
• Highly organized with exceptional time management skills and the ability to work autonomously.
• High level of discretion and the ability to handle sensitive information with confidentiality.
• Proficiency in Microsoft Office Suite (Outlook, Word, PowerPoint, Excel).
• Confident communicator with the ability to build relationships and interact comfortably with senior stakeholders.
• Strong writing, editing, and proofreading skills.
• Resourceful problem-solver with a proactive mindset and sense of urgency.
• Highly flexible with ability to work with other EAs, different teams across the company, and sister companies to achieve the desired outcomes.
• Experience in planning and executing team events or engagement activities is a strong advantage.
• Bachelor s degree in HR, Business, or a related field is preferred.
• Please review our Hiring Process Guidelines before your interview click here to learn how interviewing at Agoda works.
• Discover more about working at Agoda.
• Agoda Careers https://careersatagoda.com.
• Facebook https://www.facebook.com/agodacareers/.
• LinkedIn https://www.linkedin.com/company/agoda.
• YouTube https://www.youtube.com/agodalife.
• Equal Opportunity Employer.
• At Agoda, we pride ourselves on being a company represented by people of all different backgrounds and orientations. We prioritize attracting diverse talent and cultivating an inclusive environment that encourages collaboration and innovation. Employment at Agoda is based solely on a person s merit and qualifications. We are committed to providing equal employment opportunity regardless of sex, age, race, color, national origin, religion, marital status, pregnancy, sexual orientation, gender identity, disability, citizenship, veteran or military status, and other legally protected characteristics. We will keep your application on file so that we can consider you for future vacancies and you can always ask to have your details removed from the file. For more details please read our privacy policy.
• Disclaimer.
• We do not accept any terms or conditions, nor do we recognize any agency s representation of a candidate, from unsolicited third-party or agency submissions. If we receive unsolicited or speculative CVs, we reserve the right to contact and hire the candidate directly without any obligation to pay a recruitment fee.

Job type:

Full-time

• Responsible for reports and document management.
• Support planning and execution of major projects, conferences, events, off-sight meetings, etc.
• Schedule, prepare agenda, coordinate appointments and meetings
• Coordinate with internal and external parties..
• Bachelor s or higher in Communication, Public Relations, Business Administration or related fields.
• Minimum of 2 years' experience in a coordinate and administrative role or as a personal assistant
• Fluent in English communication both spoken & written. (minimum TOEIC score of 500)
• Excellent in computer skills (Microsoft word, Excel, PowerPoint, Email, Internet, etc.)
• Good personality, Service mind excellence.
• Strong organizational, interpersonal communication and presentation skills.
• Ability to manage multiple responsibilities (multi-tasking), well-organized and good time management skills
• Can work under high pressure and meet deadlines.

Experience:

5 years required

Skills:

Analytical Thinking, Work Well Under Pressure, English

Job type:

Full-time

• Prepare, review, and manage documents for executive use, including meeting agendas, minutes, reports, presentations, and correspondence.
• Coordinate and manage executives schedules, appointments, meetings, and business travel arrangements.
• Act as a key point of contact between executives, internal departments, and external parties, ensuring effective communication and follow-up.
• Assist in planning, organizing, and supporting meetings, conferences, and corporate events.
• Handle confidential information with professionalism and discretion.
• Perform general administrative tasks such as filing, document control, expense coordination, and other duties as assigned by executives.
• Qualifications Bachelor's degree in any related field (Bachelor GPA > 2.70, Master GPA > 3.30).
• 3 - 5 years of work experience in a secretary, administrative, assistant, or related role.
• Knowledge in Sourcing, Purchasing and Procurement is an advantage.
• Good analytical thinking, attention to detail, and ability to work effectively in cross-functional teams.
• Proficient in using computer applications and standard office software.
• Service-minded, responsible, detail-oriented, and able to work well under pressure. .
• Good command of English in written and verbal (3rd language is an advantage.).
• Willing to work onsite at SCG Packaging PCL. (Bangsue, Bangkok).
• Contact: Pupat (Mac) Email: [email protected]

Experience:

2 years required

Skills:

High Responsibilities, Good Communication Skills, Fast Learner, Multitasking, English

Job type:

Full-time

• Monitor orders, shipments, and supplier timelines; flag issues before they escalate.
• Follow up proactively on emails, quotations, and inquiries from customers and suppliers.
• Prepare and review commercial documents quotations, purchase orders, invoices, delivery confirmations.
• Liaise with government agencies, lawyers, and accountants on corporate and regulatory matters.
• Coordinate business filings, licenses, permits, and compliance deadlines.
• Manage the CEO's calendar, travel logistics, and personal requests.
• Maintain organized records of customers, suppliers, and corporate documents.
• 2-4 years in business coordination, operations, or executive support.
• Strong written and verbal communication in Thai and English.
• Self-starter who structures their own day without waiting for direction.
• Excellent follow-through nothing slips through the cracks.
• Familiar with commercial documents (PO, invoice, packing list).
• Proficient in email, Microsoft Office / Google Workspace, and LINE.
• Background in import/export or food trading is a plus.
• Who You Are.
• Independent you identify what needs doing and do it.
• Reliable the CEO can trust things are handled without checking in.
• Discreet you treat business and client information with full professionalism.
• Adaptable comfortable in a small, fast-moving environment where not everything is spelled out.
• What We Offer.
• Salary THB 25,000 - 38,000 (commensurate with experience).
• Flexible working hours.
• Social security & group health insurance.
• Provident fund & lunch allowance.
• Annual leave.
• Employee discount on company products.
• Team outings and social gatherings.
• Performance-based bonus.
• How to Apply.
• Send your CV and a brief introduction to [email protected] with the subject line: "Personal Assistant to CEO - [Your Name]".

Skills:

Compliance, Microsoft Office, Excel, English

Job type:

Full-time

• Manage and prioritize the Executive s calendar to ensure effective time utilization aligned with business priorities.
• Coordinate and organize meetings (local, regional, and international) via online platforms and in-person, including meeting room arrangements and preparation of relevant materials.
• Screen and align meeting requests and agendas prior to confirmation to ensure relevance and strategic focus.
• Document & Approval Management.
• Review and screen incoming and outgoing documents prior to submission for approval and signature.
• Coordinate approval processes through internal corporate systems (e.g., PR system, Digital Sign platform, and other tracking systems).
• Ensure accuracy, completeness, and compliance with company policies before submission.
• Internal & Cross-Functional Coordination.
• Act as the central coordination point between the Executive and all functions associated with the Spirits Product Group, facilitating seamless collaboration across domestic and international stakeholders.
• Facilitate smooth communication flow to ensure effective execution of projects and timelines.
• Track action items and provide updates on key initiatives and strategic matters.
• Travel & Administrative Management.
• Business Travel Arrangement.
• Plan and coordinate comprehensive business travel arrangements, including flights, accommodations, transportation, and related services.
• Prepare detailed itineraries aligned with business schedules.
• Manage post-travel expense reconciliation and reimbursement processes.
• Strategic & Project Support.
• Support preparation of strategic meeting materials, reports, and presentations.
• Coordinate and consolidate inputs from cross-functional teams to support strategic initiatives.
• Monitor project progress and prepare summary updates for management review.
• Provide coordination support for key business projects and strategic initiatives within the Spirits Product Group.
• Ad-Hoc Assignments.
• Perform other duties as assigned by the Executive.
• Handle confidential and sensitive information with discretion and professionalism.
• Minimum 5 years of experience as an Executive Assistant or in a similar role supporting senior executives in a fast-paced, multinational business environment.
• Bachelor s degree in Business Administration, Management, or a related field (or equivalent professional experience).
• Excellent command of English and Chinese (both written and spoken) is required, with the ability to communicate effectively with regional and international stakeholders.
• Advanced proficiency in Microsoft Office applications (Word, Excel, PowerPoint, Outlook, Teams) and familiarity with corporate systems (e.g., approval systems, digital documentation platforms).
• Strong organizational and prioritization skills, with the ability to manage complex calendars, multiple deadlines, and concurrent projects.
• High attention to detail with strong accuracy and consistency in document management and coordination tasks.
• Ability to work effectively under pressure in a dynamic and rapidly changing business environment.
• Strong coordination and stakeholder management skills across cross-functional and international teams.
• ตำแหน่งงานนี้จำเป็นต้องผ่านการตรวจสอบประวัติอาชญากรรมตามหลักเกณฑ์ที่บริษัทกำหนด .
• ติดต่อสอบถาม.
• คุณเปรมสุดา โทร. 09- --- -045.
• สำนักทรัพยากรบุคคล.
• บริษัท ไทยเบฟเวอเรจ จำกัด (มหาชน).
• อาคารแสงโสม ถ.วิภาวดีรังสิต แขวงจอมพล เขตจตุจักร กรุงเทพฯ 10900.

Skills:

Microsoft Office, Power point, Excel

Job type:

Full-time

• ปริญญาตรีทางด้านเทคโนโลยีสารสนเทศ บริหารธุรกิจ นิเทศศาสตร์ วิทยาการคอมพิวเตอร์ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง.
• มีประสบการณ์การทำงานด้านธุรการ งานเลขานุการ อย่างน้อย 1 ปี.
• มีทักษะความคิดเชิงวิเคราะห์.
• มีทักษะการใช้คอมพิวเตอร์ได้เป็นอย่างดี: Microsoft Office; Word,Power Point, Excel (Pivot, VlookUp).
• มีทักษะการพิมพ์งาน ตรวจสอบเอกสาร ระบบการจัดเก็บเอกสาร.
• มีมนุษย์สัมพันธ์ที่ดี มีการติดต่อประสานงานทั้งภายในและภายนอกองค์กรอย่างมีประสิทธิภาพ.
• สนใจในการเพิ่มพูนความรู้ เรียนรู้ได้รวดเร็ว มีความเข้าใจที่จำเป็นเพื่อใช้ในการปฏิบัติหน้าที่ที่ได้รับมอบหมายได้อย่างทันเหตุการณ์และถูกต้องครบถ้วน.
• รักษาความลับและเข้าใจระดับของการเปิดเผยข้อมูลเป็นอย่างดี ถูกต้องตามกฎหมายและกฎระเบียบ.
• ตำแหน่งงานนี้จำเป็นต้องผ่านการตรวจสอบประวัติอาชญากรรมตามหลักเกณฑ์ที่บริษัทกำหนด .
• K. Premsuda 09- --- -045.
• Office of Human Capital.
• THAI BEVERAGE PUBLIC COMPANY LIMITED.
• ThaiBev Quarter 62 Ratchadaphisek Rd., Klongtoey, Bangkok 10110, THAILAND.

Experience:

No experience required

Job type:

Full-time

• สถานที่ทำงาน: กรุงเทพฯ เขตวัฒนา.
• เงินเดือนเริ่มต้น 25,000 บาท.
• กำลังมองหาผู้ช่วยส่วนตัว เพื่อช่วยดูแล จัดการ และประสานงานเรื่องต่าง ๆ ในชีวิตประจำวันของผู้บริหาร โดยตำแหน่งนี้จะไม่ใช่งานเลขานุการบริษัทหรือประสานงานธุรกิจเป็นหลัก แต่จะเน้นการดูแล ติดตาม และจัดการงานส่วนตัวต่าง ๆ ของผู้บริหารให้เป็นไปอย่างเรียบร้อยและมีประสิทธิภาพ.
• เวลาทำงาน: จันทร์-ศุกร์ 09.00-18.00 (รวมเวลาพักเที่ยง 1 ชั่วโมง).
• อาจมีความจำเป็นที่ต้องเข้ามาทำงานในวันเสาร์-อาทิตย์ หากมีงานด่วนในช่วงนั้น.
• ลักษณะงานโดยประมาณ.
• ดูแลและติดตามงานต่าง ๆ ที่เกี่ยวข้องกับบ้านและทรัพย์สินของผู้บริหาร.
• ประสานงานกับช่าง ผู้รับเหมา และผู้ให้บริการต่าง ๆ.
• นัดหมาย เฝ้างาน และติดตามงานซ่อมบำรุง.
• จัดหา เปรียบเทียบราคา และสั่งซื้ออุปกรณ์หรือบริการที่จำเป็น.
• ตรวจสอบความเรียบร้อยของทรัพย์สิน อุปกรณ์ และงานที่ได้รับมอบหมาย.
• จัดการนัดหมาย งานเอกสาร และงานธุรการทั่วไป.
• รับผิดชอบงานย่อยต่าง ๆ ที่ได้รับมอบหมาย และติดตามจนแล้วเสร็จ.
• มีความรับผิดชอบสูง.
• ละเอียด รอบคอบ และจัดการงานหลายอย่างพร้อมกันได้.
• ซื่อสัตย์ และรักษาความลับได้ดี.
• มีทักษะในการประสานงานและแก้ปัญหาเฉพาะหน้า.
• สามารถติดตามงานด้วยตนเองโดยไม่ต้องรอสั่งทุกขั้นตอน.
• ใช้งานคอมพิวเตอร์พื้นฐาน, Google Calendar, Line, Excel และเอกสารทั่วไปได้.
• เงินเดือนเริ่มต้น 25,000 บาท.
• หลังผ่านทดลองงาน 6 เดือน และมีผลการปฏิบัติงานเป็นที่น่าพอใจ บริษัทมีโอกาสพิจารณาปรับเงินเดือน และจัดสรรรถประจำตำแหน่งสำหรับใช้ในการปฏิบัติงาน.
• เงินเดือนมีการปรับขึ้นทุกปี ทั้งนี้ขึ้นอยู่กับผลการปฏิบัติงานและการพิจารณาของบริษัท.
• ค่าใช้จ่ายในการเดินทางเพื่อปฏิบัติงาน บริษัทสนับสนุนตามความเหมาะสม.
• หมายเหตุ.
• งานนี้เหมาะกับคนที่ชอบจัดการรายละเอียด ชอบแก้ปัญหา มีความรับผิดชอบสูง และสามารถดูแลหลายเรื่องพร้อมกันได้.
• ตำแหน่งนี้เหมาะสำหรับผู้ที่มองหางานประจำและต้องการเติบโตไปพร้อมกับองค์กรในระยะยาว.

Job type:

Full-time

• สนับสนุนงานของเลขานุการบริษัท ในการปฏิบัติหน้าที่เลขานุการบริษัทตามกฎหมายหลักทรัพย์หรือกฎเกณฑ์ของตลาดหลักทรัพย์ในส่วนที่เกี่ยวข้องกับบริษัทและ/หรือบริษัทย่อย พรบ. หลักทรัพย์และตลาดหลักทรัพย์ สำนักงานตลาดหลักทรัพย์คณะกรรมการกำกับหลักทรัพย์และตลาดหลักทรัพย์.
• สนับสนุนเลขานุการบริษัทในการจัดทำแผนงาน และจัดประชุมคณะกรรมการบริษัท คณะกรรมการชุดย่อย และการประชุมผู้ถือหุ้นของบริษัท ให้เป็นไปตามกฎหมาย ระเบียบข้อบังคับบริษัท และหลักเกณฑ์ที่หน่วยงานกำกับดูแลกำหนด (DBD, SEC, SET) ให้ถูกต้อง ครบถ้วน ทั้งกระบวนการ เช่น ...
• ศึกษาและเผยแพร่หลักเกณฑ์ ระเบียบและกฎหมายที่เกี่ยวข้องให้หน่วยงานที่เกี่ยวข้องทราบ เช่น ข้อบังคับบริษัท พรบ บริษัทมหาชนจำกัด พรบ. หลักทรัพย์และตลาดหลักทรัพย์ กฎเกณฑ์ของสำนักงาน กลต. และตลาดหลักทรัพย์แห่งประเทศไทย เป้นต้น และกำกับดูแลให้บริษัท (และบริษัทย่อย) มีการดำเนินกิจการใดๆ ให้สอดคล้องกับหลักเกณฑ์ ระเบียบและกฎหมายที่เกี่ยวข้อง.
• ดูแลและจัดเก็บเอกสารสำคัญของบริษัทต่างๆ เช่น หนังสือรับรองบริษัท หนังสือบริคณห์สนธิ ข้อบังคับของบริษัท ทะเบียนกรรมการ รายงานการประชุม รายงานส่วนได้เสียของกรรมการและผู้บริหาร ให้มีระบบ ครบถ้วนถูกต้อง และค้นหาได้โดยสะดวกและรวดเร็ว.
• สนับสนุนงานของเลขานุการบริษัทในการปฏิบัติหน้าที่เลขานุการบริษัทตามกฎหมายหลักทรัพย์หรือกฎเกณฑ์ของตลาดหลักทรัพย์ในส่วนที่เกี่ยวข้องกับบริษัทและ/หรือบริษัทย่อย.
• ปฏิบัติงานที่ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชา ทั้งงานประจำหรืองานโครงการที่เกี่ยวกับงานเลขานุการบริษัทในบริษัท (และบริษัทย่อย) ตามที่ได้รับมอบหมาย.
• ปริญญาตรี/โท ทางด้านกฎหมาย.
• มีประสบการณ์การทำงาน 3 ปีขึ้นไป จากสำนักงานกฎหมาย หรือบริษัทมหาชน โดยรับผิดชอบงานกฎหมายหุ้นส่วนบริษัท กฎหมายบริษัทมหาชน กฎหมายหลักทรัพย์ และ/หรือกฎหมายอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง.
• มีความสามารถในการอ่านและเขียนภาษาอังกฤษและภาษาไทยเป็นอย่างดี.
• มีความรู้ ความเข้าใจในกฎหมายบริษัทมหาชนจำกัด กฎหมายแพ่งและพาณิชย์ กฎหมายหลักทรัพย์.

Skills:

Compliance, English

Job type:

Full-time

• Bachelor s degree in Law, Business Administration, or a related field.
• Minimum 3 years of experience in meeting coordination and secretarial work.
• Good command of both Thai and English.
• Knowledge and understanding of laws related to private limited companies, public limited companies, the Civil and Commercial Code, as well as regulations and practices of the Stock Exchange of Thailand (SET) and the Securities and Exchange Commission (SEC), appropriate to the responsibilities of the position.
• Detail-oriented, accurate, and highly organized with good problem-solving skills and initiative.
• Strong interpersonal and coordination skills, with the ability to communicate effectively with internal and external stakeholders.
• Eager to learn, quick to adapt, and able to acquire knowledge necessary for assigned responsibilities in a timely and accurate manner.
• Able to maintain confidentiality and understand information disclosure requirements in compliance with laws and regulations.
• ตำแหน่งงานนี้จำเป็นต้องผ่านการตรวจสอบประวัติอาชญากรรมตามหลักเกณฑ์ที่บริษัทกำหนด .
• K. Premsuda 09- --- -045.
• Office of Human Capital.
• THAI BEVERAGE PUBLIC COMPANY LIMITED.
• ThaiBev Quarter 62 Ratchadaphisek Rd., Klongtoey, Bangkok 10110, THAILAND.

Experience:

No experience required

Job type:

Full-time

• Bachelor s degree in Business Administration or a related field.
• Proven experience in an administrative or support role is preferred.
• Strong organizational and multitasking skills with attention to detail.
• Proficiency in Microsoft Office Suite (Word, Excel, PowerPoint).
• Excellent communication and interpersonal skills.
• Ability to work independently and as part of a team.
• Good command of English and Thai, both written and spoken.
• Why to apply?.
• Join iDeal Distribution to be part of a dynamic and fast-growing company that values professionalism, teamwork, and innovation. Enjoy opportunities for career growth, a supportive work environment, and the chance to work with premium foreign products in the food and beverage industry.

Job type:

Full-time

• FB: Krungsri Career.
• LinkedIn: Krungsri.
• LINE: Krungsri Career.

Experience:

1 year required

Skills:

Compliance, Corporate Law

Job type:

Full-time

• Coordinate and prepare agendas, materials, and documents for board and shareholders meetings.
• Ensure meetings and company actions comply with laws, regulations, and the company's Articles of Association.
• Record and prepare accurate minutes and resolutions of meetings.
• Manage and maintain corporate and share registration documents.
• Liaise with internal and external parties to support corporate governance and compliance activities.
• Qualifications: Bachelor's degree in Law, Business Administration, Political Science, Linguistics, or related field.
• Minimum GPA of 2.70.
• English proficiency: TOEIC score of at least 800 or equivalent (IELTS 6.5+, TOEFL 79+, BULATS 75+).
• At least 1-3 years of experience as a corporate secretary. (Fresh graduates are welcome to apply).
• Basic knowledge of corporate law and regulations concerning limited companies is a plus.
• Good command of written and spoken English.
• Strong attention to detail, organization, and communication skills.
• Ability to travel occasionally for off-site meetings, including upcountry locations.
• Contact: Samita (Mine) Email: [email protected]

Skills:

Contracts, Multitasking, Microsoft Office

Job type:

Full-time

• Coordinate and support day-to-day project activities.
• Manage and organize project documents in both physical and digital formats.
• Scan, file, and maintain documents systematically according to project requirements.
• Ensure all documentation is accurate, complete, and up to date.
• Assist in preparing, reviewing, and coordinating contracts and related documents.
• Liaise with internal teams and external parties regarding project documentation and contracts.
• Track project progress and follow up on pending tasks to ensure deadlines are met.
• Maintain proper document control procedures and filing systems.
• Support administrative tasks related to project operations.
• a related field (preferred).
• Proven experience in project coordination, document control, or administrative roles.
• Strong organizational and multitasking skills.
• Excellent attention to detail and accuracy.
• Good communication and coordination skills.
• Proficiency in Microsoft Office (Word, Excel, Outlook).

Skills:

Legal

Job type:

Full-time

• Handover & Documentation: Coordinate the preparation and distribution of "Transfer Boxes" (welcome kits, keys, manuals, and legal documents) to new co-owners..
• Operational Support: Assist the Building Manager in supervising onsite staff, including security, cleaning, and technical teams, to maintain premium building standards..
• Customer Relations: Serve as the first point of contact for residents. Handle inquiries, complaints, and service requests with a high level of professionalism..
• Administrative Tasks: Assist in managing the Juristic Person s records, including co-owner databases, financial petty cash, and official correspondence..
• QualificationsEducation: Bachelor s Degree in Business Administration, Hotel Management, Liberal Arts, or a related field..
• Experience: At least 2-3 years of experience in Property Management..
• Mandarin Chinese: Fluent (HSK 5 or above preferred). Must be able to explain complex property rules to Chinese co-owners..
• English: Advanced (TOEIC 750+ or equivalent). Proficient in professional email writing and verbal communication..
• Technical Skills: Proficient in Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint). Familiarity with Property Management Software is a plus..
• Excellent interpersonal and "Service Mind" attitude.
• Availability: Must be able to work 6 days a week (or according to the shift rotation common in property management)..
• Employment Type: 1-Year Fixed-Term Contract (Renewable).

Experience:

No experience required

Skills:

Thai

Job type:

Full-time

• ดูแล และจัดการงานเอกสารในสำนักงาน.
• จัดการข้อมูล และรายงานที่เกี่ยวข้อง.
• ดำเนินงานที่ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชา.
• ขอบเขตของงานปรับเปลี่ยนตามสถานะการณ์.
• ไม่จำกัดเพศ.
• ไม่จำกัดวุฒิการศึกษา.
• อายุระหว่าง 18 - 35 ปี.
• มีความรับผิดชอบและสามารถทำงานเป็นทีมได้.
• มีทักษะการสื่อสารที่ดี.
• สามารถใช้งานโปรแกรม Microsoft Excel ได้ดี.
• มีความกระตือรือร้นในการเรียนรู้สิ่งใหม่ พร้อมเรียนรู้งานใหม่เสมอ.
• มีประสบการณ์ในงานสำนักงานจะพิจารณาเป็นพิเศษ.
• ทำไมต้องสมัครงานนี้?.
• ร่วมงานกับบริษัทที่มีประสบการณ์และความเชี่ยวชาญในสายงาน พร้อมโอกาสในการพัฒนาทักษะและเรียนรู้วิธีการทำงานใหม่ๆ ในสภาพแวดล้อมที่เป็นมิตรและสนับสนุนการเติบโต.

Experience:

2 years required

Skills:

Good Communication Skills, English

Job type:

Full-time

• Manage schedules, appointments for the director.
• Coordinate communications including emails, phone calls, and messaging.
• Assist with administrative and personal tasks for the director.
• Prepare reports, documents, presentations, and meeting notes.
• Coordinate with suppliers, contractors, clients, and external partners.
• Support project coordination and follow-up on ongoing tasks.
• Handle confidential information professionally and discreetly.
• Assist with social media coordination and basic content management when required.
• Organize files, records, invoices, and company documents.
• Run occasional errands and assist with ad-hoc duties as assigned.
• Thai Citizen.
• Bachelor s degree in any field.
• 0-2 years of relevant work experience preferred.
• Previous experience as a Personal Assistant, Executive Assistant, or Administrative Coordinator is an advantage.
• Strong organizational and multitasking skills.
• Excellent communication skills in English (spoken and written) TOEIC minimum 550.
• Proficient in Microsoft Office, Google Workspace, and basic digital tools.
• Ability to work independently and solve problems proactively.
• Professional, reliable, and detail-oriented personality.
• Strong time-management and coordination skills.
• Comfortable working with international clients and teams.
• Social media or content coordination experience is a plus.
• Preferred Skills.
• Experience in construction, real estate, or property renovation industries is a plus.
• Familiarity with scheduling tools and project coordination.
• Ability to prioritize tasks under pressure.
• Flexible and adaptable mindset.
• Working Details.
• Location: Bangkok, Thailand.
• Work-from-home based, full-time position with flexible working hours.
• Competitive salary based on experience.
• Opportunity to travel to London and work with an international construction and renovation company.
• How to Apply.
• Please submit your CV/resume along with a recent photo and a brief introduction about yourself at [email protected].
• Shortlisted candidates will be contacted for an interview.

Job type:

Full-time

• Job Number26054740
• Job CategoryAdministrative
• LocationJW Marriott Hotel Bangkok, 4 Sukhumvit Road Soi 2, Bangkok, Bangkok, Thailand, 10110
• ScheduleFull Time
• Located Remotely?N
• Position Type Non-Management
• POSITION SUMMARY.
• Serve as the point of contact for clients and communicate with them by phone and email to respond to questions and requests. Enter and retrieve information contained in computer databases using a keyboard, mouse, or trackball to update records, files, reservations, and answer inquiries from guests. Operate standard office equipment other than computers. Prepare letters, memos, and other documents using word processing, spreadsheet, database, or presentation software. Transmit information or documents using a computer, mail, or facsimile machine, including proofreading and editing written information to ensure accuracy and completeness. Enter and locate work-related information using computers and/or point of sale systems.
• Follow all company policies and procedures, ensure uniform and personal appearance are clean and professional, maintain confidentiality of proprietary information, and protect company assets. Welcome and acknowledge all guests according to company standards, anticipate and address guests service needs, assist individuals with disabilities, and thank guests with genuine appreciation. Speak with others using clear and professional language, prepare and review written documents accurately and completely, and answer telephones using appropriate etiquette. Develop and maintain positive working relationships with other employees and departments, support team to reach common goals, and listen and respond appropriately to the concerns of other employees. Report accidents, injuries, and unsafe work conditions to manager. Move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 10 pounds without assistance. Perform other reasonable job duties as requested by Supervisors.
• At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law.
• Marriott Hotels strive to elevate the art of hospitality, innovating at every opportunity while keeping the comfort of the oh-so-familiar all around the globe. As a host with Marriott Hotels, you will help keep the promise of Wonderful Hospitality. Always. by delivering thoughtful, heartfelt, forward-thinking service that upholds and builds upon this living legacy. With the name that s synonymous with hospitality the world over, we are proud to welcome you to explore a career with Marriott Hotels. In joining Marriott Hotels, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you.
• JW Marriott is part of Marriott International's luxury portfolio and consists of more than 100 beautiful properties in gateway cities and distinctive resort locations around the world. JW believes our associates come first. Because if you re happy, our guests will be happy. JW Marriott associates are confident, innovative, genuine, intuitive, and carry on the legacy of the brand s namesake and company founder, J.Willard Marriott. Our hotels offer a work experience unlike any other, where you ll be part of a community and enjoy true camaraderie with a diverse group of co-workers. JW creates opportunities for training, development, recognition and most importantly, a place where you can pursue your passions in a luxury environment with a focus on holistic well-being. Treating guests exceptionally starts with the way we take care of our associates. That s The JW Treatment&trade. In joining JW Marriott, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you.

Experience:

No experience required

Skills:

Thai

Job type:

Full-time

• หากผ่านการพิจารณาต้องมีบุคคลค้ำประกันการทำงาน.
• กรอกใบสมัครที่ห้างทองมหานคร 168 (สำนักงานใหญ่)หน้าโรงเรียนราชินี.
• สามารถเข้ามาสมัครได้ทุกวันเวลา 11.00-15.00 น.
• เตรียมรูปถ่าย 1 นิ้ว 2 ใบ สำเนาบัตรประชาชน ทะเบียนบ้าน และวุฒิการศึกษา.
• สอบถามข้อมูลเพิ่มเติม โทร 096-1683477, Line ID: @mhn168.

Experience:

No experience required

Skills:

Thai

Job type:

Full-time

• บริษัทด้านการให้บริการเก็บรักษาและเพาะเลี้ยงสเต็มเซลล์ระดับมาตรฐานสากล กำลังเติบโตและขยายทีมงาน.
• เปิดรับสมัครตำแหน่ง.
• ผู้ช่วยผู้แทนขาย (Sales Assistant) เขตกรุงเทพฯ จำนวน 2 อัตรา***.
• หมายเหตุ.
• เพศหญิง อายุ 22-30 ปี.
• วุฒิการศึกษาปริญญาตรี ทุกสาขา (หากมีประสบการณ์ด้านงานขาย หรือบริการลูกค้า จะพิจารณาเป็นพิเศษ).
• บุคลิกภาพดี มนุษยสัมพันธ์ดี รักงานบริการ และมีทักษะการสื่อสารที่ดี.
• มีความกระตือรือร้น เรียนรู้ไว และสามารถทำงานเป็นทีมได้.
• สามารถทำงานนอกสถานที่ หรือเข้าร่วมกิจกรรมต่าง ๆ ของบริษัทได้.
• ต้อนรับและสร้างความประทับใจแรกให้กับลูกค้า พร้อมนำเสนอข้อมูลบริษัทและผลิตภัณฑ์อย่างมืออาชีพ.
• รวบรวมและบันทึกข้อมูลลูกค้าในระบบตามมาตรฐานของบริษัท.
• สนับสนุนทีมฝ่ายขายในการติดตามลูกค้า (Prospect) เพื่อเพิ่มโอกาสทางการขาย.
• ประสานงานและสนับสนุนกิจกรรมการขายและการตลาด เช่น Mother Class และกิจกรรมส่งเสริมการขาย.
• จัดทำและส่งรายงานผลการปฏิบัติงานตามกำหนดเวลา
• เงินเดือน + ค่าตอบแทนพิเศษ
• ค่าเดินทาง
• ค่าโทรศัพท์
• Tablet สำหรับปฏิบัติงาน
• โอกาสเติบโตในสายงาน Health & Biotechnology.
• หากคุณสนใจร่วมเป็นส่วนหนึ่งกับเรา
• สามารถติดต่อฝ่ายทรัพยากรบุคคลได้ที่ 086-341-0822.

Job type:

Full-time

• We are looking for an After-Sales Service Officer to join our team! In this role, you will be the vital link between our clients (buyers/tenants), owners, and internal teams. Your main goal is to ensure a smooth transition after a property sale or lease, provide exceptional customer care, and help maintain long-term relationships with our clients.
• If you love communication, problem-solving, and have a passion for property service, we want you!.
• Document & Coordination: Handle post-sales/rental documents including contracts, ownership transfers, receipts, and client profiles.
• Handover & Check-in: Schedule and coordinate property handovers, inspect room conditions, check furniture/assets, and deliver keys to clients.
• Maintenance Support: Act as the main contact point for maintenance issues (e.g., AC repairs, leaks, electrical issues) by coordinating between owners, tenants, technicians, and project management.
• Utility Setup: Assist clients with setting up basic utilities, including water, electricity, and internet services.
• Customer Relations: Conduct follow-up calls or messages after move-in to ensure customer satisfaction and handle any issues. Assist with lease renewals, re-rentals, or re-sales.
• Services: Manage required immigration paperwork for foreign tenants, specifically TM30 filings.
• Data & Systems:Update rental/sales records, track tenant statuses, and securely organize all documents in the system.
• Content Creation:Collaborate with the Marketing team by creating content that highlights our after-sales services.
• Cross-Team Collaboration: Work closely with Maintenance, Property Management, Legal, and Finance teams to ensure smooth daily operations.
• Events & Sales Support: Participate in major company PR events to provide service information, and assist the sales team in presenting company products/projects to clients when needed..
• Education: Bachelor s degree in Business Administration, Hospitality, Marketing, Communication Arts, or a related field.
• Experience: 1-2 years of working experience (experience in real estate or customer service is a plus).
• Language Skills: Fluent in Thai and English. Proficiency in Chinese (Mandarin) is highly preferred.
• Flexibility: Able to work on weekends (Saturday & Sunday).
• Skills: Proficient in Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint) and content creation tools (Canva, CapCut).
• Personality: Excellent interpersonal and communication skills, strong service mind, highly responsible, and patient.