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Skills:
Market Research, English, Thai
Job type:
Full-time
Salary:
negotiable
- Achieve assigned Data storage sales quota.
- Managing the entire product line life cycle from strategic planning to tactical activities.
- Working in partnership with our territory channel sales team to market and promote Data storage products in conjunction with our key channel sales activities.
- Preparing enablement plans and training for our channels.
- Analyzing potential partner for the solutions.
- Ownership of technical engagement, responding to RFPs, and achieving ultimate success around specific technical projects.
- Specifying channel market requirements for current and future Data storage products by conducting market research.
- Support channel sales sector, including management of product roll-out programs and coordination of culinary and technical programs.
- Build up partner technical relationship for marketing promotion and driving sales target.
- At least bachelor degree in telecommunication engineering, Information Technology or related field.
- At least 4 years work experience in telecommunication industry or related vendors.
- Good knowledge in cloud, Data storage solution will be an advantage.
- Good communication and presentation skill in both Thai and English.
- Positive attitude and able to work under challenging assignments, good handle with pressure.
- Certificates from other vendors as Cisco, Polycom and Avaya are advantages.
Job type:
Full-time
Salary:
negotiable
- āļāļģāđāļāļīāļāļāļēāļĢ āđāļĨāļ°āļāļĢāļ§āļāļŠāļāļ āļāļēāļĢāļāļģāđāļāļīāļāļāļēāļĢāđāļāļāļēāļĢāļ§āļīāđāļāļĢāļēāļ°āļŦāđāļāđāļāļĄāļđāļĨāđāļāļāļĨāļļāđāļĄāļāļĨāļīāļāļ āļąāļāļāđ (product group) āđāļāļ·āđāļāđāļŦāđāđāļāđāļĄāļēāļāļķāđāļāļĒāļāļāļāļēāļĒ āđāļĨāļ°āđāļāļāļāļēāļāļāļąāļāļāļēāļāļēāļāļāļēāļĒ āđāļāļĒāđāļāđāļāđāļāļĄāļđāļĨāļāļāļāļĨāļđāļāļāđāļē.
- āļ§āļēāļāđāļāļ āļāļģāđāļāļīāļāļāļēāļĢ āđāļāļāļēāļĢāļāļģāļāļēāļāļāļĩāđāđāļāļĩāđāļĒāļ§āļāđāļāļāļāļĩāļĄāļāļēāļĒāļāļĨāļļāđāļĄāļāļĨāļīāļāļ āļąāļāļāđ (product group) āđāļāļŠāđāļ§āļāļāļāļāļāļēāļĢāļāļąāļāļāļēāđāļāļāļāļēāļ āļāļąāđāļāļĢāļēāļĒāļāļĩ / āļĢāļēāļĒāđāļāļĢāļĄāļēāļŠāđāļāļ·āđāļāđāļŦāđāđāļāđāļāđāļāļāļēāļĄāđāļāļāļāļēāļāļāļāļāļāļļāļĢāļāļīāļ.
- āļ§āļēāļāđāļāļāļāļēāļ āđāļĨāļ°āļāļąāļāđāļāļĢāļĩāļĒāļĄāļāđāļāļĄāļđāļĨāļāđāļēāļ āđ āļāļĩāđāđāļāļĩāđāļĒāļ§āļāđāļāļāđāļŦāđāđāļāđāļāļĩāļĄāļāļēāļĒāļāļĨāļļāđāļĄāļāļĨāļīāļāļ āļąāļāļāđ (product group)āđāļĨāļ°āđāļāđāļ Key Partnership āļāļąāļāļāļđāđāļāļąāļāļāļąāļāļāļąāļāļāļēāđāļāļāļēāļĢāđāļŦāđāļāļģāļāļĢāļķāļāļĐāļēāđāļāđāļĢāļ·āđāļāļāļāđāļēāļ āđ āļāļĩāđāđāļāļĩāđāļĒāļ§āļāđāļāļ.
- āļ§āļīāđāļāļĢāļēāļ°āļŦāđ āļāļīāļāļāļēāļĄāļāđāļēāļ§āļŠāļēāļĢ āļŦāļĢāļ·āļāļāļīāļāļāļĢāļĢāļĄāļāđāļēāļ āđ āļāļēāļāļāļēāļĢāļāļĨāļēāļāļāļāļāļāļđāđāđāļāđāļāđāļāļ·āđāļāļāļģāļāđāļāļĄāļđāļĨāļĄāļēāđāļāđāđāļāļāļēāļĢāļāļĢāļąāļāđāļāļāļāļēāļāđāļāļ·āđāļāļāļēāļĢāđāļāđāļāļāļąāļ.
- āļ§āļīāđāļāļĢāļēāļ°āļŦāđ āđāļĨāļ°āļŠāļāļąāļāļŠāļāļļāļāļāđāļāļĄāļđāļĨāđāļāļāļēāļĢāļĄāļāļāļŦāļēāđāļāļāļēāļŠāļāļēāļĢāđāļāļīāļāđāļāļāļāļāļāļļāļĢāļāļīāļ.
- āļāļĢāļīāļāļāļēāļāļĢāļĩāļāđāļēāļāļāļēāļĢāļāļĨāļēāļ/āļāļĢāļīāļŦāļēāļĢāļāļļāļĢāļāļīāļāđāļĨāļ°āļĄāļĩāļāļĢāļ°āļŠāļāļāļēāļĢāļāđāđāļāļĢāļ°āļāļąāļāļāļēāļĢāļāļĢāļīāļŦāļēāļĢāļāļĒāđāļēāļāļāđāļāļĒ 3-5 āļāļĩ.
- āļĄāļĩāļāļĢāļ°āļŠāļāļāļēāļĢāļāđāļāđāļēāļāļāļēāļĢāļāļĨāļēāļāđāļĨāļ°āļāļēāļĢāļāļēāļĒāļŠāļīāļāļāđāļēāđāļāļĢāļ·āđāļāļāļāļ·āđāļĄ āļŦāļĢāļ·āļ FMCG āđāļāļāđāļāļāļāļēāļāđāļĄāđāļāļīāļĢāđāļāđāļāļĢāļ āđāļĄāđāļāđāļāļĒāļāļ§āđāļē 5 āļāļĩ āđāļĨāļ°āļĄāļĩāļāļ§āļēāļĄāđāļāđāļēāđāļāļāļĢāļ°āļāļ§āļāļāļēāļĢāļāļąāļāļāļģāļŦāļāđāļēāļĒāđāļāļāđāļāļāļāļēāļāļāļĩāđāļāļĒāđāļēāļāļĨāļ°āđāļāļĩāļĒāļ āđāļĨāļ°āļāļĨāļāļĢāļ°āļāļāļāļąāļāļāđāļāļāļāļēāļāļāļēāļĢāļāļąāļāļāļģāļŦāļāđāļēāļĒāļāļ·āđāļāđ.
- āļĄāļĩāļāļ§āļēāļĄāļĢāļđāđāđāļāļāđāļēāļāļāļēāļĢāļāļĢāļīāļŦāļēāļĢāļāļĨāļĒāļļāļāļāđāļāļēāļāļāļēāļĢāļāļĨāļēāļ āđāļĨāļ°āļāđāļāļāļāļēāļāļāļēāļĢāļāļąāļāļāļģāļŦāļāđāļēāļĒ.
- āļĄāļĩāļāļ§āļēāļĄāļĢāļđāđāđāļāļāļēāļĢāđāļāđāļāļēāļāļāļāļĄāļāļīāļ§āđāļāļāļĢāđāđāļāļĢāđāļāļĢāļĄ MS office, Space Management.
- āļĄāļĩāļāļąāļāļĐāļ°āđāļāļāļēāļĢāļ§āļēāļāđāļāļ āļāļģāđāļŠāļāļāđāļāļāļāļēāļ āļāļēāļĢāļāļąāļāļāļēāļĢāđāļĨāļ°āļāļēāļĢāļ§āļīāđāļāļĢāļēāļ°āļŦāđ.
- āļĄāļĩāļāļąāļāļĐāļ°āđāļāļāļēāļĢāļāđāļēāļ Data āļāļāļ Nielsen, EGG Digital āđāļĨāļ° C-Smart āđāļāđ.
- āļāļīāļāļāđāļāļŠāļāļāļāļēāļĄ.
- āļāļļāļāļĄāļąāļĨāļĨāļīāļāļē E-mail [email protected].
- āļŠāļģāļāļąāļāļāļĢāļąāļāļĒāļēāļāļĢāļāļļāļāļāļĨ.
- āļāļĢāļīāļĐāļąāļ āđāļĄāđāļāļīāļĢāđāļāđāļāļĢāļ āđāļĄāļāđāļāļāđāļĄāđāļāļāđ āļāļģāļāļąāļ.
- āļāļēāļāļēāļĢāđāļĨāđāļēāđāļāđāļāļāđāļ§āļ 1 āļāļąāđāļāļāļĩāđ 26 333 āļāļāļĒāđāļāļĒāļāđāļ§āļ āļāļāļāļ§āļīāļ āļēāļ§āļāļĩāļĢāļąāļāļŠāļīāļ āđāļāļ§āļāļāļāļĄāļāļĨ āđāļāļāļāļāļļāļāļąāļāļĢ āļāļĢāļļāļāđāļāļāļĄāļŦāļēāļāļāļĢ 10900.
Experience:
No experience required
Job type:
Full-time
Salary:
āļŋ20,000 - āļŋ25,000, negotiable, commission paid with salary
- āļāļđāđāļĨāđāļĨāļ°āđāļŦāđāļāđāļāļĄāļđāļĨāļāļĨāļīāļāļ āļąāļāļāđāđāļāđāđāļĢāļāļāļĒāļēāļāļēāļĨāđāļĨāļ°āļŦāđāļāļāļāļāļīāļāļąāļāļīāļāļēāļĢ.
- Support āļāļēāļĢāđāļāđāļāļēāļāļŠāļīāļāļāđāļēāđāļāđāļĨāļđāļāļāđāļē.
- āļāļĢāļ°āļŠāļēāļāļāļēāļāļāļąāļāļāļĩāļĄāļāļēāļĒāđāļĨāļ°āļāļĩāļĄāļ āļēāļĒāđāļ.
- āļāļąāļāđāļāļĢāļĩāļĒāļĄāđāļāļāļŠāļēāļĢāļāļĨāļīāļāļ āļąāļāļāđāđāļĨāļ°āļāđāļāļĄāļđāļĨāļ§āļīāļāļēāļāļēāļĢ.
- āļāļīāļāļāļēāļĄ feedback āđāļĨāļ°āļāļ§āļēāļĄāļāļķāļāļāļāđāļāļāļāļāļĨāļđāļāļāđāļē.
- āļ§āļēāļāđāļāļāđāļāđāļēāļāļāļĨāļđāļāļāđāļēāđāļĨāļ°āļŠāļĢāđāļēāļāļāļ§āļēāļĄāļŠāļąāļĄāļāļąāļāļāđāļĢāļ°āļĒāļ°āļĒāļēāļ§.
- āļ§āļļāļāļīāļāļĢāļīāļāļāļēāļāļĢāļĩāļāļķāđāļāđāļ āļŠāļēāļāļēāļ§āļīāļāļĒāļēāļĻāļēāļŠāļāļĢāđāļāļēāļĢāđāļāļāļĒāđ / āđāļāļāļāļīāļāļāļēāļĢāđāļāļāļĒāđ / āļāļĩāļ§āļ§āļīāļāļĒāļē āļŦāļĢāļ·āļāļŠāļēāļāļēāļāļĩāđāđāļāļĩāđāļĒāļ§āļāđāļāļ.
- āļŦāļēāļāļĄāļĩāļāļĢāļ°āļŠāļāļāļēāļĢāļāđāļāđāļēāļāđāļāļĢāļ·āđāļāļāļĄāļ·āļāđāļāļāļĒāđāļŦāļĢāļ·āļāļāļĨāļīāļāļ āļąāļāļāđāđāļāđāļĢāļāļāļĒāļēāļāļēāļĨāļāļ°āļāļīāļāļēāļĢāļāļēāđāļāđāļāļāļīāđāļĻāļĐ.
- āļĄāļĩāļāļąāļāļĐāļ°āļāļēāļĢāļŠāļ·āđāļāļŠāļēāļĢāđāļĨāļ°āļāļēāļĢāļāļĢāļ°āļŠāļēāļāļāļēāļāļāļĩāđāļāļĩ.
- āļŠāļēāļĄāļēāļĢāļāđāļāļīāļāļāļēāļāļāļāļĨāļđāļāļāđāļēāđāļāđ.
- āļĄāļĩāļāļ§āļēāļĄāļĢāļąāļāļāļīāļāļāļāļāđāļĨāļ°āļāļĢāđāļāļĄāđāļĢāļĩāļĒāļāļĢāļđāđāļŠāļīāđāļāđāļŦāļĄāđ.
- āļĄāļĩāļĢāļāļĒāļāļāđāļŠāđāļ§āļāļāļąāļ§āđāļĨāļ°āđāļāļāļāļļāļāļēāļāļāļąāļāļāļĩāđ.
- āļŠāļīāļāļāļīāļāļĢāļ°āđāļĒāļāļāđ (Benefits).
- āđāļāļīāļāđāļāļ·āļāļāļāļĢāļ°āļāļģ (āļāļēāļĄāļāļāļĨāļ) + Incentive.
- āļāđāļēāļāđāļģāļĄāļąāļāđāļĨāļ°āļāđāļēāđāļŠāļ·āđāļāļĄāļĢāļ (Travel Allowance).
- āļāļĢāļ°āļāļąāļāļŠāļąāļāļāļĄāđāļĨāļ°āļŠāļ§āļąāļŠāļāļīāļāļēāļĢāļāļ·āđāļāđ.
- āļŠāļāđāļāļŠāđāļ Resume āđāļāđāļāļēāļ Email: [email protected]**.
Experience:
No experience required
Skills:
Content Creator
Job type:
Full-time
Salary:
āļŋ16,500 - āļŋ18,000
- āđāļāļĩāļĒāļāļāļāđāļŦāđāļāļāļŦāļĒāļļāļāļāļīāđāļ§ āđāļāļĨāļāđāļāļĢāļāđāļĢāļ·āđāļāļāđāļāđāļāļāļāļāļąāļāļŦāļ§āļ°āđāļĢāđāļ§ āļĄāļĩāļŪāļļāļāļāļĩāđāļāļąāļāđāļāļāļāļąāđāļāđāļāđāļāđāļ āļĄāļĩāļāļļāļāļŦāļąāļāļāļĨāļēāļāđāļĢāļ·āđāļāļ āđāļĨāļ°āļāļāļāđāļ§āļĒāļāļĨāļīāļāđāļŪāļāđāļāļāļĢāđāļāļĩāđāļāļģāđāļŦāđāļāļāļāļĒāļēāļāļāļđāļāļāļāļāđāļāđāļ āđāļāđāđāļāļĢāļ·āđāļāļāļĄāļ·āļ AI āļāđāļ§āļĒāļĢāđāļēāļāđāļāđ āđāļāđāļĢāļŠāļāļīāļĒāļĄāđāļĨāļ°āđāļāļĢāļāļŠāļĢāđāļēāļāļāđāļāļāđāļāđāļāļāļāļāļāļļāļ.
- āļŠāļĢāđāļēāļāļ āļēāļāđāļāļĨāļ·āđāļāļāđāļŦāļ§ āļāļģāļāļēāļĢāđāļāļāļąāļ§āļĨāļ°āļāļĢāļāļĩāđāđāļĢāļēāļĄāļĩāļāļĒāļđāđāļĄāļēāļāļģāđāļāđāļāļāđāļāļāļāļĩāđāđāļāđāļāļēāļāđāļāđāļāļĢāļīāļ āļāđāļ§āļĒāđāļāļĢāļ·āđāļāļāļĄāļ·āļāļŠāļĢāđāļēāļāļ āļēāļ/āļ§āļīāļāļĩāđāļ AI āļāļĩāđāđāļŦāļĄāļēāļ°āļāļąāļāļāļēāļāļāļąāđāļ āđ prompt, āļāļĢāļ§āļ, āļāļīāđāļ, gen āđāļŦāļĄāđ āļāļāļāļ§āđāļēāļāļąāļ§āļĨāļ°āļāļĢāļāļ°āļŦāļāđāļēāđāļŦāļĄāļ·āļāļāļāļąāļ§āļĨāļ°āļāļĢāļāļĢāļīāļ āđ.
- āļāļģāđāļŠāļĩāļĒāļāļāļąāļ§āļĨāļ°āļāļĢ āļŠāļĢāđāļēāļāđāļĨāļ°āļāļđāđāļĨāđāļŠāļĩāļĒāļāļāļąāļ§āļĨāļ°āļāļĢāđāļŦāđāļāļāļāļĩāđāļāđāļ§āļĒāđāļāļĢāļ·āđāļāļāļĄāļ·āļ AI āļāđāļēāļāđāļŠāļĩāļĒāļ āļĢāļ§āļĄāļāļķāļāļāļēāļ ...
- āļāļąāļāļāđāļāđāļĨāļ°āđāļāđāļāļāļēāļ āļāļĢāļ°āļāļāļāļĢāđāļēāļāļāđāļ§āļĒāđāļāļĢāđāļāļĢāļĄāļāļąāļāļāđāļāļ§āļīāļāļĩāđāļāļĄāļēāļāļĢāļāļēāļ āļāļąāļāļŦāļ§āļ°āļāļēāļĢāļāļąāļ, sound design, āļāļāļāļĢāļĩ, āļāļąāļāđāļāđāļāļīāļĨāđāļāļĨāļ·āđāļāļāđāļŦāļ§, āļ āļēāļāļāļ āđāļĨāļ°āļāļēāļĢāļāļąāļāđāļāļĢāļĄāđāļāļ§āļāļąāđāļ.
- āđāļāļĒāđāļāļĢāđāđāļĨāļ°āļāļąāđāļāļāđāļāļ āļĨāļāļāļĨāļīāļāļāļāđāļāļĨāļāļāļāļĢāđāļĄāļ§āļīāļāļĩāđāļāļŠāļąāđāļāđāļĨāļ°āđāļāđāļāļĩāļĒāļĨāļāđāļēāļ āđ āļāļđāđāļĨāļāļēāļĢāļēāļāļĨāļāļāļĨāļīāļ āļāļ·āđāļāđāļĢāļ·āđāļāļ āđāļŪāļāđāļāđāļ āđāļĨāļ°āļāļĨāļĒāļļāļāļāđāļāļēāļĢāļāļĨāđāļāļĒāļāļāļāđāļāļāļāđ.
- āļāļđāļāļąāļ§āđāļĨāļāđāļĨāđāļ§āļĨāļāļĄāļ·āļāđāļāđ āļāļĢāļēāļ retention, āļāļļāļāļāļĩāđāļāļāđāļĨāļīāļāļāļđ, āļāļēāļĢāļāļāļŠāļāļāļŪāļļāļāđāļāļ A/B, āļāļąāļāļĢāļēāļāļđāļāļ āļāļāļāđāļĢāļēāļ§āđāļēāļāđāļāļĄāļđāļĨāļāļģāļĨāļąāļāļāļđāļāļāļ°āđāļĢ āđāļĨāđāļ§āđāļāļĨāļĩāđāļĒāļāļāļāļāļāđāļāđāļāļāļēāļĄāļāļąāđāļ.
- āļāļģāđāļŦāđ Pipeline āļāļĄāļāļķāđāļāđāļĢāļ·āđāļāļĒ āđ āļāļ§āļāļāļļāļĄāļāđāļēāđāļāđāļāđāļēāļĒāđāļāļĢāļ·āđāļāļāļĄāļ·āļ āļāļąāļāļĢāļ°āđāļāļĩāļĒāļāđāļāļĨāđāđāļĨāļ°āđāļĢāļāļāļąāļ§āļĨāļ°āļāļĢ āđāļĨāļ°āļŦāļēāļ§āļīāļāļĩāļāļģāđāļŦāđāļāļāļāđāļŦāļĄāđ āđ āļāļĨāļīāļāđāļĢāđāļ§āļāļ§āđāļēāļāļāļāđāļĢāļ āđ..
- āļāļģāđāļāđāļ.
- āļĄāļĩāļāļĢāļ°āļŠāļāļāļēāļĢāļāđāļāļĢāļīāļāļāļĩāđāļāļīāļŠāļđāļāļāđāđāļāđāļāļąāļāđāļāļĢāļ·āđāļāļāļĄāļ·āļāļŠāļĢāđāļēāļāļāļēāļāļāđāļ§āļĒ AI āļāļĒāđāļēāļāļāđāļāļĒāđāļāļĢāļ·āđāļāļāļĄāļ·āļāļŠāļĢāđāļēāļāļ āļēāļ/āļ§āļīāļāļĩāđāļāļŦāļāļķāđāļāļāļąāļ§ āđāļĨāļ°āđāļāļĢāļ·āđāļāļāļĄāļ·āļāđāļŠāļĩāļĒāļāļŦāļāļķāđāļāļāļąāļ§ āđāļāļĢāđāļāļāļāđāļŠāđāļ§āļāļāļąāļ§āļāļąāļāđāļāđāļĄ (Stack āđāļāļĢāļ·āđāļāļāļĄāļ·āļāļāļāļāđāļĢāļēāļĒāļąāļāļāļĢāļąāļāđāļāļĨāļĩāđāļĒāļāļāļĒāļđāđāđāļĢāļ·āđāļāļĒ āđ āļāļ§āļēāļĄāļŠāļēāļĄāļēāļĢāļāđāļāļāļēāļĢāđāļĢāļĩāļĒāļāļĢāļđāđāđāļāļĢāļ·āđāļāļāļĄāļ·āļāđāļŦāļĄāđāļāļķāļāļŠāļģāļāļąāļāļāļ§āđāļēāļāļ§āļēāļĄāđāļāļĩāđāļĒāļ§āļāļēāļāđāļāđāļāļĢāļ·āđāļāļāļĄāļ·āļāđāļāđāļāļĢāļ·āđāļāļāļĄāļ·āļāļŦāļāļķāđāļ).
- āļāļąāļāļāđāļāļ§āļīāļāļĩāđāļāđāļāđāđāļāđāļ āđ āļāļąāļāļāļēāļĄāļāļąāļāļŦāļ§āļ°āđāļāđāļ āđāļĄāđāđāļāđāđāļāđāļāđāļāļāļĨāļīāļ.
- āđāļāđāļāļāļāļāļđāļāļāļāđāļāļāļāđāļŠāļąāđāļāļāļąāļ§āļāļĢāļīāļ āļāļļāļāļāļđāđāļĒāļāļ° āļĢāļđāđāļ§āđāļēāļāļģāđāļĄāļāļēāļāļāļĨāļīāļāļāļķāļāļāļāļāļĒāļđāđāđāļĨāļ°āļāļēāļāļāļĨāļīāļāđāļŠāļĩāļĒāļāļāļāļđāļāļąāđāļāđāļāđāđāļĄāđāļāļĩāđāļ§āļīāļāļēāļāļĩāđāļĢāļ āđāļĨāļ°āļāļāļīāļāļēāļĒāļāļ§āļēāļĄāļāđāļēāļāļāļąāđāļāđāļāđ.
- āļĨāļ°āđāļāļĩāļĒāļāļāļąāļāļĢāļēāļĒāļĨāļ°āđāļāļĩāļĒāļ āļŦāļāđāļēāļāļąāļ§āļĨāļ°āļāļĢāđāļāļĩāđāļĒāļ āļāļēāļāđāļĄāđāļāļĢāļāđāļŠāļĩāļĒāļ āļāļąāļāļāļķāđāļāļāđāļēāđāļāļŦāļāļķāđāļāđāļāļĢāļĄ āļŠāļīāđāļāđāļŦāļĨāđāļēāļāļĩāđāļāļ§āļĢāļāļģāđāļŦāđāļāļļāļāļĢāļđāđāļŠāļķāļāļāļąāļāđāļ.
- āļĄāļĩāļŠāļąāļāļāļēāļāļāļēāļāļāđāļēāļāļāļēāļĢāđāļĨāđāļēāđāļĢāļ·āđāļāļ: āļāļąāļāļŦāļ§āļ° āļŪāļļāļ āļāļĨāļīāļāđāļŪāļāđāļāļāļĢāđ āđāļĨāļ°āļāļļāļāļāļĢāļ°āđāļāļāļāļēāļĢāļĄāļāđ.
- āļāļąāļĻāļāļāļāļīāđāļāļāļĨāļļāļĒāđāļāđ āđāļĨāļ°āļāļģāļāļēāļāļāļąāļāļāļ§āļēāļĄāđāļĄāđāđāļāđāļāļāļāđāļāđ āđāļāļĢāļ·āđāļāļāļĄāļ·āļāļāļąāļ āđāļĄāđāļāļĨāđāļāļĨāļĩāđāļĒāļ āđāļ§āļīāļĢāđāļāđāļāļĨāļ§āđāļāļđāļāļĢāļ·āđāļ āļāļļāļāļŦāļēāļāļēāļāđāļāļāđāļāđāļāļāđāļāļĒāđāļĄāđāļāđāļāļāļĢāļāļāļģāļŠāļąāđāļ.
- āđāļāđāļ āļēāļĐāļēāđāļāļĒāđāļĨāļ°āļāļąāļāļāļĪāļĐāđāļāđāđāļāļĢāļ°āļāļąāļāļāļģāļāļēāļ (āđāļāļĩāļĒāļāļāļāļŦāļĢāļ·āļāđāļāļĨāļāļāđāļāđāļāļĒāđāļēāļāļāđāļāļĒāļŦāļāļķāđāļāļ āļēāļĐāļē āđāļĨāļ°āļāđāļēāļāļāļđāđāļĄāļ·āļāđāļāļĢāļ·āđāļāļāļĄāļ·āļāļ āļēāļĐāļēāļāļąāļāļāļĪāļĐāđāļāđ).
- āļĄāļĩāļāļ§āļēāļĄāļŠāļāđāļāļāļąāđāļāļāļļāļĢāļāļīāļ āļāļĒāļēāļāļĢāļđāđāļ§āđāļēāļāļģāđāļĄāļŠāļīāđāļāļŦāļāļķāđāļāļāļķāļāđāļ§āļīāļĢāđāļ āđāļĄāđāđāļāđāđāļāđāļāļģāđāļŦāđāļĄāļąāļāļāļāļāļĄāļē āļāļ°āđāļĢāļāļģāđāļŦāđāļāļāļāļđāļāļ āđāļāļĨāļāļāļāļĢāđāļĄāļāđāļēāļĒāđāļāļīāļāđāļŦāđāļāļ°āđāļĢāļāļĢāļīāļ āđ āđāļĨāļ°āļāļģāđāļĄāļāļĨāļĒāļļāļāļāđāļāļēāļĢāļāļĨāđāļāļĒāļāļāļāđāļāļāļāđāđāļāļāļŦāļāļķāđāļāļāļķāļāļāļĩāļāļ§āđāļēāļāļĩāļāđāļāļ.
- āļāđāļēāļĄāļĩāļāļ°āļāļĩāļĄāļēāļ.
- āļĄāļĩāļāļāļĢāđāļāđāļāļĨāļīāđāļ āļāđāļāļ āļŦāļĢāļ·āļāļāļąāļāļāļĩāļāļĩāđāđāļāļĒāļĨāļāļāļēāļāļŠāļąāđāļāļŦāļĢāļ·āļāļāļēāļ AI āļāļāļāļāļąāļ§āđāļāļ āļāļķāļāļāļ°āđāļĄāđāđāļāļĒāđāļ§āļĢāļąāļĨāļāđāđāļĄāđāđāļāđāļāđāļĢ.
- āļāļ·āđāļāļāļēāļ motion graphics, āđāļāļāļīāđāļĄāļāļąāļ āļŦāļĢāļ·āļāļāļēāļĢāļāļąāļāļāđāļāđāļāļāļāļąāđāļāđāļāļīāļĄ.
- āđāļāļĒāđāļāđāđāļāļĢāļ·āđāļāļāļĄāļ·āļāļŦāļĢāļ·āļāđāļ§āļīāļĢāđāļāđāļāļĨāļ§āđ AI āļāļĩāđāļŦāļĨāļēāļāļŦāļĨāļēāļĒ (āđāļāđāļ āđāļāļāļāļīāļāļāļļāļĄāđāļŦāđāļāļąāļ§āļĨāļ°āļāļĢāļŦāļāđāļēāļāļēāļāļāļāļĩāđāđāļāđāļāđāļĨāļ°āļāđāļāļ).
- āļāļģ sound design āļŦāļĢāļ·āļāļāļąāļāļāđāļāđāļŠāļĩāļĒāļ/āļāļāļāļĢāļĩāđāļāđ.
- āđāļāļĒāļŠāļąāļĄāļāļąāļŠāļāļąāđāļāļāļļāļĢāļāļīāļāļĄāļēāļāđāļēāļ āļāļģāļāđāļāļāļŦāļĢāļ·āļāļāļļāļĢāļāļīāļāđāļĨāđāļ āđ āļāļāļāļāļąāļ§āđāļāļ āļāļĢāļĩāđāļĨāļāļāđ āļāļēāļāļāļēāļĒ āļāļēāļĢāļāļĨāļēāļ āļŦāļĢāļ·āļāļāļ·āđāļāļāļēāļāđāļĢāļ·āđāļāļāļāļāļāļĢāļ°āļĄāļēāļ/āļāļģāđāļĢāļāļēāļāļāļļāļ āđāļĄāđāļāļģāđāļāđāļāļāđāļāļāđāļāļĒāļāļĢāļīāļŦāļēāļĢāļāļļāļĢāļāļīāļāļĄāļēāļāđāļāļ āđāļāđāļĄāļĩāļŠāļąāļāļāļēāļāļāļēāļāļāđāļēāļāļāļĩāđāļāđāļāļ.
- āļāļģāđāļŦāļāđāļāļāļĩāđāļāļēāļāđāļĄāđāđāļŦāļĄāļēāļ°āļāļąāļ.
- āļāļāļāļĩāđāļāđāļāļāļĢāļāļāļĢāļĩāļāļāļĩāđāļŠāļĄāļāļđāļĢāļāđāđāļĨāļ°āļāļĢāļ°āļāļ§āļāļāļēāļĢāļāļĩāđāļāļīāđāļāđāļĨāđāļ§āđāļāđāļēāļāļąāđāļāļāļķāļāļāļ°āđāļĢāļīāđāļĄāļāļēāļāđāļāđ.
- āļāļāļāļĩāđāļāļīāļāļ§āđāļēāđāļāļĢāļ·āđāļāļāļĄāļ·āļ AI āļāļ·āļāļāļļāđāļĄāļāļāļāļĢāļąāđāļāđāļāļĩāļĒāļ§āļāļ āđāļāļĢāļēāļ°āļāļēāļāļāļĢāļīāļāļāļĒāļđāđāļāļĩāđāļāļēāļĢ gen āđāļŦāļĄāđāļŦāļĨāļēāļĒāļĢāļāļāđāļāļ·āđāļāđāļŦāđāđāļāđāļāđāļāļāļāļĩāđāđāļāđāđāļāđāļŦāļāļķāđāļāļāđāļāļ..
- āļāļģāđāļĄāļāđāļāļāļĢāđāļ§āļĄāļāļēāļāļāļąāļāđāļĢāļē.
- āđāļāđāđāļāđāļāđāļāđāļēāļāļāļāļāļēāļāļāļąāđāļāđāļāđāļ§āļąāļāđāļĢāļ āļāļĩāļĄāđāļĨāđāļ āđāļĄāđāļĄāļĩāļĨāļģāļāļąāļāļāļąāđāļāđāļĒāļāļ° āļāļāļāļāļĩāđāļāļĨāđāļāļĒāļāļāļāđāļāļĄāļĩāļāļēāļĢāļāļąāļāļŠāļīāļāđāļāļāļāļāļāļļāļāļāļĒāļđāđāđāļāļāļąāđāļāļāļĢāļīāļ āđ.
- IP āđāļāđāļāļāļāļāđāļĢāļēāđāļāļ āļŦāļĄāļēāļĒāļāļ§āļēāļĄāļ§āđāļēāļĄāļĩāđāļāļāļēāļŠāļāđāļāļĒāļāļāļĄāļēāļāļāļ§āđāļēāđāļāđāļĒāļāļāļ§āļīāļ§.
- āļāļāđāļāļĢāļ·āđāļāļāļĄāļ·āļāđāļāđāļĄāļāļģāļāļ§āļ āđāļĢāļēāļāđāļēāļĒāļāđāļēāļŠāļĄāļąāļāļĢāđāļāđāļāļēāļāđāļĨāļ°āđāļāļĢāļāļīāļāļŠāļģāļŦāļĢāļąāļāļāļāļĨāļāļ āļāļļāļāļāļ°āđāļĄāđāļāļđāļāļŠāļąāđāļāđāļŦāđāđāļāđāđāļāļĨāļāļāļĢāļĩ.
- āđāļāđāļŠāđāļ§āļāđāļāđāļāđāļĄāļ·āđāļāļāļĨāļāļēāļāđāļāđāļāđāļāļĩ āļāļāļāļāļēāļāđāļāļīāļāđāļāļ·āļāļāļāļ·āđāļāļāļēāļ āļĒāļąāļāļĄāļĩāđāļāļāļąāļŠāļāļēāļĄāļāļĨāļāļēāļ āļāļīāļāļāļēāļāļŠāļīāđāļāļāļĩāđāļāļļāļāļāļĨāđāļāļĒāļāļāļāđāļāđāļĨāļ°āļāļĨāļĨāļąāļāļāđāļāļĩāđāđāļāļīāļāļāļķāđāļāļāļĢāļīāļ āļāđāļēāļāļĩāļĢāļĩāļŠāđāđāļāđāļāđāļāļĩ āļāļļāļāđāļāđāđāļāļāđāļ§āļĒ.
- āđāļāđāļāļąāđāļāļāļģāļāļēāļāļĢāđāļ§āļĄāļāļąāļāļāļĩāļĄāļāļĢāļīāļ āđ āļāļģāđāļŦāļāđāļāļāļĩāđāļāļģāļāļēāļāļāļĩāđāļāļāļāļāļīāļĻāđāļāļāļĢāļļāļāđāļāļāļŊ āļāđāļ§āļĒāđāļŦāļāļļāļāļĨāļāļĩāđāļāļąāđāļāđāļ āļāļēāļāļāļĢāļĩāđāļāļāļĩāļāđāļāļāļāļĩāđāļāļąāļāļŠāļīāļāđāļāļāđāļēāļĄāđāļāđāļ°āđāļāđāđāļĢāđāļ§āļāļ§āđāļēāļāļļāļĒāļāļąāļāđāļāđāļāļāļĄāļēāļ.
- āļāļļāļāļāļ°āđāļāđāļāļāļķāđāļāđāļĢāđāļ§āļĄāļēāļ āļāļēāļĢāļāļĨāđāļāļĒāļāļēāļāļāļĢāļīāļāļāļēāļĄāļāļēāļĢāļēāļāļāļĢāļīāļāļāļĢāđāļāļĄāļāļĩāļāđāļāđāļāļāļēāļāļāļāļāļđāļāļĢāļīāļ āļāļ·āļāļ§āļāļāļĢāļāļąāļāļāļēāļāļĩāļĄāļ·āļāļāļĩāđāđāļĢāđāļ§āļāļĩāđāļŠāļļāļāđāļāļŠāļēāļĒāļāļēāļāļāļĩāđāļāļāļāļāļĩāđ.
- āļĄāļĩāļāļĩāđāļāļēāļāđāļŦāđāđāļāļīāļāđāļāđāļāļīāļāļāļ§āđāļēāļāļēāļāđāļāļĢāļāļąāļāļāļąāļ āļāđāļēāļāļļāļāđāļŠāļāļāđāļŦāđāđāļŦāđāļāļ§āđāļēāđāļāđāļēāđāļāļ§āđāļēāļāļ°āđāļĢāļāļąāļāđāļāļĨāļ·āđāļāļāļāļĨāļāļēāļāđāļĨāļ°āļĢāļēāļĒāđāļāđ āđāļĄāđāđāļāđāđāļāđāļĢāļđāđāļ§āļīāļāļĩāļāļĨāļīāļāļ§āļīāļāļĩāđāļ āļāđāļĄāļĩāđāļāļāļēāļŠāļāļĢāļīāļāļāļĩāđāļāļ°āđāļāđāļĢāļąāļāļāļīāļāļāļāļāļāļąāđāļāļāļļāļĢāļāļīāļāļĄāļēāļāļāļķāđāļāđāļĢāļ·āđāļāļĒ āđ āđāļĢāļēāļāļ°āļāļļāļĒāļĢāļēāļĒāļĨāļ°āđāļāļĩāļĒāļāđāļĢāļ·āđāļāļāļāļĩāđāļāļąāļāļāđāļāđāļāļāļąāđāļāļāļāļāļŠāļąāļĄāļ āļēāļĐāļāđ.
Skills:
Industrial Design
Job type:
Full-time
Salary:
negotiable
- āļāļĢāļ°āđāļĄāļīāļāđāļĨāļ°āļ§āļīāđāļāļĢāļēāļ°āļŦāđāđāļāļāļēāļŠāļāļēāļāļāļēāļĢāļāļĨāļēāļāļāļāļāļŠāļīāļāļāđāļēāđāļŦāļĄāđāđāļĨāļ°āļŠāļīāļāļāđāļē High Value-Added.
- āļŠāļĢāļļāļāļ āļēāļāļĢāļ§āļĄāļāļĨāļēāļāļāļāļāļŠāļīāļāļāđāļēāđāļŦāļĄāđ āđāļāļ·āđāļāļāļĢāļ°āļāļāļāļāļēāļĢāļāļąāļāļŠāļīāļāđāļāđāļāļāļēāļĢāļāļąāļāļāļē (Go/No-Go Decision).
- āļāļīāļāļāđāļāđāļĨāļ°āļāļąāļāļāļēāđāļāļ§āļāļīāļāļāļ§āļąāļāļāļĢāļĢāļĄāđāļŦāļĄāđ āđ āđāļŦāđāļŠāļāļāļāļĨāđāļāļāļāļąāļāļāļīāļĻāļāļēāļāļāļāļāļāļĢāļīāļĐāļąāļ.
- āļāļģāđāļāļīāļāļāļēāļĢāļāļąāļāļāļēāļŠāļīāļāļāđāļēāđāļŦāļĄāđāđāļŦāđāđāļāđāļāđāļāļāļēāļĄāđāļāļāļāļēāļāļāļĩāđāļāļģāļŦāļāļ.
- āļāļĨāļąāļāļāļąāļāļŠāļīāļāļāđāļēāđāļŦāļĄāđāđāļŦāđāļŠāļēāļĄāļēāļĢāļāļŠāļĢāđāļēāļāļĢāļēāļĒāđāļāđāļāļēāļĄāđāļāđāļēāļŦāļĄāļēāļĒāļāļāļāļāļāļāđāļāļĢ.
- āļāļāļāļēāļĢāļĻāļķāļāļĐāļēāđāļāļĢāļ°āļāļąāļāļāļĢāļīāļāļāļēāļāļĢāļĩ āļāļēāļāļŠāļēāļāļē Packaging Technology, Material Science, Innovation Management, Industrial Design, Design Innovation, Innovation & Entrepreneurship āļŦāļĢāļ·āļāļŠāļēāļāļēāļāļĩāđāđāļāļĩāđāļĒāļ§āļāđāļāļ (GPAX āđāļĄāđāļāđāļģāļāļ§āđāļē 2.70).
- āļĒāļīāļāļāļĩāļĢāļąāļāļāļīāļŠāļīāļāļāļąāļāļĻāļķāļāļĐāļēāļāļāđāļŦāļĄāđ.
- āļĄāļĩāļāļąāļāļĐāļ°āļ āļēāļĐāļēāļāļąāļāļāļĪāļĐāđāļāļĢāļ°āļāļąāļāļāļĩ (TOEIC 550+).
- āļĄāļĩāļāļ§āļēāļĄāļĢāļđāđāļāđāļēāļāļāļēāļĢāļŠāļĢāđāļēāļāļāļ§āļąāļāļāļĢāļĢāļĄāđāļĨāļ°āļāļēāļĢāļāļąāļāļāļēāļŠāļīāļāļāđāļēāđāļŦāļĄāđ āļĢāļ§āļĄāļāļķāļāļāļ§āļēāļĄāļāļīāļāļĢāļīāđāļĢāļīāđāļĄāļŠāļĢāđāļēāļāļŠāļĢāļĢāļāđ āđāļĨāļ°āđāļāļīāļāđāļāļĢāļąāļāļāļąāļāļāļ§āļēāļĄāļāļīāļāđāļŦāđāļāļāļđāđāļāļ·āđāļ.
- āļĄāļĩāļāļ§āļēāļĄāļĢāļđāđāļāđāļēāļāđāļĒāļ·āđāļāļāļĢāļ°āļāļēāļĐāđāļĨāļ°āļāļĢāļ°āļāļ§āļāļāļēāļĢāļāļĨāļīāļāļāļĢāļ°āļāļēāļĐ.
- āļŠāļēāļĄāļēāļĢāļāļāļģāļāļēāļāļāļĢāļ°āļāļģāļāļĒāļđāđāļāļĩāđ SCG āļŠāļģāļāļąāļāļāļēāļāđāļŦāļāđ āļāļēāļāļāļ·āđāļ āļāļĢāļļāļāđāļāļāļĄāļŦāļēāļāļāļĢ.
Skills:
Data Analysis, Automation
Job type:
Full-time
Salary:
negotiable
- Define and drive APAC go-to-market strategies for TikTok s performance advertising products, grounded in market, advertiser, agency, and business insights.
- Serve as a trusted product partner to a small portfolio of priority agencies, providing regular business reviews, strategic product sharing, data analysis, performance diagnostics, and product troubleshooting.
- Partner with Sales and Agency teams to identify product adoption, advertiser growth, and revenue opportunities within priority agency accounts.
- Build scalable enablement programs for the wider agency ecosystem, including straight-to-agency webinars, events, newsletters, product education, and activation playbooks.
- Deliver scaled Sales enablement through product training, launch updates, pitch materials, best practices, and structured troubleshooting guidance.
- Represent the voice of APAC agencies and advertisers, translating market pain points and product gaps into actionable recommendations for global Product teams.
- Monitor product adoption and commercial performance, and build scalable processes, tools, and automation to improve execution and operational efficiency.
- Lead end-to-end product launches and adoption programs in partnership with Sales, Marketing, Marketing Science, Product Operations, and Product Management.
- Strong background in performance advertising or paid media, preferably within or working closely with media agencies.
- Minimum 3 years of experience in product marketing, product management, paid media, advertising, consulting, or operations and experience driving end-to-end go-to-market strategies and product adoption for advertising solutions.
- Experience providing consultative product, data, or performance support to agencies or strategic clients.
- Strong analytical and problem-solving skills, with experience translating data and customer insights into business and product recommendations.
- Experience developing and delivering product training, webinars, playbooks, or other scaled enablement programs.
- A quick learner with critical and innovative thinking, able to thrive in ambiguity and adapt to change.
- Excellent communication, presentation, and analytical skills in global & diverse stakeholder environments.
- Proficiency in English and Thai is a must in order to communicate with the global product team and local sales team. Preferred Qualification(s).
- Experience working in a media agency, ad-tech platform, digital advertising platform, or performance marketing organization.
- A commercial mindset with a track record of driving product adoption, advertiser growth, or revenue outcomes.
- Strong understanding of agency operating models, media buying workflows, campaign optimization, and performance measurement.
Experience:
No experience required
Job type:
Full-time
Salary:
āļŋ15,000 - āļŋ35,000, negotiable, commission paid with salary
- āđāļĢāļēāđāļāđāļāļāļĩāļĄāļāļąāļāđāļāļĨāļ·āđāļāļāđāļĄāđāļāļĨāļāļļāļĢāļāļīāļāļĒāļļāļāđāļŦāļĄāđāļāļĩāđāļĄāļĩāļĢāļ°āļāļāļāļąāļāļāļāļĢāđāļāļāļēāļĢāļāļģāļāļēāļāđāļāđāļĄāļĢāļđāļāđāļāļ āļĄāļļāđāļāđāļāđāļāļāļēāļĢāđāļāļīāļāđāļāļāļĒāđāļēāļāļĄāļąāđāļāļāļāđāļāļĢāļ°āļĒāļ°āļĒāļēāļ§ āđāļāļĒāļĄāļĩāđāļāļĢāļ·āđāļāļāļĄāļ·āļāļāļēāļĢāļāļģāļāļēāļĢāļāļĨāļēāļ āļāļēāļĢāļ§āļēāļāđāļāļāļāļĨāļĒāļļāļāļāđ āđāļĨāļ°āļāļĩāļĄāđāļāđāļāļĄāļ·āļāļāļēāļāļĩāļāļāļāļĒāļāļđāđāļĨāļāđāļ§āļĒāđāļŦāļĨāļ·āļāļāļĨāļāļāļāļēāļĢāļāļģāļāļēāļ.
- āđāļāļĩāđāļĒāļ§āļāļąāļāļāļģāđāļŦāļāđāļāļāļēāļ].
- āđāļāļīāļāļĢāļąāļāļāļđāđāļĢāđāļ§āļĄāļāļĩāļĄāđāļāļāļģāđāļŦāļāđāļ Partner āļāđāļēāļāļāļēāļĢāļāļģāļāļēāļĢāļāļĨāļēāļāđāļĨāļ°āļāļąāļāļāļēāļāļąāļāļāļĄāļīāļāļĢāļāļļāļĢāļāļīāļ āđāļŦāļĄāļēāļ°āļŠāļģāļŦāļĢāļąāļāļāļđāđāļāļĩāđāļāđāļāļāļāļēāļĢāđāļĢāļĩāļĒāļāļĢāļđāđāļĢāļ°āļāļāļāļēāļĢāļāļĢāļīāļŦāļēāļĢāļāļļāļĢāļāļīāļāļāļĒāđāļēāļāđāļāđāļāļāļąāđāļāļāļāļ āļĄāļĩāļāļīāļĄāļāđāđāļāļĩāļĒāļ§āļāļ§āļēāļĄāļŠāļģāđāļĢāđāļāđāļŦāđāđāļāļīāļāļāļēāļĄāđāļāļĒāđāļĄāđāļāđāļāļāļĨāļāļāļāļīāļāļĨāļāļāļāļđāļāđāļāļ āļŠāļēāļĄāļēāļĢāļāļāļģāļāļēāļāđāļāļĢāļđāļāđāļāļāđāļŪāļāļĢāļīāļ (Hybrid) āđāļāđ.
- āđāļĢāļĩāļĒāļāļĢāļđāđāļĢāļ°āļāļāļāļēāļ (Training): āļĻāļķāļāļĐāļēāļāļīāļĄāļāđāđāļāļĩāļĒāļ§āļāļēāļĢāđāļāļīāļāđāļ 5 āļāļąāđāļāļāļāļ (5 Steps Roadmap) āđāļāļ·āđāļāļāļąāļāļāļēāļāļąāļāļĐāļ°āļŠāļđāđāļĢāļ°āļāļąāļāļāļĢāļīāļŦāļēāļĢāļāļąāļāļāļēāļĢāļāļĒāđāļēāļāđāļāđāļāļĢāļ°āļāļ.
- āļ§āļēāļāđāļāļāđāļāđāļēāļŦāļĄāļēāļĒ (Goal Setting): āļĢāđāļ§āļĄāļ§āļēāļāđāļāļāļāļēāļāđāļāļīāļāļāļĨāļĒāļļāļāļāđāļĢāļēāļĒāđāļāļ·āļāļāđāļĨāļ°āļĢāļēāļĒāļāļĩāļĢāđāļ§āļĄāļāļąāļāļāļĩāļĄ āļāļĢāđāļāļĄāļāļĢāļīāļŦāļēāļĢāđāļāļĢāļāļŠāļĢāđāļēāļāđāļāđāļēāļŦāļĄāļēāļĒāļāđāļēāļāđāļāļĢāļ·āđāļāļāļĄāļ·āļāļāļāļāđāļāļĢāđāļāļāļāđ.
- āļ§āļīāđāļāļĢāļēāļ°āļŦāđāļāļĨāļļāđāļĄāđāļāđāļēāļŦāļĄāļēāļĒ: āđāļĢāļĩāļĒāļāļĢāļđāđāđāļĨāļ°āđāļāđāđāļāļĢāļ·āđāļāļāļĄāļ·āļāļāļĢāļ°āđāļĄāļīāļāļĻāļąāļāļĒāļ āļēāļāđāļāļīāļāļĨāļķāļ āđāļāļ·āđāļāđāļāđāļēāļāļķāļāļāļĨāļļāđāļĄāđāļāđāļēāļŦāļĄāļēāļĒāļāļĒāđāļēāļāļĄāļĩāļāļĢāļ°āļŠāļīāļāļāļīāļ āļēāļāļŠāļđāļāļŠāļļāļ.
- āļāļĢāļīāļŦāļēāļĢāđāļĨāļ°āļŠāđāļāļāđāļāļĢāļ°āļāļ: āļāļĒāļēāļĒāļāļēāļāļāļąāļāļāļĄāļīāļāļĢāđāļĨāļ°āļŠāđāļāļāđāļāđāļĄāđāļāļĨāļĢāļ°āļāļāļāļēāļāļāļĩāđāļāļĢāļ°āļŠāļāļāļ§āļēāļĄāļŠāļģāđāļĢāđāļāđāļŦāđāļāļĩāļĄāļāļēāļāđāļāļāļāļāđāļāļĢ.
- āļ§āļļāļāļīāļāļēāļĢāļĻāļķāļāļĐāļēāļāļĢāļīāļāļāļēāļāļĢāļĩāļāļķāđāļāđāļ āđāļĄāđāļāļģāļāļąāļāļŠāļēāļāļē (āļĒāļīāļāļāļĩāļĢāļąāļāļāļąāļāļĻāļķāļāļĐāļēāļāļāđāļŦāļĄāđ).
- āđāļāđāļāļāļāļāļĩāđāļĄāļĩāđāļāđāļēāļŦāļĄāļēāļĒāļāļĩāļ§āļīāļāļāļąāļāđāļāļ āļāļąāđāļāđāļāļāļĢāļīāļ āđāļĨāļ°āļāļĢāđāļāļĄāđāļāļīāļāđāļāđāļĢāļĩāļĒāļāļĢāļđāđāļĢāļ°āļāļāļāļēāļāđāļŦāļĄāđ āđ.
- āļĄāļĩāļ§āļīāļāļąāļĒāđāļāļāļāđāļāļ āļĄāļĩāļāļ§āļēāļĄāļĢāļąāļāļāļīāļāļāļāļāđāļāļāļēāļĢāļāļĢāļīāļŦāļēāļĢāđāļ§āļĨāļēāļāļģāļāļēāļāļĒāļ·āļāļŦāļĒāļļāđāļāđāļāđāļāļĩ.
- āļāļąāļĻāļāļāļāļīāļāļ§āļ āļĄāļāļļāļĐāļĒāļŠāļąāļĄāļāļąāļāļāđāļāļĩ āđāļĨāļ°āļāļāļāļāļēāļĢāļāļģāļāļēāļāļĢāđāļ§āļĄāļāļąāļāđāļāđāļāļāļĩāļĄ.
- āļāļĨāļāļāļāđāļāļāđāļĨāļ°āļŠāļ§āļąāļŠāļāļīāļāļēāļĢ].
- āļāļĨāļāļāļāđāļāļāļāļēāļĄāđāļāļĢāļāļŠāļĢāđāļēāļāļĒāļāļāļāļļāļĢāļāļīāļ (āļĄāļĩāļāđāļēāļāļāļĄāļĄāļīāļāļāļąāđāļāđāļĨāļ°āđāļāļāļąāļŠāđāļāļīāļāđāļāļāđāļāđāļāļ·āđāļāļ).
- āļĢāļ°āļāļāđāļĨāļ°āđāļāļĢāļ·āđāļāļāļĄāļ·āļāļāļąāļāļāļāļĢāđāļāļāļēāļĢāļāļģāļāļēāļāđāļāļīāļāļĨāļķāļāļāļĢāļĩāļāļĨāļāļāđāļāļĢāđāļāļāļāđ (āđāļāđāļ āđāļāļāļēāļ Goal Setting, āđāļāļāļ āļēāļ Roadmap).
- āļĄāļĩāđāļāđāļāļĢāļ°āļāļąāļāļĄāļ·āļāļāļēāļāļĩāļāļāļđāđāļĨāđāļĨāļ°āļŠāļāļāļāļēāļāļŠāđāļ§āļāļāļąāļ§āđāļāļ Exclusive āļāļąāđāļāđāļāđāļ§āļąāļāđāļĢāļ.
- āđāļāļāļēāļŠāđāļāļīāļāđāļāđāļāđāļāđāļāđāļēāļāļāļāđāļāļĢāļāļŠāļĢāđāļēāļāļāļļāļĢāļāļīāļāđāļāļĢāļ°āļĒāļ°āļĒāļēāļ§.
- āļŠāļīāļāļāļīāđāļāđāļāļāđāļāļĩāđāļĒāļ§āļāđāļēāļāļāļĢāļ°āđāļāļĻāļāļĢāļĩāļāļĢāļ°āļāļģāļāļĩāļāļēāļĄāđāļāļĢāļāļŠāļĢāđāļēāļāļāļ§āļēāļĄāļŠāļģāđāļĢāđāļāļāļāļāđāļāļĢāđāļāļāļāđ.
- āđāļāļāļĢāđāļāļīāļāļāđāļ 0952593716 āļāļļāļāļļāļĄāļāļĢ.
Experience:
No experience required
Skills:
Sales, Public Relations, Good Communication Skills, Own Transportation and Driving Licence, English, Thai
Job type:
Full-time
Salary:
āļŋ15,000 - āļŋ40,000, negotiable, commission paid with salary
- Help implement effective sales strategies to achieve revenue targets..
- Identify and secure new business opportunities, including bars, restaurants, hotels, and distributors or retailers..
- Build, maintain, and grow strong relationships with clients and partners..
- Support the full sales cycle from prospecting to closing deals..
- Help monitor and analyze market trends, competitor activity, and anticipate customer needs.
- Track, analyze, and report on sales performance and KPIs.
- Represent Himmawan at industry events, tastings, and client meetings.
- Territory & Travel.
- Primarily base in Chiang Mai - head office in Hang Dong..
- Travel required to Bangkok and southern regions including Phuket and Krabi.
- Proven experience in sales (experience in F&B or alcohol industry preferred but not required).
- Strong negotiation, communication, and interpersonal skills.
- Ability to work independently and take initiative.
- Results-driven with a strong sense of accountability.
- Willingness and ability to travel frequently.
- Proficiency in English and Thai required.
- Compensation & Benefits.
- Base salary depends on experience: 15,000 - 30,000 THB plus commission per month.
- Social Security.
- Performance-based commission.
- Travel opportunities and business expense coverage.
- What Success Looks Like in This Role.
- Consistent achievement or exceeding of sales targets.
- Build and maintain a client network of 100+ contacts..
- 1 to 2 new client contacts per week.
- Independently schedule and create monthly follow-ups and in-person opportunities with clients..
- Expansion of distribution network across northern Thailand, Bangkok, and Phukett and Krabi..
- Increased brand visibility and market presence.
- Work Environment.
- Startup culture: fast-paced, flexible, and growth-oriented.
- Opportunity to contribute ideas and shape sales direction.
- High level of ownership and responsibility.
- Application Process
- Interested candidates should submit their CV and a short introduction outlining their experience and interest in the role to [email protected].
- āđāļāđāļēāļŦāļāđāļēāļāļĩāđāļāđāļēāļĒāļāļēāļĒ (Sales Team Member)
- āļāļĢāļīāļĐāļąāļ āļŦāļīāļĄāļ§āļąāļāļāđ āļāļģāļāļąāļ (āļāļļāļĢāļāļīāļāļāļēāļŦāļēāļĢāđāļĨāļ°āđāļāļĢāļ·āđāļāļāļāļ·āđāļĄ)
- āđāļāļĩāļĒāļāđāļŦāļĄāđ āļāļĢāļ°āđāļāļĻāđāļāļĒ (āļāļĢāđāļāļĄāđāļāļīāļāļāļēāļāđāļāļāļĢāļļāļāđāļāļāļŊ āđāļĨāļ°āļ āļēāļāđāļāđāļāļāļāļāļĢāļ°āđāļāļĻāđāļāļĒ).
- āđāļāļĩāđāļĒāļ§āļāļąāļāļāļĢāļīāļĐāļąāļ (About Us)
- āđāļĢāļēāđāļāđāļāļāļĢāļīāļĐāļąāļāļāđāļēāļāļāļēāļŦāļēāļĢāđāļĨāļ°āđāļāļĢāļ·āđāļāļāļāļ·āđāļĄāļāļĩāđāļĄāļļāđāļāļĄāļąāđāļāļāļąāļāļāļēāļāļĨāļīāļāļ āļąāļāļāđāļĢāļ°āļāļąāļāļāļĢāļĩāđāļĄāļĩāļĒāļĄ āđāļāļĒāđāļāđāļĢāļąāļāđāļĢāļāļāļąāļāļāļēāļĨāđāļāļāļēāļāļĄāļĢāļāļāļāļēāļāļāļēāļŦāļēāļĢāļāļąāļāļāļĢāļāļāļļāļāļāđāļēāļāļāļāļāļĢāļ°āđāļāļĻāđāļāļĒāđāļĨāļ°āļ§āļąāļāļāļļāļāļīāļāļāļļāļāļ āļēāļāļāļēāļāđāļŦāļĨāđāļāļāļĨāļīāļāđāļāļāđāļāļāļāļīāđāļ āđāļāđāļēāļŦāļĄāļēāļĒāļāļāļāđāļĢāļēāļāļ·āļāļāļēāļĢāļŠāļĢāđāļēāļāļŠāļĢāļĢāļāđāļāļĨāļīāļāļ āļąāļāļāđāļāļĩāđāļĄāļĩāđāļāļāļĨāļąāļāļĐāļāđ āđāļāļāđāļāđāļ āđāļĨāļ°āļĄāļĩāļāļļāļāļ āļēāļāļŠāļđāļ āļāđāļēāļĒāļāļāļāļĢāļŠāļāļēāļāļīāļāļąāļāđāļāđāļāđāļāļāļĨāļąāļāļĐāļāđāļāļāļāđāļāđāļĨāļ°āļ āļđāļĄāļīāļ āļēāļ āļāļĢāđāļāļĄāļāļāļāđāļāļāļĒāđāļāļđāđāļāļĢāļīāđāļ āļāļĒāļļāļāđāļŦāļĄāđāļāļąāđāļāđāļāļāļĢāļ°āđāļāļĻāđāļāļĒāđāļĨāļ°āļāđāļēāļāļāļĢāļ°āđāļāļĻ.
- āđāļāļāļēāļāļ°āļŠāļāļēāļĢāđāļāļāļąāļāļāļĩāđāļāļģāļĨāļąāļāđāļāļīāļāđāļ āđāļĢāļēāļāļŠāļēāļāļāļ§āļēāļĄāļāļīāļāļŠāļĢāđāļēāļāļŠāļĢāļĢāļāđ āļāļ§āļąāļāļāļĢāļĢāļĄāļāđāļēāļāļāļĨāļīāļāļ āļąāļāļāđ āđāļĨāļ°āļāļ§āļēāļĄāļĄāļļāđāļāļĄāļąāđāļāđāļāļāļļāļāļ āļēāļ āđāļāļ·āđāļāļāļąāļāļāļēāđāļāļ§āļāļīāļāđāļŦāļĄāđ āđ āđāļŦāđāđāļāļīāļāļāļķāđāļāļāļĢāļīāļ āđāļĢāļēāļāļģāļĨāļąāļāļŠāļĢāđāļēāļāļāļĩāļĄāļāļēāļāļāļĩāđāļĄāļĩāļāļ§āļēāļĄāļāļĢāļ°āļāļ·āļāļĢāļ·āļāļĢāđāļ āļāļĢāđāļāļĄāđāļĢāļĩāļĒāļāļĢāļđāđāđāļĨāļ°āđāļāļīāļāđāļāđāļāļāđāļ§āļĒāļāļąāļāđāļāļŠāļ āļēāļāđāļ§āļāļĨāđāļāļĄāļāļēāļĢāļāļģāļāļēāļāļāļĩāđāđāļāļīāļāļāļ§āđāļēāļāđāļĨāļ°āļŠāđāļāđāļŠāļĢāļīāļĄāļāļēāļĢāļāļģāļāļēāļāđāļāđāļāļāļĩāļĄ āđāļāļ·āđāļāļĢāđāļ§āļĄāļāļąāļāļŠāļĢāđāļēāļāļāļāļēāļāļāļāļāļāđāļāļĢāļāļāđāļāļēāļŦāļēāļĢāđāļĨāļ°āđāļāļĢāļ·āđāļāļāļāļ·āđāļĄāđāļāļĒāļāļĩāđāļĄāļĩāļĻāļąāļāļĒāļ āļēāļ.
- āđāļĢāļāļāļąāļāļāļēāļĨāđāļāļāļāļāđāļāļĢāļāļāđāļĄāļēāļāļēāļ "āļāđāļēāļŦāļīāļĄāļāļēāļāļāđ" āļāļīāļāđāļāļāđāļāļāļģāļāļēāļāđāļŦāđāļāļāļāļīāļāļ§āļēāļĄāđāļāļ·āđāļāđāļāļĒ āļāļķāđāļāđāļāđāļāļāļĩāđāļāļēāļĻāļąāļĒāļāļāļāļŠāļąāļāļ§āđāļŦāļīāļĄāļāļēāļāļāđāđāļĨāļ°āļŠāļīāđāļāļĄāļĩāļāļĩāļ§āļīāļāđāļāļāļģāļāļēāļ āđāļāđāļ āļāļāļēāļāļēāļ āļāļĢāļļāļ āđāļĨāļ°āļĢāļēāļāļŠāļĩāļŦāđ āļāļąāļāļŠāļ°āļāđāļāļāļāļķāļāļāļ§āļēāļĄāļāļāļāļēāļĄ āļāļ§āļēāļĄāļāļīāļāļŠāļĢāđāļēāļāļŠāļĢāļĢāļāđ āđāļĨāļ°āđāļāļāļĨāļąāļāļĐāļāđāļāļāļāļ§āļąāļāļāļāļĢāļĢāļĄāđāļāļĒ.
- āļŠāļĢāļļāļāļāļģāđāļŦāļāđāļāļāļēāļ (Position Summary)
- āļāļĢāļīāļĐāļąāļāļŦāļīāļĄāļ§āļąāļāļāđāļāļģāļāļąāļāļāļģāļĨāļąāļāļĄāļāļāļŦāļēāļāļļāļāļĨāļēāļāļĢāļāđāļēāļĒāļāļēāļĒāļāļĩāđāļĄāļĩāļāļ§āļēāļĄāļĄāļļāđāļāļĄāļąāđāļāđāļĨāļ°āļĄāļļāđāļāđāļāđāļāļāļĨāļĨāļąāļāļāđ āđāļāļ·āđāļāļŠāļāļąāļāļŠāļāļļāļāļāļēāļāļāļēāļĒāļāļąāđāļ§āļāļĢāļ°āđāļāļĻāđāļāļĒ āļŦāļāđāļēāļāļĩāđāļŦāļĨāļąāļāļāļ·āļāļāļēāļĢāļāļĨāļąāļāļāļąāļāļĒāļāļāļāļēāļĒ āļāļĒāļēāļĒāļāđāļāļāļāļēāļāļāļēāļĢāļāļąāļāļāļģāļŦāļāđāļēāļĒ āđāļĨāļ°āļŠāļĢāđāļēāļāļāļ§āļēāļĄāļŠāļąāļĄāļāļąāļāļāđāļāļĩāđāđāļāđāļāđāļāļĢāđāļāļāļąāļāļāļąāļāļāļĄāļīāļāļĢāļŦāļĨāļąāļāđāļāļāļļāļĢāļāļīāļāļāļēāļŦāļēāļĢāđāļĨāļ°āđāļāļĢāļ·āđāļāļāļāļ·āđāļĄ (āļāļĨāļļāđāļĄāđāļāļĢāļ·āđāļāļāļāļ·āđāļĄāđāļāļĨāļāļāļŪāļāļĨāđ) āļāļđāđāļŠāļĄāļąāļāļĢāļāļĩāđāđāļŦāļĄāļēāļ°āļŠāļĄāļāļ§āļĢāļĄāļĩāļāļ§āļēāļĄāļāļĢāļ°āļāļ·āļāļĢāļ·āļāļĢāđāļ āļāļĢāļąāļāļāļąāļ§āđāļāđāļāļĩ āđāļĨāļ°āļŠāļēāļĄāļēāļĢāļāļāļģāļāļēāļāđāļāļŠāļ āļēāļāđāļ§āļāļĨāđāļāļĄāđāļāļāļŠāļāļēāļĢāđāļāļāļąāļāļāļĩāđāļĄāļĩāļāļ§āļēāļĄāļĢāļ§āļāđāļĢāđāļ§āđāļāđāļāļĒāđāļēāļāļĄāļĩāļāļĢāļ°āļŠāļīāļāļāļīāļ āļēāļ.
- āļŦāļāđāļēāļāļĩāđāļāļ§āļēāļĄāļĢāļąāļāļāļīāļāļāļāļāļŦāļĨāļąāļ (Key Responsibilities)
- āļāđāļ§āļĒāļāļģāđāļāļīāļāļāļĨāļĒāļļāļāļāđāļāļēāļĢāļāļēāļĒāđāļāļ·āđāļāđāļŦāđāļāļĢāļĢāļĨāļļāđāļāđāļēāļŦāļĄāļēāļĒāļĢāļēāļĒāđāļāđ
- āļāđāļāļŦāļēāđāļĨāļ°āļŠāļĢāđāļēāļāđāļāļāļēāļŠāļāļēāļāļāļļāļĢāļāļīāļāđāļŦāļĄāđ āđ āļĢāļ§āļĄāļāļķāļāļāļēāļĢāđ āļĢāđāļēāļāļāļēāļŦāļēāļĢ āđāļĢāļāđāļĢāļĄ āļāļđāđāļāļąāļāļāļģāļŦāļāđāļēāļĒ āđāļĨāļ°āļĢāđāļēāļāļāđāļēāļāļĨāļĩāļ
- āļŠāļĢāđāļēāļ āļāļđāđāļĨ āđāļĨāļ°āļāļąāļāļāļēāļāļ§āļēāļĄāļŠāļąāļĄāļāļąāļāļāđāļāļĩāđāļāļĩāļāļąāļāļĨāļđāļāļāđāļēāđāļĨāļ°āļāļąāļāļāļĄāļīāļāļĢ
- āļŠāļāļąāļāļŠāļāļļāļāļāļĢāļ°āļāļ§āļāļāļēāļĢāļāļēāļĒāļāļąāđāļāļŦāļĄāļ āļāļąāđāļāđāļāđāļāļēāļĢāļŦāļēāļĨāļđāļāļāđāļēāđāļāļāļāļāļķāļāļāļēāļĢāļāļīāļāļāļēāļĢāļāļēāļĒ
- āļāđāļ§āļĒāļāļīāļāļāļēāļĄāđāļĨāļ°āļ§āļīāđāļāļĢāļēāļ°āļŦāđāđāļāļ§āđāļāđāļĄāļāļĨāļēāļ āļāļīāļāļāļĢāļĢāļĄāļāļāļāļāļđāđāđāļāđāļ āđāļĨāļ°āļāļēāļāļāļēāļĢāļāđāļāļ§āļēāļĄāļāđāļāļāļāļēāļĢāļāļāļāļĨāļđāļāļāđāļē
- āļāļīāļāļāļēāļĄ āļ§āļīāđāļāļĢāļēāļ°āļŦāđ āđāļĨāļ°āļĢāļēāļĒāļāļēāļāļāļĨāļāļēāļĢāļāļēāļĒāđāļĨāļ°āļāļąāļ§āļāļĩāđāļ§āļąāļ KPI
- āđāļāđāļāļāļąāļ§āđāļāļāļāļāļāļāļĢāļīāļĐāļąāļāđāļāļāļēāļāļāļĩāđāļ§āļāļāđ āļāļēāļāļāļīāļĄāļŠāļīāļāļāđāļē āđāļĨāļ°āļāļēāļĢāļāļĢāļ°āļāļļāļĄāļĨāļđāļāļāđāļē.
- āļāļ·āđāļāļāļĩāđāļĢāļąāļāļāļīāļāļāļāļāđāļĨāļ°āļāļēāļĢāđāļāļīāļāļāļēāļ (Territory & Travel)
- āļāļĢāļ°āļāļģāļŦāļĨāļąāļāļāļĩāđāđāļāļĩāļĒāļāđāļŦāļĄāđ (āļŠāļģāļāļąāļāļāļēāļāđāļŦāļāđāļāļąāđāļāļāļĒāļđāđāļāļĩāđāļāļģāđāļ āļāļŦāļēāļāļāļ)
- āļāđāļāļāļŠāļēāļĄāļēāļĢāļāđāļāļīāļāļāļēāļāđāļāļāļĢāļļāļāđāļāļāļŊ āđāļĨāļ°āļāļ·āđāļāļāļĩāđāļ āļēāļāđāļāđ āđāļāđāļ āļ āļđāđāļāđāļāđāļĨāļ°āļāļĢāļ°āļāļĩāđ.
- āļāļļāļāļŠāļĄāļāļąāļāļīāđāļĨāļ°āļāđāļāļāļģāļŦāļāļ (Qualifications & Requirements)
- āļĄāļĩāļāļĢāļ°āļŠāļāļāļēāļĢāļāđāļāđāļēāļāļāļēāļāļāļēāļĒ (āļŦāļēāļāļĄāļĩāļāļĢāļ°āļŠāļāļāļēāļĢāļāđāđāļāļāļļāļĢāļāļīāļāļāļēāļŦāļēāļĢāđāļĨāļ°āđāļāļĢāļ·āđāļāļāļāļ·āđāļĄāļŦāļĢāļ·āļāđāļāļĢāļ·āđāļāļāļāļ·āđāļĄāđāļāļĨāļāļāļŪāļāļĨāđāļāļ°āļāļīāļāļēāļĢāļāļēāđāļāđāļāļāļīāđāļĻāļĐ *āđāļāđāđāļĄāđāļāļģāđāļāđāļ)
- āļĄāļĩāļāļąāļāļĐāļ°āļāļēāļĢāđāļāļĢāļāļēāļāđāļāļĢāļāļ āļāļēāļĢāļŠāļ·āđāļāļŠāļēāļĢ āđāļĨāļ°āļĄāļāļļāļĐāļĒāļŠāļąāļĄāļāļąāļāļāđāļāļĩāđāļāļĩ
- āļŠāļēāļĄāļēāļĢāļāļāļģāļāļēāļāđāļāđāļāđāļ§āļĒāļāļāđāļāļāđāļĨāļ°āļĄāļĩāļāļ§āļēāļĄāļāļīāļāļĢāļīāđāļĢāļīāđāļĄ
- āļĄāļļāđāļāđāļāđāļāļāļĨāļĨāļąāļāļāđāđāļĨāļ°āļĄāļĩāļāļ§āļēāļĄāļĢāļąāļāļāļīāļāļāļāļāļŠāļđāļ
- āļāļĢāđāļāļĄāđāļĨāļ°āļŠāļēāļĄāļēāļĢāļāđāļāļīāļāļāļēāļāļāđāļāļĒāļāļĢāļąāđāļāđāļāđ
- āļŠāļēāļĄāļēāļĢāļāđāļāđāļ āļēāļĐāļēāđāļāļĒāđāļĨāļ°āļ āļēāļĐāļēāļāļąāļāļāļĪāļĐāđāļāđāļāļĩ.
- āļāđāļēāļāļāļāđāļāļāđāļĨāļ°āļŠāļ§āļąāļŠāļāļīāļāļēāļĢ (Compensation & Benefits)
- āđāļāļīāļāđāļāļ·āļāļāļāļ·āđāļāļāļēāļāļāļķāđāļāļāļĒāļđāđāļāļąāļāļāļĢāļ°āļŠāļāļāļēāļĢāļāđ: 15,000 - 30,000 āļāļēāļāļāđāļāđāļāļ·āļāļ +āļāđāļēāļāļāļĄāļĄāļīāļāļāļąāļ
- āļāļĢāļ°āļāļąāļāļŠāļąāļāļāļĄ
- āļāđāļēāļāļāļĄāļĄāļīāļāļāļąāļāļāļēāļĄāļāļĨāļāļēāļ
- āđāļāļāļēāļŠāđāļāļāļēāļĢāđāļāļīāļāļāļēāļ āđāļĨāļ°āļĄāļĩāļāļēāļĢāļāļāļāļāđāļēāđāļāđāļāđāļēāļĒāđāļāļāļēāļĢāļāļģāļāļēāļ.
- āļāļ§āļēāļĄāļŠāļģāđāļĢāđāļāđāļāļāļģāđāļŦāļāđāļāļāļĩāđāļāļ°āļĄāļĩāļĨāļąāļāļĐāļāļ°āļāļąāļāļāļĩāđ
- āļŠāļēāļĄāļēāļĢāļāļāļģāļĒāļāļāļāļēāļĒāđāļāđāļāļēāļĄāđāļāđāļēāļŦāļĄāļēāļĒāļŦāļĢāļ·āļāđāļāļīāļāđāļāđāļēāļāļĒāđāļēāļāļŠāļĄāđāļģāđāļŠāļĄāļ
- o āļŠāļĢāđāļēāļāđāļĨāļ°āļĢāļąāļāļĐāļēāļāļēāļāļĨāļđāļāļāđāļēāļĄāļēāļāļāļ§āđāļē 100 āļĢāļēāļĒ
- o āđāļāļīāđāļĄāļĨāļđāļāļāđāļēāđāļŦāļĄāđ 1-2 āļĢāļēāļĒāļāđāļāļŠāļąāļāļāļēāļŦāđ
- o āļŠāļēāļĄāļēāļĢāļāļ§āļēāļāđāļāļ āļāļąāļāļŦāļĄāļēāļĒ āđāļĨāļ°āļāļīāļāļāļēāļĄāļĨāļđāļāļāđāļēāđāļāļāļĢāļēāļĒāđāļāļ·āļāļ āļĢāļ§āļĄāļāļķāļāļāļąāļāđāļāļāļēāļŠāļāļāļĨāļđāļāļāđāļēāđāļāļāļāļąāļ§āļāđāļāļāļąāļ§āđāļāđāļāđāļ§āļĒāļāļāđāļāļ.
- āļāļĒāļēāļĒāđāļāļĢāļ·āļāļāđāļēāļĒāļāļēāļĢāļāļąāļāļāļģāļŦāļāđāļēāļĒāđāļāļ āļēāļāđāļŦāļāļ·āļ āļāļĢāļļāļāđāļāļāļŊ āļ āļđāđāļāđāļ āđāļĨāļ°āļāļĢāļ°āļāļĩāđ
- āđāļāļīāđāļĄāļāļēāļĢāļĢāļąāļāļĢāļđāđāđāļāļĢāļāļāđāđāļĨāļ°āļāļēāļĢāđāļāđāļēāļāļķāļāļāļĨāļēāļ.
- āļŠāļ āļēāļāđāļ§āļāļĨāđāļāļĄāļāļēāļĢāļāļģāļāļēāļ (Work Environment)
- āļ§āļąāļāļāļāļĢāļĢāļĄāļŠāļāļēāļĢāđāļāļāļąāļ: āļāļģāļāļēāļāļĢāļ§āļāđāļĢāđāļ§ āļĒāļ·āļāļŦāļĒāļļāđāļ āđāļĨāļ°āļĄāļļāđāļāđāļāđāļāļāļēāļĢāđāļāļīāļāđāļ
- āļĄāļĩāđāļāļāļēāļŠāđāļŠāļāļāđāļāđāļāļĩāļĒāđāļĨāļ°āļĢāđāļ§āļĄāļāļģāļŦāļāļāļāļīāļĻāļāļēāļāļāļēāļĢāļāļēāļĒ
- āļĄāļĩāļāļ§āļēāļĄāļĢāļąāļāļāļīāļāļāļāļāđāļĨāļ°āļāļīāļŠāļĢāļ°āđāļāļāļēāļĢāļāļģāļāļēāļāļŠāļđāļ.
- āļāļąāđāļāļāļāļāļāļēāļĢāļŠāļĄāļąāļāļĢ (Application Process)
- āļāļđāđāļāļĩāđāļŠāļāđāļāļŠāļēāļĄāļēāļĢāļāļŠāđāļāļāļĢāļ°āļ§āļąāļāļīāļŠāđāļ§āļāļāļąāļ§ (CV) āļāļĢāđāļāļĄāđāļāļ°āļāļģāļāļąāļ§āļŠāļąāđāļ āđ āđāļāļĩāđāļĒāļ§āļāļąāļāļāļĢāļ°āļŠāļāļāļēāļĢāļāđāđāļĨāļ°āļāļ§āļēāļĄāļŠāļāđāļāđāļāļāļģāđāļŦāļāđāļāļāļĩāđ āļĄāļēāļāļĩāđ [email protected].
Skills:
Sales, Negotiation, English
Job type:
Full-time
Salary:
negotiable
- Achieve sales targets by increasing market share through customer retention and new customer acquisition.
- Support the Sales Manager in achieving sales and profitability targets to expand market share in Thailand.
- Develop and execute effective sales strategies and sales activities to drive business growth.
- Build and maintain strong relationships with suppliers and key customers to maximize business opportunities and increase sales.
- Gather market intelligence, including competitor activities, customer needs, market trends, and opportunities for new products and services, and report findings to management.
- Work closely with the sales team and cross-functional departments to ensure smooth sales operations and enhance customer satisfaction.
- Qualifications & ExperienceBachelor's or Master's Degree in Science, Biology, Chemistry, Medical Technology, Pharmaceutical Sciences, or other related fields.
- At least 3 years of experience in sales, preferably in laboratory chemicals, laboratory equipment, life sciences, or healthcare-related products..
- Previous experience in a Senior Sales Executive, Sales Supervisor, or Assistant Sales Manager role is preferred..
- Strong knowledge of laboratory products, scientific equipment, or healthcare business.
- Good leadership and coaching skills with the ability to support and develop team members.
- Excellent communication, negotiation, and interpersonal skills.
- Good command of both written and spoken English.
Experience:
No experience required
Job type:
Full-time
Salary:
āļŋ20,000 , negotiable
- Boss Farm Co., Ltd. āđāļĢāļēāļāļ·āļāļāļđāđāđāļāļĩāđāļĒāļ§āļāļēāļāļāđāļēāļāļāļēāļĢāđāļāļēāļ°āļāļĨāļđāļāđāļĨāļ°āļāļąāļāļāļģāļŦāļāđāļēāļĒāļāļąāļāļāļēāđāļāļĢāļāļāļĢāļĩāđāļĄāļĩāļĒāļĄāđāļāļĢāļ°āļāļāļāļīāļ (Indoor) āļŠāđāļāļāļĢāļāļāļĨāļāļĨāļīāļāļĄāļēāļāļĢāļāļēāļāļĢāļ°āļāļąāļāđāļĨāļāļāļĒāđāļēāļ Thai-GACP āđāļĨāļ° EU-GACP āļŠāļđāđāļāļĨāļēāļāđāļĨāļ!.
- āļāļāļāļāļĩāđāđāļĢāļēāļāļģāļĨāļąāļāļāļēāļĄāļŦāļē Videographer & Editor āļĢāļļāđāļāđāļŦāļĄāđāđāļāļĨāļļāļ āļāļĩāđāļĢāļąāļāļāļēāļĢāļāļāļāļąāļāđāļāļāļĢāđ āļŠāļāļļāļāļāļąāļāļāļēāļĢāļāļąāļāļāđāļ āđāļĨāļ°āļāļĒāļēāļāļĄāļēāļĨāļļāļĒāļāļģāļāļāļāđāļāļāļāđāļāļąāđāļāđāļāļĢāļāļāđāļāļąāļāļāļēāđāļāļĒāđāļŦāđāđāļāļāļīāļāđāļāļāļĢāđāđāļāļāđāļ§āļĒāļāļąāļ! āļāđāļēāļāļļāļāļāļīāļāļ§āđāļēāļāļąāļ§āđāļāļ "āļŦāļąāļ§āđāļ§ āđāļāđāļāļĩāļĒāļāļīāđāļ āļāļļāļĒāļĢāļđāđāđāļĢāļ·āđāļāļ" āļĄāļēāļāļļāļĒāļāļąāļāļāđāļ§āļ!.
- āļāļīāļāļąāļāļāļēāļĢāđāļĄ (Our Base).
- Boss Farm Co., Ltd.
- āļ§āļēāļĢāđāļāđāļĨāđāļāļāļąāļ: āļāļĨāļīāļāļāļđāđāļāļāļāļĩāđāļāļĢāļāļāļĩāđāđāļĨāļĒ!.
- āļŦāļāđāļēāļāļĩāđāļāļĩāđāļāļļāļāļāđāļāļāļĄāļēāļĨāļļāļĒ (What You ll Do).
- Video Shooting & Production: āļĨāļļāļĒāļŦāļāđāļēāļāļēāļ āļāđāļēāļĒāļāļąāđāļāļ āļēāļāļāļīāđāļāđāļĨāļ°āļ§āļīāļāļĩāđāļ (āļāļĨāđāļāļāđāļāļĢāļāđāđāļāđ āļŠāļĄāļēāļĢāđāļāđāļāļāļāđāļāļĩ) āđāļāđāļāļāļļāļāđāļāļāļŠāļ§āļĒāđ āļāļĢāļĢāļĒāļēāļāļēāļĻāļāļēāļĢāđāļĄāļāļīāļĨāđ āđāļĨāļ°āļāđāļāļāļāļāļāļāļąāļāļāļēāļŠāļ§āļĒāđ āļĄāļēāļāļģāļāļāļāđāļāļāļāđ.
- Video Editing & Post-Production: āđāļŠāļāļāļļāļāđāļāļāđāļŦāđāļāļāļāļĄāļēāđāļāđāļāļāļĨāļīāļāļŠāļąāđāļāļŠāļļāļāļāļąāļ (TikTok/Reels) āļāļąāļāļāđāļāđāļŦāđāļāļĢāļ°āļāļąāļ āđāļŠāđāđāļŠāļĩāļĒāļ āļāļąāļāļŦāļ§āļ°āđāļāđāļ° āļāļĢāļēāļāļīāļāđāļāļ āļāļąāļāđāļāđāļāļīāļĨāļāļąāļāđāļāļ āļāļāļīāļāļāļĩāđāļāļāļāļđāļāđāļāļāļŦāļĒāļļāļāđāļāļāļĩāļ!.
- āļŠāđāļāļāļāļĩāđāđāļĢāļēāļāļģāļĨāļąāļāļāļēāļĄāļŦāļē (Our Match).
- Video Shooting & Editing: āļāđāļēāļĒāđāļāđāļ āļāļĩāđāļāļāđāļĄāļļāļĄāļāļĨāđāļāļāđāļĨāļ°āļāļąāļāđāļŠāļāđāļāļ·āđāļāļāļāđāļāđāļāđ āđāļĨāļ°āđāļāļĩāļĒāļāđāļāļĢāđāļāļĢāļĄāļāļąāļāļāđāļ/āđāļāđāļāļ āļēāļāļŠāđāļāļĨāđāļĒāļļāļāļāļĩāđāļāļĒāđāļēāļ Canva, CapCut āļŦāļĢāļ·āļ Photoshop.
- Storytelling & Content Mind: āđāļāļĩāļĒāļāļāļģāđāļāļĐāļāļē (Copywriting) āđāļāđāļ āđāļĨāđāļēāđāļĢāļ·āđāļāļāđāļāđāļ āļĢāļđāđāļāļąāļāļŦāļ§āļ°āļŪāļļāļāļāļāļāļđāđāļŦāđāļĄāļĩāļŠāđāļ§āļāļĢāđāļ§āļĄāļāļąāļāļāļĨāļīāļāđāļāđāļāļĩ.
- Growth Mindset: āļāļāļāļāļāļĨāļāļāļāļ°āđāļĢāđāļŦāļĄāđāđ āļāļąāļāđāļāļāđāļāļĢāļāļāđāđāļāđāļāļĩāļĒāļĨāđāļ§ āđāļĨāļ°āļĢāļąāļāļāļēāļĢāđāļĢāļĩāļĒāļāļĢāļđāđāđāļāļĢāļ·āđāļāļāļĄāļ·āļāđāļŦāļĄāđāđ āļāļĒāļđāđāđāļŠāļĄāļ.
- āđāļāđāļĄāļāđāļāļŠāļļāļāļāļīāđāļĻāļĐ (Bonus Points).
- AI Gen: āđāļāđ Generative AI āļāđāļ§āļĒāļāļģ Concept, Storyboard āļŦāļĢāļ·āļāđāļāđāļāļĢāļđāļāđāļāđ (āļāļģāļāļēāļāđāļ§āļāļķāđāļ āļāļĩāļ§āļīāļāļāđāļēāļĒāļāļķāđāļ!).
- Weed Lover (In a professional way!): āļĄāļĩāļāļ§āļēāļĄāļĢāļąāļ āļāļ§āļēāļĄāļŠāļāđāļ āļŦāļĢāļ·āļāļāļĢāđāļāļĄāđāļĢāļĩāļĒāļāļĢāļđāđāđāļĢāļ·āđāļāļāļĢāļēāļ§āļāļāļāļāļąāļāļāļēāđāļĨāļ°āļŠāļēāļĒāļāļąāļāļāļļāđāļāđāļēāļāđ āđāļāļ·āđāļāđāļāļēāļĄāļēāļāļĒāļĩāđāđāļāđāļāļāļāļāđāļāļāļāđāđāļāđāļŠāļāļļāļāđāļĨāļ°āļāļđāļāļāđāļāļ.
- English Speaker: āļŠāļ·āđāļāļŠāļēāļĢāļ āļēāļĐāļēāļāļąāļāļāļĪāļĐāđāļāđ (āđāļāļĢāļēāļ°āđāļĢāļēāļāļģāļāļēāļāļāļąāļāļĄāļēāļāļĢāļāļēāļāļĢāļ°āļāļąāļāļāļīāļāđāļāļāļĢāđ!).
- āļŠāļāđāļāļĄāļēāļĢāđāļ§āļĄāļāļĩāļĄāļāļąāļāđāļŦāļĄ?.
- [email protected] (āđāļĨāđāļ§āđāļāļāļāļąāļ!).
Experience:
No experience required
Skills:
Content Creator
Job type:
Full-time
Salary:
āļŋ15,000 - āļŋ20,000, negotiable
- āļāļĨāļīāļāļāļāļāđāļāļāļāđāļāļĩāđāļāđāļēāļŠāļāđāļāđāļāļ·āđāļāļĨāļāļŠāļ·āđāļāļāļāļāđāļĨāļāđāļĨāļāđāļāļĨāļāļāļāļĢāđāļĄāļāđāļēāļ āđ āđāļāđāļ Facebook, Line OA.
- āļāļđāļŠāļīāļāļāđāļēāļāļĩāđāļāđāļēāļŠāļāđāļāđāļĨāļ°āļāļīāļāđāļāļĢāļāļāđāļāđāļēāļāļķāļāļāļđāļāļāļēāļĄāļĢāļđāļāđāļāļāļāļĢāļīāļĐāļąāļ.
- āļāļĢāļ°āļŠāļēāļāļāļēāļ āļ§āļēāļāđāļāļ āļāļąāļāļāļēāļĢāđāļāļĄāđāđāļĨāļāđāđāļāļāļēāļĢāļĨāļāļāļāļāđāļāļāļāđāļĨāđāļ§āļāļŦāļāđāļēāļĢāđāļ§āļĄāļāļąāļāļāļĩāļĄāļāļēāļĢāļāļĨāļēāļ.
- āļāļđāđāļĨāļ āļēāļāļĢāļ§āļĄāļāļāļāļāļāļāđāļāļāļāđāđāļŦāđāđāļāļāđāļāđāļ āļāļāđāļāļāļĨāļąāļāļĐāļāđāļĨāļ°āļāļąāļ§āļāļāļāļāļāļāļĢāļīāļĐāļąāļ.
- āđāļĨāļ°āļāļ·āđāļ āđ āļāļĩāđāđāļāđāļĢāļąāļāļĄāļāļāļŦāļĄāļēāļĒ.
- āļĄāļĩāļāļąāļĻāļāļāļāļīāđāļāļāļēāļĢāļāļģāļāļēāļāđāļāļīāļāļāļ§āļ.
- āļĄāļĩāļāļ§āļēāļĄāļĢāļąāļāļāļīāļāļāļāļāļŠāļđāļ.
- āļŠāļēāļĄāļēāļĢāļāļāļāļāđāļāđāļĢāļāļāļāļāļēāļāļāļēāļĢāļāļģāļāļēāļāļāļąāļāđāļāđāļāļĩ.
- āļĄāļĩāļāļ§āļēāļĄāļāļīāļāļŠāļĢāđāļēāļāļŠāļĢāļĢāļāđ āļāļąāļāļŠāļĄāļąāļĒ.
- āļĄāļĩāļĄāļāļļāļĐāļĒāđāļŠāļąāļĄāļāļąāļāļāđāļāļĩāđāļāļĩāļŠāļēāļĄāļēāļĢāļāļāļīāļāļāđāļāļāļĢāļ°āļŠāļēāļāļāļēāļāļāļąāļāļāļđāđāļĢāđāļ§āļĄāļāļēāļāđāļĨāļ°āļāļāļąāļāļāļēāļāđāļāđāļāļāļāļāļ·āđāļāđ āđāļāđāđāļāđāļāļāļĒāđāļēāļāļāļĩ.
- āļāļĢāļ°āļāļąāļāļŠāļąāļāļāļĄ.
- āļ§āļąāļāļŦāļĒāļļāļāļāļĢāļ°āļāļģāļāļĩ.
- āļāļĢāļīāļāļāđāļāļāđāļāļĩāđāļĒāļ§āļāļĢāļ°āļāļģāļāļĩ.
- āļāđāļēāļāļģāļāļēāļāļĨāđāļ§āļāđāļ§āļĨāļē.
- āđāļāļāļąāļŠāļāļēāļĄāļāļĨāļāļēāļ.
- āļāļāļāļąāļāļāļēāđāļĨāļ°āļŠāļļāļāļ āļēāļ 20,000 āļāļēāļ (āđāļĄāļ·āđāļāļāļģāļāļēāļāļāļĢāļ 3 āļāļĩ).
- āļāļĢāļ°āļāļąāļāļŠāļļāļāļ āļēāļāđāļĨāļ°āļāļļāļāļąāļāļīāđāļŦāļāļļ (āđāļĄāļ·āđāļāļāļģāļāļēāļāļāļĢāļ 3 āļāļĩ āļŦāļĢāļ·āļāđāļāđāļ Senior āļāļķāđāļāđāļ).
- āļāļĢāļīāļāļāđāļāļāđāļāļĩāđāļĒāļ§āļāđāļēāļāļāļĢāļ°āđāļāļĻ āļāļĢāļāļĩāļĒāļāļāļāļēāļĒ āļāļĢāļ°āļāļģāļāļĩāļāļĩāđāļāļģāļŦāļāļāļāļķāļāđāļāđāļē āļāđāļēāļāđāļāļĢāļāļĢāļķāđāļāļāļĩāđāļĢāļ.
- āļāļāļĢāļ§āļĄāļāļāļąāļāļāļēāļ āļāļāļĄāđāļĨāļ°āļāđāļģāļŠāđāļ§āļāļāļĨāļēāļ 5,000 āļāļēāļ āļāđāļāđāļāļ·āļāļ.
- āļāļ·āđāļāđ āļāļēāļĄāļāđāļāļāļāļĨāļāļāļāļāļāļĢāļīāļĐāļąāļ.
- āđāļ§āļĨāļēāļāļģāļāļēāļ.
- āđāļ§āļĨāļēāļāļēāļ āļāļąāļāļāļĢāđ-āļĻāļļāļāļĢāđ 9.00-18.00 āļ.
- āļŦāļĄāļđāđāļāđāļēāļ āđāļāļĢāļāļāļēāļĢ āļāļąāļĒāļĒāđ āļĢāļēāļāļāļĪāļāļĐāđ.
Experience:
No experience required
Skills:
Digital Marketing
Job type:
Full-time
Salary:
āļŋ16,000
- (Interior & FF&E / Premium Segment).
- āļĄāļĩ sense āļāđāļēāļ aesthetic / design āļāļĩ (āđāļāđāļēāđāļāļāļ§āļēāļĄāļāđāļēāļāļĢāļ°āļŦāļ§āđāļēāļ luxury vs mass)
- āđāļāđ Instagram / TikTok / Pinterest āđāļāđāļ āđāļĨāļ°āđāļāđāļēāđāļāļāļĪāļāļīāļāļĢāļĢāļĄ content āđāļāļ·āđāļāļāļāđāļ
- āļŠāļēāļĄāļēāļĢāļ āđāļāļĩāļĒāļ caption āļ āļēāļĐāļēāđāļāļĒ āđāļŦāđāļāļđ professional / āļĄāļĩ taste (Eng basic āđāļāđāļāļ°āļāļĩ)
- āļĄāļĩ āļāļ§āļēāļĄāļāļīāļāļ§āļīāđāļāļĢāļēāļ°āļŦāđ (thinking) āđāļĄāđāđāļāđāđāļāđāļāļģāļāļēāļĄ brief
- āļĄāļĩ āļāļ§āļēāļĄāđāļĢāđāļ§āđāļāļāļēāļĢāļāļģāļāļēāļ + energy āļŠāļđāļ āļāļĢāđāļāļĄāđāļĢāļĩāļĒāļāļĢāļđāđ
- āļŠāļēāļĒ Interior / Architecture / Communication Arts / Marketing
- āđāļāđāđāļāļĢāļ·āđāļāļāļĄāļ·āļāļāļ·āđāļāļāļēāļāđāļāđ āđāļāđāļ Canva / CapCut / Adobe
- āļāđāļēāļĒāļ āļēāļ / video āđāļāđāļāļĩāļĢāļ°āļāļąāļ basic (composition āļāļĩ)
- āđāļāđāļēāđāļ concept āļāļāļ branding & positioning
- āļĄāļĩāļāļĨāļāļēāļ āđāļāđāļ IG page / TikTok / portfolio / content āļāļĩāđāđāļāļĒāļāļģ
- āļāļđāđāļĨāđāļĨāļ°āļāļąāļāļāļē content āļāļ Social Media (IG / TikTok)
- āļāđāļ§āļĒāļāļīāļ content strategy āđāļŦāđāļŠāļāļāļāļĨāđāļāļāļāļąāļ brand (premium / curated living)
- āļāļāļāđāļāļ mood & tone āļāļāļ post āđāļŦāđāđāļŦāļĄāļēāļ°āļāļąāļāļāļĨāļļāđāļĄāļĨāļđāļāļāđāļēāļāđāļēāļāļĢāļ°āļāļąāļ 7-15 āļĨāđāļēāļāļāļēāļ
- āļāļąāļāļāđāļāļ§āļīāļāļĩāđāļ / āļāļģ artwork āđāļāļ·āđāļāļāļāđāļ
- āļāđāļ§āļĒāļāļąāļāļāļē campaign āđāļāđāļ workshop / lead generation
- āļŠāļīāđāļāļāļĩāđāđāļĢāļēāļĄāļāļāļŦāļē
- āļāļāļāļĩāđāļĄāļĩ taste āđāļĨāļ°āļāļĒāļēāļāđāļāļīāļāđāļāđāļāļŠāļēāļĒ Design + Marketing
- āđāļĄāđāđāļāđāđāļāđāļāļģ content āđāļŦāđ viral āđāļāđāđāļāđāļēāđāļ āļ āļēāļāļĨāļąāļāļĐāļāđāļāļāļāđāļāļĢāļāļāđ
- āļāļĨāđāļēāļāļīāļ āļāļĨāđāļēāļĨāļāļ āđāļĨāļ°āļāļąāļāļāļēāļāļēāļāđāļŦāđāļāļĩāļāļķāđāļ
- āļŠāļīāđāļāļāļĩāđāļāļ§āļĢāļĄāļĩ (āđāļāļāļĄāļē)
- Portfolio / IG / TikTok āļŦāļĢāļ·āļāļāļĨāļāļēāļāļāļĩāđāđāļāļĒāļāļģ
- Pinterest board (āļāđāļēāļĄāļĩ āļāļ°āļāļīāļāļēāļĢāļāļēāđāļāđāļāļāļīāđāļĻāļĐ).
Skills:
ISO 9001, HACCP, GMP
Job type:
Full-time
Salary:
negotiable
- āļāļ§āļāļāļļāļĄāļāļēāļĢāļāļĨāļīāļāļāļēāļĄāđāļāđāļēāļŦāļĄāļēāļĒāļāļēāļĢāļāļāļīāļāļąāļāļīāļāļēāļāļāļēāļĄ KPI, Policy Deployment āđāļĨāļ° TPm āļāļāļāđāļāļāļāļāļĨāļīāļ (Special Cut ).
- āļāļĢāļ§āļāļŠāļāļāļāļēāļāļāđāļēāļāļāļēāļĢāļāļĨāļīāļ āđāļāļ·āđāļāđāļŦāđāđāļāđāļāđāļāļāļēāļĄāđāļāļāļāļĩāđāļāļģāļŦāļāļāđāļ§āđ āļāļąāđāļāļāđāļēāļāļāļļāļāļ āļēāļāđāļĨāļ°āļāļĢāļīāļĄāļēāļāđāļŦāđāļĄāļĩāļāļĢāļ°āļŠāļīāļāļāļīāļ āļēāļāļŠāļđāļāļŠāļļāļ āđāļŦāđāđāļāđāļāđāļāļāļēāļĄāđāļāđāļēāļŦāļĄāļēāļĒāļŠāđāļāļĄāļāļāļāļąāļāđāļ§āļĨāļē āđāļāļāļāļāļĨāļīāļ (Special Cut).
- āļāļĢāļ§āļāļŠāļāļ āđāļĨāļ°āļāļ§āļāļāļļāļĄāļāļēāļĢāļāļāļīāļāļąāļāļīāļāļēāļāļāļāļāļāļđāđāđāļāđāļāļąāļāļāļąāļāļāļąāļāļāļē āđāļŦāđāđāļāđāļāđāļāļāļēāļĄāļāļĢāļ°āļŠāļīāļāļāļīāļ āļēāļ āđāļĨāļ°āļāļēāļĢāļāļāļīāļāļąāļāļīāļāļēāļāđāļŦāđāđāļāđāļāđāļāļāđāļ§āļĒāļāļ§āļēāļĄāļāļĨāļāļāļ āļąāļĒāļāļāļāđāļāļāļāļāļĨāļīāļ (Special Cut).
- āļāļ§āļāļŠāļāļāļāļēāļĢāļāļąāļāļāļģāļĢāļēāļĒāļāļēāļāļŠāļĢāļļāļāļāļĨāļāļēāļĢāļāļāļīāļāļąāļāļīāļāļēāļ Production report āļāļāļāđāļāļāļāļāļĨāļīāļ (Special Cut).
- āļāļ§āļāļŠāļāļāđāļĨāļ°āļāļāļļāļĄāļąāļāļīāļĢāļ°āđāļāļĩāļĒāļāļāļāļīāļāļąāļāļī (Quality Procedure),āļ§āļīāļāļĩāļāļēāļĢāļāļāļīāļāļąāļāļīāļāļēāļ (Work Insruction) āļāļāļāđāļāļāļāļāļĨāļīāļ (SpecialCut) āđāļŦāđāļāļąāļāđāļāļāđāļāđāļāļāļąāļāļāļļāļāļąāļ.
- 8 āļāļ§āļāļŠāļāļāđāļĨāļ°āļāļāļļāļĄāļąāļāļīāļĢāļ°āđāļāļĩāļĒāļāļāļāļīāļāļąāļāļī (Quality Procedure),āļ§āļīāļāļĩāļāļēāļĢāļāļāļīāļāļąāļāļīāļāļēāļ (Work Insruction) āļāļāļāđāļāļāļāļāļĨāļīāļ (SpecialCut) āđāļŦāđāļāļąāļāđāļāļāđāļāđāļāļāļąāļāļāļļāļāļąāļ.
- āđāļāđāļēāļĢāđāļ§āļĄāļāļāļĢāļĄāđāļĨāļ°āļŠāļģāļĢāļ§āļāļāļĢāļ§āļāļŠāļāļāļŠāļ āļēāļāđāļ§āļāļĨāđāļāļĄāđāļāļāļēāļĢāļāļģāļāļēāļāđāļŦāđāļŠāļāļāļāļĨāđāļāļāļāļąāļāļāđāļĒāļāļēāļĒāđāļĨāļ°āļāđāļāļāļģāļŦāļāļ āļĢāļ§āļĄāļāļķāļāļāļģāđāļāļīāļāļāļīāļāļāļĢāļĢāļĄ 5 āļŠ.āđāļāđāļĨāļāđāļāļĨāļīāļāļāļĒāđāļēāļāļĒāļąāđāļāļĒāļ·āļ.
- 1 āļāļēāļĒ-āļŦāļāļīāļ 25 āļāļĩāļāļķāđāļāđāļ.
- 2 āļāļĢāļīāļāļāļēāļāļĢāļĩ āļŠāļēāļāļē Food Technology, Meat Science āļŦāļĢāļ·āļāļāļĩāđāđāļāļĩāđāļĒāļ§āļāđāļāļ.
- 3 āļĄāļĩāļāļ§āļēāļĄāļĢāļđāđāļāđāļēāļ Food Technology, Meat Science āļŦāļĢāļ·āļāļāļĩāđāđāļāļĩāđāļĒāļ§āļāđāļāļ.
- āļĄāļĩāļāļ§āļēāļĄāļĢāļđāđ āļāļĢāļ°āļŠāļāļāļēāļĢāļāđāđāļāļĩāđāļĒāļ§āļāļąāļ GMP, HACCP, ISO 9001.
- āļĄāļĩāļāļ§āļēāļĄāļĢāļđāđāļāļ·āđāļāļāļēāļāļāđāļēāļāļāļēāļĢāļāļĢāļīāļŦāļēāļĢāļāļąāļāļāļēāļĢ āđāļāđāļ TQM, Kaizen.
Experience:
No experience required
Skills:
Good Communication Skills, High Responsibilities, Problem Solving, Service-Minded, Thai
Job type:
Full-time
Salary:
āļŋ25,000 - āļŋ30,000
- āļ§āļēāļāđāļāļ āļāļ§āļāļāļļāļĄ āđāļĨāļ°āļāļīāļāļāļēāļĄāļāļēāļĢāļāļģāđāļāļīāļāļāļēāļāļāļāļāļāļĩāļĄ Admin āđāļĨāļ°āļāļĩāļĄ Operation āđāļŦāđāđāļāđāļāđāļāļāļēāļĄāđāļāđāļēāļŦāļĄāļēāļĒ.
- āļĄāļāļāļŦāļĄāļēāļĒāļāļēāļ āļāļīāļāļāļēāļĄāļāļ§āļēāļĄāļāļ·āļāļŦāļāđāļē āđāļĨāļ°āđāļāđāđāļāļāļąāļāļŦāļēāļāļĩāđāđāļāļīāļāļāļķāđāļāđāļāđāļāđāļĨāļ°āļ§āļąāļ.
- āļāļąāļāļāļē āļāļĢāļąāļāļāļĢāļļāļ āđāļĨāļ°āļāļ§āļāļāļļāļĄāļĄāļēāļāļĢāļāļēāļāļāļēāļĢāļāļģāļāļēāļ (SOP) āđāļāļ·āđāļāđāļāļīāđāļĄāļāļĢāļ°āļŠāļīāļāļāļīāļ āļēāļāđāļāļāļēāļĢāļāļģāđāļāļīāļāļāļēāļ.
- āļāļ§āļāļāļļāļĄāļāļēāļ Stock āđāļĨāļ°āļāļēāļĢāļāļąāļāļŠāđāļ (Stock & Logistics).
- āļāļ§āļāļāļļāļĄāļāļĢāļ°āļāļ§āļāļāļēāļĢāļĢāļąāļāļŠāļīāļāļāđāļē āļāļąāļāđāļāđāļ Pick, Pack āđāļĨāļ°āļāļąāļāļŠāđāļāļŠāļīāļāļāđāļēāđāļŦāđāļāļđāļāļāđāļāļāđāļĨāļ°āļāļĢāļāđāļ§āļĨāļē.
- āļāļĢāļ§āļāļŠāļāļāļāļ§āļēāļĄāļāļđāļāļāđāļāļāļāļāļāļŠāļāđāļāļ āđāļĨāļ°āļāļīāļāļāļēāļĄāļāļēāļĢāđāļāļĨāļ·āđāļāļāđāļŦāļ§āļāļāļāļŠāļīāļāļāđāļē.
- āļāļĢāļ°āļŠāļēāļāļāļēāļāļāļąāļāļāļĢāļīāļĐāļąāļāļāļāļŠāđāļāđāļĨāļ°āđāļāđāđāļāļāļąāļāļŦāļēāļāļĩāđāđāļāļĩāđāļĒāļ§āļāđāļāļāļāļąāļāļāļēāļĢāļāļąāļāļŠāđāļ.
- āļāļ§āļāļāļļāļĄāđāļāļāļŠāļēāļĢāđāļĨāļ°āļāļēāļāļāđāļēāļāļ āļēāļĐāļĩ (Tax & Documentation).
- āļāļĢāļ§āļāļŠāļāļāđāļāļāļŠāļēāļĢāļ āļēāļĐāļĩ āđāļĨāļ°āđāļāļāļŠāļēāļĢāļāļĩāđāđāļāļĩāđāļĒāļ§āļāđāļāļ.
- āļāļ§āļāļāļļāļĄāļāļ§āļēāļĄāļāļđāļāļāđāļāļāļāļāļāđāļāļāļŠāļēāļĢāļāđāļāļāļŠāđāļāđāļŦāđāļĨāļđāļāļāđāļēāđāļĨāļ°āļāđāļēāļĒāļāļąāļāļāļĩ.
- āļāļĢāļ°āļŠāļēāļāļāļēāļāļāļąāļāļāđāļēāļĒāļāļąāļāļāļĩāđāļāļ·āđāļāđāļŦāđāļāļēāļĢāļāļģāđāļāļīāļāļāļēāļāđāļāđāļāđāļāļāļēāļĄāļāđāļāļāļģāļŦāļāļāļāđāļēāļāļ āļēāļĐāļĩāđāļĨāļ°āļāļāļŦāļĄāļēāļĒ.
- āļāļđāđāļĨāļāļąāļāļāļ·āđāļāđāļĨāļ°āļŠāļĢāļĢāļŦāļēāļāļđāđāđāļŦāđāļāļĢāļīāļāļēāļĢ (Procurement & Sourcing).
- āļŠāļĢāļĢāļŦāļē āļāļąāļāđāļĨāļ·āļāļ āđāļĨāļ°āđāļāļĢāļĩāļĒāļāđāļāļĩāļĒāļāļĢāļēāļāļē Supplier āđāļĨāļ°āļāļđāđāđāļŦāđāļāļĢāļīāļāļēāļĢāļāļĩāđāļĄāļĩāļāļļāļāļ āļēāļ.
- āđāļāļĢāļāļēāļāđāļāļĢāļāļāļĢāļēāļāļē āđāļāļ·āđāļāļāđāļāļāļēāļĢāđāļŦāđāļāļĢāļīāļāļēāļĢ āđāļĨāļ°āļĢāļ°āļĒāļ°āđāļ§āļĨāļēāļāļēāļĢāļŠāđāļāļĄāļāļ.
- āļāļąāļāļāļģāđāļĨāļ°āļāļīāļāļāļēāļĄāđāļāļāļŠāļēāļĢāļāļēāļĢāļāļąāļāļāļ·āđāļ āđāļāđāļ Quotation.
- āļāļĢāļ°āđāļĄāļīāļāļāļĨāļāļēāļĢāļāļģāļāļēāļāļāļāļ Supplier āđāļĨāļ°āļŠāļĢāđāļēāļāļāļ§āļēāļĄāļŠāļąāļĄāļāļąāļāļāđāļāļąāļāļāļđāđāļāđāļē.
- āļāļĢāļ°āļŠāļēāļāļāļēāļāļĢāļ°āļŦāļ§āđāļēāļāļŦāļāđāļ§āļĒāļāļēāļ (Cross-functional Coordination).
- āļāļĢāļ°āļŠāļēāļāļāļēāļāļāļąāļŦāļāđāļ§āļĒāļāļēāļāļāļ·āđāļ āđ āđāļāļ·āđāļāđāļŦāđāļāļēāļĢāļāļģāđāļāļīāļāļāļēāļāđāļāđāļāđāļāļāļĒāđāļēāļāļĢāļēāļāļĢāļ·āđāļ.
- āļāļīāļāļāļēāļĄāļāļ§āļēāļĄāļāļ·āļāļŦāļāđāļēāļāļāļāđāļāļĢāļāļāļēāļĢāđāļĨāļ°āļāļĢāļ°āļŠāļēāļāļāļēāļāļāļąāļāļĨāļđāļāļāđāļē āļāļđāđāļāđāļē āđāļĨāļ°āļāļđāđāđāļŦāđāļāļĢāļīāļāļēāļĢ.
- āđāļāđāđāļāļāļąāļāļŦāļēāđāļĨāļ°āļāļĢāļīāļŦāļēāļĢāļāļ§āļēāļĄāđāļŠāļĩāđāļĒāļāļāļĩāđāļāļēāļāļŠāđāļāļāļĨāļāļĢāļ°āļāļāļāđāļāļāļēāļĢāļāļģāđāļāļīāļāļāļēāļ.
- āļāļĢāļīāļŦāļēāļĢāļāļĩāļĄ (Team Leadership).
- āļāļĢāļīāļŦāļēāļĢāļāļĩāļĄāļāļēāļ āļĄāļāļāļŦāļĄāļēāļĒāļāļēāļ āđāļĨāļ°āļāļīāļāļāļēāļĄāļāļĨāļāļēāļĢāļāļāļīāļāļąāļāļīāļāļēāļ.
- āđāļŦāđāļāļģāđāļāļ°āļāļģ āļāļąāļāļāļēāļāļąāļāļĐāļ° āđāļĨāļ°āļŠāļĢāđāļēāļāļĻāļąāļāļĒāļ āļēāļāđāļŦāđāļāļąāļāļāļĩāļĄ.
- āļāļĢāļ°āđāļĄāļīāļāļāļĨāļāļēāļĢāļāļāļīāļāļąāļāļīāļāļēāļāđāļĨāļ°āļāļģāļŦāļāļāđāļāđāļēāļŦāļĄāļēāļĒāļāļēāļĢāļāļģāļāļēāļāļāļāļāļāļĩāļĄ.
- āļŠāđāļāđāļŠāļĢāļīāļĄāļāļēāļĢāļāļģāļāļēāļāđāļāđāļāļāļĩāļĄāđāļĨāļ°āļŠāļĢāđāļēāļāļ§āļąāļāļāļāļĢāļĢāļĄāļāļēāļĢāļāļģāļāļēāļāļāļĩāđāļĄāļĩāļāļĢāļ°āļŠāļīāļāļāļīāļ āļēāļ.
Experience:
No experience required
Job type:
Full-time
Salary:
āļŋ22,000+ , negotiable
- āļāļąāļāļāđāļāđāļĨāļ°āđāļĢāļĩāļĒāļāđāļĢāļĩāļĒāļāļ§āļīāļāļĩāđāļ: āļāļąāļāđāļĨāļ·āļāļāļāļļāļāđāļāļāļāļīāļ āļāļąāļāļĨāļģāļāļąāļāļāļēāļ āđāļĨāļ°āļāļąāļāļāđāļāđāļŦāđāđāļāļ·āđāļāļŦāļēāļāļģāđāļāļīāļāđāļāļāļĒāđāļēāļāļĢāļēāļāļĢāļ·āđāļ āļŠāļ§āļĒāļāļēāļĄ āđāļĨāļ°āļāļĢāļāļāļēāļĄ Storyboard.
- āļāļāļāđāļāļāļāļĢāļēāļāļīāļāđāļĨāļ°āđāļŠāđāđāļāļāđāļāļāļāđ: āđāļāļīāđāļĄāļāļāļāđāļāļĢāļ°āļāļāļāļ āļēāļ āđāļāđāļ āļāļąāļ§āļŦāļāļąāļāļŠāļ·āļ (Typography) āļ āļēāļāļāļĢāļ°āļāļāļ āļāļĢāļēāļāļīāļāđāļāļĨāļ·āđāļāļāđāļŦāļ§ (Motion Graphic) āđāļĨāļ°āđāļāļāļāļīāļāļāļīāđāļĻāļĐ (VFX).
- āļāļąāļāļāļēāļĢāđāļĨāļ°āļāļĢāļąāļāđāļāđāļāđāļŠāļĩāļĒāļ: āļāļąāļāļāđāļāđāļŠāļĩāļĒāļāļāļēāļāļĒāđ āđāļŠāđāļāļāļāļĢāļĩāļāļĢāļ°āļāļāļ āļāļĢāļąāļāļĢāļ°āļāļąāļāđāļŠāļĩāļĒāļāđāļŦāđāļŠāļĄāļāļļāļĨ āđāļĨāļ°āđāļŠāđāđāļŠāļĩāļĒāļāđāļāļāđāļāļāļāđ (SFX) āđāļāļ·āđāļāđāļāļīāđāļĄāļāļĢāļĢāļāļĢāļŠāđāļāļāļēāļĢāļĢāļąāļāļāļĄ.
- āļāļģāļāļēāļāļĢāđāļ§āļĄāļāļąāļāļāļĩāļĄ: āļāļĢāļ°āļŠāļēāļāļāļēāļāļāļąāļāļāđāļēāļĒāļāđāļēāļāđ āđāļāđāļ Creative, Producer, āļāļđāđāļāļģāļāļąāļ āļŦāļĢāļ·āļāļāļĩāļĄāļāļēāļĢāļāļĨāļēāļ āđāļāļ·āđāļāļ§āļēāļāđāļāļ§āļāļēāļāđāļĨāļ°āļāļĨāļīāļāļāļēāļāđāļŦāđāļāļāļāļĄāļēāļāļĢāļāļāļēāļĄāļāļĢāļĩāļ.
- āļāļ§āļāļāļļāļĄāļāļļāļāļ āļēāļāđāļĨāļ°āļŠāđāļāļāļēāļ: āļāļĢāļ§āļāļŠāļāļāļāļ§āļēāļĄāļāļđāļāļāđāļāļāļāļāļāļ§āļīāļāļĩāđāļ āļŠāļĩ āđāļĨāļ°āđāļŠāļĩāļĒāļ āļāđāļāļāļāļģāļāļēāļĢ Export āđāļāļĨāđāđāļāļāļ§āļēāļĄāļĨāļ°āđāļāļĩāļĒāļāđāļĨāļ°āļāļāļĢāđāđāļĄāļāļāđāļēāļāđ āļāļĩāđāđāļŦāļĄāļēāļ°āļŠāļĄāļŠāļģāļŦāļĢāļąāļāđāļāļĨāļāļāļāļĢāđāļĄāļāļąāđāļāđ (āđāļāđāļ YouTube, TikTok, Facebook).
- āļāļąāļāļĐāļ°āļāļĩāđāļāļģāđāļāđāļ (Skill Set).
- āđāļāļĢāđāļāļĢāļĄāļāļąāļāļāđāļāļĄāļēāļāļĢāļāļēāļ: Adobe Premiere Pro, Final Cut Pro, DaVinci Resolve.
- āđāļāļĢāđāļāļĢāļĄāļāļĢāļēāļāļīāļāđāļĨāļ° Motion: Adobe After Effects, Adobe Illustrator, Adobe Photoshop.
- āļāļ§āļēāļĄāđāļāļĩāđāļĒāļ§āļāļēāļāđāļāļīāđāļĄāđāļāļīāļĄ: āļāļēāļĢāļāļĢāļąāļāđāļāļĩāļĒāļāļŠāļĩ (Color Grading) āđāļĨāļ°āļāļēāļĢāļĄāļīāļāļāđāđāļŠāļĩāļĒāļāđāļāļ·āđāļāļāļāđāļ.
- Soft Skills: āļāļ§āļēāļĄāļāļīāļāļŠāļĢāđāļēāļāļŠāļĢāļĢāļāđ (Creativity), āļāļ§āļēāļĄāļĨāļ°āđāļāļĩāļĒāļāļĢāļāļāļāļāļ, āļāļąāļāļĐāļ°āļāļēāļĢāļŠāļ·āđāļāļŠāļēāļĢ āđāļĨāļ°āļāļēāļĢāļāļąāļāļāļēāļĢāđāļ§āļĨāļēāđāļāļ·āđāļāđāļŦāđāļāļēāļāđāļŠāļĢāđāļāļāļąāļāļāļģāļŦāļāļ (Deadline).
Experience:
No experience required
Skills:
English
Job type:
Full-time
Salary:
āļŋ20,000 - āļŋ25,000
- āļāļąāļāļāļēāļĢāļāļēāļĢāļēāļāļāļąāļāļŦāļĄāļēāļĒāđāļĨāļ°āļāļāļīāļāļīāļāļāļēāļĢāļāļģāļāļēāļāļāļāļāļāļđāđāļāļĢāļīāļŦāļēāļĢ.
- āļāļąāļāđāļāļĢāļĩāļĒāļĄāđāļĨāļ°āļāļģāļāļ§āļĒāļāļ§āļēāļĄāļŠāļ°āļāļ§āļāđāļāļāļēāļĢāļāļąāļāļāļĢāļ°āļāļļāļĄāļāļąāđāļāļ āļēāļĒāđāļāđāļĨāļ°āļ āļēāļĒāļāļāļāļāļāļāđāļāļĢ.
- āļāļąāļāļāļģ āđāļāļĨ āđāļĨāļ°āļŠāļĢāļļāļāđāļāļāļŠāļēāļĢāļāļēāļāļāļļāļĢāļāļīāļ āđāļāļāļŠāļēāļĢāļāļĢāļ°āļāļāļāļāļēāļĢāļāļĢāļ°āļāļļāļĄ āđāļĨāļ°āļĢāļēāļĒāļāļēāļāļāđāļēāļāđ.
- āļāļīāļāļāļēāļĄāļāļ§āļēāļĄāļāđāļēāļ§āļŦāļāđāļēāļāļāļāđāļāļĢāļāļāļēāļĢāđāļŦāđāđāļāđāļāđāļāļāļēāļĄāđāļāļāļāļēāļ.
- āļāļīāļāļāļēāļĄ Action Items āđāļĨāļ°āļāļēāļāļāļĩāđāđāļāđāļĢāļąāļāļĄāļāļāļŦāļĄāļēāļĒāļāļēāļāļāđāļēāļĒāļāļĢāļīāļŦāļēāļĢāļāļąāļāļāļđāđāļāļĩāđāđāļāļĩāđāļĒāļ§āļāđāļāļ.
- āļāļēāļĢāļāļĢāļ°āļŠāļēāļāļāļēāļ.
- āļāļģāļŦāļāđāļēāļāļĩāđāđāļāđāļāļāļļāļāļĻāļđāļāļĒāđāļāļĨāļēāļāđāļāļāļēāļĢāļāļīāļāļāđāļāļŠāļ·āđāļāļŠāļēāļĢāļĢāļ°āļŦāļ§āđāļēāļāļŦāļāđāļ§āļĒāļāļēāļāļ āļēāļĒāđāļ āļāļđāđāļāļĢāļ°āļāļāļāļāļēāļĢ āļŦāļĢāļ·āļāļāļđāđāļāđāļēāļ āļēāļĒāļāļāļ.
- āļŠāļ·āđāļāļŠāļēāļĢāļ āļēāļĐāļēāļāļąāļāļāļĪāļĐāđāļāļāļĢāļīāļāļāļāļēāļĢāļāļģāļāļēāļāļāļĒāđāļēāļāđāļāđāļāļāļēāļāļāļēāļĢāđāļĨāļ°āļāļđāļāļāđāļāļ.
- āļāļđāđāļĨāđāļĨāļ°āļāļĢāļ°āļŠāļēāļāļāļēāļāđāļĢāļ·āđāļāļāļāļēāļĢāļāļģāļĢāļļāļāļĢāļąāļāļĐāļēāļāļļāļāļāļĢāļāđāļŠāļģāļāļąāļāļāļēāļ.
- āļĢāđāļ§āļĄāļĄāļ·āļāļāļąāļāļāļĩāļĄāļāļēāļāđāļāļ·āđāļāļŠāđāļāđāļŠāļĢāļīāļĄāļāļĢāļĢāļĒāļēāļāļēāļĻāļāļēāļĢāļāļģāļāļēāļāļāļĩāđāļāļĩāđāļĨāļ°āļĄāļĩāļāļĢāļ°āļŠāļīāļāļāļīāļ āļēāļ.
Experience:
No experience required
Skills:
Thai
Job type:
Full-time
Salary:
āļŋ18,000 - āļŋ35,000, negotiable, commission paid with salary
- āļŠāļāļēāļāļāļĩāđāļāļāļīāļāļąāļāļīāļāļēāļ: āđāļāļĩāļĒāļāđāļŦāļĄāđ / āđāļĨāļāđāļŠāļ āļ āļŠāļāļđāļāļīāđāļ
- āđāļāļīāļāđāļāļ·āļāļāđāļĨāļ°āļāļĨāļāļāļāđāļāļ: āđāļāļīāļāđāļāļ·āļāļāļāļ·āđāļāļāļēāļ 18,000 - 35,000 āļāļēāļ (āļāļīāļāļēāļĢāļāļēāļāļēāļĄāļāļĢāļ°āļŠāļāļāļēāļĢāļāđ) + āļāļāļĄāļĄāļīāļāļāļąāļāļĒāļāļāļāļēāļĒāđāļāļāļāļąāđāļāļāļąāļāđāļ + āđāļāļāļąāļŠāļŠāļīāļāļāđāļēāļāļēāļĒāļāļĩ (Hit Product Bonus)
- āļĨāļąāļāļĐāļāļ°āļāļēāļāđāļĨāļ°āļāļ§āļēāļĄāļĢāļąāļāļāļīāļāļāļāļ
- āļāļēāļĢāđāļĨāļāđāļŠāļāļāļēāļĒāļŠāļīāļāļāđāļē: āļĢāļąāļāļāļīāļāļāļāļāļāļģāđāļāļīāļāļĢāļēāļĒāļāļēāļĢāđāļĨāļāđāļŠāļāļāđāļēāļ TikTok Shop / Shopee / Lazada āđāļāđāļāļāđāļ āļāļĢāļĩāđāļāļāļāđāļāļļāļāđāļāđāļāļŠāļīāļāļāđāļēāļāļĒāđāļēāļāļāļĨāđāļāļāđāļāļĨāđāļ§ āļŠāļĢāđāļēāļāļāļēāļĢāļĄāļĩāļŠāđāļ§āļāļĢāđāļ§āļĄāļāļąāļāļāļđāđāļāļĄ āđāļĨāļ°āļāļĢāļ°āļāļļāđāļāļāļēāļĢāļŠāļąāđāļāļāļ·āđāļ
- āļāļēāļĢāļĢāđāļ§āļĄāļŠāļĢāđāļēāļāļŠāļĢāļĢāļāđāļāļāļāđāļāļāļāđ: āļĢāđāļ§āļĄāļĄāļ·āļāļāļąāļāļāļĩāļĄāļāđāļēāļĒāļāļāļīāļāļąāļāļīāļāļēāļĢāđāļāļāļēāļĢāļ§āļēāļāđāļāļāļŠāļāļĢāļīāļāļāđāđāļĨāļāđ āđāļĨāļ°āļĢāđāļ§āļĄāļāđāļēāļĒāļāļģāļāļĨāļīāļāļ§āļīāļāļĩāđāļāļŠāļąāđāļāļāļķāļāļāļđāļāļāļĢāļēāļāļāļīāļ (āļāļđāļāđāļāļ°āļāļģāļŠāļīāļāļāđāļē, āļĨāļ°āļāļĢāļŠāļąāđāļ, āļĢāļĩāļ§āļīāļ§āđāļāļ°āļāļĨāđāļāļ āļŊāļĨāļŊ)
- āļāļēāļĢāļŠāļĢāļļāļāđāļĨāļ°āļ§āļīāđāļāļĢāļēāļ°āļŦāđāļāļĨāļāđāļāļĄāļđāļĨ: āļāļīāļāļāļēāļĄāļĢāļ°āļĒāļ°āđāļ§āļĨāļēāļāļēāļĢāļĢāļąāļāļāļĄ, āļāļąāļāļĢāļēāļāļēāļĢāļĄāļĩāļŠāđāļ§āļāļĢāđāļ§āļĄ āđāļĨāļ°āļāļąāļāļĢāļēāļāļēāļĢāļŠāļąāđāļāļāļ·āđāļāđāļāđāļāđāļĨāļ°āļĢāļāļāđāļĨāļāđ āļāļĢāđāļāļĄāļāļĢāļ°āļŠāļēāļāļāļēāļāļāļąāļāļāļĩāļĄāđāļāļ·āđāļāļāļĢāļąāļāļāļĢāļļāļāđāļāļāļāļīāļāļāļēāļĢāļāļđāļāđāļĨāļ°āļĨāļģāļāļąāļāļŠāļīāļāļāđāļē
- āļāļēāļĢāļāļđāđāļĨāđāļĨāļ°āļāļāļīāļŠāļąāļĄāļāļąāļāļāđāļāļąāļāļāļđāđāļāļīāļāļāļēāļĄ: āļŠāļĢāđāļēāļāļāļĢāļĢāļĒāļēāļāļēāļĻāļāļĩāđāļŠāļāļļāļāļŠāļāļēāļāđāļāļŦāđāļāļāđāļĨāļāđ āļāļāļāļāđāļāļāļąāļāļāļēāļĄāļāļāļāļāļđāđāļāļĄ āđāļāļīāđāļĄāļāļ§āļēāļĄāļāļđāļāļāļąāļāđāļĨāļ°āļāļĢāļ°āļāļļāđāļāļāļēāļĢāļāļ·āđāļāļāđāļģ
- āļāļąāļāļĐāļ°āļāļēāļāļ āļēāļĐāļē: āļ āļēāļĐāļēāđāļāļĒāļĢāļ°āļāļąāļāđāļāđāļēāļāļāļāļ āļēāļĐāļē āļāļāļāđāļŠāļĩāļĒāļāļāļąāļāđāļāļ āļĄāļĩāļāļĨāļąāļāđāļāļāļēāļĢāļŠāļ·āđāļāļŠāļēāļĢāđāļĨāļ°āđāļāđāļĄāļāđāļēāļ§āđāļ (āļŦāļēāļāļŠāļēāļĄāļēāļĢāļāļŠāļ·āđāļāļŠāļēāļĢāļ āļēāļĐāļēāļāļĩāļāļŦāļĢāļ·āļāļ āļēāļĐāļēāļāļąāļāļāļĪāļĐāļāļąāđāļāļāļ·āđāļāļāļēāļāđāļāđ āļāļ°āļāļīāļāļēāļĢāļāļēāđāļāđāļāļāļīāđāļĻāļĐ)
- āļāļļāļāļĨāļīāļāļ āļēāļāļŦāļāđāļēāļāļĨāđāļāļ: āļāļļāļāļĨāļīāļāļ āļēāļāļāļĩ āļĄāļąāđāļāđāļ āļāļĢāļ°āļāļ·āļāļĢāļ·āļāļĢāđāļ āļāļĒāļđāđāļŦāļāđāļēāļāļĨāđāļāļāđāļāđāļāļĒāđāļēāļāđāļāđāļāļāļĢāļĢāļĄāļāļēāļāļī āļĄāļĩāļāļąāļāļĐāļ°āļāļēāļĢāļāļļāļĄāļāļĢāļĢāļĒāļēāļāļēāļĻāđāļĨāļ°āđāļāđāđāļāļŠāļāļēāļāļāļēāļĢāļāđāđāļāļāļēāļ°āļŦāļāđāļēāđāļāđāļāļĩ
- āļāļĢāļ°āļŠāļāļāļēāļĢāļāđāļāļēāļĢāļāļģāļāļēāļ: āļŦāļēāļāļĄāļĩāļāļĢāļ°āļŠāļāļāļēāļĢāļāđāđāļĨāļāđāļāļēāļĒāļŠāļīāļāļāđāļēāļŦāļĄāļ§āļāđāļāļāļĩ/3C, āđāļāļĢāļ·āđāļāļāļŠāļģāļāļēāļ, āđāļŠāļ·āđāļāļāđāļēāđāļāļāļąāđāļ āļŦāļĢāļ·āļāļŠāļīāļāļāđāļēāļāļļāļāđāļ āļāļāļĢāļīāđāļ āļ (FMCG) āļāļ°āļāļīāļāļēāļĢāļāļēāđāļāđāļāļāļīāđāļĻāļĐ (āļŠāļģāļŦāļĢāļąāļāļāļđāđāđāļĄāđāļĄāļĩāļāļĢāļ°āļŠāļāļāļēāļĢāļāđāđāļāđāļāļĨāđāļēāđāļŠāļāļāļāļāļāđāļĨāļ°āđāļĢāļĩāļĒāļāļĢāļđāđāđāļĢāđāļ§ āļāļēāļāļāļĢāļīāļĐāļąāļāļĄāļĩāļĢāļ°āļāļāđāļāļĢāļāļāļīāđāļāđāļŦāđ)
- āđāļ§āļĨāļēāļāļēāļĢāļāļģāļāļēāļ: āļŠāļēāļĄāļēāļĢāļāļāļĢāļąāļāļāļąāļ§āļāļēāļĄāļāļēāļĢāļēāļāđāļ§āļĨāļēāļāļēāļĢāđāļĨāļāđāļŠāļāđāļāđ (āļĢāļ§āļĄāļāļķāļāļĢāļāļāļāļķāļāđāļĨāļ°āļ§āļąāļāļŦāļĒāļļāļāļŠāļļāļāļŠāļąāļāļāļēāļŦāđ āļĢāļ°āļĒāļ°āđāļ§āļĨāļēāđāļĨāļāđāļāļĢāļ°āļĄāļēāļ 2-4 āļāļąāđāļ§āđāļĄāļāļāđāļāļĢāļāļ)
- āļŠāļāļēāļāļ°āļāļēāļāļāļāļŦāļĄāļēāļĒ: āļĄāļĩāļŠāļīāļāļāļīāđāļāļģāļāļēāļāđāļāļāļĢāļ°āđāļāļĻāđāļāļĒāļāļĒāđāļēāļāļāļđāļāļāđāļāļāļāļēāļĄāļāļāļŦāļĄāļēāļĒ (āļŠāļąāļāļāļēāļāļīāđāļāļĒāļāļīāļāļēāļĢāļāļēāđāļāđāļāļŦāļĨāļąāļ / āļŠāļģāļŦāļĢāļąāļāļāļēāļ§āļāđāļēāļāļāļēāļāļīāļāđāļāļāļĄāļĩāļāļļāļāļŠāļĄāļāļąāļāļīāļāļĢāđāļāļĄāļŠāļģāļŦāļĢāļąāļāđāļāļāļāļļāļāļēāļāļāļģāļāļēāļ)
- āļāļĨāļāļāļāđāļāļāļŠāļđāļ: āđāļāļĢāļāļŠāļĢāđāļēāļāļĢāļēāļĒāđāļāđ "āđāļāļīāļāđāļāļ·āļāļāļāļ·āđāļāļāļēāļ + āļāđāļēāļāļāļĄāļĄāļīāļāļāļąāļāļŠāļđāļ" āļāļĩāđāđāļāđāļāļāļąāļāđāļāđāđāļāļāļĨāļēāļ āđāļĄāđāļāļģāļāļąāļāđāļāļāļēāļāļĢāļēāļĒāđāļāđ
- āļāļēāļĢāļŠāļāļąāļāļŠāļāļļāļāļĢāļ°āļāļąāļāļĄāļ·āļāļāļēāļāļĩāļ: āļŠāļāļđāļāļīāđāļāđāļĨāļāđāļŠāļāđāļĨāļ°āļāļļāļāļāļĢāļāđāļāļĢāļāļāļĢāļąāļ, āļāļēāļĢāļāļąāļāļĒāļāļāļāļĢāļēāļāļāļīāļ, āļŠāļīāļāļāđāļēāļāļąāļ§āļāļĒāđāļēāļ āđāļĨāļ°āļāļēāļĢāļāļķāļāļāļāļĢāļĄāļāļēāļĢāļāļģāļāļēāļ
- āđāļāļāļēāļŠāļāļēāļĢāđāļāļīāļāđāļ: āļāļĨāļāļēāļāļāļĩāđāļĒāļĩāđāļĒāļĄāļĄāļĩāđāļāļāļēāļŠāđāļĨāļ·āđāļāļāļāļģāđāļŦāļāđāļāđāļāđāļāļŦāļąāļ§āļŦāļāđāļēāļāļĩāļĄāļŠāļāļĢāļĩāļĄāđāļĄāļāļĢāđ, āļāļđāđāļāļąāļāļāļēāļĢāļāđāļēāļĒāļāļāļīāļāļąāļāļīāļāļēāļĢāđāļĨāļāđāļŠāļ āļŦāļĢāļ·āļāđāļāđāļāļŠāļąāļāļāļēāđāļāđāļāļāļēāļĢāđāļāđāļāļāļĢāđāļŦāļĨāļąāļāļāļāļāļāļĢāļīāļĐāļąāļ.
Skills:
Product Development, Product Owner
Job type:
Full-time
Salary:
negotiable
- Sr.
- Product Manager.
- True Money.
- About Us.
- True Money is the leading fintech start.
- up in SE Asia.
- Started in 2013 with its HQ in Bangkok, Thailand, we are now operational in Indonesia, Philippines, Vietnam, Cambodia, Myanmar and ofcourse Thailand.
- We are part of the CP Group, Thailand.
- s largest private conglomerate.
- Our investors include Ant Financial.
- Alibaba Group., who also collaborate with us on technology.
- The Role.
- You will be lead the vision, strategy and execution of one of our product verticals across our 6 countries.
- Vietnam, Cambodia, Philippines,Myanmar, Indonesia and Thailand.
- You will be working with best.
- in.
- class colleagues in a dynamic environment.
- You will conceptualize, launch and manage products across the SE Asia region, collaborating with other product managers and designers.
- You will manage the roadmap for your vertical, analyze customer journeys, define requirements, set timelines and lead a cross.
- functional team through Product Development Lifecycle.
- What you.
- ll do.
- Identify opportunities and problems areas for your product lines.
- Value based prioritization of continuous improvements and new features alike.
- Develop a deep understanding of your customers, using various tools and methods, to continually gather and analyze qualitative and quantitative data.
- Research competitive offerings across the region and deliver a best in class experience to your customers.
- Define and monitor objective success metrics for your products.
- Translate the opportunities into high quality and detailed Product Requirements in collaboration with the design and development teams.
- Partner with the engineering team to execute the requirements and see it to smooth launch.
- Who you are.
- You have experience working as a product owner, or similar, in high performing, cross functional teams.
- You have a technical understanding of what it takes to build and maintain large scale applications and services and you are comfortable facilitating and participating in the architectural and technical decisions made in the team.
- You know how to inspire, motivate and support a team to get things done.
- You can translate your and your teams knowledge and experience to user stories and detailed requirements.
- You are good at communicating concepts and ideas to stakeholders at all levels.
- You know how to influence decision.
- making at all levels within an organization, and in a variety of situations.
- You have experience with data driven product development and knowledge of agile methodologies.
- You work well with uncertainties and tight timelines.
- You love what you do.
Experience:
No experience required
Job type:
Full-time
- āļāļāļąāļāļāļēāļāļāļēāļĒāļāļĢāļ°āļāļģāļ āļēāļāļāļĨāļēāļ.
- āļāļĢāļīāļĐāļąāļ: āļāļĢāļīāļĐāļąāļ āļŠāļŦāļāļąāļāļāļāļīāļāļđāļĨ āļāļģāļāļąāļ (āļĄāļŦāļēāļāļ)
- āļĢāļēāļĒāļĨāļ°āđāļāļĩāļĒāļāļāļēāļ: āļāļąāļāļāļģāļŦāļāđāļēāļĒāļŠāļīāļāļāđāļēāļāļāļāļāļĢāļīāļĐāļąāļāļŊ āļāļēāļĄāļāđāļāļāļāļēāļāļāđāļēāļāđ āđāļāđāļāļāļ āļēāļāļāļĨāļēāļāđāļāđ
- āļāļąāļāļĢāļē: 3 āļāļģāđāļŦāļāđāļ
- āđāļāļīāļāđāļāļ·āļāļ: 18,000 - 25,000 āļāļēāļ
- āļŠāļāļēāļāļāļĩāđāļāļāļīāļāļąāļāļīāļāļēāļ: āļ āļēāļāļāļĨāļēāļ
- āđāļāļĻāļāļēāļĒ
- āļāļēāļĒāļļāđāļĄāđāđāļāļīāļ 35 āļāļĩ
- āļŠāļģāđāļĢāđāļāļāļēāļĢāļĻāļķāļāļĐāļēāļĢāļ°āļāļąāļ āļāļĢāļīāļāļāļēāļāļĢāļĩāļāļķāđāļāđāļ āļāļļāļāļŠāļēāļāļē
- āļŠāļēāļĄāļēāļĢāļāļāļāļīāļāļąāļāļīāļāļēāļāđāđāļāđāļāļāļ āļēāļāļāļĨāļēāļāđāļāđ
- āļŦāļēāļāļĄāļĩāļ āļđāļĄāļīāļĨāļģāđāļāļēāļāļĒāļđāđāđāļāļ āļēāļāļāļĨāļēāļāļāļīāļāļēāļĢāļāļēāļāļīāđāļĻāļĐ.
- āļāļĢāļīāļĐāļąāļāļāļąāļāļāļģāļŦāļāđāļēāļĒāļŠāļīāļāļāđāļēāļāļļāļāđāļ āļāļāļĢāļīāđāļ āļāļāļąāđāļāļāļģāļāļāļāļāļĢāļ°āđāļāļĻāļĢāđāļ§āļĄ 100 āđāļāļĢāļāļāđ āļāļēāļāļī āļāļ°āļŦāļĄāļĩāđāļāļķāđāļāļŠāļģāđāļĢāđāļāļĢāļđāļāļĄāļēāļĄāđāļē āļāļāļāļąāļāļāļāļāđāļāļē āļāđāļģāļĒāļēāļĨāđāļēāļāļāļēāļāđāļĨāļāļāļāđāļāļ āļĒāļēāļŠāļĩāļāļąāļāđāļĨāļ°āđāļāļĢāļāļŠāļĩāļāļąāļāļāļīāļŠāđāļāđāļĄāļĄāļē āļāļāļĨāļāđ āđāļĨāļ°āđāļāđāļāļāđ āļŠāļāļđāđāđāļāļāļļāļāļļāļŠāļŠāļķāđāļĄāđāļāļāļēāļāļēāļĢāļī āđāļāļĄāļāļđāļāļĢāļĩāđāļāļāļāđāļāļĢāļĩ āļāļĨāļļāđāļĄāļŠāļīāļāļāđāļēāđāļāļāļāđāđāļāļāļāđāļāļĢāļđāļ§āđ āļŊāļĨāļŊ.
- āļāđāļēāļĢāļąāļāļĐāļēāļāļĒāļēāļāļēāļĨ 30,000 āļāļēāļ/āļāļĩ
- āļāļāļāļāļļāļāļŠāļģāļĢāļāļāđāļĨāļĩāđāļĒāļāļāļĩāļ
- āļāļļāļāļāļāļĢāđāļĄ
- āļŠāļīāļāļāđāļēāļĢāļēāļāļēāļāļāļąāļāļāļēāļ
- āļāļĩāđāļāļąāļ (āļāļĢāļāļĩāļāļāļīāļāļąāļāļīāļāļēāļāļāđāļēāļāļāļąāļāļŦāļ§āļąāļ)
- āļāļēāļĢāļŠāļąāļĄāļĄāļāļēāđāļĨāļ°āļāļķāļāļāļāļĢāļĄ
- āđāļāļīāļāļāđāļ§āļĒāđāļŦāļĨāļ·āļāđāļāļāļĢāļāļĩāļāđāļēāļāđ.
- āļŠāļĄāļąāļāļĢāļāđāļ§āļĒāļāļāđāļāļāļāļĩāđāļāļĢāļīāļĐāļąāļāļŊ (āļŠāļģāļāļąāļāļāļēāļāđāļŦāļāđ āļāļĢāļļāļāđāļāļāļŊ).
- āļāļīāļāļāđāļ: āļāļļāļTHAMMAKORN 023180062 āļāđāļ 1277 āļŦāļĢāļ·āļ 0632281148.
- āļāļĢāļīāļĐāļąāļ āļŠāļŦāļāļąāļāļāļāļīāļāļđāļĨ āļāļģāļāļąāļ (āļĄāļŦāļēāļāļ)
- āđāļĨāļāļāļĩāđ 2156 āļāļāļāđāļāļāļĢāļāļļāļĢāļĩāļāļąāļāđāļŦāļĄāđ āđāļāļ§āļāļāļēāļāļāļ°āļāļī āđāļāļāļŦāđāļ§āļĒāļāļ§āļēāļ āļāļĢāļļāļāđāļāļāļĄāļŦāļēāļāļāļĢ 10310.
Experience:
No experience required
Job type:
Full-time
Salary:
negotiable
- āļāļĢāļīāļĐāļąāļ: āļāļĢāļīāļĐāļąāļ āļŠāļŦāļāļąāļāļāļāļīāļāļđāļĨ āļāļģāļāļąāļ (āļĄāļŦāļēāļāļ).
- āļĢāļēāļĒāļĨāļ°āđāļāļĩāļĒāļāļāļēāļ: āļāļąāļāļāļģāļŦāļāđāļēāļĒāļŠāļīāļāļāđāļēāļāļāļāļāļĢāļīāļĐāļąāļāļŊ āļāļēāļĄāļāđāļāļāļāļēāļāļāđāļēāļāđ āđāļāđāļāļāļ āļēāļāļāļĩāļŠāļēāļ.
- āļāļąāļāļĢāļē: 2 āļāļģāđāļŦāļāđāļ.
- āđāļāļīāļāđāļāļ·āļāļ: 18,000 - 25,000 āļāļēāļ.
- āļŠāļāļēāļāļāļĩāđāļāļāļīāļāļąāļāļīāļāļēāļ:āļ āļēāļāļāļĩāļŠāļēāļ.
- āđāļāļĻāļāļēāļĒ
- āļāļēāļĒāļļāđāļĄāđāđāļāļīāļ 35 āļāļĩ
- āļŠāļģāđāļĢāđāļāļāļēāļĢāļĻāļķāļāļĐāļēāļĢāļ°āļāļąāļ āļāļĢāļīāļāļāļēāļāļĢāļĩāļāļķāđāļāđāļ āļāļļāļāļŠāļēāļāļē
- āļŠāļēāļĄāļēāļĢāļāļāļāļīāļāļąāļāļīāļāļēāļāđāđāļāđāļāļāļ āļēāļāļāļĩāļŠāļēāļāđāļāđ
- āļŦāļēāļāļĄāļĩāļ āļđāļĄāļīāļĨāļģāđāļāļēāļāļĒāļđāđāđāļāļ āļēāļāļāļĩāļŠāļēāļāļāļīāļāļēāļĢāļāļēāļāļīāđāļĻāļĐ.
- āļāļĢāļīāļĐāļąāļāļāļąāļāļāļģāļŦāļāđāļēāļĒāļŠāļīāļāļāđāļēāļāļļāļāđāļ āļāļāļĢāļīāđāļ āļāļāļąāđāļāļāļģāļāļāļāļāļĢāļ°āđāļāļĻāļĢāđāļ§āļĄ 100 āđāļāļĢāļāļāđ āļāļēāļāļī āļāļ°āļŦāļĄāļĩāđāļāļķāđāļāļŠāļģāđāļĢāđāļāļĢāļđāļāļĄāļēāļĄāđāļē āļāļāļāļąāļāļāļāļāđāļāļē āļāđāļģāļĒāļēāļĨāđāļēāļāļāļēāļāđāļĨāļāļāļāđāļāļ āļĒāļēāļŠāļĩāļāļąāļāđāļĨāļ°āđāļāļĢāļāļŠāļĩāļāļąāļāļāļīāļŠāđāļāđāļĄāļĄāļē āļāļāļĨāļāđ āđāļĨāļ°āđāļāđāļāļāđ āļŠāļāļđāđāđāļāļāļļāļāļļāļŠāļŠāļķāđāļĄāđāļāļāļēāļāļēāļĢāļī āđāļāļĄāļāļđāļāļĢāļĩāđāļāļāļāđāļāļĢāļĩ āļāļĨāļļāđāļĄāļŠāļīāļāļāđāļēāđāļāļāļāđāđāļāļāļāđāļāļĢāļđāļ§āđ āļŊāļĨāļŊ.
- āļāđāļēāļĢāļąāļāļĐāļēāļāļĒāļēāļāļēāļĨ 30,000 āļāļēāļ/āļāļĩ
- āļāļāļāļāļļāļāļŠāļģāļĢāļāļāđāļĨāļĩāđāļĒāļāļāļĩāļ
- āļāļļāļāļāļāļĢāđāļĄ
- āļŠāļīāļāļāđāļēāļĢāļēāļāļēāļāļāļąāļāļāļēāļ
- āļāļĩāđāļāļąāļ (āļāļĢāļāļĩāļāļāļīāļāļąāļāļīāļāļēāļāļāđāļēāļāļāļąāļāļŦāļ§āļąāļ)
- āļāļēāļĢāļŠāļąāļĄāļĄāļāļēāđāļĨāļ°āļāļķāļāļāļāļĢāļĄ
- āđāļāļīāļāļāđāļ§āļĒāđāļŦāļĨāļ·āļāđāļāļāļĢāļāļĩāļāđāļēāļāđ.
- āļŠāļĄāļąāļāļĢāļāđāļ§āļĒāļāļāđāļāļāļāļĩāđāļāļĢāļīāļĐāļąāļāļŊ (āļŠāļģāļāļąāļāļāļēāļāđāļŦāļāđ āļāļĢāļļāļāđāļāļāļŊ).
- āļāļīāļāļāđāļ: āļāļļāļāļāļĄāļāļĢ 023180062 āļāđāļ 1277 āļŦāļĢāļ·āļ 0632281148.
- āļāļĢāļīāļĐāļąāļ āļŠāļŦāļāļąāļāļāļāļīāļāļđāļĨ āļāļģāļāļąāļ (āļĄāļŦāļēāļāļ)
- āđāļĨāļāļāļĩāđ 2156 āļāļāļāđāļāļāļĢāļāļļāļĢāļĩāļāļąāļāđāļŦāļĄāđ āđāļāļ§āļāļāļēāļāļāļ°āļāļī āđāļāļāļŦāđāļ§āļĒāļāļ§āļēāļ āļāļĢāļļāļāđāļāļāļĄāļŦāļēāļāļāļĢ 10310.
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