- No elements found. Consider changing the search query.


Experience:
3 years required
Skills:
Sales, Salesforce, Automation
Job type:
Full-time
Salary:
negotiable
- Be an expert in the Digital Sales and Marketing Automation domain to provide a deep understanding of the relevant Salesforce solution(s).
- Responsible for business requirements, functional design, process design (including scenario design, flow mapping, customer journeys), prototyping, configuration, testing, training, defining support procedures.
- Lead on the design, implementation of technology and creative business solutions for iconic brands.
- Take the lead on projects, solving some of the most exciting problems for our clients.
- Build lasting relationships with key client stakeholders and sponsors.
- Collaborate with amazing digital experts across disciplines to innovate and create great solutions. Supporting the Digital team in RFP and proposal responses.
- Requirements:Tertiary qualification in a relevant technology, business, or marketing discipline.
- 3 - 8 years experience in consulting and/or CRM implementation in an enterprise environment.
- Functional or techno-functional expertise one or more of the following: Sales Cloud, Service Cloud, Marketing Cloud. Development experience in Apex, VisualForce, Force.com or Java/J2EE and AMPScript. Relevant Salesforce certification(s) in Sales, Service and Marketing will be a plus.
- Experience contributing to RFP responses and other sales activities. Strong understanding of Agile / Iterative delivery methodology.
- Configure and implement integration with Salesforce Core and Marketing Cloud.
- Drive and determination to continually learn new things and develop yourself.
- A natural team player who enjoys working with others to solve problems and sharing knowledge. Willing to push the technical limits and find the best solution for the business and our customers.
- Drive, tenacity, client-focused and results-oriented.
- An appreciation of the consulting lifestyle and ability to travel (both locally and abroad) is a pre-requisite to fit to our short-term and long-term project assignment.
- Due to volume of applications, we regret that only shortlisted candidates will be notified.
- Please note that Deloitte will never reach out to you directly via messaging platforms to offer you employment opportunities or request for money or your personal information. Kindly apply for roles that you are interested in via this official Deloitte website.
- LI_MH Requisition ID: 108761In Thailand, the services are provided by Deloitte Touche Tohmatsu Jaiyos Co., Ltd. and other related entities in Thailand ("Deloitte in Thailand"), which are affiliates of Deloitte Southeast Asia Ltd. Deloitte Southeast Asia Ltd is a member firm of Deloitte Touche Tohmatsu Limited. Deloitte in Thailand, which is within the Deloitte Network, is the entity that is providing this Website.
Skills:
ERP
Job type:
Full-time
Salary:
negotiable
- กำหนดมาตรฐาน กำกับดูแล และบริหารจัดการ การบริการด้านเทคโนโลยีสารสนเทศ.
- ทำหน้าที่เป็นผู้จัดการเหตุการณ์ด้านเทคโนโลยีสารสนเทศ (Incident Manager) สำหรับเหตุการณ์หลัก.
- ทำหน้าที่เป็นผู้จัดการปัญหาด้านเทคโนโลยีสารสนเทศ (Problem Manager).
- กำหนด KPI ที่ชัดเจนสำหรับการวัดประสิทธิภาพและเป็นแนวทางในการดำเนินงานของทีม.
- ทำงานร่วมกับทีมอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้อง เช่น ทีมสนับสนุนผู้ใช้, ทีมพัฒนา, ทีมโครงสร้างพื้นฐาน เป็นต้น.
- มอบหมายงาน ติดตามงาน ถ่ายทอดงาน ให้ผู้ใต้บังคับบัญชา.
- สรุปงาน ประเมินประสิทธิภาพของระบบในภาพรวม ร่วมกับผู้บังคับบัญชา.
- เสนอแนะแนวทางหรือเทคโนโลยีใหม่ ๆ ที่เหมาะสมแก่การปฎิบัติงาน.
- ปริญญาตรีสาขาบริหารธุรกิจ วิทยาการคอมพิวเตอร์ คอมพิวเตอร์ธุรกิจ หรือ สาขาอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้อง.
- มีประสบการณ์ทำงานอย่างน้อย 8 ปี โดยมีประสบการณ์ด้านการบริการด้านเทคโนโลยีสารสนเทศ.
- มีประสบการณ์รับมือกับ Major Incident (P1 หรือ Sev1) ที่กระทบระบบระดับองค์กร หรือ core business เช่น ERP, CRM, Payment.
- มีประสบการณ์ใช้ระบบ Incident Management Tools เช่น ServiceNow, Jira Service Management, BMC Remedy.
- มีใบรับรอง เช่น ITIL Foundation / Intermediate หรือ Incident/Problem Management ที่เกี่ยวข้อง.
- เข้าใจหลักการของ SRE (Site Reliability Engineering) หรือ Incident Command System (ICS) จะพิจารณาเป็นพิเศษ.
- มีทักษะการบริหาร Stakeholder ภายใต้ความกดดันสูง และควบคุม narrative ของเหตุการณ์ได้.
- สื่อสารกับทีม Infra, Dev, Sec และ Operation ได้โดยไม่ต้องแปลศัพท์.
Skills:
Social media
Job type:
Full-time
Salary:
negotiable
- Customer Interaction - Respond to customer inquiries via email, phone, chat, or social media promptly and professionally.
- Order Management - Assist customers with placing orders, tracking shipments, and processing returns or exchanges.
- Issue Resolution - Address and resolve customer complaints or issues, such as defective products or delivery problems, ensuring a satisfactory outcome.
- Feedback Collection - Gather customer feedback to improve products, services, and the overall customer experience.
- Knowledge Sharing - Stay updated on product knowledge and policies to provide accurate information to customers.
- System Navigation - Utilize CRM software to document, track, and manage customer interactions and profiles.
- Collaboration - Work with other departments, like logistics or operations, to ensure customer needs are met.
- Sales Support - Advise customers on product choices, promotions, and features to support sales efforts.
- Follow-up - Conduct follow-up communications to ensure that customer issues have been resolved to their satisfaction.
Job type:
Full-time
Salary:
negotiable
- ค้นหาและดำเนินความร่วมมือกับแบรนด์ ร่วมกับทีมการตลาดและฝ่ายขาย.
- ออกแบบแคมเปญดนตรีให้สอดคล้องกับเป้าหมายของแบรนด์และกลุ่มเป้าหมาย.
- ดูแลกระบวนการของแคมเปญสปอนเซอร์ ตั้งแต่แนวคิดจนถึงรายงานสรุปผล.
- ความร่วมมือกับศิลปินและค่ายเพลง (Artist & Label Collaboration).
- ประสานงานกับค่ายเพลงและผู้จัดการศิลปินในการสร้างคอนเทนต์หรือกิจกรรมร่วมกับแบรนด์.
- ตรวจสอบให้ภาพลักษณ์และสารของศิลปินสอดคล้องกับเป้าหมายของแคมเปญ.
- เจรจาและจัดการความร่วมมือให้เป็นไปตามวัตถุประสงค์ของโครงการ.
- การรายงานผลและการควบคุมงบประมาณ (Reporting & Budget).
- ติดตามและวิเคราะห์ผลลัพธ์ของแคมเปญตามตัวชี้วัด (KPIs).
- จัดทำรายงานผลของผู้สนับสนุนอย่างครบถ้วน.
- บริหารจัดการงบประมาณของโครงการอย่างมีประสิทธิภาพ.
- ประสบการณ์ 3-6 ปี ด้านความร่วมมือทางดนตรี การตลาด หรือสปอนเซอร์.
- เข้าใจโครงสร้างอุตสาหกรรมดนตรี เช่น ค่ายเพลง ไฟล์เพลง และลิขสิทธิ์.
- มีผลงานแคมเปญที่ประสบความสำเร็จร่วมกับแบรนด์.
- มีทักษะเจรจาและสร้างความสัมพันธ์ได้ดี.
- สามารถจัดการโครงการ และทำงานร่วมกับทีมหลากหลายฝ่าย.
- หากมีประสบการณ์ในด้าน Music Production หรือการเจรจาสัญญาจะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ.
- มีความหลงไหลในดนตรีและเข้าใจแนวโน้มทางวัฒนธรรม.
- ประสบการณ์เพิ่มเติมที่พิจารณาเป็นพิเศษ (Preferred Experience)เคยทำงานในแพลตฟอร์มสตรีมมิ่ง ค่ายเพลง เอเจนซี่ครีเอทีฟ หรือแบรนด์ที่เกี่ยวข้องกับดนตรี.
- มีส่วนร่วมในโครงการความร่วมมือระหว่างแบรนด์และศิลปิน หรือโปรเจกต์ดนตรี.
- มีความสามารถใช้เครื่องมือวิเคราะห์ข้อมูลดนตรี และแพลตฟอร์มการตลาดดิจิทัล.
- สถานที่ปฎิบัติงาน อาคาร S-Oasis.
- เวลาทำงาน 10.00-18.00.
Experience:
5 years required
Skills:
SAP, Project Management, English, Mandarin
Job type:
Full-time
Salary:
negotiable
- You may be assigned as Level 2 AMS support or Level 3 AMS support between Business/Client IT Team, partnering systems, and Application Managed Services (AMS) team. In this role, you are expectedTo render 2nd level or 3rd level AMS support for escalated issues by performing in-depth production incident (medium to complex level) troubleshooting, resolve any production incident and monitor the fixes to ensure correct resolution in accordance with the agreed scope and Service Level Agreement (SLA) stated in the contract.
- To identify and perform problem management to reduce re-occurring issues/incidents. Present the root cause analysis to the right stakeholders and deliver the permanent fix (where applicable) within agreed time-frames and with quality.
- To lead discussions on high level solution design for medium to complex level enhancements, perform effort estimations for enhancements and ensure all considerations are taken for the end-to-end solutioning, to build, test, deliver the enhancements within the agreed timeframe and with quality.
- To maintain documentation according to firm standards, best practices, and standard operating procedures.
- To fully comply with and adhere to all the standard AMS process & procedures that are developed.
- To actively participate and contribute to any Continuous Improvement initiatives on top of existing workload to further improve current processes within the organization or Client.
- You may be assigned as part of project team member to implement the application. In this role, you are expectedTo support the project teams in delivery of our solution applications and in development of work products that addresses our clients business needs and help achieve their strategic goals.
- To support the project teams in developing presentation materials or documentations and in coordination of communications with the client.
- You will work with diverse and talented project team members to solve problems, improve performance, and generate value for our clients across all industries.
- You will uphold the firm s standards and ethos in working with fellow team members and in your interactions with the clients.
- You will be tasked to lead and/or coach Analyst and Consultant level members.
- You will support business development efforts by contributing directly to the preparation, development of proposals, presentations and publications.
- Your role as a leaderAt Deloitte, we believe in the importance of empowering our people to be leaders at all levels. We connect our purpose and shared values to identify issues as well as to make an impact that matters to our clients, people and the communities. Additionally, Senior Consultants across our Firm are expected to:Demonstrate a strong commitment to personal learning and development.
- Understand how our daily work contributes to the priorities of the team and business.
- Understand the set expectations and demonstrate accountability in keeping personal performance on track.
- Actively focus on developing effective communications and relationship-building skills with stakeholders, clients and team.
- Demonstrate an appreciation for working with others.
- Understand what is fundamental to Deloitte s success as a business.
- Demonstrate integrity and an awareness of strengths, differences, and personal impact.
- Develop their understanding of Deloitte and offer a fresh perspective.
- Requirements:Have at least 5-8 years experience working with the SAP S/4HANA or SAP ECC as a support team lead/member, implementation team lead/member of SAP SD (Sales & Distribution) Module.
- Good knowledge of integration to other related modules/sub-modules to ensure ability to understand end to end business process and work independently to derive test data/scenarios and perform testing.
- Any experience within basic technical debugging is an added advantage.
- Having at least 3 years of experience leading a team is an added advantage.
- Certifications in any of the above applications and/or certified in ITIL or Project Management (e.g., PMP, PRINCE or Agile) is an added advantage.
- Good command of English Language. Ability to speak and/or write other languages will be an added advantage. Example: Mandarin, Bahasa Malaysia/Indonesia, Thai, Vietnamese, Korean, Japanese, etc.
- Ability to lead and/or facilitate discussions, engage stakeholders and drive positive outcomes.
- Pro-active, resourceful, able to rally members to collaborate and deliver task assigned in a timely manner.
- Flexibility to take on new solutions/applications where applicable and ensure successful integration and support for the business.
- Willing to work based on clients business workdays and office hours and on rotation basis to support any critical or high request after client s business office hours.
- Ability to travel if required, i.e. to be placed at Client s site for the project.
- Due to volume of applications, we regret that only shortlisted candidates will be notified.
- Please note that Deloitte will never reach out to you directly via messaging platforms to offer you employment opportunities or request for money or your personal information. Kindly apply for roles that you are interested in via this official Deloitte website. Requisition ID: 107793In Thailand, the services are provided by Deloitte Touche Tohmatsu Jaiyos Co., Ltd. and other related entities in Thailand ("Deloitte in Thailand"), which are affiliates of Deloitte Southeast Asia Ltd. Deloitte Southeast Asia Ltd is a member firm of Deloitte Touche Tohmatsu Limited. Deloitte in Thailand, which is within the Deloitte Network, is the entity that is providing this Website.
Experience:
No experience required
Skills:
English, Thai
Job type:
Full-time
Salary:
฿25,000 - ฿35,000, negotiable
- Customer Service.
- Event Coordination.
- Partnership Development.
- Organize and manage events outdoors.
- Prepare equipment and ensure all necessary materials are available.
- Act as a game master and facilitate event activities.
- Handle service providers and coordinate logistics.
- Take care of partners and maintain good relationships.
- Develop and manage partnerships with vendors and event organizers.
- Animate events with an engaging and lively voice; must be comfortable acting as an MC or speaker in English and Thai.
- Manage teams and coordinate event staff effectively.
- Ensure smooth execution of all customer interactions..
- Experience in event organisation is preferred.
- MC speaker.
- Organising tour..
- Proficient in both English and Thai, must be a Thai National.
- Strong organizational and customer service skills.
- Team player.
- Comfortable coordinating bookings with service providers and performers.
- Flexible and responsive to messages outside of office hours.
- Ability to ride a scooter is a plus.
- Company phone provided.
- Travel and event expenses covered.
- Competitive salary and opportunities for growth within the company.
- Free team lunch every Friday..
- Website TB: https://bkkfrenchtouch.com/best-team-building-in-bangkok/.
- Website AA: https://bkkfrenchtouch.com/gallery/amazing-race-bangkok/.
- Website Detective dash: https://www.detectivedash.com/.
- Website Cooking Class: https://bkkfrenchtouch.com/gallery/cooking-class-bangkok/.
- If you want to check our whole range of services and activities: https://bkkfrenchtouch.com/party-planner-in-thailand/.
Skills:
Industrial Engineering
Job type:
Full-time
Salary:
negotiable
- Check the compressed air system, measure the efficiency of the machine, and find leaks in the compressed air system.
- Install and set up new machine until it can be well operated.
- Diagnose the machine s problems and do repairing process.
- Do preventive maintenance and checking process as scheduled plan.
- Recommend customer to change some spare parts when needed.
- Prepare recommended spare parts document.
- Well perform to meet customer s satisfaction with no complaint.
- Candidate Requirements.
- Essential Experience.
- Bachelors in mechanical engineering, industrial engineering, or any other related fields.
- Minimum 3-year experience as a Service Support, Industrial Maintenance engineer or a similar role in the engineering industry.
- Able to drive and have a driver s license.
- Hands-on experience with hand and mechanic tools.
- Able to drive and have a driver s license.
- Able to work under pressure and in stressful environment.
- Able to work overtime, overnight, and upcountry.
- Have service mind and able to work to satisfy the customer.
- Strong ethics and reliability.
- LI-onsite.
- LI-TS1.
Skills:
eCommerce
Job type:
Full-time
Salary:
negotiable
- Manage the team on day-to-day basis and provide the first hand support to team internal escalations.
- Work with internal Quality Monitoring and Training teams to train new hires / teams through intensive coaching and mentoring.
- Ensure the team is fully trained and prepared to conduct the responsibilities of their role. Proactively identify and resolve issues impacting customers/sellers/creators by working with team, peers, and management.
- Implement policies and processes to ensure a positive, productive work environment, build team morale, and recognize employee achievements.
- Contribute to special projects, that enhance the business, including projects involving root-cause analysis of weak performance metrics, service readiness projects, and tools projects as assigned or requested by management.
- Actively manage direct reports, including establishing OKR goals for teams, providing feedback, coaching them to improve service quality, increase productivity and to achieve customer satisfaction.
- Monitor OKR progress against established milestones.
- Conduct trend analyses on customer satisfaction and other core measurements.
- Implement strategies to improve future operation results.
- Manage and monitor staff and team level utilization rates, team productivity, and schedule adherence (manage absenteeism and timecard issues) to make sure the final productivity goals are met.
- Develop and maintain relationships with clients by attending cross-team / cross-site meetings and responding to client feedback.
- Work with the Readiness, SOP, QA, Training and System teams to optimize new and existing processes impacting customers/sellers/creators.
- Maintain the weekly/monthly/bi-monthly reviews with teams and internal stakeholders.
- Work with Recruiting / Staffing teams to identify, interview, and recruit top talents for all tier 2 openings.
- BA/BS degree or equivalent practical experience.
- 2+ years managing teams and 5+ direct reports in Customer Service field.
- Experience building, managing and influencing relationships with internal stakeholders, using data to generate insights and solving complex problems.
- People-oriented, self-motivated and able to thrive in ambiguity and in a matrix environment.
- Ability to function independently and within team environment with demonstrated track record in motivating and coaching staff to maximize their individual potential.
- Experience in eCommerce or marketplace platform is a plus.
- Bilingual or multilingual is highly preferred but not required.
Skills:
English
Job type:
Full-time
Salary:
negotiable
- Achieve IT Services and Support team with committed SLA level and good quality.
- Provide all service request for workstation.
- Manage workstation stock and inventory.
- Manage workstation to security compile with FWD Group policy.
- Provide IT technical support for staff.
- IT Operation.
- Provide monitor and notify for all batches scheduler finish by desire time.
- Provide monitor and notify/escalate for system health, application and hardware.
- Deploy application and batches within request time.
- IT Helpdesk.
- Provide services for help users able to do they job didn t have technical problem.
- Provide onboarding services for staff to get necessary services from IT when start work with appropriate time.
- Bachelor s Degree in Computer or IT related fields.
- At least 10 years in IT services / IT Support area, Lead team more than 4 persons.
- Excellence communication in Thai and English.
Skills:
Compliance, Industry trends, DevOps, English
Job type:
Full-time
Salary:
negotiable
- Design, implement, and manage IT infrastructure solutions in the ADMS environment.
- Collaborate with cross-functional teams to ensure seamless integration of infrastructure with software applications.
- Monitor system performance, troubleshoot issues, and implement necessary fine tuning to optimize performance.
- Ensure the security and integrity of the infrastructure, adhering to best practices and compliance requirements.
- Incident, problem & change management.
- Develop and maintain documentation for systems, processes, and procedures.
- Provide technical support and training to team members and end-users when required.
- Stay updated with emerging technologies and industry trends to enhance infrastructure capabilities.
- Bachelor's degree in Computer Science, Information Technology, Computer Networks, or a related field.
- More than 5 years' experience working as an IT Infrastructure Engineer or similar role.
- Strong knowledge of network protocols, server management, and virtualization technologies.
- Excellent problem-solving skills and the ability to work under pressure.
- Good command in English, strong communication and interpersonal skills to collaborate effectively with team members and stakeholders from different parts of the APAC region.
- Proficiency in cloud services (e.g., AWS, Azure) and experience with DevOps practices is a plus.
- Relevant certifications (e.g., Cisco Certification, Microsoft Certification, Azure, AWS) are a plus.
- Experience in implementing or working in ITIL processes and methodologies environment.
- Knowledge of cybersecurity best practices.
- Competitive salary and performance-based bonuses.
- Opportunities for professional development and certification.
- Primary Location: TH-10-Bangkok.
- Schedule: Full-time Unposting Date: Ongoing
Skills:
Microsoft Office
Job type:
Full-time
Salary:
negotiable
- บริหารอัตรากำลังคน ให้สอดคล้องกับแผนธุรกิจและอัตราการเติบโต.
- ติดตามการสรรหาบุคลากร เพื่อให้ได้ผลลัพธ์ตามเป้าหมาย.
- วางแผน ควบคุมกระบวนการคัดเลือก เพื่อให้ได้บุคลากรที่มีคุณสมบัติเหมาะสมตามกรอบอัตตรากำลังคนที่ต้องการ.
- วิเคราะห์และวางแผนการดำเนินงานด้านการบริหารอัตรากำลัง ให้สอดคล้องกับการสรรหา และควบคุมอัตรากำลังตามแผนอัตรากำลังประจำปี.
- จัดทำแผนงานและงบประมาณด้านว่าจ้างประจำปี (Recruitment Plan and Budget).
- บริหารจัดการกระบวนการประเมินผลทดลองงาน.
- ดำเนินการร่วมกับผู้บริหารในการจัดทำใบกำหนดหน้าที่งานสำหรับตำแหน่งใหม่และปรับปรุงใบกำหนดหน้าที่งานของตำแหน่งเก่าที่ลักษณะงานเปลี่ยนแปลงไปจากเดิม.
- งานอื่นๆตามที่ได้รับมอบหมาย.
- จบการศึกษาระดับปริญญาตรีขึ้นไป บริหารทรัพยากรบุคคล รัฐศาสตร์ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง.
- มีประสบการณ์การทำงานด้าน HR (Operation Manpower Management/Recruitment 5 ปี ขึ้นไป).
- มีทักษะ การเจรจาต่อรอง โน้มน้าว.
- มีทักษะ การให้คำปรึกษาแนะนำ.
- มีทักษะ การคิดและวางแผนเชิงกลยุทธ์.
- มีทักษะ การบริหารโครงการ.
- มีความรู้ การสรรหาและคัดเลือก.
- มีความรู้ ความรู้ด้านกระบวนการปฏิบัติงาน.
- มีความรู้ ความรู้ด้านการพัฒนาองค์กร.
- มีความรู้ การวิเคราะห์ข้อมูลและจัดทำรายงาน.
- สามารถใช้โปรแกรม Microsoft Office ได้ในระดับดี.
Job type:
Full-time
Salary:
negotiable
- We're committed to bringing passion and customer focus to the business.
- Design, implement, and manage security controls for cloud environments (AWS, Azure, Google Cloud).
- Perform risk assessments and vulnerability management for cloud-based assets.
- Monitor cloud resources to detect and respond to security incidents.
- Collaborate with IT and development teams to integrate security into the SDLC and DevSecOps.
- Ensure compliance with industry regulations and internal security policies.
- Provide expertise in identity and access management (IAM) within cloud platforms.
- Continuously evaluate and recommend security improvements for cloud operations.
- If you like wild growth and working with happy, enthusiastic over-achievers, you'll enjoy your career with us!.
Skills:
English
Job type:
Full-time
Salary:
negotiable
- Inspect and maintain order within the project, ensuring that the contractors perform their duties according to the contract, regulations, and rules, and report on their performance.
- Maintain common property and the project's aesthetics to appear beautiful, promoting sales.
- Manage complaints by coordinating with relevant parties to achieve maximum customer satisfaction.
- Publicize various tasks to members and encourage members to comply with company rules and policies.
- Follow up on outstanding public service fees from members.
- Other assigned tasks.
- Working hours: 5 days on / 2 days off.
- Shift 1 >> 07:00 a.m. - 16:00 p.m.
- Shift 2 >> 13:00 p.m. - 22:00 p.m.
- Shift 3 >> 22:00 p.m.- 07:00 a.m.
- Bachelor's degree in Liberal Arts, Humanities or related field.
- At least 1-2 years of experience in service business such as hotel or shopping mall industry; If has experience in juristic person is a plus.
- Proficient in English communication.
- Proficient in using MS Office program.
- Able to work 24-hour shifts.
Skills:
Enthusiastic, English
Job type:
Full-time
Salary:
negotiable
- 00 a.m.-20.00 p.m.
- 00 a.m.-22.00 p.m.
- Base Salary start ฿20,000 + Experience + Toeic Score + Third Language.
- What you'll be doing.
- Provide friendly and efficient assistance to customers, addressing their inquiries and resolving any issues they may have.
- Respond to customer feedback and complaints, taking appropriate actions to ensure customer satisfaction.
- Collaborate with other departments to ensure a seamless and positive customer experience.
- Maintain detailed records of customer interactions and follow up as necessary.
- Contribute to the continuous improvement of customer service processes and procedures.
- Participate in team meetings and training sessions to enhance your skills and knowledge.
- What we're looking for.
- Bachelor's degree in Liberal Arts, Humanities: Major in English / New Graduates are welcome.
- Excellent communication and interpersonal skills, with the ability to interact with customers from diverse backgrounds.
- Strong problem-solving and decision-making abilities, with a focus on delivering customer-centric solutions.
- Attention to detail and the ability to multitask in a fast-paced environment.
- Prior experience in customer service or a similar role within the service industry.
- Proficiency in English and Thai, both written and spoken.
- A positive, friendly, and enthusiastic attitude.
- Able to work in shift time.
- If you are passionate about delivering outstanding customer service and contributing to the success of a dynamic organisation, we encourage you to apply for this exciting opportunity.
- Interested person may send your resume to [email protected]
- or contact to.
Experience:
No experience required
Skills:
Customer Relationship Management (CRM), Service-Minded, English, Thai
Job type:
Full-time
Salary:
฿18,000 - ฿23,000, negotiable
- ดำเนินงานด้านการประสานงาน และการดูแลลูกค้า โดยให้ความสำคัญกับความต้องการของลูกค้า.
- มุ่งเน้นการสร้างประสบการณ์ของลูกค้าที่มีต่อผลิตภัณฑ์และบริการของเรานั้นยอดเยี่ยม.
- เตรียมความพร้อมอาคารอุปกรณ์และสถานที่อย่างเป็นระบบและมีประสิทธิภาพ.
- ทำความเข้าใจความต้องการของลูกค้า และแนะนำบริการที่สามารถตอบสนองความต้องการ.
- แนะนำโปรโมชั่นและสิทธิ์พิเศษต่าง ๆ ให้กับลูกค้า.
- ดูแลบัญชีของลูกค้าทั้งเดิมและใหม่ ให้ปลอดภัยและมีประสิทธิภาพมากที่สุด.
- เป็นตัวแทนแบรนด์ และแนะนำข้อมูลบริการสถานที่และอุปกรณ์ แก่ผู้สนใจ.
- ช่วยเหลือดูแลเอาใจใส่ ลูกค้าในฐานะ Touchpoint หนึ่งของแบรนด์.
- ประสานงานการดูแลความสะอาด เรียบร้อยของอาคารและสถานที่ รวมถึงพื้นที่แบ่งเช่าภายในโครงการอยู่เสมอ.
- ตรวจอาคารและพื้นที่แบ่งเช่าภายในโครงการอย่างละเอียด และตรงตามสภาพจริง พร้อมทั้งสามารถประเมินสถานการณ์และแก้ไขเองได้ตามนโยบาย.
- จัดทำตารางควบคุม และติดตาม การซ่อมอุปกรณ์/Asset ของทีม Front of House ที่ได้รับความเสียหายหรือขัดข้อง.
- ติดต่อประสานงานระหว่างทีมคู่ค้าและทีมงานในบริษัท เพื่อช่วยให้อาคารและสถานที่ภายใต้การดูแลของเป็นไปตามมาตรฐาน ทั้งแม่บ้าน ร.ป.ภ. และทีม Property Management.
- ประสานงาน ติดตาม และกำกับดูแลคุณภาพของบริการขนส่งโลจิสติกส์ให้เป็นไปตามวิธีการทำงานและมาตรฐาน.
- บันทึก และจัดทำเอกสารรายงาน.
- จัดทำเอกสาร แบบเบิก IWR และ แบบเบิก reimbursement ประจำเดือนนั้นๆ.
- จดมิเตอร์น้ำ ไฟ พื้นที่แบ่งเช่า และบริการขนส่งโลจิสติกส์.
- จัดเก็บเอกสารให้ครบถ้วนและถูกต้องตามมาตรฐาน.
- แจ้งเตือนวันหมดอายุของรหัส PIN.
- พัฒนา/ปรับปรุงกระบวนการทำงาน ตลอดจนเอกสารที่เกี่ยวข้องให้เป็นปัจจุบัน.
- มีใจรักงานบริการ.
- มีความเป็นมืออาชีพ คิดบวก กระตือรือร้น และแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าได้ดี.
- สามารถทำงานเป็นกะ (5 วัน / สัปดาห์).
- สามารถสื่อสารภาษาอังกฤษได้ทั้งการพูดและเขียน.
- สามารถใช้งานโปรแกรม Microsoft Office และ Internet.
- จบการศึกษาปริญญาตรีขึ้นไป ( ยินดีรับนักศึกษาจบใหม่ ).
- หากมีประสบการณ์ด้านการดูแลลูกค้า, การขาย จะพิจารณาเป็นพิเศษ.
Skills:
English
Job type:
Full-time
Salary:
negotiable
- Communicate with customers via phone, email, and chat.
- Provide accurate information about products, payments and refunds.
- Collaborate with internal departments to fulfil customer needs.
- Minimum 2 years of voice customer service experience.
- Fluent in English.
- Excellent verbal, written, and interpersonal skills.
- Ability to multi-task, organize, and prioritize efficiently.
- Flexible with rotational shifts, including nights and overnights.
- Available to start immediately.
Skills:
Sales, Cloud Computing, Negotiation
Job type:
Full-time
Salary:
negotiable
- Drive new business opportunities by identifying and qualifying prospects' cloud transformation needs, focusing on understanding customer business challenges and growth objectives.
- Present cloud solutions and services to customers, effectively articulating business value propositions and building trusted relationships with key stakeholders.
- Develop compelling solution proposals and cost-benefit analyses, demonstrating how cloud solutions can solve business problems and deliver measurable ROI.
- Support the complete sales cycle from prospect qualification through deal closure, including solution scoping, pricing strategy, and commercial negotiations.
- Maintain practical knowledge of major cloud platforms (AWS, Azure, or GCP) to effectively discuss platform capabilities and match solutions to customer needs.
- Create and deliver engaging customer presentations and demonstrations that translate cloud capabilities into business outcomes.
- Collaborate with technical implementation teams to ensure proposed solutions are viable and can be delivered successfully.
- Keep up to date with cloud market trends, competitor offerings, and emerging cloud services to provide strategic guidance to customers.
- Develop and maintain relationships with cloud providers and internal teams to create effective solutions and ensure customer success.
- Basic understanding of cloud concepts (infrastructure, security, pricing models) to support solution discussions and address fundamental customer concerns.
- Minimum of 2 years of experience in a technical field or technical sale, with a focus on Cloud computing.
- A Cloud Computing and Cloud Security certifications such as AWS, Azure, and GCP will be given special consideration.
- Working knowledge of Landing Zone design principles.
- Strong communication and negotiation skills and strong understanding of multi-Cloud architecture and concepts.
- Solution Consultant (Technology Specialist/Enterprise Architect).
- Role & Responsibility.
- Own and Lead Cross-Architecture Solution Architecture and Consultative selling conversation.
- Establish Customer Future State Architecture Roadmap to meet growth target matching with customer business objective.
- To act as technology thought leadership to lead customer engagement and develop customer demand in expertise domain.
- Design, build and lead customer solution offerings mapping to customer business objective.
- Ability to understand, translate and commercially explain the differentiated benefits, based on a reasonably detailed knowledge of the technical advantages of a proposed solutions.
- Ability to integrate the new technologies eg. 5G, Cloud.to expand the business.
- Ability to multitask and ensure that all key priorities are delivered as per agreed timelines.
- Strong stakeholder engagement skills, and ability to interact at all levels across an organization.
- Excellent executive communication, with ability to present to CxOs and senior leadership Requirements.
- Collaborate with Sales/Presale, Own and provide the customer solution investment cost, technical solution architecture document to respond customer TOR/proposals.
- Co-Responsible in driving Enterprise Business Growth by xx % and target to increase yy win cross architecture deals.
- Deep understanding of cross-architecture solutions, particularly in emerging technologies like 5G, Cloud, and other relevant fields.
- Strong knowledge of designing, building, and leading customer solutions that align with business objectives and technology innovations.
- Ability to evaluate and integrate new technologies into existing architectures to expand business potential.
- Proven experience in consultative selling, particularly in technology and solution-focused sales, with a track record of leading customer conversations to determine business needs and technology fit.
- Excellent communication skills with a focus on translating complex technical details into business language that resonates with customers and stakeholders.
- Strong stakeholder management skills, including the ability to interact effectively with senior leadership and CxOs.
- Experience in developing and presenting future-state architecture roadmaps, aligned with customer growth targets and business objectives.
- Service Account Management.
- Role & Responsibility.
- Single point of contact (SPOC) on Operations matters.
- Oversee day-to-day fault management for Critical or Escalated incident.
- Provide regular updates and ensure timely fault resolution for Critical or Escalated incident following by SLA commitment to corporate customer.
- Overseeing the entire planned maintenance cycle for customer s critical services.
- Provide data information that customer needed with in SLA.
- Built more relationship with enterprise customer & provide the best customer experience for the best customer satisfaction.
- Previous meeting minutes.
- Present monthly network availability report.
- Summary of Incidents.
- Develop improvement plan for prolong outages, found no fault, repeated fault, chronic problem, etc.
- Update or review any improvement plan.
- Response VOC and coordinate relate team to improve our service.
- Investigate and find out the root cause for chronic problem of enterprise Customer and consult with related team to find out the solution of that problem.
- On site for problem troubleshooting of all Enterprise product such as Corporate Fixed line, Cloud, SD WAN, Firewall, Bulk SMS, M2M, EDS (MPLS & IPLC), Radio Quality etc.
- Analysis data for SKA Customer to reduce and improvement for better Availability, MTTR and Fault rate of each service such as EDS M2M Bulk SMS E1 etc.
- In deep analysis for some SKA customer that have different trend of fault rate, availability and MTTR.
- Coordinate with related team to set action plan and target to improve our service.
- Find out the root cause and clarify internal process to improve our service especially in aftersales service areas.
Skills:
Project Management, Analytical Thinking, Negotiation, English
Job type:
Full-time
Salary:
negotiable
- Oversee customer inquiries related to application usage, technical issues, and troubleshooting.
- Lead and train a team of customer service representatives and support specialists.
- Identify common customer pain points and collaborate with the development team for application enhancements.
- Develop and implement customer service policies to improve user experience.
- Ensure timely and effective resolution of customer concerns.
- Monitor team performance and provide feedback for improvement.
- Monitor KPIs (e.g., customer satisfaction scores, response times, and resolution rates) and report insights.
- Handle escalated issues and complex customer concerns efficiently.
- Bachelor s degree or Master s degree in S/E commerce, Business management, International Business, Marketing and Project Management.
- Minimum 5 years of hands-on experience in Retail operation or customer relationship management area.
- Minimum 3 years in e-commerce platform is a plus.
- Strong background or experiences in business planning, managing the business commercial deals.
- Strong entrepreneurial mindset.
- Proven critical and analytical thinking skill.
- Communication skill with excellent English proficiency.
- Negotiation and persuasion skill.
- Excellent organization skill.
- Impeccable presentation and interpersonal skill.
Job type:
Full-time
Salary:
negotiable
- Lead and manage implementation / enhancement of add-on applications having interface with SAP S4 HANA.
- Manage scope, time and cost within plan and budget.
- Develop project plan (to align with program master plan) and lead the execution to meet the goal.
- Coordinate with project team members and develop schedules and individual responsibilities.
- Organize and/or Participate in project workshop to gather business requirement.
- Organize / Facilitate meetings to discuss and make progress of project activities with project team members.
- Actively monitor and track project status, performance and schedule adherence.
- Maintain project timeframes, budgeting estimates, and status reports.
- Manage project risk, mitigation plan and issue resolution.
- A bachelor's degree in Computer Science, Information Technology, or a related field.
- Proven experience in leading IT projects.
- Strong knowledge of project management methodologies and tools.
- Excellent analytical and problem-solving skills.
- Strong communication and leadership abilities..
Experience:
No experience required
Skills:
Thai, English
Job type:
Full-time
Salary:
฿20,000 - ฿30,000, negotiable
- ประสานงานกับแผนกต่าง ๆ ซัพพลายเออร์ และผู้รับเหมา.
- ทำงานร่วมกับฝ่ายบริหารและฝ่ายโครงการโดยตรง.
- ดูแลและติดตามความคืบหน้าของโครงการ.
- จัดการเอกสารและข้อมูลที่เกี่ยวข้องกับโครงการ.
- มีประสบการณ์ในงานประสานงานโครงการก่อสร้าง จบสาขาวิศวกรรมหรือที่เกี่ยวข้อง.
- มีทักษะการสื่อสารและการจัดการที่ดี.
- สามารถทำงานภายใต้ความกดดันและจัดการเวลาได้ดี.
- มีความรับผิดชอบและใส่ใจในรายละเอียด.
- ร่วมงานกับบริษัทที่มีความเชี่ยวชาญและนวัตกรรมในอุตสาหกรรม พร้อมรับสวัสดิการที่ดี เช่น ประกันสังคม ประกันสุขภาพ และโบนัสประจำปีตามผลประกอบการของบริษัท.
- สถานที่ทำงานตึก P23 Asoke https://maps.app.goo.gl/7hPfEeQyLPYsuYSi9.
- 1
- 2
- 3
- 4