เงื่อนไขการค้นหา

ประสบการณ์:

1 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Digital Marketing

ประเภทงาน:

งานประจำ

เงินเดือน:

฿15,000 - ฿20,000

• 1 ดูแล อัพเดทข้อมูลบริษัทและสินค้าใน Website / Facebook Fanpage
• Market Place(Shoppee, Lazada) / Intragram / Line
• 2 สามารถเขียน Content เนื้อหาเกี่ยวกับสินค้า เพื่อดึงดูดความสนใจ และ
• เข้าถึงลูกค้ากลุ่มเป้าหมายให้ได้มากที่สุด
• 3 สามารถดูแลงานขายออนไลน์ สรุปคำสั่งซื้อ ตัดสต๊อกในระบบ
• ออกบิลในแต่ละวัน และดูแลการจัดส่งสินค้าได้
• 4 มีความรู้ ประสบการณ์ เรื่อง Ads ใน Social Media
• 5 สามารถสร้างแคมเปญ และโปรโมชั่น เพือ่การขายบน Facebook / Line / Market
• Place ต่างๆ เป็นอย่างดี
• 6 ดูแลงาน Admin Page คอยตอบคำถามลูกค้าเกี่ยวกับสินค้าที่ขาย
• 7 สามารถสรุปยอดขายประจำวันและรายเดือน โดยใช้โปรแกรม Excel ได้เป็นอย่างดี
• 8 มีความรู้ สามารถออกแบบภาพแคมเปญ Graphic / ตัดต่อ VDO เพื่อใช้ในสื่อ online.

ประสบการณ์:

2 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Digital Marketing, Multitasking, Business Statistics / Analysis, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

เงินเดือน:

฿20,000 - ฿25,000, สามารถต่อรองได้

• Looking for meaningful work? Wanting to make a real difference? Here is your chance! We are looking for new team members at one of Thailand's leading social enterprises!".
• Plan strategy, execution plans, and budget plan in implementing digital marketing activities to build brand in the local and international markets.
• Collaborate with overseasdistributors in implementing effective and consistent digital marketing activities.
• Drive brand awareness and consumers' engagementin international markets.
• Collect, analyzedata andreports to the team.
• Below 35 years old.
• Prior work experience in digital marketing of at least 2 years.
• Highly driven and self-motivated, passionate about social business, and wanting to help create value for others.
• Excellent listener and observant with a willingness to learn from others.
• Excellent critical thinking and analytical skills.
• Able to think outside the box.
• Great communication skills.
• Excellent learning attitude and strong positive attitude.
• Good interpersonal skills, humble, responsible, and accountable.
• Comfortable with details, able to prepare detailed documents and reports.
• Can use basic MS Word, Excel, PowerPoint, and other social media.
• Excellent command of English, any nationalities (including Thai) will be considered if qualified and we will take care of the work permit and visa if needed.

ประสบการณ์:

1 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Digital Marketing, Thai, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

เงินเดือน:

฿20,000 - ฿30,000, สามารถต่อรองได้

• We re hiring!!!.
• D Oro กำลังตามหาเพื่อนร่วมทีมค่ะ
• ตำแหน่ง: Digital Marketing Executive.
• About us: D Oro เป็น Brand กาแฟสัญชาติไทย 100% ที่เริ่มต้นจากวิสัยทัศน์ที่อยากเห็นคนไทยมีกาแฟไทยที่ได้มาตรฐานไม่แพ้ที่ใดในโลกบริโภค ให้ได้ลิ้มรสถึงรสชาติความอร่อยกลิ่นหอมของกาแฟคุณภาพดีฝีมือคนไทยในราคาที่เหมาะสม
• Office Location: 10 minutes walk from BTS ตลาดพลู.
• วางแผน, วางคอนเซ็ป, เขียน Copy และ สร้าง Content สำหรับ Social Media Platforms ของ D Oro.
• วางแผน, ดูแล, ประสานงานกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง และ จัดทำ Campaign / Promotion ผ่านช่องทาง Online Platforms ของแบรนด์ รวมถึงนำเสนอวิธีการใหม่ๆด้านการตลาดเพื่อกระตุ้นให้ยอดขายเป็นไปตามเป้าหมายที่ตั้งไว้.
• วางแผน, วิเคาะห์กลุ่มเป้าหมาย และจัดทำโฆษณา ยิง Ads ให้กับกลุ่มเป้าหมาย ใน Budget ที่กำหนด ผ่านช่องทาง Social Media Platforms และ Marketplace.
• Post, Response และ Monitor social media platforms ของ D'Oro ทุกช่องทาง เช่น Facebook, Instagram, Line OA, YouTube and TikTok ต่างๆ พร้อมส่งต่อเรื่องที่รับมาจากลูกค้าให้กับหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง เช่น CRM และ Operation.
• วางคอนเซปต์ ประสานงานกับทาง Influencer.
• วิเคราะห์และจัดทำรายงานสรุปผลการดำเนินงานรายเดือน รวมถึงการทำ Competitor Analysis เพื่อเป็นข้อมูลให้นำไปใช้ประโยชน์ต่อไป.
• ชอบเล่น Social Media เป็นชีวิตจิตใจ (FB, IG, Twitter, TikTok) ชอบถ่ายรูป แต่งรูป และ จัดวาง Layout ให้สวยงาม.
• มีประสบการณ์การทำงานด้าน Digital Marketing.
• มีความคิดสร้างสรร มีไหวพริบ แก้ไขสถานการณ์เฉพาะหน้าได้ดี.
• มีความรู้และมีประสบการณ์ในการทำ Ads Optimization.
• อารมณ์ดี เป็นคนสนุกสนาน มีมนุษยสัมพันธ์ที่ดี สามารถประสานงานกับหน่วยงานภายนอกและภายในได้เป็นอย่างดี.
• ติดตาม Trend ตลอดเวลา ชอบเรืยนรู้อะไรใหม่ๆ ทันข่าว ทันเหตุการณ์.
• ใช้ภาษาไทยได้อย่างถูกต้อง มีทักษะในการเขียน และเรียบเรียงการเขียนได้ดี.
• หากมีความรู้เรื่องหรือมีประสบการณ์ด้าน Google Analytic, SEO/SEM จะพิจารณาเป็นพิเศษ.
• หากมีความรู้พื้นฐานในการใช้งาน Adobe Programs (Illustrator and Photoshop) จะพิจรณาเป็นพิเศษ.
• สนใจสมัคร รบกวนส่งประวัติ, วันที่พร้อมเริ่มงาน และ เงินเดือนที่ต้องการ เข้ามาที่: [email protected]
• ตั้ง Subject ว่า 'Digital Marketing Executive นะคะ.
• To learn more about us, visithttps://www.d-oro.coffeeandhttps://www.facebook.com/D.OroThailand.1999.

ประสบการณ์:

3 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Digital Marketing, English, Thai

ประเภทงาน:

งานประจำ

เงินเดือน:

฿20,000 - ฿30,000, สามารถต่อรองได้

• Effectively plan, setup, implement and optimize all assigned performance marketing advertising campaigns.
• Continuously improve knowledge and understanding in advertising technical expertise.
• manage campaign budget tracking of campaigns.
• Analyse using ready and available tools.
• Assist copywriting of the ads.
• understanding of customer buying habits and market trends.
• view in multiple perspectives and introspective views.
• Agile, cooperative and strong in teamwork.
• Good attitude and positive mindset.
• Able to meet datelines.
• Degree holder.
• Able to converse and write fluent Thai & English.
• experienced in basic social media execution (eg: posting, scheduling, preparing proposals & reports).
• Willing to learn and fast learner.
• Active on social media, updated on current trends.

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ทักษะ:

Digital Marketing, Email Marketing / Newsletters, Facebook Marketing, Google Adsense, Google Adwords, Thai

ประเภทงาน:

งานประจำ

เงินเดือน:

฿15,000 - ฿30,000, สามารถต่อรองได้

• รายได้และสวัสดิการ.
• o เงินประจำเดือน (ตามฐานเงินเดือนบริษัท ประสบการณ์และความสามารถ).
• o โบนัสตามผลประกอบการ.
• o ซื้อสินค้าไอทีในราคาต้นทุน.
• o คอมพิวเตอร์แบบพกพาในการทำงาน.
• o สิทธิ์ใช้บริการยิมออกกำลังกาย 2 ครั้งต่อสัปดาห์.
• o ประกันอุบัติเหตุในระหว่างทำงาน.
• o วันพักร้อน (หลังจากทำงานครบ 1 ปี).
• o เสื้อพนักงาน (ตามรอบการแจก).
• o การฝึกอบรม สัมมนาทางด้านไอที.
• o สิทธิ์ประกันสังคม.
• o Outing ต่างจังหวัดประจำปี.
• o สำเร็จการศึกษาระดับปริญญาตรีทุกสาขา.
• o อายุ 23 - 30 ปี.
• o ไม่จำกัดเพศ.
• o มีประสบการณ์ทำงานอย่างน้อย 0-2 ปี.
• o มีความรู้ด้านการเขียนบทความ คำโฆษณา การตลาด Online.
• o สามารถใช้โปรแกรมสำนักงานพื้นฐานได้ Word, Excel, Power Point, Outlook เป็นอย่างน้อย.
• o สามารถใช้ระบบโปรแกรม Social Media: Google Ads, Facebook, Lind Ads, YouTube ได้.
• o มีความสามารถในการตกแต่งภาพประกอบด้านการตลาดพื้นฐาน.
• o มีความรับผิดชอบ ขยัน อดทน.
• o มีทัศนคติที่เปิดกว้างในการทำงานและมีความคิดสร้างสรรค์.
• ลักษณะงาน.
• o ทำงานจันทร์ ถึง ศุกร์ และ เสาร์เว้นเสาร์.
• o เวลาทำงาน 09:00 - 18:00.
• o จัดทำสื่อ ภาพ เสียง การตลาด เกี่ยวกับ สินค้าไอที บริการไอที IT Hero, Application.
• o สร้างประโยคและประชาสัมพันธ์ ข้อความด้านการตลาด ทั้ง e-Mail, Post, Social Media, Website, Offline.
• o ออกแบบและวางแผนการสร้างภาพลักษณ์บนออนไลน์.
• o สร้างเนื้อหา และนำเข้าเนื้อหาทุกช่องทางการประชาสัมพันธ์.
• o ค้นหากลุ่มลูกค้ากลุ่มเป้าหมายใหม่ๆ และนำส่งข้อมูลด้านการตลาดสู่กลุ่มประเภทลูกค้าไดอย่างเหมาะสม.

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ประเภทงาน:

งานประจำ

เงินเดือน:

สามารถต่อรองได้

• Advisory
• Industry/Sector
• Not Applicable
• Specialism
• Finance
• Management Level
• Manager
• About the Team
• PwC SEAC's Digital Transformation team provides a combination of business and technology advice from strategy to execution and helps solve our clients' most complex business challenges.
• The Finance capability supports clients in their Finance Transformations to build high performing finance functions to release time and people from transactional work to perform value adding activities whilst maintaining an optimised control environment.
• Our focus areas are Finance Vision & Strategy, Finance Transformation and Enterprise Performance Management.
• About the Role
• You will work with our clients and our internal cross line of service teams to:
• Develop and design strategies, and deliver finance transformation projects which help address our clients' evolving needs in the finance function along the dimensions of insight, efficiency and effectiveness, and control
• Identify initiatives to help clients transform / improve their finance and operational processes in areas such as Budgeting, Planning, Forecasting, Consolidation, Profitability & Cost Management, Management Reporting
• Support the implementation of relevant technology platforms in the finance function from a functional standpoint such as SAP, Oracle, MS Dynamics, Hyperion, Cognos, and Anaplan
• Develop tactical plans to help clients implement these strategies and measure results
• About you
• You are likely to be a Finance professional with the following key attributes:
• Degree in Accounting/Finance related discipline from a reputable University, with strong skills and experience in finance and treasury processes
• Minimum 7 years of relevant experience including Consulting (Finance) background with demonstrated skills in managing projects and communicating effectively with clients and teams; or otherwise with industry experience in the finance function in a business partner role
• Experience with working on Enterprise Resource Planning (ERP), Enterprise Performance Management or Treasury platforms / technologies
• Strong analytical, interpersonal and communication skills with a track record of senior executive level engagement
• Lean / Six-Sigma or equivalent certifications will be advantageous
• Demonstrates some proven knowledge and experience in roles providing technical implementation of EPM (Enterprise Performance Management) tools: Oracle Cloud EPM (EPBCS, FCCS, EDMCS, ARCS, Narrative Reporting, TRCS) / SAP / OneStream / Anaplan
• If you have any questions, please feel free to contact Prangnart, Human Resources Team, on
• [email protected]
• We thank all applicants. Please note that only short-listed candidates will be contacted for interviews.
• Education
• (if blank, degree and/or field of study not specified)
• Degrees/Field of Study required: Bachelor Degree
• Degrees/Field of Study preferred:
• Certifications
• (if blank, certifications not specified)
• Required Skills
• Optional Skills
• Desired Languages
• (If blank, desired languages not specified)
• Travel Requirements
• Not Specified
• Available for Work Visa Sponsorship?
• No
• Government Clearance Required?
• No
• Job Posting End Date

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ประเภทงาน:

งานประจำ

เงินเดือน:

สามารถต่อรองได้

• Internal Firm Services
• Industry/Sector
• Not Applicable
• Specialism
• IFS - Network Management
• Management Level
• Manager
• A career in Sales and Marketing, within Internal Firm Services, will provide you with the opportunity to focus on positioning a distinctive PwC brand in the marketplace and drive long term revenue growth for the Firm. You'll focus on designing, developing, and implementing communication programmes and media events to promote and sell the PwC's brand and services as well as contribute to and evaluating our pricing strategies in the marketplace.
• Our team is a client focused group that is responsible for positioning the PwC brand and driving long term growth. You'll work with sales and marketing teams to drive consistency in executing our client relationship, and business development strategy, as well as driving our sales framework to help deliver value on key business initiatives.
• A career at PwC Thailand with our Japanese Business Desk gives you the opportunity to position our distinctive PwC brand in the marketplace and drive long term revenue growth for the Firm. This team focuses on Japanese clients and works with other PwC teams (Audit, Tax & Legal, Deals, etc.) on key business initiatives to consistently execute our client relationship strategy, business development strategy and sales framework to help deliver value.
• As a Manager, you'll work as part of a team of problem solvers, helping to solve complex business issues from strategy to execution. Responsibilities include but are not limited to:
• consistently and systematically initiating sales contacts and relationships with key decision makers on assigned or newly developing accounts, pursuing prospects to secure meetings, winning referrals and exploring sales opportunities
• identifying revenue opportunities from a variety of sources and seeing the opportunities through to closure, being able to prioritise multiple opportunities
• soliciting information from clients to effectively qualify and scope opportunities and playing an active role in discussing and developing solutions with PwC teams and clients' management
• understanding clients' business issues and matching them to service capabilities or revenue opportunities
• controlling the sales process by targeting buyers and influencers effectively and overcoming objections and obstacles to win the business
• developing targeted relationships and executing account development strategies
• utilising sales cycle and account and relationship development methodologies
• demonstrating relationship effectiveness, including the ability to establish and develop long-term client relationships
• effectively representing client needs to ensure appropriate solutions are brought to the clients
• developing new skills outside of your comfort zone
• resolving any issues which prevent the team from working effectively
• coaching others to recognise their strengths and encouraging them to take ownership of their personal development
• analysing complex ideas or proposals and building a range of meaningful recommendations
• developing solutions and recommendations using multiple information sources to include broader stakeholder views
• addressing sub-standard work or work that doesn't meet firm's or clients' expectations
• using data and insights to inform conclusions and support decision-making
• developing a point of view on key global trends and how they impact clients
• managing a variety of viewpoints to build consensus and creating positive outcomes for all parties
• simplifying complex messages by highlighting and summarising key points
• upholding the firm's code of ethics and business conduct.
• About You
• CPA license holder in Japan, US, UK, or Australia
• Experience working as an audit manager or staff
• Conversational level of Japanese and English
• A demonstrable ability to handle work professionally in teams and independently with a strong client service mindset
• Master's or Bachelor's degree in any related field
• Education
• (if blank, degree and/or field of study not specified)
• Degrees/Field of Study required:
• Degrees/Field of Study preferred:
• Certifications
• (if blank, certifications not specified)
• Required Skills
• Optional Skills
• Desired Languages
• (If blank, desired languages not specified)
• Travel Requirements
• Available for Work Visa Sponsorship?
• Government Clearance Required?
• Job Posting End Date
• December 31, 2021

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ประเภทงาน:

งานประจำ

เงินเดือน:

สามารถต่อรองได้

• Lead and deliver client engagements and collaborate with senior finance executives, their team and our internal cross line of service teams to determine improvements for existing policies, processes, technologies and organization structure.
• Define and develop strategies, roadmaps, optimal target operating model and deliver finance transformation and change projects which help address our clients' evolving needs in the finance function along the dimensions of insight, efficiency and effectiveness, and control.
• Identify initiatives to help clients transform / improve their finance and operational processes in areas such as: Budgeting, Planning, Forecasting / Chart of Accounts, Financial Closing and Consolidation / Profitability & Cost Management and Management Reporting, Business Analytics.
• Support the implementation of relevant technology platforms in the finance function from a functional standpoint such as SAP, Oracle, MS Dynamics, Hyperion, Cognos, Anaplan, Qlikview and Tableau.
• Develop tactical plans to help clients implement these strategies and measure or monitor results.
• Conduct current state performance assessment, root-cause and gap analyses in order to address complex business and finance issues and propose change recommendations.
• Develop deep relationships with key senior finance and management executives to bring the range of Finance and other competency offerings to the client.
• Preferred skills: y ou are likely to be a Finance professional with the following key attributes:
• Degree in Accounting/Finance related discipline from a reputable University, with strong skills and experience in finance and treasury processes.
• Minimum 6 - 7 years of relevant experience including Consulting (Finance) background with demonstrated skills in building pipeline, managing projects and communicating effectively with clients and teams; or otherwise with strong industry experience (e.g. Retail, Shipping, Transportation and Logistics, Financial Service, Government and Public Sector, etc.) in the finance function in a business partner role.
• Experience with working on Enterprise Resource Planning (ERP), Enterprise Performance Management or Treasury platforms / technologies.
• Strong analytical, interpersonal and communication skills with a track record of senior executive level engagement.
• Lean / Six-Sigma or equivalent certifications will be advantageous.
• Education (if blank, degree and/or field of study not specified).
• Degrees/Field of Study required: Degrees/Field of Study preferred: Bachelor Degree - Accounting & FinanceCertifications (if blank, certifications not specified).
• Desired Languages (If blank, desired languages not specified).
• Travel Requirements.
• Available for Work Visa Sponsorship?.
• Government Clearance Required?.
• Job Posting End Date.

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ประเภทงาน:

งานประจำ

เงินเดือน:

สามารถต่อรองได้

• Lead and develop a team of professionals varying in size.
• Manage and deliver large projects by developing the project team, assessing engagement risks throughout, driving conclusions, and reviewing the output produced by the team.
• Maintain good relationships with clients in order to provide consultancy services, as well as to identify business opportunities.
• Identify and address client needs, actively participating in client discussions and meetings, managing engagements.
• Work with product vendors and service providers to understand their offerings and strengths in order to develop pragmatic solutions to solve our client's business challenges.
• Share knowledge with team members and contribute to growth and development of the organization.
• Preferred skills.
• Bachelor's degree or above qualification.
• Minimum 6 years of relevant experience preferably with a consulting or technology firm.
• Demonstrates working knowledge of business model design and implementation in one or more of the following areas: IT Strategy Development, IT Assessments, IT Transformation and etc.
• Demonstrates working knowledge of one or both of the following areas: Cloud platforms/Cloud strategy and the technologies that make them work(AWS, Azure, Google Cloud Platform).
• Self-driven, curious and a fast-learner, and able to take responsibility for personal growth and development.
• Able to demonstrate the ability to research and analyse pertinent client, industry, and technical matters.
• Possess strong problem-solving skills and able to prioritise and manage multiple tasks.
• Strong interpersonal and stakeholder management skills with ability to coordinate between technical and business teams.
• Excellent verbal, written communication and interpersonal skills with stakeholders at all levels.
• Demonstrated project management experience handling multiple projects simultaneously.
• Certification(s) Preferred:
• Certification from a leading cloud or service management provider.
• Education (if blank, degree and/or field of study not specified).
• Degrees/Field of Study required: Bachelor Degree Degrees/Field of Study preferred:Certifications (if blank, certifications not specified).
• Required Skills.
• Optional Skills.
• Desired Languages (If blank, desired languages not specified).
• Travel Requirements.
• Not Specified
• Available for Work Visa Sponsorship?.
• No
• Government Clearance Required?.
• No
• Job Posting End Date.

ประสบการณ์:

2 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Microsoft Office, Adobe Photoshop, SEO, SEM, Social media, Google Analytics, HTML5, PHP, CSS, Wordpress

ประเภทงาน:

งานประจำ

เงินเดือน:

฿15,000+ , สามารถต่อรองได้

• ดูแลและพัฒนาการทำ SEO และ SEM ของบริษัทให้เติบโต มียอดขาย.
• จัดการและดูแล website ของบริษัท รวมถึงการ drive traffic ติดตามและวิเคราะห์ drive traffic flow.
• สร้าง โฆษณา Banner และการจัดการ PPC.
• พัฒนาและจัดการด้านกลยุทธ์ digital marketing campaign, content writing และการออกสื่อต่างๆ รวมถึงเขียนและจัดทำphoto content และ video บน website และ social media เช่น Facebook, Line OAROI ของ marketing campaign ต่างๆ.
• มีความรู้ในการทำ SEO, PPC, Google Adwords, Google Analytics, CMS ในเชิงลึก.
• เพศ:ชาย, หญิง.
• อายุ:25 - 35 ปี.
• ระดับการศึกษา:ปริญญาตรี - ปริญญาโท.
• ประสบการณ์:2ปี ขึ้นไป.
• ชาย / หญิง อายุ 25-35 ปี.
• วุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรี สาขาที่เกี่ยวข้อง.
• ประสบการณ์ 2 ปีขึ้นไป ทางด้าน online marketing.
• มีความรู้ เชี่ยวชาญด้าน Wordpress และ Web E-commerce.
• สามารถใช้งาน Market Place ได้.
• มีความรู้และเข้าใจ SEO, SEM,Google Analytics เป็นอย่างดี.
• มีความเข้าใจการตลาดออนไลน์ การใช้เครื่องมือในการทำการตลาดผ่าน Social Media ทั้งทาง Facebook, [email protected] และ Instagram.
• หากมีความีรู้และเชี่ยวชาญด้าน HTML, PHP, CSS จะพิจารณาเป็นพิเศษ.
• สามารถทำงานเป็นทีมได้/มีความยืดหยุ่นในการทำงาน/สามารถทำงานภายใต้แรงกดดันได้.
• สามารถใช้โปรแกรม Microsoft Office และหากสามารถใช้ Adobe Photoshop จะพิจารณาเป็นพิเศษ.
• ตามข้อตกลงของบริษัท.
• เงินโบนัสตามผลงาน.
• ประกันสังคม.
• สถานที่ปฏิบัติงาน:กรุงเทพมหานคร (เขตยานนาวา).
• วันหยุด:วันอาทิตย์.
• เวลาทำงาน:09:00 - 18:00.

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ประเภทงาน:

งานประจำ

เงินเดือน:

สามารถต่อรองได้

• Develops deep innovation point of view relevant to regional demands, legislative and threat challenges.
• Projects IBM's global security capability to the local market through marketing, social and events.
• Establishes trusted relationships with key clients, influencing strategy at the highest levels to establish trusted advisor relationships.
• Identifies key client innovation opportunities aligned with a vision to create referenceable client experiences.
• Supports the achievement of business objectives through creation and progression of opportunity pipeline.
• Strategic Innovation Drives the industry's innovation agenda, bringing an outside-in perspective and recommending disruptive technologies and approaches to scale new value and market share.
• Is a recognized advocate and practitioner for leading edge technologies applied to cyber challenges to disrupt the market norm.
• Strong link to IBM Research and Development - linking to key clients for exceptional client experiences.
• Solution Co-Creation Leans into client problems and leverages an open platform approach to co-create solutions.
• Orchestrates and leads engagements with the IBM Security Garage team to deliver compelling prototypes that lead to transformative change for the client; leading to positive outcomes globally for portfolio.
• Drives adoption and penetration of IBM's strategic platforms through innovative solution recommendations that leverage IBM technologies, architectures.
• Impactful Relationships Creates and maintains enduring, trusted relationships with key industry clients and network of thought leaders across the cyber security ecosystem.
• Brings the power of IBM to the client, connecting the client with a supply chain of cyber technical experts, serving as the single point of accountability for IBM product and playing a central role in advocating client engagements in the region.
• Embodies the entrepreneurial mindset in creating referenceable engagements.
• Be a mentor in the industry.
• Industry Expertise Demonstrates continuous learning, current on cyber challenges, shares opinion about technology, strategy and offerings to market/analysts/public.
• Acquires essential technology knowledge through tight connection with development and offering management.
• Shares the value IBM's technology can bring in the context of key client's cyber pain points.
• Engages corporate and regulatory affairs to ensure political influence in key cyber strategic areas.
• Strong Foundation of Technology Expertise
• Leverages broad and deep technology expertise and personal network to provide highly contextual insights into the benefits of emerging technology adoption. Applies software and cyber security practices, with architectural thinking to co-create and innovate to meet business intent. Identifies net new clients to adopt new methods and works with technical sales and lab teams to deliver world class client experiences. Feeds back experiences to development to create better product experiences. Drive cyber security as a practice through the CTO/CTLs and technical community.
• Success Criteria: Client Engagement.
• External Event speaker and social engagement.
• Repeatable industry plays.
• Opportunity creation with CxO.
• Personal Development.
• Regulatory expertise.
• Communication expert.
• Network w/ Research.
• Required Technical and Professional Expertise
• Required Professional and Technical Expertise:CISO.
• Experience in Security Solutions (Qradar/IAM etc) or Security consulting/implementation services.
• Preferred Technical and Professional Expertise
• As stated above.
• About Business UnitIBM has a global presence, operating in more than 175 countries with a broad-based geographic distribution of revenue. The company's Global Markets organization is a strategic sales business unit that manages IBM's global footprint, working closely with dedicated country-based operating units to serve clients locally. These country teams have client relationship managers who lead integrated teams of consultants, solution specialists and delivery professionals to enable clients' growth and innovation. By complementing local expertise with global experience and digital capabilities, IBM builds deep and broad-based client relationships. This local management focus fosters speed in supporting clients, addressing new markets and making investments in emerging opportunities. Additionally, the Global Markets organization serves clients with expertise in their industry as well as through the products and services that IBM and partners supply. IBM is also expanding its reach to new and existing clients through digital marketplaces.
• Your Life @ IBMAre you craving to learn more? Prepared to solve some of the world's most unique challenges? And ready to shape the future for millions of people? If so, then it's time to join us, express your individuality, unleash your curiosity and discover new possibilities.
• Every IBMer, and potential ones like yourself, has a voice, carves their own path, and uses their expertise to help co-create and add to our story. Together, we have the power to make meaningful change - to alter the fabric of our clients, of society and IBM itself, to create a truly positive impact and make the world work better for everyone.
• It's time to define your career.
• About IBMIBM's greatest invention is the IBMer. We believe that through the application of intelligence, reason and science, we can improve business, society and the human condition, bringing the power of an open hybrid cloud and AI strategy to life for our clients and partners around the world.Restlessly reinventing since 1911, we are not only one of the largest corporate organizations in the world, we're also one of the biggest technology and consulting employers, with many of the Fortune 50 companies relying on the IBM Cloud to run their business. At IBM, we pride ourselves on being an early adopter of artificial intelligence, quantum computing and blockchain. Now it's time for you to join us on our journey to being a responsible technology innovator and a force for good in the world.
• Location StatementFor additional information about location requirements, please discuss with the recruiter following submission of your application.
• Being You @ IBMIBM is committed to creating a diverse environment and is proud to be an equal opportunity employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, gender, gender identity or expression, sexual orientation, national origin, genetics, pregnancy, disability, age, veteran status, or other characteristics. IBM is also committed to compliance with all fair employment practices regarding citizenship and immigration status.