Filter Jobs

Skills:

Sales

Job type:

Full-time

• Conduct owner outreach to confirm pricing and listing details.
• Support sourcing and activation of rental Great Deals.
• Update and format listings according to internal standards.
• Maintain accurate tracking of outreach and listing updates.
• Additional Responsibilities - Distribution & Quality Checks.
• Assist with internal posting and listing promotion.
• Perform portal checks (price accuracy, boost status, placement).
• Support newsletter updates and rotation.
• Monitor and flag listing inconsistencies.
• Exclusive Support (Ad Hoc).
• Populating templates and onboarding materials.
• Supporting launch preparation.
• Capturing screenshots and recording completed initiatives.
• Performing quality control checks.
• Who we are looking for.
• Comfortable on the phone and confident in outreach conversations.
• Detail-oriented and organized.
• Comfortable with repetitive, structured tasks.
• Able to follow clear instructions and templates.
• Reliable and consistent in execution.
• Interested in marketing and property operations.
• About Property Scout.
• PropertyScout is Thailand's leading end-to-end real estate transaction platform, automating 80% of the real estate.
• transaction process to empower agents to deliver a trusted and seamless experience for tenants, buyers, and landlords. We combine technology, data, centralized operations, and a large agent network to make buying, selling, and renting property faster, more transparent, and more reliable.
• 7,000+ third-party agents and 600+ in-house agents.
• 250,000+ properties in our database.
• 10,000+ buyers, tenants, and property owners served every month.
• Venture-backed by leading international investors, with ambition to build a category-leading business across SEA.
• Join the best company for new agents or also for experienced agents with the desire for a fixed salary and staircase commission!.
• Competitive Compensation: We are offering competitive salary and performance-based bonuses, along with comprehensive benefits and additional passive income for referrals..
• Innovative Environment: Join a dynamic team that embraces innovation and uses the latest technology to enhance sales and customer service..
• Career Growth: We offer excellent opportunities for professional development and career advancement..
• Supportive Culture: Work in a collaborative and supportive environment where your contributions are valued and recognized..

Experience:

1 year required

Skills:

Compliance, Excel

Job type:

Full-time

• Over 200 destinations in the services.
• 25 unique logistics services offering.
• 20 service points throughout ThailandKey Responsibilities.
• Prepare, review and recheck export documentation AWB, including commercial invoices, packing lists, and shipping instructions and to clarify the HS code.
• Prepare and provide documents for export shipment / Local shipment. Has the ability to clarify the HS code.
• Prepare and separate parcels that are not ready for the export process.
• Ensure compliance with international export regulations, customs laws, and export procedures.
• Controlling the quality, data and physical standard of a good parcel.Qualifications.
• Bachelor's Degree in the field of Logistic.
• Experience 1-3 years in logistics, operations, customer service, or related fields.
• Detail-oriented and data analytical skill with proficiency in Excel.
• Excellent communication and interpersonal skill.
• Detail-oriented and able to work under pressure.
• Excellent analytical skill and experience in process improvement is preferred.
• Experience of logistics coordination, freight forwarding, and international shipping processes coordination.
• Able to work at our warehouse located in Chaengwattana 38*We are not able to provide a work visa for this position.
• TOEIC language allowance.
• Annual Leave.
• Performance bonuses.
• Health insurance.
• Company holidays.
• Free parking.
• Quarterly parties and career growth opportunities.

Experience:

2 years required

Skills:

Leadership Skill

Job type:

Full-time

• Responsible to lead execution of goods flow processes within my assigned area. Doing this by coaching and working alongside the team members, cooperating with my partners in the commercial team, and coordinating with the rest of the logistics team. The leadership role must commit to the development of the co-workers in your area.
• Your assignment.
• Influence and lead the goods flow co-workers within the assigned area of responsibility to secure the highest goods availability and an excellent customer experience wh ...
• Support the Good Flow Manager with identifying, recruiting, retaining and developing the many talents in the goods flow team to secure a diverse, competent team that can execute its assigned responsibilities with confidence and secure future succession.
• Contribute to positioning IKEA retailers and the IKEA Brand as responsible partners in lowering environmental impact by taking relevant actions that contribute to achieving long term profitability in a sustainable and environmentally friendly way. Through your everyday work you contribute to a people and planet positive business, social connection and environmental impact.
• Contribute with relevant goods flow input and feedback to the store business plan and logistics action plan. Ensure that these actions are implemented in the inbound and outbound goods flow processes.
• Support the Goods Flow Manager to secure an effective, qualitative and efficient goods flow operation within the assigned goods flow processes in order to guarantee an excellent customer shopping experience through quality of products, merchandising and stock accuracy.
• Work closely with the goods flow team to secure correct usage of short-term capacity of the store in order to maximize efficient logistics operations by considering space, equipment and people.
• Lead, coach and develop co-workers within the area of responsibility by setting clear objectives, providing regular feedback, conducting performance reviews, and creating individual development plans to support both business and personal growth.
• Create and maintain a safe, inclusive and motivating work environment where co-workers feel valued, respected and empowered to contribute their best performance while living the IKEA values.
• Drive employee engagement and team performance by fostering open communication, collaboration, trust and accountability across the goods flow team.
• Identify and develop future talents and successors through continuous coaching, mentoring, training and cross-functional development opportunities to secure long-term competence and business continuity.
• Ensure co-workers have the necessary knowledge, skills and resources to perform their tasks efficiently by supporting onboarding, capability development and continuous learning initiatives.
• Act as a role model for IKEA culture and values, inspiring co-workers through visible leadership, positive behaviors and a customer-focused mindset.
• Manage workforce planning and scheduling effectively to ensure the right competence is available at the right time while maintaining productivity, wellbeing and operational efficiency.
• Address performance gaps and employee relations matters professionally and fairly, ensuring compliance with IKEA policies, local regulations and company standards.
• Encourage a culture of continuous improvement by involving co-workers in problem-solving, innovation and operational excellence initiatives.
• Your profile.
• You have at least 2 years of experience working in a retail and or logistics role.
• You are a problem solver with strong organization and time management skills.
• You are a strong team player with good communication and interpersonal skills.
• You are PC literate and physically fit as the work involves physical work in a warehouse and able to commit on shift work, weekends and public holiday.
• You are able to commit to working on rotating shifts including on weekends and public holidays.
• Please apply by 31st August 2026.

Experience:

1 year required

Skills:

Business Development, Analytical Thinking, Microsoft Office, Industry trends, Service-Minded

Job type:

Full-time

We are seeking passionate IT Sales Executives / Account Managers to join our growing team. The ideal candidates are self-motivated, service-minded, target-oriented, and enjoy working collaboratively to deliver IT solutions for enterprise customers in the Financial Services Industry (FSI), including Banking, Insurance, and Financial Services sectors. Responsibilities: Develop and execute sales strategies to drive business opportunities within FSI accounts. Build and maintain strong relationships with key stakeholders and decision-makers in banking, insurance, and financial instituti ...

Experience:

5 years required

Skills:

Sales, English

Job type:

Full-time

• วางกลยุทธ์และขยายเครือข่าย Partner ทั้ง Online และ Offline.
• สร้างและดูแลความสัมพันธ์กับ Partner พร้อมติดตาม Performance.
• วิเคราะห์ผลการดำเนินงานและวางแผนเพื่อพัฒนายอดขาย.
• ประสานงานกับทีมภายในและ Partner ภายนอกองค์กร.
• จัดทำ Weekly / Monthly Report.
• พบปะและดูแล Partner / ลูกค้า ตามความเหมาะสม.
• สนับสนุนการทำงานและดูแลทีม Sales.
• จบการศึกษาระดับปริญญาตรีขึ้นไป.
• มีประสบการณ์ด้าน Sales และสามารถบริหารยอดขายให้เป็นไปตามเป้าหมาย.
• มีทักษะการบริหารทีมและภาวะผู้นำ.
• มีทักษะด้านการวิเคราะห์ข้อมูลและการวางแผน.
• หากมีประสบการณ์ด้าน **Trading / Forex / FinTech** จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ.
• สื่อสารและประสานงานได้ดี พร้อมเรียนรู้สิ่งใหม่ ๆ.
• หากสามารถเริ่มงานได้เร็ว จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ.
• สถานที่ปฏิบัติงาน: BTS Chitlom Exit 6Gaysorn Amarin (Gaysorn Village) Near 7 Eleven, 9th Floor, 502 Phloen Chit Rd, Lumphini, Pathum Wan, Bangkok 10330.
• วันทำงาน: วันจันทร์-ศุกร์.
• เวลาทำงาน: 09.30-18.30.
• ประกันสังคม.
• วันหยุดนักขัตฤกษ์.
• วันลาพักร้อน / ลาป่วย / ลากิจ.
• วันหยุดพิเศษในเดือนเกิด.
• Company Party & Annual Trip.
• โบนัสตามผลงาน.

Skills:

Business Development, Negotiation, Procurement, Leadership Skill, English

Job type:

Full-time

• Develop and implement the annual sales plan and sales activities in alignment with the company's business objectives and direction set by the Managing Director.
• Develop and manage the annual sales budget and ensure sales activities are aligned with the approved budget and targets.
• Work closely with the Managing Director and other department managers to ensure sales activities are effectively coordinated with other functions of ProMinent Thailand.
• Lead, manage and oversee the sales team to achieve individual and team sales targets and objectives.
• Set sales targets and KPIs for the sales team, monitor performance, and take appropriate actions to ensure targets are achieved.
• Conduct regular sales forecast and sales pipeline review meetings with the sales team to ensure sufficient lead generation, opportunity development and pipeline growth to support revenue targets.
• Develop, implement and continuously improve sales processes, KPIs and working practices to improve the effectiveness and efficiency of the sales team.
• Meet with key clients and support the sales team in maintaining and developing strong customer relationships.
• Develop new business opportunities and expand existing customer accounts to support sustainable sales growth.
• Monitor customer, market and competitor trends and provide relevant market feedback to management and the organization.
• Continuously assess and develop current sales channels and customer segments to identify opportunities for business growth.
• Develop Key Account business by establishing strong relationships with customers and identifying opportunities for additional sales and business development.
• Drive the sales team to adopt an industry- and application-driven approach in identifying customer needs and developing appropriate solutions.
• Prepare and present regular sales reports, sales forecasts, pipeline updates and performance reports to the Managing Director.
• Work closely with the Service/After-sales team to identify opportunities within the installed customer base and maximize additional sales of services, spare parts and related products.
• Maintain an understanding of the products, applications, market conditions and competitive landscape relevant to the company's business.
• Work with the Marketing team to support customer campaigns, sales activities, exhibitions and other activities that generate new business opportunities.
• Identify emerging market opportunities, changes in customer requirements and competitive developments, and propose appropriate sales actions.
• Review and negotiate commercial terms and conditions with customers within the company's policies and delegated authority, and coordinate with the Managing Director and relevant departments when required.
• Work closely with Technical, Project, Service, Procurement, Finance and other relevant departments to support the sales process, order fulfillment and customer requirements.
• Ensure accurate and up-to-date customer, opportunity and sales information is maintained in the CRM system.
• Coach, develop and motivate sales staff to improve their sales capabilities, product knowledge, customer management and overall performance.
• Conduct regular performance reviews with sales staff and provide appropriate feedback, guidance and development plans.
• Take an active role in resolving customer and sales-related issues and ensure appropriate follow-up with the relevant departments.
• Ensure sales activities are conducted in accordance with company policies, procedures and applicable commercial requirements.
• จัดทำ ดำเนินการ และปรับปรุงแผนการขายของแผนกให้สอดคล้องกับเป้าหมายและทิศทางของบริษัท โดยทำงานร่วมกับ MD และผู้บริหารที่เกี่ยวข้อง.
• จัดทำและดำเนินการตามงบประมาณการขายประจำปีที่ได้รับความเห็นชอบจาก MD.
• ทำงานอย่างใกล้ชิดกับ MD และทีมงาน เพื่อให้กิจกรรมด้านการขายสอดคล้องกับการดำเนินงานของหน่วยงานอื่น ๆ และสนับสนุนการบรรลุเป้าหมายการเติบโตของบริษัท โพรมิเน้นท์ (ประเทศไทย).
• กำกับ บริหาร และเป็นผู้นำทีม Sales เพื่อให้บรรลุเป้าหมายและวัตถุประสงค์ทั้งในระดับบุคคลและทีม.
• เข้าพบลูกค้ารายสำคัญ และสนับสนุนทีมขายในการรักษาและพัฒนาความสัมพันธ์กับลูกค้า.
• ผลักดันการบรรลุเป้าหมายผ่านการบริหารบุคลากร การติดตามผลการปฏิบัติงาน การประเมินผลงาน การให้รางวัลและการยอมรับผลงานที่เหมาะสม.
• จัดประชุมทบทวน Forecast และ Sales Pipeline กับทีมขายอย่างสม่ำเสมอ เพื่อให้มั่นใจว่าการสร้าง Lead และการพัฒนา Pipeline มีเพียงพอต่อการบรรลุเป้าหมายรายได้.
• กำหนด KPI ติดตามผล และผลักดันให้ทีมสามารถบรรลุ KPI รวมถึงปรับปรุงกระบวนการทำงานของฝ่ายขายอย่างต่อเนื่อง.
• ประเมินช่องทางการขายและกลุ่มลูกค้าในปัจจุบัน พัฒนาและประเมินประสิทธิภาพของแต่ละช่องทาง รวมถึงบริหารประเด็นหรือความขัดแย้งที่เกี่ยวข้องกับการขายให้สอดคล้องกับแผนงานของบริษัท.
• พัฒนาธุรกิจ Key Account โดยสร้างและรักษาความสัมพันธ์ที่ดีกับลูกค้า และหาโอกาสในการเพิ่มยอดขายจากลูกค้าปัจจุบัน.
• ผลักดันและพัฒนาทีมขายให้มุ่งเน้นแนวทางการขายที่พิจารณาตามอุตสาหกรรมและการประยุกต์ใช้งานของลูกค้า.
• จัดทำและนำเสนอรายงานยอดขาย Forecast และ Sales Pipeline ต่อ MD อย่างสม่ำเสมอ.
• พัฒนาธุรกิจ After-sales/Service โดยทำงานร่วมกับทีม Service เพื่อเพิ่มโอกาสในการขายบริการ อะไหล่ และผลิตภัณฑ์ที่เกี่ยวข้องจากฐานลูกค้าเดิม.
• ติดตามข้อมูลเกี่ยวกับตลาด ลูกค้า คู่แข่ง และแนวโน้มของอุตสาหกรรมที่เกี่ยวข้อง และนำข้อมูลดังกล่าวมาใช้ในการวางแผนและปรับปรุงการขาย.
• ทำงานร่วมกับฝ่าย Marketing ในการวางแผนและดำเนินกิจกรรมเพื่อสร้างลูกค้าใหม่ รวมถึงกิจกรรมส่งเสริมการขายและงานแสดงสินค้าที่เกี่ยวข้อง.
• ติดตามตลาดใหม่ การเปลี่ยนแปลงของตลาด ความต้องการของลูกค้า ผลิตภัณฑ์ใหม่ และสถานการณ์การแข่งขัน เพื่อหาโอกาสและแนวทางในการเพิ่มยอดขาย.
• ทบทวน เจรจา และประสานงานเกี่ยวกับสัญญา รวมถึงข้อกำหนดและเงื่อนไขทางการค้ากับลูกค้า ภายใต้นโยบายและอำนาจอนุมัติที่บริษัทกำหนด.
• Required Qualification.
• Education: Bachelor's Degree in a related field; with at least 10 years' experience in sales or an equivalent combination of education and/or experience may be considered.
• Economics and/or Engineering Degree.
• Ability to develop, plan and execute sales strategies and initiatives in alignment with the business objectives of ProMinent Thailand.
• Ability to handle, organize and coordinate multiple sales projects and activities at one time and prioritize accordingly.
• Proven history of using creativity and judgment to plan and accomplish goals.
• Ability to think through challenges and provide proactive solutions.
• Proven leadership, with the ability to develop, coach and motivate sales staff.
• Excellent communication skills, both verbal and written, in English and Thai.
• Ability to work collaboratively with other departments to accomplish business goals.
• Strong decision-making skills.
• Excellent presentation skills.
• Experience in managing sales performance and profitability.
• Willingness and ability to travel domestically and internationally when required.
• Proficient in CRM Systems; ideally experienced in SAP C4C and SAP ERP.
• Excellent negotiation skills.
• Sales reporting and performance reporting experience.
• Strong awareness and sensitivity to market trends and industry developments.
• Experience in sales and marketing for pumps, metering pumps, controllers & sensors, water treatment equipment such as UV & ozone, or other industrial and engineering products/systems.
• Experience in contract and commercial terms & conditions review and negotiation.
• ปริญญาตรีในสาขาที่เกี่ยวข้อง และมีประสบการณ์ทำงานอย่างน้อย 10 ปี หรือมีประสบการณ์และวุฒิการศึกษาที่สามารถเทียบเท่ากันได้.
• วุฒิการศึกษาด้านเศรษฐศาสตร์ และ/หรือวิศวกรรมศาสตร์.
• มีความสามารถในการวางแผนและดำเนินการตามกลยุทธ์และแนวทางการขายให้สอดคล้องกับเป้าหมายของบริษัท.
• สามารถบริหาร จัดลำดับความสำคัญ และประสานงานหลายโครงการหรือกิจกรรมด้านการขายพร้อมกันได้.
• มีประสบการณ์ในการใช้ความคิดสร้างสรรค์และวิจารณญาณในการวางแผนและดำเนินงานเพื่อให้บรรลุเป้าหมาย.
• สามารถวิเคราะห์ปัญหา คาดการณ์ความท้าทาย และนำเสนอแนวทางแก้ไขเชิงรุกได้.
• มีภาวะผู้นำและความสามารถในการบริหาร พัฒนา Coaching และสร้างแรงจูงใจให้กับทีมขาย.
• มีทักษะการสื่อสารภาษาไทยและภาษาอังกฤษทั้งการพูดและการเขียนในระดับดี.
• สามารถทำงานร่วมกับหน่วยงานอื่น ๆ เพื่อให้บรรลุเป้าหมายของบริษัท.
• มีทักษะในการตัดสินใจและแก้ไขปัญหา.
• มีทักษะการนำเสนอที่ดี.
• มีประสบการณ์ด้านการบริหารยอดขายและความสามารถในการบริหารผลกำไรของงานขาย.
• สามารถเดินทางภายในประเทศ และเดินทางไปต่างประเทศได้ตามความจำเป็นของงาน.
• มีความเชี่ยวชาญในการใช้ระบบ CRM หากมีประสบการณ์ SAP C4C และ SAP ERP จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ.
• มีทักษะการเจรจาต่อรองที่ดี.
• มีประสบการณ์ด้าน Sales Reporting และการจัดทำรายงานผลการดำเนินงาน.
• มีความเข้าใจและตระหนักถึงแนวโน้มตลาดและการพัฒนาของอุตสาหกรรม.
• มีประสบการณ์ด้านการขายและการตลาดเกี่ยวกับปั๊ม, Metering Pump, Controller & Sensors, อุปกรณ์บำบัดน้ำ เช่น UV และ Ozone หรือผลิตภัณฑ์/ระบบอุตสาหกรรมและวิศวกรรมอื่น ๆ.
• มีประสบการณ์ในการทบทวนและเจรจาสัญญา รวมถึงข้อกำหนดและเงื่อนไขทางการค้า.

Skills:

Software Development, Product Development, Industry trends, Recruitment, Leadership Skill

Job type:

Full-time

FSI Sales Director Position Overview We are seeking an experienced and results-driven Sales Director to lead our growth in the Banking, Financial Services, and Insurance sectors. This key role focuses on expanding our market presence, increasing revenue, and aligning our IT consulting solutions spanning software development, DevOps, digital transformation, API services, IT infrastructure services, and systems integration with client needs. You will lead a sales team, manage the entire sales process from strategy to execution, and build strategic relationships with executive clients ...

Skills:

Industry trends, Negotiation, Recruitment, Leadership Skill, eCommerce

Job type:

Full-time

Blackmores Group is an Australian publicly-listed company, with an extensive presence across Asia Pacific. Our vision is to connect every person on earth to the healing power of nature by combining our knowledge of nature and science to deliver quality health solutions to people and their pets everywhere, every day. Recognising that you can't have healthy people without a healthy planet, we're strongly committed to embedding sustainability across our business and giving back to the communities in which we operate. As a purpose-led, performance-driven organisation, Blackmores Group ...

Experience:

1 year required

Skills:

Accounts Receivable, Flowaccount, CPD License, Accounting, Data Entry, Taxation, SAP, ERP, Thai

Job type:

Full-time

• Bangkok, Bangkok, Thailand.
• สมัครงาน.
• หรือแนะนำผู้อื่น.
• ตำแหน่งที่เปิดรับ.
• ATS - Sales & AR Officer.
• รายละเอียดตำแหน่ง ATS - Sales & AR Officer.
• Verify revenue from all payment channels, including cash received at stores, delivery platforms, and online channels.
• Understand the end-to-end receipt process to ensure accurate documentation and proper accounts receivable clearance.
• Reconcile incoming payments from bank statements against daily sales reports from branches, customers, and online channels, and ensure correct preparation of Receive Vouchers.
• Communicate and coordinate with sales and operation team to resolve any discrepancies or issues related to cash collection.
• Issue tax invoices and credit notes in accordance with Thai Revenue Department regulations, and ensure accurate accounting entries.
• Prepare and monitor the Accounts Receivable Aging Report, investigate overdue balances, and follow up with customers to ensure timely payments.
• Coordinate with the sales and operation team in response to customer requests for tax invoices or to resolve any invoice-related issues promptly.
• Ensure accurate and consistent data entry into the ERP system.
• Support preparation of sales-related reports and share data with relevant departments.
• Perform other tasks as assigned by Transaction service - manager.
• Thai Nationality only.
• Age between 23-30 years.
• Bachelors Degree or higher in Accounting.
• Holder of a valid CPD license, if any.
• Over 0-1 years of experience in Accounting, preferably in related businesses (FMCG, F&B industries).
• Proven knowledge of accounting regulations, practices, and standards (TFRS) with strong understanding of local taxation regulation.
• Having experience or knowledge in ERP system: (e.g. SAP, SAP Business One, Flowaccount).
• สมัครงาน.
• หรือแนะนำผู้อื่น.
• แชร์.
• Facebook.
• Line.
• LinkedIn.
• X (Formerly Twitter).
• Whatsapp.
• Email.

Skills:

Leadership Skill

Job type:

Full-time

• ร่วมเป็นส่วนหนึ่งของทีมบริหารในบริษัทที่เติบโตอย่างรวดเร็ว! เรากำลังมองหา Sales Manager มือโปรที่มีความเชี่ยวชาญในช่องทาง Traditional Trade (TT) เพื่อผลักดันให้สินค้าของ SUNSU เข้าถึงผู้บริโภคในทุกพื้นที่ทั่วประเทศผ่านเครือข่ายร้านค้าปลีกและตัวแทนจำหน่าย.
• Strategic Planning: วางแผนกลยุทธ์การขายและการตลาดในช่องทาง Traditional Trade ให้สอดคล้องกับเป้าหมายบริษัท เพื่อเพิ่มส่วนแบ่งการตลาด (Market Share).
• Network Expansion: บริหารจัดการตัวแทนจำหน่าย (Agents/Wholesalers) และขยายฐานร้านค้า ...
• Team Leadership: บริหารและพัฒนาทีมงาน (Sales Supervisor/Representative) กำหนด KPI และให้คำปรึกษาเพื่อยกระดับประสิทธิภาพการขาย.
• Trade Marketing: ควบคุมงบประมาณและบริหารจัดการกิจกรรมส่งเสริมการขาย (Promotion/POSM) รวมถึงดูแลการจัดเรียงสินค้า (Visibility) ให้โดดเด่น.
• Analysis & Reporting: วิเคราะห์ข้อมูลการขาย คู่แข่ง และพฤติกรรมผู้ซื้อ เพื่อปรับปรุงแผนงานและจัดทำรายงานสรุปต่อผู้บริหารอย่างเป็นระบบ.
• Cross-functional Collaboration: ประสานงานกับฝ่ายการตลาด โลจิสติกส์ และฝ่ายจัดซื้อ เพื่อให้การดำเนินงานลื่นไหลและบรรลุเป้าหมายร่วมกัน.
• อื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย.
• ปริญญาตรีขึ้นไป สาขาบริหารธุรกิจ การตลาด หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง.
• มีประสบการณ์ด้านการขายช่องทาง Traditional Trade อย่างน้อย 3-5 ปี (หากมาจากสาย FMCG/Food & Beverage จะพิจารณาเป็นพิเศษ).
• มีทักษะการวางกลยุทธ์ เจรจาต่อรอง และบริหารทีม.
• สามารถเดินทางไปทำงานต่างจังหวัดได้.
• มีใบขับขี่รถยนต์และขับรถได้.
• มี Growth Mindset.

Skills:

Excel

Job type:

Full-time

• บันทึกและอัพเดทยอดขายช่องทาง Modern Trade, Distributor DKSH.
• จัดทำแพลนส่งสินค้า,ประสานงานนัดหมายคลังสินค้า และการเบิกสินค้า.
• จัดทำเอกสาร PO,DO, Invoice และอื่นๆ.
• ประสานงานกับแผนกอื่นๆ ภายในบริษัท เพื่อดำเนินงานเอกสารเกี่ยวกับงานขาย.
• ประสานงานกับ Admin Outsource ดูแลเคสร้องเรียนการเครมสินค้า และสรุปรายงานเคสร้องเรียน.
• ถือเงินสดย่อยแผนก และเอกสารเบิกจ่าย.
• สนับสนุนกจิกรรมต่างๆที่เกี่ยวข้องกับงานขาย เช่นออกบูธ.
• จัดเก็บเอกสาร support และจัดทำเอกสารต่างๆ.
• งานอื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย.
• สมัครงาน.
• หรือแนะนำผู้อื่น.
• แชร์.
• Facebook.
• Line.
• LinkedIn.
• X (Formerly Twitter).
• Whatsapp.
• Email.

Skills:

Leadership Skill

Job type:

Full-time

Join Fortinet, a cybersecurity pioneer with over two decades of excellence, as we continue to shape the future of cybersecurity and redefine the intersection of networking and security. At Fortinet, our mission is to safeguard people, devices, and data everywhere. We are currently seeking a dynamic Manager, Major Accounts to contribute to the success of our rapidly growing business. As a Manager, Major Accounts, you will: Manage and motivate a team of Sales Representative focused on accounts. Develop account plans to achieve goals and exceed quota responsibility. Maximize Fortinet ...

Experience:

5 years required

Skills:

Leadership Skill, YouTube, Customer Relationship Management (CRM), Mandarin

Job type:

Full-time

The Oldest Fine Leather Goods House in the World Founded in 1829, Delvaux is a truly Belgian brand. In fact, it was even born before the Kingdom of Belgium, which was only established one year later, in 1830. Created in Brussels by the innovative Charles Delvaux, la Maison has remained at the forefront of luxury leather goods for nearly two centuries because of its savoir-faire, uncompromising craftsmanship and the outstanding quality of its creations. Delvaux Video http://www.youtube.com/watch?v=I0j0zMebgbI We are looking for: A candidate who has strong communication and leadershi ...

Experience:

4 years required

Skills:

Negotiation, Accounting, Salesforce, English, Thai

Job type:

Full-time

• Achieve and exceed revenue targets for LOUPE 2027 and ASEAN Paper in alignment with the sales plan.
• Develop and execute business strategies to drive booth and sponsorship sales, including non-sqm revenue sources such as sponsorships.
• Maintain regular contact and build strong relationships with existing customers.
• Identify and expand the customer base by targeting new prospects and visiting competitor shows.
• Resolve customer issues and provide effective troubleshooting solutions.
• Database Management (Salesforce).
• Update and maintain the Salesforce database weekly.
• Create and input new customer profiles to build a comprehensive database for future outreach and show invitations.
• Utilize Salesforce to manage sales reports and pipeline revenue tracking.
• Marketing Coordination.
• Collaborate with the marketing team and customers to gather product information and images for exhibitor and visitor promotional materials.
• Accounting Coordination.
• Work closely with the accounting team to monitor and update payment statuses, including overdue payments.
• Operations Coordination.
• Liaise with the operations team to ensure exhibitors receive updates on booth layouts, raw space plans, exhibitor manuals, and PR product highlights.
• IT Coordination.
• Verify and correct visitor databases to ensure completeness before sending show materials and invitations.
• Bachelor's degree in Communications, Marketing, Business, or a related field; or equivalent experience with at least 4 years of proven sales/tele-sales experience.
• Confident, proactive, and able to work effectively under pressure.
• Self-motivated, sales-driven, and capable of working independently as well as collaboratively within a team.
• Passionate about sales and dedicated to achieving personal sales targets.
• Experience with Salesforce CRM is highly desirable.
• Fluent in English and Thai (spoken and written), with the ability to proofread sales materials, brochures, and promotional content.
• Strong interpersonal, negotiation, and presentation skills.
• Proficient in Microsoft Excel and PowerPoint.
• Willingness to travel as required.
• additionalInformation.
• We work hard to make sure Life at Informa is rewarding, supportive and enjoyable for everyone. Here's some of what you can expect when you join us. But don't just take our word for it - see what our colleagues have to say at LifeAt.Informa.com.
• Great community: a welcoming culture with in-person and online social events, our fantastic Walk the World charity day and active diversity and inclusion networks.
• Broader impact: take up to four days per year to volunteer, with charity match funding available too.
• Career opportunity: the opportunity to develop your career with bespoke training and learning, mentoring platforms and on-demand access to thousands of courses on LinkedIn Learning. When it's time for the next step, we encourage and support internal job moves.
• Time out: annual leave plus a birthday leave day.
• A flexible range of personal benefits to choose from, plus company funded, private medical cover.
• A ShareMatch scheme that allows you to become an Informa shareholder with free matching shares.
• Strong wellbeing support through EAP assistance, mental health first aiders and more.
• Recognition for great work, with global awards and kudos programmes.
• As an international company, the chance to collaborate with teams around the world.
• We're not solely focused on a checklist of skills. We champion energy and ambition and look for colleagues who will roll their sleeves up, join in and help make things happen. If it sounds like a match and you have most - although not all - of the skills and experience listed, we welcome your application.
• If you would like to request reasonable adjustments or accommodations to assist your participation in the hiring process and, or in the advertised position, please inform the appropriate Talent Acquisition Partner for the role once they have been in touch. Your request will be reviewed and considered in confidence. At Informa, you'll find inclusive experiences and environments where all perspectives and backgrounds are welcomed. As part of this approach and our diversity and inclusion commitments, we are also formally an Equal Opportunities Employer. This means we base decisions on relevant qualifications and merit and do not discriminate on the basis of key characteristics and statuses, including all of those protected by law. Ask us or see our website for full information.
• See how Informa handles your personal data when you apply for a job here.

Experience:

7 years required

Skills:

Industry trends, Negotiation, Procurement, Leadership Skill, English

Job type:

Full-time

Position Summary The Enterprise Sales Manager is a strategic role responsible for driving revenue growth across Vertiv's key verticals, including data centers, colocation providers, telecom infrastructure, and mechanical & electrical (M&E) sectors. This role is focused on identifying, developing, and closing high-value opportunities by engaging with enterprise customers, understanding their business needs, and delivering tailored solutions from Vertiv's portfolio. The ideal candidate is a self-driven sales professional with deep industry knowledge, strong relationship-building skil ...

Skills:

Customer Relationship Management (CRM)

Job type:

Full-time

Develop and achieve annual sales targets in assigned territory Central & Northeast 2. Identify and develop new customers, projects, and business opportunities. 3. Manage strategic accounts and build customer relationships. 4. Support and manage authorized dealers. 4. Support and manage authorized dealers 5. Develop OEM customers and system integrators. 6. Track industrial projects and opportunities 7. Provide pump selection and technical support. 8. Maintain CRM (C4C) and sales reporting.

Skills:

Negotiation, English, Thai

Job type:

Full-time

• 66- -----095.
• Please note that only shortlisted candidates will be contacted.

Experience:

4 years required

Skills:

Negotiation, Accounting, Salesforce, English, Thai

Job type:

Full-time

• Achieve and exceed annual revenue targets, with a growth target year-over-year for Tyre Expo.
• Develop and execute business strategies to drive booth and sponsorship sales, including non-sqm revenue sources.
• Expand the local exhibitor base in Thailand to support long-term growth and market penetration.
• Drive rebooking efforts for Tyre Expo Singapore during odd years to ensure customer retention and revenue stability.
• Support Subcon Thailand's local sales activities and identify cross-selling opportunities.
• Maintain regular contact and build strong, long-term relationships with existing customers.
• Identify and target new prospects to expand the customer base, including attending and visiting competitor shows for market intelligence.
• Resolve customer issues promptly and provide effective troubleshooting solutions.
• Database Management (Salesforce).
• Update and maintain the Salesforce database on a weekly basis.
• Create and input new customer profiles to build a comprehensive database for future outreach and show invitations.
• Utilize Salesforce to manage sales reports, pipeline revenue tracking, and forecasting.
• Marketing Coordination.
• Collaborate with the marketing team and customers to gather product information and images for exhibitor and visitor promotional materials.
• Support local marketing initiatives to enhance brand visibility and exhibitor engagement in the Thai market.
• Accounting Coordination.
• Work closely with the accounting team to monitor and update payment statuses, including overdue payments.
• Ensure timely invoicing and follow-up on outstanding receivables.
• Operations Coordination.
• Liaise with the operations team to ensure exhibitors receive timely updates on booth layouts, raw space plans, exhibitor manuals, and PR product highlights.
• Coordinate with local and association partners to support event execution and exhibitor satisfaction.
• IT Coordination.
• Verify and correct visitor databases to ensure completeness before sending show materials and invitations.
• Bachelor's degree in Communications, Marketing, Business, or a related field; or equivalent experience with at least 4 years of proven sales/tele-sales experience.
• Confident, proactive, and able to work effectively under pressure.
• Self-motivated, sales-driven, and capable of working independently as well as collaboratively within a team.
• Passionate about sales and dedicated to achieving personal sales targets.
• Experience with Salesforce CRM is highly desirable.
• Fluent in English and Thai (spoken and written), with the ability to proofread sales materials, brochures, and promotional content.
• Strong interpersonal, negotiation, and presentation skills.
• Proficient in Microsoft Excel and PowerPoint.
• Willingness to travel as required.
• additionalInformation.
• We work hard to make sure Life at Informa is rewarding, supportive and enjoyable for everyone. Here's some of what you can expect when you join us. But don't just take our word for it - see what our colleagues have to say at LifeAt.Informa.com.
• Great community: a welcoming culture with in-person and online social events, our fantastic Walk the World charity day and active diversity and inclusion networks.
• Broader impact: take up to four days per year to volunteer, with charity match funding available too.
• Career opportunity: the opportunity to develop your career with bespoke training and learning, mentoring platforms and on-demand access to thousands of courses on LinkedIn Learning. When it's time for the next step, we encourage and support internal job moves.
• Time out: annual leave plus a birthday leave day.
• A ShareMatch scheme that allows you to become an Informa shareholder with free matching shares.
• Strong wellbeing support through EAP assistance, mental health first aiders and more.
• Recognition for great work, with global awards and kudos programmes.
• As an international company, the chance to collaborate with teams around the world.
• We're not solely focused on a checklist of skills. We champion energy and ambition and look for colleagues who will roll their sleeves up, join in and help make things happen. If it sounds like a match and you have most - although not all - of the skills and experience listed, we welcome your application.
• At Informa, you'll find inclusive experiences and environments where all perspectives and backgrounds are welcomed. As part of this approach and our diversity and inclusion commitments, we are also formally an Equal Opportunities Employer. This means we base decisions on relevant qualifications and merit and do not discriminate on the basis of key characteristics and statuses, including all of those protected by law. Ask us or see our website for full information.
• See how Informa handles your personal data when you apply for a job here.

Skills:

Social media

Job type:

Full-time

• ขยายฐานลูกค้าใหม่ รวมถึงดูแลและรักษาความสัมพันธ์กับลูกค้าเดิม.
• วางแผนและดำเนินกิจกรรมด้านการขายและการตลาด เพื่อให้บรรลุเป้าหมายของบริษัท.
• ติดต่อ ประสานงาน และนำเสนอสินค้าแก่กลุ่มลูกค้า เช่น ผู้รับเหมาติดตั้งระบบ Solar Cell, บริษัท EPC, Dealer และลูกค้ากลุ่มองค์กร.
• จัดทำใบเสนอราคา ติดตามผลการขาย และปิดการขายให้เป็นไปตามเป้าหมาย.
• วิเคราะห์ตลาด คู่แข่ง และความต้องการของลูกค้า เพื่อนำเสนอแนวทางหรือแผนการขายและการตลาด.
• ร่วมวางแผนและดำเนินกิจกรรมส่งเสริมการตลาด สื่ออนไลน์ Online/Offline เช่น Website, Social Media ต่างๆ รวมถึงงานแสดงสินค้า งานสัมมนา แ.
• ประสานงานกับหน่วยงานภายในบริษัท เพื่อให้การบริการและการส่งมอบสินค้าเป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ.
• จัดทำรายงานยอดขาย รายงานการตลาด และสรุปผลการดำเนินงานเสนอผู้บังคับบัญชา.
• เพศชายหรือหญิง อายุ 25-40 ปี.
• วุฒิปริญญาตรีขึ้นไป สาขาการตลาด บริหารธุรกิจ วิศวกรรมไฟฟ้า พลังงาน หรือสาขาอื่นที่เกี่ยวข้อง.
• มีประสบการณ์ด้านงานขายและการตลาดอย่างน้อย 2-3 ปีขึ้นไป.
• หากมีประสบการณ์ด้าน Solar Cell, Solar Inverter, อุปกรณ์ไฟฟ้า หรือธุรกิจพลังงาน จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ.
• มีทักษะด้านการขาย การเจรจาต่อรอง และการนำเสนอสินค้าเป็นอย่างดี.
• มีความสามารถในการวิเคราะห์ตลาดและวางแผนการขายได้.
• มีความกระตือรือร้น รักงานขาย มีความรับผิดชอบ และสามารถทำงานภายใต้เป้าหมายได้.
• สามารถเดินทางไปพบลูกค้าและออกต่างจังหวัดได้.
• หากสามารถสื่อสารภาษาอังกฤษได้ จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ.
• มีรถยนต์และมีใบอนุญาตขับขี่รถยนต์.

Experience:

1 year required

Skills:

Negotiation, GIS, English, Thai

Job type:

Full-time

Key Responsibilities: Sell GIS solutions to government clients, including national security agencies and agricultural departments. Identify and develop business opportunities through proactive engagement and relationship building with clients. Conduct regular client site visits and follow up on proposed sales to achieve targets. Manage the process of writing proposals and participating in government bidding activities. Provide basic technical consultation and product knowledge to clients. Present GIS solutions to clients, maintaining and building relationships. Handle medium to lar ...