เงื่อนไขการค้นหา

ทักษะ:

Leadership Skill

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Managers who drive performance. People who implement process improvements and leverage the talent of their team to consistently increase performance and productivity.
• Talent developers. Growth-oriented managers who recruit and hire top-performing talent and prioritize the development of their team members.
• Network builders. Managers who build connections with other teams and divisions and coordinate cross-functional collaboration.
• Effective communicators. People who collect and interpret information accurately and can concisely communicate results and recommendations to stakeholders, senior management, and their teams.
• Goal-oriented orchestrators. People who can effectively coordinate and prioritize skilled employees toward the right activities that lead to success.
• What we offer.
• A culture driven to achieve our mission and deliver remarkable results.
• Coworkers committed to collaboration and winning the right way.
• Quality products that improve the lives of our customers and patients.
• Ability to discover your strengths, follow your passion and own your own career.
• Team Management: Oversee sales activity and productivity standards, territory management, schedules, and time management for the sales team.
• Training & Development: Recruit, hire, train, and develop sales professionals. Conduct quarterly sales training sessions and individual performance reviews.
• Performance Monitoring: Review and analyze sales data and commission reports. Manage the target pipeline lists and ensure alignment with sales goals.
• Strategic Communication: Establish monthly meetings with the Area VP Sales to discuss regional goals and status. Initiate strategic communication with Sales leadership.
• Reporting: Submit quarterly reports to the Area VP Sales. Regularly communicate with Marketing Directors and Corporate Accounts on strategic selling situations.
• Team Environment: Foster a healthy competitive team environment and be involved in top Target Accounts and competitive situations.
• Accessibility: Be accessible to provide daily troubleshooting and strategic discussions with sales team members. Conduct individual meetings for updates and support.
• Reinforce Stryker Corporate Sales philosophy and culture statement.
• Experience & Skills Required.
• Education: Bachelor's degree in business, marketing, or a related field is required.
• Experience: Minimum of 10 years in sales with a proven history of success.
• Knowledge: Demonstrated expertise in sales field concepts, practices, and procedures.
• Skills: Strong analytical skills, effective communication abilities, and proficiency in developing and implementing sales programs.
• Leadership: Proven experience in formal leadership roles or in leading teams and projects in various settings strongly preferred.
• Posted Date: 07/13/2026 This role will be posted for a minimum of 3 days.
• Base/Draw + commission: $150,000and may be eligible to earn commission and/or bonuses + benefits. Actual compensation may vary.

ทักษะ:

Inventory / Warehouse Management

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Raw material receiving: Planning raw material reception, coordinating with relevant departments, controlling raw material reception, verifying reception data, correcting discrepancies in raw material reception documents.
• Raw material storage and maintenance: Planning raw material storage, controlling and inspecting raw material storage, making decisions to address storage issues, controlling stocktaking of raw materials, preparing summary reports of stocktaking results.
• Raw material issuing for production: Planning raw material issuing, controlling and inspecting raw material disbursement, resolving issues related to raw material disbursement.
• Silo management: Preparing for baking, preparing fuel-burning furnace readiness, preparing dust separation machine readiness before and after baking, preparing anti-mold spray readiness before and after baking, preparing baking bag readiness, preparing silo tank readiness, preparing personnel readiness for oven control, overseeing efficient oven operation by staff to ensure quality and safety.
• Extruder machine management: Preparing for baking, preparing extruder line readiness, preparing personnel readiness to control the extruder machine, overseeing efficient operation of the extruder machine by staff to ensure quality and safety.
• Basic use and maintenance of vehicles (forklifts, trucks).
• Supplier evaluation: Evaluating suppliers for animal feed raw materials, evaluating suppliers for field crop and general raw materials, evaluating suppliers for pest control service.
• Finished goods receiving: Planning finished goods reception, controlling finished goods reception, verifying reception data, correcting discrepancies in finished goods reception documents.
• Finished goods issuing: Planning finished goods issuing, controlling and inspecting finished goods disbursement, resolving issues related to finished goods disbursement.
• Finished goods storage and maintenance: Planning finished goods storage, controlling and inspecting finished goods storage, making decisions to address storage issues, controlling stocktaking of finished goods, preparing summary reports of stocktaking results.
• Packaging receiving, storing, and using: Controlling and inspecting packaging storage, preparing summary reports of packaging stocktaking results.
• Basic use and maintenance of vehicles (forklifts).
• Supplier evaluation: Evaluating logistics suppliers.
• Production cost reduction and project work: Coordinating with engineering department to monitor proposed project work, studying energy-saving techniques.
• Customer complaint system: Defining/reviewing customer complaint handling system, planning solutions for customer complaints, coordinating with relevant departments, tracking results of customer complaint resolutions.
• Post-sales service: Developing/reviewing technical service systems, conducting customer visits.
• วุฒิปริญญาตรีขึ้นไป ทางด้านการจัดการ บริหาธุรกิจ.
• มีประสบการณ์ 7 ปีขึ้นไป.
• ทักษะในการวางแผนการรับและตรวจสอบวัตถุดิบ.
• การจัดการและควบคุมเครื่องจักร และการบำรุงรักษาเบื้องต้น.
• การประเมินและจัดการ Supplier.
• การวางแผนและควบคุมการรับสินค้า และการจัดเก็บบรรจุภัณฑ์.
• ทักษะในการสื่อสารและการประสานงานกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง.
• การตัดสินใจและแก้ไขปัญหา.
• การวางแผนและจัดการเวลา.
• การประเมินและพัฒนาความสัมพันธ์กับ Supplier.
• สถานที่ปฏิบัติงาน: โรงงานผลิตอาหารสัตว์บก อ.ปักธงชัย จ.นครราชสีมา.
• https://maps.app.goo.gl/28wg3NyxtQ9XFsk17.
• Education Description.
• Apply now.
• Start applying with LinkedIn.
• Apply Now.
• Start.
• Please wait.
• Information at a Glance.

ทักษะ:

Cloud Computing

ประเภทงาน:

งานประจำ

• ปัจจุบัน LINE MAN Wongnai ขยายกิจการเข้าสู่ ธุรกิจเสริมความงาม ทันตกรรม และ ร้านค้าบริการ เช่น ร้านนวด/สปา หรือ ร้านบิวตี้ ภายใต้แบรนด์ JERA เพื่อรองรับกับการขยายกิจการครั้งนี้ ทางบริษัทจึงเปิดรับ JERA Sales Executive มีหน้าที่ติดต่อประสานงานกับลูกค้าที่เป็นคลินิกหรือเจ้าของร้านค้าบริการ เพื่อนัดพบ นำเสนอ และ เชิญชวนให้มาใช้ระบบ JERA Cloud รวมถึงดำเนินการส่งมอบ และติดตั้งระบบ จนกระทั่งลูกค้าใช้งานระบบได้สำเร็จ.
• ออกพบลูกค้า (Sales On-site) เพื่อนำเสนอโปรแกรม POS สำหรับคลินิกทันตกรรม คลินิกความงาม คลินิกประเภทอื่น ๆ ร้านเสริมสวย ร้านสปา และธุรกิจบริการต่าง ๆ.
• ศึกษาและเข้าใจธุรกิจความงาม/บริการ เพื่อนำเสนอ Solution ที่ตรงความต้องการ.
• ติดตามวัดผล ผลักดันให้ลูกค้าใช้ Wongnai POS เป็นอุปกรณ์หลักของร้าน.
• จัดเตรียมอุปกรณ์ ข้อมูล ตั้งค่าระบบ ส่งมอบ Wongnai POS ที่พร้อมใช้งาน ให้ลูกค้าได้รับประสบการณ์ครั้งแรกที่ดีที่สุด.
• ประสานงานกับ support team เพื่อให้บริการลูกค้า after sale ครบวงจร.
• แนะนำและขาย product อื่นๆ ของบริษัท เช่น อุปกรณ์ฮาร์ดแวร์ หรือ โปรแกรมส่วนเสริม ที่เหมาะสมให้แก่ลูกค้าที่ได้เข้าไปพบ.
• ช่วยงานโครงการอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย.
• จบการศึกษาระดับ ปวช. ปวส. หรือ ป.ตรี (เปิดรับนักศึกษาจบใหม่).
• มีประสบการณ์ขาย 1-2 ปี (ด้านซอฟต์แวร์, POS หรือธุรกิจบริการ/ความงาม จะพิจารณาเป็นพิเศษ).
• มีทักษะการสื่อสารและการเจรจา มีมนุษยสัมพันธ์ และใจรักบริการที่ดีมาก.
• มีทัศนคติเชิงบวกในการรับมือกับความท้าทาย.
• ใช้เทคโนโลยีคล่องแคล่ว ทักษะการใช้ computer และ internet ในระดับดี (มีความรู้เรื่องเครือข่ายอินเตอร์เนต IP และ Wifi).
• มีรถยนต์หรือรถจักรยานยนต์ สามารถออกพบลูกค้าได้.
• โอกาสในการพัฒนาความก้าวหน้าในอาชีพและการพัฒนาทักษะ.
• โอกาสได้เติบโตไปกับธุรกิจใหม่ที่ท้าทายของบริษัท.
• การฝึกอบรมที่ครอบคลุมเกี่ยวกับระบบ LINE MAN Wongnai POS และเครื่องมือต่างๆ ของบริษัท เพื่อความสำเร็จในการทำงาน.

ทักษะ:

Sales, Business Development

ประเภทงาน:

งานประจำ

• นำเสนอ แนะนำสินค้าและบริการของบริษัทให้กับลูกค้าร้านอาหารหรือโรงแรมผ่านโทรศัพท์และปิดการขายได้.
• ติดต่อประสานงานกับลูกค้า เพื่อสร้างความสัมพันธ์ กระตุ้นยอดขาย แนะนำดีลหรือโปรโมชันใหม่ ๆ เพื่อหาช่องทางในการขายเพิ่มเติม.
• ติดตามผลงาน และสรุปรายงานผลการติดต่อลูกค้า.
• วุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรีขึ้นไป.
• มีประสบการณ์ติดต่อกลุ่มลูกค้าร้านอาหาร อย่างน้อย 6 เดือนขึ้นไป หรือมีประสบการณ์งานขายธุรกิจอื่น ๆ ขั้นต่ำ 1 ปี.
• หากมีประสบการณ์ Sales หรือ Customer Service มาก่อนจะพิจารณาเป็นพิเศษ.
• มีทักษะการสื่อสารและเจรจาที่ดี สามารถแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าได้.
• ขยัน และสามารถทำงานตามเป้าที่ตั้งไว้ได้.
• สามารถทำงานภายใต้ความกดดันได้ กล้าที่จะติดตามลูกค้า มีความอดทน และติดตามผลงานถึงที่สุด.
• มีรถยนต์ส่วนตัว สามารถเดินทางลงพื้นที่ได้.

ทักษะ:

English

ประเภทงาน:

งานประจำ

What You Can Expect: Commercial perspective - Support commercial team in customer RFQ/RFP, tender, and bidding activities for domestic and cross-border transportation. - Design practical transportation solutions based on customer requirements, including route planning, fleet type, service model, lead time, subcontractor setup, TMS process, and operational feasibility. - Prepare transport cost models, rate benchmarking, make-or-buy analysis, margin simulation, and operational assumptions for customer proposals. - Develop and maintain a strong transportation vendor network to support ...

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ประเภทงาน:

งานประจำ

• ค้นหาและพัฒนาร้านค้า TikTok Shop ร้านค้าออฟไลน์ อินฟลูเอนเซอร์ และเอเจนซี่ MCN ในประเทศไทย.
• เจรจาธุรกิจ ดูแลการเปิดร้านค้า ความร่วมมือไลฟ์ขายสินค้า และโปรเจกต์การตลาดต่างๆ.
• ดูแลและรักษาความสัมพันธ์กับร้านค้าเดิม ส่งเสริมยอดขาย และขยายความร่วมมือระยะยาว.
• ศึกษาข้อมูลตลาด TikTok แนวโน้มสินค้า และกลยุทธ์คู่แข่งในประเทศไทย.
• ดูแลกระบวนการงานทั้งหมด ตั้งแต่ติดต่อ เจรจา เสนอราคา ทำสัญญา จนจบงานและดูแลหลังการขาย.
• ทำงานให้บรรลุเป้าหมาย KPI รายเดือนและรายไตรมาส จัดทำรายงานข้อมูลธุรกิจ.
• ไม่จำกัดวุฒิการศึกษา มีประสบการณ์งานขาย BD หรือดูแลร้านค้า TikTok ในไทยจะพิจารณาก่อน.
• สื่อสารภาษาไทยคล่องทั้งฟัง พูด อ่าน เขียน สามารถเจรจาธุรกิจกับลูกค้าไทยได้โดยตรง (มีภาษาจีนได้รับพิเศษ).
• มีความเข้าใจตลาดค้าปลีกไทย และระบบ TikTok Shop E-commerce เป็นข้อดี.
• มีทักษะการเจรจาดี มีแรงจูงใจในการหาลูกค้าใหม่ ทำงานภายใต้เป้าหมายได้ดี.
• มีความรับผิดชอบสูง มีทัศนคติการทำงานเชิงบวกและสามารถพัฒนาตัวเองได้ตลอดเวลา.
• เงินเดือนและสวัสดิการ.
• โครงสร้างรายได้ชัดเจน เงินเดือนฐาน 25,000-40,000 บาท + ค่าคอมมิชชันสูงไม่จำกัดเพดาน.
• มีระบบสนับสนุนพนักงานใหม่ 3 เดือนแรก ลดความกดดันในการทำงาน.
• มีประกันสังคมตามกฎหมายไทย วันหยุดราชการ วันลาพักร้อนประจำปี.
• มีระบบเทรนนิ่งและสอนงานจากทีมงาน.
• เส้นทางการเลื่อนตำแหน่งชัดเจน พนักงานBD BDอาวุโส หัวหน้าทีม ผู้จัดการฝ่ายธุรกิจ.
• บรรยากาศทำงานดี ทีมงานรุ่นใหม่ ไม่มีระบบออฟฟิศซับซ้อน ธุรกิจเติบโตต่อเนื่อง.
• ไม่จำกัดวุฒิการศึกษา.

ทักษะ:

Recruitment, Negotiation, eCommerce

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Our trusted portfolio of brands - including Sensodyne , Panadol , Advil , Voltaren , Theraflu , Otrivin , and Centrum - lead in resilient and growing categories. What sets us apart is our unique blend of deep human understanding and trusted science.
• Now it's time to fully realise the full potential of our business and our people. We do this through our Win as One strategy. It puts our purpose - to deliver better everyday health with humanity - at the heart of everything we do. It unites us, inspires us, and challenges us to be better every day, driven by our agile, performance-fo ...
• Does developing a strategy and plan and providing full leadership to maximize growth potential excite you? If so, this opportunity could be the perfect fit for you career.
• As the Head of Go To Market/Route To Market you will plan and implement strategies for leading growth through focus, execution and development. You will also provide guidance, coaching and feedback to your team.
• Implement long term strategic plan for the organization.
• Develop the business plans and resource allocations to consistently deliver leading performance in the market.
• Ensure full compliance with local/national regulations.
• Manage key internal and external stakeholders.
• Lead and build a professional team to help develop and implement the company's strategy.
• Why you?.
• Bachelor's Degree in a business-related field (i.e. Economics, Marketing, Business Management).
• Experience leading a team.
• Master's Degree, preferably MBA.
• Excellent communication and negotiation skills.
• Ability to think strategically.
• Experience driving organizational development and change management.
• Why Haleon?.
• Consumer first, always: Engage key business counterparts and operational stakeholders to deliver operational execution of Haleon strategies related to eCommerce activities, always putting the consumer first.
• Collaborate for impact: Establish and maintain relationships with critical groups to ensure customer knowledge is utilized to inform and deliver on the eCommerce roadmap, collaborating for impact.
• Unlock value, at pace: Drive business process improvement throughout the commercial and operational support teams, unlocking value at pace.
• Grow myself and others: Continuously look for opportunities to learn, build skills, and share learning, growing myself and others.
• Code of Conduct as a Leader within Haleon, as a manager, you have an important responsibility to ensure that this Code is applied correctly and to promote an ethical culture.
• Be the role model that brings our Code to life, by always acting with the highest ethical standards.
• Ensure your team, especially new members, are familiar with our Code and the Ethics & Compliance contact, in your market.
• Maintain an environment of trust that allows all to Speak Up, reinforcing the guarantee of anonymity and non-retaliation.
• Listen to your team and promptly raise any compliance concerns you become aware of.
• Make any necessary corrective and preventive decisions, in a timely manner.
• Recognize those in your team who display ethical behavior; share examples of good ethical decision-making, so all understand how we expect them to act.
• Provide timely support into any company investigation of potential wrongdoing.
• Job Posting End Date.
• Equal Opportunities.
• Haleon are committed to mobilising our purpose in a way that represents the diverse consumers and communities who rely on our brands every day. It guides us in creating an inclusive culture, where different backgrounds and views are valued and respected - all in support of understanding and best serving the needs of our consumers and unleashing the full potential of our people. It's important to us that Haleon is a place where all our employees feel they truly belong.
• During the application process, we may ask you to share some personal information, which is entirely voluntary. This information ensures we meet certain regulatory and reporting obligations and supports the development, refinement, and execution of our inclusion and belonging programmes that are open to all Haleon employees.
• The personal information you provide will be kept confidential, used only for legitimate business purposes, and will never be used in making any employment decisions, including hiring decisions.
• Adjustment or Accommodations Request.
• If you require a reasonable adjustment or accommodation or other assistance to apply for a job at Haleon at any stage of the application process, please let your recruiter know by providing them with a description of specific adjustments you are requesting. We'll provide all reasonable adjustments to support you throughout the recruitment process and treat all information you provide us in confidence.
• Note to candidates.
• The Haleon recruitment team will contact you using a Haleon email account (@haleon.com). If you are not sure whether the email you received is from Haleon, please get in touch.

ทักษะ:

Project Management, Product Design

ประเภทงาน:

งานประจำ

• เก็บรวมรวม ค้นคว้าหาข้อมูลความต้องการ (Requirement Gathering) ค้นคว้า วิจัย กระบวนการทำงานทางธุรกิจตลอดจนข้อกำหนดทางธุรกิจ (Business Rules) ของหน่วยงาน.
• จัดทำ สิ่งที่ต้องพัฒนาเพิ่มเติม (Gap Analysis) เพื่อประเมินขอบเขตการทำงาน (Scope of Work).
• ดูแล ติดต่อสื่อสารกับ Stakeholder ไม่ว่าจะเป็น Owner, Project Management Officer, UX/UI Designer, Developer เป็นต้น เพื่อวางแผน และจัดลำดับการทำงาน.
• แปลความต้องการทาง Business มาสื่อสารกับ Developer และแปลคำถาม หรือ ข้อความทางเทคนิคเพื่อสื่อสาร ทำความเข้าใจกับ Business Unit.
• จัดทำเอกสาร เช่น User Story เพื่อเรียบเรียงโครงการให้เพื่อนร่วมทีมเข้าใจตรงกัน.
• ทำการทดสอบส่วนของ System Integration กับระบบแวดล้อมที่เกี่ยวข้อง.
• ประสานกับทางผู้ใช้เพื่อทำการทดสอบ User Acceptance Test.
• วิเคราะห์สถิติการใช้งาน เพื่อนำไปสู่แนวทางการปรับปรุงและพัฒนาระบบอย่างต่อเนื่อง.
• ปริญญาตรีสาขาคอมพิวเตอร์ หรือสาขาที่เกี่ยข้อง.
• มีประสบการณ์สำหรับงานด้านบริหารโครงการ IT อย่างน้อย 8 ปี.
• มีความรู้/เข้าใจ Methodology ที่ใช้ในการพัฒนา.
• มีประสบการณ์ทำงานในงานที่เกี่ยวข้องอย่างน้อย 12 ปี.
• มีมนุษย์สัมพันธ์ที่ดี สามารถทำงานร่วมกับบุคคลอื่นได้.
• มีความเข้าใจด้าน Product Design ด้านเทคนิคและธุรกิจควบคู่กัน เนื่องจากต้องเป็นตัวกลางในการแปลความระหว่าง Business Unit และ Developer.
• Contact Information:-.
• K. Nanchanok
• Email: nanchanok.r@ thaibev.com.
• Company Name: DIGITAL AND TECHNOLOGY SERVICES CO., LTD.
• Office Location: F.Y.I Center 2525 Rama IV Rd, Khlong Tan, Khlong Toei, Bangkok 10110.
• MRT QSNCC Station Exit 1.

ทักษะ:

Electronics, Automation

ประเภทงาน:

งานประจำ

The company, founded in 1988, is one of the leading producers in the world for power and thermal management solutions. Delta is also a major regional player in several product segments including industrial automation, displays, and networking. As an energy-saving solutions provider with core competencies in power electronics and innovative research and development, Delta's business categories include Power Electronics, Automation, and Infrastructure.

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ทักษะ:

Thai

ประเภทงาน:

งานประจำ

• รับผิดชอบพื้นที่กรลา, หนองกงเจียง, อูรง, มะฮะลาสลาคาน, ไรอิ และอุบลินัม
• 1 คน ตำแหน่งฝ่ายบริหาร + หัวหน้าทีมปฏิบัติการแนวหน้า.
• วางแผนและดำเนินงานด้านการขายของหกจังหวัด รวมทั้งนำทีมขยายความร่วมมือกับร้านค้าต่างๆ
• ดำเนินการบริหารทีมขายท้องถิ่น โดยรับผิดชอบการสรรหาบุคลากร การฝึกอบรม และการกำกับดูแลประจำวัน
• วางแผนเส้นทางการเยี่ยมชมร้านค้า ติดตามลูกค้าสำคัญและคำสั่งซื้อต่าง ๆ เพื่อยกระดับคุณภาพการจัดส่งและการชำระเงิน
• ตรวจสอบความถูกต้องของคำสั่งซื้อและความผิดปกติของระยะเวลาการชำระเงิน รวมทั้งรวบรวมข้อมูลและปรับปรุงกลยุทธ์ต่างๆ
• ประสานงานกับสำนักงานใหญ่ เพื่อส่งเสริมการนำนโยบายและมาตรการจูงใจไปปฏิบัติ.
• มีประสบการณ์ด้านการขาย/ช่องทางการตลาด/การประชาสัมพันธ์ภาคพื้นดิน ควรเป็นผู้มีประสบการณ์ในอุตสาหกรรมสินค้าอิเล็กทรอนิกส์ 3C เป็นหลัก
• มีทักษะในการบริหารทีม และสามารถนำทีมให้บรรลุเป้าหมายระดับภูมิภาคได้
• มีทักษะการสื่อสารและการเจรจาที่ดี และสามารถปรับตัวเข้ากับการเดินทางบ่อยๆ ได้
• ผู้ที่มีความรู้เกี่ยวกับแหล่งทรัพยากรต่าง ๆ เช่น ร้านขายโทรศัพท์มือถือและร้านซ่อมโทรศัพท์ จะได้รับคะแนนเพิ่มเติม
• พูดภาษาไทยได้คล่อง และภาษาจีนพื้นฐานก็ดีด้วย.
• เบอร์ติดต่อ: 0945280939.
• เงินเดือนขั้นต่ำ 25,000-35,000 บาทต่อเดือน
• เงินช่วยเหลือสำหรับการเดินทาง: 3,000 บาทต่อเดือน
• แรงจูงใจสำหรับทีมงานสูงสุดถึง 6,000 บาทต่อเดือน (พิจารณาจากประสิทธิภาพของร้านค้าและคุณภาพการจัดส่ง ฯลฯ)
• รางวัลสำหรับทีมจะถูกคำนวณแยกต่างหาก.
• ยินดีต้อนรับการแนะนำหรือการเสนอตัวเอง!.

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ทักษะ:

Thai, Russian

ประเภทงาน:

งานประจำ

• 开展实地调研 开发手机店 维修店 二手手机店和IT产品店 .
• 介绍公司的服务和合作方案 .
• 维护和监控现有合作店铺 .
• 跟踪您的申请 订单和配送情况 .
• 该地区的市场数据和业绩报告 .
• 特征.
• 泰国国籍.
• 具备良好的沟通和谈判技巧 .
• 能够异地工作并在省内出差 .
• 他们有责任心 能够管理好自己的工作 .
• 有销售 业务拓展 移动电话或IT产品经验的候选人将优先考虑 .
• 拥有私家摩托车或汽车者将获得优先考虑 .
• 收入和福利.
• 月薪15000泰铢 .
• 差旅及电话费 每月 2,000 泰铢 .
• 基于绩效的激励和奖金 .
• 根据业绩情况 预计每月总收入约为 17,000 至 26,000 泰铢 .
• 上岗前需要接受培训 .
• 销售/业务拓展方面存在发展机会 .
• 工作方式.
• 全日制.
• 负责管理省内指定区域 .
• 重点在于亲自拜访合作门店 .
• 不必每天都去办公室 .

ทักษะ:

Marketing Strategy, Branding, Leadership Skill

ประเภทงาน:

งานประจำ

Lalamove is disrupting the logistics industry by connecting customers and drivers directly through our technology. We offer customers a lightning-fast and convenient way to book delivery and moving services whether they are at their home, at work, or on the go. People talk about O2O, we live it! Currently, Lalamove is a leading global on-demand delivery platform with millions of delivery partners serving millions of orders every day. With 1600+ employees spread across SEA and LATAM, our 13-year-old company reached unicorn status in 2018, is well funded by prominent VCs and has kept ...

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Lead end-to-end requirement gathering, analysis, and documentation activities.
• Manage requirements across multiple workstreams, systems, and business domains.
• Drive solution discussions and support business and technical decision-making.
• Ensure requirement traceability, scope control, and impact assessment throughout project lifecycle.
• Stakeholder & Team Management.
• Act as the key liaison between Business, IT, vendors, and project teams.
• Facilitate workshops and alignment discussions with senior stakeholders.
• Lead and mentor Business Analysts to ensure high-quality delivery and best practices.
• Prepare executive-level updates and support steering committee discussions.
• Program & Delivery Oversight.
• Monitor project risks, dependencies, and cross-functional impacts.
• Ensure alignment between business objectives, timelines, and deliverables.
• Support governance, resource planning, and vendor coordination activities.
• Drive process improvement, operational efficiency, and business transformation initiatives.
• Bachelor s or Master s degree in Information Technology, Business Administration, or related fields.
• 12+ years of experience in Business Analysis, Project Delivery, or related roles.
• Strong experience in large-scale or complex projects/programs.
• Excellent stakeholder management, communication, and problem-solving skills.
• Proven ability to work effectively across Business and IT teams.
• Experience in banking or financial services industry is preferred.
• Strong leadership and team management capabilities.
• Only shortlisted candidates will be contacted".
• Talent Acquisition Department
• Bank of Ayudhya Public Company Limited
• 1222 Rama III Rd., Bangpongpang, Yannawa, Bangkok 10120
• Contact: Talent Acquisition Center: 0 2--- ---- #--183.
• FB: Krungsri Career.
• LINE: Krungsri Career.
• LINKEDIN: Krungsri.
• Applicants can read the Personal Data Protection Announcement of the Bank's Human Resources Function by typing the link from the image that stated below.
• EN (https://krungsri.com/b/privacynoticeen).
• ผู้สมัครสามารถอ่านประกาศการคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคลส่วนงานทรัพยากรบุคคลของธนาคารได้โดยการพิมพ์ลิงค์จากรูปภาพที่ปรากฎด้านล่าง.
• ภาษาไทย (https://krungsri.com/b/privacynoticeth).
• หมายเหตุ ธนาคารมีความจำเป็นและจะมีขั้นตอนการตรวจสอบข้อมูลส่วนบุคคลเกี่ยวกับประวัติอาชญากรรมของผู้สมัคร ก่อนที่ผู้สมัครจะได้รับการพิจารณาเข้าร่วมงานกับธนาคารกรุงศรีฯ.
• Remark: The bank needs to and will have a process for verifying personal information related to the criminal history of applicants before they are considered for employment with the bank.

ทักษะ:

Industrial Engineering

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Lead process assessment and transformation workstreams across engineering, operations, maintenance, and enterprise functions.
• Analyze current-state processes, governance structures, operating models, and organizational capabilities to identify improvement opportunities.
• Design future-state business processes and operating models aligned with strategic business objectives.
• Facilitate stakeholder workshops to gather requirements, validate pain points, and align on transformation priorities.
• Develop transformation roadmaps, implementation plans, and change strategies to support business objectives.
• Identify efficiency, productivity, and process optimization opportunities through industry leading practices and business transformation methodologies.
• Support business case development, value realization planning, and executive-level recommendations.
• Collaborate with cross-functional teams to drive successful transformation outcomes and adoption of new ways of working.
• About you.
• Bachelor's degree in Engineering, Industrial Engineering, Business Administration, Operations Management, or a related field.
• 1-2 years (Analyst); 3-6 years (Consultant) of experience in management consulting, business transformation, operational excellence, process improvement, or enterprise transformation.
• Experience assessing and redesigning business processes and operating models.
• Strong understanding of process transformation methodologies and continuous improvement principles.
• Experience facilitating stakeholder workshops and managing business requirements.
• Strong analytical, problem-solving, communication, and presentation skills.
• Ability to manage multiple workstreams and stakeholder groups in a dynamic consulting environment.
• Preferred: Experience in business transformation, operational excellence, organizational effectiveness, or enterprise transformation initiatives.
• Preferred: Knowledge of Lean, Six Sigma, Continuous Improvement, Business Process Management, or Change Management methodologies.
• Preferred: Experience developing transformation roadmaps and target operating models.
• About us.
• Accenture is a global professional services company with leading capabilities in strategy, consulting, technology, operations, digital, cloud, and security. We work with one shared purpose: to deliver on the promise of technology and human ingenuity. Every day, more than 775,000 of us help our stakeholders continuously reinvent. Together, we drive positive change and deliver value to our clients, partners, shareholders, communities, and each other. We believe that delivering value requires innovation, and innovation thrives in an inclusive and diverse environment. We actively foster a workplace free from bias, where everyone feels a sense of belonging and is respected and empowered to do their best work. At Accenture, we see well-being holistically, supporting our people's physical, mental, and financial health. We also provide opportunities to keep skills relevant through certifications, learning, and diverse work experiences.

ทักษะ:

Sales, Compliance, Risk Management, Japanese, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Acquire new merchants and expand payment acceptance services across Japanese Corporate Banking.
• Promote Merchant Acquiring products such as EDC, QR Payment, Online Payment Gateway, and other merchant acquiring solutions.
• Identify customer needs, propose tailored solutions, and support onboarding to ensure a smooth go-live.
• Work closely with Relationship Managers (RMs), Branch, Product, Risk, and Operations teams to support merchant acquisition and business growth.
• Achieve sales targets including volume, number of active merchants, and revenue KPIs.
• Track and update sales pipeline status accurately within internal systems.
• Conduct post-sales follow-ups to increase usage, upsell services, and maintain strong merchant satisfaction.
• Provide market insights and competitor analysis to enhance product offerings and pricing strategies.
• Ensure compliance with internal policies, KYC/AML requirements, and risk management standards.
• Bachelor s degree in Sales, Business, Finance, or related fields.
• 3-5 years experience in Merchant Acquiring, Payment Solutions, Banking, or Fintech is a plus.
• Strong relationship-building and negotiation skills.
• Good communication, presentation, and commercial mindset.
• Ability to work cross-functionally and manage multiple deals simultaneously.
• Results-oriented with a passion for digital payments and customer success.
• Familiar with sales tools and CRM systems (e.g., Salesforce, KSX, etc.) is an advantage.
• Excellent presentation and communication skills in Thai and English.

ประเภทงาน:

งานประจำ

• บริหารงานด้าน Service ภายในอาคาร เพื่อสร้างประสบการณ์ที่ดีให้ผู้ใช้งาน และสอดคล้องกับมาตรฐานของแบรนด์.
• วางแผนและควบคุม การบำรุงรักษาเชิงป้องกัน (Preventive Maintenance) ให้ระบบต่าง ๆ ในอาคารพร้อมใช้งานอย่างต่อเนื่อง.
• บริหารจัดการ Operation อาคาร ให้มีประสิทธิภาพ ความปลอดภัย และความพร้อมใช้งานสูงสุด.
• ประสานงานและควบคุมโครงการ ปรับปรุงพื้นที่ภายในอาคาร ทั้งด้านโครงสร้าง ระบบประกอบอาคาร และตกแต่งภายใน.
• ติดตามและผลักดัน การปรับปรุงระบบอาคารให้ทันสมัย ตามเทคโนโลยีและแนวโน้มของตลาด.
• วางแผนและพัฒนาศักยภาพของทีมงาน เพื่อเสริมสร้างความเชี่ยวชาญและประสิทธิภาพในระยะยาว.
• คุณสมบัติด้านการศึกษาวุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรีขึ้นไป ในสาขา วิศวกรรมโยธา, เครื่องกล, ไฟฟ้า, บริหารจัดการอาคาร หรือสาขาอื่นที่เกี่ยวข้อง.
• คุณสมบัติด้านประสบการณ์มีประสบการณ์ด้าน บริหารจัดการอาคารสำนักงาน, งานระบบวิศวกรรมอาคาร, หรือ Facility Management อย่างน้อย 8-10 ปี.
• มีประสบการณ์ในด้าน การบริหารทีมงาน, การควบคุมโครงการ และงบประมาณ.
• เข้าใจระบบประกอบอาคาร เช่น ระบบไฟฟ้า, ระบบปรับอากาศ, สุขาภิบาล, ระบบอัตโนมัติอาคาร (BAS).
• มีประสบการณ์ในการ วางแผนบำรุงรักษาเชิงป้องกัน (Preventive Maintenance) และการปรับปรุงอาคารให้ทันสมัยตามเทคโนโลยี.
• มีทักษะในการประสานงานกับผู้รับเหมา วิศวกรผู้ออกแบบ และหน่วยงานภายในองค์กร.
• มีวิสัยทัศน์ในการพัฒนาอาคารให้สอดคล้องกับความต้องการของผู้ใช้งานและแนวโน้มของตลาด.

ทักษะ:

Compliance, Finance, Accounting, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Source prospects and develop new customer relationships, ensuring that client s needs are met.
• Develop and manage relationships with existing clients and ensure that business volume is maintained.
• Responsible in developing business plan which contribute to the growth of business.
• Promote cross-selling from the Bank s products (Commercial & Retail) and Bank s subsidiary companies.
• Brand with Corporate Banking client base and/or make referrals.
• Coordinate with the related departments in marketing and servicing the customers.
• Analysis and control constant business volume and enhance profitability to achieve the business target.
• Maintaining knowledge of client accounts; acquiring and updating knowledge of various bank products and services offered by the bank.
• Perform credit monitoring in compliance with the bank's policies or guidance.
• Work with product partners to ensure that client s needs are met and develop potential opportunities.
• Education Background: Bachelor's degree in Business, Finance, Accounting or Economics.
• Experiences: Minimum 4 years of experience in related fields such as sales of financial and transactional banking products.
• Knowledge: Business analysis and financial and investment products.
• Skills: Good command of written and spoken English.
• Personal Characteristics/Attributes: Self-motived, Proactive, Well-organized, Able to drive, travel upcountry, and stay overnight.

ทักษะ:

Project Management

ประเภทงาน:

งานประจำ

• เก็บรวมรวม ค้นคว้าหาข้อมูลความต้องการ (Requirement Gathering) ค้นคว้า วิจัย กระบวนการทำงานทางธุรกิจตลอดจนข้อกำหนดทางธุรกิจ (Business Rules) ของหน่วยงาน.
• จัดทำ สิ่งที่ต้องพัฒนาเพิ่มเติม (Gap Analysis) เพื่อประเมินขอบเขตการทำงาน (Scope of Work).
• ดูแล ติดต่อสื่อสารกับ Stakeholder ไม่ว่าจะเป็น Owner, Project Management Officer, UX/UI Designer, Developer เป็นต้น เพื่อวางแผน และจัดลำดับการทำงาน.
• แปลความต้องการทาง Business มาสื่อสารกับ Developer และแปลคำถาม หรือ ข้อความทางเทคนิคเพื่อสื่อสาร ทำความเข้าใจกับ Business Unit.
• จัดทำเอกสาร เช่น User Story เพื่อเรียบเรียงโครงการให้เพื่อนร่วมทีมเข้าใจตรงกัน.
• ทำการทดสอบส่วนของ System Integration กับระบบแวดล้อมที่เกี่ยวข้อง.
• ประสานกับทางผู้ใช้เพื่อทำการทดสอบ User Acceptance Test.
• วิเคราะห์สถิติการใช้งาน เพื่อนำไปสู่แนวทางการปรับปรุงและพัฒนาระบบอย่างต่อเนื่อง.
• ปริญญาตรีสาขาคอมพิวเตอร์ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง.
• มีประสบการณ์สำหรับงานด้านบริหารโครงการ IT อย่างน้อย 2 ปี.
• มีประสบการณ์ทำงานในงานที่เกี่ยวข้องอย่างน้อย 4 ปี.
• มีมนุษย์สัมพันธ์ที่ดี สามารถทำงานร่วมกับบุคคลอื่นได้.
• ทำงานลักษณะ Project Based ได้.
• Contact Information K. Nanchanok Ratsamesuntarangkul
• Email: nanchanok.r @thaibev.com
• Company name: DIGITAL AND TECHNOLOGY SERVICES CO., LTD.
• Working Location and address: F.Y.I Center 2525 Rama IV Rd, Khlong Tan, Khlong Toei, Bangkok 10110
• MRT QSNCC Station Exit 1.

ทักษะ:

Contracts, Social media, Project Management, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Build and manage a portfolio of MCN/talent agency partners across key verticals (entertainment, beauty, lifestyle, food, gaming, etc.).
• Serve as the main TikTok point of contact for partners and top creators; run regular business reviews and partnership events.
• Lead MCN/agency/partner onboarding including contracts, operational setup, product training, and playbook rollout; direct onboarding for top-name creators.
• Mobilize partners and creators for platform campaigns seasonal events aligned with Thai cultural moments.
• Educate partners on monetization products and help them build monetization capabilities.
• Track partner performance metrics (onboarding, creator supply, content output) and prepare regular reports.
• Gather product and creator experience feedback from partners and escalate internally to Product and Operations teams.
• Scout new MCN/agency partners to fill ecosystem gaps and expand creator supply in underrepresented verticals.
• Bachelor's degree in Business, Marketing, Communications, Media, or related field.
• More than 2 years experience in partnerships/BD, creator/talent management, MCN operations, or influencer marketing in digital/social media.
• Thai speaker with business-level English (written and spoken) required for cross-regional collaboration, plus strong communication and interpersonal skills in both languages.
• Strong understanding of the creator ecosystem (MCNs, talent agencies, creators, monetization models, platform dynamics) is a must.
• Strong data analytics skills, comfortable working with data tools, dashboards, and spreadsheets to derive insights and drive decisions.
• Good understanding of the Thai social media landscape, pop culture, and internet trends; User of or familiar with the TikTok platform.
• Highly organized with strong project management skills; able to manage multiple partners and projects in parallel in a fast-paced environment.
• Existing network of MCNs, talent agencies, and creators in Thailand.
• Platform, MCN, or talent agency experience (partner/MCN-side experience is a strong advantage).
• Familiarity with creator monetization products (LIVE, e-commerce, affiliate, ad revenue share).

ทักษะ:

Sales, Business Development

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Bachelor's or Master's degree in Business Administration, Finance, Economics, Marketing, or related field.
• years of experience in Sales Strategy, Business Development, Commercial Planning, Financial Services, Banking, Auto Finance, or Automotive Industry.
• Experience in leading strategic projects and performance management initiatives.
• Proven track record in driving revenue growth and sales optimization.