เงื่อนไขการค้นหา

ทักษะ:

SQL, Power BI, Python

ประเภทงาน:

งานประจำ

• วิเคราะห์ข้อมูลลูกค้า สมาชิก และพฤติกรรมการใช้บริการ เพื่อค้นหา Insight และโอกาสในการพัฒนาธุรกิจ.
• วิเคราะห์ผลการดำเนินงานของ Loyalty Program และแคมเปญ CRM พร้อมจัดทำข้อเสนอแนะเพื่อเพิ่มประสิทธิภาพ.
• จัดทำ Dashboard และรายงานผลการดำเนินงาน เพื่อสนับสนุนการตัดสินใจของผู้บริหาร.
• พัฒนา Customer Segmentation และติดตามตัวชี้วัดด้านลูกค้า เช่น Acquisition, Retention และ Engagement.
• ดึง ตรวจสอบ และวิเคราะห์ข้อมูลจากฐานข้อมูลด้วย SQL และเครื่องมือ Business Intelligence (BI).
• ประสานงานกับทีมการตลาด หน่วยงานธุรกิจ และทีม Data เพื่อสนับสนุนการวิเคราะห์และขับเคลื่อนธุรกิจด้วยข้อมูล.
• คุณสมบัติสำเร็จการศึกษาระดับปริญญาตรีขึ้นไป สาขาสถิติ วิศวกรรมศาสตร์ เศรษฐศาสตร์ บริหารธุรกิจ การตลาด หรือสาขาอื่นที่เกี่ยวข้อง.
• มีประสบการณ์ด้าน Data Analytics, CRM, Loyalty Analytics หรือ Business Intelligence อย่างน้อย 2 ปี.
• สามารถใช้งาน SQL, Microsoft Excel และ Power BI ได้เป็นอย่างดี.
• มีทักษะในการวิเคราะห์ข้อมูล และนำเสนอข้อเสนอแนะเชิงธุรกิจ.
• มีทักษะการสื่อสารและการนำเสนอ สามารถประสานงานกับผู้เกี่ยวข้องได้อย่างมีประสิทธิภาพ.
• หากมีประสบการณ์ด้าน Customer Analytics, CRM Platform หรือ Python จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ.
• ทักษะที่จำเป็นSQL.
• Power BI.
• Microsoft Excel.
• Customer Analytics.
• CRM & Loyalty Analytics.
• Dashboard Development.
• Analytical Thinking..

ประเภทงาน:

งานประจำ

• เหตุผลความจำเป็นที่ต้องจัดจ้าง.
• การดำเนินงานสร้างเสริมสุขภาพในประชากรกลุ่มเฉพาะจำเป็นต้องมีระบบติดตามและเก็บข้อมูลที่สามารถสะท้อน การเปลี่ยนแปลงด้านความรู้ ทัศนคติ พฤติกรรมสุขภาพ และผลลัพธ์ที่เกิดขึ้นกับประชากรกลุ่มเป้าหมาย ได้อย่างเหมาะสมและเป็นระบบ เพื่อให้สามารถประเมินได้ว่ากิจกรรมหรือกระบวนการที่ดำเนินงานก่อให้เกิดการเปลี่ยนแปลงที่พึงประสงค์มากน้อยเพียงใด รวมถึงสามารถนำข้อมูลไปใช้ในการพัฒนาการดำเนินงานและการกำหนดแนวทางเชิงนโยบายต่อไป.
• อย่างไรก็ตาม ประชากรกลุ่มเฉพาะมีบริบทและข้อจำกัดที่แตกต่างจากประชากรทั่วไป ทั้งด้านภ ...
• การจัด เวทีพัฒนาเครื่องมือการเก็บผลลัพธ์การเปลี่ยนแปลงประชากรกลุ่มเฉพาะ จึงมีความจำเป็นต้องมีผู้เชี่ยวชาญด้านการออกแบบเครื่องมือ การวัดและประเมินผล การวิจัยเชิงพฤติกรรมสุขภาพ และการสร้างเสริมสุขภาพ เพื่อทำหน้าที่สนับสนุนการกำหนดกรอบผลลัพธ์ ตัวชี้วัด และวิธีการเก็บข้อมูลที่เหมาะสม รวมถึงช่วยเชื่อมโยงระหว่าง บริบทของประชากร กระบวนการดำเนินงาน และผลลัพธ์การเปลี่ยนแปลง ให้สามารถนำไปใช้ในการติดตามผลได้จริง.
• ผู้เชี่ยวชาญจะมีบทบาทสำคัญในการออกแบบและพัฒนาเครื่องมือที่สามารถเก็บข้อมูลการเปลี่ยนแปลงได้ทั้งในระดับ บุคคล กลุ่ม และพื้นที่ เช่น ความรู้และความรอบรู้ด้านสุขภาพ การเข้าถึงข้อมูลและบริการสุขภาพ การปรับเปลี่ยนพฤติกรรม การมีส่วนร่วมของประชากรกลุ่มเป้าหมาย ตลอดจนการเปลี่ยนแปลงของกลไกหรือสภาพแวดล้อมที่เอื้อต่อสุขภาวะ โดยคำนึงถึงความเหมาะสมของวิธีการเก็บข้อมูลและความสามารถในการนำข้อมูลไปวิเคราะห์และสังเคราะห์ผลลัพธ์.
• ดังนั้น จึงมีความจำเป็นต้องจัดจ้างผู้เชี่ยวชาญเพื่อสนับสนุนการออกแบบและพัฒนาเครื่องมือเก็บข้อมูลการปรับเปลี่ยนพฤติกรรมสุขภาพ และร่วมดำเนินกระบวนการในเวทีพัฒนาเครื่องมือดังกล่าว เพื่อให้ได้ เครื่องมือที่มีกรอบแนวคิดชัดเจน มีความเหมาะสมกับประชากรกลุ่มเฉพาะ สามารถใช้เก็บข้อมูลการเปลี่ยนแปลงได้อย่างเป็นระบบ และสามารถนำผลที่ได้ไปใช้ในการติดตามประเมินผล การสังเคราะห์บทเรียน และพัฒนาข้อเสนอเชิงนโยบายด้านการสร้างเสริมสุขภาพได้อย่างเป็นรูปธรรม.

ทักษะ:

Automation, Statistics, Analytical Thinking

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Analyze customer and business data to uncover insights and identify growth opportunities.
• Translate business questions into analytical approaches and actionable recommendations.
• Prepare and integrate data from multiple sources to support analytics and reporting.
• Develop dashboards and data visualizations to communicate insights effectively.
• Conduct pre- and post-campaign analysis to evaluate business and marketing performance.
• Collaborate with cross-functional teams to support data-driven decision making.
• Continuously improve analytics processes, tools, and reporting automation.
• Bachelor s degree in a quantitative field such as Statistics, Mathematics, Computer Science, Engineering, or related disciplines.
• 3+ years of experience in Data Analytics, Business Analytics, or related roles.
• Strong experience working with large datasets and customer data.
• Strong analytical thinking and problem-solving skills.
• Proficiency in SQL and Python or R.
• Experience with data visualization tools such as Tableau or Microsoft Power BI.
• Understanding of statistical analysis and predictive modeling concepts.
• Experience working with big data tools such as Apache Spark or cloud platforms such as Amazon Web Services, Microsoft Azure, or Google Cloud Platform is a plus.
• Strong communication skills with the ability to present insights to business stakeholders.

ทักษะ:

Recruitment

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Work with relevant channels to conduct gap analysis, establish training plans, design training classes and training materials on AIA's products and services as well as selling techniques.
• Coordinate and conduct relevant training.
• Monitor and evaluate training programmes, assess results and implement enhancements as needed.
• Responsible for other relating tasks as assigned to align with business policy and build long term business growth.
• Explore opportunity to improve work flow and build healthy environment.
• Build a career with us as we help our customers and the community live Healthier, Longer, Better Lives.
• In accordance with recruitment policy and hiring standard of AIA (Thailand) Company Limited, after completing the selection process, you are required for criminal background check before joining the company. Your criminal record information will be retained according to the PDPA policy of the company. As per attached link.
• https://www.aia.co.th/th/about-aia/privacy/candidate.
• Build a career with us as we help our customers and the community live Healthier, Longer, Better Lives.
• You must provide all requested information, including Personal Data, to be considered for this career opportunity. Failure to provide such information may influence the processing and outcome of your application. You are responsible for ensuring that the information you submit is accurate and up-to-date.

ทักษะ:

Industry trends, Recruitment

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Provide technical support and advice on Castrol products, applications, and solutions to customers, distributors, and sales teams.
• Support the resolution of customer technical issues and product performance concerns in a timely manner to ensure a positive customer experience.
• Coordinate and support product trials, field tests, and technical evaluations, including interpretation of laboratory and oil analysis results.
• Collect customer feedback, application insights, and market information to support customer retention, demand planning, and business growth opportunities.
• Work closely with Sales, Marketing, Supply Chain, and other internal stakeholders to ensure customer needs are effectively addressed.
• Deliver technical training and knowledge-sharing sessions to sales teams, customers, distributors, and business partners to strengthen product understanding and application capability.
• Monitor technical service performance and identify opportunities to improve customer satisfaction and operational effectiveness.
• Maintain up-to-date knowledge of industry trends, competitor products, and technical developments to provide relevant recommendations and support business growth.
• Experience Required.
• Experience in technical service, technical support, application engineering, lubrication, or related industrial sectors.
• Sound understanding of lubricant products, industrial applications, and customer operations.
• Experience working closely with customers, distributors, and sales teams to provide technical solutions and support.
• Exposure to product trials, technical evaluations, or troubleshooting activities is preferred.
• Experience in analyzing customer needs and market insights to support business growth is an advantage.
• Privacy.
• The Castrol entity recruiting for this role is the data controller for the personal information you provide. We use it to assess your application and to manage the recruitment and onboarding process. We may share it with service providers who support our recruitment, and it may be transferred to other Castrol entities internationally under appropriate safeguards. We keep it only for as long as necessary. For details of how we use your information and your data protection rights, contact [email protected].
• We are an equal opportunity employer and value diversity at our company. We do not discriminate on the basis of race, religion, color, national origin, sex, gender, gender expression, sexual orientation, age, marital status, socioeconomic status, neurodiversity/neurocognitive functioning, veteran status or disability status. Individuals with an accessibility need may request an adjustment/accommodation related to Castrol recruiting process (e.g., accessing the job application, completing required assessments, participating in telephone screenings or interviews, etc.).
• If you are selected for a position and depending upon your role, your employment may be contingent upon adherence to local policy. This may include pre-placement drug screening, medical review of physical fitness for the role, and background checks.

ประเภทงาน:

งานประจำ

เร่งรัดหนี้สินทางโทรศัพท์ Responsibility 1. ติดต่อเร่งรัดหนี้สินทางโทรศัพท์ 2. แจ้งยอดค้างชำระให้ลูกค้าทราบ Qualification 1. เพศชาย/หญิง อายุ 20 - 35 ปี 2. วุฒิการศึกษาระดับศึกษา ม.6 ขึ้นไป (ไม่จำกัดสาขา) 3. ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ 4. หากมีประสบการณ์ทางด้านเร่งรัดหนี้สิน จะพิจารณาเป็นพิเศษ.

ทักษะ:

Problem Solving, Data Analysis, Leadership Skill

ประเภทงาน:

งานประจำ

• บริหารและควบคุมการปฏิบัติงานของทีม Help Desk / Call Center ให้เป็นไปตามมาตรฐานการให้บริการและข้อตกลงระดับการให้บริการ (Service Level Agreement: SLA).
• วางแผนกำลังคน จัดตารางการทำงาน และบริหารทรัพยากรของทีมให้สอดคล้องกับปริมาณงานในแต่ละช่วงเวลา.
• บริหารจัดการเหตุขัดข้อง (Incident) และกรณีที่ต้องส่งต่อการแก้ไข (Escalation) พร้อมประสานงานกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้องจนสามารถแก้ไขปัญหาได้ตาม SLA.
• ควบคุมและพัฒนาคุณภาพการให้บริการ (Service Quality) เพื่อสร้างความพึงพอใจสูงสุดแก่ลูกค้า.
• วิเคราะห์ข้อมูลจาก Ticket, Call Log และรายงานการให้บริการ เพื่อค้นหาสาเหตุของปัญหา (Root Cause Analysis) และกำหนดแนวทางป้องกันการเกิดปัญหาซ้ำ.
• จัดทำและนำเสนอรายงานผลการดำเนินงาน เช่น SLA, KPI, First Call Resolution (FCR), Average Handling Time (AHT), Customer Satisfaction (CSAT) และข้อมูลด้านการให้บริการต่อผู้บริหาร.
• ประสานงานกับทีม Technical Support, Software Support, Field Service, Network และหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง เพื่อให้การให้บริการเป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ.
• จัดทำ ปรับปรุง และควบคุมมาตรฐานการปฏิบัติงาน (SOP), คู่มือการปฏิบัติงาน (Work Instruction) และฐานความรู้ (Knowledge Base).
• พัฒนาศักยภาพทีมงาน ให้คำแนะนำ ประเมินผลการปฏิบัติงาน และสร้างแผนพัฒนาบุคลากร.
• ผลักดันการปรับปรุงกระบวนการทำงาน (Continuous Improvement) เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพการให้บริการ.
• บริหารจัดการเหตุการณ์สำคัญ (Major Incident) และติดตามจนสามารถกลับมาให้บริการได้ตามปกติ.
• สำเร็จการศึกษาระดับปริญญาตรีขึ้นไป สาขาเทคโนโลยีสารสนเทศ วิทยาการคอมพิวเตอร์ วิศวกรรมคอมพิวเตอร์ หรือสาขาอื่นที่เกี่ยวข้อง.
• มีประสบการณ์ด้าน Help Desk, Service Desk, IT Support หรือ Call Center ไม่น้อยกว่า 5 ปี.
• มีประสบการณ์ในการบริหารทีมงานอย่างน้อย 2 ปี.
• มีความรู้ด้าน Incident Management, Problem Management และ Service Management.
• มีความสามารถในการวิเคราะห์ข้อมูล จัดทำรายงาน และนำเสนอผลการดำเนินงานต่อผู้บริหาร.
• มีภาวะผู้นำ สามารถวางแผนงาน บริหารทีม และตัดสินใจภายใต้สถานการณ์ที่มีความกดดันได้.
• มีทักษะการสื่อสาร การประสานงาน และการแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าเป็นอย่างดี.
• สามารถสื่อสารภาษาอังกฤษได้ดี ทั้งการพูด อ่าน และเขียน รวมถึงสามารถประสานงานกับลูกค้า คู่ค้าทางธุรกิจ และผู้ให้บริการ (Vendor) ทั้งในและต่างประเทศได้.
• หากมีประสบการณ์ด้านระบบ EDC, Payment System หรือธุรกิจด้านการเงินและธนาคาร จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ.
• หากมีความรู้หรือได้รับการรับรองด้าน ITIL Foundation หรือมาตรฐานการบริหารงานบริการ (Service Management) จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ.
• ทักษะที่จำเป็น (Required Skills).
• ภาวะผู้นำ (Leadership).
• การบริหารทีมงาน (Team Management).
• การบริหารงานบริการ (Service Management).
• การบริหารเหตุขัดข้อง (Incident Management).
• การวิเคราะห์และแก้ไขปัญหา (Problem Solving & Root Cause Analysis).
• การสื่อสารและการประสานงาน (Communication & Coordination).
• การบริหารลูกค้าสัมพันธ์ (Customer Relationship Management).
• การวิเคราะห์ข้อมูลและจัดทำรายงาน (Data Analysis & Reporting).
• การบริหาร SLA และ KPI.
• การพัฒนากระบวนการทำงาน (Continuous Improvement).
• ตัวชี้วัดผลการปฏิบัติงาน (Key Performance Indicators).
• การให้บริการเป็นไปตาม SLA.
• อัตราการแก้ไขปัญหาได้ตั้งแต่การติดต่อครั้งแรก (First Call Resolution: FCR).
• ระยะเวลาเฉลี่ยในการให้บริการ (Average Handling Time: AHT).
• ระดับความพึงพอใจของลูกค้า (Customer Satisfaction: CSAT).
• อัตราการปิด Ticket ภายในระยะเวลาที่กำหนด.
• จำนวนปัญหาที่เกิดซ้ำลดลง.
• ประสิทธิภาพในการบริหารทีมและการพัฒนาคุณภาพการให้บริการ.

ทักษะ:

Recruitment, Accounting, Teamwork, English, Thai

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Financial records in compliance with accepted policies and procedures.
• Accounting reports for use by client's management.
• VAT and withholding tax returns.
• Corporate income tax returns.
• From time to time, you will be expected to support your colleagues in the analysis of the financial results and in providing a value-added, business-oriented commentary to clients.
• Thai Nationality.
• Bachelor Degree in Accounting.
• Computer literate with familiarity of accounting applications.
• Eager to develop both existing and new skills for a successful career.
• Proactive attitude with the ability to both identify and find solutions to problems.
• Able to work under pressure and to tight deadlines.
• Competent in both written and spoken English.
• GrowBelongImpact.

ทักษะ:

Vietnamese

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Identify user intent and apply project-specific annotation guidelines.
• Review language for vocabulary, grammar, spelling, and regional usage.
• Deliver accurate, consistent annotations while meeting quality standards.
• Communicate progress and project-related issues with the Project Manager.
• Main Requirements.
• Native or near-native speaker of Thai.
• Strong knowledge of Thai vocabulary, grammar, spelling, and idiomatic expressions.
• Commitment to complete project onboarding and training. (Note: Paid onboarding training, subject to meeting the Compensation Conditions).
• Availability to contribute 30-50 hours per month.
• Strong attention to detail and ability to follow project guidelines.
• Ability to identify patterns, inconsistencies, or recurring issues.
• Clear and proactive communication skills.
• Mandatory: Access to a computer running macOS 14 or later (MacBook, iMac, Mac mini, or equivalent).
• What We're Looking For.
• Excellent language analysis and annotation skills.
• High level of accuracy and consistency.
• Strong attention to detail.
• Reliable and able to meet agreed turnaround times.
• Curious about AI, language technology, and new tools.
• Comfortable troubleshooting and solving problems independently.
• Experience with annotation, data labeling, or language projects is an advantage.
• Background in Linguistics, Translation, Philology, or a related field is preferred.
• Project Details.
• Fully remote - work from home.
• Flexible schedule - complete tasks on your own time.
• Freelance, project-based engagement.
• 30-50 hours per month.
• 4 USD per hour.
• Work reviewed for quality before approval.
• Payments made via Payoneer.
• Why This Project MattersYour work will help train AI systems to better understand Thai by improving how they interpret vocabulary, grammar, idiomatic expressions, and user intent.
• The annotations you create will directly contribute to more accurate AI assistants and language technologies used by people around the world, while giving you valuable experience in AI training, language annotation, and data quality.

ทักษะ:

Legal, Negotiation, Microsoft Office, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Review and draft legal contracts in both Thai and English, with a primary focus on commercial and corporate contracts.
• Review, draft, and revise legal agreements and other legal documents as assigned.
• Provide legal advice and recommendations on matters relating to the Company's business operations.
• Key ResponsibilitiesPerform legal tasks and provide support for the Legal Department in accordance with assigned duties.
• Execute assigned legal projects and administrative tasks accurately, efficiently, and within established timelines.
• Carry out other duties as assigned by the Head of the Legal Department or supervisor.
• Job SpecificationsBachelor's degree in Law (LL.B.); a lawyer's license is an advantage.
• Strong knowledge and understanding of corporate and commercial laws.
• Proven experience in reviewing and drafting legal contracts and agreements.
• Good command of written and spoken English with the ability to communicate effectively in a business environment.
• Ability to work efficiently under pressure and manage urgent tasks within tight deadlines.
• Strong interpersonal, communication, and negotiation skills, with the ability to coordinate effectively with internal and external stakeholders.
• Proficient in Microsoft Office applications and legal research tools.
• Highly responsible, proactive, adaptable, detail-oriented, and punctual.
• At least 3 years of relevant experience in legal practice, contract management, or corporate legal affairs..

ทักษะ:

Data Analysis, SQL

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Develop aggregations and algorithms needed for reporting and analytics with low to moderate complexity.
• Implement minor changes to existing data visualization applications and reporting dashboards.
• Document modifications made to reporting applications.
• Partner with business teams to analyze requirements and identify data sources needed for analytics and reporting applications.
• Conduct full data lifecycle analysis to develop new insights for analytics and reporting dashboards.
• Provide recommendations to address data quality issues with source systems.
• Communicate approaches and findings with cross-functional teams.
• Build analytical tools to provide actionable insights into key business KPIs.
• Work with data engineers to optimize pipelines for scalability and data delivery when needed.

ทักษะ:

Project Management, Recruitment, Energetic, YouTube, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Lead cross-functional initiatives to maximize business performance and strengthen the competitive position of the hotel supply organization.
• Define and track key performance indicators (KPIs) to measure the impact of strategic initiatives and ensure accountability.
• Drive the end-to-end delivery of strategic projects, ensuring alignment with business goals, timely execution, and continuous improvement.
• Develop, implement, and improve new operational tools to gather internal and external insights.
• Transform insights gathered into actionable initiatives and improve existing partner programs to meet the needs of our partners.
• Work with senior stakeholders across multiple departments to drive projects and goals to completion.
• 5-10 years of experience in operations, strategy, or project management required; experience leading cross-functional initiatives is a plus.
• Very strong analytical and problem-solving skills.
• Strong communication and stakeholder management skills with fluency in English.
• Proven track record in project delivery and management.
• Comfortable utilizing AI to improve work efficiency, quality, and output.
• Experience in Internet, e-commerce, technology, or travel industry is a plus.
• Experience in Management Consulting is a plus.
• Bachelor's or equivalent degree required; MBA is a plus.
• Team player with great collaboration skills.
• Energetic and driven with a professional get-it-done attitude.
• Creative and innovative; adapts well to and is energized by change.
• Working knowledge and fluency with SQL is a plus.
• Please review our Hiring Process Guidelines before your interview - click here to learn how interviewing at Agoda works.
• Discover more about working at Agoda.
• Agoda Careers https://careersatagoda.com.
• Facebook https://www.facebook.com/agodacareers/.
• LinkedIn https://www.linkedin.com/company/agoda.
• YouTube https://www.youtube.com/agodalife.
• Equal Opportunity Employer.
• At Agoda, we pride ourselves on being a company represented by people of all different backgrounds and orientations. We prioritize attracting diverse talent and cultivating an inclusive environment that encourages collaboration and innovation. Employment at Agoda is based solely on a person's merit and qualifications. We are committed to providing equal employment opportunity regardless of sex, age, race, color, national origin, religion, marital status, pregnancy, sexual orientation, gender identity, disability, citizenship, veteran or military status, and other legally protected characteristics.
• We will keep your application on file so that we can consider you for future vacancies and you can always ask to have your details removed from the file. For more details please read our privacy policy.
• Disclaimer.
• We do not accept any terms or conditions, nor do we recognize any agency's representation of a candidate, from unsolicited third-party or agency submissions. If we receive unsolicited or speculative CVs, we reserve the right to contact and hire the candidate directly without any obligation to pay a recruitment fee.

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Req ID: 136320.
• Remote Position: No.
• Hiring Manager: Narupon Onarun.
• Band: 07.
• Region: Asia.
• Country: Thailand.
• State/Province: Chonburi.
• City: Laem Chabang.
• General Overview.
• Functional Area: Operations (OPS).
• Career Stream: Operations Support (SUP).
• Role: Analyst.
• Operations Support Analyst.
• Job Code: ANA-OPS-SUP.
• Job Level: Level 07.
• Direct/Indirect Indicator: Indirect.
• Summary.
• Detailed Description.
• Knowledge/Skills/Competencies.
• Physical Demands.
• Typical Experience.
• Typical.
• Education.
• Notes.
• This job description is not intended to be an exhaustive list of all duties and responsibilities of the position. Employees are held accountable for all duties of the job. Job duties and the % of time identified for any function are subject to change at any time.
• Celestica is an equal opportunity employer. All qualified applicants will receive consideration for employment and will not be discriminated against on any protected status (including race, religion, national origin, gender, sexual orientation, age, marital status, veteran or disability status or other characteristics protected by law).
• At Celestica we are committed to fostering an inclusive, accessible environment, where all employees and customers feel valued, respected and supported. Special arrangements can be made for candidates who need it throughout the hiring process. Please indicate your needs and we will work with you to meet them.

ทักษะ:

English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Receive bookings from customers ie BCO, shipping line, freight forwarder, or counterpartner.
• Coordinate with operations in planning resources for the whole loop of transport activities.
• Coordinate with transportation on work planning and progress tracking.
• Cooperate with warehouse, terminal, or depot for smooth and efficient operations.
• Track and solve or coordinate with operations to resolve issues that arise.
• Ensure each booking/order is completed efficiently.
• Update progress of booking/order for all related parties.
• Summarize reports and update customers once booking/order is completed.
• Q U A L I F I C A T I O N S.
• Bachelor degree or above in Logistics and Supply Chain, Marine, Business Admin, or other fields.
• Able to communicate by email in English.
• Good command in computer and application skill.
• Good interpersonal skill to coordinate various parties to complete the whole loop of job order/booking.
• KE Y C OM P E T E NC I E S.
• Computer skill.
• Systematic thinking.
• Problem solving.
• Interpersonal skill to coordinate/collaborate with various parties.
• Welfare and Benefits.
• Annual Leave 15 Days/Year.
• Fix Bonus 1 month + Variable Bonus.
• Long Service Awards.
• Provident Fund.
• Staff training and development.
• Health insurance.
• Accident insurance.
• Birthday Voucher1,000Bath.
• Meal Allowance60Bath/Day.
• สถานที่ปฏิบัติงาน: สุขุมวิท71 MSC Building ห่างจาก BTSพระโขนง 1.9 ก.ม.
• วิธีการเดินทาง.
• รถยนต์ส่วนตัว: จอดรถที่จอดเอกชน วันละ60บาท ห่างจากบริษัทฯ 600 ม.
• BTS: ออกประตูทางออกที่ 3 และต่อรถขสมก., รถซูบารุ, แท็กซี่, จักรยานยนต์รับจ้าง มาที่อาคารเอ็มเอสซี ปากซอยปรีดีพนมยงค์ 25.
• ขสมก.: สายที่ผ่านบริษัทฯ ได้แก่ สาย ปอ.40, สาย 71,109,115,133,173,501.

ทักษะ:

Business Development, Financial Analysis, Project Management

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Strategic Planning: ร่วมกำหนดกลยุทธ์และทิศทางการเติบโต รวมถึง Business Portfolio ของธุรกิจ ตลอดจนร่วมรับผิดชอบกระบวนการ และการจัดทำแผนธุรกิจ (Annual Plan & MTP) รวมถึงจัดเตรียมสมมติฐานทางธุรกิจที่สำคัญและสามารถสร้างแบบจำลองทางการเงินเพื่อคำนวณผลประกอบการธุรกิจ (Financial Performance) ให้กับแผนธุรกิจตามสมมติฐานได้.
• Investment Project & Feasibility Study: จัดทำแบบจำลองทางการเงินสำหรับวิเคราะห์โครงการลงทุน (Feasibility Study) ให้สะท้อนข้อมูลที่ถูกต้อง เหมาะสม ครบถ้วน ทั้งในมุมผลตอบแทน เงินลงทุน และความเสี่ยงที่เพียงพอต่อการตัดสินใจ ตลอดจน การวิเคราะห์ผลหลังการดำเนิ ...
• Business & Financial Performance Monitoring & Analysis: จัดทำและดูแลการนำเสนอข้อมูลเกี่ยวกับแผน-ผลการดำเนินงานตามกลยุทธ์ (strategy) แผนปฏิบัติการ (execution plan) และ ตัวชี้วัดทางธุรกิจที่สำคัญ (Key performance indicators) สำหรับการนำเสนอและหารือในวาระและที่ประชุมต่าง ๆ เช่น คณะจัดการบริษัท คณะกรรมการต่างๆ คณะประชุมผู้ถือหุ้น การประเมินผลงานประจำปี รวมถึงร่วมกับหน่วยงานนักลงทุนสัมพันธ์เพื่อทบทวนข้อมูลทางธุรกิจก่อนนำเสนอ หรือ เผยแพร่ต่อนักวิเคราะห์ ผู้ลงทุน และผู้ถือหุ้น และสามารถจัดทำบทวิเคราะห์ผลการดำเนินงานด้านการเงินพร้อมเชื่อมโยงประเด็นสำคัญกับ Strategy & Execution Plan ที่สะท้อน KPIs.
• Project Management: เป็นหัวหน้าหรือสมาชิกของโครงการที่สำคัญเชิงกลยุทธ์ (Strategic projects) เช่น การลงทุนในธุรกิจใหม่ การปรับโครงสร้างทางธุรกิจ เป็นต้น มีหน้าที่กำหนดโครงสร้างของทีม ร่างแผนงานระยะต่างๆ ตลอดจนให้ความร่วมมือ ประสานงาน และควบคุมให้ทีมงานดำเนินการได้ตามวัตถุประสงค์ของโครงการภายใต้ทรัพยากรและเวลาที่กำหนด.
• จบการศึกษาระดับปริญญาตรี หรือโท ในสาขาบริหารธุรกิจ เศรษฐศาสตร์ วิศวะกรรมศาตร์ หรือสาขาอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง.
• มีประสบการณ์ในการวิเคราะห์งบการเงินบริษัททั้งในรูปแบบของ Managerial Accounting และ Income Statement.
• มีประสบการณ์การจัดทำแผนธุรกิจ และ การวิเคราะห์โครงการลงทุน.
• มีความรู้รอบด้านเกี่ยวกับการบริหารธุรกิจ.
• มีทักษะในการบริหาจัดการงาน เรียงลำดับความสำคัญของงานได้ สามารถแก้ปัญหาเฉพาะหน้า และส่งมอบงานได้ภายใต้สภาวะที่กดดัน หรือ เร่งด่วน.
• ให้ความสำคัญและสามารถดำเนินงานตามกระบวนการที่กำหนดไว้ของบริษัทได้อย่างอย่างถูกต้อง และสามารถปรับปรุงวิธีการทำงานให้สอดคล้องกับกระบวนการได้อย่างมีประสิทธิภาพและประสิทธิผล.
• มีใจรักบริการ มีมนุษยสัมพันธ์ และมีทักษะการประสานงานกับ Stakeholder ที่หลากหลายทั้งในระดับผู้บริหารระดับสูงและหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง สามารถจับประเด็นและสื่อสารได้ดี สามารถใช้ภาษาอังกฤษในการทำงานได้อย่างมีประสิทธิภาพ (คะแนน TOEIC ตั้งแต่ 750 ขึ้นไป).
• มีความยืดหยุ่นในการบริหารเวลาระหว่างเวลาส่วนตัวและเวลางาน.

ทักษะ:

Recruitment

ประเภทงาน:

งานประจำ

• การแก้ไขปัญหา: ระบุความต้องการและปัญหาของลูกค้า โดยให้การแก้ไขปัญหาและการสนับสนุนที่มีประสิทธิภาพ ส่งต่อปัญหาที่ซับซ้อนไปยังหน่วยงานที่เหมาะสมเมื่อจำป็น บันทึกข้อมูลเกี่ยวกับคำขอบริการและปัญหาที่ลูกค้ารายงาน ติดตามความคืบหน้าของการแก้ไขเพื่อให้แน่ใจว่าได้จัดการปัญหาทั้งหมดแล้ว บันทึกคำขอทั้งหมดของผู้ใช้และการตอบสนองภายในเวลาที่กำหนด.
• การติดตาม: ดำเนินการติดตามเพื่อให้แน่ใจว่าปัญหาทั้งหมดได้รับการแก้ไขแล้ว.
• การฝึกอบรมและพัฒนา: เข้าร่มโปรแกรมฝึกอบรมเพื่อให้ทันสมัยเกี่ยวกับบริการ นโยบายและแนวปฎิบัติที่ดีที่สุด แบ่งปันความรู้กับสมาชิกในทีมเพื่อเพิ่มประสิทธิภาพโดยรวม.
• การทำงานร่วมกันเป็นทีม: ทำงานร่วมกับสมาชิกในทีมและหน่วนงานอื่นๆ เพื่อปรับปรุงการให้บริการและจัดการข้อกังวลของลูกค้าอย่างมีประสิทธิภาพ.
• จบวุฒิปริญญาตรี สาขาใดก็ได้.
• มีความรู้ความเข้าใจงานบริหารอาคารและมีประสบการณ์ในด้านงานรับเรื่องร้องเรียน และประสานงานติดตามผล จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ.
• ชอบการช่วยเหลือผู้คนและการแก้ไขปัญหา.
• มีทักษะการบริหารจัดการบริการลูกค้าที่ดี.
• มีทักษะการจัดระเบียบและการบริหารที่ดี.
• มีความสามารถในการใช้ภาษาอังกฤษในระดับพอใช้.
• สามารถทำงานเป็นกะได้ และทำงาน 6 วันสัปดาห์ (มีความยืดหยุ่นในการปรับเปลี่ยนตามความจำป็น)..
• On-site - Bangkok, THA.
• If this job description resonates with you, we encourage you to apply even if you don't meet all of the requirements. We're interested in getting to know you and what you bring to the table!.
• At JLL, we harness the power of artificial intelligence (AI) to efficiently accelerate meaningful connections between candidates and opportunities. Using AI capabilities, we analyze your application for relevant skills, experiences, and qualifications to generate valuable insights about how your unique profile aligns with the specific requirements of the role you're pursuing.
• JLL Privacy Notice.
• Jones Lang LaSalle (JLL), together with its subsidiaries and affiliates, is a leading global provider of real estate and investment management services. We take our responsibility to protect the personal information provided to us seriously. Generally the personal information we collect from you are for the purposes of processing in connection with JLL's recruitment process. We endeavour to keep your personal information secure with appropriate level of security and keep for as long as we need it for legitimate business or legal reasons. We will then delete it safely and securely.
• For more information about how JLL processes your personal data, please view our Candidate Privacy Statement.
• For additional details please see our career site pages for each country.
• Jones Lang LaSalle ("JLL") is an Equal Opportunity Employer and is committed to working with and providing reasonable accommodations to individuals with disabilities. If you need a reasonable accommodation because of a disability for any part of the employment process - including the online application and/or overall selection process - you may email us at [email protected]. This email is only to request an accommodation. Please direct any other general recruiting inquiries to our Contact Us page > I want to work for JLL.

ประเภทงาน:

งานประจำ

Description: Provide initial advice to customers regarding immediate accident situations. Receive accident notifications via telephone and coordinate inspections by dispatching accident surveyors for customers. Coordinate with accident survey staff to dispatch them for accident inspection.

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Act as a trusted advisor to customers, supporting them in identifying learning needs and creating tailored development plans.
• Guide customers in leveraging the company's learning programs, tools, and platforms effectively.
• Proactively identify upselling and cross-selling opportunities to expand customer use of company programs.
• Provide insights and recommendations based on customer data, feedback, and learning outcomes.
• Collaborate with internal teams (Sales, Customer Service) to deliver the best customer experience.

ประเภทงาน:

งานประจำ

• อายุ 21-28 ปี.
• จบปริญญาตรีหรือเทียบเท่า สาขาการเกษตร, เทคโนโลยีการเกษตร, พืชสวน หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง.
• มีประสบการณ์ทำงานในด้านส่งเสริมการเกษตร หรือทำงานร่วมกับเกษตรกร จะพิจารณาเป็นพิเศษ.
• หากมีความรู้เรื่องสวนหรือผลไม้จะพิจารณาเป็นพิเศษ.
• มีทักษะในการสื่อสาร และสามารถทำงานร่วมกับเกษตรกรได้ดี.
• มีทักษะในการวิเคราะห์ แก้ไขปัญหาเฉพาะหน้า และจัดทำรายงาน.
• สามารถขับรถยนต์ได้.
• สามารถเดินทางลงพื้นที่ต่างจังหวัดได้.
• ยินดีรับนักศึกษาจบใหม่.
• ให้คำแนะนำด้านการปลูก บำรุงรักษา และการเก็บเกี่ยวผลไม้ให้มีคุณภาพตรงตามมาตรฐานส่งออก.
• ถ่ายทอดเทคนิคการจัดการสวน เช่น การใช้ปุ๋ย การให้น้ำ และการป้องกันศัตรูพืชอย่างเหมาะสม.
• ส่งเสริมและกระตุ้นให้เกษตรกรปรับปรุงกระบวนการผลิตอย่างยั่งยืน.
• ตรวจสอบผลผลิตในสวนเพื่อประเมินคุณภาพเบื้องต้น เช่น ขนาด น้ำหนัก สี ความสุก และรสชาติ.
• ให้คำแนะนำในการเก็บเกี่ยวและคัดเกรดผลผลิตให้ได้มาตรฐานที่ลูกค้าต้องการ.
• ลงพื้นที่เพื่อติดตามสถานการณ์การผลิตและช่วยแก้ไขปัญหาที่เกิดขึ้นในสวน.
• รวบรวมและวิเคราะห์ข้อมูลผลผลิต ประสิทธิภาพสวน และปัญหาต่าง ๆ เพื่อจัดทำรายงานนำเสนอแก่ฝ่ายบริหาร.

ทักษะ:

Thai

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Liaising and coordinating with Thai government authorities and public agencies on behalf of the firm and its clients.
• Attending government offices and submitting, following up, collecting, and coordinating applications and official documents.
• Coordinating with the Board of Investment (BOI) in relation to applications, approvals, and other BOI-related matters.
• Coordinating with the Immigration Bureau, particularly in relation to Visa, Extension of Stay, Re-entry Permit, 90-Day Reporting, and other immigration matters.
• Coordinating with the Department of Employment and Ministry of Labour in relation to Work Permits and employment-related procedures.
• Coordinating with the Social Security Office (SSO) regarding employer and employee registrations and other related matters.
• Coordinating with District Offices regarding civil registration and other administrative matters.
• Coordinating with the Ministry of Foreign Affairs (MOFA), embassies, and consulates regarding legalization, authentication, and certification of documents.
• Providing regular updates to lawyers and clients regarding the status and progress of government-related matters.
• Travelling to government offices, Courts, Immigration Offices, and other authorities in Bangkok and other provinces as required.
• About you.
• Bachelor's degree in Law, Political Science, Public Administration, Business Administration, International Relations, or another relevant field.
• Previous professional experience dealing directly with Thai government authorities is required.
• Strong experience in Thai Immigration procedures, particularly Visa and Work Permit applications, is highly preferred.
• Excellent command of English, both written and spoken.
• Native or professional-level Thai communication skills.
• Strong communication, negotiation, and interpersonal skills.
• Excellent practical problem-solving skills and ability to handle unexpected situations effectively.
• Able to work independently, manage multiple assignments, and follow up matters proactively until completion.
• Highly responsible, well-organized, detail-oriented, and able to work under time-sensitive circumstances.
• Able and willing to travel to other provinces throughout Thailand when required.
• Private health insurance.
• Dental insurance.
• Monthly incentives.
• Fitness access.
• Paid holidays in 5-star resort.
• About us.
• Herrera and Partners (H&P) is a law firm with an office in the center of Sukhumvit, Bangkok. The firm operates as a boutique practice with a team of Foreign and Thai Legal professionals specializing in corporate, litigation, private clients and Tax. The law firm deals mostly with foreign companies and foreign individuals.