- No elements found. Consider changing the search query.
ทักษะ:
Project Management
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- Delivering results.
- Marketing preferably in the fast-moving consumer goods sector.
- Our brands and business with a clear understanding of our consumers.
- Delivering results autonomously and influencing stakeholders.
- Analytical skills and a creative mindset a balance of commercial and strategic acumen.
- Presenting a story in an inspiring and convincing manner.
- Project management from design to completion with an action orientation.
- No Relocation support available
- Business Unit Summary.
- Mondelēz International in Southeast Asia is in five countries serving 19 markets with more than 18 nationalities and 7,500 employees. This group is emerging as one of the fastest growing regions in Asia, the Middle East and Africa, and we are proud of consistently producing high quality products in nine manufacturing sites. We are market leaders in key snacking categories, making and selling brands like Oreo and Tiger biscuits, Kinh Do mooncakes, Jacob s crackers, Cadbury Dairy Milk chocolate, Tang powdered beverage, Halls candy and Eden cheese. We set the benchmark in being a responsible business and contributing to the communities in which we operate.
- Mondelēz International is an equal opportunity employer and all qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, gender, sexual orientation or preference, gender identity, national origin, disability status, protected veteran status, or any other characteristic protected by law.
- Job Type.
- Regular Brand & Portfolio Management Marketing
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- ดำเนินการ และตรวจสอบ การดำเนินการในการวิเคราะห์ข้อมูลในกลุ่มผลิตภัณฑ์ (product group) เพื่อให้ได้มาซึ่งยอดขาย และแผนงานพัฒนางานขาย โดยใช้ข้อมูลของลูกค้า.
- วางแผน ดำเนินการ ในการทำงานที่เกี่ยวข้องทีมขายกลุ่มผลิตภัณฑ์ (product group) ในส่วนของการพัฒนาแผนงาน ทั้งรายปี / รายไตรมาสเพื่อให้เป็นไปตามแผนงานของธุรกิจ.
- วางแผนงาน และจัดเตรียมข้อมูลต่าง ๆ ที่เกี่ยวข้องให้แก่ทีมขายกลุ่มผลิตภัณฑ์ (product group)และเป็น Key Partnership กับผู้บังคับบัญชาในการให้คำปรึกษาในเรื่องต่าง ๆ ที่เกี่ยวข้อง.
- วิเคราะห์ ติดตามข่าวสาร หรือกิจกรรมต่าง ๆ ทางการตลาดของคู่แข่งเพื่อนำข้อมูลมาใช้ในการปรับแผนงานเพื่อการแข่งขัน.
- วิเคราะห์ และสนับสนุนข้อมูลในการมองหาโอกาสการเติบโตของธุรกิจ.
- ปริญญาตรีด้านการตลาด/บริหารธุรกิจและมีประสบการณ์ในระดับการบริหารอย่างน้อย 3-5 ปี.
- มีประสบการณ์ด้านการตลาดและการขายสินค้าเครื่องดื่ม หรือ FMCG ในช่องทางโมเดิร์นเทรด ไม่น้อยกว่า 5 ปี และมีความเข้าใจกระบวนการจัดจำหน่ายในช่องทางนี้อย่างละเอียด และผลกระทบกับช่องทางการจัดจำหน่ายอื่นๆ.
- มีความรู้ในด้านการบริหารกลยุทธ์ทางการตลาด และช่องทางการจัดจำหน่าย.
- มีความรู้ในการใช้งานคอมพิวเตอร์โปรแกรม MS office, Space Management.
- มีทักษะในการวางแผน นำเสนอแผนงาน การจัดการและการวิเคราะห์.
- มีทักษะในการอ่าน Data ของ Nielsen, EGG Digital และ C-Smart ได้.
- ติดต่อสอบถาม.
- คุณมัลลิกา E-mail [email protected].
- สำนักทรัพยากรบุคคล.
- บริษัท โมเดิร์นเทรด แมนเนจเม้นท์ จำกัด.
- อาคารเล้าเป้งง้วน 1 ชั้นที่ 26 333 ซอยเฉยพ่วง ถนนวิภาวดีรังสิต แขวงจอมพล เขตจตุจักร กรุงเทพมหานคร 10900.
ทักษะ:
Creativity
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- Consumer behavior, preferably in the consumer goods sector in matrix environment.
- Developing a seamless consumer experience.
- Managing business objectives beyond brand and budget.
- Analytics and creativity.
- Leading and influencing teams and managing trade-offs.
- Communicating effectively, verbally and in writing, and executive presentation skills.
- Markets with diverse economic environments a distinct advantage.
- The Opportunity.
- Thailand is one of the most exciting marketing leadership roles in Southeast Asia. You will lead a multi-category portfolio of power brands with genuine category leadership ambitions, in a dynamic market and high growth business that rewards cultural fluency, creative confidence, executional excellence and commercial precision.
- Candy.
- Halls is the candy brand in Thailand. You will lead the brand end to end in partnership with the Halls GAT, responsible for locally relevant equity and activation, whilst defining the future of brand partnerships and the next breakthrough innovation in the market.
- Biscuits.
- Oreo is already the biscuit brand in Thailand, with strong momentum. Your challenge is to sustain that trajectory whilst defining the strategic levers that can propel Oreo towards outright market leadership.
- Chocolate.
- Cadburyrepresentsa distorted scale-up opportunity in an already sizable and premium leaning category. You will define and lead the strategy to build Cadbury towards market leadership capitalizing on significant headroom and the momentum to get there.
- How You Will Contribute.
- Portfolio Strategy and Commercial Impact.
- Own end-to-end brand and portfolio strategy for Thailand, making smart trade-offs across competing priorities to fuel the 2x Business ambition. Drive profitable top-line growth through strong P&L orientation, resource prioritization, and commercial judgement that goes well beyond brand creativity. You will be accountable for both the quality of the thinking and the rigor of the delivery.
- Modern Marketing in a Socially Native Market.
- Thailand is one of the most digitally advanced and socially native consumer markets in Southeast Asia. You will lead marketing that is culturally fluent, platform-native, and built for how Thai consumersactually discover, engage with, and buy brands today. This includes social commerce, creator partnerships, performance marketing, data-driven media optimization, and building brand love in feeds as well as in store. You will do this across a retail landscape that demands a distinct playbook for each arena: Modern Trade giants, a sprawling Traditional Trade network, and fast-growing digital platforms including Shopee and Lazada, where discovery, conversion, and loyalty alloperateby different rules.
- Innovation and Brand Building.
- Localize global and regional innovation with deep understanding of Thai consumer behavior, cultural nuances, and the competitive landscape. Define locally relevant brand positioning that resonates authentically. Lead breakthrough innovation thinking, particularly in Candy, where the opportunity to define Halls next growth chapter is significant.
- Matrix Navigation and Stakeholder Leadership.
- Operate effectively within the SEA matrix: align with regional leadership, Equity and Innovation teams, and global brand teams, whilstmaintaininglocal commercial momentum. Influence without direct authority. Represent Thailand credibly in regional forums and advocate for what the market needs to win.
- Commercial Partnership.
- Partner with Commercial, Customer, and Finance teams to ensure brand strategies translate into winning channel execution across all touchpoints. Build joint business plans that integrate brand ambition with commercial reality, and champion marketing's role as a growth driver in cross-functional forums. Bring rigor to promotional planning and investment allocation, working closely with Sales and Revenue Growth Management to optimize return across Modern Trade, Traditional Trade, and digital channels. Represent the marketing perspective with confidence in P&Ldiscussions, andbuild the commercial literacy of your team so that brand decisions are always grounded in business impact.
- Team Leadership.
- Lead, inspire, and develop a high-performing marketing team. Build a culture of creative ambition, psychological safety, and commercial accountability. Balance drive and assertiveness with genuine care and the nurturing of talent. Develop the capability of every person on the team, not just the outcomes they deliver.
- Who You Are.
- A culturally fluent marketer.You understand Thailand deeply, or you havedemonstratedthe ability to assimilate rapidly into a new culture and lead with local relevance from day one. You do not impose external playbooks; you build from local insight, and the best work you produce feels unmistakably of this market. You appreciate the nuances that make Thailand distinct: the on-the-go snacking culture of Bangkok's urban consumers, the diversity of upcountry communities and their deeply local purchase occasions, the role of convenience-store culture in everyday brand discovery, and the blend of modern digital behavior with enduring traditional values. You bring genuine cultural empathy to every brief, activation, and team interaction.
- A modern marketing leader.You are native to social-first, platform-led marketing. You understand how brands are built in feeds, not just in media plans. You bring real fluency in creator ecosystems, social commerce, and community-led brand building, and you apply that fluency with strategic intent, not just tactical execution.
- A commercially rigorous brand builder.You combine creative ambition with P&L discipline. You have delivered aggressive growth targets, and you know how to make trade-offs that fuel both short-term performance and long-term brand equity. You see the numbers and the idea as inseparable.
- A confident matrix operator.You have worked in regional or global structures and know how to influence across markets and functions without direct authority. You bring stakeholders with you rather than working around them, and you navigate competing priorities with maturity and clarity.
- A leader who balances drive with care.You are assertive, decisive, and holdhigh standardsfor yourself and your team. You also genuinely invest in people: developing talent, building engagement, and creating an environment where people do their best work. You understand that sustainable performance is built on both ambition and psychological safety, and you model both.
- What You Bring.
- Proventrack recordof brand and portfolio leadership with measurable commercial impact in FMCG or consumer goods.
- Strong P&L management experience and a history of delivering aggressive growth targets.
- Experience in a regional or global matrix environment withdemonstratedability to influence without direct authority.
- Deep knowledge or curiosity of the Thai market, or a comparable Southeast Asian market: consumer behavior, media ecosystem, cultural dynamics, and the regulatory landscape.
- Fluency in modern, digital-first marketing: social commerce, performance marketing, creator partnerships, and platform strategy.
- People leadershiptrack record: building team engagement, developing talent, and delivering results through others.
- Excellent communication skills with the maturity to work across markets, cultures, and levels of seniority.
- An instinct for cultural assimilation and the ability to lead authentically in a locally grounded context.
- Country to country Relocation support available through our Global Mobility Policies
- Business Unit Summary.
- Mondelēz International in Southeast Asia is in five countries serving 19 markets with more than 18 nationalities and 7,500 employees. This group is emerging as one of the fastest growing regions in Asia, the Middle East and Africa, and we are proud of consistently producing high quality products in nine manufacturing sites. We are market leaders in key snacking categories, making and selling brands like Oreo and Tiger biscuits, Kinh Do mooncakes, Jacob s crackers, Cadbury Dairy Milk chocolate, Tang powdered beverage, Halls candy and Eden cheese. We set the benchmark in being a responsible business and contributing to the communities in which we operate.
- Mondelēz International is an equal opportunity employer and all qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, gender, sexual orientation or preference, gender identity, national origin, disability status, protected veteran status, or any other characteristic protected by law.
- Job Type.
- Regular Brand & Portfolio Management Marketing
ทักษะ:
ETL, Product Development, Power BI
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- Bachelor's degree in Computer Science, Data Science, Business Analytics, or related field; Master's preferred.
- 1-5 years of experience in product management, least 1 years focused on data products.
- Demonstrated experience with data platforms, analytics tools, and data visualization technologies.
- Strong understanding of data modeling, ETL processes, and database architectures.
- Experience with agile methodologies and product development lifecycle.
- Ability to translate complex technical concepts to non-technical audiences.
- Familiarity with BI tools (Power BI, Tableau, Looker, etc.).
- Contact Information K. Nanchanok Ratsamesuntarangkul
- Email: nanchanok.r @thaibev.com
- Company name: DIGITAL AND TECHNOLOGY SERVICES CO., LTD.
- Working Location and address: F.Y.I Center 2525 Rama IV Rd, Khlong Tan, Khlong Toei, Bangkok 10110
- MRT QSNCC Station Exit 1.
ทักษะ:
Social media, Project Management
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
฿33,333 - ฿50,000, สามารถต่อรองได้
- This position reports day-to-day and performance evaluation and grading are conducted by AGM.
- Overall direction and final oversight are provided by GM.
- This role is responsible for translating brand strategy into effective communication, developing marketing campaigns, managing both online and offline communications, and ensuring brand consistency across all channels including in-store communication. The position works closely with internal teams, creative designers, agencies, and ex ...
- Brand Strategy & Brand Development.
- Understand and execute the company's brand strategy and positioning across all communication channels.
- Support the development of brand identity, brand messaging, and long-term brand building initiatives.
- Ensure brand consistency across campaigns, communication materials, and customer touchpoints.
- Monitor market trends, consumer insights, and competitor activities to identify branding opportunities.
- Marketing Campaign Development.
- Plan, develop, and execute integrated marketing campaigns that align with business objectives.
- Develop campaign concepts, key messages, and communication strategies.
- Coordinate campaign execution across multiple channels to maximize awareness and engagement.
- Evaluate campaign performance and recommend improvements for future initiatives.
- Integrated Marketing Communication.
- Plan and coordinate communication across Online, Offline, PR, Social Media, CRM, Digital Media, and In-store Media.
- Work closely with cross-functional teams to ensure consistent brand communication.
- Develop communication timelines and oversee campaign implementation from concept through execution.
- Product Branding.
- Support product launch planning and product branding initiatives.
- Develop product communication, positioning, packaging communication, and promotional materials.
- Collaborate with merchandising and business teams to ensure product stories are effectively communicated.
- Creative Development & Design Management.
- Prepare clear and comprehensive creative briefs for designers and agencies.
- Coordinate the development of Key Visuals (KV), campaign identity, artwork, and marketing collateral.
- Review creative outputs to ensure they meet communication objectives, brand guidelines, and business requirements.
- Understand the end-to-end creative production process, including artwork development, adaptation, printing, fabrication, and digital asset production.
- In-store Brand Experience.
- Plan and manage in-store communication including POSM, signage, promotional displays, window displays, and seasonal branding.
- Ensure all in-store communication delivers a consistent and engaging brand experience.
- Coordinate with store operation teams and production vendors for implementation.
- Project Management & Coordination.
- Manage multiple branding and communication projects simultaneously while meeting deadlines and budgets.
- Coordinate with agencies, suppliers, production houses, printers, and internal stakeholders.
- Monitor project timelines and ensure quality delivery throughout every stage.
- Bachelor's degree in Marketing, Communication Arts, Advertising, Business Administration, or related fields.
- Minimum 5-7 years of experience in Brand Marketing, Marketing Communication, Integrated Marketing Communication (IMC), or Brand Management.
- Strong understanding of brand strategy, brand development, and integrated marketing communications.
- Experience managing both online and offline marketing campaigns.
- Experience in retail, FMCG, lifestyle, or consumer brands is highly preferred.
- Good understanding of product branding and product communication.
- Experience working with creative agencies, designers, and production vendors.
- Strong project management and stakeholder management skills.
- Excellent communication, presentation, and interpersonal skills.
- Able to work independently and manage multiple projects simultaneously.
ประสบการณ์:
1 ปีขึ้นไป
ทักษะ:
Microsoft Office
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
฿16,000 - ฿35,000
- ดูแลระบบ E-commerce (Shopee, Lazada, TikTok).
- ดูแล Social Media ของบริษัท.
- เพิ่มยอดขายให้กับบริษัท.
- งานอื่นๆ ที่ได้รับมอบหมาย.
- วุฒิปริญญาตรี สาขาใดก็ได้.
- สามารถใช้โปรแกรมคอมพิวเตอร์พื้นฐานได้.
- มีมนุษย์สัมพันธ์ดี ตรงต่อเวลา.
- มีประสบการณ์ 1 ปีขึ้นไป.
- ทำงานวันจันทร์ - เสาร์.
- เวลา 08.30 - 17.30 น.
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
฿75,000 - ฿100,000, สามารถต่อรองได้
- Lead the development of channel strategy to achieve business objectives by increasing the demand at all channels (offline & online). Focusing on commercial fundamentals, Go-to-Market Plan (NPD), pricing and promotion and trade spend framework for the assigned category.
- Deploy all channel activity plans based on given trade spend and ensure effective implementation. Control actuals spend versus planned expenditure.
- Ensure successful execution and implementation of category activation across channel ...
- Develop and ensure all POSM, sales support materials and giveaways channel/customer activities and communication comply to latest marketing plan/ brand guidelines supplied by marketing
- Ensure good visibility for Unicharm products across channels e.g. share of shelf, location on shelf, POSM & decoration..
ทักษะ:
Scrum, Procurement, Project Management
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- Collaborating with prospective users and clients to understand and anticipate their needs and translate them into product requirements.
- Defining the vision for the product team and maintaining a cohesive vision throughout the process.
- Creating a product road map based on this vision.
- Managing the product backlog and prioritizing the tasks based on changing requirements.
- Overseeing all stages of product creation, including design and development.
- Monitoring and evaluating product progress at each stage of the process.
- Working with the product team and end-users to deliver updates and status reports.
- Participating in Scrum meetings and product sprints.
- Bachelor degree.
- Experience with procurement systems and supporting business operations in recycling and processing within affiliated companies.
- At least 7 years of working experience.
- At least 5 years of working experience in Project Management.
- In-depth knowledge of Scrum and Agile Software Development Methodology.
- Working knowledge of product development architecture.
- Proficiency in the use of analytic tools and strong analytical thinking.
- Ability to prioritize effectively.
- Contact Information K. Nanchanok Ratsamesuntarangkul
- Email: nanchanok.r @thaibev.com
- Company name: DIGITAL AND TECHNOLOGY SERVICES CO., LTD.
- Working Location and address: F.Y.I Center 2525 Rama IV Rd, Khlong Tan, Khlong Toei, Bangkok 10110
- MRT QSNCC Station Exit 1.
ทักษะ:
Product Owner, Research, Project Management
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- Translate business needs and initiatives into practical, actionable solutions delivered through digital platforms.
- Define and prioritize the product roadmap and backlog based on high-impact metrics, ensuring alignment with business objectives, market trends, and customer pain points.
- Analyze the feasibility of business requirements and convert them into well-defined user stories for development activities.
- Lead the end-to-end product and feature development lifecycle from ideation through launch while tracking progress to ensure timely delivery within budget.
- Engage with the UX/UI design team to conduct user research, apply best-practice design standards, and drive continuous improvement of the user experience.
- Collaborate with cross-functional and development teams in accordance with project management processes and Agile ceremonies, including sprint planning, daily stand-ups, iteration reviews, and retrospectives.
- Leverage tools such as Figma and ensure compliance with standards (e.g., naming conventions, design notation) to enhance team collaboration and maintain efficiency in producing high-quality deliverables.
- Monitor post-launch product performance, capture customer feedback, and drive continuous improvements to products and features to maximize customer value.
- Apply now if you have these advantages.
- Master's/Bachelor's degrees in fields like Computer Science, Management Information Systems, or another related field.
- Senior-level experience with mobile banking applications and a solid understanding of the digital product lifecycle.
- In-depth understanding of Agile methodologies, technical understanding of products, and up to date on industry standards and best practices.
- Comfortable working with multiple teams, in-house and remote.
- Excellent verbal and written communication skills.
- Accurate and precise attention to detail.
- Able to build strong interpersonal relationships with business analysts, UI/UX team, leadership, senior management, and internal and external stakeholders.
- Able to use advanced functionality of Miro, Jira and Confluence.
- Great organizational, responsible and time management abilities.
- Experience with digital product onboarding and foundational features is a plus.
- Why join Krungsri?.
- As a part of MUFG (Mitsubishi UFJ Financial Group), we a truly a global bank with networks all over the world.
- We offer a striking work-life balance culture with hybrid work policies (3 days in office per week).
- Unbelievable benefits such as attractive bonuses and many more.
- Apply now before this role is close. **.
- FB: Krungsri Career(http://bit.ly/FacebookKrungsriCareer [link removed]).
- LINE: Krungsri Career (http://bit.ly/LineKrungsriCareer [link removed]).
- Talent Acquisition Department
- Bank of Ayudhya Public Company Limited
- 1222 Rama III Rd., Bangpongpang, Yannawa, Bangkok 10120
- สอบถามข้อมูลเพิ่มเติม: Talent Acquisition Center 0-2-----000.
- หมายเหตุ ธนาคารมีความจำเป็นและจะมีขั้นตอนการตรวจสอบข้อมูลส่วนบุคคลเกี่ยวกับประวัติอาชญากรรมของผู้สมัคร ก่อนที่ผู้สมัครจะได้รับการพิจารณาเข้าร่วมงานกับธนาคารกรุงศรีฯ.
- Remark: The bank needs to and will have a process for verifying personal information related to the criminal history of applicants before they are considered for employment with the bank.
- Applicants can read the Personal Data Protection Announcement of the Bank's Human Resources Function by typing the link from the image that stated below.
- EN (https://krungsri.com/b/privacynoticeen).
- ผู้สมัครสามารถอ่านประกาศการคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคลส่วนงานทรัพยากรบุคคลของธนาคารได้โดยการพิมพ์ลิงค์จากรูปภาพที่ปรากฎด้านล่าง.
- ภาษาไทย (https://krungsri.com/b/privacynoticeth).
ประสบการณ์:
3 ปีขึ้นไป
ทักษะ:
English
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
฿27,000 - ฿40,000, สามารถต่อรองได้
- ติดต่อประสานงานกับต่างประเทศเพื่อให้งานเป็นไปตามแผนและเวลาที่กำหนด.
- ประชาสัมพันธ์ สร้างภาพลักษณ์แบรนด์ให้เป็นที่รู้จัก.
- ร่วมวางแผนการตลาดประจำปี และพัฒนาแผนการเปิดตัวสินค้า.
- จัดทำกิจกรรมของการตลาดและจัดทำสื่อสนับสนุนการขาย ภายใต้งบประมาณการตลาดที่กำหนด ให้เป็นไปตามแผนและเวลาที่กำหนด.
- วิเคราะห์ข้อมูลสินค้า ข้อมูลผู้แข่ง ติดตามและประเมินแนวโน้มตลาดของผลิตภัณฑ์ พฤติกรรมลูกค้า และกิจกรรมของคู่แข่ง เพื่อปรับปรุงประสิทธิภาพทางการตลาดสำหรับผลิตภัณฑ์.
- เตรียมข้อมูลสินค้าใหม่ และร่วมวางแผนเปิดตัวสินค้าใหม่ นำเสนอต่อทีมให้เข้าใจถูกต้อง สร้างแบรนด์ให้เป็นที่รู้จัก.
- วิเคราะห์ผลลัพธ์แคมเปญ และรายงาน Performance พร้อมจัดทำรายงานนำส่งต่างประเทศและหัวหน้างาน.
- ศึกษาช่องทางในการสื่อสารการขาย จัดทำ Key Message และสื่อสารจุดขาย (Value Proposition).
- อบรมให้ความรู้เกี่ยวกับผลิตภัณฑ์ให้กับลูกค้า.
- วุฒิปริญญาตรีขึ้นไป สาขาการตลาด /สาขาบริหารธุรกิจ หรืออื่นๆที่เกี่ยวข้อง.
- มีประสบการณ์ Band ด้าน Marketing อย่างน้อย 3 ปีขึ้นไป.
- หากเคยมีประสบการณ์เกี่ยวกับธุรกิจเครื่องสำอางจะพิจารณาเป็นพิเศษ.
- สามารถนำเสนองานและPresent งานได้ดี.
- มีความคิดริเริ่มสร้างสรรค์ ชอบการเรียนรู้สิ่งใหม่ด้านการตลาดดิจิทัลหรือเทคโนโลยีด้านการตลาดออนไลน์.
- สามารถสื่อสารภาษาอังกฤษได้เป็นอย่างดี.
- สามารถใช้คอมพิวเตอร์ Excel / Word / Power Point ได้ดี.
- สามารถสื่อสารภาษาญี่ปุ่นได้ จะพิจารณาเป็นพิเศษ.
- Five-day work week.
- Provident Fund.
- Dental care.
- Group Accident Insurance.
- Child tuition.
- Employee price products.
- Bonus.
- ที่อยู่บริษัท.
- 514/17 ซอย รามคำแหง 39 (เทพลีลา 1) แขวง วังทองหลาง เขต วังทองหลาง กรุงเทพมหานคร 10310.
- สถานที่ทำงานใกล้: MRT ศูนย์วัฒนธรรมแห่งประเทศไทย และ MRT ห้วยขวาง.
- Tel 02-159-0675-6.
ทักษะ:
English
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- Initiate and manage brand campaign including communication strategy, media, digital, PR and partnership (small campaign, press conference or etc.).
- Implement 360 communication plan and manage cross-functional and agencies.
- Monitor all brand activities are smoothly executed and aligned with brand strategy.
- Analyze market and consumer data to evaluate brand and campaign performance.
- Track and manage marketing spending of assigned projects.
- Work with cross functional team including Trade marketing and Agencies to ensure effective execution.
- Support team on promotions and brand campaigns to drive engagement.
- Degree in Marketing or related fields.
- Minimum 5 year experience in brand management (preferably FMCG or beverage).
- Knowledge of basic 360 marketing communications and media management both offline and online.
- Excellent communication with ability to engage cross functional teams effectively.
- Fluent in English language.
- Management skills.
- Presentation and storytelling skills.
- Experience in using Nielsen and Sales data.
- Contact Information:-.
- K. Mallika E-mail: [email protected].
- Thai Drink Co Ltd.
- CW Tower, 90 Ratchadaphisek Rd, Khwaeng Huai Khwang, Khet Huai Khwang, Krung Thep Maha Nakhon 10310.
ทักษะ:
Social media, English
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- Map category and sub categories landscape, and define priority on which segment to be developed in collaboration with merchant and merchandise strategy team.
- Develop and execute initiatives to scale the category, balancing growth investment with profitability goals.
- Plan, execute and maintain category performance (from acquisition to incubation and development).
- Build a robust team, and manage collaborative and goal-oriented team culture.
- Collaborate cross-functionally (e.g., marketing, operations, supply) to execute category initiatives.
- Come up with initiatives to continuously improve competitiveness advantage.
- Minimum Bachelor's degree or above.
- 5+ years experience in relevant categories, with strong networking to brands and big merchants; social media savvy.
- English and Thai proficiency.
- Good interpersonal skills, strong logical thinking, and analytical skills.
- Well connected to big players within the industry.
- Collaborative and open to changes and challenges.
ทักษะ:
Tableau, English
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- Understand customer needs, desires, and problems by leveraging qualitative and quantitative data to translate them into a product strategy that can be implemented in gradual iterations.
- Own product initiatives solving key customer problems and manage cross-functional teams of Design, Engineering, QA, and Marketing to bring them to market.
- Partner with teams along the product lifecycle to not only understand problems and develop solutions, but also further enhance the product and make it evolve in iterati ...
- Manage technical partnerships with integration partners to further build and advance our integration ecosystem.
- You have.
- Fluency in English (written and verbal).
- Previous experience working in a Product Management role where you managed the full product lifecycle.
- Ability to take independent ownership of cross-functional initiatives consisting of Engineering, QA, and Design.
- Outstanding communication skills to keep everyone aligned on the core problem we are solving for the customer.
- Strong exposure to customers and the ability to independently discuss product challenges with customers via different channels (calls, email, etc.).
- Empathy for customers to understand their problems and translate them into a Product strategy.
- Experience working with Jira and Jira Service Desk for internal team communication.
- Strong prioritization skills.
- Proven record of leveraging qualitative and quantitative insights for building new product initiatives.
- Nice to have.
- Experience working in a SaaS Product-led growth product.
- Experience working with Product Analytics tools (e.g., Mixpanel, Amplitude) and Data Visualization tools (e.g., Mode, Tableau, Looker).
- Experience working with Hotjar.
- Working with Manatal.
- This role is based at our Bangkok office in the heart of the city center.
- As a team of diverse cultures and nationalities, English language proficiency is required.
- We enjoy collaborating in person, and the team is working on-site.
- Why you'll enjoy working with Manatal.
- Well-funded start-up backed by Surge & Sequoia.
- Be part of one of the fastest-growing B2B SaaS start-ups in the region.
- You will be collaborating with talented individuals in the industry.
- Join a lively and highly international team.
- Indulge in a challenging and innovative working culture.
- Attractive medical healthcare plan.
- Personal development allowance.
- 2 weeks of work from anywhere per year.
- Regular fun team-building activities.
- Company trip.
- Watch our Demo.
- https://www.youtube.com/watch?v=-GG1GqXkAKQ.
- https://www.youtube.com/watch?v=VjinpYMUMoc.
- Manatal Hiring.
- At Manatal, we are dedicated to building an intuitive AI-powered application tracking system to streamline and transform the entire hiring and recruitment process.
- We are devoted to attracting the best talent worldwide to join our team and take pride in being an equal-opportunity workplace. We are committed to equal employment opportunities regardless of religion, race, ethnicity, ancestry, national origin, gender, gender identity, sex, sexual orientation, marital or parental status, disability, age, citizenship, or other class protected by applicable law.
ทักษะ:
Product Owner, Scrum
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- Navigate the Problem Space: Conduct continuous discovery to map out customer needs, pain points, and desires before any technical solutions are considered..
- Opportunity Solution Trees: Visually map out the paths to reach a desired business outcome, deconstructing large, intractable banking requirements into smaller, solvable opportunities..
- User Journey Mapping: Create step-by-step experience maps of the customer's current and future states to identify efficiency gaps in the current banking workflow..
- Agile Delivery & Backlog Management.
- Manage Group Backlogs: Act as the Product Owner within the Scrum/Kanban framework across a group of projects, analyzing feature requirements and prioritizing items in the delivery backlog..
- Prioritize by ROI: Evaluate and prioritize "feature chunks" using Return on Investment (ROI) and ICE (Impact, Confidence, Ease) scoring, balancing expected customer value against development effort to define the Minimum Viable Product (MVP)..
- Lead the Product Trio: Work cross-functionally alongside Product Managers, Designers, and Software Engineers to make collaborative team decisions and evaluate technical feasibility..
- Technical PRDs & Quality Gates.
- Draft Agile User Stories: Translate solutions into Agile user stories written strictly from the customer's perspective using the standard format: "As a [type of user], I want to [do something], so that I can [desired benefit]"..
- Enforce the Definition of Ready (DoR): Evaluate all drafted requirements against the INVEST principle (Independent, Negotiable, Valuable, Estimable, Small, Testable) before approving them for Sprint Planning..
- Acceptance Criteria & DoD: Write clear acceptance criteria using Behavior-Driven Development (Given-When-Then). Ensure all features pass the Definition of Done (DoD) including NFRs (Non Functional Requirement), including automated testing and code reviews..
- System Analysis & Enterprise Architecture Alignment.
- System Diagramming: Bridge business needs and technical execution by generating precise Context Diagrams, Sequence Diagrams, and State Diagrams to map out API interactions and system states..
- Architectural Mapping: Ensure all grouped requirements perfectly align with our Enterprise Core Banking Architecture, correctly connecting to the Channels layer, Edge & Security layer (API Gateway), Application Services (Microservices), and the ACID-compliant Core Banking Engine..
- What We Are Looking For (Qualifications).
- Experience: 5+ years of experience as a Technical Product Owner, Technical Business Analyst, or System Analyst, ideally within the banking, fintech, or financial services sector..
- Agile Expertise: Deep understanding of Agile methodologies (Scrum/Kanban), story point estimation, and small batch-size delivery..
- Technical Acumen: Strong capability to understand APIs, microservices, and database structures. You don't need to write code, but you must be able to have in-depth feasibility discussions with architects and developers..
- Outcome-Oriented: You define success by measurable changes in customer behavior that drive business results, not just by the volume of code shipped..
- Extreme Ownership: You take absolute accountability for your project group's success, breaking down silos between internal staff and external vendors..
- Compare and Contrast: You avoid isolated "whether or not" decisions, rigorously comparing multiple solutions to find the highest impact path..
- Why Join Us?.
- Competitive salary and performance-based bonuses.
- Comprehensive health, dental, and vision insurance.
- Continuous learning and development opportunities (including dedicated time for discovery and innovation).
- The chance to architect the future of digital banking in a highly collaborative, empowered team environment.
- We are an equal opportunity employer. We celebrate diversity and are committed to creating an inclusive environment for all employees..
- Please note that we will get in touch with shortlisted candidates only.
- FB: Krungsri Career(http://bit.ly/FacebookKrungsriCareer).
- LINE: Krungsri Career (http://bit.ly/LineKrungsriCareer).
- LINKEDIN: Krungsri (http://bit.ly/LinkedinKrungsri).
- Applicants can read the Personal Data Protection Announcement of the Bank's Human Resources Function by typing the link from the image that stated below.
- EN.
- (https://krungsri.com/b/privacynoticeen).
- The bank needs to and will have a process for verifying personal information related to the criminal history of applicants before they are considered for employment with the bank.
ประสบการณ์:
5 ปีขึ้นไป
ทักษะ:
English
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
฿45,000 - ฿65,000, สามารถต่อรองได้
- ติดต่อประสานงานกับต่างประเทศเพื่อคัดสรรผลิตภัณฑ์
- ประชาสัมพันธ์ สร้างภาพลักษณ์แบรนด์ให้เป็นที่รู้จัก
- วางแผนการตลาดประจำปี ร่วมกำหนดเป้าหมายยอดขายประจำปี ร่วมกำหนดราคาขาย ร่วมกำหนดเป้าหมายการซื้อสินค้าต่างประเทศ และจัดทำแผนการเติบโตของแบรนด์
- จัดการงบประมาณการตลาด ให้เป็นไปตามแผนที่กำหนด
- วิเคราะห์ข้อมูลสินค้า ข้อมูลคู่แข่ง ติดตามและประเมินแนวโน้มตลาดของผลิตภัณฑ์ พฤติกรรมลูกค้า และกิจกรรมของคู่แข่งเพื่อปรับปรุงประสิทธิภาพทางการตลาดสำหรับผลิตภัณฑ์
- วางแผนโปรโมทสินค้าใหม่ นำเสนอสินค้าใหม่กับลูกค้า
- จัดทำรายงาน
- จัดหาช่องทางในการส่งเสริมการขาย และจัดจำหน่ายการพัมนาผลิตภัณฑ์ใหม่ๆสู่ตลาด
- อบรมให้ความรู้เกี่ยวกับผลิตภัณฑ์ให้กับลูกค้า.
- วุฒิปริญญาตรีขึ้นไป สาขาการตลาด /สาขาบริหารธุรกิจ หรืออื่นๆที่เกี่ยวข้อง
- มีประสบการณ์ Band ด้าน Marketing อย่างน้อย 3 ปีขึ้นไป
- หากเคยมีประสบการณ์เกี่ยวกับธุรกิจเครื่องสำอางจะพิจารณาเป็นพิเศษ
- สามารถนำเสนองานและPresent งานได้ดี
- มีทักษะการสอนงานและถ่ายทอดงานอย่างเป็นขั้นตอนได้ดี
- มีความคิดริเริ่มสร้างสรรค์ ชอบการเรียนรู้สิ่งใหม่ด้านการตลาดดิจิทัลหรือเทคโนโลยีด้านการตลาดออนไลน์
- สามารถสื่อสารภาษาอังกฤษได้เป็นอย่างดี
- สามารถใช้คอมพิวเตอร์ Excel / Word / Power Point ได้ดี
- สามารถสื่อสารภาษาญี่ปุ่นได้ จะพิจารณาเป็นพิเศษ
- มีประสบการณ์การด้าน skin care จะพิจารณาเป็นพิเศษ.
- Five-day work week
- Provident Fund
- Dental care
- Group Accident Insurance
- Child tuition
- Employee price products
- Bonus.
- ที่อยู่บริษัท
- 514/17 ซอย รามคำแหง 39 (เทพลีลา 1) แขวง วังทองหลาง เขต วังทองหลาง กรุงเทพมหานคร 10310
- สถานที่ทำงานใกล้: MRT ศูนย์วัฒนธรรมแห่งประเทศไทย และ MRT ห้วยขวาง
- Tel 02-159-0675-6.
ทักษะ:
Negotiation, Research
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- Formulate ILP funds strategy for quick win, medium-term and long-term to cover all needs/ risk of customers.
- Lead ILP funds discussion/ negotiation with fund house to ensure that the company have the competitive funds and the right price as well as rebate fee.
- Lead fund implementation and launch with more creative ideas rather having same funds with others.
- Analyze/ monitor all mutual funds and customer behavior (e.g. switching fund, customers risk mapping to their fund choices, premium holiday and etc) under ILP to focus/ withdraw on some funds that is not under company strategy.
- Coordinate with ILP communication to drive/ develop regular ILP communication by focusing fund knowledge/ analysis. Focused funds and providing on recommendation which funds are matched to different type/ risk of customers.
- Coordinate with product sales tool management and ILP Initiatives people to come up with the right tool for distributors and customers to have very good customers and distributors journey.
- Gather data to propose for development of ILP and fund strategy and proposition for all channel to successful delivery target.
- Access Customers research, understand insight, translate to product and fund structure ideas and design analysis.
- In charge of fund recommendation, work closely with investment as well as external party and regulator on any task relating to mutual funds for ILP.
- Provide monthly fund performance report.
- Be a center of ILP excellence on mutual funds providing.
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
฿120,000 - ฿150,000, สามารถต่อรองได้
- Living Technology Innovation & Delivery.
- Drive innovation and development of new Living Technology solutions that create.
- business value and enhance customer experience across SC ecosystem.
- Identify and evaluate new digital opportunities, platforms, and services that support.
- Engine 3 growth and recurring income strategy.
- Lead the incubation and development of new products or features from concept.
- validation, pilot, to scalable rollout.
- Explore and adopt emerging technologies (e.g., AI, IoT, smart living solutions) to enhance.
- product capabilities and differentiation.
- Establish frameworks for innovation pipeline management, including prioritization,.
- experimentation, and performance tracking.
- Drive continuous improvement of digital products by leveraging user behavior, data.
- insights, and market trends.
- RueJai Platform & Ecosystem.
- Own end-to-end development and growth of RueJai platform, including product.
- strategy, platform engineering, and ecosystem expansion.
- Define platform vision, roadmap, and feature prioritization aligned with business goals.
- and customer needs.
- Lead high-quality development, integration, testing, and deployment of platform.
- features, applications, and services, whle ensuring a good governance of development.
- practices (e.g., Agile, DevOps, CI/CD) to improve efficiency and alignment with CST.
- development standard.
- Ensure platform scalability, reliability, security, and performance.
- Manage platform performance, user feedback, and data insights to continuously.
- enhance user experience and engagement.
- Collaborate with Engine 3 and business teams on go-to-market planning, rollout, and.
- adoption.
- Leadership & Stakeholder Management.
- Lead and develop teams with clear direction, priorities, and accountability.
- Drive CST direction and alignment with Business Units on platform priorities and.
- execution.
- Establish governance on delivery standards, resource allocation, and risk management.
- Act as a central bridge to ensure seamless collaboration between CST, Engine 3, and.
- business stakeholders.
- Ensure clear and timely communication within CST and across stakeholders on.
- progress, risks, and decisions.
- Provide regular updates to EVP-CST on progress, key issues, and strategic.
- recommendations.
- Facilitate decision-making and resolve cross-functional issues effectively.
- 10-15+ years of experience in product management, technology, so ware engineering,.
- or digital transformation.
- Proven experience leading cross-functional teams (product and engineering).
- Strong track record in delivering digital platforms or customer-facing solutions.
- Solid understanding of product lifecycle, system architecture, and development.
- practices.
- Experience working with business stakeholders to translate needs into technology.
- solutions.
- Demonstrated leadership with ability to manage teams and influence senior.
- stakeholders.
- Product Strategy & Roadmap Development.
- Technology & System Architecture Understanding.
- Stakeholder Management & Cross-functional Alignment.
- Leadership & Team Development.
- Communication & Executive Presentation.
- Analytical Thinking & Problem Solving.
- Agile / Product Development Practices.
- Digital Innovation Mindset.
ประสบการณ์:
ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
฿20,000 - ฿25,000, สามารถต่อรองได้, มีค่าคอมมิชชั่น
- ดูแลและให้ข้อมูลผลิตภัณฑ์แก่โรงพยาบาลและห้องปฏิบัติการ.
- Support การใช้งานสินค้าแก่ลูกค้า.
- ประสานงานกับทีมขายและทีมภายใน.
- จัดเตรียมเอกสารผลิตภัณฑ์และข้อมูลวิชาการ.
- ติดตาม feedback และความพึงพอใจของลูกค้า.
- วางแผนเข้าพบลูกค้าและสร้างความสัมพันธ์ระยะยาว.
- วุฒิปริญญาตรีขึ้นไป สาขาวิทยาศาสตร์การแพทย์ / เทคนิคการแพทย์ / ชีววิทยา หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง.
- หากมีประสบการณ์ด้านเครื่องมือแพทย์หรือผลิตภัณฑ์ในโรงพยาบาลจะพิจารณาเป็นพิเศษ.
- มีทักษะการสื่อสารและการประสานงานที่ดี.
- สามารถเดินทางพบลูกค้าได้.
- มีความรับผิดชอบและพร้อมเรียนรู้สิ่งใหม่.
- มีรถยนต์ส่วนตัวและใบอนุญาตขับขี่.
- สิทธิประโยชน์ (Benefits).
- เงินเดือนประจำ (ตามตกลง) + Incentive.
- ค่าน้ำมันและค่าเสื่อมรถ (Travel Allowance).
- ประกันสังคมและสวัสดิการอื่นๆ.
- สนใจส่ง Resume ได้ทาง Email: [email protected]**.
ประสบการณ์:
4 ปีขึ้นไป
ทักษะ:
Teaching, Project Management, Microsoft Office, English
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- Plan and execute trade activation focused on key areas.
- Develop channel-specific activation plans for public hospitals, medical schools, and institutional customers.
- Support customer engagement, access, and adoption programs focused on public/ teaching hospitals settings.
- Coordinate with SMs and PSRs to ensure effective execution.
- Capture field insights and identify public channel opportunities.
- Share best practices for public and institutional activation.
- Support and drive key Marketing Campaign Stakeholder Management.
- Create promotional materials and campaigns (digital, field force, events).
- Engage key opinion leaders (KOLs) and healthcare professionals to drive advocacy for vaccines.
- Support and develop speaker programs for standalone national campaigns/ roadshows in Up Country.
- Qualifications:Bachelor's degree in Marketing, Business Administration, Pharmacy, Life Sciences, or a related field.
- 4-5 years of experience in product marketing, trade marketing, channel marketing, or healthcare/pharmaceutical marketing.
- Experience working with public hospitals, medical schools, institutional customers, or healthcare channels is highly preferred.
- Strong understanding of marketing campaign development, trade activation, and channel-specific execution.
- Proven ability to develop and execute promotional materials, field activation plans, events, and stakeholder engagement programs.
- Experience working cross-functionally with sales teams, field force, medical, and other internal stakeholders.
- Strong stakeholder management skills, with the ability to engage KOLs, healthcare professionals, and external partners.
- Good analytical skills with the ability to turn field insights and market feedback into actionable opportunities.
- Strong project management and coordination skills, with the ability to manage multiple initiatives simultaneously.
- Excellent communication and presentation skills in Thai and English.
- Proficient in Microsoft Office; experience with digital marketing tools or CRM platforms is a plus.
- Able to travel domestically as required for campaigns, roadshows, and field support.
- Preferred Qualifications:Experience in vaccines, pharmaceutical, or healthcare marketing.
- Familiarity with public healthcare systems and institutional purchasing environments.
- Experience in speaker programs, advocacy campaigns, and stakeholder engagement activities.
- Advocacy Campaigns, Advocacy Campaigns, Brand Management, Business Administration, Channel Partner Marketing, Creative Campaign Development, Customer Engagement, Customer Relationship Management (CRM) Software, Data Analysis, Digital Marketing, Healthcare Marketing, Immunochemistry, Interpersonal Relationships, Life Science, Market Analysis, Marketing, Marketing Management, Marketing Strategy Implementation, Market Research, Product Development, Product Management, Product Marketing, Project Management, Stakeholder Engagement, Stakeholder Management {+ 2 more}
- Current Employees applyHERE
- Current Contingent Workers applyHERE
- Search Firm Representatives Please Read Carefully
- Merck Co., Inc., Rahway, NJ, USA, also known as Merck Sharp Dohme LLC, Rahway, NJ, USA, does not accept unsolicited assistance from search firms for employment opportunities. All CVs / resumes submitted by search firms to any employee at our company without a valid written search agreement in place for this position will be deemed the sole property of our company. No fee will be paid in the event a candidate is hired by our company as a result of an agency referral where no pre-existing agreement is in place. Where agency agreements are in place, introductions are position specific. Please, no phone calls or emails.
- Regular
- Hybrid
- 08/23/2026*A job posting is effective until 11:59:59PM on the dayBEFORE the listed job posting end date. Please ensure you apply to a job posting no later than the dayBEFORE the job posting end date.
- Requisition ID: R407243
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- อายุ 25 - 35 ปี.
- วุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรีขึ้นไป ด้านบริหารธุรกิจ การบัญชี การเงิน เศรษฐศาสตร์ การตลาด หรือสาขาวิชาที่เกี่ยวข้อง.
- มีประสบการณ์ทำงานที่เกี่ยวข้องกับผลิตภัณฑ์สินเชื่อตั้งแต่ 3 ปีขึ้นไป.
- มีวุฒิภาวะ มีความเป็นผู้นำ และสามารถวางแผนธุรกิจ บริหารจัดการ วิเคราะห์ และแก้ปัญหาเฉพาะหน้าได้ดี.
- มีความสามารถในการวิเคราะห์ความต้องการของลูกค้า และนำเสนอผลิตภัณฑ์ที่เหมาะสมกับลูกค้าได้.
- สอบถามข้อมูลเพิ่มเติม: โทร.02------873 (คุณธนัท).
- ท่านได้อ่านและศึกษานโยบายความเป็นส่วนตัวของธนาคารกรุงไทย จำกัด (มหาชน) ที่ https://krungthai.com/th/content/privacy-policy ทั้งนี้ ธนาคารไม่มีเจตนาหรือความจำเป็นใดๆ ที่จะประมวลผลข้อมูลส่วนบุคคลที่มีความอ่อนไหว รวมถึงข้อมูลที่เกี่ยวข้องศาสนาและ/หรือหมู่โลหิต ซึ่งอาจปรากฏอยู่ในสำเนาบัตรประจำตัวประชาชนของท่านแต่อย่างใด ดังนั้น กรุณาอย่าอัปโหลดเอกสารใดๆ รวมถึงสำเนาบัตรประจำตัวประชาชน หรือกรอกข้อมูลส่วนบุคคลที่มีความอ่อนไหวหรือข้อมูลอื่นใด ซึ่งไม่เกี่ยวข้องหรือไม่จำเป็นสำหรับวัตถุประสงค์ในการสมัครงานไว้บนเว็บไซต์ นอกจากนี้ กรุณาดำเนินการให้แน่ใจว่าได้ดำเนินการลบข้อมูลส่วนบุคคลที่มีความอ่อนไหว (ถ้ามี) ออกจากเรซูเม่และเอกสารอื่นใดก่อนที่จะอัปโหลดเอกสารดังกล่าวไว้บนเว็บไซต์แล้วด้วย ทั้งนี้ ธนาคารมีความจำเป็นต้องเก็บรวบรวมข้อมูลส่วนบุคคลเกี่ยวกับประวัติอาชญากรรมของท่านเพื่อบรรลุวัตถุประสงค์ในการพิจารณารับบุคคลเข้าทำงาน หรือการตรวจสอบคุณสมบัติ ลักษณะต้องห้าม หรือพิจารณาความเหมาะสมของบุคคลที่จะให้ดำรงตำแหน่ง ซึ่งการให้ความยินยอมเพื่อเก็บรวบรวม ใช้ หรือเปิดเผยข้อมูลส่วนบุคคลเกี่ยวกับประวัติอาชญากรรมของท่านมีความจำเป็นสำหรับการเข้าทำสัญญาและการได้รับการพิจารณาตามวัตถุประสงค์ดังกล่าวข้างต้น ในกรณีที่ท่านไม่ให้ความยินยอมในการเก็บรวบรวม ใช้ หรือเปิดเผยข้อมูลส่วนบุคคลเกี่ยวกับประวัติอาชญากรรม หรือมีการถอนความยินยอมในภายหลัง ธนาคารอาจไม่สามารถดำเนินการเพื่อบรรลุวัตถุประสงค์ดังกล่าวข้างต้นได้ และอาจ ทำให้ท่านสูญเสียโอกาสในการได้รับการพิจารณารับเข้าทำงานกับธนาคาร.
- 1
- 2
- 3
- 4
- 5
- 6
- 13
