เงื่อนไขการค้นหา

ประสบการณ์:

1 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Digital Marketing, Market Analysis, Google Adwords

ประเภทงาน:

งานประจำ

เงินเดือน:

สามารถต่อรองได้

• ยินดีต้อนรับน้องๆนิสิต และนักศึกษาจบใหม่ที่ต้องการเรียนรู้ เติบโต พัฒนา อย่างมั่นคง และมีความสุข ในองค์กรของคนสไตล์รุ่นใหม่.
• สามารถวางแผน และวิเคราะห์ กลยุทธ การผลักดันในการเกิดการพัฒนาใน Brand เพื่อนำมาพัฒนาให้ตอบสนองกับความต้องการของกลุ่มลูกค้าที่เป็นเป้าหมาย ชอบศึกษาและแสวงหาโอกาสทางธุรกิจใหม่ๆอยู่ตลอดเวลา.
• ประกันสังคม.
• ประกันสุขภาพ.
• เงินโบนัสตามผลงาน.
• ค่าทำงานล่วงเวลา.
• ทุนการศึกษา.
• ประกันอุบัติเหตุ.
• โบนัสประจำปี.
• กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ.
• เสื้อฟอร์มพนักงาน.
• เบี้ยขยัน.
• เบี้ยเลี้ยง.
• ค่าเดินทาง,ค่าน้ำมัน(บางตำแหน่งงาน).
• เงินส่งเสริมการศึกษาพนักงาน.
• เงินส่งเสริมการศึกษาบุตร.
• Digital Marketing Strategy & Implementation วางกลยุทธ์การตลาด เพื่อตอบโจทย์ธุรกิจและสร้างยอดขาย.
• มีความรู้และเข้าใจ tools ต่างๆ และสามารถลงมือทำได้จริง (Google Ads, SEM, Facebook Ad และการทำ Content Marketing).
• Project Manager: ดูแลภาพรวมทางด้านการตลาด หรือที่เกี่ยวกับลูกค้า.
• วางกลยุทธ์ และเสนอไอเดียใหม่ๆ รวมถึงการลงมือทำ และวัดผลทันที เพื่อนำมาปรับปรุงหรือพัฒนาในขั้นตอนต่อไป.
• ปริญญาตรี สาขาการตลาด บริหารธรุกิจ หรือที่เกี่ยวข้อง.
• มีประสบการณ์ทางด้าน Marketing หรือ ด้านการบริหาร ทำธุรกิจ มาประมาณ 1-4 ปี.
• มีความเข้าใจธุรกิจ และเข้าใจความต้องการของลูกค้าเป็นหลัก.
• ชอบเรียนรู้ และพัฒนาสิ่งใหม่ๆอยู่เสมอ.
• มีทักษะด้านการอ่าน และฟังภาษาอังกฤษได้ดี.
• สามารถใช้โปรแกรมคอมพิวเตอร์พื้นฐาน MS. Office, Excel.

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ทักษะ:

Business Statistics / Analysis, Management, Microsoft Office, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

เงินเดือน:

สามารถต่อรองได้

• As a Business Development Associate, you will assist the business development department by exploring strategic partnerships with corporates and institutions, to enhance our position in the market. Besides that, you will focus on strategy and planning of current business efforts of Asia Internship Program, by developing and improving the quality of existing products and services provided by one.
• Successful applicants will need to pass a minimum of a 1 month internship probation period with AIP prior to being offered a full-time opportunity. This is to explore AIP's Fit to Culture policy. During your internship, you will receive personal feedback based on your performance to make sure you receivea valuable learning experience.
• Full-time employment after the internship depends on your overal performance.
• Be independently in charge of given projects.
• Create clear and concise reports according to those projects.
• Liaise with third-party companies and/or embassies.
• Support and assist with day-to-day operations and administrative tasks.
• Excellent command of written and spoken English.
• Excellent command of Microsoft Office.
• Ability to meet deadlines.
• No experience is required but an underlying passion to learn and grow yourself.
• Successful applicants will receive a telephone call. Please be prepared to answer questions related to the role you have applied for and what your understanding of our business is.

ประสบการณ์:

2 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

eCommerce, Business Statistics / Analysis, English, Thai

ประเภทงาน:

งานประจำ

เงินเดือน:

สามารถต่อรองได้

• ikala Shoplus is an one-dashboard AI powered digital assistant tailored to meet social sellers' needs. Featured with free AI chatbot, Shoplus sorts out all fragmented order, payment, and logistic process that once consumed merchants a great portion of time and energy. The ultimate version of Shoplus, in our vision, should fulfill every sellers' every single last-mile need at scale.
• Asia is the future of Shoplus and we are poised for exponential growth in the region for the next ten years. If you love to sweat, thrive in a fast-paced environment, are always challenging yourself to become better and value fun, this is the place for you!. Responsibilities .
• Work with Shoplus HQ to create go-to-market plans, drive expansion opportunities, and manage and grow the portfolio of partnership.
• Manage your pipeline and generate leads for Shoplus and collaborate with internal teams.
• Responsible for local partnership/contract/agreement/documents management.
• Set weekly/monthly meetings with Shoplus HQ, get updates, satisfy needs, manage and encourage partner for deployment to be Shoplus partner. Qualifications .
• 2+ years of experience with partner/agency development and management.
• High-level of business acumen.
• Strong ability to organize multiple projects and multitasking. Self-motivated and result-oriented.
• Analytical, calm and actively with problem-solving.
• Fluent in Thai and English.
• Plus]Previous experience working with digital agencies and consultancies.
• Plus]Have entrepreneur experience or spirit.
• Plus]At least building e-commerce or related business field ecosystems for 1 year.
• Plus]Fluent in Mandarin.

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ทักษะ:

Business Statistics / Analysis, Excel

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Feasibility.
• Study andanalyst various project.
• Coordinate with involved department.
• Bachelor Degree in BA or finance or related field.
• New graduated are welcomed.
• Can use in Ms. Excel at high level.

ประสบการณ์:

2 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Sales, Own Transportation and Driving Licence, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

เงินเดือน:

สามารถต่อรองได้

• Develop New Business and Customer in related logistics area.
• Maintain & Develop Existing customer Relationships.
• Formulate strategies and action plans to achieve company direction.
• Monitoring on monthly/quarterly/yearly Sales target and Operation target to ensure meet the goals.
• Conduct regular sales meeting/calls/visit according to the plan.
• Communicating with all relevant support function to ensure smooth operation.
• Bachelor s Degree in Marketing, Logistics Management or Related Field.
• Experience in the Freight Forwarding business will be an advantage.
• At least 2 years of experience with freight forwarding.
• Fair to good Presentation and Communication skills, both Thai and English.
• Fair to good command of written and spoken English.
• Must have own car.

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ทักษะ:

Customer Relationship Management (CRM), Digital Marketing, Business Statistics / Analysis, English, Thai

ประเภทงาน:

ฝึกงาน

• TripBEE is now hiringinterns whoare looking to learn, gain experience, and get their foot in the door of the Travel/Tech industry.
• This is an unpaid internship.
• Apply today if you aspire to gain experience in:
• Business Development, Team Management, Coaching.
• Sales and Client Acquisition.
• Customer Service and Client Relations.
• Brand Management and Promotion.
• Administration.
• Experience in the Tech industry.
• Strong command in Thai and English communication. (Speaking, Listening, Reading, Writing.).
• Third language is an advantage.
• Great analytical skills.
• Good excel, PowerPoint and Word skills.
• Attention to detail and an ability multi-task in a fast-paced environment.
• Fun, team player who knows how to Make It Happen!.
• Digital marketing knowledge.
• This is an unpaid internship.***.

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ทักษะ:

Project Management, Market Analysis, Market Research, Business Statistics / Analysis, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

เงินเดือน:

สามารถต่อรองได้

• เงินเดือนตามประสบการณ์.
• มีความคิดสร้างสรรค์ มีแนวคิด Business Model Innovation เพื่อพัฒนาธุรกิจใหม่.
• เคยมีประสบการณ์ด้าน Start Up มาก่อน หรือเคยประกวด Start Up หรือทำงานที่เกี่ยวกับธุรกิจ Start Up ไม่น้อยกว่า 1 ปี.
• มีความกระตือรือร้น รับผิดชอบ แก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าได้ดี.
• กล้าคิด กล้าลอง กล้าลุย.
• วุฒิวุฒิ ป.ตรีขึ้นไป ไม่จำกัดสาขา.
• อายุ 22-35 ปี.
• มีประสบการเกี่ยวกับธุรกิจ Start up หรือเคยผ่านการประกวด Start up.
• มีความคิดริเริ่ม สร้างสรรค์.
• ชอบเรียนรู้ ชอบงานด้าน StartUp.
• มีความรับผิดชอบสูง.

ประสบการณ์:

5 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Human Resources Development

ประเภทงาน:

งานประจำ

เงินเดือน:

สามารถต่อรองได้

• Manage Performance Management System for the organization by planning, developing, executing and monitoring system in order to ensure all stakeholders work towards objectives that contribute to the organization.
• Lead the adoption and implementation of coaching and performance evaluation process/feedback to ensure employees are meeting their objectives and support career goals.
• Manage the process of evaluation and calibration and alignment of performance results to ensure fairness and correctness for using as parameters for determining benefits.
• Thai Nationality Only.
• Male or Female, age 30-35 years old.
• Bachelor's Degree in Human Resources, Psychology, Business or Social Administration, Communication or related fields.
• At least 5-7 years of experience in Organization Development and Performance Management function.
• Possess excellent interpersonal and presentation skills.
• Enthusiasm, Creative, Positive Thinking, and Good Human Relations.
• Good command of English (writing and speaking).
• Computer literacy in MS Office, Adobe Photoshop and Multimedia.

ประสบการณ์:

8 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Analytical Thinking, Good Communication Skills, Leadership Skill, Positive Thinker, Teaching, Human Resource Management, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

เงินเดือน:

สามารถต่อรองได้

• Employee and Organization Development
• Lead the development and implementation of organization effectiveness strategy for the market to support the business'objectives
• Drive the implementation of leadership development to support organization development
• Identify training need anddevelopment plan to employees
• Create, develop and implementKPI andperformance management strategy to match business' objectives
• HR Generalist
• Take care of whole process of recruitment, including job posting, interviewing, negotiating, reference checking, onbroading and employee leaving
• Process payrolltimely and precisely
• Create or revise necessary company agreements, policies and procedures to align with new development direction
• Other Admin Tasks
• Supervise Admin staff who takes care of admin tasks including purchasing, office management and maintenance, company insurance and license renewal.
• Age 35 or above
• Bachelor's Degree or above in any related filed
• At least 8years of experience in HR, preferred in organization development and training
• At least 3 years of experience in menegerial level
• Experience in KPI and performance management
• Experience in organization development and ability to influence others
• Strategic and result oriented
• Ability to understand and drive change among diversity
• Good at English communication with good writing skill.

ประสบการณ์:

8 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Human Resources Development, Human Resource Management, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

เงินเดือน:

สามารถต่อรองได้

• Provide rapid access to existing solutions, co-develop new solutions with HRBP and HR Shared Services, co-ordinate to roll-out/activation plan.
• Provide custodianship of HR solutions (policy, process, products and knowledge).
• Drive continuous improvement of processes and policies.
• Connect to world - class external experts / suppliers / consultants and capture, build and share internal and external best practice.
• Communicate / educate and develop training materials on HR solutions.
• Bachelor Degree in Business Administration, Human Resources, Political Science or related field.
• At least 8 years working experience in organization development, people strategy, performance management, talent management, or related fields, preferable experience from HR leading consulting firm.
• Knowledge of performance management systems and talent & succession management.
• Knowledge of learning and development, Compensation and benefits, Organization Development.
• Core HR practices knowledge and skill, with at least one area of expertise at advanced level.
• Analytical and conceptual thinking with ability to apply concepts into practical solutions.
• Strategic presentation and problem solving skills.
• Excellent interpersonal skill, can work well with all level (across functions to management level).
• Ability to work independently with minimum supervision.
• Fluent in English (TOEIC score >750).

ประสบการณ์:

5 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

SAP, ERP

ประเภทงาน:

งานประจำ

เงินเดือน:

฿40,000 - ฿60,000, สามารถต่อรองได้

• Developing and maintaining existing system including modifying and implementing new system (SAP).
• Advising and troubleshooting in order to provide satisfy support to users and ensuring effectively work process.
• Training and preparing manual for users and support user..
• Bachelor or Master Degree in Computer Engineering, Computer Science, Information Technology, Management Information System, Accounting Information System or related fields,.
• 5 - 8yearsexperience in IT Functions,.
• Understanding of integration points between other SAP modules,.
• Ability to deal and handle difficult situations, including work under pressure and time constraints,.
• Ability to work in Saraburi province.

ประสบการณ์:

5 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Market Analysis, Social Media Management

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Liaise AWC marketing with hotels. Propose implement and monitor effective cross-marketing strategies that align with company business goals. Manage variety of projects/initiatives such as CSR activities, gift vouchers implementation, coordination with hotels on AWC promotions and events. Consolidates all updated marketing visual and designs on logos, photos, collaterals to and from hotels with AWC. Works closely with hotels in driving awards and achievements including hotel rankings to increase AWC brand value.
• Supports CHO on business and marketing strategies for existing and new hotel projects and development to ensure a smoothly delivery throughout.
• Key Communication with hotels.
• Implement and monitor effective cross-marketing strategies that align with company business goals.
• Manage projects and initiatives.
• Lead to ensure all marketing visual, designs, facts and figures are correct and up to date.
• Drive hotels awards and certification achievements.
• Research and analyze marketing and business trend hotels as required.
• Cover market segments as directed and assigned by Director of Sales.
• Bachelor degree or higher on Business Field.
• Experience in Hotel Business Manager Level.
• Microsoft Office Skill.
• Communicates clearly and effectively.

ประสบการณ์:

3 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Database Development, Database Administration, Analytical Thinking, Problem Solving

ประเภทงาน:

งานประจำ

เงินเดือน:

สามารถต่อรองได้

• Responsible for all database to support business, to provide information and create report to reach business requirement.
• Develop recommendations for improving the efficiency and or the effectiveness of business processes.
• Manage database to achieve the functional results required by the business process objectives.
• Bachelor degree or higher in Computer Science, Information Technology, MIS or any related fields.
• 3-5 years experience in MIS, process and data management.
• Good analytical skill, systematic thinking, problem solving, decision making and time management.

ประสบการณ์:

3 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Analytical Thinking, Financial Analysis, Business Statistics / Analysis

ประเภทงาน:

งานประจำ

• วางแผนและวิเคราะห์การทางการเงินของกลุ่มธุรกิจ.
• จัดทำรายงานศึกษาความเป็นไปได้ของโครงการด้านการเงิน.
• วิเคราะห์ผลตอบแทนการลงทุน และติดตามผลการดำเนินงานแต่ละโครงการ.
• วิเคราะห์ผลประกอบการประจำเวลา ราย BUSINESS UNIT.
• วิเคราะห์ BUSINESS PLAN และการใช้งบประมาณ.
• พศชาย/หญิง อายุไม่เกิน 40 ปี.
• ปริญญาตรีขึ้นไป สาขาบัญชี, การเงิน,เศรษฐศาสตร์ หรือสาขาอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้อง.
• มีประสบการณ์ด้านการวิเคราะห์ 3 ปีขึ้นไป.
• มีความสามารถในการวิเคราะห์วิจัยธุรกิจและอุตสาหกรรม.

ประสบการณ์:

3 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Big Data, Business Statistics / Analysis, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Gather business requirements and business processes from business users.
• Perform process analysis methodology to identify defect/impact of the business processes.
• Perform business analysis methodology to identify business gap.
• Document comprehensive business requirement specification including business process diagram and business rule.
• Suggest and recommend business/process/IT solutions.
• Manage project implementation to finish within timeline and cover all deliverables.
• Involve with System Integration Testing (SIT) and User Acceptance Test (UAT).
• Bachelor's degree or above in Mathematics, Business, Statistics, Economics, Computer Science.
• Junior BA: 3-5 years or Senior BA: over 5 years experienced in Project Implementation on Data Analytic is a plus. Industrial knowledge experienced in Retail, Banking, Telco is a plus.
• Solid understanding of Systems Development Lifecycle.
• Good interpersonal, communication skill, Ability to make effective formal presentations Excellence skills and knowledge of Advanced analytical skill and capability to generating ideas or solutions for problems.
• Solid mathematical aptitude and effective project management skills Strong prioritization skill & planning skill.
• Good command of English.

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ทักษะ:

Teaching, Mandarin

ประเภทงาน:

งานประจำ

เงินเดือน:

สามารถต่อรองได้

• ทำหน้าที่สอนในรายวิชาที่ได้รับมอบหมาย รวมทั้งการออกข้อสอบ ควบคุมสอบ ตรวจข้อสอบ คำนวณคะแนนสอบ ตัดเกรดผลสอบ.
• อาจารย์ที่ปรึกษา ให้คำปรึกษาในวิชาที่สอน และการบริการวิชาการแก่สังคม.
• มีผลงานทางวิชาการ (ผลงานตีพิมพ์ หรือนำเสนอบทความทางวิชาการ.
• งานสอน งานวิจัย งานพัฒนานักศึกษา งานบริการทางวิชาการ งานทำนุบำรุงศิลปวัฒนธรรม งานอื่นๆ ที่ได้รับมอบหมาย.
• สำเร็จการศึกษาระดับปริญญาเอก ปริญญาโท สาขาวิชาการสอนภาษาจีน /ภาษาจีนเพื่อการท่องเที่ยว /.
• ภาษาจีนธุรกิจ /ภาษาศาสตร์ /ภาษาศาสตร์ประยุกต์ /ศึกษาศาสตร์.
• หากมีประสบการณ์การสอนระดับอุดมศึกษาและประสบการณ์ด้านงานวิจัย จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ.
• หากมีประสบการณ์ด้านการบริหารหลักสูตร จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ.

ประสบการณ์:

5 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Teaching, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

เงินเดือน:

สามารถต่อรองได้

• Teaching (as specified by the university).
• Meeting with students outside of class to assist them.
• Examiner.
• A native speaker applicant from the United States of America/United Kingdom/Australia/New Zealand/Canada holding a bachelor s in English, Education, Teaching English as a Foreign Language, Linguistics, English Literature, or related fields.
• A non-native speaker (non-Thai) applicant holding a master s in English, Education, Teaching English as a Foreign Language, Linguistics, English Literature, or related fields.
• Male / Female native English speaker, age not over 60.
• Master's degree or above, preferably in English, ELT, TESOL, Applied Linguists, or relate fields.
• English teaching certificate.
• English teaching experience is an advantage.

ประสบการณ์:

1 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Sales, Teamwork, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

เงินเดือน:

฿18,000 - ฿25,000, สามารถต่อรองได้, มีค่าคอมมิชชั่น

• As a Business Development for Wi-Ho! Thailand - Premium 4G Pocket Wi-Fi rental & Sim card for travelers.
• We are seeking an energetic, motivated, and articulate team player who is passionate about travel and excited to evangelize Hotspot Wi-Fi & Sim card to explore the world.
• You will be responsible for OTA, Travel Agency, Insurance & corporate company creating and qualifying leads to help the team to become the best company of Premium Pocket Wi-Fi Rental & Sim Card for travelers in Thailand.
• Weare working with the best company in Thailand like SHOPEE, THAI AIRWAYS, JCB, KTC, THAI RENT A CAR, UOB, CITIBANK and others .
• WHAT WE OFFER.
• Attractive salary (depends of your profile).
• Commission Plan, Travel expenses, phone expenses.
• Work at a fast-growing internet/ telecom company in South East Asia.
• Office in the heart of Bangkok (BTS Thong Lo).
• Steep learning curve.
• Develop and Communicate with customer and prospects via phone, emails & LinkedIn to further develop interest of Wi-Ho! Thailand.
• Manage cold calls and prospection of OTA, Tour Agency, Insurance & Corporate company.
• Develop our partnerships with influencer or any attractive channels.
• Consistently achieve goals & quota on monthly and quarterly basis.
• Conduct administrative duties within our platform.
• Collaborate with Wi-Ho! team to achieve collective & individual goals.
• SKILLS REQUIRED.
• Bachelor's degree and min 1 year' sales experience required.
• Ability to learn and understand new products and technology.
• Excellent written and verbal communication skills with internal/ external clients.
• Results driven & competitive nature.
• English speaking and writing.

ประสบการณ์:

5 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Electronics, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

เงินเดือน:

฿50,000 - ฿100,000, สามารถต่อรองได้, มีค่าคอมมิชชั่น

• Minimum 35 years old with a good attitude and personality.
• Graduated in Computer/Telecom/Electronics/Electrical Engineering or Science or IT.
• Haveexperience in managing a sales team with morethan10 persons with good team leader.
• At least 5 years of Sales Manager with sales skillful and experience in Computer Network and Infrastructure would be an advantage.
• Haveexperience with sale volume > 100 million Baht a year would be anadvantage.
• Good knowledge in IT and technology trend.
• Good command of English.
• Good service mind, good communication, self motivated character andgood interpersonal skills.
• Independent and resourceful, able to lead and motivate theteam.
• Able to travel upcountry from time to time.
• Own Transportation.

ประสบการณ์:

2 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Business Statistics / Analysis, Customer Relationship Management (CRM), Teaching

ประเภทงาน:

งานประจำ

เงินเดือน:

สามารถต่อรองได้

• เข้าใจถึงปัญหา และนำมาแก้ไข พัฒนา ปรับปรุงในจุดต่างๆ ทั้งด้านข้อมูล และกระบวนการทำงานของหน่วยงานเซลล์.
• จัดทำแผนงาน วิเคราะห์ข้อมูล และมองหา opportunity ใหม่ๆ เพื่อพัฒนาหน่วยงานเซลล์.
• ประสานงานกับหน่วยงานภายใน และภายนอกที่เกี่ยวข้อง.
• จบปริญญาตรีขึ้นไป ในสายงานด้านการตลาด การบริหารธุรกิจ หรือสาขาอื่นๆที่เกี่ยวข้อง.
• มีประสบการณ์ ด้านการขาย และการตลาด 2 ปีขึ้นไป.
• มีทักษะในการสื่อสาร และการนำเสนอที่ดี.
• สามารถทำงานภายใต้แรงกดดันได้ดี.
• มีทักษะด้านการคิด วิเคราะห์.
• มีความคิดสร้างสรรค์.
• ชอบเรียนรู้ และพัฒนาสิ่งใหม่ๆอยู่เสมอ.
• สามารถใช้โปรแกรมคอมพิวเตอร์พื้นฐาน Microsoft Office ได้ดี.