เงื่อนไขการค้นหา

ทักษะ:

Excel, Power point, AS/400

ประเภทงาน:

งานประจำ

• รับเอกสารสัญญาจากฝ่ายที่เกี่ยวข้องและตรวจสอบกับรายงานก่อนป้อนข้อมูลลงในระบบ.
• รับเอกสารสัญญาลงในระบบ.
• พิมพ์สัญญาและสัญญาผู้ค้ำประกันเพื่อนำส่งลูกค้าและผู้ดูแล.
• สแกนสัญญาและสัญญาผู้ค้ำประกันลงในระบบ ECM.
• แยกจดหมายที่ส่งคืนและบันทึกลงในระบบ.
• ตรวจสอบเอกสารและยืนยันในระบบก่อนส่งให้ผู้ดูแล.
• จัดทำสรุปการพิมพ์สัญญาประจำวันและรายงานประจำเดือน.
• ดูแลให้การดำเนินงานประจำวันในงานประมวลผลสัญญาเป็นไปอย่างราบรื่น.
• บันทึกสัญญาที่ส่งคืนลงในระบบ.
• ปริญญาตรีในสาขาใดก็ได้.
• ประสบการณ์การทำงานโดยรวม.
• มีประสบการณ์ในธุรกิจรถยนต์หรือมีประสบการณ์ด้านการจัดการเอกสารจะพิจารณาเป็นพิเศษ.
• ความรู้คอมพิวเตอร์ (Excel, Word, Power Point, AS400).
• มีทักษะการสื่อสารที่ดีเยี่ยม.

ประเภทงาน:

งานประจำ

• ตอบรับสายโทรศัพท์จากลูกค้าที่สนใจสินเชื่อรถยนต์/รถมอเตอร์ไซค์.
• ให้ข้อมูลเบื้องต้นเกี่ยวกับผลิตภัณฑ์สินเชื่อ เงื่อนไข อัตราดอกเบี้ย ระยะเวลาผ่อนชำระ และโปรโมชั่นต่างๆ.
• ให้คำแนะนำและคำปรึกษาที่ถูกต้องและรวดเร็วตามนโยบายบริษัท.
• บันทึกข้อมูลการติดต่อและความสนใจของลูกค้าลงในระบบ CRM อย่างถูกต้องและครบถ้วน.
• ส่งต่อข้อมูลลูกค้าที่มีศักยภาพ ไปยังหน่วยงานที่เกี่ยวข้องเพื่อดำเนินการขั้นตอนต่อไป.
• ติดตามผลและอัพเดทสถานะของลูกค้าในระบบ.
• ปฏิบัติงานตามคู่มือและมาตรฐานการให้บริการของบริษัทอย่างเคร่งครัด.
• รักษาความลับของข้อมูลลูกค้าและข้อมูลทางธุรกิจ..

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Support day-to-day HR Operations and HR Administration.
• Support employee lifecycle activities, including onboarding and employee documentation.
• Prepare and maintain HR data, reports, and related documents.
• Recruitment & People Support.
• Coordinate recruitment activities, including job postings, interview scheduling, candidate coordination, and follow-up.
• Support employee-related activities and HR communications.
• Learning & Development.
• Coordinate training and learning activities.
• Support training logistics, participant coordination, evaluation, and follow-up.
• Support learning initiatives and tools that enhance employee capability.
• People & Culture.
• Support Employee Engagement, Culture, and Employee Experience initiatives.
• Coordinate internal activities and communications that strengthen our culture and employee experience.
• HR Projects & Collaboration.
• Support HR projects and initiatives from planning through execution.
• Work collaboratively with internal teams and external partners.
• Take ownership of assigned tasks and follow through to completion.
• Bachelor s degree in Human Resources, Business Administration, or a related field.
• 1-2 years of experience in HR, preferably in HR Operations, HR Generalist, Recruitment, or related areas.
• Strong coordination, communication, and follow-up skills.
• Good organizational skills with attention to detail.
• Proactive, responsible, and willing to learn.
• Able to manage multiple priorities and work effectively with different stakeholders.
• Experience in Learning & Development, Employee Engagement, Culture, or HR Projects will be an advantage.

ประเภทงาน:

งานประจำ

• ตอบคำถามและให้คำปรึกษาผ่านช่องทางต่างๆ เช่น Facebook, Line OA, Pantip, Website และอีเมล
• ให้ข้อมูลเกี่ยวกับสินเชื่อรถยนต์/รถมอเตอร์ไซค์ เงื่อนไข การสมัคร และโปรโมชั่น
• ติดตามลูกค้าแบบ Outbound: ติดตามลูกค้าที่ทิ้งข้อความไว้ (Abandoned Chats/Messages) ที่ยังไม่ได้รับคำตอบ
• ติดต่อกลับลูกค้าที่การสนทนาไม่จบสมบูรณ์ เพื่อให้บริการต่อเนื่อง
• โทรออกและส่งข้อความติดตาม เพื่อให้ข้อมูลเพิ่มเติม
• ทำงาน 5 วัน หยุด 2 วันต่อสัปดาห์ (วันหยุดหมุนเวียนตามตารางงาน อาจไม่ได้ตรงกับวันเสาร์ หรืออาทิตย์).

ทักษะ:

Procurement, Microsoft Office, Excel

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Support O&M Engineer in performing routine operation and maintenance activities in accordance with established procedures.
• Collect, monitor and analyze operating data, and prepare routine performance reports.
• Coordinate with customers, vendors and contractors regarding routine operations, maintenance activities and troubleshooting.
• Assist in ensuring compliance with permits, licenses, regulatory requirements and statutory reporting.
• Support the renewal process for permits and licenses with relevant government authorities.
• Prepare PRs, TORs and supporting procurement documents for O&M activities and others.
• Coordinate and follow up corrective and preventive maintenance activities with contractors and vendors.
• Supervise and coordinate daily work of operators and technicians during routine maintenance activities.
• Maintain O&M records, maintenance history and technical documentation.
• Assist in monitoring OPEX/CAPEX expenditure and preparing monthly reports.
• Support the O&M Engineer/Manager in assigned operational, technical and administrative activities.
• Bachelor's Degree in Mechanical, Electrical, Industrial or related Engineering.
• 1-2 years of experience in operation & maintenance, utilities, HVAC, chilled water, power plant or industrial facilities.
• Able to analyze operational data and troubleshoot basic equipment issues.
• Good coordination and communication skills.
• Proficient in Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint). Knowledge of CMMS/SCADA/BMS is an advantage.
• Good command of written and spoken English.
• Minimum TOEIC score of 500 or equivalent English proficiency.

ทักษะ:

Sales

ประเภทงาน:

งานประจำ

• ให้ข้อมูล แนะนำ และนำเสนอแพ็กเกจการดูแล รวมถึงบริการของศูนย์ดูแลแก่ลูกค้าและผู้ที่สนใจ ผ่านทุกช่องทางการติดต่อ.
• ให้คำปรึกษาเกี่ยวกับแพ็กเกจการดูแล พร้อมวิเคราะห์ความต้องการของลูกค้า เพื่อแนะนำบริการที่เหมาะสม.
• ติดตามลูกค้าตั้งแต่การสอบถามข้อมูล การให้คำปรึกษา จนถึงการปิดการขาย (Follow-up).
• พาลูกค้าและครอบครัวเยี่ยมชมศูนย์ดูแล พร้อมอธิบายรายละเอียดการให้บริการและสิ่งอำนวยความสะดวก.
• จัดทำเอกสารที่เกี่ยวข้องกับการขายและการใช้บริการ เช่น ใบเสนอราคา สัญญา บิลค่าบริการ และเอกสารอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้อง.
• บันทึกข้อมูลลูกค้า อัปเดตสถานะการขายในระบบ และจัดทำรายงานยอดขายประจำสัปดาห์.
• ประสานงานกับทีมพยาบาลและฝ่ายปฏิบัติการ เพื่อให้การรับผู้เข้าพักและการส่งต่อข้อมูลเป็นไปอย่างราบรื่น.
• สนับสนุนกิจกรรมด้านการตลาดทั้งออนไลน์และออฟไลน์ เพื่อสร้างโอกาสในการเข้าถึงลูกค้าและเพิ่มยอดขาย.
• ปฏิบัติงานอื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย.
• วุฒิปริญญาตรีขึ้นไป.
• หากสำเร็จการศึกษาด้าน สาธารณสุขศาสตร์, เทคนิคการแพทย์, พยาบาลศาสตร์ หรือสาขาที่เกี่ยวข้องกับวิทยาศาสตร์สุขภาพและการแพทย์ จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ.
• มีใจรักงานบริการ มนุษยสัมพันธ์ดี และมีทักษะในการสื่อสารและการนำเสนอ.
• มีทักษะด้านการขาย การเจรจาต่อรอง และสามารถปิดการขายได้.
• หากมีประสบการณ์ด้านงานขาย งานบริการลูกค้า โรงพยาบาล ศูนย์ดูแลผู้สูงอายุ หรือธุรกิจด้านสุขภาพ จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ.
• สิ่งที่คุณจะได้รับ.
• รายได้: เงินเดือน 30,000 บาทขึ้นไป + Commission (พิจารณาตามประสบการณ์และความสามารถ).
• ได้ร่วมงานกับทีมงานมืออาชีพที่มุ่งมั่นในการส่งมอบการดูแลที่มีคุณภาพให้กับผู้รับบริการ.

ทักษะ:

Product Development, Social media, ERP, SEO

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Plan and execute international sales and marketing strategies to expand the overseas OEM customer base and drive business growth.
• Online channels: Website, SEO, digital advertising, social media, and Line Official Account.
• Offline channels: Trade exhibitions, booths, and Open House events.
• Work closely with Product Development, NPD, Sales, and R&D teams to develop and communicate the OEM factory's value proposition, including manufacturing standards, R&D capabilities, formulations, speed to market, brand trust, products and services, knowledge, customer pain points, and market trends.
• Plan and develop marketing content and marketing campaigns to support sales and business objectives.
• Analyze the Health & Beauty market, including competitors and industry trends.
• Develop sales tools and CRM systems to support and enhance the effectiveness of the sales team.
• Define KPIs linked to sales performance and systematically monitor and track results.
• Supervise, manage, and coordinate the marketing team and marketing agencies to ensure effective execution of marketing activities.
• Leverage industry expertise in Health and Beauty to drive brand strategy and product development.
• Position: Sale Supervisor.
• Salary 25,000 - 35,000.
• Advise OEM/ODM clients on skincare, cosmetics, and supplement brand creation from concept to delivery; deliver tailored solutions to close deals and build long-term relationships.
• Drive sales strategies to achieve targets/KPIs, acquire new accounts, and retain existing clients to boost repeat sales and new product lines.
• Lead and coach the sales team to maximize potential, manage team transitions, and support closing key accounts.
• Analyze market, competitor, and client data to generate sales reports and propose strategic insights to executives.
• Pitch products, formulas, and innovations professionally while driving cross-sell and up-sell opportunities.
• Collaborate with internal teams (R&D, PD, Production, Marketing) to meet client specs and ensure on-time project delivery.
• Manage and verify sales documentation (Quotations, Contracts, Production Orders) accurately via ERP systems.
• Monitor beauty trends and innovations to proactively propose market-driven product concepts.
• Participate in trade shows and marketing events to generate leads and enhance brand visibility.
• TH.
• Position: ผู้จัดการฝ่ายขาย.
• Salary 35,000 - 60,000.
• วางแผนและบริหารจัดการกลยุทธ์การขายและการตลาดระหว่างประเทศ เพื่อขยายฐานลูกค้า OEM ในต่างประเทศและขับเคลื่อนการเติบโตของธุรกิจ.
• ช่องทางออนไลน์ (Online): เว็บไซต์, SEO, โฆษณาดิจิทัล, โซเชียลมีเดีย และ Line Official Account.
• ช่องทางออฟไลน์ (Offline): งานแสดงสินค้า (Trade Exhibition), การจัดบูธ และกิจกรรมเปิดบ้าน (Open House).
• ประสานงานอย่างใกล้ชิดร่วมกับทีมพัฒนาผลิตภัณฑ์ (Product Development), ทีมพัฒนาผลิตภัณฑ์ใหม่ (NPD), ทีมขาย และทีมวิจัยและพัฒนา (R&D) เพื่อพัฒนาและสื่อสารจุดเด่น (Value Proposition) ของโรงงาน OEM เช่น มาตรฐานการผลิต, ศักยภาพด้าน R&D, สูตรผลิตภัณฑ์, ความรวดเร็วในการนำสินค้าเข้าสู่ตลาด (Speed to Market), ความน่าเชื่อถือของแบรนด์, ผลิตภัณฑ์และบริการ, องค์ความรู้, การแก้ปัญหาของลูกค้า (Customer Pain Points) รวมถึงแนวโน้มของตลาด.
• วางแผนและพัฒนาเนื้อหาการตลาด (Marketing Content) และแคมเปญการตลาดต่างๆ เพื่อสนับสนุนเป้าหมายยอดขายและวัตถุประสงค์ทางธุรกิจ.
• วิเคราะห์ตลาดสุขภาพและความงาม (Health & Beauty) รวมถึงคู่แข่งและแนวโน้มอุตสาหกรรม.
• พัฒนาเครื่องมือสนับสนุนการขาย (Sales Tools) และระบบบริหารความสัมพันธ์ลูกค้า (CRM) เพื่อส่งเสริมและเพิ่มประสิทธิภาพการทำงานของทีมขาย.
• กำหนดดัชนีชี้วัดความสำเร็จ (KPIs) ที่เชื่อมโยงกับผลประกอบการด้านการขาย พร้อมทั้งติดตามและประเมินผลลัพธ์อย่างเป็นระบบ.
• กำกับดูแล บริหารจัดการ และประสานงานร่วมกับทีมการตลาดและเอเจนซี่ เพื่อให้มั่นใจว่ากิจกรรมทางการตลาดดำเนินไปอย่างมีประสิทธิภาพ.
• มีความเชี่ยวชาญในอุตสาหกรรม Health & Beauty เพื่อขับเคลื่อนกลยุทธ์แบรนด์และการพัฒนาผลิตภัณฑ์.
• Position: หัวหน้าฝ่ายขาย.
• Salary 25,000 - 35,000.
• ดูแล และให้คำปรึกษาลูกค้า OEM / ODM ที่ต้องการสร้างแบรนด์สินค้าในกลุ่ม Skincare เครื่องสำอาง และอาหารเสริม ตั้งแต่เริ่มต้นจนถึงส่งมอบสินค้า พร้อมวิเคราะห์ความต้องการ และนำเสนอ Solution ที่เหมาะสมเพื่อปิดการขาย และสร้างความสัมพันธ์ระยะยาว.
• วางแผนกลยุทธ์การขายเพื่อให้บรรลุเป้าหมาย (Sales Target / KPI) ขยายฐานลูกค้าใหม่ และติดตามโอกาสทางธุรกิจอย่างต่อเนื่อง รวมถึงดูแลลูกค้าปัจจุบันเพื่อเพิ่มยอดขาย และต่อยอดสินค้าใหม่.
• บริหารทีมขาย ให้คำแนะนำ สอนงาน และพัฒนาศักยภาพของทีม พร้อมรองรับการเปลี่ยนแปลงของพนักงานในทีม และสนับสนุนการปิดการขายในเคสสำคัญ.
• วิเคราะห์ข้อมูลลูกค้า ตลาด และคู่แข่ง พร้อมจัดทำรายงานยอดขาย และนำเสนอแนวทางพัฒนากลยุทธ์การขายต่อผู้บริหาร.
• นำเสนอผลิตภัณฑ์ สูตร นวัตกรรม และโปรโมชั่นอย่างมืออาชีพ พร้อมติดตามผลการขาย และสร้างโอกาสในการ Cross-sell และ Up-sell.
• ประสานงานกับหน่วยงานภายใน เช่น R&D, PD, ฝ่ายผลิต ฝ่ายจัดซื้อ ฝ่ายออกแบบบรรจุภัณฑ์ และฝ่ายการตลาด เพื่อให้สินค้า และบริการตอบโจทย์ลูกค้า และควบคุม Timeline งานให้เป็นไปตามแผน.
• จัดทำ และตรวจสอบเอกสารงานขาย เช่น Quotation สัญญา ใบสั่งผลิต และรายงานสรุปยอดขาย ผ่านระบบ ERP ให้ถูกต้องและครบถ้วน.
• ศึกษาและติดตามเทรนด์ความงาม เทคโนโลยี และนวัตกรรมสินค้าใหม่ ๆ เพื่อนำเสนอสินค้าให้ทันสมัย และตอบโจทย์ความต้องการของตลาด.
• เข้าร่วมกิจกรรมทางการตลาด เช่น การออกบูธ และงานแสดงสินค้า เพื่อสร้างโอกาสทางธุรกิจ และเสริมภาพลักษณ์ของบริษัท.
• วุฒิปริญญาตรี สาขาวิทยาศาสตร์เครื่องสำอาง, การตลาด, สาขาบริหารธุรกิจ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง.
• บุคลิคดี มีความเป็นผู้ใหญ่ มีความน่าเชื่อถือ สามารถพูดคุย และรับมือ กับลูกค้าแบบ B2B (เจ้าของแบรนด์มืออาชีพ) ได้อย่างมั่นใจ.
• มีรสนิยม ความชอบ และหลงใหลในวงการ Health & Beauty อัพเดท Trend ภาพรวมของวงการอย่างสม่ำเสมอ.
• มีทักษะการวางแผน และการสื่อสารที่ดีเยี่ยม กำหนดแผนงานได้ครบถ้วน ตั้งแต่ต้นจนสำเร็จตามกำหนดเวลา และประสานงานร่วมกับทุกฝ่ายได้ดี.
• รับแรงกดดันจากลูกค้า และฝ่ายต่างๆ ภายในองค์กรได้ดีเยี่ยม.
• หากมีประสบการณ์เกี่ยวกับธุรกิจ OEM จะพิจารณาเป็นพิเศษ.
• หากมีประสบการณ์ทำงานจากบริษัทอสังหาริมทรัพย์ บ้าน หรือคอนโด แบบ Luxury จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ.
• มีทักษะการฟัง จับประเด็นได้ดี และสามารถถ่ายทอดได้ตรงประเด็น กระชับ ถูกต้อง และชัดเจน.
• สามารถทำงานวันจันทร์-เสาร์ เวลา 9.00-18.00 น. ได้ (เสาร์ Work from Anywhere สลับเข้าตามตารางงาน).
• ยินดีรับนักศึกษาจบใหม่ (มีทักษะการขาย หรือเป็นนักกิจกรรมจะพิจารณาเป็นพิเศษ).
• TOEIC: 550+ ขึ้นไป จะพิจารณาเป็นพิเศษ.

ทักษะ:

Accounts Receivable

ประเภทงาน:

งานประจำ

• ดูแลและบริหารบัญชีลูกหนี้ตามพอร์ตที่ได้รับมอบหมาย พร้อมติดตามความถูกต้องของข้อมูลบัญชี.
• วิเคราะห์ข้อมูลลูกหนี้เพื่อดำเนินการปรับโครงสร้างหนี้ตามมติอนุมัติและหลักเกณฑ์ของบริษัท.
• คำนวณดอกเบี้ย ตัดชำระหนี้ และตรวจสอบความถูกต้องของรายการชำระผ่านระบบ.
• ปรับปรุงภาระหนี้ตามคำพิพากษา คำขอรับชำระหนี้ บัญชีรับ-จ่าย สัญญาประนีประนอมยอมความ และมติปรับโครงสร้างหนี้.
• จัดทำการ์ดฟ้อง การ์ดยกเลิก และคำนวณรายการที่เกี่ยวข้องให้เป็นไปตามเงื่อนไขของสัญญาและหลักเกณฑ์ Market Conduct.
• ดำเนินการตัดชำระหนี้ปรับโครงสร้าง (TDR) และตรวจสอบยอดชำระให้สอดคล้องกับ Cash Flow.
• ตรวจสอบและวิเคราะห์อัตราดอกเบี้ยอ้างอิง เช่น MRR, MOR และ MLR รวมถึงข้อมูลสินเชื่อที่เกี่ยวข้อง.
• ออกใบเสร็จรับชำระหนี้ หนังสือยืนยันยอดปิดบัญชี และหนังสือรับรองการปิดบัญชี.
• กระทบยอดบัญชีและจัดทำรายการปิดบัญชีประจำเดือน เพื่อให้ข้อมูลมีความถูกต้องครบถ้วน.
• ประสานงานกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้องเพื่อสนับสนุนการดำเนินงานด้านบริหารหนี้และการปรับโครงสร้างหนี้.
• ปริญญาตรี สาขาการบัญชี การเงิน เศรษฐศาสตร์ บริหารธุรกิจ หรือสาขาอื่นที่เกี่ยวข้อง.
• มีประสบการณ์ด้านบริหารบัญชีลูกหนี้ สินเชื่อ การปรับโครงสร้างหนี้ หรืองานบริหารหนี้ อย่างน้อย 1-3 ปี.
• มีความรู้เกี่ยวกับการคำนวณดอกเบี้ย การตัดชำระหนี้ และการกระทบยอดบัญชี.
• มีความเข้าใจเกี่ยวกับกระบวนการปรับโครงสร้างหนี้ (TDR) และหลักเกณฑ์ Market Conduct จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ.
• มีความรู้เกี่ยวกับอัตราดอกเบี้ย MRR, MOR, MLR และผลิตภัณฑ์สินเชื่อ.
• สามารถวิเคราะห์ข้อมูลและตีความเอกสารทางกฎหมาย เช่น คำพิพากษา สัญญาประนีประนอมยอมความ และคำขอรับชำระหนี้ได้.
• ใช้งาน Microsoft Excel ได้ดี โดยเฉพาะการจัดการข้อมูลและการคำนวณ.
• มีความละเอียดรอบคอบ รับผิดชอบสูง และสามารถบริหารจัดการงานหลายรายการได้อย่างมีประสิทธิภาพ.
• สามารถทำงานร่วมกับทีมและประสานงานกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้องได้เป็นอย่างดี.

ทักษะ:

Labor law, Corporate Law

ประเภทงาน:

งานประจำ

• รับผิดชอบงานกฎหมายของบริษัทแบบครบวงจร ทั้งร่าง ตรวจ และเจรจาสัญญาเชิงพาณิชย์ ดูแลงานคดี ข้อพิพาท การละเมิดลิขสิทธิ์ การจดทะเบียนลิขสิทธิ์และเครื่องหมายการค้า รวมถึงให้คำปรึกษาด้านกฎหมายแรงงานแก่ฝ่ายบุคคลและผู้บริหาร มีบทบาทในการดูแลความเสี่ยงทางกฎหมายของผลิตภัณฑ์ใหม่ รูปแบบธุรกิจใหม่ และช่องทางจำหน่ายต่าง ๆ เหมาะกับคนที่อยากทำงานกฎหมายหลากหลาย เห็นภาพธุรกิจจริง และรับผิดชอบงานตั้งแต่ต้นจนจบ.
• ลักษณะงานที่ต้องรับผิดชอบ.
• ร่าง พิจารณา และเจรจาสัญญาเชิงพาณิชย์ ทั้งสัญญาผู้สอน สัญญาลิขสิทธิ์ สัญญาลูกค้าองค์ ...
• ดูแลสัญญาผลิตภัณฑ์ใหม่ให้ลงนามแล้วเสร็จก่อนวันเปิดจำหน่าย.
• บริหารคดีความของบริษัทตั้งแต่ต้นจนจบ ทั้งการเตรียมเอกสาร การเจรจาและการประสานงานกับที่ปรึกษากฎหมายภายนอก.
• ดำเนินการกรณีละเมิดลิขสิทธิ์ ตั้งแต่รวบรวมพยานหลักฐาน การเจรจาจนถึงข้อยุติหรือการดำเนินคดี.
• ดูแลการจดทะเบียนลิขสิทธิ์และเครื่องหมายการค้าให้ครอบคลุมผลิตภัณฑ์หลักของบริษัท.
• ให้คำปรึกษาด้านกฎหมายแรงงาน ข้อบังคับการทำงาน และสัญญาจ้าง แก่ฝ่ายบุคคลและผู้บริหาร.
• จัดทำและทบทวนทะเบียนความเสี่ยงทางกฎหมาย (Risk Register) ร่วมกับหัวหน้าฝ่ายรายไตรมาส และประเมินความเสี่ยงของรูปแบบธุรกิจและช่องทางจำหน่ายใหม่ก่อนเริ่มดำเนินการ.
• ดูแลงานประจำของทีม ทั้งการยื่นจดลิขสิทธิ์ การขอเลข ISBN และเอกสารบริษัทให้เป็นไปตามกำหนดเวลา.
• ปริญญาตรีนิติศาสตร์ (ปริญญาโท หรือเนติบัณฑิต จะพิจารณาเป็นพิเศษ).
• ประสบการณ์ 3-5 ปี ในงานสัญญาเชิงพาณิชย์ และเคยมีส่วนร่วมในงานคดี หรือข้อพิพาทของนิติบุคคล.
• ร่างและเจรจาสัญญาได้ทั้งภาษาไทยและภาษาอังกฤษ.
• สรุปประเด็นทางกฎหมายให้ผู้บริหารและคู่สัญญาเข้าใจได้กระชับ ชัดเจน.
• ทำงานได้เองตั้งแต่ต้นจนจบ ตัดสินใจภายในกรอบที่ได้รับมอบหมายได้ และดูแลงานหลายเรื่องพร้อมกันได้.
• หากมีใบอนุญาตทนายความ จะพิจารณาเป็นพิเศษ.
• มีประสบการณ์ในอุตสาหกรรมการศึกษา สื่อ สิ่งพิมพ์ หรือแพลตฟอร์มดิจิทัล.
• มีประสบการณ์งานทรัพย์สินทางปัญญา ทั้งลิขสิทธิ์และเครื่องหมายการค้า.
• มีประสบการณ์คดีแรงงาน หรืองานที่ปรึกษาด้านกฎหมายแรงงาน.
• มีประสบการณ์สัญญาภาครัฐ หรือสัญญาลูกค้าองค์กรขนาดใหญ่.

ทักษะ:

SAP, Accounting

ประเภทงาน:

งานประจำ

• สนับสนุนการดำเนินงานด้านบัญชีประจำวันให้เป็นไปอย่างถูกต้อง ครบถ้วน และทันตามกำหนด.
• จัดเตรียม ตรวจสอบ และประสานงานเอกสารประกอบการบันทึกบัญชีและการขออนุมัติต่าง ๆ.
• สนับสนุนการดำเนินงานในช่วงปิดบัญชีประจำเดือนและประจำปี.
• ประสานงานด้านสินทรัพย์ถาวร เช่น การรับรู้สินทรัพย์ การเพิ่มมูลค่า การด้อยค่า การจำหน่าย และเอกสารที่เกี่ยวข้อง.
• บริหารจัดการงานสินค้าคงเหลือและคลังสินค้า (Inventory & Warehouse Operations).
• ดำเนินการบันทึกรายการเคลื่อนไหวของสินค้าคงเหลือในระบบ SAP เช่น การรับสินค้า การเบิกจ่าย การโอนย้าย การปรับปรุง และการตัดจำหน่ายสินค้า.
• ประสานงานการตรวจนับสินค้าคงเหลือประจำเดือน ประจำปี และการตรวจนับร่วมกับผู้ตรวจสอบภายในหรือผู้สอบบัญชี.
• ติดตาม ตรวจสอบ และกระทบยอดสินค้าคงเหลือ พร้อมประสานงานแก้ไขความคลาดเคลื่อนกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง.
• จัดทำรายงานสินค้าคงเหลือและรายงานควบคุมสต็อกเพื่อสนับสนุนการดำเนินงาน.
• ดูแลข้อมูลหลักในระบบ SAP (SAP Master Data & System Administration).
• จัดทำข้อมูล Material Master ในส่วน Sale View ในส่วน Maaterial Master.
• ประสานงานการขอสร้างหรือเปลี่ยนแปลงข้อมูลหลักกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง.
• ตรวจสอบข้อมูล Interface ในระบบ SAP และประสานงานแก้ไขปัญหาที่เกี่ยวข้องกับการปฏิบัติงาน.
• สนับสนุนงานด้านรายได้ และลูกหนี้ของธุรกิจ (Procurement & Business Support).
• ประสานงาน ตรวจสอบ และเปิด SO สำหรับรายได้หลัก และรายได้อื่น.
• สนับสนุนการจัดทำเอกสารการออกใบแจ้งหนี้ การปรับปรุงการขาย การรับคืนสินค้า และธุรกรรมที่เกี่ยวข้อง.
• ติดตามและประสานงานการเรียกเก็บหนี้ค้างชำระร่วมกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง.
• จัดทำรายงานการติดตามหนี้ รายได้ค้างรับ และข้อมูลประกอบที่เกี่ยวข้อง.
• ประสานงานจัดทำ ดูแลและจัดเก็บเอกสาร สัญญา และเอกสารทางบัญชีให้ถูกต้องและเป็นระบบ.
• สนับสนุนงานจัดซื้อ และค่าใช้จ่ายสำนักงาน (Procurement).
• ดำเนินการจัดทำใบขอซื้อ (PR) และการรับสินค้า/บริการ (GR) ในระบบ SAP.
• ทำเอกสารขออนุมัติจ่ายค่าใช้จ่ายสำนักงาน และแนบเอกสารเข้าระบบ DTS.
• การจัดทำรายงานและการประสานงาน (Reporting & Coordination).
• จัดทำรายงานด้านการปฏิบัติงานจากระบบ SAP และ Microsoft Excel เพื่อสนับสนุนการบริหารงาน.
• ประสานงานกับหน่วยงานภายในและภายนอก เช่น บัญชี คลังสินค้า จัดซื้อ ฝ่ายขาย การเงิน และหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง เพื่อให้การดำเนินงานเป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ.
• สนับสนุนการตรวจสอบจากผู้ตรวจสอบภายใน ผู้สอบบัญชี และหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง โดยจัดเตรียมข้อมูลและเอกสารที่จำเป็น.
• ปฏิบัติงานอื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย.
• สำเร็จการศึกษาระดับปริญญาตรี สาขาการบัญชี การเงิน บริหารธุรกิจ หรือสาขาอื่นที่เกี่ยวข้อง.
• มีประสบการณ์ทำงาน 3-5 ปี ด้านงานปฏิบัติการบัญชี (Accounting Operations) การควบคุมสินค้าคงเหลือ (Inventory Control) หรือการใช้งานระบบ SAP ที่เกี่ยวข้อง.
• มีประสบการณ์ในการใช้งานระบบ SAP จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ.
• มีทักษะการใช้งาน Microsoft Excel ในระดับดี และสามารถจัดทำรายงานหรือวิเคราะห์ข้อมูลเบื้องต้นได้.
• มีทักษะในการประสานงาน สามารถทำงานร่วมกับหลายหน่วยงานได้อย่างมีประสิทธิภาพ.
• สามารถวางแผนและบริหารจัดการงานหลายด้านพร้อมกันได้ รวมถึงทำงานภายใต้ระยะเวลาที่กำหนด.
• ติดต่อสอบถาม
• คุณนิชาภัทร เบอร์โทร 06-------024
• Email: nichaphat.p @thaibev.com
• สังกัดบริษัท ไทยเบฟ มาร์เก็ตติ้ง จำกัด
• สถานที่ปฏิบัติงาน อาคารแสงโสม (ถ.วิภาวดีรังสิต แขวงจอมพล เขตจตุจักร กทม.).

ทักษะ:

Statistical Analysis

ประเภทงาน:

งานประจำ

• จัดทำเปรียบเทียบยอดขายของแต่ละหน่วยงาน.
• จัดทำฐานข้อมูลทุกระบบ เช่น VSMS, HAS, HOS ฯลฯ.
• จัดทำรายงานค้างขน Ag และรายงานอื่นๆ.
• จัดทำรางวัลและกิจกรรมส่งเสริมการขาย.
• จัดทำข้อมูลเกี่ยวกับประวัติของเอเย่นต์ ซับเอเย่นต์.
• จัดทำและเปรียบเทียบข้อมูลคู่แข่งจากรายงานของแต่ละสายงานเพื่อเป็นข้อมูลในการบริหาร.
• จัดทำข้อมูลการกระจายสินค้าเข้าร้านค้าของแต่ละสายงาน.
• จัดทำรายงานงบประมาณส่งเสริมการขายเปรียบเทียบใช้จริง.
• จัดเก็บเอกสารต่างๆ เช่น สัญญา Lock Out.
• ปฏิบัติหน้าที่อื่นๆ ที่ผู้บังคับบัญชามอบหมาย.
• ปริญญาตรีด้านการวิเคราะห์ข้อมูล หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง.
• ประสบการณ์การทำงานไม่ต่ำกว่า 5 ปี.

ประสบการณ์:

1 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Power BI, Python, Linux, SQL

ประเภทงาน:

งานประจำ

• ตรวจสอบระบบความมั่นคงปลอดภัยทางไซเบอร์ (Cybersecurity) ของโครงสร้างพื้นฐานด้านเทคโนโลยีสารสนเทศ (IT Infrastructure) ที่ใช้งานในบริษัทกลุ่ม SCG เช่น Data Center, ระบบเฝ้าระวัง, ระบบตรวจจับความผิดปกติ และฐานข้อมูล.
• ประเมินความเพียงพอของการควบคุมภายใน เพื่อลดความเสี่ยงจากภัยคุกคามทางไซเบอร์ และรักษาความปลอดภัยของข้อมูล.
• จัดทำเอกสาร รายงาน และหลักฐานประกอบผลการตรวจสอบ รวมถึงติดตามประเด็นตรวจสอบจนสามารถปิดข้อสังเกตได้.
• จบปริญญาตรี สาขา Computer Engineering, Computer Science, Information Technology หรือสาขาอื่นๆที่เกี่ยวข้อง.
• ประสบการณ์ 0-3 ปี ด้าน IT Cybersecurity / IT Audit / Cybersecurity Audit (หรือใกล้เคียง).
• มีทักษะด้าน Data Analytics เพื่อการตรวจสอบ เช่น SQL/Python/Power BI (จะพิจารณาเป็นพิเศษ).
• มีประสบการณ์ด้าน SOC/SIEM/Incident Response/Threat Hunting หรือ DevSecOps (SAST/DAST, CI/CD) (จะพิจารณาเป็นพิเศษ).
• หากมีประสบการณ์ใช้ GRC/Audit tools เช่น TeamMate, ServiceNow GRC, Archer (จะพิจารณาเป็นพิเศษ).
• ใบรับรองที่เกี่ยวข้อง CISA, CISM, CISSP, ISO/IEC 27001 Lead Auditor/Implementer, CCSP, CEH, Security+, ITIL (หากมีอย่างน้อยหนึ่งใบจะพิจารณาเป็นพิเศษ).
• มีความรู้ด้านการควบคุมภายใน การบริหารความเสี่ยง และการจัดการความมั่นคงปลอดภัยไซเบอร์ (Cybersecurity Management) รวมถึงแนวคิดการตรวจสอบแบบ Risk-Based.
• มีความรู้ด้านวิศวกรรมเครือข่าย (Network Engineering) และสถาปัตยกรรม/โครงสร้างพื้นฐาน IT (IT Infrastructure).
• มีความรู้ด้านการควบคุมภายในและการบริหารความปลอดภัยของระบบสารสนเทศ (Information Security / ISMS) ครอบคลุมนโยบาย มาตรฐาน และการประเมินประสิทธิผลของการควบคุม.
• มีความรู้ด้านการจัดการฐานข้อมูลเชิงสัมพันธ์ (Relational Database) และทักษะการดึง/วิเคราะห์ข้อมูลเพื่อสนับสนุนงานตรวจสอบ.
• มีความรู้ด้านการวิเคราะห์และออกแบบระบบงานคอมพิวเตอร์/แอปพลิเคชัน และแนวทาง Secure Design/Secure SDLC รวมถึงการประเมินความเสี่ยงและช่องโหว่ของระบบสารสนเทศ (Vulnerability Assessment / Security Testing เบื้องต้น).
• มีความรู้ด้านมาตรฐาน/กรอบงานกำกับดูแลและการปฏิบัติตามข้อกำหนด (Compliance & Frameworks) เช่น ISO/IEC 27001/27002, NIST CSF/NIST 800-series, CIS Controls, COBIT และ PDPA/Privacy.
• มีความรู้ด้านการบริหารจัดการช่องโหว่ การแพตช์ และการตั้งค่าความมั่นคงปลอดภัยของระบบ (Vulnerability/Patch/Configuration Management) รวมถึงแนวคิด Hardening (Windows/Linux/Database).
• มีความรู้ด้านการเฝ้าระวังและตอบสนองเหตุการณ์ (Security Monitoring & Incident Response) และการสืบค้นเหตุการณ์เบื้องต้น.
• มีความรู้ด้านการกำกับดูแลผู้ให้บริการภายนอก/IT Outsource และการประเมินการปฏิบัติงานตาม SLA/สัญญา รวมถึง Third-Party Risk.

ประสบการณ์:

1 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Sales

ประเภทงาน:

งานประจำ

• ประสานงานและทำงานร่วมกับทีมขายอย่างใกล้ชิดและมีประสิทธิภาพ.
• จัดทำใบเสนอราคา ( Cost structure ) สัญญาซื้อ,สัญญาขาย.
• ประสานงานร่วมจัดทำเอกสารที่เกี่ยวข้องกับงานขายผ่านระบบของบริษัท เช่น e-form, allpay, netsuit, CMM, VMM.
• ประสานงานร่วมกับคู่ค้า, ผู้รับเหมา, ขนส่ง,Shipping Line, Freight Forwarder และหน่วยงานเกี่ยวข้องกระบวนการนำเข้า - ส่งออกสินค้าทั้งหมดตั้งแต่ต้นจนจบได้อย่างถูกต้องและทันเวลา.
• แก้ไขปัญหาที่เกิดขึ้นระหว่างการขนส่ง ติดตามรถขนส่ง จนสินค้าส่งมอบเรียบร้อย.
• รายงานปัญหาและเสนอแนวทางแก้ไขต่อผู้บังคับบัญชาอย่างครบถ้วนและทันเวลา.
• ติดตามตรวจสอบใบแจ้งหนี้ (Invoices), ใบกำกับ,ใบเพิ่มหนี้, ใบลดหนี้ เป็นต้น.
• ส่งตัวอย่างสินค้าและขอรับใบรับรองจากหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง.
• จัดทำบันทึกภายใน ที่เกี่ยวข้องกับงานขายร่วมกับทีมขาย.
• ปฏิบัติงานตามระเบียบข้อกำหนดของบริษัท และปฏิบัติงานอื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย.
• สำเร็จการศึกษาระดับปริญญาตรี ขึ้นไป ในสาขา Logistics / International Business หรือสาขาอื่นที่เกี่ยวข้อง.
• มีประสบการณ์ด้าน Import-Export อย่างน้อย 1 ปี.
• สามารถใช้ภาษาอังกฤษในการติดต่อธุรกิจและโต้ตอบอีเมลได้ ทักษะการพูดพอใช้-ดี.
• มีทักษะการประสานงาน การแก้ไขปัญหา การวิเคราะห์ และจัดการงานหลายด้านพร้อมกัน.
• สามารถทำงานภายใต้แรงกดดันได้.
• มีความรับผิดชอบต่อผลลัพธ์ของงาน (Accountability) และสามารถสื่อสารข้อเท็จจริงได้อย่างถูกต้องครบถ้วน.

ประสบการณ์:

2 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Data Analysis

ประเภทงาน:

งานประจำ

• จัดทำเปรียบเทียบยอดขายของแต่ละหน่วยงาน.
• จัดทำฐานข้อมูลทุกระบบ เช่น VSMS, HAS, HOS ฯลฯ.
• จัดทำรายงานค้างขน Ag และรายงานอื่นๆ.
• จัดทำรางวัลและกิจกรรมส่งเสริมการขาย.
• จัดทำข้อมูลเกี่ยวกับประวัติของเอเย่นต์ ซับเอเย่นต์.
• จัดทำและเปรียบเทียบข้อมูลคู่แข่งจากรายงานของแต่ละสายงานเพื่อเป็นข้อมูลในการบริหาร.
• จัดทำข้อมูลการกระจายสินค้าเข้าร้านค้าของแต่ละสายงาน.
• จัดทำรายงานงบประมาณส่งเสริมการขายเปรียบเทียบใช้จริง.
• จัดเก็บเอกสารต่างๆ เช่น สัญญา Lock Out.
• ปฏิบัติหน้าที่อื่นๆ ที่ผู้บังคับบัญชามอบหมาย.
• ปริญญาตรีด้านการวิเคราะห์ข้อมูล หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง.
• ประสบการณ์การทำงานไม่ต่ำกว่า 1-2 ปี.

ประสบการณ์:

1 ปีขึ้นไป

ประเภทงาน:

งานประจำ

• จัดทำและรวบรวมรายละเอียดของโครงการ.
• หาข้อมูลจาก Supplier เพื่อนำข้อมูลมาประมาณราคาในการพิจารณาซื้อ รวมทั้งนำเสนอทางเลือกต่อผู้บังคับบัญชา.
• จัดทำใบเสนอราคา และงบประมาณต้นทุน ค่าใช้จ่ายของแต่ละโครงการ.
• จัดทำและตรวจสอบใบเสนอราคาและตรวจรับงานที่จัดซื้อให้เป็นไปตามข้อตกลง/สัญญาซื้อหรือสัญญาจ้าง.
• ตรวจสอบความถูกต้องของการทำงานของ Supplier และประสานงานการจัดกิจกรรมระหว่างลูกค้ากับ Supplier ในการตรวจรับงาน.
• จัดทำและสรุปค่าใช้จ่ายจริงแต่ละโครงการรวมไปถึงติดตามเอกสารให้กับส่วนงานอื่นที่เกี่ยวข้อง.
• ปฏิบัติงานอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย.
• ปริญญาตรีด้านบริหารธุรกิจ / การจัดการ หรือสาขาอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง.
• มีประสบการณ์ในการทำงานอย่างน้อย 2 ปีขึ้นไป.
• มีประสบการณ์การทำงานด้านงานจัดซื้อและต้นทุน.
• มีประสบการณ์การทำงานกับธุรกิจ Event Organizer หรือ Exhibition Organizer จะพิจารณาเป็นพิเศษ.
• มีประสบการณ์การทำงานบริการ/บริหารทั่วไป.
• มีทักษะในการนำเสนองาน/ติดตามงานอย่างมีประสิทธิภาพ.
• มีความละเอียดในเรื่องการจัดทำเอกสารการเงิน และต้นทุน.
• มีความรู้และทักษะในขั้นตอนการผลิตงานของกิจกรรมส่งเสริมการขาย การโฆษณาหรือการประชาสัมพันธ์.
• มีทักษะในการประสานงาน สรุปข้อมูล การสื่อสาร.

ประเภทงาน:

งานประจำ

• บริหารจัดการงบประมาณ ค่าใช้จ่า จัดซื้อ ประสานงานกับ suppliers ในเอกสารที่เกี่ยวข้องกับค่าใช้จ่ายของทีม ทั้งในส่วนของ BAB Project and Venice Project (การวางบิล ใบเสนอราคา รับเช็ค ฝากเช็ค ส่งใบหักภาษี ณ ที่จ่ายและการเคลียร์เงินทดรองจ่าย).
• การจัดเตรียมเอกสาร สัญญาต่างๆ ที่เกี่ยวเนื่องกับโครงการ BAB เช่น การต่อสัญญาเช่าพื้นที่และบริการร้าน BAB Caf สัญญาซื้อผลงานศิลปะ สัญญารับบริจาคผลงานศิลปะ สัญญาศิลปิน สัญญา sponsorship การจัดเตรียมเอกสารในการเบิกทุนศิลปิน การจัดเตรียมเอกสารในการเคลมประกันผลงานศิลปะ รวมถึงการจัดทำหนังสือขออนุมัติภายในองค์กร และหนังสือภายนอกหน่วยงานภาครั ...
• บริหารจัดเก็บ ตรวจสอบ Stock และการประสานงานการฝากขายสินค้า BAB Souvenir และ BAB Book ระหว่างพนักงานหน้าร้านกับบัญชีเพื่อบันทึกรายได้และออกใบเสร็จ ใบกำกับภาษี ใบวางบิล.
• จัดทำฐานข้อมูลสำหรับการสืบค้นข้อมูลให้มีความสะดวกในการใช้งาน เช่น งานเอกสาร จดหมาย สัญญา เพื่อให้สืบค้นได้ง่าย.
• สนับสนุนด้าน Hospitality เช่น ประสานงานทำวีซ่า จองตั๋วเครื่องบิน ที่พัก รถ ห้องประชุม ร้านอาหาร คอมพิวเตอร์ และโปรแกรมที่เกี่ยวข้องกับการทำงาน โดยจัดเตรียมอุปกรณ์สนับสนุนกิจกรรมหรือ Event ที่เกี่ยวข้องกับโครงการ.
• การประสานงานและการจัดเตรียมเอกสารเกี่ยวเนื่องกับการนำเข้าและส่งออกผลงานศิลปะ BAB Project and Venice Project ได้แก่ เอกสารสำหรับพิธีการทางศุลกากร เอกสารสำหรับบริษัทขนส่ง การขอใบอนุญาตนำเข้าส่งออกผลงาน และการชำระค่าธรรมเนียมศุลกากรนำเข้า.
• Educations Background (การศึกษา): ปริญญาตรีหรือสูงกว่า ในสาขาบริหารธุรกิจ เศรษฐศาสตร์ เทคโนโลยีสารสนเทศ การจัดการ หรือสาขาอื่นที่เกี่ยวข้อง.
• มีประสบการณ์ด้านงานประสานงาน ธุรการ เลขา มีความเข้าใจในการบริหารโครงการ.
• มีความสามารถในการใช้ภาษาอังกฤษระดับดีมาก (ฟัง พูด อ่าน เขียน).
• มีความรับผิดชอบสูง ผลักดันและติดตามงานได้ด้วยตนเอง.
• สามารถทำงานภายใต้แรงกดดันได้ดี มีความเข้มแข็งทางอารมณ์.
• สามารถแก้ไขปัญหาที่เกิดขึ้นได้อย่างรวดเร็ว.
• มีความชอบในการทำงานที่มีความหลากหลาย ท้าทาย.
• สามารถวางแผนงานการทำงานให้เป็นไปตาม Timeline ของโครงการ.
• มีทักษะในการจัดการบริหารข้อมูลจำนวนมากได้ดี.

ประเภทงาน:

งานประจำ

• กำกับดูแลและบริหารงานบริการอาคาร ให้เป็นไปตามข้อบังคับ กฎหมายอาคารชุด และนโยบายขององค์กร.
• จัดทำและควบคุมเอกสารต่างๆ เช่น หนังสือมอบอำนาจ สัญญาเช่า สัญญาผู้รับจ้าง และรายงานการประชุมต่างๆ.
• ประสานงานกับหน่วยงานภายใน บริษัทผู้เช่าพื้นที่ และบุคคลภายนอก เพื่อให้การดำเนินงานภายในอาคารเป็นไปอย่างราบรื่น.
• วางแผนและควบคุมการปฏิบัติงานของผู้รับเหมาด้านรักษาความปลอดภัย ทำความสะอาด ภูมิทัศน์ และจราจร ให้เป็นไปตามมาตรฐาน.
• ดูแลระบบรักษาความปลอดภัย การเข้า-ออกของบุคคลและยานพาหนะ รวมถึงแผนรับมือเหตุฉุกเฉินภายในอาคาร.
• บริหารจัดการพื้นที่จอดรถและการจราจรในบริเวณโดยรอบอาคารให้มีความเป็นระเบียบและปลอดภัย.
• ตรวจสอบและดูแลความสะอาด ความเรียบร้อย และความสวยงามของพื้นที่ส่วนกลางและภูมิทัศน์อาคาร.
• ตรวจสอบคุณภาพการให้บริการของผู้รับเหมา พร้อมรายงานผลและเสนอแนวทางปรับปรุงให้ฝ่ายบริหาร.
• จัดทำรายงานผลการดำเนินงาน และสรุปสถานะปัญหาของอาคารเสนอผู้จัดการอาคาร.
• ปฏิบัติงานอื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย เพื่อสนับสนุนการบริหารอาคารอย่างมีประสิทธิภาพ.
• วุฒิการศึกษา ปริญญาตรี สาขานิติศาสตร์ การจัดการอาคาร หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง.
• มีประสบการณ์บริหารนิติบุคคลอาคารหรืออาคารสำนักงานอย่างน้อย 3-5 ปี.
• มีความรู้ด้านกฎหมายอาคารชุด การบริหารพื้นที่ส่วนกลาง ควบคุมพนักงานรักษาความปลอดภัย และการควบคุมผู้รับเหมา.
• มีทักษะการบริหารจัดการเอกสาร การสื่อสาร และการแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้า.
• มีความรับผิดชอบสูง ทำงานเป็นทีม และสามารถปฏิบัติงานนอกเวลาได้เมื่อจำเป็น.

ประเภทงาน:

งานประจำ

• รับและจ่ายเงินและเช็คตามที่ได้รับการจัดสรรเพื่อให้การปฏิบัติการทางเงินบรรลุวัตถุประสงค์.
• ปฏิบัติการชำระหนี้โดยใช้ระบบ cash management.
• ติดตามเอกสารเพื่อประกอการจ่ายเงิน จัดทำข้อมูลเสนอผู้บังคับบัญชาเพื่อตรวจสอบและเสนอกรรมการอนุมติผ่านระบบ.
• รักษาเงินสดย่อยและเบิกชดเชยเงินสดย่อย.
• รับวางบิลและดูแลการชำระหนี้ให้ตรงตามกำหนด.
• จัดทำใบเสร็จรับเงินและหนังสือรับรองภาษีหัก ณ ที่จ่าย.
• จัดทำและตรวจสอบเอกสารเงินโอนรับ - เงินโอนออกต่างประเทศ.
• จัดทำรางานต่าง ๆ ทางด้านการเงิน เช่น ทะเบียนรับ-จ่ายธนาคาร สัญญาเงินกู้ระหว่างบริษัทในเครือและสถาบันการเงิน รายงานยอดคเหลือ และเงินฝากธนาคารทุกบัญชี รายงานหนี้เงินกู้สถาบันการเงินที่จะครบกำหนด เป็นต้น.
• ทำหน้าที่อื่น ๆ ตามที่ผู้บังคับบัญชามอบหมาย.
• ปริญญาตรีสาขาการเงิน บัญชี เศรษฐศาสตร์ บริหารทั่วไป.
• มีความเข้าใจในการดำเนินงานของกลุ่มบริษัท.
• มีความเข้าใจในระบบธนาคาร และการบริหารเงิน.
• สามารถปฏิบัติงานในระบบ CASH MANAGEMENT ของธนาคาร และปรับเปลี่ยนได้ตามระบบ.
• ใช้โปรแกรมคอมพิวเตอร์ในการประมวลผล และจัดทำรายงานได้.

ประสบการณ์:

1 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Microsoft Office, Service-Minded, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Available to start on 31 August 2026 under a 4-month contract, from 31 August 2026 to 31 December 2026.
• Upon completion of the contract, there is an opportunity to be converted to a permanent employee based on performance and position availability.
• Handle customer inquiries through inbound calls, Line Official Account (Line OA) chat, and email support.
• Provide initial support and user guidance for the company's applications, GPS vehicle tracking systems, dash cameras, and other related products and services.
• Coordinate with relevant teams, such as IT and Technical Support, to resolve customer issues, monitor case progress through completion, and communicate updates and resolutions to customers.
• Record and maintain accurate case information, including updates and actions taken, in the system.
• Prepare and maintain case summary reports, including ticket volume, case status, resolution progress, and case closure results.
• Vocational Certificate in any related fields or higher education certificate.
• Minimum 1 year of experience in Customer Service/Call Center/Customer Care/Help desk.
• Fair Command of English (Read and Write E-mail).
• Passion and Service mind.
• Familiar with Microsoft Office applications.
• Hands-on and a positive attitude.
• Team player, with a high level of energy and able to work independently.
• Able work under pressure, coordination skill, multi-tasking, service-minded.
• Work Arrangement.
• Office-based.
• Working days: Monday to Friday.
• Working hours: 8:30 AM - 5:30 PM.
• Work Location.
• 66 Tower (BTS Udomsuk).
• หมายเหตุ.
• สามารถเริ่มงาน 31 ส.ค. 2569 ได้ (สัญญาจ้าง 7 เดือน เริ่มทำงาน 31 ส.ค. 2569 จนถึง 31 ธันวาคม 2569).
• หลังสิ้นสุดสัญญามีโอกาสปรับเป็นพนักงานประจำหากทำผลงานดีและมีตำแหน่งงานว่าง.
• ดูแลและให้บริการลูกค้าผ่านการรับสายโทรศัพท์ (Inbound Call), ตอบแชท Line OA, และ ตอบ Email ลูกค้า.
• ให้คำแนะนำและแก้ไขปัญหาเบื้องต้นเกี่ยวกับการใช้งาน Application, ระบบ GPS ติดตามรถ, กล้องรอบคันรถ, และอุปกรณ์อื่น ๆ ของบริษัท.
• ประสานงานกับทีมที่เกี่ยวข้อง (เช่น IT หรือ ฝ่ายช่างเทคนิค) เพื่อแก้ไขปัญหาให้ลูกค้า และติดตามสถานะเคสที่ประสานงานจนดำเนินการเสร็จสิ้น จากนั้นแจ้งผลให้ลูกค้าทราบ.
• บันทึกข้อมูลเคส และอัปเดตผลการดำเนินงานลงระบบ.
• จัดทำรายงานสรุปเคส เช่น จำนวน Ticket, สถานะเคส, และผลการปิดเคส.
• วุฒิการศึกษาขั้นต่ำ ปวช. สาขาใดก็ได้.
• มีประสบการณ์ด้าน Customer Service/ Call Center/ Customer Care อย่างน้อย 1-2 ปี.
• ทักษะภาษาอังกฤษอยู่ในระดับเบื้องต้น (ใช้เฉพาะการอ่านเมนูระบบของบริษัทและเขียนอีเมล).
• มีใจรักในงานด้านบริการ (Service Mind).
• มีความรู้ด้านการใช้โปรแกรมต่างๆ ขั้นพื้นฐาน เช่น Microsoft Word/ Excel/ Google Map.
• รูปแบบการทำงาน.
• ทำงานประจำที่ออฟฟิศ.
• วันทำงาน: วันจันทร์ ถึง วันศุกร์.
• เวลาทำงาน: 08:30 น. - 17:30 น.
• สถานที่ทำงาน.
• อาคาร 66 ทาวเวอร์ (ติด BTS อุดมสุข).

ทักษะ:

Accounts Payable, Accounting, SAP

ประเภทงาน:

งานประจำ

• ตรวจสอบความถูกต้องของใบแจ้งหนี้ (Invoices) และใบกำกับภาษี (Tax Invoice)สัญญา ใบสั่งซื้อ (PO) และสามารถตรวจทานเอกสารแบบ 3 ทางได้ (ตรวจสอบความสอดคล้องระหว่างใบสั่งซื้อ (PO) ใบรับสินค้า (GR) และใบแจ้งหนี้จาก Supplier.
• ตรวจสอบรายการบัญชีที่เกี่ยวข้องกับงานสัญญาก่อสร้าง เช่น Vendor Invoice, Progress Payment, Retention และ Variation Order.
• ตรวจสอบและค่าใช้จ่ายพนักงาน เช่นใบเบิกเงินทดรองจ่าย ค่าเดินทาง และค่าใช้จ่ายต่างๆ ของพนักงานให้เป็นไปตามนโยบายของบริษัท.
• บันทึกรายการบัญชีแยกประเภท (GL Analysis) ที่เกี่ยวข้องกับบัญชีเจ้าหนี้ ในระบบ SAP ให้ถูกต้อง พร้อมจัดสรรค่าใช้จ่ายตาม Project, Cost Center และประเภทบัญชี (CIP / Cost / Expense).
• จัดเตรียมเอกสารการจ่ายเงิน (Payment Voucher) และวางแผนการชำระเงินประจำสัปดาห์หรือประจำเดือน ทั้งการโอนเงินผ่านธนาคาร เช็ค ฯลฯ โดยประสานงานกับฝ่าย Treasury เพื่อให้การจ่ายเงินแก่คู่ค้าเป็นไปอย่างถูกต้องและตรงเวลา.
• กระทบยอดบัญชีเจ้าหนี้ ตรวจสอบและติดตามรายการค้างชำระ ให้ความถูกต้องก่อนการปิดบัญชีประจำเดือน.
• สนับสนุนการปิดบัญชีประจำเดือนและประจำปีให้เป็นไปตามกำหนดเวลา จัดทำรายงานเจ้าหนี้คงค้าง (AP Aging Report).
• Review ความถูกต้องของรายการบัญชี พร้อมให้คำแนะนำและสนับสนุนสมาชิกในทีม รวมถึงร่วมพัฒนาและปรับปรุงกระบวนการทำงานด้านบัญชีเจ้าหนี้ให้มีประสิทธิภาพยิ่งขึ้น.
• การกำกับดูแลการปฏิบัติตามข้อกำหนดและการจัดทำรายงาน.
• ดูแลให้การปฏิบัติงานเป็นไปตามมาตรฐานการบัญชีและนโยบายของบริษัท.
• จัดทำรายงานภาษีหัก ณ ที่จ่าย (ภ.ง.ด. 3, ภ.ง.ด. 53 และ ภ.ง.ด. 54) ตรวจสอบรายงานภาษีซื้อและจัดทำรายงานภาษีมูลค่าเพิ่ม (ภ.พ.30, ภ.พ.36) เพื่อยื่นต่อกรมสรรพากรเป็นประจำทุกเดือน.
• จัดทำรายงานและรายละเอียดประกอบงบการเงินที่เกี่ยวข้องกับบัญชีเจ้าหนี้.
• สนับสนุนการตรวจสอบบัญชี (Internal / External Audit) โดยจัดเตรียมข้อมูลและเอกสารที่เกี่ยวข้อง.
• ปฏิบัติงานอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชา.
• ปริญญาตรี สาขาการบัญชี.
• มีประสบการณ์ด้านบัญชีเจ้าหนี้ (Accounts Payable) หรือสายงานบัญชีที่เกี่ยวข้อง 3-5 ปีขึ้นไป.
• หากมีความรู้และประสบการณ์ด้านบัญชีโครงการก่อสร้าง (Construction Accounting) จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ.
• มีประสบการณ์ในการทำงานระบบ SAP และสามารถใช้โปรแกรม Microsoft Excel (Pivot Table, VLOOKUP, XLOOKUP) ได้เป็นอย่างดี.
• มีความรู้ความเข้าใจในหลักการบัญชีขั้นต้น ระบบภาษีมูลค่าเพิ่ม และภาษีหัก ณ ที่จ่าย.
• มีทักษะการวิเคราะห์ การแก้ไขปัญหา และการตัดสินใจที่ดี.
• มีทักษะในการประสานงาน การให้คำแนะนำ และการทำงานร่วมกับทีมได้อย่างมีประสิทธิภาพ.
• มีความละเอียดรอบคอบและรับผิดชอบสูง และสามารถบริหารจัดการหลายงานภายใต้กรอบเวลาที่กำหนด.
• มีทัศนคติเชิงบวก พร้อมเรียนรู้สิ่งใหม่ และมุ่งมั่นพัฒนาการทำงานอย่างต่อเนื่อง.
• ผู้สมัครที่สามารถเริ่มงานได้ทันที หรือภายในระยะเวลาอันสั้น จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ.