เงื่อนไขการค้นหา

ทักษะ:

Purchasing, Research, Work Well Under Pressure

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Ensuring that all malfunctioning equipment is inspected and repaired in a timely manner.
• Providing day-to-day support for end user requests related to desktop software/hardware, printers, video conferencing and all IT related issues.
• Knowledge in MS O365, installation and troubleshooting.
• Knowledge in G-Suite or Google Workspace (Gmail, GSheet, GDrive, GDoc, Meet, etc.) and troubleshooting.
• Ticketing system management experience, managing tickets under SLA.
• 1st and 2nd tier level support.
• IT Asset Inventory Management.
• IT Purchasing Management experience.
• Keen in learning new technologies.
• Managing technical documentation / Instruction guide.
• Performs other related duties as assigned.
• Bachelor s degree in computer science, information technology, or related field.
• Internship period: Minimum to commit 4 months or more.
• Full Time Working Arrangement Internship.
• Ability to identify, research, and resolve technical problems.
• Flexible with change, work well under pressure and in a fast-paced environment.
• Basic knowledge of windows OS and mac OS.
• Self-motivated; work well independently and with a team.
• Strong communication (verbal & written) & customer-service skills.
• Strong work ethic and attention to detail.

ประสบการณ์:

1 ปีขึ้นไป

ประเภทงาน:

งานประจำ

• ดูแล บำรุงรักษา และปรับปรุงระบบ IT Infrastructure เช่น Server, Storage, Network (LAN/WAN/Wireless) และระบบ Cloud
• บริหารระบบปฏิบัติการ macOS, Windows Server และ Linux รวมถึงการรักษาความปลอดภัยภายในเครือข่าย
• ดูแลระบบ Virtualization (VMware, Hyper-V) และบริหารทรัพยากรให้เหมาะสมกับการใช้งาน
• ออกแบบและจัดการระบบสำรองข้อมูล (Backup / Disaster Recovery) ให้สามารถกู้คืนได้อย่างรวดเร็วและปลอดภัย
• ดูแลระบบบริหารจัดการอุปกรณ์ Apple (macOS / iOS) ผ่าน MDM เช่น Jamf, Mosyle, Intune หรือ JumpCloud
• จัดการ Apple Business Manager (ABM) และเชื่อมต่อกับระบบ MDM
• บริหารจัดการทรัพย์สินด้าน IT และซอฟต์แวร์ลิขสิทธิ์ รวมถึง Subscription Services เช่น Microsoft 365, Adobe, Google Workspace
• ประสานงานกับผู้จำหน่าย (Vendors / Suppliers) ในการจัดซื้อ ต่อสัญญา และดูแลงบประมาณที่เกี่ยวข้อง
• ปฏิบัติตามนโยบาย IT Security และ IT General Controls ขององค์กร พร้อมสนับสนุนงานตรวจสอบภายใน/ภายนอก
• ให้การสนับสนุนทางเทคนิคแก่ผู้ใช้งาน วิเคราะห์และแก้ไขปัญหาเชิงเทคนิคจนกว่าปัญหาจะได้รับการแก้ไข
• จัดทำเอกสารระบบและรายงานการใช้งานเพื่อใช้ในการวางแผนและตรวจสอบประจำปี.
• วุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรีขึ้นไป สาขาเทคโนโลยีสารสนเทศ วิทยาการคอมพิวเตอร์ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
• มีประสบการณ์ด้าน IT Infrastructure อย่างน้อย 2-3 ปี
• เชี่ยวชาญในการดูแลระบบ macOS และอุปกรณ์ใน Apple Ecosystem
• มีประสบการณ์ใช้งานระบบ MDM / ABM
• มีความรู้ด้าน Server, Network, Virtualization (VMware, Hyper-V) และ Cloud (AWS, Azure หรือ GCP)
• เข้าใจระบบเครือข่ายและความปลอดภัย (Fortinet, Mikrotik, Synology, Cisco, Hikvision, Ubiquiti, Next-Gen Antivirus)
• มีทักษะในการจัดการทรัพย์สิน IT การต่ออายุ Subscription Software และการประสานงานกับ Vendor
• มีทักษะการสื่อสาร การแก้ไขปัญหาเชิงเทคนิค และการทำงานอย่างเป็นระบบ.

ประสบการณ์:

2 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• ให้การสนับสนุนและแก้ไขปัญหาด้าน IT แก่พนักงานทั้งด้าน Hardware และ Software.
• ติดตั้ง ดูแล และซ่อมบำรุงระบบเครือข่าย เช่น Router, Switch Hub, Access Point, NAS.
• ติดตั้งและดูแลระบบสายสัญญาณภายในองค์กร เช่น LAN, สายไฟ, สายสัญญาณเครือข่าย.
• ดูแลและบริหารจัดการระบบเครือข่ายพื้นฐาน เช่น IP Address, DHCP, DNS.
• ติดตั้งและดูแลระบบปฏิบัติการ Windows Server และ Linux เบื้องต้น.
• ดูแลบัญชีผู้ใช้งาน (User Account) และสิทธิ์การเข้าถึงระบบต่าง ๆ.
• สนับสนุนการใช้งานโปรแกรมพื้นฐานและแอปพลิเคชันสำนักงาน.
• ติดต่อประสานงานกับผู้ให้บริการภายนอกหรือซัพพลายเออร์เมื่อมีปัญหาด้านระบบ.
• วุฒิการศึกษาระดับ ปวส. หรือปริญญาตรี สาขาเทคโนโลยีสารสนเทศ, วิศวกรรมคอมพิวเตอร์ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง.
• มีความรู้พื้นฐานเกี่ยวกับ TCP/IP, เครือข่าย LAN, การตั้งค่า DHCP.
• เข้าใจพื้นฐานการทำงานของอุปกรณ์ Router, Switch Hub, Access Point และ NAS.
• มีทักษะในการติดตั้งและดูแลระบบปฏิบัติการ Windows Server และ Linux.
• สามารถสื่อสารภาษาอังกฤษได้.
• มีความรับผิดชอบสูง และสามารถทำงานภายใต้แรงกดดันได้.
• หากสามารถเดินทางไปทำงานที่ต่างประเทศได้จะพิจารณาเป็นพิเศษ.

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ทักษะ:

Python, SQL, Database Administration, English, Thai

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Guide and train new customers to confidently use our system.
• Monitor customer activity, troubleshoot basic issues, and coordinate with internal teams.
• Analyze and manage customer data to ensure readiness for real-time use.
• Work closely with logistics, operations, and tech teams to deliver a seamless onboarding experience.
• Travel and visit customer sites.
• Experience in Customer Support or Data Analysis is a plus new graduates are welcome to apply.
• Proficiency in Excel and SQL; Python skills are a plus.
• Excellent communication skills in both Thai and English.
• Adaptable, quick to learn, and able to work under pressure.
• Educational background in IT, Computer Science, or related fields is preferred.
• Allows you to apply your skills in data, technology, and customer service.
• Supports your personal and professional development.

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Develop and maintain strong relationships with existing and potential clients.
• Identify customer needs and recommend suitable training and consultancy solutions.
• Achieve sales targets and contribute to the company's revenue growth.
• Prepare and deliver compelling sales presentations and proposals.
• Collaborate with internal teams to ensure client satisfaction and service quality.
• Monitor market trends and competitor activities to identify new opportunities.
• Bachelor s degree in Business, IT, or a related field.
• Proven experience in sales, preferably in the IT or training industry.
• Strong communication and negotiation skills.
• Ability to work independently and as part of a team.
• Proficiency in Microsoft Office and CRM tools.
• Fluency in English and Thai is an advantage.
• Why to apply?.
• Join ERT to be part of a certified and innovative company that values professional growth and excellence. Enjoy a supportive work environment, competitive benefits, and opportunities to work with leading global technology partners.

ประสบการณ์:

2 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

C#, Amazon AWS, React.js, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• preparing teaching materials.
• planning, preparing and researching for training lessons.
• teaching participants on various technical languages such as.NET, CMS, UI, Basic security, N-Tier.
• spending contact time with students on an individual or group basis.
• checking and assessing students' work and giving feedback.
• keeping IT skills and knowledge up to date.
• Skills and Qualifications.
• Diploma or Degree in Computer Science, Information Technology and etc.
• Proven work experience as an IT Trainer, Technical Trainer or similar role.
• Experienced in VB.NET, ASP.NET, C#, MVC, OOP, MSSQL HTML, CSS, Javascript, UI, N-tier, CMS and etc.
• The ability to motivate others.
• A patient and friendly approach to teaching.
• Excellent oral and written communication.
• Note: Proceeding to apply on this job post means you have read, understand and agreed to WPH DATA PROTECTION NOTICE FOR JOB APPLICANTS in the link below.
• https://www.wphdigital.com/notices.

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ทักษะ:

Problem Solving, Good Communication Skills, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Fluent in both English and Chinese (for CN-EN Call Center).
• Proficient in navigating multiple computer systems while actively lisgtening, engaging in conservation, and accurately updating customer information.
• Strong interpersonal and problem-solving skills with the ability to handle diverse customer types and provide effective solutions.
• Excellent communication skills with a service-minded attitude and professional appearance.
• Highly adaptable, responsible, and able to work effectively under pressure in a fast-paced environment.
• Flexible working on varied schedules, including weekends or overtime, besed on business requiments.
• Computers are literate and familar with CRM or customer service management systems.
• All applicant must successfully pass a background check.
• Knowledge, Skills, and Competencies Required.
• Good command of English communication skills in speaking, reading, and writing.
• Strong negoriation skills.
• Problems-solving ability with sound judgment and decisiveness.
• Emotional control and the ability to remain calm under pressure.
• Service-minded attitude with a strong sense of responsibility.
• Excellent interpersonal and teamwork skills.
• Other qualifications as may be specified by Thailand Privilege Card Co., Ltd. for the positions.

ประสบการณ์:

1 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Accounting, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Hands-on accounting role (not audit).
• Prepare documents, handle payments & tax filings.
• Office-based role at Bangkok HQ.
• We are seeking a responsible and detail-oriented Accounting Officer to handle full-spectrum daily accounting tasks at our office. This position involves preparing accounting documents, managing company payments and receipts, reconciling bank statements, and submitting tax forms.
• Record daily accounting transactions (AP/AR).
• Handle payment, transfer, and collection processes.
• Prepare and organize financial documents (e.g., tax invoices, receipts).
• Reconcile bank statements.
• Submit monthly tax reports (PND1, PND3, PND53, PP30).
• Coordinate with internal departments and external parties (banks, vendors).
• Other accounting or administrative duties as assigned by management based on orders.
• Bachelor s degree in Accounting.
• 1+ years of working experience in accounting.
• Knowledge of Thai tax and accounting regulations.
• Familiar with accounting software (e.g., Express, Odoo, or others).
• Good time management and accuracy.
• Able to work on-site at our Bangkok office (Mon-Fri).
• Salary based on experience.
• Social security.
• Career growth opportunities.
• Supportive working environment.
• How to Apply.
• Send your updated CV to: [email protected].
• We welcome proactive candidates who enjoy hands-on accounting and want to grow with us!.
• Alisa Intersupply Co., Ltd.
• 60-60/1, The Explace Building A, Room No.A307-308, 3rd Floor,.
• Kanchanapisek Road, Bang Khae Sub-District, Bang Khae District, Bangkok 10160.
• www.alisa-ints.com.

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ทักษะ:

Analytical Thinking, Enthusiastic, High Responsibilities, Problem Solving, Creative Thinking, English, Thai

ประเภทงาน:

งานประจำ

• To be present for all communication & meetings & managing correspondences.
• To present financial reporting analysis on facts & figures on performance regularly.
• To co-create & ideate on creative as well as critical aspects of business development.
• To plan, prepare & coordinate all documents & arrangements.
• To actively participate & regularly monitor the global hospitality & luxury industry.
• To help in analysis & initiation of procurement across all projects.
• Most importantly, to be a member of the team in driving the organization forward to business growth for a highly unique hospitality brand.
• This job requires someone who is fluent in Thai and English.
• This job requires a positive thinker & a go-getter.
• This job requires someone who can work well under pressure.
• This job requires someone who is logical but also very creative.
• A candidate with a hospitality background is preferred, but not necessary.
• We are looking for someone who has an eager interest in hospitality, business development, design thinking, management and/or strategy.
• We are looking for someone who is passionate & wants an opportunity to both learn & grow to the next level as a team together.
• Our hiring policy is simple. We look at your ambition, your attitude, your ability to adapt, your passion, and your motivation to grow.
• We are hiring many positions under our hospitality segment. If you believe your skills may not precisely align with this position but would still love to work with us, we insist you to please do not hesitate to submit your resume to us, and we look forward to hearing from you!.

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ทักษะ:

Electrical Engineering, English

ประเภทงาน:

งานพาร์ทไทม์

• Design, develop and implement process automation system for manufacturing..
• Implement and suppport electrical, automation and instrument system in manufacturing (PLC,DCS,Loop test)..
• Collaborate with cross-function team (Engineering, Production, IT) to integrate automation solution..
• Ensure projects are completed on time, within budget and in compliance with safety and quality standard..
• Design, develop and implement process automation system for manufacturing..
• Welcome New Graduated!.
• Good command in English and Computer skills..
• Good Problem-solving and Analytical skills..
• Situational Adaptability..
• Self-motivated, proactive and eager to learn new technology..
• Able to work in upcountry..

ประสบการณ์:

1 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Accounting, Excel, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Handle accounting operations - AP, AR, Fixed Assets, TAX, and payment.
• Lead and develop accounting operation to ensure that all activities are completed accurately and on time.
• Managed and controlled document filing to align to company policy.
• Liaises with the Revenue Department in regards to all local tax and regulations and corporate income tax return.
• Liaise with external auditors in regards to audit reports.
• Review inter-company reconciliation accounts.
• Any other related duties as assigned.
• Your Skills and Experiences.
• Bachelor Degree in Accounting.
• Experience 1-3 years for Accounting Closing month-end and year-end, reporting, CIT and experience to prepare other report for support top management including submit reporting package.
• Strong knowledge on Microsoft Offices Program especially Excel.
• Good communication in English.
• If having experience working with Logistics, freight forwarding business would be advantage.
• Working Day: Monday - Friday 09.00 - 18.00.

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Respond effectively to the diverse perspectives, needs, and feelings of others.
• Use a broad range of tools, methodologies and techniques to generate new ideas and solve problems.
• Use critical thinking to break down complex concepts.
• Understand the broader objectives of your project or role and how your work fits into the overall strategy.
• Develop a deeper understanding of the business context and how it is changing.
• Use reflection to develop self awareness, enhance strengths and address development areas.
• Interpret data to inform insights and recommendations.
• Uphold and reinforce professional and technical standards (e.g. refer to specific PwC tax and audit guidance), the Firm's code of conduct, and independence requirements.
• Education (if blank, degree and/or field of study not specified).
• Degrees/Field of Study required: Degrees/Field of Study preferred:Certifications (if blank, certifications not specified).
• Required Skills.
• Optional Skills.
• Accepting Feedback, Accepting Feedback, Active Listening, Analytical Thinking, Artificial Intelligence (AI) Platform, Auditing, Auditing Methodologies, Client Management, Communication, Compliance Program Implementation, Creativity, Data Analysis and Interpretation, Data Ingestion, Data Modeling, Data Quality, Data Security, Data Transformation, Data Visualization, Embracing Change, Emotional Regulation, Empathy, External Audit, Financial Reporting, Generally Accepted Auditing Standards (GAAS), Governance Framework {+ 22 more}Desired Languages (If blank, desired languages not specified).
• Travel Requirements.
• Available for Work Visa Sponsorship?.
• Government Clearance Required?.
• Job Posting End Date.

ประสบการณ์:

5 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Accounting, Fast Learner, Problem Solving, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Manage the full cycle of accounts receivable.
• Monitor customer accounts for overdue payments and initiate collection efforts via phone, email, and other communication methods.
• Investigate and resolve payment discrepancies and customer inquiries in a timely and professional manner.
• Prepare and analyze accounts receivable aging reports and provide insights on potential collection issues.
• Perform regular reconciliations of AR sub-ledger to the general ledger to ensure accuracy.
• Collaborate with sales, customer service, and other departments to resolve customer account issues.
• Participate in month-end and year-end closing processes, including preparing AR-related journal entries and supporting schedules.
• Assist with internal and external audits by providing necessary documentation and explanations.
• Maintain accurate and organized records of all AR transactions and communications.
• Fixed asset and depreciation.
• Handle Monthly tax and Yearly tax, submit to The Revenue Department.
• Record and review GL transactions in accordance with accounting standards.
• Prepare accurate, timely month-end closing and year-end process in accordance with our established schedule.
• Reconcile bank transactions with a focus on accuracy and efficiency.
• Reconcile balance sheet accounts and investigate discrepancies.
• Prepare financial reports as assigned and contribute to process improvements.
• Coordinate with internal and external audits and providing information for auditors.
• Support month-end and year-end close processes.
• Bachelor's degree in accounting, Finance, or a related field.
• Experience with accounts receivable, general ledger functions and the month-end/year-end close process with at least 2 years in the senior role.
• Strong understanding of accounting principles (GAAP) and internal controls related to accounts receivable.
• Advanced skills in Microsoft Excel (e.g., pivot tables, VLOOKUPs, data analysis).
• Excellent written and verbal communication skills, with the ability to interact professionally with customers and internal stakeholders.
• Strong analytical and problem-solving skills, with meticulous attention to detail.
• Ability to prioritize tasks, manage time effectively, and meet deadlines in a fast-paced environment.
• Strong organizational and record-keeping skills.
• Good communication in English.
• Benefit.
• Competitive salary package with bonus scheme.
• Contemporary working environment.
• Social Security fund.
• Group Health & Life insurance.
• Annual health checkup & Vaccine.
• Annual leave will be added to each additional year of service, with maximum 15 days.
• Annual company trip, Outing.
• Money support for birth child, Employee & Family Death, Marriage of employee.
• Telephone allowance.
• Working Day: Monday - Friday 09.00 - 18.00.

ทักษะ:

Software Development, Analytical Thinking, Excel

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Extensive understanding of the software development lifecycle, backed by relevant technical certifications.
• Adept in Agile practises, with experience leading cross-functional teams to achieve exceptional results.
• Competence in applying technical frameworks and methodologies, complemented by a foundational grasp of user experience design.
• Familiarity with modern platform engineering technologies and tools.
• Exceptional communication capabilities, paired with strong analytical thinking and a keen eye for detail.
• A self-starter attitude with the ability to excel independently and in collaboration with a team.
• The experience we're looking for.
• Extensive understanding of the software development lifecycle, backed by relevant technical certifications.
• Adept in Agile practises, with experience leading cross-functional teams to achieve exceptional results.
• Competence in applying technical frameworks and methodologies, complemented by a foundational grasp of user experience design.
• Familiarity with modern platform engineering technologies and tools.
• Exceptional communication capabilities, paired with strong analytical thinking and a keen eye for detail.
• A self-starter attitude with the ability to excel independently and in collaboration with a team.
• The skills for success.
• Product Development, system development, Project Management, Programme Management, Design Thinking, Process Automation, IT Service Management, Innovation Processes, Innovation, User Experience Design, Change Analyst, Change Management, Digital Transformation, Value Analysis, Change Management, Adoption, Technology Adoption Lifecycle, Stakeholder Relationship Management, Vendor Management, Outstanding Communication, stakeholder engagement, Digital Strategy, Product Solution Architecture, Cyber Security Strategy, Cyber Security, Data Privacy, Portfolio Management, Data Governance, Product Compliance, Media Analytics, advertising, Consumer Engagement.
• What we offer.
• With inclusion at the heart of everything we do, working alongside our four global Employee Resource Groups, we support our people at every step of their career journey, helping them to succeed in their own individual way. We invest in the wellbeing of our people through parental benefits, an Employee Assistance Program to promote mental health, and life insurance for all employees globally. We have a range of other benefits in line with the local market. Through our global share plans we offer the opportunity to save and share in Reckitt's potential future successes. For eligible roles, we also offer short-term incentives to recognise, appreciate and reward your work for delivering outstanding results. You will be rewarded in line with Reckitt's pay for performance philosophy.
• Equality.
• We recognise that in real life, great people don't always 'tick all the boxes'. That's why we hire for potential as well as experience. Even if you don't meet every point on the job description, if this role and our company feels like a good fit for you, we still want to hear from you. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to age, disability or medical condition; colour, ethnicity, race, citizenship, and national origin; religion, faith; pregnancy, family status and caring responsibilities; sexual orientation; sex, gender identity, gender expression, and transgender identity; protected veteran status; size or any other basis protected by appropriate law.

ประสบการณ์:

1 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Public Speaking, High Responsibilities, Thai

ประเภทงาน:

งานประจำ

• ออกแบบและวางแผน Learning Journey ครบวงจร พร้อมรับบรีฟจากผู้บริหารและเข้าใจเป้าหมายทางธุรกิจ สู่การวางโครงสร้างโปรแกรม เช่น Pre-learning Workshop Assignment Feedback และ Evaluation เพื่อให้การเรียนรู้ต่อเนื่องและวัดผลได้จริง
• พัฒนาและสร้างสรรค์เนื้อหา กิจกรรม และสื่อประกอบการเรียนรู้ได้ด้วยตนเอง เลือกรูปแบบการเรียนรู้ที่เหมาะสม
• ทำหน้าที่เป็น Facilitator หรือ Co-Facilitator จัดกระบวนการให้ผู้เรียนมีส่วนร่วม สร้างบรรยากาศที่เอื้อต่อการเรียนรู้ และกระตุ้นให้เกิดการเปลี่ยนแปลงเชิงพฤติกรรม
• ออกแบบเครื่องมือวัดผล วิเคราะห์และสรุป Insight เพื่อนำเสนอผู้บริหารอย่างเข้าใจง่าย และใช้พัฒนาโปรแกรมต่อไป
• บริหารโครงการพัฒนาในบทบาท Project Owner รับผิดชอบตั้งแต่การวางแผน ออกแบบ ลงมือดำเนินการ ไปจนถึงติดตามผล ประสานงานกับทีมที่เกี่ยวข้องเพื่อให้โครงการสำเร็จตามเวลาและเป้าหมาย.
• วุฒิปริญญาตรีสาขา HRD, Learning Design, Instructional Design, การศึกษา, จิตวิทยา หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
• อายุ 25-30 ปี มีประสบการณ์ 2 ปีขึ้นไปในงาน Learning & Development หรือ Talent Development ในองค์กรขนาดใหญ่ และเคยรับผิดชอบออกแบบและดำเนินการโปรแกรมพัฒนาด้วยตนเอง
• มีความสามารถในการออกแบบ Learning Journey ครบวงจรจากความต้องการขององค์กร วางลำดับเนื้อหา กิจกรรม และการวัดผลอย่างเป็นระบบ ครอบคลุมทั้ง Onboarding, Leadership Program, Soft Skills และ Upskilling
• มีทักษะ Facilitation และ Public Speaking ดำเนิน Workshop หรือ Session ได้อย่างมืออาชีพ สื่อสารเข้าใจง่าย สร้างบรรยากาศการเรียนรู้ และสามารถ Facilitate บุคคลหลากหลายระดับ
• ทำงานแบบ Self-Driven รับบรีฟ วางแผน ออกแบบ ดำเนินการ และติดตามผลได้ด้วยตนเอง กล้าตัดสินใจ บริหารเวลาและทรัพยากรได้อย่างมีประสิทธิภาพ
• ใช้เครื่องมือออกแบบและบริหารการเรียนรู้ เช่น PowerPoint, Canva, Google Form และทำ Learning Analytics เพื่อประเมินผลการเรียนรู้ได้
• หากสามารถใช้ AI เพื่อพัฒนาคุณภาพของงานได้ จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
• มีทักษะสื่อสาร การแก้ปัญหา ความคิดสร้างสรรค์ การปรับตัว การทำงานแบบ Ownership และ Empathy ต่อผู้เรียนและผู้เกี่ยวข้อง.

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ทักษะ:

High Responsibilities

ประเภทงาน:

งานประจำ

• สนับสนุนการดำเนินงานด้าน People และกลยุทธ์ วิเคราะห์ข้อมูล HR เช่น Workforce, Engagement และจัดทำรายงานประกอบการตัดสินใจ ดูแลและอัปเดตข้อมูลในระบบ HRIS ให้ถูกต้อง
• ประสานงานและขับเคลื่อนโครงการด้าน People และทำงานร่วมกับทีมต่างๆ ให้โครงการสำเร็จตามเป้าหมาย
• สนับสนุนการทำงานของ People Manager โดยเตรียมข้อมูล วิเคราะห์เบื้องต้น และสรุปรายงาน จัดทำเอกสารด้านต่างๆ ที่เกี่ยวข้องกับงานบุคลากร
• จัดทำ Presentation, Dashboard และเอกสารประกาศภายใน จัดเตรียมข้อมูลสำหรับการประชุมผู้บริหาร
• ติดตามความคืบหน้าและรายงานผลโครงการด้าน People จัดทำรายงานตามตัวชี้วัดและเสนอแนวทางปรับปรุง.
• วุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรีขึ้นไป สาขาบริหารธุรกิจ ทรัพยากรบุคคล จิตวิทยา หรือสาขาอื่นที่เกี่ยวข้อง
• อายุ 28-35 ปี มีประสบการณ์ตรง 3 ปีขึ้นไปในสายงาน HR, Data Analysis หรือ Project Management ในองค์กรขนาดใหญ่
• มีทักษะการสื่อสารและประสานงานที่ดี ทำงานร่วมกับหลายฝ่ายได้อย่างราบรื่น และนำเสนอข้อมูลต่อผู้บริหารได้อย่างมืออาชีพ
• หากสามารถใช้ AI Tools เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพการทำงาน หรือเคยทำงานในบทบาท HRBP จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
• มีทักษะการคิดอย่างเป็นระบบ วิเคราะห์ข้อมูล Workforce, Engagement, KPI ใช้ Tool ที่เหมาะสมกับงาน เพื่อสร้าง Insight และนำข้อมูลไปใช้เชิงกลยุทธ์ได้จริง
• มีทักษะการสื่อสารที่ดีมาก สื่อสารชัด ประสานงานกับหลายฝ่ายที่เกี่ยวข้อง ทำเอกสารและสรุปประชุม มั่นใจในการสื่อสารกับผู้บริหารได้อย่างมืออาชีพ กล้านำเสนอไอเดียและเป็นพาร์ตเนอร์ที่ เชื่อม คนและข้อมูลเข้าด้วยกัน
• มีทักษะในการวางแผน ติดตาม และผลักดันโครงการด้าน People ให้สำเร็จ จัดไทม์ไลน์ รายงาน และใช้เครื่องมือบริหารงานได้พร้อมปรับแผนตามสถานการณ์ มีทักษะบริหารเวลา และความคิดสร้างสรรค์
• มีบุคลิกภาพที่เหมาะสมกับการทำงานร่วมกับผู้อื่น เช่น เป็นคนเชิงรุก ปรับตัวได้ดี เป็นผู้ฟังที่ดี กระตือรือร้นที่จะเรียนรู้ และมีทัศนคติเชิงบวก.

ประสบการณ์:

1 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Market Research, Research, Business Development

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Develops business strategies and opportunities with new and/or existing customers to expand existing relationships and developing new relationships; build, position and sell new and advanced solutions, programs, services; may conduct market research and feasibility studies to analyze the viability of alternative business development opportunities; collect, compile, verify, and analyze financial, competitive, sales, marketing, and other information about potential business partners, new markets, products and services, or other business opportunities.
• Established and productive professional individual contributor.
• Works independently with general supervision.
• Problems faced are difficult and may be complex.
• May influence others within the job area through explanation of facts, policies and practices.
• Works on moderate to complex projects.
• Uses company standard policies and procedures to resolve a variety of issues.
• Exercises judgment within defined procedures and practices to determine appropriate action.
• Receives moderate level of guidance.
• Work is reviewed for soundness of judgment and overall accuracy.
• General proficiency with various tools, systems, and procedures required to accomplish the job.
• May need to consult with Senior/Specialist staff members on some technical issues.
• Experience in Cloud Azure/Microsoft 365 or related products is a plus.
• A four year college degree (or additional experience in a related field) and 3 years functional experience including a minimum 1 year position specific experience.

ประสบการณ์:

5 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Risk Management, ISO 27001, Project Management

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Develop and implement IT governance frameworks, policies, and procedures that align with industry best practices, regulatory requirements, the company and technology team objectives.
• Design and implement controls and mitigation strategies to address identified risks and ensure compliance with relevant regulations and industry standards.
• Collaborate with key stakeholders to identify and document IT governance goals, objectives, and key performance indicators (KPIs) that align with the company and techno ...
• Collaborate with IT and business stakeholders to balance business agility and IT risk.
• Coordinate and participate in audits and assessments to evaluate the effectiveness of IT governance controls and ensure compliance with internal policies and external regulations.
• Monitor and report on the effectiveness of IT governance controls, identify areas for improvement, and recommend appropriate remediation actions.
• Regularly review existing policies and procedures to identify gaps and areas of improvement.
• Maintain a thorough understanding of emerging trends, technologies, and regulatory changes that could impact the company s IT operations and governance.
• Bachelor s degree in Computer Science/Engineering, Information Systems, or IT related field.
• At least 5 years of work experience and 2 years in IT governance, risk management, or IT audit.
• Strong knowledge of IT governance standards and frameworks such as COBIT, ITIL, ISO 27001, etc.
• Solid understanding of cyber security principles and data privacy regulations.
• Exceptional communication skills with the ability to present complex IT concepts to non-technical stakeholders.
• Analytical mindset with strong problem-solving skills and attention to detail.
• Proven project management and leadership skills.
• Familiarity with cloud technologies and their governance requirements.
• Experience in a startup or tech-oriented environment.
• If you are passionate about IT governance and want to make a significant impact in a dynamic startup environment, we would love to hear from you!.

ประสบการณ์:

5 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Problem Solving, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Design, implement and maintain the IT Security of the organization which involves developing and executing security strategies, standards and procedures to protect IT assets from cyber threats and vulnerabilities.
• Develops solution conceptual designs and solution blueprints for IT projects.
• Design security architecture elements to mitigate emerging threats.
• Reviewing security measures and recommending to implementing enhancements.
• Review and advise security solution architect for the proposed system such as: Network Segmentation, Application protection, Defense-in-depth, Remote Access, Encryption Technologies.
• Conducting security advisory consultancy and working with RED and BLUE team for security testing along the pipeline of the system delivery.
• Bachelors or Masters Degree in Computer Engineering, Computer Science or related field.
• At least 5 years of experience of IT Security Advisory, Penetration tester or Enterprise Architect or related role.
• Comprehensive understanding of the IT Security Concept, Security Architect, Risk assessment.
• Ability to analyst finding form Offensive and Defensive Security team.
• Ability to analyze end-to-end security processes and provide advice in order to reduce risk to acceptable levels.
• Strong analytical and problem solving.
• Rapid learning capability and able to work under pressure.
• Good command in written and spoken Thai and English language.
• Ability to present technical solutions with stakeholders in an easy way.
• Knowledge of International Security frameworks, Standards, and Guidelines e.g., NIST-800-53, PCI-DSS, OWASP, and etc.
• Professional Certificated related to work e.g. (CISSP, CSSLP, CDPSE, OSCP, TOGAF) is desirable.
• Location: True Digital Park, Punnawithi.

ประสบการณ์:

5 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

ISO 27001, Legal, Finance

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Design and implement a cybersecurity strategy that aligns with the organization's overall business objectives.
• Conduct regular security risk assessments, vulnerability assessments, and penetration testing to evaluate the organization s cyber defenses; subsequently, develop and implement security risk mitigation strategies and programs.
• Lead and coordinate response efforts in the event of security incidents, overseeing investigation, mitigation, and post-incident analysis.
• Compliance & Regulatory ManagementEnsure adherence to relevant laws, regulations, and standards (e.g., PDPA).
• Implement and lead initiatives for security and compliance audit certifications, including ISO 27001, NIST, the Cyber Resilience Assessment Framework (C-RAF), and other applicable standards and best practices.
• Recommend, implement, and manage continuous monitoring of IT security systems and tools.
• Collaborate with legal and data protection teams to establish policies and safeguards for sensitive and personal data.
• IT GovernanceEstablish and maintain an IT governance framework, policies, and processes that align with the organization s business goals while ensuring compliance with legal, regulatory, corporate, and industry requirements.
• Work in partnership with management, legal, finance, and external auditors to promote transparency and alignment in governance practices.
• Generate and present reports on IT governance performance, compliance status, and the risk landscape to stakeholders.
• Data GovernanceDevelop and implement data governance policies that ensure data quality, security, and compliance.
• Manage the data lifecycle, align data strategies with business objectives, and collaborate with cross-functional teams to enhance data integrity.
• Oversee data stewardship, regulatory compliance, and provide best practices for data management to support effective decision-making.
• Team Leadership and DevelopmentLead and mentor a small team of IT governance, compliance, and security professionals.
• Foster a culture of continuous improvement and knowledge sharing within the team and across business units.
• Requirements:Bachelor s or Master s degree in Computer Science, Information Technology, Cybersecurity, or a related field.
• A minimum of 5 years of experience in IT governance, cybersecurity, and compliance, with at least 2 years in a managerial role.
• Strong understanding of IT governance frameworks (e.g., ITIL, COBIT), cybersecurity standards (e.g., ISO 27001, NIST), and regulatory requirements (e.g., PDPA).
• Possession of basic IT governance and cybersecurity certifications (e.g., CISSP, CISM) is advantageous.
• Proficient in common technical team/project management tools (e.g., JIRA, Asana, Github). Collaborative team player with strong interpersonal skills, capable of working effectively with both internal and external teams.
• Working-level fluency in English and Thai. Proficient in English equivalent to IELTS 5.5, CEFR B2, or TOEFL 72; excellent spoken and written communication to effectively work with a global management team.
• Familiarity with local regulatory bodies (e.g., OIC, SEC, BOT) is a plus.
• Experience in the insurance industry will be an added advantage.