ทักษะ:

English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Initiate and manage brand campaign including communication strategy, media, digital, PR and partnership (small campaign, press conference or etc.).
• Implement 360 communication plan and manage cross-functional and agencies.
• Monitor all brand activities are smoothly executed and aligned with brand strategy.
• Analyze market and consumer data to evaluate brand and campaign performance.
• Track and manage marketing spending of assigned projects.
• Work with cross functional team including Trade marketing and Agencies to ensure effective execution.
• Support team on promotions and brand campaigns to drive engagement.
• Degree in Marketing or related fields.
• Minimum 5 year experience in brand management (preferably FMCG or beverage).
• Knowledge of basic 360 marketing communications and media management both offline and online.
• Excellent communication with ability to engage cross functional teams effectively.
• Fluent in English language.
• Management skills.
• Presentation and storytelling skills.
• Experience in using Nielsen and Sales data.
• Contact Information:-.
• Thai Drinks Co.,Ltd.
• 90 Ratchadaphisek Rd, Khwaeng Huai Khwang, Khet Huai Khwang, Bangkok.

ทักษะ:

Market Research, Research, Excel

ประเภทงาน:

งานประจำ

• จัดทำข้อมูล เปรียบเทียบคู่แข่งสำหรับรายชนิดสินค้าที่ได้รับมอบหมาย.
• จัดทำข้อมูลการสำรวจสภาพตลาด (Target Situation) และวิจัยตลาด ( Market Research) ของรายชนิดสินค้าที่ได้รับมอบหมาย เพื่อตอบสนองกลุ่มเป้าหมาย และเพิ่มยอดขายได้อย่างมีประสิทธิภาพ.
• ศึกษา วิเคราะห์ข้อมูล สำรวจตลาดและรายงานการวิจัยตลาด เพื่อนำมาเป็นแนวทางและร่วมจัดทำแผนงานส่งเสริมการขาย.
• สามารถเป็นตัวแทนของทีม Channel Marketing เพื่อออกไปสื่อสารวิธีการทำการตลาด แก่พนักงานขายในช่องทางต่างๆได้.
• มีความสามารถในการประสานงานการจัด Event Marketing ในช่องทางต่างๆร่วมกับทีมขายได้.
• ปริญญาตรี/โท ด้านการตลาด บริหารธุรกิจ การขาย หรือการโฆษณา หรือสาขาอื่นๆที่เกี่ยวข้อง.
• ประสบการณ์ด้านการตลาด Trade Marketing หรืออื่นๆที่เกี่ยวข้อง 3-5 ปีขึ้นไป.
• มีความรู้ทางด้านการตลาด FMCG และสามารถวิเคราะห์ตัวเลขยอดขายได้.
• ทักษะในการใช้คอมพิวเตอร์โปรแกรม MS office โดยเฉพาะ Excel, Power Point.
• ติดต่อสอบถาม.
• บริษัท ไทยเบฟมาร์เก็ตติ้ง จำกัด.
• อาคารแสงโสม ถ.วิภาวดีรังสิต แขวงจอมพล เขตจตุจักร กรุงเทพฯ 10900.

ประเภทงาน:

งานประจำ

• จัดอบรมให้แก่พนักงาน Field Merchandise ในหลักสูตรที่เกี่ยวข้องกับการปฏิบัติงาน.
• จัดอบรมให้พนักงานใหม่เดือนละ 2 รุ่น(ต้นเดือนและกลางเดือน) รุ่นละ 2 ครั้ง เช่น Product Knowledge, ความปลอดภัยในการจัดเรียงสินค้า, Communication, การตัดสินใจ เป็นต้น.
• สรุปผลสอบหลังการอบรมให้กับผู้บังคับบัญชา.
• ปรับปรุงเนื้อหาการสอนให้เหมาะสมกับผู้เข้าอบรม.
• จัดทําสื่อประกอบการสอนต่างๆ เช่น สื่อ E-Learning ลงใน Application Beverest.
• ออกตลาดเดือนละ 1 ครั้ง เพื่อตรวจสอบความรู้หลังอบรม.
• งานอื่น ๆ ที่ได้รับมอบหมาย.
• ปริญญาตรี ด้านการบริหาร, การจัดการ หรือสาขาอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้อง.
• ประสบการณ์ด้านงานขายช่องทางโมเดิร์นเทรด 2 ปี.
• มีความรู้ในด้านฝึกอบรมพนักงานจัดเรียงสินค้า, พนักงานขาย, พนักงานส่งเสริมการขาย จะพิจารณาเป็นพิเศษ.
• มีทักษะในการสื่อสาร การประสานงานกับองค์กรภายในและภายนอกอย่างมีประสิทธิภาพ.
• มีทักษะในการใช้คอมพิวเตอร์โปรแกรม MS-Office.
• มีความสามารถด้านการจัดการอย่างเป็นระบบและมีมาตรฐานในการทำงาน รวมถึงการติดตามผลงานอย่างมีประสิทธิภาพ.
• มีความสามารถด้านการวางแผนและการจัดการอย่างเป็นระบบ.
• มีความรู้ด้านภาษาอังกฤษทั้งการพูดและเขียน.
• Human Relations Skills (ทักษะด้านมนุษยสัมพันธ์ที่จำเป็นต่อการปฏิบัติงาน).
• สามารถสื่อสาร ประสานงานและนําเสนอข้อมูลได้อย่างมีประสิทธิภาพ.
• มีความคิดริเริ่ม ตั้งใจปฏิบัติงานและติดตามงาน.
• มีความสนใจเรียนรู้สิ่งใหม่ ๆ ด้วยตนเองเสมอ.
• มีวิธีการแก้ไขปัญหาต่าง ๆ ที่เกิดขึ้น อย่างมีประสิทธิภาพ.
• Job Complexity (ความซับซ้อนของงาน).
• ข้อมูลที่ได้รับจะต้องถูกต้อง ครบถ้วน เพื่อนํามาบริหารทีม Field Merchandise.
• Work Environment (สภาพแวดล้อมของการทำงาน).
• มีการเดินทางภายนอกสำนักงาน เพื่อการตรวจสอบติดตามผลการอบรม เพื่อให้ได้ข้อมูลที่ถูกต้อง.

ประสบการณ์:

3 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Sales, Market Analysis, Data Analysis, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Developing trade marketing strategy of own brand with utilizing all channels to meet established sales and market share tarket.
• Executing that strategy by setting sales targets and activity in all channels, and by review it monthly base.
• Control sales and budget of own brand category collaborating with Division manager.
• Provide competitive activity for all channels based on marketing strategry.
• Job Qualification.
• Bachalor degree or higher in Business Administration, Marketing, Economics or any field related.
• Having 3-5 years experiences in sales, marketing, buyer will be preferable.
• Background in FMCG and knowledge of customer data (Nielsen, Kantar, Egg Digital) is preferable.
• Proficiency in Excel (VLOOKUP, Pivot Table).
• Good analytical and Logical Thinking skill.
• Strong attitude and eager to learn new things.
• Good command of writing and speaking English.

ประเภทงาน:

งานประจำ

• ร่วมเป็นแกนหลักในการรับผิดชอบยอดขายให้เป็นไปตามเป้าหมายใน Account ที่รับผิดชอบ รวมถึงการบริหารค่าใช้จ่ายให้มีประสิทธิภาพอย่างสูงสุดในการสร้างยอดขาย.
• ร่วมเป็นแกนหลักในการดำเนินการตามกลยุทธ์และนโยบายการขายสำหรับกลุ่มลูกค้าของบริษัทฯ ในแต่ละกลุ่มสินค้า (Product Groups) ในช่องทางร้านค้าปลีกสมัยใหม่ (Modern Trade) ทุกประเภท (Cash & Carry, Super, Hypermarket และ Convenience Store).
• จัดเตรียมข้อมูลต่างๆพร้อมกับร่วมกำหนดแผน (วางแผน) ธุรกิจงานขายและกิจกรรมทางการขายต่างๆของแต่ละ Account ที่รับผิดชอบ รวมถึงการกำหนด KPIs เพื่อวัดแผนงานและกิจกรรมที่มีการ ...
• ศึกษาถึงวิธีการ พร้อมทั้งร่วมดำเนินการวิเคราะห์และประเมินผลกิจกรรมทางการขายแต่ละกิจกรรมตามเป้าประสงค์ที่กำหนดไว้ เพื่อนำไปปรับปรุงแผนและวิธีการดำเนินกิจกรรมการขายให้มีประสิทธิภาพมากขึ้น.
• ออกปฏิบัติงานในการออกตรวจเยี่ยมสาขาของห้างที่รับผิดชอบ เพื่อดำเนินการทำกิจกรรมต่างๆ ที่เกี่ยวข้องกับงานขาย (Sales Fundamental) และสร้างความสัมพันธ์ที่ดีกับร้านค้า (ผู้มีอำนาจในสาขา) เพื่อเพิ่มโอกาสในการขายได้รวมถึงการเจรจาต่อรอง เพื่อให้ได้พื้น ที่หรือกิจกรรมต่างๆที่ต้องการตามเป้าประสงค์ที่ตั้ง ไว้ในแต่ละสาขา.
• ดำเนินการวิเคราะห์และติดตามสภาวะตลาด, คู่แข่งขัน รวมถึงกลุ่มผลิตภัณฑ์ต่างๆที่เกี่ยวข้อง เพื่อเพิ่มศักยภาพของทีมสู่ความเป็นเลิศงานขายอย่างมืออาชีพ.
• ปริญญาตรี ด้านการตลาด การบริหารธุรกิจและสาขาที่เกี่ยวข้อง.
• มีประสบการณ์ด้านการตลาดและการขายสินค้าในหมวด FMCG อย่างน้อย 3 ปีในช่องทาง Modern Trade.
• หากมีประสบการณ์ในธุรกิจเครื่องดื่ม หรือโดยเฉพาะอย่างยิ่งธุรกิจเครื่องดื่มผสมแอลกอฮอลล์ จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ.
• สามารถเดินทางต่างจังหวัดได้เป็นครั้งคราว.
• มีรถยนต์ส่วนตัวพร้อมใบอนุญาตขับขี่.
• ติดต่อสอบถาม.
• สำนักทรัพยากรบุคคล.
• บริษัท โมเดิร์นเทรด แมนเนจเม้นท์ จำกัด.
• อาคารเล้าเป้งง้วน 1 ชั้นที่ 26 333 ซอยเฉยพ่วง ถนนวิภาวดีรังสิต แขวงจอมพล เขตจตุจักร กรุงเทพมหานคร 10900.

ทักษะ:

Social media

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Develop and implement learning management systems (LMS) and other digital learning platforms.
• Customize learning systems to meet the specific needs of the organization.
• Collaborate with instructional designers to create engaging and effective digital learning content.
• Ensure content is compatible with the learning system and meets quality standard.
• Monitor and maintain the learning system to ensure it operates smoothly.
• Provide technical support to users and troubleshoot any issues that arise.
• Analyze data from the learning system to assess the effectiveness of training programs.
• Generate reports to provide insights into learning outcomes and areas for improvement1.
• Train employees on how to use the learning system effectively.
• Develop user guides and resources to support system usage.
• Desired Skills and Experience:-.
• Bachelor or master s degree in any field (Information System innovation, education, would be an advantage).
• Having at least 3-5 years experience in digital learning instructional design.
• Experience with LMS administration and e-learning technologies platform.
• Have a media or communications-based background, either in Web Design, social media or in a Learning Team with a bias for Digital content.
• Good business & people analytical skill.
• Excellent skills in written and verbal communication.
• Work Location: ThaiBev Quarter (TBQ), Klongtoey.
• Contact Information:-.
• Office of Human Capital.
• THAI BEVERAGE PUBLIC COMPANY LIMITED.
• ThaiBev Quarter, Klongtoey, Bangkok.

ทักษะ:

English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Set compensation rates for hiring, promotion, and special pay adjustments.
• Design and improve compensation structures and programs, including employee benefits, to retain good and talented employees in the organization.
• Prepare job descriptions, analyze and evaluate work to determine job rank levels for use in determining compensation structures and promotions.
• Analyze data related to wage and welfare expenses to find ways to improve them to be competitive in the market.
• Provide knowledge and understanding about compensation design and management to relevant agencies.
• Job Skills & Qualifications.
• Bachelor's Degree or higher in Human Resources Management, or related field.
• At least 5 years working experience in Compensation & Benefits.
• Strong knowledge in salary structure,Job Evaluation Process and Performance Management System.
• Good analytical skills and high attention to detail.
• Ability to work independently.
• Good command of both spoken and written English.
• Location: CW Tower.
• Date & Times: Mon-Fri 8.30-17.00.

ประสบการณ์:

1 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Import / Export, Sales, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• To be responsible customer's orders, purchasing process, selling, import, export until delivery and control stock.
• To contact with supplier to inform product information and sales forecast, quotation, sample, confirm order and delivery schedule.
• To coordinate with shipping agent about import/export the goods and sample, make insurance including document preparation.
• Collaborate with team to support customer requirement, all customer's problems on products, delivery, documents etc.
• Coordinate with government agencies i.e. FDA and DLD.
• Work at Ajitrade (Thailand) Co., Ltd. Affiliate of Ajinomoto Group.
• Job Qualification.
• Bachelor Degree in Food science, Animal Science, or related.
• Have experience about Trading business, Food business, Import-Export.
• Multifunctional work, Endure the pressure of work, Good mindset to handle problems.
• Learning and Self-development.
• Good communication in English.

ประสบการณ์:

1 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Business Statistics / Analysis, Financial Analysis, Business Development, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Analyze both external and internal changes, assess their potential impact, and provide recommendations..
• Assist the team in developing, implementing, monitoring, and driving the company's strategic plan to achieve its Vision, Mission, and Targets..
• Support cross-functional initiatives, ensuring alignment across departments and effective implementation of strategic objectives..
• Provide strategic guidance and recommendations based on data-driven insights and through analysis to relevant stakeholders..
• Assist the team in developing the budget and monthly forecasts, collaborating with other departments to ensure smooth operations..
• Help develop performance metrics, KPIs, and dashboards (e.g., financial dashboards) to track progess against strategic goals and foster continuous improvement..
• Support team with other assignments or projects under Corporate Stratedgy and Planning section, including digital transformation, operational excellence, and project monitoring..
• Bachelor degree in Business Administration/Management, Economics, Finance & Accounting, or any related fields..
• Having 0-5 years experiences in Business Strategy, Business Development, Financial/Budget planning and analysis, or any related fields..
• Excellent analytical abilities with the capability to simplify complex information into actionable insights..
• Strong financial planning skills are required..
• Familiarity with SAP, S4 HANA, and/or SAP Analytics Cloud is required..
• Excellent interpersonal skills, with the ability to influence and engage stakeholders across the organization..
• Proficient in both written and spoken English..
• Strong presentation and communication skills..
• Proficient in MS Office (Power Point, Excel, Word).

ประเภทงาน:

งานประจำ

• We're committed to bringing passion and customer focus to the business.
• Lead product performance evaluation work including
• laboratory appraisal.
• internal panel.
• Technical consumer panel.
• Consumer Technical insight: Conduct experimental understanding e.g. consumer, competitor, product.
• Lead product performance evaluation work to support product development, ensuring the quality, suitability and accuracy of the test result, including
• Laboratory appraisal
• Lead work with Formulator/ Expert to define methodology and train staff to be product evalutor, evaluate product/prototype performance in lab scale to support product development. Maintaining the quality, accuracy and relevancy (up-to-date) of the methodology.
• Internal panel: Lead work to define, recruit and construct internal employee sensory panel group. Design test together with Formulator and conduct panel test to support product development.
• Technical consumer panel - Lead work to define, recruit and construct consumer panel group for technical study. Collaborate with Formulator and/or Marketing and/or CMI to design panel test to support product development. Conduct the work e.g. design test, create questionaire, fieldwork, statistical analyses and report the result & findings to team.
• Consumer technical insight - Conduct understanding study e.g. consumer, competitor, products understanding. Interview consumer, review competitors in the market to gain useful understanding for innovation.
• If you like wild growth and working with happy, enthusiastic over-achievers, you'll enjoy your career with us!.