เงื่อนไขการค้นหา

ทักษะ:

Research, Excel

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Outstanding academic performance and strong record of extracurricular activity.
• Strong research/analysis experience and abilities, including excellent Excel skills.
• Able to work creatively and analytically.
• Excellent communication and interpersonal skills.
• Boston Consulting Group is an Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, age, religion, sex, sexual orientation, gender identity / expression, national origin, disability, protected veteran status, or any other characteristic protected under national, provincial, or local law, where applicable, and those with criminal histories will be considered in a manner consistent with applicable state and local laws.
• BCG is an E - Verify Employer. Click here for more information on E-Verify.

ประเภทงาน:

งานประจำ

• ติดต่อกับลูกค้าผ่านทางอีเมล ไลน์ หรือเบอร์โทรศัพท์ของบริษัท.
• วิเคราะห์ประวัติของลูกค้าเพื่อประเมินและสรุปแนวทางยื่นวีซ่า.
• ให้ข้อมูลที่เกี่ยวข้องกับเอกสารที่ใช้ยื่นวีซ่าได้อย่างถูกต้องและครบถ้วน.
• รวบรวมเอกสาร และตรวจสอบความถูกต้องของเอกสารทั้งหมดให้กับผู้สมัคร.
• ดูแลเรื่องการยื่นวีซ่าให้กับลูกค้าทั้งแบบ Online และ Paper.
• จอง Biometrics ให้ผู้สมัครผ่านเว็บไซต์ของ VFS.
• ติดตามผลวีซ่าให้กับผู้สมัคร.
• อัพเดตข้อมูลที่เกี่ยวข้องกับการยื่นวีซ่า และศึกษาข้อมูลวีซ่าของประเทศอื่น ๆ รวมถึงประเภทของวีซ่าในแต่ละประเทศตามที่ได้รับมอบหมายจากบริษัท.
• งานอื่น ๆ ที่ได้รับมอบหมายจากหัวหน้างาน.
• วุฒิการศึกษาขั้นต่ำปริญญาตรี (สาขาใดก็ได้).
• มีประสบการณ์ทำงานอย่างน้อย 1 ปี (หากเคยทำงานด้านเอกสารวีซ่ามาก่อน จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ).
• มีความสามารถในการใช้ภาษาอังกฤษอย่างดี (หากมีผลสอบภาษาอังกฤษ จะได้รับพิจารณาเป็นพิเศษ).
• มีความสามารถในการคิดเชิงตรรกะ วิเคราะห์ และบูรณาการได้.
• มีความรอบคอบ สามารถทำงานกับเอกสารจำนวนมากได้.
• มีความสามารถในการสื่อสารอย่างมีประสิทธิภาพ ทั้งภายในและภายนอกองค์กร.
• มีการบริหารเวลาได้ดีและทำงานได้อย่างเป็นระบบภายใต้แรงกดดันและข้อจำกัดของเวลา.
• มีการปรับตัวได้ดี และพร้อมที่จะเรียนรู้สิ่งใหม่ ๆ อยู่เสมอ.
• วันหยุดพักผ่อนประจำปี.
• วันลาตามกฎหมาย.
• ประกันสังคม.
• Team Engagement (ทานข้าวร่วมกัน).
• Intensive / Commission.
• Bonus ประจำปี (ขั้นต่ำ 1 เดือน).
• OT (ค่าล่วงเวลา).
• เบี้ยขยัน 1,000 ต่อเดือน.
• Team Outing ปีละ 1 ครั้ง.
• Snack สำหรับพนักงาน.
• ส่งเอกสารประกอบการสมัครมาที่ [email protected] (K. Nessara).
• Resume/CV.
• วุฒิการศึกษา และใบเกรด.
• สำเนาบัตรประชาชนและทะเบียนบ้าน.
• ใบผ่านงาน (ถ้ามี).
• ผลสอบภาษาอังกฤษ (ถ้ามี).

ทักษะ:

Risk Management

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Act as the lead advisory colleague on smaller, less complex books of business, managing day-to-day client relationships and delivery.
• Develop renewal and placement strategies in conjunction with the Placement team, Advisory Leader, and Client Executive, and execute those strategies according to client instructions.
• Analyze carrier quotes and prepare clear, actionable analysis for more senior Advisory colleagues and for clients to support solution development and renewals.
• Support senior Advisory colleagues in achieving business goals and responding to RFPs by conducting research and preparing documents that aid the design, development, and marketing of insurance and risk products.
• Manage follow-up with underwriters on coverage changes to ensure policy specifications accurately reflect agreed coverage.
• Build and maintain market and client contacts at the appropriate levels to execute client programs effectively.
• Contribute to the firm's institutional knowledge by actively communicating internally and staying current with changing risk and insurance market conditions.
• Help retain clients through timely, practical risk solutions and consistent excellence in service.
• Relevant degree (e.g., Finance, Risk Management, Insurance, Business) or equivalent practical experience.
• 6-10 years' experience in insurance advisory, broking, or a related risk/placement function; experience handling renewals and placements.
• Solid technical knowledge of insurance products and coverages across relevant lines; ability to read and interpret wordings, endorsements, and policy terms.
• Strong analytical skills - able to review and compare carrier quotes and produce concise recommendations.
• Excellent written and verbal communication skills; comfortable preparing client materials and presenting analysis to internal and external stakeholders.
• Proven ability to build relationships with clients and market contacts.
• We help you be your best through professional development opportunities, interesting work and supportive leaders.
• We foster a vibrant and inclusive culture where you can work with talented colleagues to create new solutions and have impact for colleagues, clients and communities.
• Our scale enables us to provide a range of career opportunities, as well as benefits and rewards to enhance your well-being.
• Marsh Risk is a business of Marsh (NYSE: MRSH), a global leader in risk, reinsurance and capital, people and investments, and management consulting, advising clients in 130 countries. With annual revenue of over $27 billion and more than 95,000 colleagues, Marsh helps build the confidence to thrive through the power of perspective. For more information about Marsh Risk, visit marsh.com, or follow us on LinkedIn and X.
• Marsh is committed to creating a diverse, inclusive and flexible work environment. We aim to attract and retain the best people and embrace diversity of age, background, disability, ethnic origin, family duties, gender orientation or expression, marital status, nationality, parental status, personal or social status, political affiliation, race, religion and beliefs, sex/gender, sexual orientation or expression, skin color, or any other characteristic protected by applicable law.
• Marsh is committed to hybrid work, which includes the flexibility of working remotely and the collaboration, connections and professional development benefits of working together in the office. All Marsh colleagues are expected to be in their local office or working onsite with clients at least three days per week. Office-based teams will identify at least one "anchor day" per week on which their full team will be together in person.

ทักษะ:

Business Development, Project Management, English, Thai

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Formulate strategic frameworks with a bias for actionable recommendations.
• Thoughtfully influence client perspectives and lead critical communications with executive presence.
• Supervise the integration of cross-disciplinary expertise into innovative client solutions, ensuring a broad view to problem-solving.
• Cultivate lasting relationships and commercial opportunities with clients.
• Lead project management, maintaining the balance between delegation and hands-on involvement.
• Develop team talents, fostering an environment that encourages learning and excellence.
• What You'll Bring.
• Consistent track record in the consulting environment, with extensive experience in advising clients and developing tailored solutions.
• Exceptional analytical and problem-solving skills with ability to handle complex issues.
• Strong executive presence, adept in creating and communicating powerful narratives.
• Proven ability in nurturing client relationships and keen interest in driving business development.
• Experience in leading and mentoring large teams, with a strong commitment to people development.
• Fluency in both written and spoken Thai and English.
• Boston Consulting Group is an Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, age, religion, sex, sexual orientation, gender identity / expression, national origin, disability, protected veteran status, or any other characteristic protected under national, provincial, or local law, where applicable, and those with criminal histories will be considered in a manner consistent with applicable state and local laws.
• BCG is an E - Verify Employer. Click here for more information on E-Verify.

ทักษะ:

Power BI, ERP, English, Thai

ประเภทงาน:

งานประจำ

• System Adoption and Training (approximately 40%).
• Own local adoption of Digital Hub, M3, WMS and other business applications for Vallen Thailand users, including onboarding key account users.
• Run onboarding and refresher training in Thai for warehouse, customer service, sourcing and account teams, using approved regional material and localising it where needed.
• Sit with users to find where a manual workaround has replaced available system capability, and retire the workaround through training, documentation or a process change.
• Triage incoming urgent requests. Genuine application faults route to the Systems Team or IT. Training and process gaps are yours to own and close.
• Give Heads of Department structured feedback on coverage gaps, particularly where handover is incomplete when a critical person is on leave.
• Local Process Remediation and Digitisation (approximately 30%).
• Investigate Thailand workflows that are manual, error-prone or creating commercial, operational or compliance exposure, and remediate the process rather than the individual case.
• Priority targets on joining: the master quotation list, consumption and days-of-inventory reporting, and rebate and gain-share calculation. All are currently manual in Excel with insufficient checks, which is a commercial risk.
• Move recurring manual reporting onto Digital Hub and standard reporting tools, with named owners and validation steps built in.
• Support local site implementations and hardware-linked processes, including Modula installations. Verify physical conditions on site before a process is signed off. Site travel is part of the role.[HA1].
• Escalate anything that requires regional process redesign or system configuration to the regional BPO and Systems Team, with the ground truth already documented.
• Operational Hygiene, Local (approximately 10%).
• Champion RBA audit / reporting, including liaising with internal and external stakeholders.
• Maintain the Thailand layer of the BPO knowledge base: SOPs, user guides and training material, current version, correctly filed and findable.
• Localise approved regional SOPs and templates into Thai, and keep them in alignment when the regional version changes.
• Archive obsolete local content and run periodic reviews.
• Business Support, Partial (approximately 20%).
• Provide defined, recurring business support to the Thailand commercial and operations teams: reporting packs, data preparation and key account administration.
• Key Qualifications.
• Bachelor's degree in Business, Supply Chain, Operations, Engineering, Information Systems or a related discipline.
• Experience in system adoption, user training, business analysis, operational excellence or process improvement, ideally in distribution, logistics or manufacturing.
• Demonstrated ability to train adult learners on business systems and to write clear user guides and SOPs.
• Working knowledge of ERP and WMS environments, with strong Excel and reporting skills. Power BI or similar is an advantage.
• Fully fluent in Thai and professional working English, written and spoken. You will translate between the two constantly.
• Able to tell a training gap from a technical fault, and to route each to the right place.
• Comfortable holding a boundary. This role carries a partial business support load and will be asked for more. You need to be able to decline and escalate rather than quietly absorb.
• Willing to travel to Thailand sites and customer locations. Site travel is a requirement of the role, not an occasional exception.
• Comfortable reporting into a regional function while working alongside the local country team, and able to hold both relationships.

ทักษะ:

Usability Testing, Industry trends, Assurance, UI / UX, Sketch

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Conduct user research and usability testing to gather insights and understand user needs.
• Create wireframes, prototypes, and high-fidelity designs for web and mobile applications.
• Develop user personas and customer journey maps to inform design decisions.
• Collaborate with product managers, developers, and other stakeholders to ensure design feasibility and alignment with business objectives.
• Design and maintain a consistent visual language and design system across all digital touchpoints.
• Analyze user feedback and metrics to iterate on designs and improve user experience.
• Stay up-to-date with industry trends, best practices, and emerging technologies in UX/UI and CX design.
• Thai native only.
• Bachelor's degree in Business Administration, Technology, Engineering, or a related field.
• 3-10 years of experience in UI/UX and CX design, Human-Computer Interaction, preferably in the telecommunications industry.
• Strong portfolio showcasing design projects and process, with a focus on user-centered design.
• Proficiency in design tools such as Sketch, Figma, Adobe Creative Suite, or similar.
• Experience with user research methodologies and usability testing.
• Excellent communication and collaboration skills.
• Ability to work in a fast-paced environment and manage multiple projects simultaneously.
• If you can demonstrate that you meet the criteria above, please contact us as soon as possible.
• The exceptional EY experience. It's yours to build.
• EY | Shape the future with confidence.
• EY exists to build a better working world, helping to create long-term value for clients, people and society and build trust in the capital markets.
• Enabled by data and technology, diverse EY teams in over 150 countries provide trust through assurance and help clients grow, transform and operate.

ทักษะ:

Problem Solving, Data Analysis, Teamwork

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Identify opportunities and define strategies for efficiencies in work process and innovative approaches to completing scope of work.
• Participate in team problem solving efforts and offer ideas to solve client issues.
• Conduct relevant research, data analysis, and create reports.
• Maintain responsibility for completion and accuracy of work products.
• Assessing restructuring operating models, organizational structures, and business processes to streamline core operations' service delivery.
• Assist in proposal development, as requested.
• Actively expand consulting skills and professional development through training courses, mentoring, and daily interaction with clients.
• Your role as a leader.
• Understand the expectations set and demonstrates personal accountability for keeping own performance on track.
• Understand how our daily work contributes to the priorities of the team and the business.
• Demonstrate strong commitment to personal learning and development.
• Actively focus on developing effective communication and relationship-building skills, with stakeholders, clients and team.
• Work effectively in diverse teams within a highly inclusive team culture where everyone is supported, respected and recognized for their contribution.
• Tertiary qualification in a business or finance discipline with a well ranked institution and/or currently enrolled in a MBA program.
• 3 - 5 years and above of professional experience in a transformation or consulting role with exposure to one or more of the following segments: Financial Services, Government & Public Sectors, Technology Media & Telecommunications, Consumer Business or Energy, Resources & Industrials.
• Min. 5 - 8 years and above of professional experience in a transformation or consulting role.
• With relevant experience and skills in Transformation Management Support, Functional Supp-NCU/Migrations/Backlog, etc.
• A strong and demonstrated track record in management consulting with experience of engaging in business, operations transformation issues for clients.
• Experience and skills to drive insights, develop initiatives and engage stakeholders across different functions to set strategic directions and rationale that lead to operational change and execution.
• Willingness and ability to take initiative and learn independently.
• Emotionally intelligent: high ability to build strong relationships that inspire openness and trust; to collaborate in teamwork settings with colleagues and clients; and to balance inquiry and advocacy in all personal interactions;.
• Comfortable with working on difficult issues where there can be no definitive "right" answer; patient in the face of uncertainty, complexity and ambiguity.
• Capable of working on multiple, overlapping tasks in a fast-paced environment.
• Willing to work in fast-paced and, at times, high pressure entrepreneurial environment.
• Team player with excellent written and verbal communication skills.
• Must have full travel mobility and the right to live and work in Thailand.
• Due to volume of applications, we regret only shortlisted candidates will be notified.
• Please note that Deloitte will never reach out to you directly via messaging platforms to offer you employment opportunities or request for money or your personal information. Kindly apply for roles that you are interested in via this official Deloitte website.

ทักษะ:

Analytical Thinking, Accounting, Assurance

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Assurance.
• Industry/Sector.
• Not Applicable.
• Specialism.
• Assurance.
• Management Level.
• Senior Associate.
• At PwC, our people in sustainability focus on integrating environmental, social, economic, and governance considerations into business strategies and operations. They provide guidance and support to organisations by managing sustainability risks, identifying opportunities, and driving positive social and environmental impact. In sustainability strategy at PwC, you will analyse client needs, provide consulting services across different strategic areas, and offer guidance and support to help clients develop and implement effective strategies that align with their sustainability objectives. Focused on relationships, you are building meaningful client connections, and learning how to manage and inspire others. Navigating increasingly complex situations, you are growing your personal brand, deepening technical expertise and awareness of your strengths. You are expected to anticipate the needs of your teams and clients, and to deliver quality. Embracing increased ambiguity, you are comfortable when the path forward isn't clear, you ask questions, and you use these moments as opportunities to grow. Examples of the skills, knowledge, and experiences you need to lead and deliver value at this level include but are not limited to: Respond effectively to the diverse perspectives, needs, and feelings of others. Use a broad range of tools, methodologies and techniques to generate new ideas and solve problems. Use critical thinking to break down complex concepts. Understand the broader objectives of your project or role and how your work fits into the overall strategy. Develop a deeper understanding of the business context and how it is changing. Use reflection to develop self awareness, enhance strengths and address development areas. Interpret data to inform insights and recommendations. Uphold and reinforce professional and technical standards (e.g. refer to specific PwC tax and audit guidance), the Firm's code of conduct, and independence requirements.
• Education (if blank, degree and/or field of study not specified) Degrees/Field of Study required: Degrees/Field of Study preferred: Certifications (if blank, certifications not specified).
• Required Skills.
• Optional Skills Accepting Feedback, Accepting Feedback, Active Listening, Analytical Thinking, Business Strategy, Carbon Accounting, Carbon Footprint, Carbon Offsets, Carbon Pricing and Trading, Circular Economy, Climate Change Adaptation Program Design, Climate Change Impact Assessments, Climate Change Impacts and Risks, Climate Change Scenarios, Climate Finance, Climate Policy, Climate Reporting, Communication, Creativity, Economic Impact Valuation, Embracing Change, Emotional Regulation, Empathy, Energy Transition, Energy Transition Financing and Investment {+ 25 more} Desired Languages (If blank, desired languages not specified).
• Travel.

ทักษะ:

Financial Modeling, Risk Management, Procurement, Teamwork, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Advisory.
• Industry/Sector.
• Not Applicable.
• Specialism.
• Capital Projects.
• Management Level.
• Associate.
• A career in our Capital Projects and Infrastructure practice, within Priority Services, will provide you with the opportunity to help organisations prepare for tomorrow by taking advantage of infrastructure sustainability trends, bridging the gap between academic education and practical work experience by developing market ready professionals, and working to address challenges related to food safety and quality management where population and demand continues to increase. We help our clients plan, finance, manage, and deliver large scale capital and infrastructure projects. As part of the team, you'll work with our clients throughout the full lifecycle of a infrastructure project by combining our engineering, technology, sector, and financial expertise to help our clients make a difference for tomorrow. At PwC, Capital Projects & Infrastructure team helps clients in both the public and private spaces - with a focus on transactions and the building of assets. Our team delivers a fully integrated service offering advising clients across the entire project or asset life cycle. We do this by bringing together diverse functional and sector expertise on a global basis. We are also able to serve as a consultant to private and public sector developers and owners/operators, as an independent, conflict-free advisor. Our team in Bangkok is expanding.
• We anticipate but not limit to, the candidate to: Contribute to the functional role whilst understanding the big picture Execute given tasks timely with quality Be intuitive and inquisitive All team members must be able to Develop technical expertise around Capital Projects & Infrastructure advisory Utilize analytical frameworks and tools to solve and manage complex assignments Function as a project team member on complex assignments Conduct research Develop financial model and projections Think critically Contribute to the meetings and discussions Comply with internal guidelines.
• Bachelor's Degree in Finance, Economic, Engineering. Master's Degree will be an advantage Work experience in consulting and/or finance is preferred Direct experience in infrastructure, government, and utilities industries would be advantaged Strong analytical skills and an ability to understand key business drivers Able to demonstrate capability to work effectively in dynamic environment Proficient English language Excellent teamwork and interpersonal skills Good attitude and Ability to work under time pressure.
• Education (if blank, degree and/or field of study not specified) Degrees/Field of Study required: Degrees/Field of Study preferred: Certifications (if blank, certifications not specified).
• Required Skills.
• Optional Skills Accepting Feedback, Accepting Feedback, Active Listening, Budgetary Management, Capital Management (CM), Capital Raising, Cash Flow Analysis, Communication, Contingency Planning, Contract Lifecycle Management, Contractor Management, Cost Estimate Preparation, Cost Management, Cost Reduction, Emotional Regulation, Empathy, Financial Management, Financial Modeling, Financial Risk Management, Inclusion, Intellectual Curiosity, Investment Management, Operational Advice, Optimism, Procurement {+ 14 more} Desired Languages (If blank, desired languages not specified).
• Travel.

ประเภทงาน:

งานประจำ

• เหตุผลความจำเป็นที่ต้องจัดจ้าง.
• การดำเนินงานสร้างเสริมสุขภาพในประชากรกลุ่มเฉพาะจำเป็นต้องมีระบบติดตามและเก็บข้อมูลที่สามารถสะท้อน การเปลี่ยนแปลงด้านความรู้ ทัศนคติ พฤติกรรมสุขภาพ และผลลัพธ์ที่เกิดขึ้นกับประชากรกลุ่มเป้าหมาย ได้อย่างเหมาะสมและเป็นระบบ เพื่อให้สามารถประเมินได้ว่ากิจกรรมหรือกระบวนการที่ดำเนินงานก่อให้เกิดการเปลี่ยนแปลงที่พึงประสงค์มากน้อยเพียงใด รวมถึงสามารถนำข้อมูลไปใช้ในการพัฒนาการดำเนินงานและการกำหนดแนวทางเชิงนโยบายต่อไป.
• อย่างไรก็ตาม ประชากรกลุ่มเฉพาะมีบริบทและข้อจำกัดที่แตกต่างจากประชากรทั่วไป ทั้งด้านภ ...
• การจัด เวทีพัฒนาเครื่องมือการเก็บผลลัพธ์การเปลี่ยนแปลงประชากรกลุ่มเฉพาะ จึงมีความจำเป็นต้องมีผู้เชี่ยวชาญด้านการออกแบบเครื่องมือ การวัดและประเมินผล การวิจัยเชิงพฤติกรรมสุขภาพ และการสร้างเสริมสุขภาพ เพื่อทำหน้าที่สนับสนุนการกำหนดกรอบผลลัพธ์ ตัวชี้วัด และวิธีการเก็บข้อมูลที่เหมาะสม รวมถึงช่วยเชื่อมโยงระหว่าง บริบทของประชากร กระบวนการดำเนินงาน และผลลัพธ์การเปลี่ยนแปลง ให้สามารถนำไปใช้ในการติดตามผลได้จริง.
• ผู้เชี่ยวชาญจะมีบทบาทสำคัญในการออกแบบและพัฒนาเครื่องมือที่สามารถเก็บข้อมูลการเปลี่ยนแปลงได้ทั้งในระดับ บุคคล กลุ่ม และพื้นที่ เช่น ความรู้และความรอบรู้ด้านสุขภาพ การเข้าถึงข้อมูลและบริการสุขภาพ การปรับเปลี่ยนพฤติกรรม การมีส่วนร่วมของประชากรกลุ่มเป้าหมาย ตลอดจนการเปลี่ยนแปลงของกลไกหรือสภาพแวดล้อมที่เอื้อต่อสุขภาวะ โดยคำนึงถึงความเหมาะสมของวิธีการเก็บข้อมูลและความสามารถในการนำข้อมูลไปวิเคราะห์และสังเคราะห์ผลลัพธ์.
• ดังนั้น จึงมีความจำเป็นต้องจัดจ้างผู้เชี่ยวชาญเพื่อสนับสนุนการออกแบบและพัฒนาเครื่องมือเก็บข้อมูลการปรับเปลี่ยนพฤติกรรมสุขภาพ และร่วมดำเนินกระบวนการในเวทีพัฒนาเครื่องมือดังกล่าว เพื่อให้ได้ เครื่องมือที่มีกรอบแนวคิดชัดเจน มีความเหมาะสมกับประชากรกลุ่มเฉพาะ สามารถใช้เก็บข้อมูลการเปลี่ยนแปลงได้อย่างเป็นระบบ และสามารถนำผลที่ได้ไปใช้ในการติดตามประเมินผล การสังเคราะห์บทเรียน และพัฒนาข้อเสนอเชิงนโยบายด้านการสร้างเสริมสุขภาพได้อย่างเป็นรูปธรรม.

ประเภทงาน:

งานประจำ

• อายุ 21-28 ปี.
• จบปริญญาตรีหรือเทียบเท่า สาขาการเกษตร, เทคโนโลยีการเกษตร, พืชสวน หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง.
• มีประสบการณ์ทำงานในด้านส่งเสริมการเกษตร หรือทำงานร่วมกับเกษตรกร จะพิจารณาเป็นพิเศษ.
• หากมีความรู้เรื่องสวนหรือผลไม้จะพิจารณาเป็นพิเศษ.
• มีทักษะในการสื่อสาร และสามารถทำงานร่วมกับเกษตรกรได้ดี.
• มีทักษะในการวิเคราะห์ แก้ไขปัญหาเฉพาะหน้า และจัดทำรายงาน.
• สามารถขับรถยนต์ได้.
• สามารถเดินทางลงพื้นที่ต่างจังหวัดได้.
• ยินดีรับนักศึกษาจบใหม่.
• ให้คำแนะนำด้านการปลูก บำรุงรักษา และการเก็บเกี่ยวผลไม้ให้มีคุณภาพตรงตามมาตรฐานส่งออก.
• ถ่ายทอดเทคนิคการจัดการสวน เช่น การใช้ปุ๋ย การให้น้ำ และการป้องกันศัตรูพืชอย่างเหมาะสม.
• ส่งเสริมและกระตุ้นให้เกษตรกรปรับปรุงกระบวนการผลิตอย่างยั่งยืน.
• ตรวจสอบผลผลิตในสวนเพื่อประเมินคุณภาพเบื้องต้น เช่น ขนาด น้ำหนัก สี ความสุก และรสชาติ.
• ให้คำแนะนำในการเก็บเกี่ยวและคัดเกรดผลผลิตให้ได้มาตรฐานที่ลูกค้าต้องการ.
• ลงพื้นที่เพื่อติดตามสถานการณ์การผลิตและช่วยแก้ไขปัญหาที่เกิดขึ้นในสวน.
• รวบรวมและวิเคราะห์ข้อมูลผลผลิต ประสิทธิภาพสวน และปัญหาต่าง ๆ เพื่อจัดทำรายงานนำเสนอแก่ฝ่ายบริหาร.

ทักษะ:

Google Analytics, Microsoft Office, YouTube, SAP

ประเภทงาน:

งานประจำ

• ให้คำแนะนำและส่งเสริมการเลี้ยงไก่กระทงแก่เกษตรกรคู่สัญญาให้เป็นไปตามมาตรฐานของบริษัท.
• ติดตามผลการเลี้ยง วิเคราะห์ปัญหา และให้คำแนะนำเพื่อเพิ่มประสิทธิภาพการผลิต.
• ตรวจสอบสุขภาพสัตว์ ระบบการเลี้ยง การใช้อาหาร และการป้องกันโรค.
• เก็บรวบรวมและจัดทำรายงานข้อมูลการผลิต.
• ประสานงานกับเกษตรกรและหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง.
• ปฏิบัติงานอื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย.
• วุฒิปริญญาตรี สาขาสัตวบาล สัตวศาสตร์ สัตวแพทยศาสตร์ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง.
• มีประสบการณ์ด้านการเลี้ยงหรือส่งเสริมไก่กระทง จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ.
• มีความรู้ด้านการจัดการฟาร์มไก่กระทง โภชนาการสัตว์ และการป้องกันโรค.
• มีทักษะการสื่อสาร การให้คำปรึกษา และการแก้ไขปัญหา.
• สามารถใช้โปรแกรม Microsoft Office ได้.
• มีใบอนุญาตขับขี่รถยนต์ และสามารถเดินทางปฏิบัติงานในพื้นที่ต่างจังหวัดได้.
• มีความรับผิดชอบ สามารถทำงานภาคสนามและประสานงานกับเกษตรกรได้ดี.
• สมัครตอนนี้.
• เริ่มการสมัครด้วย LinkedIn.
• สมัครตอนนี้.
• เริ่มต้น.
• โปรดรอสักครู่.
• ข้อมูลโดยย่อ.
• CPF Worldwide.
• เปิดในแท็บใหม่.
• เปิดในแท็บใหม่.
• เปิดในแท็บใหม่.

ทักษะ:

Good Communication Skills, Work Well Under Pressure, Outgoing Personality, Microsoft Office, Enthusiastic

ประเภทงาน:

งานประจำ

• ปฎิบัติงานและดูแลงานขายให้บรรลุเป้าหมายตามเป้าที่บริษัทฯกำหนด.
• จัดทำรายงานการปฎิบัติงานประจำวัน, สัปดาห์, เดือน.
• รับผิดชอบงานขายให้คำแนะนำและเสนอข้อมูลสินค้าแก่ลูกค้าที่เข้ามาเยี่ยมชมโครงการเพื่อสร้างสัมพันธ์ที่ดีให้กับลูกค้า.
• จัดเตรียมเอกสารการจอง ทำสัญญา และการโอน.
• ดูแลและให้บริการรวมถึงแก้ไขปัญหาต่างๆ.
• อื่นๆที่ได้รับมอบหมาย.
• ปริญญาตรีขึ้นไป.
• ยินดีพิจารณานักศึกษาจบใหม่.
• มีความสามารถในการใช้โปรแกรมMicrosoft office word,excel และpower point ได้อย่างดีเยี่ยม.
• สามารถฟัง, พูด, อ่าน, เขียนภาษาไทยได้อย่างดี.
• สามารถฟัง, พูด, อ่าน, เขียนภาษาอังกฤษได้พอใช้.
• มีทักษะในการเจรจาต่อรอง.
• ประสบการณ์ งานขายมากกว่า 1 ปี.
• ประสบการณ์ งานการตลาดมากกว่า 1 ปี (อยากเปลี่ยนสายงานเป็นงานขาย).
• ทำงาน 6วัน/1สัปดาห์.
• มีทัศนคติที่ดีต่องานและทีม ขยันหมั่นเพียรพร้อมสามารถทำงานหนักได้.
• สามารถทำงานเป็นระบบ.
• ใส่ใจในการทำงานและมีความละเอียดรอบคอบ.
• มีความรับผิดชอบต่อหน้าที่โดยไม่ผลักภาระให้คนอื่น.
• มีทักษะในการพูดคุยเจรจาในการใช้ทางโทรศัพท์.
• เข้ากับเพื่อนร่วมงานได้เป็นอย่างดี.
• ยิ้มแย้มแจ่มใสพูดจาไพเราะและมีความสุภาพ.
• มีใจรักงานบริการ.
• หากมีประสบการณ์ด้านงานบริการ เช่น ธุรกิจโรงแรม หรือ ธุรกิจสายการบิน จะพิจารณาเป็นพิเศษ.
• เงินเดือนสามารถต่อรองได้ + ค่าคอมมิชชั่นตามยอดขาย.
• Responsible to manage daily sales operation.
• Work closely in a team to achieve overall team objectives.
• Challenging any objections with a view to getting the customer to buy.
• Bachelor's degree in any field.
• Fresh graduates with positive attitude are also welcome.
• Skilled in coordination and negotiation.
• Very active and very good personality.
• Candidate must possess at least in bachelor degree, any field.
• Be able to start work immediate.
• Be able to work 6 days / week.
• Salary negotiable.
• Languages: English - good.
• Languages: Thai - excellent.
• General Skills: Outgoing Personality.
• General Skills: Work Well Under Pressure.
• General Skills: Good Communication Skills.
• General Skills: Enthusiastic.
• สถานที่ทำงาน: พระราม 3, พญาไท, สุขุมวิทและทองหล่อ.
• ติดต่อ: คุณนวพร.
• บริษัท วัน เรียลเอสเตท จำกัด.
• 388 ถนนรัชดาภิเษก แขวงจันทรเกษม.
• เขตจตุจักร จังหวัดกรุงเทพ 10900.
• (MRT: ลาดพร้าว, ซอยรัชดาภิเษก 32 ).
• โฮมเพจ: http://www.onerealestate.co.th.

ทักษะ:

Business Development, Industry trends, Leadership Skill

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Drive revenue growth, signings, and profitability across consulting engagements.
• Build and strengthen trusted CXO-level client relationships.
• Lead complex consulting engagements from strategy through execution.
• Identify and develop new business opportunities.
• Ensure high-quality delivery, customer satisfaction, and operational excellence.
• Mentor and develop talent while fostering a culture of innovation and collaboration.
• Contribute industry expertise, thought leadership, and strategic direction to Kyndryl's growth.
• Your Future at Kyndryl.
• At Kyndryl, you will have the opportunity to work with leading global organizations, shape large-scale transformation programs, grow your leadership impact, and advance your career in a consulting organization focused on innovation, growth, and client success.
• Who You Are.
• You're good at what you do and possess the required experience to prove it. However, equally as important - you have a growth mindset; keen to drive your own personal and professional development. You are customer-focused - someone who prioritizes customer success in their work. And finally, you're open and borderless - naturally inclusive in how you work with others.
• Required skills and experience.
• Extensive experience in customer engagement and relationship management at the CXO level.
• Demonstrable ability to build and commercialize relationships with senior executives.
• Proven track record of leading and executing complex projects with multidisciplinary teams in a consulting, corporate or public sector environment.
• Effective financial acumen with experience in driving revenue growth and managing margins.
• Experience of managing or supporting high-value business development activities with senior stakeholders.
• Deep understanding of industry trends and technology.
• Sound personal brand and presence in the industry.
• Demonstrated ability to innovate and drive change.
• Being You.
• The "Kyn" in Kyndryl means kinship, which represents the strong bonds we have with each other, our customers and our communities. We focus on ensuring all Kyndryls feel included and we welcome people of all cultures, backgrounds, and experiences. Even if you don't meet every requirement, we encourage you to apply. We believe in growth, and we're excited to see what you can bring. At Kyndryl, employee feedback has told us that our number one driver of employee engagement is belonging. That sense of belonging - being a valued, respected, trusted member of the team - is fundamental to our culture and fueling great experiences for our customers. This dedication to welcoming everyone into our company means that Kyndryl gives you the ability to thrive and contribute to our culture of empathy and shared success. That's The Kyndryl Way.
• What You Can Expect.
• Your career with us isn't just a job - it's an adventure with purpose. We offer a dynamic, hybrid-friendly culture that supports your well-being and empowers you to grow. Our Be Well programs are thoughtfully designed to support your financial, mental, physical, and social health - because we know that when you feel your best, you do your best.
• From your very first day, you'll dive into impactful work that powers the systems our customers rely on every day. You won't just contribute - you'll make a difference, tackling meaningful projects that sharpen your skills and fuel your growth.
• We're here to champion your journey. With powerful tools to chart your career path, personalized development goals aligned with your ambitions, and continuous feedback to keep you inspired and on track, you'll have everything you need to thrive and evolve. You'll develop in-demand skills to grow your career and achieve your ambitions with access to cutting-edge learning opportunities - from certifications with Microsoft, Google, and Amazon to coaching and hands-on experiences. And through it all, you'll be part of a culture that values empathy, restless learning, and a devotion to shared success.
• We want you to thrive here - and we're committed to helping you do just that. Ready to make an impact? Join us and help shape what's next.
• Get Referred!.
• If you know someone that works at Kyndryl, when asked 'How Did You Hear.
• About Us' during the application process, select 'Employee Referral' and enter your contact's Kyndryl email address.

ทักษะ:

Product Development, Project Management, Risk Management, Power point, Accounting

ประเภทงาน:

งานประจำ

• To assist a team in providing advisory services to implement risk framework and system for financial institutions and corporates.
• To leverage data science skills together with understanding in modelling techniques to support clients in optimizing data and conduct analysis that provides insights to clients to better assist in their decision-making, development, and business continuation.
• Project management, planning, conception, and implementation of a suitable related t ...
• Financial derivatives.
• Analyze product features and able to do fair valuation of various derivative products (FX Forward, IRS, CCS, Option, and exotic/complex derivatives) in accordance with TFRS13 requirements.
• Analyze risk associated to derivative products, and how market data changes affect the derivatives.
• Have knowledge of IBOR transition and its impacts to derivative fair valuation for corporate clients and banks, including newly introduction Risk Free Rates (RFRs), e.g. SOFR, ESTR, SONIA, TONAR, THOR.
• Digital Asset.
• Independent analysis of the market potential of new asset classes such as alternative investments or crypto assets as well as development of valuation and accounting practice to our customers with a team.
• Analyze risk associated to digital asset, and how market changes affect the digital asset.
• Management of programs to implement regulatory requirements at our customers.
• Hedge accounting under TFRS9.
• Perform Hedge accounting activities in according to TFRS9, e.g. Hedge designation, Hedge effectiveness testing, Hedge effectiveness/ineffectiveness portions analysis, Hedge documentation.
• Generate accounting entries as a consequence of Hedge accounting activities.
• Able to conduct and lead training/meeting session to explain complex Hedge accounting concept to clients.
• Any other related and ad-hoc assignment as assigned.
• Supervisory tasks.
• Able to coach and lead small team to achieve assigned tasks.
• Able to perform multi-project, and possess time management to meet tight deadline.
• Able to generate report and presentation to supervisor/clients.
• Able to build and maintain good relationship with clients.
• Degree in Finance, Engineering and Accounting.
• Experience in Treasury-related field (Treasury product development, Market risk) will be a plus.
• Holding of Financial Risk Management ("FRM") certificate or Chartered Financial Analyst ("CFA") certificate is a plus.
• Ability to multi-task, work under pressure, and meet tight deadline.
• Proficient in using Bloomberg terminal and having basic excel VBA knowledge.
• Programming experience in PYTHON, SQL, VBA, C, C++, R, MATLAB, PowerBI (or other visualization tool) is an advantage.
• Strong PowerPoint skills.
• Strong communication and presentation capability.
• Good command of both written and spoken English.

ทักษะ:

Project Management, Risk Management, Problem Solving, Accounting, Assurance

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Work as part of a multi-disciplinary team to lead/manage/participate in buy-side and sell-side transaction advisory engagements, providing financial due diligence, divestiture support and post deal assistance to major corporate, MNC and private equity clients.
• Analyse Target company data to identify historical financial trends, quality of earnings and working capital considerations and potential liabilities and risks which may impact valuation of the target company.
• Create and design tailored transaction advisory reports specific to key issues such as normalized earnings, valuation model input assumptions, achievability of management's budget, and indebtedness considerations.
• Help our clients to understand the key drivers of the target company's business, key risks and potential value upside, and help them to make an informed investment decision.
• Understand the key drivers of a business's success or failure, including products, markets, channels, and cost base.
• Execute projects including performing fieldwork, interfacing with senior executives of clients and target companies, drafting high quality reports to clients etc.
• Coordinate with clients, targets and other advisors on due diligence activities including the review of transaction documentation.
• Perform client and industry research and prepare materials to support our pitches and proposals to clients.
• Demonstrate an awareness and understanding of risk management practices and processes.
• Experience of working in Transaction Services on Financial Due Diligence and/or Audit & Assurance with global accounting firms.
• 1-3 years required for Junior - Senior Associate.
• 4-6 years required for Assistant Manager.
• 6 years up required for Manager.
• Solid understanding of M&A processes.
• Proficiency in spoken and written English and Thai.
• Strong communication and presentation capability.
• Ability to thrive in an international environment.
• Excellent analytical, problem solving and project management skills.
• Proven ability to deliver the full cycle of project management and manage engagement teams and client deliverables, applying your professional and technical skills on a wide variety of transactions.

ทักษะ:

Network Infrastructure, Project Management, Architecture, Cloud Computing, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Client Engagement: Lead client discussions, understanding their business and technical requirements, and effectively communicating how our solutions can address their needs. Solution Design & Architecture: Design and propose robust, scalable, and secure enterprise solutions aligned with clients' enterprise architecture, with a strong focus on System & Storage, Cloud Infrastructure, Networking, and Cybersecurity. Technology Solutioning: Develop end-to-end solution architectures covering Cloud / Hybrid Infrastructure, System & Storage, Network Infrastructure, and Cybersecurity based ...
• Bachelor's or Master's degree in Computer Engineering, Computer Science, Information Technology, or a related field. 10+ years of experience in Solution Architecture, Presales, or Enterprise Infrastructure, preferably within System Integrator, IT Consulting, or Enterprise Technology environments. Technology Focus: Cloud Infrastructure / System & Storage / Networking / Cybersecurity. Strong experience designing and architecting enterprise-level infrastructure solutions. Strong understanding of enterprise infrastructure architecture, integration, scalability, availability, performance, and security. Experience working with enterprise customers and presenting technical solutions to mid-to-senior-level stakeholders / IT Management. Strong business analysis skills with the ability to understand customer requirements and translate them into appropriate technical solutions. Demonstrated experience in solution design, technical presales, solution proposal, and architecture presentation. Strong stakeholder management skills with the ability to coordinate effectively between customers, sales teams, technical teams, and technology partners. Excellent time management, project management, prioritization, and communication skills. Native Thai speaker with good English proficiency is MANDATORY.

ทักษะ:

Human Resource Management, Industrial Engineering, Business Development, Project Management, Problem Solving

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Work as an integral part of KPMG Business Transformation Consulting group to manage and execute operations, process transformation/ improvement, supply chain management, cost optimization, technology analysis and selection, Project Management Office (PMO), ERP Implementation and change management for large/ complex organization/ business/ system transformation.
• Work with client businesses throughout the project lifecycle by leveraging business performance improvement approaches and frameworks and helping to ensure timely execu ...
• Lead and deliver large, complex client engagements that identify, design, and implement creative and efficient business solutions for large companies.
• Provide service excellence by identifying key client business issues, determining client needs by supplementing the standard assessment techniques and tools with innovative approaches.
• Project management activities including: development and management of project scope, schedule, budget, issue/ risks, resources, communication, procurement, and quality.
• Work with senior executives to develop and present KPMG Consulting offerings to the market.
• Build long-term business relationships with key executives through engagement delivery and networking in professional organizations.
• Master's or bachelor's degree in Business Administration, Information System, Accounting, Finance, Economics, Computer Science, Computer Engineering, Industrial Engineering or related field.
• Minimum of 6-12 years relevant experience preferably within an advisory firm.
• ERP system or large complex system implementation/ project management (Necessary).
• Operation, process analysis and design, process management and process & technology integration (Necessary).
• Change management of large/ complex organization/ business/ system transformation/ improvement (Necessary).
• Strategy development.
• People/ human resource management preferred.
• Supply chain management preferred.
• Cost optimization preferred.
• Technology analysis and selection preferred.
• Ability to participate in the development and presentation of proposals for business development activities.
• Strong data-driven mindset and data analytical skill.
• Strong communication and presentation capability.
• Excellent creativity, adaptability, analytical, problem solving and project management skills with agility mindset.
• Proficiency in spoken and written Thai and English.
• Relevant Certification e.g. Lean, Six sigma, PMP, SAP, Oracle will be an advantage.
• Ability to big picture thinking and managing details.
• Experience in people/team development and coaching.
• Good understanding on system and emerging technology (e.g. ERP, RPA, Blockchain, IOT) will be an advantage.

ทักษะ:

SAP

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Enterprise Applications.
• We're Hitachi Digital Services, a global digital solutions and transformation business with a bold vision of our world's potential. We're people-centric and here to power good. Every day, we future-proof urban spaces, conserve natural resources, protect rainforests, and save lives. This is a world where innovation, technology, and deep expertise come together to take our company and customers from what's now to what's next. We make it happen through the power of acceleration.
• Imagine the sheer breadth of talent it takes to bring a better tomorrow closer to today. We don't expect you to 'fit' every requirement - your life experience, character, perspective, and passion for achieving great things in the world are equally as important to us.
• We're Hitachi Digital Services, a global digital solutions and transformation business with a bold vision of our world's potential. We're people-centric and here to power good. Every day, we future-proof urban spaces, conserve natural resources, protect rainforests, and save lives. This is a world where innovation, technology, and deep expertise come together to take our company and customers from what's now to what's next. We make it happen through the power of acceleration.
• Imagine the sheer breadth of talent it takes to bring a better tomorrow closer to today. We don't expect you to 'fit' every requirement - your life experience, character, perspective, and passion for achieving great things in the world are equally as important to us.
• Meet Our Team.
• Support and execute cutover activities, working closely with the Implementor, MDM team and Suntory teams to ensure a smooth go live.
• What you 'll be doing.
• Experience in SIT, UAT, training, and/or cutover support.
• Strong coordination and communication skills.
• Good English proficiency.
• Join and actively support SIT, UAT, and TTT activities.
• Prepare and execute End User Training (EUT), including training materials and delivery.
• What you bring.
• to the team.
• Knowledge of SAP S/4HANA (Fiori-based) in modules: SD/TM, FICO, PP/QM, MM/EWM Experience in SIT, UAT, training, and/or cutover.
• About US.
• We're a global, team of innovators. Together, we harness engineering excellence and passion to co-create meaningful solutions to complex challenges. We turn organizations into data-driven leaders that can make a positive impact on their industries and society. If you believe that innovation can bring a better tomorrow closer to today, this is the place for you.
• LI-JK1.
• About us.
• We're a global, team of innovators. Together, we harness engineering excellence and passion to co-create meaningful solutions to complex challenges. We turn organizations into data-driven leaders that can make a positive impact on their industries and society. If you believe that innovation can bring a better tomorrow closer to today, this is the place for you.
• Fostering innovation through diverse perspectives.
• Hitachi is a global company operating across a wide range of industries and regions. One of the things that sets Hitachi apart is the diversity of our business and people, which drives our innovation and growth.
• We are committed to building an inclusive culture based on mutual respect and merit-based systems. We believe that when people feel valued, heard, and safe to express themselves, they do their best work.
• How we look after you.
• We help take care of your today and tomorrow with industry-leading benefits, support, and services that look after your holistic health and wellbeing. We're also champions of life balance and offer flexible arrangements that work for you (role and location dependent). We're always looking for new ways of working that bring out our best, which leads to unexpected ideas. So here, you'll experience a sense of belonging, and discover autonomy, freedom, and ownership as you work alongside talented people you enjoy sharing knowledge with.
• We're proud to say we're an equal opportunity employer and welcome all applicants for employment without attention to race, colour, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, veteran, age, disability status or any other protected characteristic. Should you need reasonable accommodations during the recruitment process, please let us know so that we can do our best to set you up for success.

ทักษะ:

Business Development, Social media

ประเภทงาน:

งานประจำ

• งานด้านการขายและการให้คำปรึกษาด้านการศึกษา.
• ตอบคำถามและให้ข้อมูลลูกค้าผ่าน LINE, Social Media, โทรศัพท์ ลูกค้า Walk-in และช่องทางอื่น ๆ.
• ตอบกลับและติดตามลูกค้าอย่างรวดเร็วและต่อเนื่อง เพื่อเพิ่มโอกาสในการสมัครเรียน.
• พูดคุยกับผู้ปกครองเพื่อทำความเข้าใจความต้องการ เป้าหมาย และความสนใจของนักเรียน.
• แนะนำหลักสูตรและวางแนวทางการเรียนรู้ที่เหมาะสมสำหรับนักเรียนแต่ละคน.
• ติดตามทั้งลูกค้าใหม่และลูกค้าเดิม รวมถึงหาวิธีในการกลับมาสร้างความสนใจและความสัมพันธ์กับลูกค้าอีกครั้ง.
• รับผิดชอบและผลักดันให้บรรลุเป้าหมายยอดขายและรายได้ในแต่ละเดือน.
• ติดตามข้อมูล Lead การ Follow-up อัตราการสมัครเรียน และผลการขาย พร้อมสรุปรายงานให้ทีมผู้บริหารเป็นประจำทุกสัปดาห์.
• มองหาโอกาสในการแนะนำหลักสูตรอื่น ๆ ที่เหมาะสม และวางแผนเส้นทางการเรียนรู้ในระยะยาวให้กับนักเรียน.
• การดูแลและสร้างความสัมพันธ์กับลูกค้าก่อนเรียน.
• ดูแลขั้นตอนการสมัครเรียน การจอง การชำระเงิน และข้อมูลของลูกค้า.
• ยืนยันตารางเรียนและแจ้งรายละเอียดที่จำเป็นก่อนเริ่มเรียน.
• ตรวจสอบแบบฟอร์มและข้อมูลที่จำเป็นได้รับการดำเนินการอย่างครบถ้วนตามข้อกำหนดของ PDPA.
• ระหว่างเรียน.
• เป็นผู้ประสานงานหลักระหว่างผู้ปกครอง นักเรียน และทีมงาน.
• ประสานงานกับ Coach และอัปเดตความก้าวหน้าของนักเรียนให้ผู้ปกครองทราบ.
• ส่งรายงานเบื้องต้นและวิดีโอจากคลาสเรียนครั้งแรกของนักเรียน.
• ดูแลและแก้ไขปัญหาที่เกี่ยวข้องกับตารางเรียนหรือการเรียนอย่างรวดเร็วและเหมาะสม.
• หลังจบหลักสูตร.
• ประสานงานกิจกรรม Final Show / Showcase ร่วมกับ Coach และครอบครัวของนักเรียน.
• ส่งรายงานสรุปและวิดีโอผลงานของนักเรียนภายใน 1 สัปดาห์.
• รวบรวมและติดตาม Feedback จากลูกค้า.
• แนะนำหลักสูตรหรือโปรแกรมการเรียนรู้ถัดไปที่เหมาะสมกับพัฒนาการของนักเรียน.
• ติดตามและดูแลความสัมพันธ์กับครอบครัว เพื่อสนับสนุนให้นักเรียนได้เรียนรู้และพัฒนาต่อเนื่องกับ One Publique.
• การทำงานร่วมกับทีม.
• ทำงานร่วมกับทีม Coach, Operations, Marketing, Product และ Events อย่างใกล้ชิด.
• สนับสนุนกิจกรรม การแข่งขัน และโปรเจกต์ต่าง ๆ ของบริษัท.
• นำ Feedback และความคิดเห็นจากลูกค้ามาช่วยพัฒนาหลักสูตรและประสบการณ์ของลูกค้า.
• มีความกระตือรือร้นในการช่วยเหลือทีม และสนับสนุนงานในส่วนอื่น ๆ ตามความเหมาะสม.
• จบการศึกษาระดับ ปริญญาตรี ไม่จำกัดสาขา.
• มีประสบการณ์อย่างน้อย 3 ปี ในงานด้านการขาย Business Development, Account Management หรืองานที่เกี่ยวข้อง.
• มีทักษะด้านการสื่อสารและมนุษยสัมพันธ์ที่ดี.
• มีทักษะการเขียนภาษาไทยและภาษาอังกฤษในระดับดี.
• สามารถพูดคุยและให้คำปรึกษากับผู้ปกครองเกี่ยวกับความต้องการด้านการเรียนรู้ของนักเรียนได้อย่างมั่นใจ.
• มีทักษะในการติดตามลูกค้า การเจรจาต่อรอง และการสร้างความสัมพันธ์.
• มีความกระตือรือร้น ทำงานอย่างเป็นระบบ และสามารถดูแลลูกค้าหลายรายได้พร้อมกัน.
• สามารถทำงานได้อย่างอิสระ และปรับตัวได้ดีในองค์กรขนาดเล็กที่กำลังเติบโต.
• หากมีประสบการณ์เหล่านี้ จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ.
• มีประสบการณ์ทำงานในด้าน การศึกษา สถาบันกวดวิชา หลักสูตรเสริมทักษะ หรือการทำงานกับเด็กและเยาวชน.
• มีความสนใจในเรื่องการศึกษาและการพัฒนาศักยภาพของนักเรียน.
• Mindset ที่เรากำลังมองหาDon't just close the sale. Build the relationship.
• Don't just sell one course. Build a lifelong learning journey.
• รายละเอียดการทำงานรูปแบบการจ้างงาน: พนักงานประจำ (Full-time).
• วันทำงานหลักคือ วันพุธ-วันอาทิตย์.
• หยุด วันจันทร์และวันอังคาร.
• ตำแหน่งนี้จำเป็นต้องสามารถทำงานในวันเสาร์-อาทิตย์ได้ และวันหรือเวลาทำงานอาจมีการปรับเปลี่ยนตามช่วงฤดูกาลและกิจกรรมของบริษัท.
• One Publique Head Office, Vanilla Moon ชั้น 3.
• 265 ถนนจันทน์ แขวงทุ่งวัดดอน เขตสาทร กรุงเทพมหานคร 10120.
• BTS ที่ใกล้ที่สุด: สถานีสุรศักดิ์.
• วันลาพักร้อน 12 วันต่อปี (หลังผ่านทดลองงาน และไม่สามารถสะสมวันลาได้).
• วันลาป่วยตามกฎหมายแรงงานไทย.
• ลาคลอด 90 วัน.
• วันหยุดนักขัตฤกษ์อย่างน้อย 13 วันต่อปี ตามที่กฎหมายกำหนด.
• โบนัสตามผลประกอบการของบริษัทและผลการปฏิบัติงาน.
• ประกันสุขภาพ ครอบคลุมประกันชีวิต อุบัติเหตุ IPD, OPD, ทันตกรรม ค่ารักษาพยาบาลกรณี Admit และเงินชดเชยตามเงื่อนไข.
• มีอาหารเลี้ยงประจำเดือนหรือในโอกาสพิเศษ.
• สนับสนุนการเรียนรู้และการพัฒนาตนเองผ่านสัมมนาและเวิร์กชอปต่าง ๆ.
• บรรยากาศการทำงานที่เป็นมิตร และสนับสนุนการเติบโตในระยะยาว.
• เงินเดือนและค่าตอบแทนเงินเดือนเริ่มต้น 25,000 บาท.
• พิจารณาตามประสบการณ์และสามารถต่อรองได้.
• พร้อมค่า Commission.