- No elements found. Consider changing the search query.
ประสบการณ์:
ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
฿18,500 - ฿70,300, สามารถต่อรองได้
- นิติกรอาวุโส (เกรด 6 - 8).
- ฝ่ายกฎหมาย.
- จำนวน 2 อัตรา.
- คุณวุฒิปริญญาตรี / ปริญญาโท สาขานิติศาสตร์.
- อายุไม่เกิน 45 ปีบริบูรณ์ (นับถึงวันที่ปิดรับสมัคร).
- มีใบอนุญาตให้เป็นทนายความ.
- สอบผ่านความรู้ชั้นเนติบัณฑิตจากเนติบัณฑิตยสภาในพระบรมราชูปถัมภ์.
- มีประสบการณ์ด้านการว่าความอย่างต่อเนื่องจนถึงปัจจุบันไม่น้อยกว่า 5 ปี
- (ต้องมีหลักฐานการว่าความอย่างน้อยตั้งแต่ปี 2569, ปี 2568, ปี 2567,
- ปี 2566, ปี 2565).
- มีทักษะการใช้โปรแกรม Microsoft Office.
- ทั้งนี้ เปิดรับสมัครตั้งแต่วันที่ 6 สิงหาคม - 4 กันยายน 2569.
- ท่านสามารถสมัครทาง Website ของธนาคารอาคารสงเคราะห์ www.ghbank.co.th เมนูร่วมงานกับเรา และสามารถสอบถามข้อมูลและติดตามผลการสมัครเพิ่มเติมได้ที่ส่วนการพนักงาน ฝ่ายทรัพยากรบุคคล หมายเลขโทรศัพท์ 02-202-1076,02-202-1851, 02-202-1265, 02-645-9000 ต่อ 6259, 6214, 6906, 6907, 6312.
ประสบการณ์:
5 ปีขึ้นไป
ทักษะ:
Good Communication Skills, Compliance, English
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
฿45,000 - ฿50,000
- บริหารจัดการงานด้านกฎหมายของบริษัท และให้การสนับสนุนด้านกฎหมายแก่ฝ่ายบริหาร.
- ให้คำปรึกษาและสนับสนุนด้านกฎหมายแก่ฝ่ายการเงิน ฝ่ายขายและการตลาด ฝ่ายปฏิบัติการ ฝ่ายทรัพยากรบุคคล และหน่วยงานอื่น ๆ ในบริษัทในเครือ.
- ดูแลและปกป้องสิทธิประโยชน์ของบริษัทที่เกี่ยวข้องกับการดำเนินธุรกิจให้มากที่สุด รวมถึงงานด้าน Compliance, การกำกับดูแลกิจการ (Corporate Governance) และการบริหารคดีความ.
- รับผิดชอบการบริหารงานฝ่ายกฎหมายให้มีประสิทธิภาพ รวมถึงบริหารความเสี่ยงด้านกฎหมายและสัญญาอย่างเหมาะสม.
- ตรวจสอบและพัฒนานโยบาย ระเบียบปฏิบัติ เอกสารทางกฎหมาย และสัญญาต่าง ๆ เพื่อให้สอดคล้องกับข้อกำหนดทางกฎหมาย.
- เป็นผู้นำ ดูแล ฝึกอบรม และพัฒนาทีมงาน เพื่อเสริมสร้างประสิทธิภาพของทีมและสร้างแรงจูงใจในการทำงาน.
- ป้องกันความเสี่ยงและข้อผิดพลาดทางกฎหมายที่อาจเกิดขึ้นกับบริษัท พร้อมพัฒนางานด้านกฎหมายและงานองค์กร เพื่อสนับสนุนการดำเนินธุรกิจให้เป็นไปอย่างราบรื่น มีธรรมาภิบาล ปฏิบัติตามกฎหมาย และสอดคล้องกับจรรยาบรรณขององค์กร.
- ปริญญาตรีหรือปริญญาโท สาขานิติศาสตร์.
- มีประสบการณ์ด้านงานกฎหมายหรือการบริหารสำนักงานกฎหมาย 5-7 ปี (หากมีประสบการณ์ในโรงงานอุตสาหกรรมที่มีสหภาพแรงงานจะพิจารณาเป็นพิเศษ).
- มีความสามารถในการให้คำปรึกษาด้านกฎหมายได้อย่างถูกต้องและมีประสิทธิภาพ.
- สามารถจัดการและแก้ไขปัญหาที่มีความละเอียดอ่อนได้อย่างเป็นมืออาชีพและรักษาความลับ.
- มีความรู้และประสบการณ์ด้านกฎหมายที่เกี่ยวข้องกับงานภาครัฐและ/หรือการบริหารสัญญาทางการค้า โดยเฉพาะการเจรจา จัดทำ และบริหารสัญญา.
- สามารถสื่อสารภาษาอังกฤษเชิงธุรกิจได้ดี ทั้งการพูดและการเขียน.
- มีความรู้เชิงลึกด้านกฎหมายและข้อกำหนดที่เกี่ยวข้องกับการดำเนินงานของโรงงานและธุรกิจ รวมถึงมีความรู้ด้านงานเอกสารทางกฎหมายและงานบริหารสำนักงาน พร้อมมีทักษะในการให้คำปรึกษาแก่ผู้บริหารได้อย่างมีประสิทธิภาพ.
- ประกันสังคม.
- ค่าอาหาร 51 บาท/วัน.
- ค่าตำแหน่ง.
- ค่าน้ำมัน 150 ลิตร/เดือน.
- ค่ารักษาพยาบาลต่อปี (พนักงาน,บิดามารดา,คู่สมรส,บุตร).
- สหกรณ์ออมทรัพย์.
- เงินกู้ยืมยามฉุกเฉิน.
- ลาพักร้อน 7 - 12 วัน/ปี.
- ลากิจ 3 วัน/ปี.
- นำเที่ยวบริษัทประจำปี/งานเลี้ยงสังสรรค์.
- ปรับฐานเงินเดือนประจำปี.
- โบนัสประจำปี.
- ชุดยูนิฟอร์มพนักงาน.
- ทำงาน จันทร์ - ศุกร์ 08.00 - 17.00.
- วันหยุด เสาร์-อาทิตย์.
ประสบการณ์:
7 ปีขึ้นไป
ทักษะ:
Corporate Law, Compliance, Legal, English
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
฿50,000 - ฿80,000, สามารถต่อรองได้
- Partner closely with the CEO and executive leadership team to provide strategic legal advice and support key business decisions..
- Develop and execute the company's legal strategy to align with long-term business objectives and organizational growth..
- Lead enterprise-wide legal risk assessment and mitigation, ensuring legal risks are proactively identified and effectively managed across the organization..
- Establish and strengthen corporate governance, compliance frameworks, and internal policies across the group companies..
- Provide legal guidance on commercial contracts, strategic partnerships, investments, and other high-value business transactions..
- Lead negotiations for critical commercial agreements while balancing legal protection with business objectives..
- Manage legal matters involving regulatory authorities, disputes, investigations, and business-critical situations to protect the company's interests and reputation..
- Drive Legal Operations (LegalOps) transformation by improving legal processes, workflows, documentation, and technology to enhance operational efficiency..
- Build strong relationships with regulators, external legal counsel, business partners, and other key stakeholders..
- Bachelor's Degree in Law (LL.B.). A Lawyer License is an advantage..
- 7-10+ years of experience in corporate legal, commercial law, governance, or compliance, gained from a leading law firm and/or an in-house legal department..
- Proven experience advising CEOs, executive management, or senior business leaders on strategic legal matters..
- Strong knowledge of corporate governance, enterprise risk management, commercial contracts, regulatory compliance, and corporate legal practices..
- Excellent business acumen with the ability to balance legal risks and commercial opportunities..
- Strong leadership, negotiation, communication, and stakeholder management skills..
- Excellent command of both Thai and English..
- Preferred Qualifications.
- Experience in technology, software, digital platforms, fintech, or startup environments..
- Experience leading Legal Operations (LegalOps) transformation..
- Experience supporting M&A, fundraising, corporate restructuring, or regional business expansion..
- Why Join Nerd & Co.?.
- Work directly with the CEO and executive leadership team on high-impact strategic initiatives..
- Build and lead the legal function of a fast-growing technology company..
- Be part of a collaborative, entrepreneurial culture where legal is viewed as a strategic business partner not just a compliance function..
- Enjoy the opportunity to make a meaningful impact while growing alongside an ambitious organization..
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- ปริญญาตรี สาขานิติศาสตร์.
- มีประสบการณ์ในการให้คำปรึกษาและให้ความเห็นทางกฎหมายอย่างน้อย 2 ปี ขึ้นไป.
- มีประสบการณ์หรือความเข้าใจในงาน Corporate งานจดทะเบียนบริษัท/มูลนิธิ หรืองานวิสาหกิจเพื่อสังคม.
- มีความสามารถในการวิเคราะห์และสรุปประเด็นข้อเท็จจริงและข้อกฎหมาย รวมทั้ง สามารถเขียนและให้ความเห็นทางด้านกฎหมายได้.
- ติดต่อสอบถาม.
- คุณเปรมสุดา โทร. 09- --- -045.
- สำนักทรัพยากรบุคคล.
- บริษัท ไทยเบฟเวอเรจ จำกัด (มหาชน).
- 62 อาคารไทยเบฟควอเตอร์ ถนนรัชดาภิเษก คลองเตย กรุงเทพฯ 10110.
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
฿60,000 - ฿80,000, สามารถต่อรองได้
- PropertyScout is looking for a business-minded Legal Counsel to support commercial, corporate, regulatory, and.
- transaction-related legal matters across our real estate transaction platform.
- This role goes beyond day to day contract review. You will work directly with senior management on commercial.
- agreements, governance, BOI and foreign business matters, data privacy, digital platform topics, fundraising, M&A, and IPO-readiness projects..
- Commercial & Business Legal Support.
- Draft, review, and negotiate commercial agreements with partners, vendors, customers, agents, landlords, and.
- owners.
- Advise business teams on practical legal risks and solutions that support growth.
- Build scalable contract templates, legal processes, and internal policies.
- Coordinate with external legal counsel on major corporate transactions, critical legal projects, or litigation.
- matters.
- Corporate, Regulatory & Governance.
- Support corporate governance, board and shareholder documentation, and investor-related legal processes.
- Work on BOI, foreign business law, licensing, employment-related, and real estate platform legal topics.
- Coordinate with external counsel for specialized matters in Thailand, Singapore, and other markets.
- Digital Business, Data Privacy & Strategic Projects.
- Support PDPA, data privacy, digital platform, technology vendor, and marketing compliance matters.
- Assist fundraising, M&A, due diligence, investor documentation.
- Work with the senior management team to prepare the company for future financing rounds and potential IPO.
- Help build a strong legal foundation for a fast-growing, venture-backed technology business.
- Excellent Bachelor s degree in Law from a reputable university.
- Thai lawyer license.
- 5 years of legal experience in a leading law firm and/or company, preferable in the digital space.
- Deep commercial law experience, including drafting and reviewing contracts.
- Strong academic record, sharp legal thinking, and high attention to detail.
- Business-minded, practical, collaborative, and keen to learn about business.
- Strong ownership mindset, ability to work independently with minimal supervision, and proven reliability in.
- managing multiple topics.
- Excellent communication in both Thai and English (TOEIC score 800+).
- Good to have.
- Experience with digital businesses, platform businesses, technology, or digital law.
- Experience with BOI, foreign business law, corporate governance, M&A, fundraising, or IPO preparation.
- Experience working with startups, marketplaces, real estate, or cross-border corporate matters.
- Interest in building scalable legal processes, templates, and internal governance standards.
- Your Growth & Development.
- This is a high-exposure role in a fast-growing, well-funded proptech start-up based in Bangkok, offering a rare.
- learning opportunity for ambitious young legal professionals.
- Work directly with top management on real business, corporate, and strategic legal topics.
- Build broad legal expertise across commercial, corporate, regulatory, digital, BOI, fundraising, and M&A matters.
- Be supported by external legal experts for specialized topics while owning practical day-to-day execution.
- Learn how legal decisions connect with business strategy, operations, risk, and growth.
- Help prepare PropertyScout for future fundraising rounds and long-term IPO readiness.
- Fast career path for high performers in one of Thailand s leading and best-funded startups.
- About PropertyScout.
- PropertyScout is Thailand s leading end-to-end real estate transaction platform, automating 80% of the real estate.
- transaction process to empower agents to deliver a trusted and seamless experience for tenants, buyers, and.
- landlords. We combine technology, data, centralized operations, and a large agent network to make buying, selling, and renting property faster, more transparent, and more reliable.
- 7,000+ third-party agents and 600+ in-house agents.
- 250,000+ properties in our database.
- 10,000+ buyers, tenants, and property owners served every month.
- Venture-backed by leading international investors, with ambition to build a category-leading business across SEA.
- Apply Now.
- Ready to accelerate your legal career with one of Thailand s leading startups?.
- Send your application to: [email protected].
- Subject: Legal Counsel - Application - [Your Name].
- Why are you the perfect match for this role?.
- Describe one legal project, transaction, case, or work experience where you helped solve a business problem.
- What is your expected salary range and possible start date?.
ทักษะ:
Finance, Japanese, English
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- Make business policy/stance for each corporate customers which department is responsible.
- Promote various business with the corporate customers which department is responsible.
- Plan, manage and control figures of overall profit/profitability, foreign exchange etc. of the corporate customers which department is responsible.
- Develop and promote overall business with the corporate customers by giving business information, advice and recommendations.
- Bachelor s / master s degree in economics, Banking and Finance or related fields.
- At least 3 years of experience in relationship manager, sales, account executive or any related fields.
- New graduates are welcome.
- Good Command of written and spoken English.
- Strong communication and interpersonal skills..
ทักษะ:
Sales, Legal, Negotiation, English, Japanese
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
฿28,000 - ฿35,000, สามารถต่อรองได้
- Actively promote and sell luxury high-rise residential units to international / domestic clients and investors.
- Provide professional consultation on project details, pricing, investment returns, and ownership processes.
- Build and maintain long-term relationships with international clients, agents, and business partners.
- Conduct property presentations, virtual tours, and site visits for overseas customers.
- Manage the full sales cycle, from lead generation and follow-up to closing deals.
- Coordinate with internal teams such as marketing, legal, and customer service to ensure smooth transactions.
- Stay updated on international real estate market trends, competitor projects, and customer preferences.
- Prepare sales reports, forecasts, and customer databases accurately and regularly.
- Represent the company at international property exhibitions, roadshows, and networking events when required.
- Qualifications & RequirementsBachelor s degree in Business, Marketing, Real Estate, or a related field.
- Proven experience in luxury real estate sales, international sales, or high-end property sales.
- Strong understanding of high-rise condominium projects and luxury real estate markets.
- Excellent communication, negotiation, and interpersonal skills.
- Fluent in English (additional languages such as Chinese, Japanese, or Russian are a plus).
- Service-minded, professional, and customer-oriented personality.
- Ability to work independently and achieve sales targets under pressure.
- ผู้สนใจส่งจดหมาย พร้อมเอกสารสมัครงาน และรูปถ่ายมาที่ APPLY NOW.
- ฝ่ายทรัพยากรบุคคล
- บริษัท เอสซี แอสเสท คอร์ปอเรชั่น จำกัด (มหาชน)อาคารชินวัตร ทาวเวอร์ 3 ชั้น 20
- เลขที่ 1010 ถนนวิภาวดี - รังสิต
- แขวงจตุจักร เขตจตุจักร กรุงเทพฯ 10900
- โทรศัพท์ 02--------2, 02-949-2403.
- Website: www.scasset.com.
ทักษะ:
Data Analysis
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- Prepare and collect basic information for lease agreements, such as space details, lease terms, and tenant information.
- Coordinate with internal teams to provide the required information for lease documentation.
- Maintain Tenant Database.
- Update and maintain tenant information in the system, ensuring all records are accurate and up to date.
- Organize and manage data for easy access and reporting.
- Prepare Reports.
- Prepare daily, weekly, and monthly reports related to leased spaces, lease agreements, and tenant activities.
- Support data analysis and prepare summary reports for the manager.
- Coordinate Tenant Promotional Activities.
- Receive requests from tenants regarding promotional activities and events.
- Review basic information and coordinate with relevant departments to complete the approval process.
- Support Leasing Activities.
- Collect information about available spaces and potential leasing opportunities.
- Prepare information and materials to support the leasing team in presenting available spaces to prospective tenants.
- Support Tenant Relations.
- Respond to tenants' basic inquiries and coordinate with relevant departments to resolve issues.
- Provide administrative and operational support to ensure smooth communication and good tenant service.
ประสบการณ์:
1 ปีขึ้นไป
ทักษะ:
Thai
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
฿15,000 - ฿20,000
- บริหารช่องทาง Social Media ของแบรนด์ (Facebook, TikTok, Instagram และ LINE OA).
- คิดคอนเทนต์ ถ่ายภาพ ถ่ายวิดีโอ และเขียนแคปชัน เพื่อสร้างการรับรู้และเพิ่มยอดขาย.
- วางแผนและยิงโฆษณา Facebook Ads / TikTok Ads พร้อมติดตามและวิเคราะห์ผลลัพธ์.
- วางแผนโปรโมชั่น กิจกรรมทางการตลาด และแคมเปญร่วมกับฝ่ายปฏิบัติการ.
- ประสานงานกับ Influencer, Blogger และพาร์ทเนอร์ต่าง ๆ.
- ออกแบบหรือประสานงานจัดทำสื่อประชาสัมพันธ์ (POSM).
- ลงพื้นที่สาขาเพื่อสำรวจตลาด วิเคราะห์คู่แข่ง และสนับสนุนกิจกรรมส่งเสริมการขาย.
- จัดทำรายงานสรุปผลการตลาดและนำเสนอผู้บริหาร.
- ติดตามเทรนด์การตลาดและนำเสนอไอเดียใหม่ ๆ เพื่อพัฒนาแบรนด์.
ทักษะ:
Legal, Data Analysis, English
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- Partner with business leaders and operational teams to understand their strategic objectives and translate these into targeted HR initiatives and interventions.
- Provide strategic HR advice on organisational development, talent management, performance management and workforce planning to support business growth and efficiency.
- Support the development and implementation of HR policies, procedures and programmes that align with business requirements and employee needs.
- Lead employee relations activities, including conflict resolution, grievance handling and disciplinary processes, ensuring compliance with legal and regulatory requirements.
- Collaborate on talent acquisition, onboarding and development programmes to build and retain high-performing teams.
- Conduct HR analytics and reporting to identify trends, risks and opportunities that inform strategic decision-making.
- Champion employee engagement initiatives and foster a positive workplace culture that reflects company values.
- Ensure compliance with labour laws, regulations and best practices in all HR matters.
- Act as a trusted advisor and coach to managers and employees on people-related matters.
- What We're Looking For.
- A degree in Human Resources, Business Administration, Psychology or a related discipline, or equivalent professional experience in HR.
- A minimum of 3-5 years of experience in an HR Business Partner, HR Consultant or similar generalist HR role within a medium to large-sized organisation.
- Strong knowledge of employment law, labour regulations and HR best practices relevant to Thailand and Southeast Asia.
- Demonstrated ability to think strategically and align HR solutions with business objectives whilst maintaining operational excellence.
- Excellent interpersonal and communication skills, with the ability to influence and build credibility with stakeholders at all levels.
- Strong problem-solving capabilities with experience in managing complex employee relations situations and organisational change.
- Proficiency in HR information systems and data analysis tools, with the ability to extract insights from HR metrics.
- Experience in talent management, performance management and workforce planning.
- Fluency in English and Thai; proficiency in additional languages is advantageous.
- Ability to work collaboratively in a team environment whilst maintaining confidentiality and professional discretion.
- What We Offer
- Thai Beverage Public Company Limited offers an opportunities for professional growth and career advancement within a dynamic, global organisation. Our workplace is built on principles of collaboration, innovation and respect for diversity. We invest in our people through training and development programmes that enhance skills and career prospects. We also offer flexibility in how and where work is performed, subject to role requirements, and a supportive work environment that values work-life balance and employee wellness initiatives..
- About Us
- Thai Beverage Public Company Limited is a leading beverage company with a strong presence across Asia. We are committed to delivering quality products and exceptional service to our customers whilst maintaining a culture of excellence, integrity and sustainability. Our organisation values innovation, teamwork and continuous improvement, and we are dedicated to creating an inclusive workplace where diverse talent can flourish. As a publicly listed company with a robust portfolio of brands, we offer employees the opportunity to work within a professional, dynamic environment with clear pathways for career development and meaningful contribution to our business success..
- Apply Now
- If you are an experienced HR professional with a passion for strategic people management and supporting business growth, we would like to hear from you. Please submit your CV, a cover letter and any supporting documents to our recruitment team. We look forward to hearing from you and exploring how you can contribute to Thai Beverage Public Company Limited..
ประสบการณ์:
ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน
ทักษะ:
English
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
฿22,000+ , สามารถต่อรองได้
- Content Planning: คิดหัวข้อ วางโครงเรื่อง (Storyline) และเขียนสคริปต์วิดีโอเกี่ยวกับการลงทุน/การเทรด.
- Video Editing: ตัดต่อวิดีโอสั้น (Reels/TikTok) และวิดีโอยาว (YouTube) ให้มีจังหวะที่น่าสนใจและสื่อสารได้ตรงประเด็น.
- Graphic Support: ออกแบบหน้าปกวิดีโอ (Thumbnail) หรือภาพกราฟิกประกอบเนื้อหาเบื้องต้น.
- Trend Monitoring: ติดตามกระแสโซเชียลมีเดียและข่าวสารในตลาดการลงทุน เพื่อนำมาปรับใช้กับคอนเทนต์ให้ทันเหตุการณ์.
- Quality Control: ตรวจสอบความถูกต้องของข้อมูล ตัวสะกด และคุณภาพของงานก่อนเผยแพร่.
- Performance Tracking: ติดตามผลตอบรับ (Engagement) ของคอนเทนต์เพื่อนำมาวิเคราะห์และปรับปรุงในงานถัดไป.
- Skills and Qualifications.
- Creative Thinking: มีความคิดสร้างสรรค์ มีไอเดียแปลกใหม่ในการนำเสนอเรื่องการเงินให้ไม่น่าเบื่อ.
- Editing Tools: ชำนาญการใช้โปรแกรมตัดต่อ (เช่น Adobe Premiere Pro, CapCut, หรือ Final Cut Pro).
- Investment Interest: มีความสนใจหรือความรู้พื้นฐานเกี่ยวกับตลาดการลงทุน (จะพิจารณาเป็นพิเศษ).
- Communication: มีทักษะการเล่าเรื่อง (Storytelling) ที่ดี สามารถสรุปเนื้อหายาวๆ ให้สั้นและเข้าใจง่าย.
- Visual Sense: มีรสนิยมด้านองค์ประกอบภาพ แสง สี และการเลือกใช้เพลงประกอบที่เหมาะสม.
- Fast Learner: เรียนรู้ไว ทำงานคล่องตัว และสามารถทำงานภายใต้กำหนดเวลาที่รวดเร็วได้.
- Professional Standard & Compliance.
- Copyright Awareness: เคารพกฎหมายลิขสิทธิ์ ไม่นำภาพ วิดีโอ หรือเพลงที่ผิดลิขสิทธิ์มาใช้ในงานของบริษัท.
- Accuracy: ให้ความสำคัญกับความถูกต้องของข้อมูลตัวเลขและกราฟต่างๆ เพื่อไม่ให้ผู้บริโภคเกิดความสับสน.
- Brand Voice: รักษาโทนของแบรนด์ (Brand Voice) ให้มีความเป็นมิตร มืออาชีพ และสร้างสรรค์.
- Ethics: ไม่สร้างคอนเทนต์ในเชิง Clickbait ที่หลอกลวงหรือให้ข้อมูลที่บิดเบือนความเป็นจริง.
- Accountability: มีความรับผิดชอบต่อชิ้นงาน and ยินดีรับฟังคำติชมเพื่อนำมาพัฒนาผลงานอย่างต่อเนื่อง.
ทักษะ:
Accounting, English
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- Bachelor s degree of Business Administration business, Financial, Economics, Accounting.
- Experience in Banking industry at least 1 years.
- Good command of English.
- FB: Krungsri Career (http://bit.ly/FacebookKrungsriCareer).
- LINE: Krungsri Career (http://bit.ly/LineKrungsriCareer).
- Talent Acquisition Department
- Bank of Ayudhya Public Company Limited
- 1222 Rama III Rd., Bangpongpang, Yannawa, Bangkok 10120..
ประสบการณ์:
ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน
ทักษะ:
Excel
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
฿15,000 - ฿23,000, สามารถต่อรองได้
- บริหารจัดการสต็อกหน้าร้าน ดูแลสต็อกสินค้าเข้า-ออก คลังและหน้าร้าน
- จัดทำใบจัดสินค้า / ใบส่งสินค้า / ใบคืน / ใบตัดย้าย
- อัปเดตยอดสต็อกปัจจุบันของสาขา
- สรุปยอดขายรายสัปดาห์ / รายเดือน
- ตรวจนับสต็อก วิเคราะห์สาเหตุสต็อกขาด-เกิน
- ตรวจภาพรวมสินค้าและสัดส่วนภายในร้าน
- วางแผนจำนวนสต็อกให้เหมาะสมกับพื้นที่
- เตรียมอุปกรณ์เปิดร้านใหม่
- สรุปรายงานการตรวจร้าน
- ประสานงานกับฝ่าย Sales / Store Manager / Warehouse และแผนกอื่นๆ.
ประสบการณ์:
ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน
ทักษะ:
Good Communication Skills, High Responsibilities, Problem Solving, Service-Minded, Thai
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
฿25,000 - ฿30,000
- วางแผน ควบคุม และติดตามการดำเนินงานของทีม Admin และทีม Operation ให้เป็นไปตามเป้าหมาย.
- มอบหมายงาน ติดตามความคืบหน้า และแก้ไขปัญหาที่เกิดขึ้นในแต่ละวัน.
- พัฒนา ปรับปรุง และควบคุมมาตรฐานการทำงาน (SOP) เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพในการดำเนินงาน.
- ควบคุมงาน Stock และการจัดส่ง (Stock & Logistics).
- ควบคุมกระบวนการรับสินค้า จัดเก็บ Pick, Pack และจัดส่งสินค้าให้ถูกต้องและตรงเวลา.
- ตรวจสอบความถูกต้องของสต๊อก และติดตามการเคลื่อนไหวของสินค้า.
- ประสานงานกับบริษัทขนส่งและแก้ไขปัญหาที่เกี่ยวข้องกับการจัดส่ง.
- ควบคุมเอกสารและงานด้านภาษี (Tax & Documentation).
- ตรวจสอบเอกสารภาษี และเอกสารที่เกี่ยวข้อง.
- ควบคุมความถูกต้องของเอกสารก่อนส่งให้ลูกค้าและฝ่ายบัญชี.
- ประสานงานกับฝ่ายบัญชีเพื่อให้การดำเนินงานเป็นไปตามข้อกำหนดด้านภาษีและกฎหมาย.
- ดูแลจัดซื้อและสรรหาผู้ให้บริการ (Procurement & Sourcing).
- สรรหา คัดเลือก และเปรียบเทียบราคา Supplier และผู้ให้บริการที่มีคุณภาพ.
- เจรจาต่อรองราคา เงื่อนไขการให้บริการ และระยะเวลาการส่งมอบ.
- จัดทำและติดตามเอกสารการจัดซื้อ เช่น Quotation.
- ประเมินผลการทำงานของ Supplier และสร้างความสัมพันธ์กับคู่ค้า.
- ประสานงานระหว่างหน่วยงาน (Cross-functional Coordination).
- ประสานงานกัหน่วยงานอื่น ๆ เพื่อให้การดำเนินงานเป็นไปอย่างราบรื่น.
- ติดตามความคืบหน้าของโครงการและประสานงานกับลูกค้า คู่ค้า และผู้ให้บริการ.
- แก้ไขปัญหาและบริหารความเสี่ยงที่อาจส่งผลกระทบต่อการดำเนินงาน.
- บริหารทีม (Team Leadership).
- บริหารทีมงาน มอบหมายงาน และติดตามผลการปฏิบัติงาน.
- ให้คำแนะนำ พัฒนาทักษะ และสร้างศักยภาพให้กับทีม.
- ประเมินผลการปฏิบัติงานและกำหนดเป้าหมายการทำงานของทีม.
- ส่งเสริมการทำงานเป็นทีมและสร้างวัฒนธรรมการทำงานที่มีประสิทธิภาพ.
ประสบการณ์:
ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน
ทักษะ:
English
ประเภทงาน:
งานพาร์ทไทม์
เงินเดือน:
฿15,000+ , สามารถต่อรองได้
- Trash Hero Communities: เครือข่ายจุดเติมน้ำและงานขับเคลื่อนในชุมชน.
- Trash Hero Kids: หลักสูตรการเรียนรู้วิถีปลอดขยะสำหรับโรงเรียน.
- ในระดับประเทศและระดับโลก เราทำงานรณรงค์เพื่อลดการผลิตพลาสติก และผลักดันระบบปลอดขยะ สามารถดูข้อมูลเพิ่มเติมเกี่ยวกับงานของเราได้ที่เว็บไซต์ https://trashhero.org/.
- แทรชฮีโร่ไทยแลนด์จดทะเบียนเป็นสมาคมไม่แสวงหากำไรในประเทศไทย ภายใต้การกำกับของ Trash Hero World ซึ่งทำหน้าที่สนับสนุนและบริหารเครือข่ายทั่วโลก โดยทีมประสานงานระดับโลกมีประมาณ 10 คน.
- วัฒนธรรมองค์กร.
- เรามีวัฒนธรรมการทำงานที่เปิดกว้าง เป็นมิตร และสนับสนุนซึ่งกันและกัน โดยเจ้าหน้าที่และอาสาสมัครทำงานร่วมกันในทุกระดับขององค์กร เรายึดถือคุณค่าของ ครอบครัวแทรชฮีโร่ และทุกคนมีความมุ่งมั่นต่ออนาคตปลอดขยะ.
- ทีมงานทำงานแบบรีโมต ข้ามพรมแดนและวัฒนธรรม ไม่มีสำนักงาน ทีมงานใช้การสื่อสารผ่านแชตและประชุมออนไลน์อย่างสม่ำเสมอระหว่างสัปดาห์ ในช่วงเวลาที่เหมาะสมกับเขตเวลาของแต่ละคน.
- เวลาทำงานมีความยืดหยุ่น แต่ต้องมีความรับผิดชอบสูงและสามารถทำงานได้อย่างอิสระ โดยต้องบันทึกเวลาการทำงานทั้งหมด.
- ตำแหน่งเจ้าหน้าที่ด้านการศึกษาเป็นตำแหน่งใหม่ เพื่อสนับสนุนการดำเนินงานในประเทศไทย* โดยดูแลและขับเคลื่อนโครงการ Trash Hero Communities และ Trash Hero Kids.
- คุณจะทำงานร่วมกับทีมประสานงานระดับโลก และผู้ดูแลประเทศไทย โดยมีหน้าที่หลัก ได้แก่.
- พัฒนาเนื้อหาและจัดการฝึกอบรมให้กับอาสาสมัคร โรงเรียน และธุรกิจ.
- ติดตามและประเมินผลลัพธ์ของแต่ละโครงการ.
- วางแผนเชิงกลยุทธ์เพื่อพัฒนาและขยายโครงการในระยะยาว.
- ตำแหน่งนี้ต้องการผู้ที่มีความกระตือรือร้น เข้าอกเข้าใจผู้อื่น และมีทักษะการสื่อสารที่แม่นยำ (ทั้งการเขียน การพูด และการสื่อสารเชิงภาพ) ต้องมีประสบการณ์ในการสร้างความไว้วางใจและทำงานกับผู้มีส่วนได้ส่วนเสียในชุมชน รวมถึงมีความเข้าใจลึกซึ้งเกี่ยวกับปัญหาพลาสติก สิ่งแวดล้อม สุขภาพ และสภาพภูมิอากาศ พร้อมทั้งเข้าใจแนวทางแก้ไขเชิงระบบแบบ จากปลายน้ำสู่ต้นน้ำ (bottom-up) .
- ผู้สมัครต้องเข้าใจและยึดถือพันธกิจและมาตรฐานของแทรชฮีโร่ และเป็นแบบอย่างที่ดีให้กับอาสาสมัคร.
- ตำแหน่งนี้เป็นงานประจำ (ไม่มีกำหนดระยะเวลา) โดยต้องสามารถทำงานได้อย่างน้อย 20 ชั่วโมงต่อสัปดาห์ และสามารถเพิ่มได้สูงสุด 32 ชั่วโมงต่อสัปดาห์.
- อาจครอบคลุมประเทศอื่นในเอเชียตะวันออกเฉียงใต้ ขึ้นอยู่กับชั่วโมงการทำงาน.
- การบริหารโปรแกรม.
- เตรียมและจัดเวิร์กช็อป สัมมนาออนไลน์ และกิจกรรมฝึกอบรมอื่น ๆ รวมถึงการพูดคุยแบบตัวต่อตัวและแบบกลุ่มกับอาสาสมัครและผู้ร่วมงาน.
- จัดทำสไลด์นำเสนอและสื่อประกอบโครงการที่จำเป็น.
- สนับสนุนครูและโรงเรียนที่ใช้หลักสูตรโครงการแทรชฮีโร่คิดส์.
- ติดตามและรายงานผลกิจกรรมของโครงการแทรชฮีโร่คิดส์ และ Trash Hero Communities.
- สนับสนุนการขยายเครือข่ายจุดเติมน้ำ.
- สนับสนุนการดำเนินโครงการวิทยาศาสตร์ภาคประชาชน (เช่น การสำรวจแบรนด์หรือซูเปอร์มาร์เก็ต).
- การจัดการองค์ความรู้.
- ติดตามข้อมูลและอัปเดตความรู้เกี่ยวกับประเด็นมลพิษพลาสติก แนวคิด zero waste นโยบายระดับประเทศ และแนวทางแก้ไขที่เป็นไปได้.
- เป็นแหล่งข้อมูลให้กับอาสาสมัคร.
- ระบุช่องว่างด้านความรู้ในการทำความเข้าใจเรื่องซีโร่เวสต์ ของอาสาสมัครและชุมชน และประสานงานกับทีมโครงการของแทรชฮีโร่เวิลด์ เพื่อเติมเต็มช่องว่างเหล่านั้น.
- การสื่อสาร.
- ทำงานร่วมกับทีมสื่อสารของแทรชฮีโร่เวิลด์ เพื่อพัฒนาเนื้อหาที่เกี่ยวข้องกับโครงการ.
- สร้างโพสต์โซเชียลมีเดีย 1-2 โพสต์ต่อสัปดาห์ เกี่ยวกับประเด็นหรือโครงการซีโร่เวสต์ โดยร่วมมือกับนักออกแบบดิจิทัลของเรา.
- เป็นตัวแทนองค์กรในงานภายนอกตามที่ได้รับมอบหมาย.
- รวมถึงงานอื่น ๆ ที่อาจได้รับมอบหมายเพิ่มเติมเป็นครั้งคราว.
- ประสบการณ์และทักษะ.
- ภาษาไทยระดับเจ้าของภาษา (พูดและเขียน).
- ใช้ภาษาอังกฤษได้ดี (อย่างน้อยระดับ B2).
- มีประสบการณ์ทำงานอย่างน้อย 8 ปี ในงานที่เกี่ยวข้องกับชุมชนหรือสังคม.
- มีความเข้าใจอย่างลึกซึ้งเกี่ยวกับแนวคิดซีโร่เวสต์ ในบริบทของชุมชนท้องถิ่น.
- มีทักษะการสื่อสารที่ดี (การเขียน การพูด และภาษากาย).
- มีทักษะด้านไอทีและการออกแบบที่ดี (เช่น Google Workspace, Canva).
- มั่นใจในการพูดในที่สาธารณะและการเป็นผู้ดำเนินกิจกรรม.
- สามารถทำงานร่วมกับผู้คนหลากหลายช่วงวัย พื้นฐาน และวัฒนธรรม.
- มีทักษะการเจรจา การโน้มน้าว และการแก้ปัญหา.
- มีความเห็นอกเห็นใจ ยืดหยุ่น และไม่ตัดสินผู้อื่น.
- ทำงานได้อย่างถูกต้องและมีประสิทธิภาพ.
- สามารถทำงานในช่วงเย็นและวันหยุดได้ตามความจำเป็น.
- พิจารณาเป็นพิเศษ.
- มีประสบการณ์ด้านภาษาและวัฒนธรรมในประเทศเอเชียอื่น ๆ.
- มีประสบการณ์ด้านงานอาสาสมัคร และ/หรือองค์กร NGO โดยเฉพาะด้านการบริหารจัดการโครงการ.
- ขั้นตอนการสมัคร.
- CV พร้อมรายชื่อผู้รับรอง 2 คน.
- จดหมายสมัครงาน ที่กล่าวถึงหน้าที่หลัก ประสบการณ์ และทักษะที่เกี่ยวข้อง.
- วิดีโอสั้นไม่เกิน 2 นาที แนะนำตัวเองและอธิบายว่าทำไมคุณจึงอยากทำงานในตำแหน่งนี้กับเรา.
- เราใช้ AI เป็นเพียงเครื่องมือสนับสนุน (เพื่อความรวดเร็วหรือประสิทธิภาพ) เท่านั้น ไม่ได้ใช้แทนการคิดวิเคราะห์ของมนุษย์ เนื้อหาที่สร้างโดย AI จะต้องได้รับการตรวจสอบและทบทวนความถูกต้องโดยมนุษย์ก่อนนำไปใช้เสมอ ดังนั้น หากมีการส่งเนื้อหาที่สร้างโดย AI แบบไม่ได้ปรับแก้ หรือเป็นเนื้อหาทั่วไป จะถูกปฏิเสธทันที.
- ผู้สมัครที่มีคุณสมบัติเหมาะสมจะได้รับการติดต่อเพื่อทำแบบทดสอบทักษะออนไลน์และเข้ารับการสัมภาษณ์.
- หลังจากผ่านการสัมภาษณ์ คุณจะได้รับเชิญให้เข้าร่วมทำงานอาสาสมัครระยะสั้นที่เกี่ยวข้องกับงาน (พาร์ทไทม์ ประมาณ 30 ชั่วโมง) เพื่อให้ทั้งสองฝ่ายได้ทำความรู้จักกันก่อนตัดสินใจ รวมถึงช่วยให้คุณเข้าใจรูปแบบการทำงานของอาสาสมัครซึ่งเป็นพื้นฐานขององค์กร หากทุกอย่างเป็นไปด้วยดี จะมีการเสนอจ้างงานอย่างเป็นทางการต่อไป.
ประสบการณ์:
1 ปีขึ้นไป
ทักษะ:
Content Creator, Thai
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
฿20,000 - ฿22,000, มีค่าคอมมิชชั่น
- ที่นี่คุณจะได้ลอง คิด ยิง และโตไปกับ Performance ที่เห็นผล.
- ถ้าคุณอยากทำการตลาดแบบไม่จำกัดกรอบ เรากำลังหาคนแบบคุณ.
- วางแผนงานการตลาด และแคมเปญต่างๆ ที่ได้รับมอบหมาย
- เก็บข้อมูลลูกค้า (CRM) และสถิติการตลาด
- ดูแลประสานงาน Event / Booth / หน้าสาขา
- ลงพื้นที่คลินิก ควบคุมงาน แก้ปัญหาเฉพาะหน้า
- ถ่ายภาพ / วิดีโอ หน้างานเพื่อใช้ทำคอนเทนต์เบื้องต้น.
- ป.ตรี สาขาที่เกี่ยวข้อง (พิจารณาจากทักษะ)
- ชอบทำงานหน้างาน เดินทางได้
- ใช้ Social Media ได้ดี ถ่ายภาพ/วิดีโอพื้นฐานได้
- มีประสบการณ์ด้านงาน Marketing จะพิจารณาเป็นพิเศษ
- มีไอเดียและความคิดสร้างสรรค์ วางแผนงานได้.
- สถานที่ปฏิบัติงาน: ชลบุรี.
- รายได้ 20,000++
- (สวัสดิการพนักงาน ประกันสังคม / OT / ทริป / ปรับฐานเงินเดือน).
ทักษะ:
Excel, Power point, AS/400
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- Receive contract package from related parties and check against the report before key in the system.
- Receive package of Contract on the system.
- Print contract and guarantor contract for send to customer and custodian.
- Scan contract and guarantor contract on ECM system.
- Separate mail return and record on the system.
- Check package and confirm the system before send to custodian.
- Prepare daily summary contract printing and monthly report.
- Ensure the smooth routine operation in Contract Processing.
- Record contract return on the system.
- Bachelor degree in any fields.
- Overall Years of working experience.
- Auto Business experience or Some experience in document management is preferably.
- PC Knowledge (Excel, Word, Power Point, AS400).
- Excellent communication skill.
ประสบการณ์:
ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน
ทักษะ:
Java, Full Stack, node.js, Angular.js, Thai, English, Mandarin
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
฿18,000 - ฿25,000, สามารถต่อรองได้
- หากมีประสบการณ์ด้าน IT หรือ Software Development อย่างน้อย 2 ปี จะรับพิจารณาพิเศษ
- ยินดีรับเด็กจบใหม่.
ทักษะ:
Branding, Digital Marketing, Project Management, English
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
฿35,000 - ฿45,000, สามารถต่อรองได้
- Identify, develop, and maintain strategic partnerships with brands, corporate partners, and external organizations to support marketing initiatives.
- Coordinate and execute marketing activities, promotional campaigns, roadshows, exhibitions, and customer events for condominium projects.
- Work closely with sales, branding, digital marketing, and project teams to ensure integrated campaign execution.
- Support the development of co-marketing campaigns and partnership programs that increase brand visibility and lead generation.
- Coordinate with agencies, vendors, shopping malls, event organizers, and business partners to ensure smooth execution of all activities.
- Manage event logistics, budgets, schedules, and operational processes to deliver high-quality events on time and within budget.
- Monitor campaign performance, partnership effectiveness, and event results, and prepare post-event reports with recommendations for improvement.
- Build and maintain strong relationships with key partners to create long-term collaboration opportunities.
- Stay updated on market trends, consumer insights, and competitor activities to identify new partnership opportunities.
- QualificationsBachelor's degree in Marketing, Business Administration, Communications, or a related field.
- 2-5 years of experience in Marketing, Partnership, Brand Activation, Event Management, or related functions.
- Experience in real estate, retail, FMCG, hospitality, or lifestyle industries is an advantage.
- Strong project management and coordination skills with the ability to manage multiple projects simultaneously.
- Excellent communication, negotiation, and relationship management skills.
- Creative, proactive, and detail-oriented with strong problem-solving abilities.
- Good command of English, both written and spoken.
- Proficient in Microsoft Office; experience with marketing tools and CRM platforms is a plus.
ทักษะ:
English
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- Responsible for end-to-end recruitment process, including sourcing, screening, interviewing, and coordinating hiring activities.
- Partner with hiring managers to understand manpower requirements and provide recruitment consultation.
- Source qualified candidates through various channels such as job boards, LinkedIn, employee referrals, universities, and recruitment agencies.
- Conduct candidate screening and initial interviews to evaluate qualifications, competencies, and cultural fit.
- Coordinate interview schedules and facilitate communication between candidates and hiring managers.
- Manage job postings and maintain candidate databases in the Applicant Tracking System (ATS).
- Prepare job offers, negotiate employment terms, and coordinate the onboarding process for new hires.
- QualificationsBachelor's degree in Human Resources, Business Administration, Psychology, or related fields.
- Experience in Talent Acquisition or Recruitment is preferred.
- Strong communication and interpersonal skills.
- Ability to manage multiple recruitment projects simultaneously.
- Familiarity with ATS, LinkedIn Recruiter, and other recruitment platforms.
- Good command of English is an advantage.
- 1
- 2
- 3
- 4
