เงื่อนไขการค้นหา

ค้นหาโดยใช้คำหลัก

ค้นหาโดยหมวดหมู่งาน

เลือกหมวดหมู่งาน

ค้นหาโดยประเภทธุรกิจ

เลือกประเภทธุรกิจ

ค้นหาโดยช่วงเงินเดือน

ตั้งแต่
ถึง

ค้นหาโดยชื่อบริษัท

พิมพ์ชื่อบริษัท

ค้นหาโดยระดับตำแหน่งงาน

ค้นหาโดยประเภทงาน

ค้นหาโดยประเภทของผู้สมัคร

WorkScore™ คืออะไร?

WorkScore™ คืออะไรเหรอ? แถบสีน้ำเงินด้านข้างตำแหน่งงานแต่ละตำแหน่งจะแสดงค่าความเหมาะสมของโพรไฟล์คุณกับตำแหน่งงาน คุณจำเป็นต้องใส่รายละเอียดในโพรไฟล์อย่างน้อย 80% ขึ้นไป จึงจะสามารถดูค่าความเหมาะสมของ WorkScore ได้ ใครอยากรู้ กรอกโปรไฟล์เลย

แสดงผล 1 - 3 ตำแหน่งงาน จากทั้งหมด 3 ตำแหน่งงาน
ที่มีคำว่า ผู้ดูแลงานด้านทรัพยากรบุคคล
Upload ResumeUpload Resume
อัพโหลดเรซูเม่ของคุณ เพื่อรับการติดต่อจากบริษัทมากมาย
หางาน สมัครงาน เอไอเอส 1

ประเภทงาน:

งานประจำ

เงินเดือน:

สามารถต่อรองได้

  • Job Posting Location Bangkok
  • Job Description Design and prepare content media for communication in the organization such as marketing content, Social Media, Poster, Banner, Logo, Infographic, Product Design etc. Make record, edit VDO, video and audio, including able to adjust or edit VDO, Motion Graphic on Online channels. Design presentations for supporting m
  • Qualifications Bachelor Degree in related field At least 1 year (full-time) experience in graphic design and media. Good communication of Thai (English is preferable) A ...
สมัครงานนี้ดูทั้งหมด...
3 วันที่ผ่านมา
keyboard_arrow_up
หางาน สมัครงาน เอไอเอส 2

ประเภทงาน:

งานประจำ

เงินเดือน:

สามารถต่อรองได้

  • Review and analyze employee benefits plans and policies, as well as compensation packages.
  • Recommend the best programs for the organizations to use, ideally attractive to prospective employees.
  • Internal Process improvement and transform to Automation.
สมัครงานนี้ดูทั้งหมด...
3 วันที่ผ่านมา
keyboard_arrow_up
หางาน สมัครงาน มิตรผล 3
Save jobforger job
คลองเตย, กรุงเทพ, บริหารทรัพยากรบุคคล บริหารทรัพยากรบุคคล
WorkScore:

ประเภทงาน:

งานประจำ

เงินเดือน:

สามารถต่อรองได้

  • Responsible for overall compensation and benefits, evaluating, improving and implementing the compensation, welfare, benefits and allowance that align with policies and systems.
  • Managing employee relations and staff welfare issues.
  • Execute company and employee relation activities to build good relationships among the company, employee and community aligned with corporate philosophy and business purpose.
สมัครงานนี้ดูทั้งหมด...
9 วันที่ผ่านมา
keyboard_arrow_up
ส่งแจ้งเตือนงานใหม่ล่าสุดสำหรับผู้ดูแลงานด้านทรัพยากรบุคคล
  • 1