āļāļēāļĒāļīāđāļāļ°āđāļĄāļ°āđāļāđāļ° (āļāļĢāļ°āđāļāļĻāđāļāļĒ) āļāļģāļāļąāļ
"āļāļĩāļ§āļīāļāļāļēāļĢāļāļģāļāļēāļāļāļĩāđāļāļĩāļāđāļ§āļĒ Employee Well being "
āđāļĄāđāļĢāļ°āļāļļāļāļģāđāļŦāļāđāļ - āļāļāļąāļāļāļēāļāļāļąāļāļāļļāļāļąāļ
āļŠāļĄāļāļļāļĨāļāļĩāļ§āļīāļāļāļēāļĢāļāđāļēāļāļēāļ
āļŠāļ§āļąāļŠāļāļīāļāļēāļĢāđāļĨāļ°āļāļĨāļāļĢāļ°āđāļĒāļāļāđ
āļāļ§āļēāļĄāļāđāļēāļ§āļŦāļāđāļēāļāļāļāļāļēāļāļĩāļ
āļāļĢāļĢāļĒāļēāļāļēāļĻāļāļāļāļāļĩāđāļāđāļēāļāļēāļ
āļāļēāļĢāļāļĢāļīāļŦāļēāļĢāļāļąāļāļāļēāļĢāļāļāļāđāļāļĢ
āļāļĢāļ°āļŠāļāļāļēāļĢāļāđāļāļĩāđāđāļāđāļĢāļąāļāļāļēāļāļāļĢāļīāļĐāļąāļāļāļĩāđ
āļāļāļāļāļĢāļāļāļĩāđāļāļĢāļīāļĐāļąāļāļāļģāļĨāļąāļāļāļĢāļąāļāđāļāļĨāļĩāđāļĒāļ āļĒāļ·āļāļŦāļĒāļļāđāļāđāļŦāđāđāļāđāļēāļāļąāļāļāļēāļĢāđāļāđāļāļĩāļ§āļīāļāļī āđāļĨāļ°āļāļēāļĢāđāļāđāļāļĩāļ§āļīāļāđāļāļāļąāļāļāļļāļāļąāļ āļĄāļĩ Work from home āđāļŦāđ āđāļĨāļ°āļĄāļĩ Flexible time āļāļģāđāļŦāđāļāļāļąāļāļāļēāļāļŠāļēāļĄāļēāļĢāļāļāļēāļĨāļēāļāļāđāļāļĩāļ§āļīāļāļāļēāļĢāļāļģāļāļēāļ āđāļĨāļ°āļāļĩāļ§āļīāļāļŠāđāļ§āļāļāļąāļ§āđāļāđāđāļāđāļāļāļĒāđāļēāļāļāļĩ
āļāđāļēāļāļĢāļĩāļ§āļīāļ§āļāļąāđāļāļŦāļĄāļāļāļāļāļāļĢāļīāļĐāļąāļāļāļĩāđ

