ประกาศงานนี้หมดอายุแล้ว

Line of Service

Tax


Industry/Sector

Not Applicable


Specialism

HR Function


Management Level

Senior Associate


Job Description & Summary

The Responsibilities:

  • Establish and maintain solid business partnership with hiring managers to stay abreast of current and future hiring needs.
  • Manage manpower requisitions with hiring managers
  • Work closely with the Talent Acquisition team on recruitment & selection by following the team's Recruitment Plan
  • Liaise with internal and external stakeholders for assigned HR subjects/assignments.
  • Support the growth and development of the employees by initiating the suitable learning solutions
  • Work with Central L&D to deliver learning & development solutions to enhance individual and organization capabilities and leadership development
  • Participate in performance evaluation and monitoring of training programs and talent development initiatives to ensure development objectives are met.
  • Bridge management and employee relations by addressing demands, feedbacks, or other issues
  • Perform other related duties as assigned


The Qualifications:

  • At least a Bachelor's Degree in Human Resources Management or related fields
  • At least 4 years' working experiences in HR
  • Good command of English communication
  • Able to work in matrix organization
  • Good analytical and problem-solving skills.
  • Good interpersonal and relationship management skills.
  • Proactive and positive working attitude.

Education (if blank, degree and/or field of study not specified)

Degrees/Field of Study required: Degrees/Field of Study preferred:

Certifications (if blank, certifications not specified)

Required Skills

Optional Skills

Desired Languages (If blank, desired languages not specified)

Travel Requirements

0%


Available for Work Visa Sponsorship?

No


Government Clearance Required?

No


Job Posting End Date

ประสบการณ์ที่จำเป็น
  • ไม่ระบุประสบการณ์ขั้นต่ำ
เงินเดือน
  • สามารถต่อรองได้
สายงาน
  • บริหารทรัพยากรบุคคล
  • งานผู้ช่วย
ประเภทงาน
  • งานประจำ
  • หางาน สมัครงาน บริษัท ไพร้ซวอเตอร์เฮาส์คูเปอร์ส คอนซัลติ้ง ประเทศไทย จำกัด
  • หางาน สมัครงาน บริษัท ไพร้ซวอเตอร์เฮาส์คูเปอร์ส คอนซัลติ้ง ประเทศไทย จำกัด 1
  • หางาน สมัครงาน บริษัท ไพร้ซวอเตอร์เฮาส์คูเปอร์ส คอนซัลติ้ง ประเทศไทย จำกัด 2
  • หางาน สมัครงาน บริษัท ไพร้ซวอเตอร์เฮาส์คูเปอร์ส คอนซัลติ้ง ประเทศไทย จำกัด 3
  • หางาน สมัครงาน บริษัท ไพร้ซวอเตอร์เฮาส์คูเปอร์ส คอนซัลติ้ง ประเทศไทย จำกัด 4
  • หางาน สมัครงาน บริษัท ไพร้ซวอเตอร์เฮาส์คูเปอร์ส คอนซัลติ้ง ประเทศไทย จำกัด 5
  • หางาน สมัครงาน บริษัท ไพร้ซวอเตอร์เฮาส์คูเปอร์ส คอนซัลติ้ง ประเทศไทย จำกัด 6
  • หางาน สมัครงาน บริษัท ไพร้ซวอเตอร์เฮาส์คูเปอร์ส คอนซัลติ้ง ประเทศไทย จำกัด 7
keyboard_arrow_right

เกี่ยวกับบริษัท

จำนวนพนักงาน:n/a
ประเภทบริษัท:การเงินและการธนาคาร
ที่ตั้งบริษัท:กรุงเทพ
เว็บไซต์:www.pwc.com/th/en.html
ก่อตั้งเมื่อปี:n/a
คะแนน:3/5

In Thailand, PwC has had a presence for more than 62 years. Our client base includes some of the largest Thai and multinational companies, as well as government institutions. Our close interaction with both economic and state bodies allows us to keep up with the fast-changing business environment. W ... อ่านต่อ

ที่ WorkVenture เราให้มูลเชิงเกี่ยวกับบริษัท บริษัท ไพร้ซวอเตอร์เฮาส์คูเปอร์ส คอนซัลติ้ง (ประเทศไทย) จำกัด โดยมีข้อมูลที่เกี่ยวข้อง ตั้งแต่ภาพบรรยากาศการทำงาน รูปถ่ายของทีมงาน ไปจนถึงรีวิวเชิงลึกของการทำงานที่นั่น ซึ่งข้อมูลทุกอย่างบนหน้าของบริษัท บริษัท ไพร้ซวอเตอร์เฮาส์คูเปอร์ส คอนซัลติ้ง (ประเทศไทย) จำกัด มีพนักงานที่กำลังทำงานที่บริษัท บริษัท ไพร้ซวอเตอร์เฮาส์คูเปอร์ส คอนซัลติ้ง (ประเทศไทย) จำกัด หรือเคยทำงานที่นั่นจริงๆ เป็นคนให้ข้อมูลจริงสมัครงาน เบบี้ กิ๊ฟสมัครงาน ดับเบิ้ลไพน์สมัครงาน เอ็มพี แอ็สเซ็ทสมัครงาน WorkVenture Technologies