เงื่อนไขการค้นหา

ประสบการณ์:

3 ปีขึ้นไป

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Oversees all reservations (rooms and outlets) across both Novotel Bangkok Future Park Rangsit and Navera Phuket - MGallery, ensuring accuracy in booking, inventory control, and guest information.
• Aligns with revenue strategy by monitoring booking trends, supporting forecast accuracy, managing allotments, and coordinating with Sales, Revenue, and F&B teams.
• Leads and standardizes operations by supervising reservation staff across both properties, maintaining consistent SOPs, and ensuring high service standards for guests a ...
• Qualifications3-5 years in Reservations/Front Office within an international hotel chain, with at least 2 years in a supervisory or managerial role.
• Proven track record in managing both room and outlet reservations, ideally in properties with high group, MICE, and F&B demand.
• Experience in revenue management collaboration and knowledge of Accor distribution/loyalty systems is highly desirable.

ประเภทงาน:

งานประจำ

• The successful candidate will play a key role in ensuring that the Virtual Bank s contracts and legal documentation are compliant with applicable laws and aligned with business objectives. The role requires a detail-oriented legal professional who can provide timely, practical, and business-minded legal support in a fast-paced digital banking environment..
• Contract Management.
• Draft, review, and negotiate a wide range of commercial contracts, including service ...
• Draft and review Terms & Conditions (T&Cs) and customer-facing legal documents for all products and services offered by the Virtual Bank.
• Ensure that all contracts and product documentation are aligned with regulatory requirements, internal policies, and risk management standards.
• Develop and maintain contract templates, playbooks, and approval processes to support efficient operations.
• Provide guidance to internal stakeholders on contractual risks, obligations, and mitigation strategies.
• (For Manager level) Supervise junior legal staff and oversee contract governance processes to ensure accuracy, consistency, and compliance across all documentation.
• Legal Advisory.
• Advise on legal and contractual risks, ensuring appropriate protection of the bank s interests across business initiatives.
• Identify potential exposures and propose practical risk mitigation strategies in contract structures and negotiations.
• Provide clear, concise, and business-oriented legal advice to enable effective decision-making.
• Monitor legal and regulatory developments relevant to banking, payments, and commercial contracting..
• Collaboration & Support.
• Work closely with product, procurement, finance, and technology teams to enable smooth contract execution and product rollout.
• Liaise with external counsel and counterparties for complex negotiations or specialized legal issues.
• Support internal audits and reviews involving contractual or legal documentation..
• Bachelor s degree in Law (LL.B.); Master s degree or professional certification (LL.M., Thai Bar, or contract management certification) is a plus.
• 5-8 years of experience in contract drafting and negotiation within the banking, fintech, or technology sectors.
• Strong knowledge of Thai commercial law, civil and contract law, and familiarity with financial service regulations (BOT, AMLO, PDPA).
• Experience drafting Terms & Conditions (T&Cs) and other product-related legal documents preferred.
• Excellent drafting and communication skills in both Thai and English.
• Ability to provide clear, concise, and practical legal advice under tight timelines.
• (For Manager level) Demonstrated leadership ability and experience managing junior team members or overseeing contract workflows..
• Key Competencies.
• Meticulous attention to detail with strong analytical and organizational skills.
• Ability to balance legal rigor with business pragmatism.
• Collaborative and service-minded, with a proactive and can-do attitude.
• Strong sense of integrity and professional ethics.
• Leadership and mentoring mindset (for Manager level)..
• Why Join Us.
• Be part of the founding legal team shaping Thailand s first-generation Virtual Bank under a leading financial group.
• Gain exposure to cutting-edge digital banking, technology partnerships, and innovation-driven projects.
• Work closely with experienced legal and compliance leaders who value mentorship and growth.
• Competitive compensation and long-term career development opportunities..

ทักษะ:

Excel

ประเภทงาน:

งานประจำ

• ให้คำปรึกษา ให้ความเห็นทางกฎหมาย และสามารถจัดเตรียมเอกสาร และปฏิบัติงานที่เกี่ยวกับการจดทะเบียนบริษัทจำกัด และบริษัทมหาชนจำกัด.
• มีประสบการณ์ในการประสานงานกับเจ้าหน้าที่ และหน่วยงานราชการอื่นๆ เช่น กระทรวงพาณิชย์ และ สำนักงานเขต รวมทั้งสามารถให้คำแนะนำปรึกษาในประเด็นทางกฎหมายและหลักการปฏิบัติงาน และนำเสนอความเห็นดังกล่าวเสนอต่อผู้จัดการสำนักงาน และผู้อำนวยการสำนักกฎหมาย รวมทั้ง บุคคล และหน่วยงานต่างๆ ของบริษัท เพื่อให้หน่วยงานนั้นๆ สามารถปฏิบัติงานได้อย่างถูกต้องตามกฎหมาย และสอดคล้องตามนโยบายของบริษัท.
• สนับสนุนงานด้านการรวบรวมข้อมูล การจัดทำเอกสาร การติดต่อประสานงาน การทำเอกสารเบิกจ่าย โดยเฉพาะประสบการณ์ที่เกี่ยวข้องกับงานด้านทร้พย์สินทางปัญญา.
• บริหารจัดการข้อมูล ติดตาม อัพเดท และสนับสนุนโครงการ ในงานด้านการจัดการเอกสารและข้อมูลต่างๆ เช่น จัดทำรายงานเตือนเครื่องหมายการค้าที่จะหมดอายุ เป็นต้น.
• Job Skills & Qualifications.
• ปริญญาตรี ด้านนิติศาสตร์.
• มีประสบการณ์ที่เกี่ยวข้องกับงานด้านทร้พย์สินทางปัญญา.
• มีความรู้ความสามารถในการใช้โปรแกรมคอมพิวเตอร์ รวมถึงโปรแกรมพื้นฐาน เช่น MS Office (Word, PowerPoint, Excel).
• มีประสบการณ์งานด้านงานทะเบียนเอกสาร เช่น งานหนังสือรับรองบริษัท งานบริหารจัดการฐานข้อมูลเชิงกฎหมาย หรือที่เกี่ยวข้อง.
• มีความรู้และความสามารถในการใช้ภาษาอังกฤษในระดับเบื้องต้น-ระดับกลาง.
• ติดต่อสอบถาม.
• คุณ เปรมสุดา โทร.
• ThaiBev Quarter, Ratchadaphisek Road, Khlong Toei, Bangkok.

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ทักษะ:

Electrical Engineering, English

ประเภทงาน:

งานพาร์ทไทม์

• Design, develop and implement process automation system for manufacturing..
• Implement and suppport electrical, automation and instrument system in manufacturing (PLC,DCS,Loop test)..
• Collaborate with cross-function team (Engineering, Production, IT) to integrate automation solution..
• Ensure projects are completed on time, within budget and in compliance with safety and quality standard..
• Design, develop and implement process automation system for manufacturing..
• Welcome New Graduated!.
• Good command in English and Computer skills..
• Good Problem-solving and Analytical skills..
• Situational Adaptability..
• Self-motivated, proactive and eager to learn new technology..
• Able to work in upcountry..

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Act as the subject matter expert for the construction quality program. Working and collaborating on project initiatives to improve the construction quality program.
• Developing and monitoring the quality control systems, inspection policies and procedures to ensure effective quality control that meet quality standards.
• Review construction drawings, deliverables, and material submittals on the project execution approved platform.
• Conduct QA/QC inspections of CSA works, create snag lists/punch lists, and ensure their closure.
• Report the quality and commissioning status for the full life cycle of the construction project. Identify risks to a project and developing mitigation strategies with the project team.
• Manage and supervise consultant and contractor relationships, ensuring performance meets contractual obligations and project objectives.
• Supervising engineers, inspectors, and other staff members and providing guidance.
• Ensuring legal obligations are followed and ensuring compliance with regulatory bodies and with health and safety guidelines..
• Bachelor s degree in engineering, management or related fields.
• Minimum 7 years' experience in quality controlling or related fields.
• Proven experience in managing large-scale project and construction in oil and gas, petrochemical, LNG facilities, power plant or a related field.
• Strong knowledge of construction management, technical skills, methodology, materials, standards and regulations, and safety protocols.
• Strong attention to detail, observation, organizational and leadership skills.
• In-depth knowledge of quality control procedures and legal standards.
• Ability to work under pressure and meet tight deadlines.
• Good command in English (Minimum 600 TOEIC score).
• Ability to travel/ work upcountry and abroad.
• The workplace is in Rayong.
• Goal-Oriented, Unity, Learning, Flexible.

ทักษะ:

Finance, Excel, Power point

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Consult and support for all related the Cash Management System s matter.
• Co-ordinate with all stakeholders in order to solve any concerns.
• Convert the client s transaction files into Bank format based on the implement team requested.
• Monitor the Cash Management System s transactions.
• Maintain the operation section s servers.
• Setup and uphold the internal client who is willing to use the Cash Management System.
• To keep on update all related branches master in the Cash Management System.
• User acceptance testing for all software which is related to the Operation Section.
• Provide the monthly report for internal user in order to support the business management.
• Provide the monthly report in file for Provincial Cash Services Section (MK Customer).
• Recording the issue in the issue log that impact routine job and consolidate it into the monthly report.
• Process the Cash management System s end of day based on the provided shift.
• Monitor the transaction as well as support the clients on holiday based on the schedule except Sunday.
• To work on ad-hoc jobs based on the assignment.
• Bachelor s Degree in Finance, Business Administration, or related field.
• Minimum 1 year of experience in Foreign remittace.
• Minimum 1 year of experience in any fields.
• Knowledge and experience in Banking industry.
• Understanding the Cash Management process is a plus.
• Being familiar with MSOffice (Excel, Word, Power Point, Visio).
• FB: Krungsri Career (http://bit.ly/FacebookKrungsriCareer).
• LINE: Krungsri Career (http://bit.ly/LineKrungsriCareer).
• LinkedIn:Krungsri Career.
• Talent Acquisition Department
• Bank of Ayudhya Public Company Limited
• 1222 Rama III Rd., Bangpongpang, Yannawa, Bangkok 10120.
• Applicants can read the Personal Data Protection Announcement of the Bank's Human Resources Function by typing the link from the image that stated below.
• EN (https://krungsri.com/b/privacynoticeen).
• ผู้สมัครสามารถอ่านประกาศการคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคลส่วนงานทรัพยากรของธนาคารได้ โดยการพิมพ์ลิงค์จากรูปภาพที่ปรากฏด้านล่าง.
• ภาษาไทย (https://krungsri.com/b/privacynoticeth).

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ทักษะ:

English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• สนับสนุนด้านธุรการแก่ทีมขายและทีมสนับสนุน.
• จัดทำและจัดการเอกสาร ใบเสนอราคา และรายงานที่เกี่ยวข้องกับการขาย.
• จัดการข้อซักถามของลูกค้าและประสานงานกับแผนกที่เกี่ยวข้องเพื่อให้การดำเนินการสั่งซื้อเป็นไปอย่างราบรื่น.
• ติดตามและวิเคราะห์ประสิทธิภาพการขาย.
• ช่วยงานอื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย.
• วุฒิการศึกษาระดับอนุปริญญาหรือปริญญาตรี สาขาบริหารธุรกิจหรือสาขาที่เกี่ยวข้อง.
• มีทักษะการแก้ปัญหา การจัดการ และการทำงานหลายอย่างพร้อมกันได้ดี.
• สามารถใช้โปรแกรม Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint) ได้อย่างคล่องแคล่ว.
• มีทักษะการสื่อสารและมนุษย์สัมพันธ์ที่ดี.
• ยินดีรับนักศึกษาจบใหม่.
• ทำไมต้องสมัครงานกับเรา?.
• ร่วมงานกับ Office Design เพื่อเป็นส่วนหนึ่งของทีมที่มุ่งมั่นสร้างสรรค์โซลูชันที่ช่วยให้ธุรกิจเติบโต พร้อมโอกาสพัฒนาทักษะและเติบโตในสายอาชีพในสภาพแวดล้อมการทำงานที่สร้างสรรค์และเป็นมิตร.

ประสบการณ์:

1 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Contracts, Teamwork

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Communicating new hires, internal functions and SEA HR-Shared Services for company and position details of new hires before onboarding date.
• Preparing/gathering hiring documents to new hires, including contracts, hiring documents and pre-employment verification.
• Supporting other recruitment tasks including activities and projects.
• QualificationsBachelor s degree in human resources, BBA or related fields.
• 0-1 years of experience in recruitment or related fields.
• Ability to work with sensitive and confidential information.
• Good verbal and written communication skills.
• Good organizational and time management skills.
• Strong teamwork skills.
• Requisition ID: 103548In Thailand, the services are provided by Deloitte Touche Tohmatsu Jaiyos Co., Ltd. and other related entities in Thailand ("Deloitte in Thailand"), which are affiliates of Deloitte Southeast Asia Ltd. Deloitte Southeast Asia Ltd is a member firm of Deloitte Touche Tohmatsu Limited. Deloitte in Thailand, which is within the Deloitte Network, is the entity that is providing this Website.

ทักษะ:

Finance, Microsoft Office, Excel

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Bachelor's degree in business, Finance.
• Knowledge of Financial and Banking business (if any).
• Computer literate in Microsoft Office - Word & Excel.
• Proactive, self-motivated and high responsibility.
• Able to work in a team environment.
• Possess good service mind and patient.
• Able to work under pressure.
• FB: Krungsri Career (http://bit.ly/FacebookKrungsriCareer).
• LINE: Krungsri Career (http://bit.ly/LineKrungsriCareer).
• LinkedIn: Krungsri.
• Talent Acquisition Department
• Bank of Ayudhya Public Company Limited
• 1222 Rama III Rd., Bangpongpang, Yannawa, Bangkok 10120.
• Applicants can read the Personal Data Protection Announcement of the Bank's Human Resources Function by typing the link from the image that stated below.
• EN (https://krungsri.com/b/privacynoticeen).
• ผู้สมัครสามารถอ่านประกาศการคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคลส่วนงานทรัพยากรของธนาคารได้ โดยการพิมพ์ลิงค์จากรูปภาพที่ปรากฏด้านล่าง.
• ภาษาไทย (https://krungsri.com/b/privacynoticeth)...

ทักษะ:

Accounting, Excel

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Keep quality high standards about controlling inventory and mailing service.
• Balance of inventory enough to user.
• Establishes planning of office supplies process by performing document storage, product borrowing, searching and document destroying.
• Determine process about document or product sending by monitoring product no damaged product is sent out. No damaged raw material is accepted in.
• Control outsource work s process by controlling them to work on time and under SLA.
• Perform summary expense of printing and mail sending and summary performance of vendors/outsource for report to supervisor.
• Communicate and cooperate with supervisors and coworkers for discuss, improve problem and find summary together.
• Receive all complains from branches and head office to improve as requested.
• Test BCP for billing and letter.
• Bachelor s degree accounting and management or related field.
• 1 Years of administration or related.
• Good computer skills (MS Word, Excel,).
• (https://krungsri.com/b/privacynoticeen).
• Remark: The bank needs to and will have a process for verifying personal information related to the criminal history of applicants before they are considered for employment with the bank..
• FB: Krungsri Career.
• LINE: Krungsri Career.
• Linkedin: Krungsri.
• Talent Acquisition Department
• Bank of Ayudhya Public Company Limited
• 1222 Rama III Rd., Bangpongpang, Yannawa, Bangkok 10120.

ทักษะ:

Contracts, Research, Negotiation, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Manage the full lifecycle of sourcing and procurement for Marketing requirements, Event, Marketing Production, Services, and Outsource Turnkey solutions.
• Identify, evaluate, and onboard new potential suppliers to meet organizational needs.
• Negotiate contracts, pricing agreements, and terms with suppliers, ensuring favorable and sustainable conditions.
• Monitor supplier performance and ensure adherence to contractual obligations, addressing any discrepancies as they arise.
• Collaborate with internal stakeholders to understand their requirements and ensure alignment with procurement strategies.
• Proactively identify and resolve procurement-related challenges to avoid operational disruptions.
• Conduct market research and competitor analysis to identify cost-effective, high-quality suppliers that meet the company's needs.
• Educational Background: Bachelor's degree in Supply Chain Management, Business Administration, Information Technology, or a related field. A master's degree or relevant certifications are a plus..
• Experience: Proven experience in Marketing procurement and sourcing, or vendor management, ideally within a technology-driven environment..
• Negotiation Skills: Demonstrated ability to negotiate contracts and pricing agreements that deliver favorable outcomes for the organization..
• Supplier Management: Experience in identifying, qualifying, and nurturing long-term relationships with suppliers..
• Problem-Solving Abilities: A proactive approach to resolving procurement challenges and driving solutions that support organizational objectives..
• Market Awareness: Ability to conduct comprehensive market research and competitor analysis to identify high-quality, cost-effective suppliers..
• English Communication Skills: Strong verbal and written communication skills in English..

ประสบการณ์:

3 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Compliance, ISO 27001

ประเภทงาน:

งานประจำ

มีการฝึกอบรมให้ก่อนการเริ่มงาน โดยไม่มีค่าใช้จ่ายแต่อย่างใด.

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Issue / renew / amendment Letter of Guarantee, Aval, Bill Acceptance.
• Follow up LG overdue fee collection and claim.
• Refund WHT.
• Issue financial support letter for purpose of bidding, project contractors (i.e.).
• Prepare litigation documents for court process, investor (i.e.) and confirm customer debt or being a witness for court process in case of default or fraudulent.
• Issue / certify authentic of customer deposit / credit outstanding balance submission to third parties (i.e. oversea academic institution, migration office, audit firm.
• Certify authentic of Bank Guarantee, Aval, Bill Acceptance, and financial support to beneficiaries.
• Register specimen and power of authority of customer signature in bank application system.
• Register, maintain credit agreement and collateral documents in custodian application system (imaging, filing and withdrawing).
• Handle credit collateral redemption process for returning to customer.
• Renew fire insurance policy for credit collateral.
• Reconcile daily financial and none-financial transactions.
• Collaborate with related departments for clarifying / resolving any issue on daily transaction may have. (i.e
• Legal, Compliance, Business Product, Credit Approver, Branch officer).
• Provide operation data / performance reports for internal control, support other departments or management or regulatory requirements.
• Raise any operation process issue may found and assist supervisor to recommend process improvement.
• Perform operational services to comply with operation procedures, regulations, law and policy.
• Ensure operation expense is efficiently utilized and follow annual operation plan.
• Keep self-development for expanding bank product / process knowledge.
• Bachelor s degree in any field or equivalent.
• FB: Krungsri Career.
• LINE: Krungsri Career.
• LinkedIn: Krungsri Career.
• Talent Acquisition Department
• Bank of Ayudhya Public Company Limited
• 1222 Rama III Rd., Bangpongpang, Yannawa, Bangkok 10120.
• Applicants can read the Personal Data Protection Announcement of the Bank's Human Resources Function by typing the link from the image that stated below.
• EN (https://krungsri.com/b/privacynoticeen).
• ผู้สมัครสามารถอ่านประกาศการคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคลส่วนงานทรัพยากรของธนาคารได้ โดยการพิมพ์ลิงค์จากรูปภาพที่ปรากฏด้านล่าง.
• ภาษาไทย (https://krungsri.com/b/privacynoticeth).

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Support Channel Management Division in various matters, including data analysis and systems support.
• Develop dashboards and reports using any available software (Python, Power BI, Excel, Access, SQL, etc.) to support analytical needs.
• Integrate various data sources using programming tools to extract relevant and useful information.
• Implement and maintain internal databases.
• Perform other related tasks that may be assigned from time to time.
• Bachelor s degree in computer/Telecommunication, Computer Science/Information Technology, MIS.
• 1-2 years of IT/MIS in Banking experience is preferable.
• Good in programming languages (Python, SQL)
• Reporting tools like Excel, Power BI.
• Data storytelling skills, excellent analytical and problem-solving skills, and good interpersonal and communication skills.
• Able to generate accurate reports and provide relevant and actionable insights.
• Open for new graduate and candidates who can start work immediately will be prioritized..

ทักษะ:

Finance, Legal, Microsoft Office, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Bachelor s Degree Major in Finance, Economics or related fields, legal qualification is an advantage.
• Experience in Banking industry.
• Computer literate in Microsoft Office - Word & Excel.
• Customer service oriented.
• Good command of English.

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ทักษะ:

High Responsibilities

ประเภทงาน:

งานประจำ

• สนับสนุนการดำเนินงานด้าน People และกลยุทธ์ วิเคราะห์ข้อมูล HR เช่น Workforce, Engagement และจัดทำรายงานประกอบการตัดสินใจ ดูแลและอัปเดตข้อมูลในระบบ HRIS ให้ถูกต้อง
• ประสานงานและขับเคลื่อนโครงการด้าน People และทำงานร่วมกับทีมต่างๆ ให้โครงการสำเร็จตามเป้าหมาย
• สนับสนุนการทำงานของ People Manager โดยเตรียมข้อมูล วิเคราะห์เบื้องต้น และสรุปรายงาน จัดทำเอกสารด้านต่างๆ ที่เกี่ยวข้องกับงานบุคลากร
• จัดทำ Presentation, Dashboard และเอกสารประกาศภายใน จัดเตรียมข้อมูลสำหรับการประชุมผู้บริหาร
• ติดตามความคืบหน้าและรายงานผลโครงการด้าน People จัดทำรายงานตามตัวชี้วัดและเสนอแนวทางปรับปรุง.
• วุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรีขึ้นไป สาขาบริหารธุรกิจ ทรัพยากรบุคคล จิตวิทยา หรือสาขาอื่นที่เกี่ยวข้อง
• อายุ 28-35 ปี มีประสบการณ์ตรง 3 ปีขึ้นไปในสายงาน HR, Data Analysis หรือ Project Management ในองค์กรขนาดใหญ่
• มีทักษะการสื่อสารและประสานงานที่ดี ทำงานร่วมกับหลายฝ่ายได้อย่างราบรื่น และนำเสนอข้อมูลต่อผู้บริหารได้อย่างมืออาชีพ
• หากสามารถใช้ AI Tools เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพการทำงาน หรือเคยทำงานในบทบาท HRBP จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
• มีทักษะการคิดอย่างเป็นระบบ วิเคราะห์ข้อมูล Workforce, Engagement, KPI ใช้ Tool ที่เหมาะสมกับงาน เพื่อสร้าง Insight และนำข้อมูลไปใช้เชิงกลยุทธ์ได้จริง
• มีทักษะการสื่อสารที่ดีมาก สื่อสารชัด ประสานงานกับหลายฝ่ายที่เกี่ยวข้อง ทำเอกสารและสรุปประชุม มั่นใจในการสื่อสารกับผู้บริหารได้อย่างมืออาชีพ กล้านำเสนอไอเดียและเป็นพาร์ตเนอร์ที่ เชื่อม คนและข้อมูลเข้าด้วยกัน
• มีทักษะในการวางแผน ติดตาม และผลักดันโครงการด้าน People ให้สำเร็จ จัดไทม์ไลน์ รายงาน และใช้เครื่องมือบริหารงานได้พร้อมปรับแผนตามสถานการณ์ มีทักษะบริหารเวลา และความคิดสร้างสรรค์
• มีบุคลิกภาพที่เหมาะสมกับการทำงานร่วมกับผู้อื่น เช่น เป็นคนเชิงรุก ปรับตัวได้ดี เป็นผู้ฟังที่ดี กระตือรือร้นที่จะเรียนรู้ และมีทัศนคติเชิงบวก.

ประสบการณ์:

1 ปีขึ้นไป

ประเภทงาน:

งานประจำ

• ดูแล บำรุงรักษา และปรับปรุงระบบ IT Infrastructure เช่น Server, Storage, Network (LAN/WAN/Wireless) และระบบ Cloud
• บริหารระบบปฏิบัติการ macOS, Windows Server และ Linux รวมถึงการรักษาความปลอดภัยภายในเครือข่าย
• ดูแลระบบ Virtualization (VMware, Hyper-V) และบริหารทรัพยากรให้เหมาะสมกับการใช้งาน
• ออกแบบและจัดการระบบสำรองข้อมูล (Backup / Disaster Recovery) ให้สามารถกู้คืนได้อย่างรวดเร็วและปลอดภัย
• ดูแลระบบบริหารจัดการอุปกรณ์ Apple (macOS / iOS) ผ่าน MDM เช่น Jamf, Mosyle, Intune หรือ JumpCloud
• จัดการ Apple Business Manager (ABM) และเชื่อมต่อกับระบบ MDM
• บริหารจัดการทรัพย์สินด้าน IT และซอฟต์แวร์ลิขสิทธิ์ รวมถึง Subscription Services เช่น Microsoft 365, Adobe, Google Workspace
• ประสานงานกับผู้จำหน่าย (Vendors / Suppliers) ในการจัดซื้อ ต่อสัญญา และดูแลงบประมาณที่เกี่ยวข้อง
• ปฏิบัติตามนโยบาย IT Security และ IT General Controls ขององค์กร พร้อมสนับสนุนงานตรวจสอบภายใน/ภายนอก
• ให้การสนับสนุนทางเทคนิคแก่ผู้ใช้งาน วิเคราะห์และแก้ไขปัญหาเชิงเทคนิคจนกว่าปัญหาจะได้รับการแก้ไข
• จัดทำเอกสารระบบและรายงานการใช้งานเพื่อใช้ในการวางแผนและตรวจสอบประจำปี.
• วุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรีขึ้นไป สาขาเทคโนโลยีสารสนเทศ วิทยาการคอมพิวเตอร์ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
• มีประสบการณ์ด้าน IT Infrastructure อย่างน้อย 2-3 ปี
• เชี่ยวชาญในการดูแลระบบ macOS และอุปกรณ์ใน Apple Ecosystem
• มีประสบการณ์ใช้งานระบบ MDM / ABM
• มีความรู้ด้าน Server, Network, Virtualization (VMware, Hyper-V) และ Cloud (AWS, Azure หรือ GCP)
• เข้าใจระบบเครือข่ายและความปลอดภัย (Fortinet, Mikrotik, Synology, Cisco, Hikvision, Ubiquiti, Next-Gen Antivirus)
• มีทักษะในการจัดการทรัพย์สิน IT การต่ออายุ Subscription Software และการประสานงานกับ Vendor
• มีทักษะการสื่อสาร การแก้ไขปัญหาเชิงเทคนิค และการทำงานอย่างเป็นระบบ.

ประสบการณ์:

1 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Public Speaking, High Responsibilities, Thai

ประเภทงาน:

งานประจำ

• ออกแบบและวางแผน Learning Journey ครบวงจร พร้อมรับบรีฟจากผู้บริหารและเข้าใจเป้าหมายทางธุรกิจ สู่การวางโครงสร้างโปรแกรม เช่น Pre-learning Workshop Assignment Feedback และ Evaluation เพื่อให้การเรียนรู้ต่อเนื่องและวัดผลได้จริง
• พัฒนาและสร้างสรรค์เนื้อหา กิจกรรม และสื่อประกอบการเรียนรู้ได้ด้วยตนเอง เลือกรูปแบบการเรียนรู้ที่เหมาะสม
• ทำหน้าที่เป็น Facilitator หรือ Co-Facilitator จัดกระบวนการให้ผู้เรียนมีส่วนร่วม สร้างบรรยากาศที่เอื้อต่อการเรียนรู้ และกระตุ้นให้เกิดการเปลี่ยนแปลงเชิงพฤติกรรม
• ออกแบบเครื่องมือวัดผล วิเคราะห์และสรุป Insight เพื่อนำเสนอผู้บริหารอย่างเข้าใจง่าย และใช้พัฒนาโปรแกรมต่อไป
• บริหารโครงการพัฒนาในบทบาท Project Owner รับผิดชอบตั้งแต่การวางแผน ออกแบบ ลงมือดำเนินการ ไปจนถึงติดตามผล ประสานงานกับทีมที่เกี่ยวข้องเพื่อให้โครงการสำเร็จตามเวลาและเป้าหมาย.
• วุฒิปริญญาตรีสาขา HRD, Learning Design, Instructional Design, การศึกษา, จิตวิทยา หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
• อายุ 25-30 ปี มีประสบการณ์ 2 ปีขึ้นไปในงาน Learning & Development หรือ Talent Development ในองค์กรขนาดใหญ่ และเคยรับผิดชอบออกแบบและดำเนินการโปรแกรมพัฒนาด้วยตนเอง
• มีความสามารถในการออกแบบ Learning Journey ครบวงจรจากความต้องการขององค์กร วางลำดับเนื้อหา กิจกรรม และการวัดผลอย่างเป็นระบบ ครอบคลุมทั้ง Onboarding, Leadership Program, Soft Skills และ Upskilling
• มีทักษะ Facilitation และ Public Speaking ดำเนิน Workshop หรือ Session ได้อย่างมืออาชีพ สื่อสารเข้าใจง่าย สร้างบรรยากาศการเรียนรู้ และสามารถ Facilitate บุคคลหลากหลายระดับ
• ทำงานแบบ Self-Driven รับบรีฟ วางแผน ออกแบบ ดำเนินการ และติดตามผลได้ด้วยตนเอง กล้าตัดสินใจ บริหารเวลาและทรัพยากรได้อย่างมีประสิทธิภาพ
• ใช้เครื่องมือออกแบบและบริหารการเรียนรู้ เช่น PowerPoint, Canva, Google Form และทำ Learning Analytics เพื่อประเมินผลการเรียนรู้ได้
• หากสามารถใช้ AI เพื่อพัฒนาคุณภาพของงานได้ จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
• มีทักษะสื่อสาร การแก้ปัญหา ความคิดสร้างสรรค์ การปรับตัว การทำงานแบบ Ownership และ Empathy ต่อผู้เรียนและผู้เกี่ยวข้อง.

ทักษะ:

Express, Risk Management

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Serve as the main point of contact for gathering evidence, CCTV footage, and relevant information for assigned fraud cases.
• Coordinate with other relevant teams to prepare for interrogation sessions.
• Participate in the interrogation sessions of offenders and culprits.
• Draft investigation reports for supervisor review.
• Act as a CCTV real-time monitor as requested or assigned by the supervisor.
• Participate in security-related projects as assigned.
• Manage other Security-Related tasks as assigned.
• 1-Year contract (with the possibility of extension)
• Working from Monday to Saturday, with Sundays off
• Requirements: Bachelor's degree in a related field.
• Experience in Fraud Investigation, Fraud Prevention, Loss Prevention, Government Affairs, Government Relations, or Risk Management-related positions.
• Previous experience as a Police/Military Official or other government official is advantageous.
• Familiarity with reviewing CCTV footage.
• Availability to be on-call for emergency issues.

ทักษะ:

Compliance, Research, Human Resource Management

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Plan, manage, and develop employee welfare systems to ensure they are appropriate, fair, and aligned with organizational goals..
• Coordinate, implement, and promote internal activities that foster positive employee relations, such as birthday celebrations, CSR initiatives, and projects like Sahapat Massage by the Blind..
• Monitor and process documentation related to welfare disbursement for employees in both regular and emergency cases, such as work-related accidents, death, or natural d ...
• Oversee and manage welfare expenses, including but not limited to employee uniforms, annual vaccinations, health check-ups, employment of persons with disabilities, medical reimbursements, and life and accident insurance..
• Collect data, documentation, and relevant information in cases involving employee complaints or disciplinary actions to support management decision-making..
• Support the revision and improvement of company rules and regulations to ensure compliance with labor laws and government mandates..
• Provide consultation and organize labor relations initiatives that enhance mutual understanding between employees and the company..
• Prepare communication materials and manage channels and venues for welfare and labor relations activities..
• Research, analyze, and recommend enhancements to welfare programs such as hotel accommodation allowances, healthcare benefits, and workplace health facility improvements to meet current needs and trends..
• Bachelor's or Master's degree in Human Resource Management, Political Science, Law, or a related field.
• Minimum of 2 - 5 years of experience in labor relations or employee welfare administration.
• Solid knowledge of labor laws, social security regulations, and relevant compliance standards.
• Strong communication, coordination, negotiation, and problem-solving skills.
• Proficiency in Microsoft Office and HR-related systems.
• สอบถามข้อมูลเพิ่มเติม หรือ Line สอบถามข้อมูล.
• บริษัท สหพัฒนพิบูล จำกัด(มหาชน).
• โทร.
• Email: [email protected].