เงื่อนไขการค้นหา

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ทักษะ:

Good Communication Skills, Service-Minded, Teamwork, Thai, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

เงินเดือน:

฿20,000 - ฿30,000, สามารถต่อรองได้

• We re currently looking for a friendly, highly-organized individual to join our team, working to ensure customer happiness across our various e-commerce brands.
• This position would be perfect for a fresh graduate or similar, looking to learn more about e-commerce in a hands-on environment.
• Working alongside our E-Commerce Team, you will be responsible for managing customer inquiries, monitoring delivery statuses and working with our couriers to ensure fast & smooth deliveries of our customer s orders.
• Who we are.
• We re a young, passionate, international company that builds e-commerce brands in the South-East Asia region - with examples such as divynelondon.com and thaiviral.com. Last year we shipped over 100,000 orders to nearly 80,000 happy customers, and we re growing fast.
• As an international team with 10+ years of e-commerce experience in the UK & US, we re bringing cutting-edge technology and ideas to the South-East Asian markets. If you have an interest in e-commerce - we re the place to be!.
• Working alongside our E-Commerce Team, you will be responsible for customer happiness across our various brands. Your daily tasks will include:
• Managing customer inquiries on Facebook, Instagram, Email & LINE in a fast and effective manner.
• Checking customer delivery addresses, monitoring delivery statuses and returns.
• Managingcourier calls and inquiries to ensure smooth deliveries for customers.
• Following up with undelivered shipments and customer cancellations.
• Assisting in general daily admin duties.
• Who you are.
• We re looking for the right person to grow with us, so a positive can-do attitude is a must at all times. Some important qualities we re looking for are:
• Friendly, approachable personality.
• Good written & spoken Thai.
• Strong eye for detail.
• Highly organized.
• Good telephone manner/skills.
• Clear communicator.
• Takes full ownership and responsibility of tasks.
• Service-minded (i.e. customer first attitude).
• 20-30k starting salary.
• Central office location, walking distance from Punnawithi BTS.
• Work in an international and English speaking work environment.
• Flat and dynamic company culture.
• High impact position in a tight, fast-growing company.
• Regular team dinners/snacks and activities.

ประสบการณ์:

5 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Microsoft Office, Creative Presentation, Positive Thinker, Market Analysis, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

เงินเดือน:

สามารถต่อรองได้, มีค่าคอมมิชชั่น

• Job Responsibilities:
• Initiate and develop marketing strategies to meet company s objectives.
• Analyze market trends and recommend changes to marketing strategies based on analysis and feedback.
• Oversee creation and delivery of press releases, advertisements, and other marketing materials.
• Manage new product developments base on market insights.
• Develop and execute new concepts, business models and channels to position business as innovator and leader.
• Develop, manage and implement all marketing, advertising and promotional activities in the local market to achieve the current and longer-term sales targets.
• Manage the A&P budget and deliver marketing activity according to the strategy and objectives outlined to drive brand awareness and sales.
• Conduct the planning and execution of the brand s official events, and to decide on its participation in sponsorship and guerrilla events by carefully inspecting the expected ROIs.
• Ensure that the PR strategy leads to media interest in the brand and its launches so as to achieve the targeted quality and quantity of PR coverage, in the desired publications.
• Work closely with the sales teams so as to develop and coordinate integrated marketing campaigns to create consumer demand which will be translated to sales when combined with effective sales vehicles and excellent execution in-stores.
• Work with external agencies to plan, develop and implement highly-effective, qualitative ATL and BTL investments for the local market.
• Work with the logistics team on forecasts to ensure the timely fulfillment of stocks to the stores with minimal forecast variance.
• Thai nationality, male or female.
• At least Bachelor Degree holder in Business / Marketing or equivalent.
• At least 5 years of marketing experience in FMCG or cosmetics industry.
• Experience in online marketing is perferred.
• A passionate in beauty, cosmetic and skincare.
• Entrepreneurial mindset.
• Excellent command of spoken and written English.
• Good computer literacy.
• Solid communication and presentation skills.
• Ability to multi-task and possess good analytical skills.
• A team player and good interpersonal skills, planning and organizing skills.
• Proactive and has strong passion for the job.
• Strategic thinking, creativity and proactive.
• Proficient in MS Office applications.
• Annual Bonus (based on earnings).
• Annual salary adjustment (by contribution).
• Social Security.
• Annual Health Check Up (Location only).
• Commission (location only).
• Group Insurance.
• Funeral support staff.
• Annual Meeting.

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ทักษะ:

High Responsibilities, Thai, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

เงินเดือน:

สามารถต่อรองได้

• Personal Assistant to CEO.
• Bachelor s Degree in Business Management, Administration or any related fields.
• At least 1-3 years of work experience as an Office Manager, Executive Secretary or Personal Assistant position.
• Good command of English and Thai.
• Friendly with good service-minded attitude and pleasant interpersonal skills.
• Good attitude, team working spirit and coordination skills.
• Self-discipline, good team player and hardworking.
• Reliable, Detail-oriented and well organized with a good sense of responsibility.
• Basic computer skills (Excel, PowerPoint) are a plus.
• Key Responsibilities:
• Reports directly and work closely with the managing directors.
• Prepare needed basic research information for management as needed.
• Pre-consider significant documents as assigned.
• Acting as a first point of contact: dealing with correspondence and phone calls.
• Provide support with regard to administrative and secretarial functions.
• Make appointments and take care of all communications and mailing services.
• Organize and coordinate with internal and external contacts.
• Communicate verbally and in writing to answer inquiries and provide information.
• Organize outdoor meetings and events and preparing necessary documents.
• Perform a variety of secretarial, administrative or executive support tasks that are highly confidential and sensitive.
• Responsible for the role of an interpreter in the BOD meetings, Executive meetings, some ceremonial translation, etc.
• Other task as assigned.

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ทักษะ:

SEM

ประเภทงาน:

ฝึกงาน

เงินเดือน:

มีค่าคอมมิชชั่น

• A fast learner having the mindset for continuous improvement, excited to drive the growth of a start-up company and digital marketing.
• Preferred academic majors: Marketing,Tourism or related field.
• Strongly interested in digital marketing and tourism industry.
• Fluency in both English and Thai.
• Available for at least 12-16 week internship.
• Five-day work week.
• Assisting with digital marketing team to plan and execute digital marketing programs through multiple channels such as SEM (Google adwords), Facebook ad and EDM (Mailchimp).
• Assist with SEM initiatives including--keyword research, performance tracking, and content recommendations.
• Performing data analysis and measurement.
• Assist and support as the team request promptly.

ประสบการณ์:

1 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

eCommerce, Social Media Management, Digital Marketing, English, Thai

ประเภทงาน:

งานประจำ

เงินเดือน:

สามารถต่อรองได้

• Manage full function of E-Commerce in order to promote the company's products via E-Commerce channels and social media including websites, Facebook, line and etc.
• Create business Plan to achieve E-Commerce target.
• Create marketing plan to support each channel.
• Work with multi-functional team and E-Retailer to plan and execute all the E-Commerce related activities.
• Monthly analysis of overall related business performance and recommend actions to improve or fix the business.
• Male & Female, 25-32 years old.
• Bachelor s degree or higher in marketing, economic and other related field.
• 0-2 years experience in online marketing or related field.
• Knowledge of Internet, E-Commerce and Online Payment would be an advantage.
• Can create English presentation for E-Commerce business plan.
• Good communication and excellent in English.
• Highly responsible, self - motivate, creativity, strong marketing sense and good analytical skill.

ประสบการณ์:

2 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Work Well Under Pressure, Good Communication Skills, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• ติดต่อประสานงาน และจัดทำเอกสารรายงานทั้งภาษาไทยและภาษาอังกฤษ เสนอต่อหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง เช่น กลต. และ ตลท.
• ทำหน้าที่ประชาสัมพันธ์และดูแลภาพพจน์บริษัทต่อบุคคลภายนอก และสามารถสร้างความสัมพันธ์ที่ดีระหว่างผู้ถือหุ้น คณะกรรมการ ผู้บริหาร และบุคคลภายนอก.
• รับผิดชอบดูแลการประชุมคณะกรรมการของบริษัท และการประชุมผู้ถือหุ้น.
• เป็นศูนย์กลางการจัดเก็บข้อมูลขององค์กร เช่น การจัดเก็บหนังสือบริคณห์สนธิ ข้อบังคับ และใบอนุญาตประกอบธุรกิจต่าง ๆ ของบริษัท.
• จัดทำและเก็บรักษาทะเบียนผู้ถือหุ้น ทะเบียนกรรมการ รายงานประจำปีของบริษัท หนังสือนัดประชุมผู้ถือหุ้น หนังสือนัดประชุมคณะกรรมการ รายงานการประชุมผู้ถือหุ้น และรายงานการประชุมคณะกรรมการ และเอกสารต่าง ๆ ที่เกี่ยวข้อง.
• ติดตามดูแลกิจการงานอย่างใกล้ชิด เพื่อให้การติดต่อสื่อสาร ชี้แจงเรื่องราวต่าง ๆ กับหน่วยงานที่กำกับดูแลกิจการบริษัท สื่อมวลชนและบุคคลภายนอกอื่น ๆ เป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ.
• ปริญญาตรี ด้านกฎหมาย บริหารธุรกิจ เศรษฐศาสตร์ การจัดการ หรือสาขาวิชาที่เกี่ยวข้อง.
• มีประสบการณ์อย่างน้อย 2 ปี ด้านกฎหมายว่าด้วยบริษัทมหาชนจำกัด กฎหมายว่าด้วยหลักทรัพย์และตลาดหลักทรัพย์ กฎหมายว่าด้วยธุรกิจสถาบันการเงิน มีความรู้ ความเข้าใจในหลักการและแนวปฎิบัติของการกำกับดูแลกิจการที่ดี (Corporate Governance).
• สามารถใช้ภาษาอังกฤษทั้งพูด อ่าน เขียนได้เป็นอย่างดี.
• มีมนุษย์สัมพันธ์ที่ดี มีความสามารถในการสื่อสาร และ ทำงานเป็น Teamwork และเป็นผู้มีความกระตือรือล้น.

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ทักษะ:

Business Statistics / Analysis, Market Analysis

ประเภทงาน:

งานประจำ

เงินเดือน:

สามารถต่อรองได้

• อายุระหว่าง 28- 35ปี.
• ปริญญาตรีขึ้นไป สาขาการตลาด, บริหารธุรกิจ หรือที่เกี่ยวข้อง.
• มีประสบการณ์ทำ Feasibility Study และวิเคราะห์ระบบ อย่างน้อย 5ปี.
• สามารถทำงานนอกเวลา/วันหยุด และสามารถเดินทางต่างจังหวัดได้.
• สามารถวิเคราะห์ ดำเนินงาน Project Return Master Project และราคาขายได้.

ประสบการณ์:

2 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Internal Audit, Compliance, CPA, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

เงินเดือน:

สามารถต่อรองได้

• Ensuring an efficient and effective Internal Control Framework for the company.
• Assisting in preparing "risk-based internal audit plans including audit scope for the company.
• Perform and control the full audit cycle including risk management and control management over operations-effectiveness, financial reliability, and compliance with all applicable directives and regulations.
• Performing on-field audit operation as planned and preparing internal audit report including findings, implication and concrete recommendation in a timely manner.
• Follow up the management's action implementation for previous audit issue.
• Prepare audit work program and audit work papers, as well as a document of all audit work papers properly.
• Advise and provide consultancy about planning, improvement to related parties.
• Undertaking special projects to identify opportunities for increasing excellence, standardization and automation, with an eventual view of strengthening internal controls while reducing inefficiency, inaccuracy, and overall workload.
• Continually improve the professional knowledge and skills as needed.
• Bachelor's Degree or higher in Finance, Accountancy or related field, CPA or CIA would be an advantage.
• Minimum of 2years working experience in auditing firm (Prefer big4 Companies), accounting, internal controls and compliance.
• Experience in risk-based audit, internal financial control processes, governance frameworks, enterprise-wide risk management, account closing and IT audits/system implementation would be advantage.
• Good analytical skills, pro-activeness, hardworking, flexible, communication and dynamic.
• Advanced computer skills on MS Office, accounting software and databases.
• Good command of English and presentation.
• Ability to travel in oversea and upcountry frequently.
• Experience in power plant business would be an advantage.

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ทักษะ:

Service-Minded, Good Communication Skills, Problem Solving, Thai, English

ประเภทงาน:

งานพาร์ทไทม์

เงินเดือน:

฿3,000 - ฿6,000, สามารถต่อรองได้, มีค่าคอมมิชชั่น

• Challenging at Japanese Start-Up Company รับสมัครพนักงานบริการลูกค้า / คอลเซ็นเตอร์ ประสานงาน
• สถานที่ทำงาน เลขที่ 26/2 ซอย สุขุทวิท 61 ห่างจาก BTS เอกมัย เพียง 500 เมตร เท่านั้น.
• นักศึกษาจบใหม่ หรือนักศึกษาก็สามารถสมัครได้ สามารถเลือกวัน และเวลาในการทำงานได้.
• ทำงานวันละ _3 - 5 ชั่วโมง.
• ออกและส่งใบแจ้งหนี้ Accounting Support - Send Invoice / Receipt.
• ติดตามผล Follow Up.
• สื่อสาร หรือประสานงานระหว่างลูกค้าCommunication.
• รายงานผลการทำงานรายวัน Daily Report.
• เรียนรู้ไว Fast learner.
• มีใจรักบริการ Customer service.
• มีความคิดสร้างสรรค์ Creative.
• สื่อสารภาษาอังกฤษได้รู้เรื่อง Able to communicate well in Thai and English.
• ทักษะการใช้คอมพิวเตอร์ Computer Skills.
• บรรลุตามเป้าหมายที่ตั้งไว้ Commit the each goal on each period for KPI.
• มีความตั้งใจและรับผิดชอบในการดำเนินธุรกิจ High Responsibility to make the profitable business.
• ดำเนินธุรกิจด้วยความซื่อสัตย์ Credible/Trustworthy: to operate the business and keep the branding as required.
• เป็นคนคิดบวก Positive Thinker.
• ทำงานภายใต้สภาวะกดดันจากลูกค้าได้ Able to work under pressure.

ประสบการณ์:

2 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Service-Minded, Able to work as a shift, Thai, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

เงินเดือน:

สามารถต่อรองได้

• Written and telephonic customer service for questions, information, appointments and concerns regarding vHealth services.
• Scheduling of teleconsultation and other vHealth services.
• Scheduling of appointments with third party partners as directed by vHealth Physician.
• Assisting vHealth Physician in scheduling outbound teleconsultation, follow ups. etc.
• Assist patients with obtaining prescribed medicines thru pharmacy partners.
• Survey customers monthly for quality assurance.
• Ensuring consistent and accurate documentation in the system and in patient s medical record.
• Assist in other activities as needed to ensure smooth and efficient vHealth operations.
• Key Requirements:
• Prior telephone and email-based customer service.
• Prior experience of at least 2 years working in a health insurance setup/medical facility.
• Excellent verbal and written communication skills especially for phone and correspondence; knowledge of English is an added advantage.
• Very comfortable working with computers, learning new systems.
• Strong service orientation and customer centric attitude.
• Able to work independently and in a fast-paced environment.
• Ability to prioritize work and shift priorities as needed.
• A love for working with and helping people as they address their medical needs.
• Ability to relate to people of varying backgrounds.
• Ability to convey care and concern telephonically.

ประสบการณ์:

3 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Fast Learner, Good Communication Skills, Meet Deadlines, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

เงินเดือน:

สามารถต่อรองได้

• Job Responsibilities.
• Organizing and servicing Shareholders , Board of Directors and Committee s Meetingsincluding preparation and distribution of appropriate notices of Meetings, Minutes and all relevant documents.
• Managing to ensure compliance under relevant laws and regulations.
• Preparing documents/applications regarding corporate matters in connection with the Ministry of Commerce.
• At least bachelor s degree in Law, Business Administration or related fields.
• 5-10 years experience in company or corporate secretary.
• Experience in listed company would be an advantage.
• Good basic financial statement.
• Interpersonal communication skills and ability to work as a team member.
• Fluent in English both of written and verbal (TOEIC at least 800) and good computer literacy.
• Goal - oriented, Unity, Learning, Flexible.
• Interested person, please submit your resume via the online system:https://careers.gulf.co.th/. or click"APPLY NOW".
• All applications will be strictly confidential and will be kept for at least 1 year.Only shortlisted candidates will be notified.

ประสบการณ์:

1 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Branding

ประเภทงาน:

งานประจำ

• ร่วมวางแผนเป้ายอดขายและติดตามผลการขายสินค้าในกลุ่มพื้นที่ขายที่รับผิดชอบร่วมกับนักการตลาด และทีมขาย
• จัดเตรียมสินค้า บุคลากร พื้นที่ขายและการจัดโชว์สินค้า การส่งเสริมการขาย เพื่อ ให้สามารถทำยอดขายได้สูงสุด
• รับผิดชอบการวางแผนพัฒนาสินค้าใหม่ร่วมกับฝ่ายต่างๆ
• วางแผนงานด้าน communication ร่วมกับ Agency
• ควบคุมและวางแผนการใช้งบประมาณด้านการตลาด / Media ของผลิตภัณฑ์
• และติดตามความก้าวหน้าของงานนั้นๆ
• วางแผนด้านการตลาด กลยุทธ์ทางการตลาดของผลิตภัณฑ์
• รับผิดชอบเป้าหมายขาย
• เจรจาประสานงานกับหน่วยงานทั้งในและนอกองค์กร.

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ทักษะ:

Good Communication Skills, High Responsibilities, Multitasking, Thai, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

เงินเดือน:

฿20,000+ , สามารถต่อรองได้

• Overview:
• ซัพพอร์ตและช่วยเหลือเจ้าของธุรกิจในการประสานงาน และการจัดการโปรเจ็ค.
• ช่วยติดตามและประสานงานในโปรเจ็ค.
• ตรวจสอบเอกสารและตารางงาน.
• เก็บรายละเอียดการประชุม.
• วุฒิการศึกษาปริญญาตรี สาขาการบริหารธุรกิจ การตลาด หรือสาขาอื่นๆที่เกี่ยวข้อง.
• มีความละเอียดรอบคอบและสามารถทำงานเป็นทีมได้.
• มีทักษะในการสื่อสารและสามารถแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าได้ดี.
• สามารถทำงานภายใต้ภาวะกดดันได้.
• หากมีประสบการณ์ด้านการประสานงานการตลาดจะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ.
• หากมีใบขับขี่จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ.

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ทักษะ:

Teaching, English

ประเภทงาน:

งานพาร์ทไทม์

• We are looking for 2 Young Learners Assistants(Part-time) to be based in Ladprao to provide ongoing support to staff and customers both inside and outside the classroom and contribute towards the smooth running of the Primary Learners Programmes in Bangkok.
• The main duty of the Young Learners Assistant is to supervise Young Learners inside and outside the classroom, assisting teaching staff and ensuring parents are kept informed and high levels of customer satisfaction are maintained.
• On Weekends: 8.00 am - 15.00 pm.
• On Weekdays: 4.45 am - 7.15 pm.
• Hourly rate: THB 126/ Hour.
• Strong oral and written communications skills in both Thai and English.
• A positive approach to working with children and the ability to motivate, inspire and build rapport;.
• Excellent team working ability.
• Good organisational skills and the ability to work flexibly.
• IT skills ( Excel, Word, Outlook).

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ทักษะ:

Microsoft Office, Good Communication Skills, Service-Minded, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

เงินเดือน:

฿20,000 - ฿30,000, สามารถต่อรองได้, มีค่าคอมมิชชั่น

• AIS Contact Center มีบทบาทสำคัญในการดูแลลูกค้าเอไอเอส การบริหารจัดการเน้นสร้างความสัมพันธ์และมอบประสบการณ์ที่ดีให้ลูกค้า การนำเสนอสินค้าและบริการ หรือกิจกรรมทางการตลาดที่เหมาะสมกับลูกค้าแต่ละท่าน เพื่อประโยชน์สูงสุดของลูกค้า ชูความโดดเด่นในการสร้างความแตกต่างด้านบริการที่เหนือกว่า บนพื้นฐานของเทคโนโลยีที่ทันสมัย ภายใต้มาตรฐานการให้บริการที่มีคุณภาพ ทำให้ เอไอเอส เป็นผู้ให้บริการโทรศัพท์เคลื่อนที่อันดับหนึ่งของประเทศไทย ทั้งส่วนแบ่งการตลาด และทางด้านรายได้.
• Dealing with Serenade Platinum foreign customers and CEO via the telephone.
• Handling customer inquiries and solving problems concerning company services and products.
• Evaluate all relevant information to handle inquires and complaints.
• Other duties as assigned.
• Minimum Bachelor's degree in any or related fields.
• TOEIC level of 650 achieve within 2 years will be required.
• Interested in mobile technology.
• Good command of spoken/written in English.
• Computer literacy and good in Microsoft office.
• Strong interpersonal skills and service-minded.
• Able to work under pressure and on shift work.

ประสบการณ์:

2 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

English, Thai

ประเภทงาน:

งานประจำ

เงินเดือน:

สามารถต่อรองได้

• JOB SUMMARY.
• The principle role of the Assistant Warehouse Manager is to oversee and assist in the execution of the daily processes related to inbound and outbound flow of goods at the Warehouse Operations facility. This includes but is not limited to coordinating activities between various functional departments in the facility, monitoring workloads, evaluating and setting operational priorities, and dock management.
• Assign tasks to warehouse operators.
• Monitor progress of day to day operational tasks (inbound/outbound processing, cycle counts, etc.).
• Set daily operational priorities.
• Review operations reports and other information in order to make effective decisions.
• Coach and counsel warehouse employees as needed in the moment.
• Partner with Ops Manager and Division Manager on corrective action issues.
• Perform warehouse operator duties as needed and as directed by Manager.
• Ensure that safety protocols/Standard operating procedures are being followed.
• Work with administrative staff to ensure effective execution of dock management processes.
• Maintain warehouse, ensure that products are clean and organized to meet and pass Silliker/QIP standards of a good rating or better.
• Make recommendations to Manager and Division Manager on workflow, processes, priorities, etc.
• Possess Bachelor's Degree in Logistics, Business Administration, or other related discipline.
• Minimum 2 years of relevant experience and people management experience performing in similar capacity.
• Experience in Contract Logistics/Warehouse Operations productivity/process improvement is a plus.
• Ability to operate a forklift.
• Skills in Capacity/Supply Planning Tools.
• Excellent communication, interpersonal and negotiation skills.
• Good command of English. Required minimum TOEIC 700.
• Require demonstrated skills in MS Office Programs (MS Word, MS Excel, MS Powerpoint).
• Able to work at UPS Korat, Amphoe Sung Noen.

ประสบการณ์:

1 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

English

ประเภทงาน:

งานประจำ

เงินเดือน:

สามารถต่อรองได้

• จัดการนัดหมาย และประสานงานการประชุมสำหรับผู้บริหาร.
• ติดตามและเร่งรัดการดำเนินต่างๆ จากผู้บริหาร ที่เกี่ยวข้องกับงานจัดการภายในองค์กร งานธุรการ และงานทรัพยากรบุคคล.
• รายงานผลการดำเนินงานในภาพรวมของงานส่วนของผู้บริหารภายในองค์กร เพื่อให้เป็นไปตามเป้าหมายขององค์กรที่กำหนดไว้อย่างมีประสิทธิภาพ.
• หากมีประสบการณ์ในการทำงานบริหารทรัพยากรบุคคล จะพิจารณาเป็นกรณีพิเศษ.
• มีทักษะในการสื่อสารได้ดี.
• มีมนุษยสัมพันธ์ดีกระตือรือร้น และมีความสามารถในการติดต่อประสานงาน.
• สามารถทำงานร่วมกับผู้อื่นได้ดี.
• ทักษะการให้คำปรึกษาแนะนำและให้แนวทางการแก้ปัญหา.
• ทำงานเชิงรุก และมีความมุ่งมั่นทุ่มเทสู่ความสำเร็จ.
• วุฒิปริญญาตรีขึ้นไป ด้านการบริหารงานทรัพยากรมนุษย์, รัฐศาสตร์, นิติศาสตร์, สังคมศาสตร์ หรือสาขาอื่นที่เกี่ยวข้อง.
• มีประสบการณ์อย่างน้อย 1-3 ปีด้านงานเลขานุการ หรือบริหารทรัพยากรบุคคล หรือด้านอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง.
• มีทักษะด้านภาษาอังกฤษในเกณฑ์พอใช้.
• มีบุคลิกดี มีความน่าเชื่อถือ มีความคล่องตัวในการทำงาน และมีชีวิตชีวา.
• สามารถใช้ Microsoft Office: Word, Excel, Power Point ได้ดี.

ประสบการณ์:

3 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Business Statistics / Analysis, Sales, Market Analysis, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

เงินเดือน:

฿50,000 - ฿70,000, สามารถต่อรองได้

• Generate room revenue in wholesale & group leisure segment, creating hotel reputation with good service and product and assisting to provide sales action plan & strategies.
• Establish parameters, quotes and negotiate prices and seals contract.
• Maintain accounts, contact, activity and business details.
• Identify new potential accounts.
• Coordinates and deploys sales resources on-property to monitor the pull-through and sustainment of sales strategies and selling solutions.
• Assisting DOSM in preparation of the market analysis, sales goals, marketing plan, special programs and other special reports for hotel management.

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ทักษะ:

Negotiation, Teaching, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• This position is open to Thai Nationals only
• Key Responsibilities:
• The Academic Assistant reports directly to the Academic Administration Manager as part of the Senior School academic support team. They primarily support the Year Team Leaders and Heads of Department, but also help with general administration and data entry as required. In particular, the Academic Assistant will:
• Be responsible to the Assistant Principal (Academic).
• Work closely with Academic Administration Manager, Senior Academic Administrator, the Personal Assistant to the Vice-Principal (Head of Senior) and Head of Department or Year Team Leader to perform and help them carry out their duties and to provide administrative support as requested.
• Communicate effectively with the academic support team and relevant HODs, including the use of email.
• Create and manage spreadsheets of relevant academic data as requested.
• Update student records and produce summary data for school leaders.
• Help to produce schemes of learning, curriculum materials and written assessments in collaboration with teaching staff.
• Assist with the organisation, paperwork and invigilation of internal tests and competitions.
• Maintain and update folders and files, both hard and soft copy.
• Liaise with parents and staff to arrange meetings.
• Be available for school events, outside of normal school hours, that require administrative support e.g. after school events such as Parent Teacher Conferences and other information evenings.
• Attend whole school staff meetings.
• Offer assistance with translation between staff and parents where appropriate.
• Back and mount display, photocopy, laminate and bind documents.
• Organise and monitor stock and equipment.
• Professional Expectations: The Academic Assistant should have the following qualities.
• Speak and write English fluently.
• Have a degree or equivalent qualification.
• Possess excellent interpersonal skills in dealing with colleagues, parents and students.
• Be proactive and adaptable.
• Be competent in the use of Microsoft Office applications (especially Excel and Outlook) and be familiar with Google applications e.g. Google Drive, Google Docs and Google Sheets.
• Possess excellent organizational skills.
• Support the aims and ethos of the school.
• Set a good example in terms of dress, punctuality and attendance.

ประสบการณ์:

7 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Compliance, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Regional Financial Manager.
• Are you looking for.
• A chance to be a part of something big. Dot Property, a LIFULL CONNECT company, is an online real estate marketplace where people from Thailand, Southeast Asia and the world come to buy, sell and rent property. In six years, we have grown from a small team with one website to a regional platform with 12 websites and offices in three countries.
• Dot Property is a place where you can grow professionally. You will have opportunities to learn and develop new skills as part of a team, sharing experiences and knowledge along the way.
• Who are we looking for?.
• Our high-growth multinational firm is seeking an experienced Regional Financial Manager to join our team. Dot Property is an entreprenual company with a flat organisation where the successfull candidate has the opportunity to work in a hands on, demanding and proactive environment. Your ability to use excel at an advanced level will be critical to succeed in this function. Our daily verbal communication as well as written communication is in English. Dot Property s Financial Department is a small team where we need to deal with many issues. A large number of these are complex with domestic and international implications. Our parent company is a large International Group quoted on Tokyo Stock Exchange so compliance from several different functional departments adds to the complexity. Considering this, your work must be exceptionally well structured, you must be able to cope well preassure and meeting deadlines is a must.
• The ideal candidate is someone who is diligent, self-driven and can deliver strong and documented recommendations about Dot Property finances, its financial processes, as well as efficiencies and improvements within and among the various financial bodies across the Dot Property the group.
• TOP 3 success criterias.
• Deliver Timely, accurate, relevant and reliable financial information across the group.
• Manage the Group Shared Accounting and reporting Services.
• Compliance, accounting policies & procedures and tax reporting.
• TOP 3 personal strengths.
• High level of energy.
• Structured.
• Hands on.
• TOP 3 personal skills.
• Consolidation and reporting.
• International accounting standards.
• Compliance and tax knowledge.
• Position within the organization. Reports to: Dot Property Group CEO.
• Cooperates with: Lifull Connect Group CFO, Group Compliance Managers, other Managers, HR, Finance Managers at subsidiaries, External Auditors, Tax advisors, etc.
• Areas of responsibility.
• o Manage all aspects of the Dot Property Group s financial functions (currently with offices in Thailand, Philippines, Singapore and Vietnam);.
• o Oversee the financial department, including financial assistants & accountants;.
• o Closely monitor the day-to-day financial operations within the company, such as payroll, invoicing, and other transactions;.
• o Ensure that the group s financial systems are robust, compliant and support current activities and future growth;.
• o Review financial data and prepare monthly and annual reports;.
• o Present financial reports to board members, stakeholders, executives, and clients in formal meetings;.
• o Understand and adhere to financial regulations and legislation;.
• o Ensure that the regulatory requirements of all statutory bodies across the region are met;.
• o Corporate finance: manage company policies regarding capital requirements, debt, taxation, equity, disposals and acquisitions, as appropriate;.
• o Manage & support audit requirements for group audit and 4 local audits taking into account statutory deadlines;.
• o Continuously lead and develop the finance team;.
• o Provide insightful information and expectations to senior executives to aid in long-term and short-term decision-making;.
• o Contract outside services for tax preparation, auditing, banking, investments, corporate secretarial and other financial needs as necessary;.
• o Track the company's financial status and performance to identify areas for potential improvement;.
• o Seek out methods for minimizing financial risk to the company;.
• o Research and analyze financial reports and market trends;.
• o Stay up to date with technological advances and accounting software to be used for financial purposes;.
• o Support with setting up other regional offices when required.
• Skills and Qualifications.
• Working alongside the company s CEO, the Regional Financial Manager will not only have exceptional accounting skills and hands-on with company finances, be self-driven but also fit in well with the team. You are passionate and ready to support business needs from budgeting to forecasting, financial analysis for other departments and offer strategic insights into the business and markets.
• Competencies and skills.
• o Bachelor s Degree in Finance, Accounting or related field required (MBA or Master s Degree in related discipline is a plus);.
• o Experience from one of the Big 4 followed by 3 to 5 years experience from a mid-sized company reporting into an international group is the preferred background.
• o Qualified member of an accountancy body;.
• o 5+ years experience in a financial management position, preferably in South East Asia;.
• o Accounting and IFRS experience and knowledge (3 years or more);.
• o Experience in managing a team of 5+ with team members sitting remotely in various countries;.
• o Ability to liaise with team members, and interact with managers of different departments and in different countries at group level and with Senior (Executive) members of staff;.
• o Reporting and generation of financial reports: P&L, cash Flow and Balance Sheet.
• o Exceptional experience in dealing with auditors (Local and Group);.
• o Strong experience and knowledge of taxes (local & regional);.
• o Ability to train and supervise staff on changes and improvements;.
• o Meet the requirement for a commercially astute, articulate, technically strong, dynamic, insightful and influential leader with the ability to operate at both strategic and operational levels;.
• o Demonstrated creative and critical thinking skills;.
• o Able to work on multiple projects simultaneously;.
• o Exceptional communication skills at all levels;.
• o High integrity, energetic, highly motivated, with an enquiring mind and passion for excellence and innovation in pursuit of business growth and success.
• Strong IT skills, always being ahead of new technologies.
• o Experience in multinational companies a major plus;.
• o Experience in SOX a plus.
• Working location:
• 142 Two Pacific Place Building, 24th Floor, Room 2403, Sukhumvit Rd., Klongtoey, Bangkok 10110 (BTS: Nana station, exit 2).