Filter Jobs

Skills:

Sales

Job type:

Full-time

• ควบคุม และติดตามกระบวนการขออนุมัติงบประมาณหน่วยงาน และค่าใช้จ่ายทั่วไปให้เป็นไปตามนโยบายและกรอบที่กำหนด.
• กำกับดูแลการขออนุมัติงบประมาณ.
• ควบคุมการใช้งบประมาณในทุกช่องทาง ให้เป็นไปตามแผนงบประมาณ.
• กำกับดูแลกระบวนการเอกสารภายในหน่วยงาน รวมถึงการพิจารณาและลงนามในเอกสารสำคัญ เช่น PR, PO, เอกสารอนุมัติงบประมาณ.
• ควบคุมและบริหารการผลิตสื่อส่งเสริมการขาย (POSM) ให้เป็นไปตามแผนงาน คุณภาพ และงบประมาณ.
• ดูแลและพัฒนาระบบงานธุรการให้มีประสิทธิภาพ.
• บริหารจัดการคลังสินค้า ครอบคลุมการวางแผนสต็อก การเบิกจ่าย การรับเข้า และการคืนสินค้า.
• จัดการและดำเนินการประชุมตามที่ได้รับมอบหมาย พร้อมวางแผนและเตรียมความพร้อมด้านข้อมูล.
• กำกับดูแลการบริหารจัดการทรัพย์สินของบริษัทให้มีการใช้งานอย่างคุ้มค่าและมีประสิทธิภาพ.
• วางแผนและจัดเตรียมอุปกรณ์ เครื่องมือ และทรัพยากรที่จำเป็นสำหรับพนักงานใหม่ให้พร้อมต่อการปฏิบัติงาน.
• ดูแลความพร้อม ความเพียงพอ และการบำรุงรักษาอุปกรณ์สำหรับพนักงานทุกระดับในองค์กร.
• ควบคุมการเบิกจ่าย การติดตาม และการตรวจสอบทรัพย์สินให้เป็นไปตามระเบียบและมาตรฐานขององค์กร.
• ประสานงานกับหน่วยงานภายในและภายนอกองค์กร เพื่อให้การดำเนินงานเป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพและบรรลุเป้าหมาย.
• ปฏิบัติงานอื่นๆตามที่ได้รับมอบหมาย.
• ปริญญาตรี.
• มีประสบการณ์ด้านกระบวนการวางแผน และจัดทำงบประมาณ.
• ทักษะการบริหารจัดการทีม.
• ทักษะการควบคุม และติดตามงาน.
• ทักษะด้านการบริการ และบริหารงานธุรการ.
• ทักษะการบริหารจัดการคลังสินค้า.
• ทักษะการจัดประชุม.
• ทักษะการบริหารจัดการทรัพย์สิน.
• มีมนุษย์สัมพันธ์ที่ดี มีการติดต่อประสานงานทั้งภายในและภายนอกองค์กรอย่างมีประสิทธิภาพ.

Experience:

3 years required

Skills:

Project Management, Data Analysis, Social media, Automation, Branding, English, Thai

Job type:

Full-time

• We are Thailand's Leading On-Demand Delivery and Lifestyle e-Commerce platform services. We build technology to help Thai people live better, to empower all local businesses by creating an end-to-end food ecosystem through our channel LINE MAN and Wongnai. Connected consumers, riders, and local businesses and improved the daily life of all parties with restaurants nationwide. And because we are local, we provide the deepest variety and services that are tailor-made for Thai people.
• Branding and Communication.
• Define the brand direction in alignment with overall company goals.
• Develop and execute effective communication strategies for the rider fleet.
• Create innovative methods to maximize the reach and efficiency of company communications to active riders.
• Clearly communicate product updates, news, and company announcements to drivers in the system.
• Media Performance & Optimization.
• Create compelling creative assets for paid media to optimize advertising performance.
• Manage and drive traffic growth across owned media and social media channels.
• Monitor social voices and utilize social listening insights to plan and adapt marketing activities.
• AI Strategy & Data Analytics.
• Implement AI tools and technologies to optimize daily operations and enhance team efficiency.
• Utilize data insights and analytics to develop and refine strategic marketing plans.
• Project Management.
• Initiate and manage projects aimed at improving communication workflows and maximizing the team's overall performance.
• What You'll Need.
• Bachelor's degree or higher in Marketing, Business Administration, or a related field.
• 3+ years of experience in Marketing, Branding, AI Marketing, Project Management, or related professional roles.
• Hands-on experience with AI tools (e.g., Claude, GPT, Gemini) and a deep understanding of AI automation within marketing and content workflows.
• Proficiency in analytics platforms, including Social Listening Tools, to monitor and track performance metrics.
• Strong communication and presentation skills, with full professional fluency in both Thai and English.
• Advanced spreadsheet skills for data analysis; specific experience with Query or Apps Script is highly preferred.
• Industry experience working in a company with its own delivery fleet is highly preferred.

Experience:

3 years required

Skills:

Quantitative Analysis, Project Management, Thai

Job type:

Full-time

• LINE MAN Wongnai is Thailand's Leading On-Demand Delivery and Lifestyle e-Commerce platform services. We build technology to help Thai people live better, to empower all local businesses by creating an end-to-end food ecosystem through our channel LINE MAN and Wongnai. Connected consumers, riders, and local businesses and improved the daily life of all parties with restaurants nationwide. And because we are local, we provide the deepest variety and services that are tailor-made for Thai people.
• Own end-to-end growth initiatives for Group Order (GO) and Multiple Pick-up (MP) to ...
• Identify growth opportunities through customer insights, funnel analysis, and experimentation.
• Prioritize initiatives based on business impact, feasibility, and investment efficiency.
• Translate business opportunities into hypotheses and experiment roadmaps.
• Partner closely with Product, Marketing and BI/ DS teams to launch and measure experiments.
• Define success metrics, evaluate experiment results, and recommend next actions.
• Deep dive into customer behavior, conversion funnels, and business performance to uncover key growth opportunities.
• Build business cases using quantitative analysis and customer insights.
• Translate complex analyses into actionable recommendations for stakeholders.
• Lead cross-functional initiatives across Product, Marketing, Operations and Data teams.
• Coordinate project timelines, align stakeholders, and ensure smooth execution.
• Communicate progress, risks, and recommendations to senior management.
• Monitor business performance and key growth metrics.
• Identify performance gaps and propose initiatives to improve adoption, engagement, and retention.
• Stay updated on industry trends and competitor initiatives to identify new opportunities.
• What You'll Need.
• Bachelor's degree in Business, Marketing, Economics, Engineering, or related fields.
• At least 3 years of experience in Growth, Strategy, Consulting, Product Strategy, Business Analytics, or related roles.
• Experience in e-Commerce, Food Delivery, Marketplace, or Tech companies is preferred.
• Strong analytical and structured problem-solving skills.
• Comfortable working with large datasets using Excel / Google Sheets.
• Able to translate ambiguous business problems into structured action plans.
• Excellent communication and stakeholder management skills.
• Strong project management skills with the ability to work across multiple teams.
• Customer-first mindset with strong business ownership.
• Curious and proactive in identifying opportunities.
• Comfortable working in a fast-paced, highly ambiguous environment.
• Data-driven but pragmatic in making business decisions.
• Enjoys experimentation and continuous learning.

Experience:

5 years required

Skills:

Creative Thinking, Microsoft Office, English

Job type:

Full-time

• Support the execution of global brand strategies across Minor Hotels' brands portfolio, ensuring brand standards and guidelines are consistently applied across all marketing and communications touchpoints.
• Assist in the development and production of brand and corporate collateral, coordinating with internal teams and external creative partners to ensure materials are on brand, on brief, and delivered to a high standard.
• Contribute to the planning and coordination of global and regional brand campaigns, ...
• Support the development of content and storytelling initiatives that reflect each brand's positioning and heritage, working collaboratively with regional teams and the global marketing function.
• Coordinate the review and quality-checking of marketing materials submitted by regional and property teams, providing constructive feedback to ensure alignment with global brand direction.
• Assist in managing relationships with external creative and marketing agencies on a day-to-day basis, tracking deliverables, timelines, and ensuring outputs meet brand requirements.
• Support the coordination of photo and video production at both global and property level, helping to maintain a consistent and up-to-date library of brand-compliant visual assets.
• Assist in monitoring marketing performance against agreed KPIs and contribute to regular reporting, providing clear summaries of results and flagging areas for optimisation.
• Support the tracking and management of marketing budgets, assisting with expenditure monitoring and ensuring relevant approvals and documentation are maintained.
• Coordinate cross-functional workstreams involving PR, digital, e-commerce, and operations teams to support the smooth delivery of brand and marketing initiatives.
• Assist in the preparation of brand induction and training materials for new hotel openings, rebranding projects, and onboarding of regional or property marketing teams.
• Conduct market and competitor research as required, summarising findings and sharing relevant insights with the Senior Director and wider team.
• Support the delivery of sustainability and corporate initiatives in line with company goals, contributing to quality execution at both brand and property level.
• Stay informed of industry trends and developments, proactively sharing observations that may be relevant to the team's work.
• Required Skills.
• Experience in leading, developing and motivating a team.
• Experience developing brand concepts, campaigns and creative without the reliance on external agencies.
• Experience identifying, directing and managing relationships with creative and external agencies if relevant.
• Ability to set the strategic direction for brand and marketing activities across multiple brands, with clear tactics and measurements to achieve business objectives.
• Experience in planning and managing departmental budgets.
• In-depth analytical skills, strong strategic thinking abilities, and excellent communication and presentation skills.
• Strong creative thinking abilities.
• Very strong command of the English language (verbal and written).
• Advanced computer literacy and detailed knowledge of Microsoft Office and a solid knowledge of design.
• Bachelor Degree in Marketing, Communications, Creative or equivalent required. Masters a plus.
• Experience.
• Minimum of 5 years in brand management and / or marketing positions inclusive of managing the marketing function.
• Experience in hospitality related field would be an added benefit.
• Experience with a creative agency would be an added benefit.
• Not the right fit? Set up email alerts as new job postings become available that meet your interest!.

Experience:

5 years required

Skills:

Project Management, Digital Marketing, Microsoft Office, Google Analytics, Market Research, Social media, Branding, English

Job type:

Full-time

• Develop and execute annual, seasonal, and monthly marketing plans aligned with brand strategy and business objectives.
• Lead integrated marketing campaigns across online and offline channels to drive brand awareness, customer acquisition, store traffic, and sales performance.
• Ensure all marketing communications, visual assets, and branding materials consistently reflect the brand positioning and identity.
• Plan and manage marketing calendars, campaign timelines, and promotional activities in alignment with product launches and commercial priorities.
• Create compelling and differentiated marketing communications that enhance brand perception and drive customer purchase intent.
• Oversee content planning and production across all customer touchpoints, including social media, CRM, in-store communication, and other marketing channels.
• Monitor and evaluate campaign performance and recommend optimization initiatives to maximize ROI.
• Liaise with brand principals and external partners regarding marketing initiatives and ensure alignment with global brand direction.
• Stay updated on market trends, competitor activities, consumer behavior, and emerging opportunities to support business growth.
• E-Commerce & Digital Marketing.
• Own and drive e-commerce marketing initiatives to support online sales growth and business targets.
• Collaborate with internal stakeholders and external partners to optimize traffic, conversion, customer acquisition, and customer retention across e-commerce platforms and marketplaces.
• Plan and execute digital marketing activities including social media, paid media, influencer marketing, KOL collaborations, CRM, and performance marketing campaigns.
• Manage online campaign calendars, promotional activities, and key commercial events.
• Monitor marketplace and digital channel performance through relevant KPIs and analytics tools.
• Analyze e-commerce and digital marketing performance and provide actionable recommendations to improve customer journey, conversion rates, and revenue generation.
• Support omnichannel initiatives that create a seamless customer experience across online and offline touchpoints.
• Customer Insights & CRM.
• Gather and analyze customer insights from CRM databases, customer feedback, surveys, market research, and digital analytics.
• Translate customer insights into actionable recommendations to improve marketing effectiveness and business performance.
• Develop and execute customer engagement programs, loyalty initiatives, member activities, newsletters, and CRM campaigns.
• Monitor customer behavior and identify opportunities for customer acquisition, retention, and segmentation strategies.
• Track and report key customer metrics to support business decision-making.
• Cross-Functional Collaboration.
• Work closely with Product, Operations, and other teams to align marketing initiatives with commercial priorities.
• Support product launches, promotional campaigns, and seasonal activities to maximize sales opportunities.
• Coordinate with store operations teams to ensure effective deployment and execution of marketing campaigns at all customer touchpoints.
• Monitor campaign implementation and proactively resolve execution issues to ensure business objectives are achieved.
• Team Leadership & People Management.
• Lead and manage the brand marketing team to ensure effective execution of marketing initiatives and achievement of business objectives.
• Provide coaching, guidance, and development opportunities to team members, including the Marketing Officer and Graphic Designer.
• Assign priorities, manage workloads, and monitor project progress to ensure timely and high-quality deliverables.
• Foster a collaborative, creative, and performance-oriented team culture.
• Manage external agencies, suppliers, production houses, influencers, and creative partners to ensure quality execution and cost efficiency.
• Provide regular performance feedback and support team development in line with organizational goals.
• Bachelor's degree in Marketing, Business Administration, Communications, or related fields.
• Minimum 5 years of experience in Marketing, Brand Management, Digital Marketing, or E-commerce, preferably within retail, fashion, lifestyle, accessories, or consumer brands.
• Strong knowledge of brand marketing, digital marketing, social media, CRM, performance marketing, and integrated campaign management across online and offline channels.
• Commercially driven with strong analytical, problem-solving, and project management skills, and the ability to translate insights into business results.
• Excellent communication, presentation, stakeholder management, and team leadership skills, with experience managing team members or cross-functional projects.
• Fluent in English and proficient in Microsoft Office; experience with Google Analytics, Meta Business Suite, CRM systems, and e-commerce platforms is an advantage.
• Not the right fit? Set up email alerts as new job postings become available that meet your interest!.

Experience:

3 years required

Skills:

Business Development, Digital Marketing, Risk Management, Social media, Customer Relationship Management (CRM)

Job type:

Full-time

Company Sime Darby Auto Sports Company Limited Key Responsibilities Marketing & Business Development Develop and implement marketing campaigns to promote Porsche vehicles, services, and dealership events. Manage digital marketing channels including social media, website, and online advertising. Coordinate with Porsche corporate marketing teams to align dealership promotions with global brand standards. Organize customer engagement events, test-drive experiences, and product launches. Monitor market trends, competitor activities, and customer preferences to refine strategies. Prepar ...

Experience:

7 years required

Skills:

Financial Analysis, Thai

Job type:

Full-time

• Track specific figure movements in BS, PL, annual reports, and related documents.
• Infer business developments and potential issues from these documents.
• Prepare expected answers or responses independently.
• Interview customers about their business, including strengths, weaknesses, policies, and strategies.
• Analyze and evaluate customer responses to determine acceptability.
• Prepare marketing comments and credit applications based on the above analyses for supervisors and the Credit Department PIC.
• Bachelor's degree or master's degree in business administration or related field.
• Experience at least 7 years in Marketing & Sales field, and at least 5 years of direct experience in corporate sales at leasing companies or bank.
• Good in Sales with Credit Analyst skill.
• Good command of written and communication in English.

Experience:

3 years required

Skills:

Project Management, Digital Marketing, Microsoft Office, Public Relations, Social media, Photography, English

Job type:

Full-time

• Ensure that you fully understand the business strategy and positioning of the AVANI brand, and that you are able to effectively articulate this positioning in the marketplace.
• Maintain a personal up-to-date knowledge on all AVANI+ product and service offerings, and the products, services, rates and new developments of key competitors, and an awareness of general industry trends.
• Maintain an updated information on brand websites, Handy, Factsheet, presentation, e ...
• Assist the corporate Marketing team in all marketing projects.
• Create marketing collaterals according to brand standard - signage, advertisement, flyers, etc.
• Maintain and continually improve the hotel library of photography, video and other electronic media.
• Achieve all personal performance objectives, working with department leadership to ensure these objectives are met.
• Practice effective cost control and adhere to internal procedures for approval of expenditure.
• Liaise effectively with all operational colleagues, providing support and information to ensure accurate delivery of our promise.
• Ensure that all paperwork associated with the work of the department is processed quickly and efficiently, including letters, emails, and reports.
• Assist in establishing and maintaining client databases, and using those databases in promotions and marketing campaigns.
• Bachelor's degree in Marketing, Communications, Public Relations, Advertising, Business Administration, or a related field.
• Minimum 3-5 years of experience in Marketing Communications, Brand Marketing, Public Relations, or Digital Marketing, preferably within the hospitality, tourism, or luxury/lifestyle industry.
• Experience in an international hotel brand is preferred.
• Proven experience in planning and executing integrated marketing campaigns.
• Technical Skills.
• Knowledge of digital marketing channels, including social media platforms, website content management, email marketing, and online advertising.
• Experience creating and managing marketing collateral such as brochures, flyers, advertisements, signage, and promotional materials.
• Proficiency in Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
• Experience using Adobe Creative Suite (Photoshop, Illustrator, InDesign) or Canva is an advantage.
• Basic knowledge of photography, videography, and digital asset management is preferred.
• Ability to analyze marketing performance and competitor activities.
• Knowledge of current market trends, competitor analysis, and consumer behavior.
• Excellent written and verbal communication skills in English.
• Excellent organizational and project management skills.
• Ability to manage multiple projects and meet tight deadlines.
• Strong analytical and problem-solving abilities.
• Commercial awareness and customer-focused mindset.
• Not the right fit? Set up email alerts as new job postings become available that meet your interest!.

Experience:

3 years required

Skills:

Business Development, Product Development, Project Management, Market Analysis, Social media, Recruitment, English

Job type:

Full-time

• Thailand.
• About Unilever International.
• Unilever International (UI) is Unilever's White Space business, bringing trusted brands to new markets, channels, and consumers around the world. Operating with an entrepreneurial mindset, UI identifies growth opportunities, launches iconic brands into untapped markets, and accelerates business growth through innovation, agility, and execution excellence.
• We are looking for a highly driven.
• Assistant Marketing Manager - UI Thailand, Japan.
• to support the growth of our Thailand and Japan business by building strong brands, driving consumer engagement, and delivering impactful marketing initiatives across multiple channels.
• About the Role.
• This role will play a critical part in driving brand growth, market penetration, and business performance across Thailand and Japan. You will lead integrated marketing campaigns, support new product launches, collaborate with cross-functional teams, and work closely with distributors, retailers, and agency partners to deliver commercial success.
• This is an exciting opportunity for a marketer who combines strategic thinking with hands-on execution and thrives in a fast-paced, entrepreneurial environment.
• Brand Marketing & New Product Development (NPD).
• Lead the development and execution of integrated marketing plans for key brands across Thailand and Japan.
• Drive successful brand launches and growth initiatives for brands such as Simple, Snuggle, Vaseline, Close Up, Fluocaril, and other Unilever International brands.
• Develop and execute social media campaigns, influencer partnerships, shopper marketing programs, brand activations, and POSM initiatives.
• Partner with creative, media, and activation agencies to develop compelling local marketing campaigns.
• Monitor campaign effectiveness and optimize activities based on performance insights.
• Collaborate with global and regional cross-functional teams to successfully launch new products and innovations.
• Business Growth & Performance Management.
• Partner closely with the Marketing Head and Business Development Managers to deliver revenue, penetration, and market share objectives.
• Support the development and execution of Annual Marketing Plans.
• Prepare business reviews, presentations, and recommendations for senior stakeholders.
• Identify new brand and category opportunities through consumer insights, market analysis, and commercial evaluation.
• Develop innovation roadmaps and marketing calendars to support distributor and retailer joint business planning.
• Manage and track Brand Marketing Investment (BMI) budgets to ensure efficient allocation and ROI.
• Stakeholder Management.
• Build strong relationships with internal and external stakeholders, including distributors, retailers, and agency partners.
• Collaborate with distributor marketing teams to ensure effective local execution.
• Share best practices, market insights, and successful campaigns across the wider marketing organization.
• Work closely with teams across Marketing, Business Development, Supply Chain, and Finance to deliver business goals.
• Bachelor's degree in Marketing, Business Administration, Communications, or a related discipline.
• Minimum.
• 6-8 years of marketing experience., preferably within a leading FMCG or Consumer Goods organization.
• Proven experience managing brands and executing integrated marketing campaigns across digital and offline channels.
• Strong understanding of brand building, consumer marketing, social media, influencer marketing, and shopper marketing.
• Demonstrated success in driving revenue growth, market share gains, and brand penetration.
• Experience supporting product launches, innovation pipelines, and new market development.
• Strong analytical capabilities with the ability to translate data and insights into actionable business strategies.
• Excellent project management skills with the ability to lead multiple initiatives simultaneously.
• Strong communication, presentation, influencing, and stakeholder management skills.
• Fluent English communication skills, both written and verbal.
• Self-starter with an entrepreneurial mindset and the ability to thrive in a fast-paced environment.
• Preferred Qualifications.
• Experience working across multiple markets or within regional/global marketing teams.
• Exposure to distributor-led business models and retail partnerships.
• Experience managing agency partners, including creative, media, influencer, and activation agencies.
• Familiarity with Thailand and/or Japan consumer markets.
• International work experience is an advantage.
• Why Join Unilever International?.
• Be part of one of the world's leading consumer goods companies.
• Work with globally recognized brands across diverse categories.
• Gain exposure to international markets and cross-functional teams.
• Drive entrepreneurial growth initiatives within Unilever's fastest-growing business unit.
• Enjoy strong career development opportunities and global exposure.
• Unilever is an organisation committed to equity, inclusion and diversity.
• to drive our business results and create a better future, every day, for our diverse employees, global consumers, partners, and communities. We believe a diverse workforce allows us to match our growth ambitions and drive inclusion across the business. At Unilever we are interested in every individual bring.
• ing.
• their 'Whole Self'.
• to work and this includes you! Thus if you require any support or access requirements, we encourage you to advise us at the time of your application so that we can support you through your recruitment journey.

Skills:

Power BI

Job type:

Full-time

• สนับสนุน Trade Marketing Manager ในการวางแผน พัฒนา และดำเนินกลยุทธ์ Trade Marketing สำหรับช่องทาง Traditional Trade ให้สอดคล้องกับเป้าหมายทางธุรกิจ.
• วางแผนและบริหารกิจกรรมส่งเสริมการขาย (Trade Promotion) รวมถึงกิจกรรมหน้าร้าน เพื่อเพิ่มยอดขายและสร้างความแข็งแกร่งของแบรนด์ในช่องทางการจำหน่าย.
• ประสานงานกับฝ่ายขาย ทีมการตลาด ทีมจัดซื้อ หน่วยงานภายใน และคู่ค้าภายนอก เพื่อให้การดำเนินกิจกรรมเป็นไปตามแผนและงบประมาณ.
• ดูแลการพัฒนา ผลิต และบริหารสื่อส่งเสริมการขาย (POSM) รวมถึงการติดตั้งและใช้งานในพื้นที่ขายอย่างมีประสิทธิภาพ.
• ติดตาม วิเคราะห์ และประเมินผลกิจกรรมทางการตลาด พร้อมจัดทำรายงานและข้อเสนอแนะเพื่อพัฒนาประสิทธิภาพของแคมเปญในอนาคต.
• วิเคราะห์ข้อมูลยอดขาย สภาพตลาด คู่แข่ง และพฤติกรรมผู้บริโภค เพื่อนำเสนอแนวทางในการเพิ่มโอกาสทางธุรกิจและพัฒนากิจกรรม Trade Marketing.
• ลงพื้นที่เยี่ยมลูกค้าและร้านค้า เพื่อติดตามการดำเนินงาน ตรวจสอบมาตรฐานการจัดแสดงสินค้า และรับฟังข้อมูลจากตลาด.
• สนับสนุนการบริหารงบประมาณด้าน Trade Marketing และติดตามการใช้จ่ายให้เป็นไปตามแผน.
• สนับสนุนการพัฒนาแนวทางการทำงาน (Work Process) และประสานงานโครงการต่าง ๆ ที่เกี่ยวข้องกับ Trade Marketing.
• ปฏิบัติงานอื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย.
• ปริญญาตรี สาขาการตลาด บริหารธุรกิจ หรือสาขาอื่นที่เกี่ยวข้อง.
• มีประสบการณ์ด้าน Trade Marketing, Sales, Channel Development หรือ Traditional Trade อย่างน้อย 3-5 ปี.
• หากมีประสบการณ์ในธุรกิจ FMCG โดยเฉพาะสินค้าอุปโภคบริโภค (Non-Food) จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ.
• มีความเข้าใจด้าน Traditional Trade, Route to Market และการบริหารกิจกรรมส่งเสริมการขาย.
• มีทักษะในการวิเคราะห์ข้อมูลและสามารถใช้ Microsoft Excel ได้ดี (เช่น Pivot Table, VLOOKUP/XLOOKUP และการจัดทำรายงาน).
• หากสามารถใช้ Microsoft Power BI หรือโปรแกรมวิเคราะห์ข้อมูลอื่น ๆ ได้ จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ.
• มีทักษะการวางแผน การบริหารโครงการ การประสานงาน และการแก้ไขปัญหา.
• มีทักษะการสื่อสารและการนำเสนอที่ดี สามารถทำงานร่วมกับหลายหน่วยงานได้อย่างมีประสิทธิภาพ.
• สามารถเดินทางไปปฏิบัติงานต่างจังหวัดเป็นครั้งคราวได้.
• มีรถยนต์ส่วนตัวและใบอนุญาตขับขี่ จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ.

Experience:

5 years required

Skills:

Market Planning

Job type:

Full-time

Position Summary Role and Responsibilities - Contribute to the development and implementation of promotion strategy by working with Product Management and Sales Team to develop sell-out platforms and sell-out promotions strategy - Convert the consumer value proposition, developed by business strategy into customer and shopper value proposition at the channel and customer level - Monitor and report competitor price/promotion and benchmarking analysis. - Understand channel complexity and propose appropriate sellout / promotions to increase sellout in each channel - Propose, implement ...

Experience:

3 years required

Skills:

Korean, Thai

Job type:

Full-time

• Position: Assistant Trade Officer.
• Team: Marketing Team.
• Employment Type: Fixed-term contract.
• Contract Period: October 1 - December 15.
• Contract Extension: Subject to performance evaluation and project requirements.
• Promote Korean SME products in the Thai market through targeted sales and marketing activities.
• Actively perform outbound cold calls and phone outreach to engage potential Thai buyers and pitch Korean products.
• Assist in organizing B2B business matching sessions between Korean companies and Thai buyers for exhibitions and trade events.
• Conduct market research and prepare insightful English reports on trade trends and business opportunities in Thailand to support trade strategies.
• Maintain databases and documentation related to trade inquiries, business contacts, and meeting records.
• Handle administrative and ad-hoc tasks as assigned to support overall team operations.
• What We're Looking For.
• Bachelor's degree in Business Administration or related fields (Fresh graduates are welcome).
• 0-3 years of experience in international trade, telesales, sales, marketing, or related fields.
• Fluency in English (TOEIC/IELTS/TOEFL is a plus) with excellent Thai communication and persuasion skills for effective outreach.
• Working knowledge of import/export procedures, trade marketing, or international business practices.
• Proficiency in MS Office, Canva, and web tools for online meetings or webinars (e.g., Zoom).
• Highly organized, detail-oriented, with strong multitasking abilities.
• Self-motivated with a strong "can-do" attitude, able to work both independently and as part of a team.
• Effective working in a multicultural environment; knowledge of Korean business culture is a strong plus.
• Degree Certificate & Official Transcript (showing Degree, Date of Admission and Graduation, Major, and GPA).
• TOEIC/IELTS/TOEFL / English Proficiency Score Report.
• Certificates of Employment.
• Please include only past work experiences for which official certificates can be provided.
• Application Screening: Applications submitted by September 1, 2026 will be reviewed.
• Interview Period: Shortlisted candidates will be contacted for an interview between September 9 -18.
• Note: Only shortlisted candidates will be contacted for an interview. Please refrain from phone or direct inquiries regarding application status.

Experience:

3 years required

Skills:

Digital Marketing, Multitasking, Social media, Copywriting, English

Job type:

Full-time

Job Description Plan and execute content marketing strategies aligned with brand objectives Manage end-to-end content creation across digital platforms (e.g., social media, website, campaigns) Coordinate with internal teams (Brand, Design, E-commerce, Sale) and external teams (Agency, Production) to ensure consistency in messaging Analyze content performance and optimize based on data insights (Impression, Engagement, ER rate etc.) Oversee content calendar and ensure timely delivery Stay updated on trends and suggest fresh content ideas Qualification Bachelor's degree in marketing, ...

Experience:

5 years required

Skills:

Electronics, eCommerce, English, Thai

Job type:

Full-time

• Channel Pricing Strategy and Governance.
• Manage online pricing strategy across Samsung eStore, Pure Players, and 3PD platforms to ensure pricing competitiveness and consistency.
• Monitor real-time price fluctuations and market trends to guide pricing actions and mitigate cross-channel conflicts.
• Coordinate with product and sales teams to maintain healthy margins while adapting to external pricing pressures.
• Promotion Planning and Execution.
• Design and lead campaign-level promotion strategies in collaboration with online sales and product marketing teams.
• Tailor promotional schemes to each platform and category to support demand generation and sell-out velocity.
• Review campaign performance and identify opportunities to improve promotional effectiveness and cost efficiency.
• Product Visibility and Online Merchandising.
• Manage homepage placement, banner strategy, and storefront navigation for CE products across key online channels.
• Collaborate with creative and media teams to ensure consistency in visual presentation, brand message, and seasonal priorities.
• Propose adjustments based on performance data and evolving consumer behavior.
• Lifecycle and Launch Support.
• Support product launches with coordinated visibility and pricing plans across key online platforms.
• Drive focus models and clear slow-moving inventory through structured promotional pushes.
• Ensure each product phase (launch, maturity, push-out) is supported with the right mix of trade tactics.
• Campaign Insights and Performance Monitoring.
• Analyze campaign data (traffic, conversion, ASP, promo uptake) and provide post-campaign reviews.
• Generate insights to inform future price and promotion strategies based on observed channel behavior.
• Track category-level and SKU-level sell-through performance to guide adjustments in future planning.
• Cross-Team Collaboration and Stakeholder Management.
• Act as the online trade marketing point of contact for internal stakeholders (Online Sales, BU Product Management, and Performance Marketing), agencies and external platforms.
• Ensure online trade plans align with broader business goals and offline marketing efforts.
• Contribute to integrated campaign planning with performance and media teams to maximize investment return.
• Bachelor's degree in Marketing, Business Administration, or related field.
• At least 5 years of experience in trade marketing, eCommerce, or sales operations, ideally within consumer electronics, appliances, or FMCG (Preferable on Trade marketing as priority).
• Strong understanding of Thailand's eCommerce platforms and marketplace dynamics.
• Proven experience in managing price positioning, promotional planning, and digital product visibility.
• Data-driven mindset with strong Excel and campaign analysis skills.
• Able to work cross-functionally with multiple internal and external stakeholders.
• Effective communicator in both Thai and English.
• Experience in new product launch coordination and category merchandising is a plus.

Skills:

Research, Business Development, Market Research

Job type:

Full-time

• Develop and execute B2B growth marketing strategies to generate qualified business opportunities.
• Identify and develop new lead generation opportunities through targeted campaigns and industry engagement.
• Conduct market, competitor, customer, and industry research to identify business opportunities and emerging trends.
• Develop targeted marketing campaigns for key customer and business segments.
• Build and manage strategic partnerships with relevant organizations, business networks, and industry partners.
• Plan and participate in industry events and business networking activities to strengthen market presence and generate leads.
• Utilize digital channels and CRM data to support lead generation, customer insights, and relationship management.
• Monitor market trends, business performance, and competitor activities, translating findings into actionable recommendations.
• Develop thought leadership and strategic content to strengthen brand positioning and business credibility.
• Prepare reports, presentations, and business insights to support management decision-making.
• About you.
• Bachelor's degree or higher in Marketing, Business Administration, Economics, Communications, or a related field.
• 3 - 5 years of experience in Growth Marketing, B2B Marketing, Business Development, Market Research, Strategy, or a related field.
• Strong understanding of B2B marketing, lead generation, market research, and customer insights.
• Experience in developing targeted campaigns and building relationships with business partners.
• Strong analytical and strategic thinking skills, with the ability to translate data and market insights into actionable business recommendations.
• Good understanding of digital marketing, CRM, and marketing analytics.
• Strong communication, presentation, and stakeholder management skills.
• Proactive, entrepreneurial mindset with strong ownership and initiative.
• Comfortable working in a dynamic, fast-paced environment and across multiple business areas.
• About us.
• SCX Corporation is a subsidiary of SC Asset Corporation Public Company Limited, focusing on creating and developing new business opportunities across diverse sectors.

Experience:

3 years required

Skills:

Recruitment

Job type:

Full-time

• Lead existing accounts as part of a larger account team or lead named accounts within a geography for a particular product or product set.
• Build and develop, implement and coordinate sales and distribution plans and programmes on a geographical basis for the agency channel.
• Responsible for other relating tasks as assigned to align with business policy and build long term business growth.
• Explore opportunity to improve work flow and build healthy environment.
• Build a career with us as we help our customers and the community live Healthier, Longer, Better Lives.
• In accordance with recruitment policy and hiring standard of AIA (Thailand) Company Limited, after completing the selection process, you are required for criminal background check before joining the company. Your criminal record information will be retained according to the PDPA policy of the company. As per attached link.
• https://www.aia.co.th/th/about-aia/privacy/candidate.
• Build a career with us as we help our customers and the community live Healthier, Longer, Better Lives.
• You must provide all requested information, including Personal Data, to be considered for this career opportunity. Failure to provide such information may influence the processing and outcome of your application. You are responsible for ensuring that the information you submit is accurate and up-to-date.

Experience:

1 year required

Skills:

Sales

Job type:

Full-time

• Build and maintain effective long-term relationships and a high level of happiness with key decision makers and influencers at assigned banks.
• Build demand for AIA's products by highlighting their ability to meet the client's needs.
• Develop, implement and coordinate sales and distribution programmes for the bancassurance channel.
• May lead accounts as part of a larger account team or handle named accounts within a geography for a particular product or product set.
• Responsible for other relating tasks as assigned to align with business policy and build long term business growth.
• Explore opportunity to improve work flow and build healthy environment.
• Build a career with us as we help our customers and the community live Healthier, Longer, Better Lives.
• Build a career with us as we help our customers and the community live Healthier, Longer, Better Lives.
• You must provide all requested information, including Personal Data, to be considered for this career opportunity. Failure to provide such information may influence the processing and outcome of your application. You are responsible for ensuring that the information you submit is accurate and up-to-date.

Experience:

3 years required

Skills:

Sales

Job type:

Full-time

• กำกับดูแลการดำเนินการด้านกิจกรรมส่งเสริมการขายในช่องทาง HORECA ตามแผนกลยุทธ์และแผนงานที่เทรดมาร์เก็ตติ้งวางไว้ รวมทั้งควบคุมงบประมาณให้เป็นไปตามแผนที่กำหนด.
• กำหนดกลยุทธ์การสร้างความสัมพันธ์ที่ดีกับร้านค้าในกลุ่ม HORECA เพื่อผลักดันสินค้าให้มีจำหน่าย ประกอบด้วยโรงแรมระดับ 4 ดาวขึ้นไป และร้านค้าระดับพรีเมี่ยม.
• รับผิดชอบแผนงานสื่อสารแผนงานส่งเสริมการขายของช่องทาง HORECA ให้กับทีมงาน เพื่อให้สามารถนำไปปฏิบัติได้จริง โดยต้องสอดคล้องกับนโยบายและกลยุทธ์ตราสินค้า และถ่ายทอดไปยังผู้ใต้บังคับบัญชาได้อย่างเข้าใจ.
• วางแผนควบคุมคุณภาพของสินค้า คุณภาพของวัสดุอุปกรณ์ ทรัพย์สินต่างๆ ให้พร้อมบริการ และนำไปใช้งานได้อย่างมีประสิทธิภาพ.
• กำหนดแผนควบคุมงบประมาณ คุณภาพของวัสดุอุปกรณ์ เพื่อให้เกิดความคุ้มค่าในการใช้งบประมาณมากที่สุด.
• ติดตาม รวบรวม ประเมินผลและวิเคราะห์ข้อมูลกิจกรรมต่างๆ ทั้งของบริษัทและของคู่แข่งในช่องทาง HORECA เพื่อนำมาวิเคราะห์ พัฒนาและกำหนดแผนงานกิจกรรมส่งเสริมการขาย เพื่อให้สามารถแข่งขันกับสินค้าคู่แข่งได้อย่างมีประสิทธิภาพ.
• ร่วมวิเคราะห์และทบทวนแผนการการจัดกิจกรรมส่งเสริมการขายของสินค้าในช่องทาง HORECA เพื่อพัฒนากิจกรรมและเพื่อสร้างโอกาสในการผลักดันยอดขาย (Sales Drivers) ในครั้งต่อไป.
• ติดตามและประเมินความพึงพอใจในการบริการด้านส่งมอบสินค้าและบริการของกลุ่มลูกค้าช่องทาง HORECA ให้เป็นไปตามมาตรฐานที่วางไว้.
• บริหารทีมงาน ให้คำปรึกษา พัฒนา และประเมินผลผู้ใต้บังคับบัญชาให้สามารถปฏิบัติงานได้ตามแผนงานอย่างมีประสิทธิภาพ.
• Educations Background (การศึกษา).
• ปริญญาตรี ด้านการตลาด บริหารธุรกิจ การโรงแรม หรือสาขาอื่นที่เกี่ยวข้อง.
• Professional Experiences (ประสบการณ์การทำงาน).
• ประสบการณ์ด้านการขายสินค้าอุปโภคบริโภค อย่างน้อย 5 ปี และมีประสบการณ์ระดับบริหารงานขายอย่างน้อย 1 ปี.
• มีความรู้และทักษะในการบริหารงานการขาย/ส่งเสริมการขาย สินค้าอุปโภคบริโภค (Fast Moving Consumer Goods) เป็นอย่างดี โดยเฉพาะเส้นทางการกระจายสินค้าสู่ผู้บริโภค (Route to Market).
• มีความเข้าใจในธุรกิจการค้า (commercially astute) รวมทั้งความกล้าที่จะตัดสินใจ (edge) และความเข้าใจในภาพรวมถึงผลกระทบของแผนงานต่างๆ ต่อการดำเนินการของธุรกิจ.
• มีความเข้าใจและให้ความสำคัญกับการใช้ข้อมูลและมีความสามารถในการวิเคราะห์ วางแผนเป็นอย่างดี.
• มีทักษะและความเข้าใจในการผลักดันยอดขายด้วยกิจกรรมทางการตลาด (Sales Drivers Programs) ในแต่ละช่องทางการจัดจำหน่ายของแต่ละผลิตภัณฑ์.
• มีความเข้าใจในธุรกิจประเภทเครื่องดื่มแอลกอฮอล์และเครื่องดื่มไม่มีแอลกอฮอล์ สภาพทางการตลาด ช่องทางการจัดจำหน่ายรวมทั้งปัจจัยต่างๆ ที่มีอิทธิพลต่อผู้มีส่วนได้ส่วนเสีย (stakeholders) ในธุรกิจเครื่องดื่ม เป็นอย่างดี.
• มีทักษะในการวางแผน การจัดการและการวิเคราะห์.
• มีทักษะการสอนงาน และการให้คำปรึกษา.
• มีความเข้าใจและให้ความสำคัญในการสร้างความได้เปรียบทางการแข่งขันให้กับทีมขาย ด้วยการพัฒนาทีมงาน รวมทั้งพัฒนาระบบและกระบวนการบริหารการขาย.
• มีทักษะการใช้ภาษาอังกฤษระดับดี (ฟัง-พูด-อ่าน-เขียน).
• มีความสามารถในการใช้ข้อมูลทางด้านการเงินและตัวเลขในเชิงวิเคราะห์เพื่อสร้างความได้เปรียบทางการแข่งขัน.
• มีความสามารถในการบริหารความเสี่ยงบนพื้นฐานของข้อมูลและประสบการณ์ เพื่อหาทางแก้ไข.
• ทักษะด้านมนุษยสัมพันธ์ที่จำเป็นต่อการปฏิบัติงาน.
• มีภาวะเป็นผู้นำในการบริหารจัดการ การตัดสินใจ และการปฏิบัติที่เน้นผลลัพธ์ของงาน.
• มีความคิดริเริ่ม สร้างสรรค์ ทันต่อสถานการณ์ที่เปลี่ยนไปในตลาด และเปิดกว้างให้ผู้อื่นได้แสดงความคิดเห็นอยู่เสมอ.
• มีทักษะในการสื่อสาร เจรจาต่อรองและโน้มน้าวผู้อื่นเป็นอย่างดี.
• มีมนุษย์สัมพันธ์ และการประสานงานที่ดี มีใจรักในงานบริการ.
• มีความเข้าใจและให้ความสำคัญในการสร้างความได้เปรียบทางการแข่งขันให้กับทีมขาย ด้วยการพัฒนาทีมงาน รวมทั้งพัฒนาระบบและกระบวนการบริหารการขาย.
• สามารถทำงานภายใต้สภาวะต่างๆ ตามสถานการณ์ได้ดี.
• การตัดสินใจมีผลต่อการใช้งบประมาณ การจัดกิจกรรม และการผลักดันยอดขายในช่องทาง HORECA ให้เกิดประสิทธิภาพสูงสุด.
• การผลักดันสินค้าให้มีความเหมาะสมกับช่องทาง Horeca และร้านค้าพรีเมี่ยม.
• ต้องมีการบริหารความพอใจของบุคคลที่หลากหลาย เช่น เจ้าของกิจการ/ผู้บริหารโรงแรม ร้านอาหาร ภัตตาคาร ระดับ 4 ดาวขึ้นไป.
• การทำความเข้าใจพฤติกรรมของกลุ่มลูกค้าเป้าหมาย ซึ่งจะมีความแตกต่างกันในแต่ละพื้นที่ และฤดูกาล.
• ต้องมีความคล่องตัว ยืดหยุ่นในการทำงาน และเวลาทำงาน เนื่องจากงานที่รับผิดชอบเป็นงานช่องทางการขายทั้งกลางวัน และกลางคืน ซึ่งมีความเสี่ยงด้านความปลอดภัยในการทำงาน.
• ต้องมีการเดินทางเพื่อตรวจสอบและติดตามผลการทำงาน ในพื้นที่ที่รับผิดชอบครอบคลุมทั้งภูมิภาค.

Skills:

Sales

Job type:

Full-time

• วางแผนงานร่วมกับฝ่ายขนส่ง TBL ในการรับ-จัดส่งสินค้า,ประสานงานกับทีม Demand Forecast & Planning เพื่อให้มีสินค้าเพียงพอต่อการความต้องการลูกค้า,ประสานงานกับฝ่ายขาย ในเรื่องการรับ-จัดส่งสินค้าของลูกค้าแต่ละราย.
• ดูแล Process Order การเก็บคืน และเปลี่ยนสินค้า ติดตาม และรายงานการจัดส่งสินค้า (รวมการเก็บคืน และการเปลี่ยนสินค้า).
• ติดตาม และรายงานประเด็นปัญหา จากการรับออเดอร์-การจัดส่งสินค้า พร้อมเสนอแนวทางแก้ไขให้ผู้ที่เกี่ยวข้องทราบ.
• ร่วมบริหารสินค้าที่เก็บคืนไม่ให้เสื่อมสภาพ,จัดทำและวิเคราะห์รายงานในส่วนที่เกี่ยวข้อง,พัฒนาและปรับปรุง การรับ-จัดส่ง order ให้มีประสิทธิภาพและทันสถานการณ์.
• วางแผน และประมาณการณ์การจัดสรรสื่อ,การเบิกจ่าย, เปิดเอกสารใบขอเบิก-คืน วัสดุส่งเสริมการขายสื่อร้านโชคชัย, ดูแลและตรวจสอบ Stock สื่อ / ตัดชำรุด / ขายซาก,ตรวจสอบค่าบริการการกระจายสื่อ TBL, ร่วมตรวจนับ Stock สื่อที่คลัง Supplier กับทีมบัญชี.
• ตรวจสอบกิจกรรมส่งเสริมการขายทั้งขารับ และขาจ่าย ตรวจสอบ การจ่ายสินค้าเผยแผร่ให้ร้านค้าตามกิจกรรม โดยตรวจสอบหลักฐานการจ่ายกับระบบ SVM.
• จัดทำ P&L ประจำเดือน และสะสม เพื่อกระทบยอด พร้อมทั้งวิเคราะห์ค่าใช้จ่าย พร้อมเหตุผล เพิ่ม (ลด).
• จัดทำงบสรรพสามิต (รายงาน ภส.08-18, ภส.08-19),รายงาน รับ-จ่าย ตามชนิดสินค้า นำยื่นกรมสรรพสามิต.
• ดูแลการตรวจนับทรัพย์สินเครื่อง POS ร่วมกันทีมบัญชี ตามแผนที่กำหนด.
• ปริญญาโท/ตรี ด้านการบริหาร/การจัดการ /Supply Chain / Logistics หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง.
• มีประสบการณ์ด้าน Demand Planning, Supply Planning หรือ S&OP ไม่น้อยกว่า 3-5 ปี.
• มีประสบการณ์การวางแผน/ประมาณการสั่งและกระจายสินค้าอุปโภคบริโภค (FMCG).
• มีทักษะในการใช้คอมพิวเตอร์โปรแกรม MS office ขั้นสูง และการวิเคราะห์เชิงปริมาณ.
• มีทักษะการวางแผนและการจัดการอย่างเป็นระบบ และมีมาตรฐานในการทำงาน รวมถึงการติดตามผลงานอย่างมีประสิทธิภาพ.
• มีทักษะในการประสานงานกับหน่วยงานหลายส่วน (ร้านค้าปลีก, Sales, CVM, Big C, OMT, TBL และโรงงาน) เพื่อสนับสนุนงานขายให้ประสบผลสำเร็จตามเป้าหมายที่กำหนด.

Experience:

7 years required

Skills:

Business Development, Procurement, Negotiation, Electronics, Mandarin, English

Job type:

Full-time

• การผลิตและจำหน่ายออกซิเจน ไนโตรเจน ไฮโดรเจน และก๊าซอื่นๆ อีกมาก คือ ธุรกิจหลักของเรา ด้วยการใช้โมเลกุลเหล่านี้ เราสร้างสรรค์ธุรกิจใหม่อย่างต่อเนื่องเพื่อคาดการณ์ความต้องการของตลาดในปัจจุบันและอนาคตเพื่อตอบสนองความต้องการของลูกค้า.
• ดังนั้นเพื่อสนับสนุนธุรกิจที่เติบโตอย่างต่อเนื่องของเรา เรากำลังมองหาพนักงานเพื่อเข้าร่วมเป็นส่วนหนึ่งของทีมงานของเรา.
• As an Assistant Sales Manager - Bulk on Site, you will drive revenue growth by securing high-value, long-term bulk and on-site gas supply contracts across Eastern Thail ...
• How will you CONTRIBUTE and GROW?.
• Analyze market positioning, competitor databases, and industry trends to assist in defining long-term development plans.
• Identify and execute strategic plans to acquire new business opportunities within target industries, including Electronics, Petrochemicals, Automotive, and Manufacturing.
• Build and maintain strong networks with prospective customers, industry stakeholders, and government agencies to unlock new pipelines.
• Deeply understanding clients needs to develop tailored, competitive technical and commercial gas supply solutions.
• Facilitate the client decision-making process by preparing comprehensive project proposals and presentations.
• Lead negotiations for complex, long-term bulk and on-site supply agreements, ensuring profitability and policy compliance.
• Build and sustain high-level relationships with key decision-makers, such as Plant Managers and Procurement Directors.
• Partner with Engineering, Operations, and Supply Chain teams to design and execute customized engineering solutions.
• Monitor key account statuses continuously to resolve issues, settle disputes, and improve overall customer satisfaction.
• Support the Account Management team in defending the existing client base and ensuring rigorous contract follow-up.
• Are you a MATCH?.
• Bachelor's degree in Engineering (Chemical, Mechanical, Industrial) or Master of Business Administration is preferred.
• Minimum 5-7 years of successful B2B solution sales, key account management, or business development experience.
• Proven track record within the Industrial Gases, PCB, PCBA, or EMS (Electronic Manufacturing Services) sectors will be an advantage.
• Possesses strong financial acumen (including P&L and CAPEX/OPEX), strategic thinking, and advanced commercial negotiation skills.
• Professional fluency in Chinese (Mandarin) is essential for pitching, negotiating, and closing deals with Chinese investors and counterparts.
• Fluent English skills are required for internal management reporting and global organizational alignment.
• Possession of a valid driver's license and own transportation for frequent local travel across assigned work regions.
• LI-TT1.
• About Air Liquide.
• ผู้นำระดับโลกด้านก๊าซ เทคโนโลยี และบริการสำหรับอุตสาหกรรมและด้านสุขภาพ ปัจจุบัน แอร์ ลิควิด มีสำนักงานอยู่ใน 78 ประเทศ มีพนักงานประมาณ 64,500 คน และให้บริการลูกค้าและผู้ป่วยมากกว่า 3.8 ล้านบัญชี ออกซิเจน ไนโตรเจน และไฮโดรเจนเป็นโมเลกุลขนาดเล็กที่จำเป็นสำหรับชีวิต วัตถุ และพลังงาน สิ่งเหล่านี้ก่อร่างสร้างตัวให้เกิดเป็นขอบเขตงานด้านวิทยาศาสตร์ของ Air Liquide และเป็นแกนหลักของกิจกรรมของบริษัทตั้งแต่การก่อตั้งในปี 1902.
• Our Differences make our Performance.
• ที่ แอร์ ลิควิด เรามุ่งมั่นที่จะสร้างสถานที่ทำงานที่จะสร้างความหลากหลายและมีส่วนร่วม โดยโอบรวมไว้ซึ่งความหลากหลายของพนักงาน ลูกค้า ผู้ป่วย ผู้มีส่วนได้ส่วนเสียในชุมชน และวัฒนธรรมจากทั่วทุกมุมโลก.
• เรายินดีต้อนรับและพิจารณาใบสมัครจากผู้สมัครที่มีคุณสมบัติทุกคน โดยไม่คำนึงถึงภูมิหลังของพวกเขา เราเชื่ออย่างแน่วแน่ว่าองค์กรที่มีความหลากหลายเปิดโอกาสให้ผู้คนได้แสดงความสามารถส่วนบุคคลและส่วนรวม และมันจะยิ่งช่วยส่งเสริมความสามารถของเราในการสร้างสรรค์.
• โดยการดำเนินชีวิตบนพื้นฐานที่ถูกต้อง การมุ่งทำเพื่อผลสำเร็จของเรา และการมุ่งสร้างสภาพแวดล้อมที่มีน่าดึงดูดในโลกที่กำลังเปลี่ยนแปลง.