HENG Leasing Co., Ltd.
There are no jobs for this company. Below are the jobs that you might be interested in.
Experience:
2 years required
Skills:
Accounting, English
Job type:
Full-time
Salary:
฿22,000 - ฿30,000
- Monitor signed quotations and sending Purchase Order (PO).
- Prepare Invoices for clients - Generate and send client invoices - communicate to clients on due dates.
- Vendor registration - register new clients based on each client requirements.
- Maintain up to date list of AR - Track outstanding invoices and monitor payment statuses.
- AR collection - Contact companies for outstanding invoices and collect any invoices due through direct calls & emails.
- Petty cash management - Maintain petty cash fund, record petty cash expenses and process payments.
- Office procurement - Occassionally purchase office supplies and equipment.
- Execute Supplier payments - Process approved payments to suppliers and update payment records.
- Analysis of company monthly spending - Analyze monthly expenses, prepare detailed spending reports and present to Management and Head of Finance.
- Collect, organize and send all invoices for external accounting - organize documentation and coordinate with external accounting team.
- Bachelor's degree in Accounting, Finance, or related field.
- 2 years of experience in accounting or finance.
- Knowledge of accounting principles and AP/AR processes.
- Strong communication skills, good command of English is preferred.
- Proactive problem-solver with analytical mindset.
Experience:
8 years required
Skills:
Compliance, Digital Marketing
Job type:
Full-time
Salary:
negotiable
- Develop Customer-Centric Strategies - Design tailored marketing strategies based on insights into HNWI/UHNWI lifestyles to align with their preferences and values.
- Lead Investment & Lifestyle Marketing - Create impactful campaigns that combine wealth management principles with premium lifestyle experiences, including luxury travel.
- Execute Integrated Marketing Campaigns - Manage marketing activities across online, offline, and sponsorship channels, ensuring seamless execution and brand consistency ...
- Drive Cross-Border Collaboration - Coordinate with international teams to align global marketing strategies and ensure effective communication.
- Manage Partnerships & Brand Integrity - Identify high-value partnerships, oversee sponsorship negotiations, and act as a brand guardian to ensure all materials align with corporate identity and compliance standards.
- Qualifications Bachelor s degree or higher in Marketing, Business Administration, Mass Communications, or a related field.
- At least 8 years of work experience in marketing communications, content management and activity, or digital marketing experience in the banking or wealth management industry is a strong advantage.
- Strong knowledge of digital and emerging technologies; critical thinker with creative skills.
- In-depth understanding of affluent and high-net-worth client lifestyles, with the ability to manage partnerships, curate lifestyle experiences (e.g. trips), and oversee event execution with performance tracking.
- A strong sense of aesthetics and an appreciation of luxury and wealth-oriented lifestyles is a plus.
- Proven ability to lead in a modern, customer-centric working environment.
- We're committed to bringing passion and customer focus to the business. If you like wild growth and working with happy, enthusiastic over-achievers, you'll enjoy your career with us.
Skills:
ISO 9001, SAP
Job type:
Full-time
Salary:
negotiable
- Greeting visitors with courteous and professional manner and receiving incoming phone calls and forwards to the appropriate person.
- Preparing invoice and receipt for customers and managing all expenses and payment.
- Receiving and recording all incoming and outgoing correspondence.
- Performing whatever duties that are requested by management to assist other members of the administrative staff in maintaining a harmonious, professional functioning administrative department.
- Maintaining their work area in a clean, neat, orderly manner and assisting with housekeeping.
- Being aware and playing a vital role of environmental management. (ISO 9001 & ISO14001).
- Performing other duties as assigned.
- Bachelor s degree or higher in Human Resources, Business Administration, Political Science or related fields.
- Minimum 2 years experience in HR and administrative.
- Good human relations and being a service - minded.
- Ability to use MS office, SAP Program.
- Good command in English (Minimum 600 TOEIC score).
- Goal-Oriented, Unity, Learning, Flexible.
Job type:
Full-time
Salary:
negotiable
- To ensure that the restaurant is ready to operate at the highest standard by driving the FOH team.
- To contribute to a good economic and human resources management of the restaurant, and maintaining high moral and grooming standards.
- To increase our regular clientele by networking and obtaining repeat custom.
- To maintain service standards and contribute to the briefing.
- To manage, drive and develop all service staff.
- To actively supervise restaurant open/close check lists.
- To make contribute to staff interviews and recruitment.
- To ensure the smooth guest service and operation in the restaurant.
- Conduct monthly report with stewarding regarding inventory and breakages.
- To take orders, and drive the high level of service and ensure guest satisfaction.
- To ensure that customers are correctly charged, present the bill and take payment from the customer in accordance with the procedures in place.
- To ensure the banking and billing are completed accurately at all times, followed by daily reports.
- To ensure the attendant record of staffs are completed with timeline and coordinate with HR for staff s benefits, recruitments, other relates.
- To liaise with suppliers in order to ensure that the restaurant is always adequately stocked (linen, chemicals etc).
- To make a request special order through BOC/PWF.
- To actively supervise training sessions to ensure that staff can perform their duties correctly.
- To supervise and support the restaurant reservations, festive and private event coordination.
- Other duties as assigned by General Manager.
- Previous experience in luxury hospitality business is a must.
- Experience in establishing recruitment, training and leadership systems.
- Prior restaurant management position in luxury environment context. Preferably in hotel & high-end F&B brand.
- Strong organization and communication skills, both verbal and written.
- Strong problem-solving skills, adaptable to change and driven to achieve results.
- Exceptional coaching skills, strong decision making, action planning and prioritization skills.
- Ability to work as a team.
- Knowledge of safety, quality control and cost control.
- Commitment to provide the highest level of support and quality service.
Skills:
Creativity, Negotiation
Job type:
Full-time
Salary:
negotiable
- Own and manage the Master Calendar of Green-concept area's yearly and monthly programming spanning flagship activations, daily events, and seasonal themes that drive traffic, revenue, and community growth.
- Design event strategies that align with business objectives, brand purpose, and key performance metrics (traffic, customer satisfaction, commercial returns).
- Develop, pitch, and execute partnership models with brands, creators, institutions, and influencers that generate mutual value including sponsorships, co-hosted events, ...
- Create immersive, high-quality content and experiences through storytelling, sensory design, and unexpected interactions that refresh the space on a daily basis.
- Lead and mentor a programming team (coordinators, producers, and collaborators) to deliver consistently excellent, on-brand activations and experiences.
- Analyze event performance and customer feedback to drive continuous improvement and data informed decision making.
- Work closely with Brand, Marketing, and Leasing teams to ensure alignment in storytelling, promotion, and customer targeting.
- Curate programs that balance creativity with business impact, whether through ticketed events, brand collaborations, or experience-led revenue streams..
- Bachelor s or Master s degree in Event Management, Marketing, Communication Arts, Business Administration, or related fields.
- At least 8-10 years of experience in event marketing, lifestyle activation, or experiential content management, preferably in commercial or retail spaces.
- Proven track record in delivering commercially successful events, managing partnerships, and developing customer-centric experiences.
- Strong background in strategic planning, budget management, stakeholder coordination, and performance analysis.
- Excellent communication, negotiation, and interpersonal skills; strong network in creative, lifestyle, and F&B industries is a plus.
- Passionate about creating impact through innovation, collaboration, and cultural relevance.
Job type:
Full-time
Salary:
negotiable
- Implements full cycle SAP projects/ roll-outs (Optional)
- Experience in SAP planning process analysis and design
- Enhancements or change requests in any of the following SAP areas: FI/CO (core, main module)
- Conduct onsite software demonstrations and workshops
- Customizes the technical requirements
- Performs Unit, Integration and Regression testing
- Trains key users and end users
- Develops documentation for configuration, enhancements, test scripts, end user manuals and training courses
- Performs Go live checks and controls
- Provides Go live and post go live support
- Provides application Management support and interface in any of the following SAP areas: FI/CO (core, main module)
- Provide users support for any inquiries or issues
- At least 7 years SAP experiences in the following SAP areas: FI/CO (core, main module)
- Strong knowledge in a core module area(s)
- Excellent analytical, creative thinking, problem-solving and consulting skill
- Excellent communication skills and customer relationship skill.
Job type:
Full-time
Salary:
negotiable
- วุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรีขึ้นไป ด้านบริหารธุรกิจ การบัญชี การเงิน เศรษฐศาสตร์ การตลาด หรือสาขาวิชาที่เกี่ยวข้อง.
- มีประสบการณ์ทำงานด้านสินเชื่อ ไม่น้อยกว่า 2 ปี.
- สามารถวิเคราะห์และตรวจสอบข้อมูลทางการเงินได้.
- มีทักษะด้านการตลาด การเจรจาต่อรอง และการนำเสนอ.
- มีความรู้ในอุตสาหกรรมที่เกี่ยวข้องหรือด้าน Supply Chain.
- มีความสามารถในการใช้ภาษาอังกฤษอยู่ในระดับดี..
- ท่านได้อ่านและศึกษานโยบายความเป็นส่วนตัวของธนาคารกรุงไทย จำกัด (มหาชน) ที่ https://krungthai.com/th/content/privacy-policy ทั้งนี้ ธนาคารไม่มีเจตนาหรือความจำเป็นใดๆ ที่จะประมวลผลข้อมูลส่วนบุคคลที่มีความอ่อนไหว รวมถึงข้อมูลที่เกี่ยวข้องศาสนาและ/หรือหมู่โลหิต ซึ่งอาจปรากฏอยู่ในสำเนาบัตรประจำตัวประชาชนของท่านแต่อย่างใด ดังนั้น กรุณาอย่าอัปโหลดเอกสารใดๆ รวมถึงสำเนาบัตรประจำตัวประชาชน หรือกรอกข้อมูลส่วนบุคคลที่มีความอ่อนไหวหรือข้อมูลอื่นใด ซึ่งไม่เกี่ยวข้องหรือไม่จำเป็นสำหรับวัตถุประสงค์ในการสมัครงานไว้บนเว็บไซต์ นอกจากนี้ กรุณาดำเนินการให้แน่ใจว่าได้ดำเนินการลบข้อมูลส่วนบุคคลที่มีความอ่อนไหว (ถ้ามี) ออกจากเรซูเม่และเอกสารอื่นใดก่อนที่จะอัปโหลดเอกสารดังกล่าวไว้บนเว็บไซต์แล้วด้วย ทั้งนี้ ธนาคารมีความจำเป็นต้องเก็บรวบรวมข้อมูลส่วนบุคคลเกี่ยวกับประวัติอาชญากรรมของท่านเพื่อบรรลุวัตถุประสงค์ในการพิจารณารับบุคคลเข้าทำงาน หรือการตรวจสอบคุณสมบัติ ลักษณะต้องห้าม หรือพิจารณาความเหมาะสมของบุคคลที่จะให้ดำรงตำแหน่ง ซึ่งการให้ความยินยอมเพื่อเก็บรวบรวม ใช้ หรือเปิดเผยข้อมูลส่วนบุคคลเกี่ยวกับประวัติอาชญากรรมของท่านมีความจำเป็นสำหรับการเข้าทำสัญญาและการได้รับการพิจารณาตามวัตถุประสงค์ดังกล่าวข้างต้น ในกรณีที่ท่านไม่ให้ความยินยอมในการเก็บรวบรวม ใช้ หรือเปิดเผยข้อมูลส่วนบุคคลเกี่ยวกับประวัติอาชญากรรม หรือมีการถอนความยินยอมในภายหลัง ธนาคารอาจไม่สามารถดำเนินการเพื่อบรรลุวัตถุประสงค์ดังกล่าวข้างต้นได้ และอาจ ทำให้ท่านสูญเสียโอกาสในการได้รับการพิจารณารับเข้าทำงานกับธนาคาร.
Job type:
Full-time
Salary:
negotiable
- วุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรีขึ้นไป ด้านบริหารธุรกิจ การบัญชี การเงิน เศรษฐศาสตร์ การตลาด หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง.
- มีทักษะด้านการตลาด การวิเคราะห์เชิงกลยุทธ์ การเจรจาต่อรอง และการนำเสนอ.
- มีประสบการณ์ด้านสินเชื่อธุรกิจ.
- หากมีความรู้ด้านภาษาอังกฤษจะพิจารณาเป็นพิเศษ..
- ท่านสามารถอ่านและศึกษานโยบายความเป็นส่วนตัวของธนาคารกรุงไทย จำกัด (มหาชน) ที่ https://krungthai.com/th/content/privacy-policy ทั้งนี้ ธนาคารไม่มีเจตนาหรือความจำเป็นใดๆ ที่จะประมวลผลข้อมูลส่วนบุคคลที่มีความอ่อนไหว รวมถึงข้อมูลที่เกี่ยวข้องศาสนาและ/หรือหมู่โลหิต ซึ่งอาจปรากฏอยู่ในสำเนาบัตรประจำตัวประชาชนของท่านแต่อย่างใด ดังนั้น กรุณาอย่าอัปโหลดเอกสารใดๆ รวมถึงสำเนาบัตรประจำตัวประชาชน หรือกรอกข้อมูลส่วนบุคคลที่มีความอ่อนไหวหรือข้อมูลอื่นใด ซึ่งไม่เกี่ยวข้องหรือไม่จำเป็นสำหรับวัตถุประสงค์ในการสมัครงานไว้บนเว็บไซต์ นอกจากนี้ กรุณาดำเนินการให้แน่ใจว่าได้ดำเนินการลบข้อมูลส่วนบุคคลที่มีความอ่อนไหว (ถ้ามี) ออกจากเรซูเม่และเอกสารอื่นใดก่อนที่จะอัปโหลดเอกสารดังกล่าวไว้บนเว็บไซต์แล้วด้วย ทั้งนี้ ธนาคารมีความจำเป็นต้องเก็บรวบรวมข้อมูลส่วนบุคคลเกี่ยวกับประวัติอาชญากรรมของท่านเพื่อบรรลุวัตถุประสงค์ในการพิจารณารับบุคคลเข้าทำงาน หรือการตรวจสอบคุณสมบัติ ลักษณะต้องห้าม หรือพิจารณาความเหมาะสมของบุคคลที่จะให้ดำรงตำแหน่ง ซึ่งการให้ความยินยอมเพื่อเก็บรวบรวม ใช้ หรือเปิดเผยข้อมูลส่วนบุคคลเกี่ยวกับประวัติอาชญากรรมของท่านมีความจำเป็นสำหรับการเข้าทำสัญญาและการได้รับการพิจารณาตามวัตถุประสงค์ดังกล่าวข้างต้น ในกรณีที่ท่านไม่ให้ความยินยอมในการเก็บรวบรวม ใช้ หรือเปิดเผยข้อมูลส่วนบุคคลเกี่ยวกับประวัติอาชญากรรม หรือมีการถอนความยินยอมในภายหลัง ธนาคารอาจไม่สามารถดำเนินการเพื่อบรรลุวัตถุประสงค์ดังกล่าวข้างต้นได้ และอาจ ทำให้ท่านสูญเสียโอกาสในการได้รับการพิจารณารับเข้าทำงานกับธนาคาร ".
Skills:
Mechanical Engineering, Electrical Engineering, AutoCAD
Job type:
Full-time
Salary:
฿20,000 - ฿22,000, negotiable
- Male or female, age 27 or older.
- Bachelor's degree in Mechanical Engineering, Electrical Engineering, or a related field.
- Minimum of 3 years of work experience.
- Proficient in AutoCAD / SketchUp / SolidWorks software.
- Possesses a professional license in Mechanical Engineering or Electrical Engineering.
- Certified Safety Officer // Jor Por Certificate.
- Working day: 6 days/per week..
- Review and approve shop drawings and reconcile details between shop drawings and as-built drawings, which must be approved by the contractor.
- Control project costs and prepare engineering project reports for submission to management.
- Review and approve contractor's work to ensure compliance with drawings, specifications, and project requirements.
- Be responsible for the daily inspection and maintenance of the entire site's electricity, fire protection and monitoring systems.
- Inspect the safety status of amusement equipment daily, discover and report hidden dangers in a timely manner.
- Monitor the safety of customers in the venue, stop dangerous behaviors and prevent accidents.
- Ensure that fire exits are unobstructed and emergency facilities (fire extinguishers, alarms, etc.) are normally available.
- Cooperate in handling emergencies (such as children getting lost, falling, equipment failures, etc.).
- Fill in safety inspection records, and be responsible for organizing safety training and fire drills for employees in the store..
Skills:
Project Management, Microsoft Office, Power point, English
Job type:
Full-time
Salary:
negotiable
- Master s degree in Business Administration, Economic, Engineering or a related field.
- Minimum 5-10 years of proven experience in strategic project management, PMO, business management, corporate alignment or related roles.
- Proven experience in executive support roles, preferably supporting C-suite executives, strategic office.
- Experience in cross-functional coordination and collaboration.
- Experience in change management and business process improvement methodologies.
- Knowledge & Attribute.
- Strong knowledge in PMO, project management, project governance (framework, decision-making processes, and structures).
- Understanding of business management, business operations, annual strategic planning process and translating strategy into actionable plans.
- Understanding of good corporate governance practice, BOD engagement and management process.
- Understanding of corporate structure and organizational awareness.
- Exceptional organizational skills.
- Ability to handle multiple priorities and work effectively in a fast-paced, dynamic environment.
- Detail-oriented with a focus on results.
- Discretion and professionalism when handling sensitive/confidential information.
- Skills.
- Strong project management, PMO skills.
- Leadership skills and proven ability to lead cross-functional teams.
- Ability to work independently and in a team.
- Ability to effectively prioritize and execute tasks, excellent time management skills.
- Strong analytical and problem-solving skills.
- Excellent communication skills both written and oral and interpersonal skills.
- Fluent in English and Thai communication.
- Proficiency in Microsoft Office suite and other productivity tools. (Power Point, Excel, Words).
- Proficiency in using relevant software and tools for documentation and reporting.