āļāļĢāļ°āļāļēāļĻāļāļēāļāļāļĩāđāļŦāļĄāļāļāļēāļĒāļļāđāļĨāđāļ§
COCO Manager (āļāļđāđāļāļąāļāļāļēāļĢāļāļĢāļ°āļāļģāļĢāđāļēāļ COCO) āđāļĨāļāļąāļŠ āļŦāļāļāļāđāļĢāļ·āļâ āļāļāļāđāļāđāļ
Key Roles and Responsibility
1. āļāļđāđāļĨāļāļąāļ§āđāļĨāļāļāļēāļĢāđāļāļīāļāļāļāļāļĢāđāļēāļāļāđāļē āļāļĢāļ§āļāļŠāļāļāđāļāļīāļāļĢāļļāļāļāļķāļāļāļēāļĢāļāļģāđāļāļīāļāļāļēāļāļ āļēāļĒāđāļāļĢāđāļēāļāļāđāļē āļāļĩāļāļāļąāđāļāļĄāļāļāļŦāļēāđāļāļāļēāļŠāđāļāļāļēāļĢāļāļĢāļąāļāļāļĢāļļāļāđāļāļ·āđāļāđāļāđāđāļāļāļąāļāļŦāļēāđāļāļāļąāļāļāļļāļāļąāļ
2. āļĢāļ§āļāļĢāļ§āļĄāđāļĨāļ°āđāļŠāļāļāļāđāļāđāļŠāļāļāđāļāļ°āļāļąāļāļŦāļāđāļ§āļĒāļāļēāļāļ āļēāļĒāđāļāđāļāļ·āđāļāđāļāđāđāļāļāļąāļāļŦāļē
3. āļ§āļēāļāđāļāļāđāļĨāļ°āļāļąāļāđāļāđāļēāļŦāļĄāļēāļĒāļāļāļāđāļāđāļĨāļ°āļĢāđāļēāļ āļāļīāļāļāļēāļĄāđāļĨāļ°āļāļĢāļąāļāđāļāļĨāļĩāđāļĒāļāđāļāļāļāļēāļ/āļāļīāļāļāļĢāļĢāļĄ āđāļāļ·āđāļāđāļŦāđāļāļĢāļĢāļĨāļļāđāļāđāļēāļŦāļĄāļēāļĒāļāļāļāļĢāđāļēāļāļāđāļēāļāđāļ§āļĒāļāļĢāļąāļāļĒāļēāļāļĢāļāļĩāđāļĄāļĩāđāļĨāļ°āļāļĢāļ°āļāļ§āļāļāļēāļĢāļāļĩāđāđāļāđāļĄāļēāļāļĢāļāļēāļ
4. āļĢāļąāļāļāļĢāļ°āļāļąāļāļĄāļēāļāļĢāļāļēāļāļāļēāļĢāđāļŦāđāļāļĢāļīāļāļēāļĢ āļāļĨāļāļĢāļ°āđāļĒāļāļāđāđāļĨāļ°āļāļ§āļēāļĄāļāļķāļāļāļāđāļāļāļēāļāļāļĢāļ°āļŠāļāļāļēāļĢāļāđāļāļēāļĢāļĢāļąāļāļāļĢāļīāļāļēāļĢāļāļāļāļĨāļđāļāļāđāļēāļāļķāđāļāļāļģāđāļāļīāļāļāļēāļĢāđāļāļĒāļŠāļĄāļēāļāļīāļāļ āļēāļĒāđāļāļŦāļāđāļ§āļĒāļāļēāļāļāļļāļāđāļāļ
5. āļāļđāđāļĨāļāļąāļāļāļēāļĢāļāļĢāļ°āļŠāļāļāļēāļĢāļāđāļāļēāļĢāļĢāļąāļāļāļĢāļīāļāļēāļĢ (Customer Journey) āđāļĨāļ°āļāļ§āļēāļĄāļāļķāļāļāļāđāļāļāļāļāļĨāļđāļāļāđāļēāđāļāļĒāļāļēāļĢāđāļŠāļāļāļāđāļāļĄāļđāļĨāđāļāļīāļāļĨāļķāļāļāļāļāļāļđāđāđāļāđāļ āđāļāļ·āđāļāļĄāļāļāļāļĢāļīāļāļēāļĢāļ āļēāļĒāđāļāļĢāđāļēāļāļāđāļēāđāļāđāļĨāļđāļāļāđāļēāđāļŦāđāļāļĩāļĒāļīāđāļāļāļķāđāļ
6. āļāļąāļāļāļēāļĢāđāļĨāļ°āļāļ§āļāļāļļāļĄāļāļēāļĢāļāļāļīāļāļąāļāļīāļāļēāļāđāļāđāļāđāļĨāļ°āļ§āļąāļāļāļāļāļĢāđāļēāļāļāđāļē (āļĢāļ§āļĄāļāļķāļāļāļĢāļĢāļĒāļēāļāļēāļĻ āļāļēāļĢāļāļēāļĒāļāļĨāļīāļāļ āļąāļāļāđāđāļĨāļ°āļāļĢāļīāļāļēāļĢ āļāļēāļĢāļāļąāļāļāļēāļĢāļāļĨāļīāļāļ āļąāļāļāđāļāļāļāļĨāļąāļ) āđāļŦāđāļŠāļāļāļāļĨāđāļāļāļāļąāļāļĄāļēāļāļĢāļāļēāļāļāļēāļāļĢāđāļēāļāļāđāļē āđāļāļīāļāļāļ§āļēāļĄāļĢāļēāļāļĢāļ·āđāļāđāļĨāļ°āļāļēāļĢāļāļāļīāļāļąāļāļīāļāļēāļāļāļēāļĄāļāļĩāđāļāļģāļŦāļāļāđāļ§āđ
7. āļŠāļąāļāđāļāļāđāļĨāļ°āļāļĢāļ°āđāļĄāļīāļāļāļĢāļ°āļāļ§āļāļāļēāļĢāļāļāļīāļāļąāļāļīāļāļēāļāļ āļēāļĒāđāļāļĢāđāļēāļāļāđāļēāđāļŦāđāđāļāđāļāđāļāļāļēāļĄāļĄāļēāļāļĢāļāļēāļ āđāļĨāļ°āļĄāļāļāļŦāļēāđāļāļāļēāļŠāđāļāļāļēāļĢāļāļĢāļąāļāļāļĢāļļāļāđāļāļ·āđāļāđāļāļīāđāļĄāļāļĢāļ°āļŠāļīāļāļāļīāļ āļēāļāļāļēāļĢāļāļāļīāļāļąāļāļīāļāļēāļāļ āļēāļĒāđāļāļĢāđāļēāļāļāđāļē
8. āđāļŦāđāļāļģāđāļāļ°āļāļģāđāļĨāļ°āļāļ§āļēāļĄāļĢāļđāđāļāļēāļāđāļāļāļāļīāļāļāļĩāđāļāļģāđāļāđāļāđāļāļ·āđāļāļŠāļĢāđāļēāļāļāļĢāļ°āļāļļāđāļāđāļĨāļ°āđāļāđāļēāļāļķāļāļŠāļĄāļēāļāļīāļāđāļāļŦāļāđāļ§āļĒāļāļēāļāļāļļāļāđāļāļ
9. āļāļķāļāļŠāļāļāđāļĨāļ°āļāļąāļāļāļēāļāļ§āļēāļĄāļŠāļēāļĄāļēāļĢāļāļāļāļāļāļļāļāļĨāļēāļāļĢāļ āļēāļĒāđāļāļĢāđāļēāļāļāđāļēāđāļĨāļ°āļāļąāļāļāļēāļĢāļāļķāļāļāļāļĢāļĄāļŦāļĢāļ·āļāđāļāđāļāļāļąāļāļāļ§āļēāļĄāļĢāļđāđāļāļĩāđāļāļģāđāļāđāļ
10. āļāļąāļāļāļēāļĢāđāļĨāļ°āđāļāļīāđāļĄāļāļĢāļ°āļŠāļīāļāļāļīāļ āļēāļāļāļģāļĨāļąāļāļāļ āļāļ°āļāļēāļĢāļāļģāļāļēāļ āđāļĨāļ°āļāļēāļĢāļāļąāļāļāļāļāļēāļāļ āļēāļĒāđāļāļĢāđāļēāļ āđāļāļ·āđāļāđāļŦāđāļāļĢāļĢāļĨāļļāđāļāđāļēāļŦāļĄāļēāļĒāļāļēāļĢāļāļēāļĒāđāļĨāļ°āļĄāļāļāļāļĢāļīāļāļēāļĢāļāļĩāđāļāļĩāļāļĩāđāļŠāļļāļāđāļŦāđāļāļąāļāļĨāļđāļāļāđāļē
Qualification
1.āļāļēāļĢāļĻāļķāļāļĐāļēāļĢāļ°āļāļąāļāļāļĢāļīāļāļāļēāļāļĢāļĩāļāļķāđāļāđāļ
2.āļĄāļĩāļāļĢāļ°āļŠāļāļāļēāļĢāļāđāļāđāļēāļāļāļēāļĢāļāļēāļĒāļāļĒāđāļēāļāļāđāļāļĒ 3 āļāļĩ
āļŠāļ§āļąāļŠāļāļīāļāļēāļĢāđāļĨāļ°āļŠāļīāđāļāļāļđāļāđāļāļāļ·āđāļ āđ
āļŠāļīāļāļāļīāļāļēāļĢāđāļāļīāļāļāđāļēāļāļąāļāļāļāļĢāļĢāļĄ, āļāļĢāļ°āļāļąāļāļāļĩāļ§āļīāļ, āļāļĢāļ°āļāļąāļāļŠāļļāļāļ āļēāļ, Commission
āļāļĢāļ°āļŠāļāļāļēāļĢāļāđāļāļĩāđāļāļģāđāļāđāļ
- āđāļĄāđāļĢāļ°āļāļļāļāļĢāļ°āļŠāļāļāļēāļĢāļāđāļāļąāđāļāļāđāļģ
āļĢāļ°āļāļąāļāļāļģāđāļŦāļāđāļāļāļēāļ
- āļĢāļ°āļāļąāļāļŦāļąāļ§āļŦāļāđāļēāļāļēāļ
āđāļāļīāļāđāļāļ·āļāļ
- 15,000+ THB, āļĄāļĩāļāđāļēāļāļāļĄāļĄāļīāļāļāļąāđāļ
āļŠāļēāļĒāļāļēāļ
- āļāļĢāļīāļāļēāļĢāļĨāļđāļāļāđāļē
āļāļĢāļ°āđāļ āļāļāļēāļ
- āļāļēāļāļāļĢāļ°āļāļģ
āđāļāļĩāđāļĒāļ§āļāļąāļāļāļĢāļīāļĐāļąāļ
āļāļĢāļīāļĐāļąāļāđāļāļĢāļāļĄāļāļēāļāļĄ-āđāļāļāđāļāđāļĨāļĒāļĩ āļ āļēāļĒāđāļāđāļāļ·āđāļāļāļĢāļīāļĐāļąāļ āļāļĢāļđ āļāļāļĢāđāļāļāđāļĢāļāļąāđāļ āļāļģāļāļąāļ (āļĄāļŦāļēāļāļ) āļāļŠāļēāļāļĻāļąāļāļĒāļ āļēāļāļŠāļāļāļāļāļāđāļāļĢāđāļāļĒāļāļĩāđāļĄāļĩāļĢāļēāļāļāļēāļāļĄāļąāđāļāļāļ āļŠāļđāđāļāļ§āļēāļĄāđāļāđāļāđāļāđāļāđāđāļŦāļĄāđāļāļĩāđāđāļĄāđāļĢāļđāđāļāļ āļĒāļāļĢāļ°āļāļąāļāđāļāļĢāļ·āļāļāđāļēāļĒāđāļĨāļ°āļāļĢāļīāļāļēāļĢāļāļīāļāļīāļāļąāļĨāđāļāļ·āđāļāļāļąāļāļāļēāļāļļāļāļ āļēāļāļāļĩāļ§āļīāļāđāļĨāļ°āļāļ§āļēāļĄāđāļāđāļāļāļĒāļđāđāļāļĩāđāļĒāļąāđāļāļĒāļ·āļ āđāļāļ·āđāļāļĄāđāļĒāļāļāļđāđāļāļĢāļīāđāļ āļāđāļĨāļ°āļāļļāļĢāļāļīāļ āđāļŦāđāđāļāļīāļāđāļāđāļāļāļĨāļąāļāđāļāļāļēāļĢāļāļąāļāđāļāļĨāļ·āđāļāļāđāļĻāļĢāļĐāļāļāļīāļāļāļīāļāļīāļāļąāļĨāļ ... āļāđāļēāļāļāđāļ
āļĢāđāļ§āļĄāļāļēāļāļāļąāļāđāļĢāļē: Award Recognition - No.1 Thailand's Top Graduate Employers 2017 in the telecommunications industry - Thailand's Top Five Companies for 2017 People's Choice by JobsDB - One of 80 companies winning âexcellent scoreâ (scoring 90-100%) in the Thai Institute of Directors Associationâs Corporate ... āļāđāļēāļāļāđāļ
āļŠāļ§āļąāļŠāļāļīāļāļēāļĢ
- āđāļāļāļąāļŠāļāļķāđāļāļāļĒāļđāđāļāļąāļāļāļĨāļāļĢāļ°āļāļāļāļāļēāļĢ
- āđāļāļĢāļāļāļēāļĢāļŠāđāļāđāļŠāļĢāļīāļĄāļāļļāļāļ āļēāļāļāļĩāļ§āļīāļ
- āļāļĢāļ°āļāļąāļāļāļąāļāļāļāļĢāļĢāļĄ
- āļŠāđāļ§āļāļĨāļāļāļāļąāļāļāļēāļ
- āļāļąāđāļ§āđāļĄāļāļāļģāļāļēāļāļĒāļ·āļāļŦāļĒāļļāđāļ
- āļāļķāļāļāļāļĢāļĄ
- āđāļāļāļēāļŠāđāļāļāļēāļĢāđāļĢāļĩāļĒāļāļĢāļđāđāđāļĨāļ°āļāļąāļāļāļē
- āļāļĢāļ°āļāļąāļāļāļĩāļ§āļīāļ
- āļĨāļēāļāļĨāļāļ
- āļāļĢāļ°āļāļąāļāļŠāļļāļāļ āļēāļ
- āđāļāļāļąāļŠāļāļķāđāļāļāļĒāļđāđāļāļąāļāļāļĨāļāļēāļ
- āļāđāļēāđāļāļĢāļĻāļąāļāļāđ
- āļāļēāļĢāļāļąāļāļāļēāđāļāļ·āđāļāļāļ§āļēāļĄāđāļāđāļāļĄāļ·āļāļāļēāļāļĩāļ
- āļāļĢāļ°āļāļąāļāļŠāļąāļāļāļĄ