เงื่อนไขการค้นหา

ประสบการณ์:

3 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Excel, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Encourage and assist executives in managing their business affairs.
• Manage conflict priorities and multiple tasks by finding the proper methods of deciding priorities that fit with the situations.
• Review and summarize miscellaneous reports and documents/prepare background documents and outgoing mail as necessary for executives consideration.
• Provide high-level administrative support that involves:Arranging appointments.
• Managing information, documenting correspondence, handling business mail, proofreading letters.
• Drafting letters and other documents, such as PowerPoint and presentations.
• Managing travel arrangements, including business trips.
• Maintain an overall awareness of the executive s business activities and the needs that are associated with each event and the needs of other parties participation.
• EDUCATION.
• Diploma or bachelor s degree in business administration, Political Science or related field.
• EXPERIENCE.
• 3-5 years of experience in the secretary field would be an advantage.
• OTHER REQUIREMENTS.
• Excellent command of English (writing and speaking).
• Problem-solving skills.
• Computer skills such as Microsoft Word, Outlook, Excel, and PowerPoint.

ประสบการณ์:

1 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Purchasing, Excel, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• ประชุม ประสานงานกับลูกค้า ซัพพลายเออร์ และฝ่ายต่าง ๆ ของบริษัท.
• ประสานงานและบริหารโครงการ ติดต่อกับซัพพลายเออร์ต่าง ๆ เช่น วัสดุ ขนส่ง รวมถึงผู้รับเหมา.
• ประสานงาน บริหารจัดการโครงการของบริษัทในขอบเขต กรุงเทพ และจังหวัดท่องเที่ยวต่าง ๆ.
• ทำงานโดยตรงกับทีมผู้บริหาร และแผนกออกแบบ ผลิต และพัฒนาธุรกิจ.
• มีความละเอียดรอบคอบในการทำงาน มีการวางแผนการทำงานล่วงหน้าที่มีประสิทธิภาพ.
• จัดการเอกสารที่เกี่ยวข้อง เช่น การออกใบสั่งซื้อ และงานธุรการทั่วไป.
• มีความยืดยุ่นสามารถทำงานในวัน เสาร์ อาทิตย์ หรือวันหยุดได้ ในกรณีที่มีงานเกิดขึ้นที่หน้างานและต้องการประสานงานเร่งด่วน.
• วุฒิการศึกษา ป.ตรี สายการจัดการ บริหารทั่วไป มีประสบการณ์ทำงานจัดซื้อ จัดหาและจัดซื้อสินค้าหรือบริการที่องค์กรต้องการ.
• ประสบการณ์ 1 - 4 ปีขึ้นไป.
• อายุไม่เกิน 30 ปี.
• ความสามารถในการใช้คอมพิวเตอร์.
• ทักษะในติดต่อประสานงานและต่อรองกับผู้ขายได้อย่างมีประสิทธิภาพ.
• ทำงานที่ออฟฟิศอโศก (ตึก P23 https://g.co/kgs/A5HxN3y) และ Hybrid Work from Home.
• ทำงานวันจันทร์ - ศุกร์ และประสานงานในวันเสาร์ อาทิตย์ หรือวันหยุด ในกรณีที่มีงานที่ต้องรับผิดชอบ.
• โบนัสตามผลประกอบการของบริษัท และผลงานของพนักงาน.
• Contact for Submission.
• Location ออฟฟิศอโศก https://maps.app.goo.gl/BEgzajiUKGafHeVZ6.
• ส่ง Resume, เงินเดือนที่อยากได้ พร้อมแนะนำตัวสั้น ๆ และวันที่เริ่มงานได้.
• ส่งเรซูเม่ที่มีรูปภาพเท่านั้น และต้องระบุเงินเดือนที่ต้องการด้วยครับ.
• มาทาง Email: [email protected].
• และ แอดไลน์: @lekastudio.
• และโทรหา คุณมายด์ 0623322098.
• Introduction to Leka Studio
• Leka Studio (GO Corproation) ทำธุรกิจเกี่ยวกับการพัฒนา ออกแบบ ก่อสร้าง สถานที่สำหรับครอบครัวและเด็ก ให้กับโรงแรมชั้นนำ และโรงเรียนชั้นนำต่าง ๆ.
• Leka Studio was founded in 2020 and has grown into one of Thailand s leading playground, kids club, and children s activity design and supply companies. Our clients include local and foreign hospitality brands, property developers, and international schools. We are now actively looking to fill the following position...

ประสบการณ์:

2 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Good Communication Skills, Excel, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Handle escalation cases by investigating root causes, coordinating with relevant teams, and providing timely resolutions.
• Support seller surveys and sentiment analysis, consolidating feedback to improve seller experience.
• Perform administrative management of sellers and programs.
• Oversee BAU processes related to seller and logistic management.
• Document recurring issues and share structured insights with internal teams to drive improvements in seller operations.
• Understand seller challenges towards achieving KPIs in-depth (e.g. Chat response rate, Same day ship out rate, Problem from logistic providers).
• Reach out to sellers regularly to gather feedback, offer assistance and share best practices.
• Work closely with cross-functional teams (Logistics, Commercial, Governance, Program Ops) to support seller operations and campaign execution.
• Contribute to ad-hoc projects or incident resolution that impact sellers operational performance.
• Requirements: Bachelor s Degree in Business, Economics, Supply Chain, or related field.
• 2-4 years of experience in e-commerce operations, seller management, or modern trade is a must.
• Strong analytical and problem-solving skills with attention to detail & Good skepticism.
• Able to manage multiple tasks simultaneously in a fast-paced environment.
• Good communication skills in Thai and English (verbal & written).
• Ability to negotiate and explain policies to sellers in a clear, persuasive, and professional manner.
• Proficiency in MS Office or G-Suite (especially Excel/Sheets for reporting).
• Flexible and adaptable; able to work under pressure and handle urgent operational cases.
• Strong coordination skills and ability to work collaboratively with multiple stakeholders.

ประสบการณ์:

1 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Data Analysis, Digital Marketing, Marketing Strategy, English, Mandarin

ประเภทงาน:

งานประจำ

• มีพื้นฐานในการทำ Data Analytics เพื่อวางแผนการสร้างกลยุทธทางการตลาด.
• ติดต่อประสานงานกับ Partner ตามแผนงานของฝ่ายการตลาด และค้นหา Partner ใหม่ๆ.
• ควบคุมดูแลและตรวจสอบรายละเอียดข้อมูล product ของบริษัท.
• วางแผนและควบคุม Content ของการตลาด ให้มีประสิทธิภาพและตรงเวลาตามกำหนด.
• พัฒนาและสร้างโปรไฟล์ผลิตภัณฑ์และการส่งเสริมการขายใหม่ตามกลยุทธ์ของบริษัท.
• ประสานงานกับทีมงาน (ฝ่ายสร้างสรรค์, ฝ่ายการตลาด, ฝ่ายปฎิบัติการ ).
• นำเสนอและสื่อสารข้อมูลรวมถึงการประชาสัมพันธ์ในรูปแบบสื่อใหม่ๆ ของบริษัทฯ ผ่านทางโซเชียล มีเดีย.
• สามารถเดินทางไปติดต่อประชุมกับ Partner ในการทำ Product Promotion ได้.
• หญิง (อายุ 23-30 ปี).
• วุฒิปริญญาตรี การตลาด หรืออื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง.
• ประสอบการณ์ 1 ปี ขึ้นไป เกี่ยวกับสื่อนอกบ้านหรือเอเจนซี่จะรับพิจารณาเป็นพิเศษ.
• มีทักษะด้านมนุษยสัมพันธ์ที่ดี.
• จัดการงานหลายอย่างและรับมือกับความกดดันได้ดี.
• มีรถยนต์เป็นของตัวเอง / สามารถเดินทางไปต่างจังหวัดได้(ทางเครื่องบิน).
• ความหลงใหลในความสำเร็จและประสิทธิภาพในการทำงาน.

ประสบการณ์:

8 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Good Communication Skills, Leadership Skill, Multitasking, Problem Solving, Teamwork, English, Thai

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Bachelor's degree in Human Resources, Business Administration, or a related field.
• 6-8 years of experience in HR, with a focus on PMS, labour law, payroll, administration, and recruitment.
• In-depth knowledge of Thai labour laws and regulations.
• Strong organizational and time management skills.
• Excellent communication and interpersonal skills.
• Proficiency in HR software and Microsoft Office Suite.
• Ability to handle sensitive and confidential information with discretion.

ประสบการณ์:

2 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Business Development, Thai, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• ดูแล จัดเก็บเอกสารในส่วนที่เกี่ยวข้องภายในขององค์กร.
• ติดต่อประสานงานภายในและภายนอกองค์กร.
• ร่างหนังสือภายนอกเพื่อติดต่อหน่วยงานราชการและองค์กร.
• สร้างความสัมพันธ์อันดีระหว่างองค์กรกับหน่วยงานต่างๆ รวมถึงดูแลภาพลักษณ์องค์กร.
• สร้างมนุษยสัมพันธ์เพื่อสนับสนุนการประสานงานกับทางท่าอากาศยานต่างๆ.
• รายงานข้อมูลต่างๆ เกี่ยวกับการดำเนินงานที่ผ่านมาให้กับ CEO เพื่อทราบ.
• เพศหญิง.
• อายุ 25-35 ปี.
• มีบุคลิกดี อัธยาศัยดี ชอบพบปะผู้คน เข้าสังคมเก่ง.
• มีความสามารถทางด้านการสื่อสาร การติดต่อ เจรจาประสานงานกับหน่วยงานราชการได้ดี.
• สามารถทำงานด้านเอกสารได้เป็นอย่างดี.
• ทำงานภายใต้ความกดดันได้.
• มีไหวพริบ ปฎิภาณในการแก้ปัญหาเฉพาะหน้าได้เป็นอย่างดี.
• มีความรู้พื้นฐานการใช้โปรแกรม Office ได้เป็นอย่างดี.
• สามารถเดินทางทำงานออกต่างจังหวัด และทำงานนอกเวลาได้ เมื่อมีความจำเป็น.

ประสบการณ์:

1 ปีขึ้นไป

ประเภทงาน:

งานประจำ

• ประสานงานกับบริษัทขนส่ง (3PL) เช่น J&T, Kerry, Deliveree, Grab.
• จัดเตรียมเอกสาร ใบปะหน้า / ปริ้นท์ Label และจัดทำรายการติดตามพัสดุ (Tracking Records).
• ดูแลงานแพ็คสินค้าและประสานการส่งออกสินค้า.
• พูดคุยประสานงานกับทีมเซลล์และทีมดูและลูกค้า เพื่อติดตามสถานะคำสั่งซื้อ.
• จัดทำรายงานและบันทึกข้อมูลใน Excel หรือ Google Sheets.
• สถานที่ทำงาน: โกดังสหไทย, บางพลีใหญ่, สมุทรปราการ (https://share.google/aGIvw95A0nXLn8KaV).
• วันและเวลาทำงาน: วันจันทร์ - เสาร์ เวลา 9:00 - 18:00 น..

ประสบการณ์:

8 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Good Communication Skills, Problem Solving, Leadership Skill, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Subordinates: No direct subordinates.
• ROLE PURPOSE.
• The HR Manager will manage day-to-day HR operations while contributing to the development of HR processes and culture. This stand-alone role is both hands-on and growth-oriented: ensuring payroll, compliance, and administration are reliable, while supporting recruitment, employee evaluations, and training initiatives. This position suits someone with 8 years of HR experience who is ready to take ownership, work indep ...
• Payroll & Compliance.
• Prepare and process monthly salary payments with accuracy and confidentiality.
• Manage social security, tax deductions, and employee benefits.
• Time and attendance tracking for OT and leave entitlement calculations.
• Ensure compliance with Thai labor law, including contracts, government filings, and record-keeping.
• Coordinate visas and work permit with external providers.
• Employee Lifecycle Management.
• Coordinate onboarding and offboarding processes.
• Maintain accurate employee records and HR databases.
• Draft and update job descriptions when needed.
• Provide employees with HR-related documents (certificates, confirmations, etc.).
• Recruitment & Talent Support.
• Assist in CV screening and initial candidate selection.
• Coordinate recruitment with concerned department managers.
• Liaise with partnering recruitment agencies when needed.
• Support integration and onboarding of new hires.
• Performance & Development.
• Support and coordinate employee evaluations (probation, mid-year, annual).
• Track training needs and organize training sessions with managers.
• Assist in implementing HR policies and updates..
• Culture, Communication & Engagement.
• Support internal communication of HR updates, new joiners, and policy changes.
• Help organize staff events and activities that promote engagement.
• Contribute to a positive and respectful work culture.
• Reporting & Process Improvement.
• Prepare monthly HR expense and payroll reports.
• Maintain digital and physical HR records.
• Suggest improvements in HR processes and policies in line with the company s mission..
• IDEAL CANDIDATE PROFILE.
• 8 years experience in HR administration, payroll, or employee support.
• Solid understanding of Thai labor law, payroll cycles, and social security requirements.
• High level of maturity and professionalism.
• Calm, confident, and capable of effective conflict management when required.
• Strong interpersonal and communication skills.
• Comfortable with Microsoft Excel and digital HR record-keeping systems.
• Fluency in Thai required; intermediate level of English needed.

ประสบการณ์:

2 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Compliance, Legal, Finance, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Support the investigation of fraudulent activities involving agents, arising from customer complaints, market surveillance, field reviews, or anonymous reports.
• Assist in fact-finding, coordination, and reporting to ensure timely escalation to the head of distribution compliance, or the relevant committee for decision-making.
• Provide administrative and operational support for distribution compliance activities, including document management and compliance reporting.
• Assist the Compliance Team in implementing investigation procedures, maintaining regulatory records, and supporting audits, training, and regulatory inspections to ensure compliance with applicable laws and internal policies.
• Investigation Process.
• Conduct fact-finding investigations into suspected fraudulent activities.
• Collect evidence, prepare case files, and coordinate with Legal and Compliance, Distribution, and other relevant departments.
• Assist in preparing investigation summary reports and submitting them to the head of distribution compliance.
• Follow-Up Process.
• Support coordination with Distribution Compliance to monitor corrective actions.
• Assist n reinforcing compliance policies, procedures, and training to prevent recurrence.
• Support fraud trend analysis and provide input to Distribution Compliance.
• Professional & Technical Development.
• Support initiatives to enhance investigation methodologies and tools.
• Administrative & Other Responsibilities.
• Maintain accurate and up-to-date case tracking systems, investigation records, and documentation.
• Support periodic review of investigation-related policies and procedures.
• Support internal and external audit and regulatory inspections related to AML.
• Undertake and perform any additional duties as required.
• Bachelor s degree in law, Business Administration, Finance, Political Science, or related field.
• 0-2 years of experience in investigation, compliance, audit, or related areas (new graduates are welcome).
• Knowledge of fraud detection, compliance, or risk management is an advantage.
• Strong attention to detail and high integrity in handling sensitive and confidential information.
• Effective communication skills in both Thai and English (spoken and written).
• Proficiency in Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook).
• Ability to work both independently and collaboratively in a fast-paced environment.
• Strong analytical and fact-finding skills,.
• Integrity and high ethical standards,.
• Organized and systematic in record keeping and document control.
• Willingness to learn and grow in the field of compliance.
• Ability to manage multiple tasks with attention to detail.
• Strong sense of responsibility, confidentiality, and urgency in handling regulatory matters.

ประสบการณ์:

10 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Good Communication Skills, CPD License, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Lead and manage Accounting, Finance, HR, and Administrative functions in Thailand.
• Ensure timely and accurate data entry into the INFO system.
• Prepare and monitor budgets related to the financial operations of the Thailand entity.
• Oversee and validate reporting from a subsidiary in Vietnam for accuracy and timeliness.
• Manage monthly, quarterly, and annual account closures, in compliance with Thai regulations and Germany s accounting standards.
• Co-sign financial transactions with the Managing Director.
• Handle payroll and HR matters following Thai labor laws.
• Monitor accounts receivable and coordinate with the Sales.
• Supervise inventory management, ensuring proper controls and documentation.
• Manage contracts and legally binding documents.
• Perform general administrative tasks to support smooth daily operations.
• Bachelor s degree in Accounting (Finance as an added advantage).
• Minimum 10 years of experience in accounting or finance roles.
• Good command of English; able to communicate with headquarters in Germany/Austria and regional offices.
• Proficient in working across functions and departments.

ประสบการณ์:

3 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Fast Learner, High Responsibilities, Good Communication Skills, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• จัดการประชุมคณะกรรมการบริษัท ผู้ถือหุ้น.
• ประสานงานกับหน่วยงานกำกับดูแล สำนักงานคณะกรรมการกำกับหลักทรัพย์และตลาดหลักทรัพย์ (ก.ล.ต.).
• ให้คำแนะนำด้านกฎหมาย: ให้คำแนะนำแก่คณะกรรมการเกี่ยวกับกฎหมาย กฎระเบียบ และข้อปฏิบัติด้านการกำกับดูแลกิจการที่ดี.
• จองตั๋วเครื่องบิน/จองที่ประชุม/จองโรงแรม.
• มีประสบการณ์ ฝ่ายเลขานุการผู้บริหาร 2 ปี ขึ้นไป.
• อายุ 30 - 45 ปี.
• จบปริญญาตรีหรือปริญญาโท.
• เคยทำงานธุรกิจหลักทรัพย์ หรือธนาคารจะพิจารณาเป็นพิเศษ***.

ประสบการณ์:

3 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Sales, Negotiation

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Bachelor's degree in any related field.
• At least three years experience in hotel sales - catering.
• Experience in luxury hotel brands.
• Revenue management experience.
• Ability to influence and persuade with excellent negotiation skills.
• Strong sales and analytical knowledge.