เงื่อนไขการค้นหา

ทักษะ:

Customer Relationship Management (CRM)

ประเภทงาน:

งานประจำ

• บริหารทีมตรวจรับและส่งมอบให้เป็นไปตามมาตรฐานของบริษัท.
• กำกับดูแลกระบวนการนัดหมาย ตรวจรับบ้าน/ห้องชุดและส่งมอบ ให้เป็นไปตามแผนการโอน.
• กำหนดและควบคุม SLA ตั้งแต่การแจ้ง Defect จนถึงการแก้ไขแล้วเสร็จ.
• ติดตามและประสานงานการแก้ไข Defect ร่วมกับฝ่ายโครงการและฝ่ายก่อสร้าง.
• พัฒนากระบวนการ Customer Journey ตั้งแต่ก่อนตรวจรับ ระหว่างส่งมอบ และหลังการโอน.
• ให้คำปรึกษาและตัดสินใจ ให้กับทีมงานเรื่อง ด้านสินเชื่อ ด้านตรวจรับมอบ ด้านโอนกรรมสิทธิ์ ด้านงานซ่อมในระยะรับประกัน และด้านงานซ่อมหลังหมดประกัน.
• วางแผนพัฒนา และปรับปรุง การรับเรื่องดูแลลูกค้าในช่องทางต่างๆ Call Center, Line OA, Web Chat.
• ปริญญาตรีขึ้นไป สาขาบริหารธุรกิจ การตลาด อสังหาริมทรัพย์ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง.
• มีประสบการณ์ 5-8 ปีขึ้นไป ในธุรกิจอสังหาริมทรัพย์ โดยเฉพาะด้าน After Sales / Customer Service / CRM.
• มีประสบการณ์บริหารทีมในระดับ Manager หรือ Department Manager อย่างน้อย 3-5 ปีขึ้นไป.
• มีความเข้าใจกระบวนการสินเชื่อบ้าน/คอนโด การโอนกรรมสิทธิ์ และการส่งมอบอสังหาริมทรัพย์.
• มีความเข้าใจกระบวนการ ตรวจรับบ้าน/ห้องชุด การส่งมอบ และการติดตามแก้ไข Defect.

ทักษะ:

Negotiation, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Bachelor s degree in Business Administration, Marketing, Real Estate, or a related field.
• Experience in property sales, real estate, luxury retail, hospitality, or customer-facing roles is preferred.
• Strong communication, negotiation, and interpersonal skills.
• Fluent in English and Chinese; additional languages are an advantage..
• Customer-oriented with strong sales and relationship management skills.
• Target-driven, proactive, and able to work independently.
• Good knowledge of MS Office and CRM systems.

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ประเภทงาน:

งานประจำ

• วางแผนและดำเนินการกลยุทธ์การขายและการตลาดเพื่อเพิ่มยอดขาย.
• สร้างและรักษาความสัมพันธ์ที่ดีกับลูกค้าใหม่และลูกค้าเดิม.
• วิเคราะห์ตลาดและคู่แข่งเพื่อปรับปรุงกลยุทธ์การขาย.
• จัดทำรายงานการขายและการตลาดเพื่อประเมินผล.
• ประสานงานกับทีมงานภายในเพื่อให้บริการลูกค้าได้อย่างมีประสิทธิภาพ.
• ปริญญาตรีในสาขาการตลาด, การบริหารธุรกิจ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง.
• มีประสบการณ์ในด้านการขายหรือการตลาดอย่างน้อย 2 ปี.
• มีทักษะการสื่อสารและการเจรจาต่อรองที่ดี.
• สามารถใช้โปรแกรม Microsoft Office ได้ดี.
• มีความคิดสร้างสรรค์และสามารถทำงานภายใต้ความกดดันได้.
• ทำไมต้องสมัครงานนี้?.
• ร่วมงานกับบริษัทที่มีความมั่นคงและเติบโต พร้อมโอกาสในการพัฒนาทักษะและความก้าวหน้าในสายอาชีพ พร้อมสวัสดิการที่น่าสนใจและทีมงานที่เป็นมิตร.

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ทักษะ:

Business Development, English, Thai

ประเภทงาน:

งานประจำ

• นำเสนอทรัพย์ลูกค้าและแนะนำทรัพย์ที่เรียกร้อง.
• เป็นตัวกลางในการวางแผนกลยุทธ์และเจ้าของอย่างมืออาชีพ.
• ในที่นี้จากเจ้าของ เช่น มีแผนผังและสิ่งอำนวยความสะดวก.
• สิ่งสำคัญคือการทำสัญญาโดยไม่ต้องโอนและเตรียมเอกสาร.
• การให้บริการก่อน-หลังการขายเพื่อสร้างความพึงพอใจและความสัมพันธ์ที่ดีต่อสุขภาพ.
• สร้างโอกาสการขายผ่านหลายช่องทางและติดตามลูกค้าอย่างต่อเนื่อง.
• แก้ไขเฉพาะหน้าด้วยการควบคุมการควบคุมที่ดี.
• งานอื่น ๆ ที่ได้รับจากส่วนสำคัญงาน (โดยอาจจะเป็นหลักงานขาย).
• วุฒิการศึกษาทุกสาขา (ยินดีรับนักศึกษาจบใหม่).
• อายุไม่เกิน 30 ปี ไม่จำกัดเพศ.
• สามารถสื่อสารภาษาอังกฤษได้.
• มีให้ดี, รักงานบริการ, พร้อมเรียนรู้ตลอดเวลา.
• ที่สามารถทำให้เกิดงานอื่นที่ไม่ใช่หน้าที่ของตัวเองได้.
• สามารถไปหน้างานหรือโครงการต่างๆได้ทุกวัน 2 วัน.
• ใช้ MS Office, Canva, Tiktok, Capcut ได้.
• เรียนรู้งานไว, รับความฉลาดและการควบคุม.
• สามารถทำงาน 6 วัน/สัปดาห์ วันหยุดระหว่างจันทร์-ศุกร์ สามารถสะดวกได้.
• คณะผู้บริหารเรื่องการเงิน-การเงินเพื่อการพิจารณาจะต้องพิจารณาเป็นพิเศษ.
• เงินเดือน + คอมมิชชั่น.
• ค่าเดินทาง.
• ค่าโทรศัพท์.
• ประกันสังคม.
• วันหยุดนักขัตฤกษ์.
• วันลาพักร้อน (เมื่อผ่านโปร).
• โซน BTS บางนา.
• โซน BTS สะพานตากสิน.
• โซน BTS สุรศักดิ์.
• โซน BTS โซน.

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ทักษะ:

Thai

ประเภทงาน:

งานประจำ

• ทำงาน 6 วัน / หยุด 1 วันต่อสัปดาห์ (ไม่ตรงกับเสาร์-อาทิตย์)
• ทำงานเป็นกะ (สลับหมุนเวียนกะทุกสัปดาห์)
• กะเช้า 7.00 - 15.00
• กะกลาง 11.00 - 19.00
• กะบ่าย 15.00 - 23.00.
• รายได้รวม 20,000 - 40,000 บาท.
• อุปกรณ์ที่ต้องมี
• คอมพิวเตอร์ / โน๊ตบุ๊ค (Window 10 ขึ้นไป)
• อินเทอร์เน็ตบ้าน
• หูฟัง Headphone.
• โทรแนะนำผลิตภัณฑ์/นำเสนอขายอาหารเสริมและสินค้าอื่นๆ ให้กับลูกค้า
• ไม่ต้องเข้าออฟฟิศ ทำงานที่บ้านได้
• ไม่ต้องเดินทางไปพบลูกค้า ไม่ต้องหาลิสต์ลูกค้าเอง บริษัทมีรายชื่อลูกค้าให้
• มีเทรนเนอร์เทรนงานก่อนการลงขายและเทรนการใช้โปรแกรม (ฟรีไม่มีค่าใช้จ่าย).
• ไม่จำกัดเพศ
• อายุ 20 ปีขึ้นไป
• ไม่จำกัดวุฒิการศึกษา
• มีอุปกรณ์การทำงานครบถ้วน
• ทำงานเป็นกะได้
• มีทักษะการสื่อสารและการเจรจาต่อรอง สามารถปิดการขายได้
• มีใจรักงานบริการและการขาย (หากมีประสบการณ์ด้านเทเลเซลล์จะพิจารณาเป็นพิเศษ)
• รับแรงกดดันในการทำงานตามเป้าที่บริษัทกำหนดได้
• สามารถใช้โปรแกรมคอมพิวเตอร์เบื้องต้นได้ โปรแกรมพื้นฐาน ใช้งานได้เป็นอย่างดี.
• สนใจติดต่อหรือสอบถามสมัครงานได้ที่
• เบอร์โทร 062-732-5914 (ฝ่ายบุคคล)
• LineID: hrascender.

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ทักษะ:

Good Communication Skills, Thai, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• ให้คำแนะนำและเสนอขายแพ็กเกจทัวร์ที่หลากหลายให้กับลูกค้าผ่านทางโทรศัพท์.
• สร้างยอดขายและรักษาความสัมพันธ์ที่ดีกับลูกค้าอย่างต่อเนื่อง.
• ประสานงานกับฝ่ายต่างๆ เพื่อให้การจองทัวร์และการบริการเป็นไปอย่างราบรื่น.
• จัดทำรายงานการขายและสรุปผลตามเป้าหมาย.
• วุฒิการศึกษาตั้งแต่ ม.6 ขึ้นไป.
• ยินดีรับนักศึกษาจบใหม่ ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ เพราะเรามีทีมงานพร้อมสอนให้.
• มีทักษะการสื่อสารและเจรจาต่อรองเป็นเลิศ มีน้ำเสียงน่าฟัง.
• มีความกระตือรือร้นและทัศนคติที่ดีต่องานขาย.
• เงินเดือนและค่าคอมมิชชั่น/ค่าอินเซนทีฟที่คุ้มค่า.
• ประกันสังคมและสวัสดิการอื่นๆ ตามกฎหมาย.
• โอกาสในการเติบโตในสายงานและเดินทางท่องเที่ยว.
• รูปแบบ: งานประจำ.
• วันหยุด: วันเสาร์และอาทิตย์.
• เวลาทำงาน: 08:45 - 17:30.
• เงินเดือน: ตามตกลง.

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Tracking สรุปข้อมูลการจัดทำกิจกรรม Market Service ทั่วประเทศ R.1-8 โดยการตรวจสอบข้อมูลจากเอกสารการเบิกสินค้าสำหรับทำกิจกรรม และ recheck กับระบบ SVM เพื่อตรวจสอบความถูกต้อง ครบถ้วน.
• ควบคุม monitor และจัดทำข้อมูล Stock การเบิกสื่อทั้งหมดทั่วประเทศ R.1-8 (ผ้าใบ กันสาด และอุปกรณ์ในการตกแต่งร้านโชคชัยทั้งหมด) ที่ทีม operation หน้างาน Store Implementation และ Store Retention ต้องเบิกเพื่อดำเนินการตกแต่ง ซ่อมแซม ให้กับร้านค้าในความรับผิดชอบ.
• จัดทำข้อมูล P&L และกระทบยอดภาพรวม.
• จัดทำข้อมูลกระทบยอดการเบิกสินค้า เพื่อทำกิจกรรม Market Service และสรุปยอด รับ-จ่าย-คงเหลือ ให้ถูกต้องตรงกัน.
• การวิเคราะห์ข้อมูลค่าใช้จ่ายของบริษัทที่ลดลง และเพิ่มขึ้น เพื่อ support การวางแผน Business ให้กับผู้บริหาร.
• งานอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย.
• ปริญญาตรีด้านบริหารธุรกิจ สถิติ บัญชี หรือสาขาอื่นๆที่เกี่ยวข้อง.
• มีประสบการณ์ทำงานด้านการวิเคราะห์ข้อมูล หรืองานด้านจัดซื้อ ธุรการอย่างน้อย 3-5 ปีขึ้นไป.
• มีความรู้ในด้านลักษณะการดำเนินธุรกิจค้าปลีก / FMCG.
• มีความรู้พื้นฐานด้านบริหารธุรกิจ หรือ ธุรกิจค้าปลีก.
• มีทักษะทางด้านการใช้ MS Office ได้ดี โดยเฉพาะ MS Excel.
• มีทักษะด้านการวิเคราะห์ ทักษะการนำเสนอ และการสื่อสารประสานงานที่ดี.
• มีความเข้าใจและให้ความสำคัญกับการใช้ข้อมูล.
• มีทักษะในการวิเคราะห์เชิงเหตุผล.
• มีความละเอียดรอบคอบ ช่างสังเกต.
• สามารถทำงานภายใต้สภาวะกดดันได้ดี.

ประเภทงาน:

งานประจำ

• ดำเนินการจัดกิจกรรมส่งเสริมการขาย ตามที่ได้รับมอบหมาย.
• จัดหาสถานที่หรืองานกิจกรรมและการขายสินค้า เช่น ลานเบียร์, งานกาชาด, งานประจำจังหวัด, งานงิ้ว, งานประเพณีตามเทศกาลต่างๆ ฯลฯ ตามที่ได้รับมอบหมาย.
• ดำเนินการจัดเตรียมองค์ประกอบในการจัดกิจกรรมส่งเสริมการขายให้เป็นไปตาม Theme งานที่บริษัทกำหนด เช่น เวที, เต็นท์, ป้ายไฟ, สื่อส่งเสริมการขาย ฯลฯ.
• เตรียมสินค้าให้เพียงพอกับความต้องการในการจัดกิจกรรมส่งเสริมการขายแต่ละครั้ง โดยคำนึงถึงคุณภาพของสินค้า.
• เตรียมงาน อุปกรณ์ สถานที่ ให้พร้อมสำหรับการจัดกิจกรรมส่งเสริมการขาย โดยคำนึงถึงคุณภาพ และความสะอาด.
• การดูแล รักษา และซ่อมแซม อุปกรณ์ (Non Theme) การจัดงาน เช่น โต๊ะ, เก้าอี้, เต้นท์, ร่มและอื่นๆ ให้อยู่ในสภาพดีและสามารถใช้งานได้ตลอดเวลา (เพิ่ม).
• จัดทำ และรายงานผลการปฏิบัติงานในการจัดกิจกรรมส่งเสริมการขายแต่ละครั้ง ทั้งปัญหา อุปสรรค และข้อเสนอแนะ.
• จัดทำรายงานข้อมูลการจัดกิจกรรมส่งเสริมการขายของคู่แข่งในพื้นที่ที่รับผิดชอบ.
• งานอื่นๆที่ได้รับมอบหมาย.
• การคิด และ Create กิจกรรมส่งเสริมการขาย.
• การสำรวจพฤติกรรมผู้บริโภค.
• ดำเนินการจัดกิจกรรมส่งเสริมการขาย ตามที่ได้รับมอบหมาย.
• จัดหาสถานที่หรืองานกิจกรรมและการขายสินค้า เช่น ลานเบียร์, งานกาชาด, งานประจำจังหวัด, งานงิ้ว, งานประเพณีตามเทศกาลต่างๆ ฯลฯ ตามที่ได้รับมอบหมาย.
• ดำเนินการจัดเตรียมองค์ประกอบในการจัดกิจกรรมส่งเสริมการขายให้เป็นไปตาม Theme งานที่บริษัทกำหนด เช่น เวที, เต็นท์, ป้ายไฟ, สื่อส่งเสริมการขาย ฯลฯ.
• เตรียมสินค้าให้เพียงพอกับความต้องการในการจัดกิจกรรมส่งเสริมการขายแต่ละครั้ง โดยคำนึงถึงคุณภาพของสินค้า.
• เตรียมงาน อุปกรณ์ สถานที่ ให้พร้อมสำหรับการจัดกิจกรรมส่งเสริมการขาย โดยคำนึงถึงคุณภาพ และความสะอาด.
• การดูแล รักษา และซ่อมแซม อุปกรณ์ (Non Theme) การจัดงาน เช่น โต๊ะ, เก้าอี้, เต้นท์, ร่มและอื่นๆ ให้อยู่ในสภาพดีและสามารถใช้งานได้ตลอดเวลา (เพิ่ม).
• จัดทำ และรายงานผลการปฏิบัติงานในการจัดกิจกรรมส่งเสริมการขายแต่ละครั้ง ทั้งปัญหา อุปสรรค และข้อเสนอแนะ.
• จัดทำรายงานข้อมูลการจัดกิจกรรมส่งเสริมการขายของคู่แข่งในพื้นที่ที่รับผิดชอบ.
• งานอื่นๆที่ได้รับมอบหมาย.
• การคิด และ Create กิจกรรมส่งเสริมการขาย.
• การสำรวจพฤติกรรมผู้บริโภค.

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ประเภทงาน:

งานประจำ

• เงินเดือน: พิจารณาตามประสบการณ์และความสามารถ.
• สรรหาลูกค้าใหม่ พร้อมสร้างและรักษาความสัมพันธ์อันดีกับลูกค้า.
• นำเสนอบริการด้านโลจิสติกส์และการขนส่งสินค้านำเข้า-ส่งออก ทั้งทางเรือ (Sea - Freight), ทางอากาศ (Air Freight) และขนส่งภายในประเทศ.
• จัดทำใบเสนอราคา ติดตามงานขาย และปิดการขายให้เป็นไปตามเป้าหมายที่กำหนด.
• ประสานงานกับลูกค้า สายเรือ สายการบิน เอเย่นต์ และทีมปฏิบัติการ เพื่อให้การขนส่งเป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ.
• วิเคราะห์ตลาด วางแผนการขาย และพัฒนากลยุทธ์เพื่อเพิ่มโอกาสทางธุรกิจ.
• ดูแลลูกค้าเดิม พร้อมขยายฐานลูกค้าใหม่เพื่อสร้างการเติบโตอย่างต่อเนื่อง.
• จัดทำรายงานการขายและติดตามผลการดำเนินงานตาม KPI.
• วุฒิปวส. หรือ ปริญญาตรีขึ้นไป.
• หากมีประสบการณ์ด้าน Sales, Freight Forwarder หรือ Logistics จะ ได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ.
• มีความรู้ด้าน Incoterms, Nominate Shipment และการขนส่งระหว่างประเทศ.
• สามารถสื่อสารภาษาอังกฤษได้ดี.
• หากสามารถสื่อสารภาษาจีนได้ จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ.
• มีทักษะด้านการสื่อสาร การเจรจาต่อรอง และการนำเสนอ.
• มีความกระตือรือร้น รักงานขาย มีใจรักการบริการ (Service Mind) - และสามารถทำงานเป็นทีมได้.
• หากมีฐานลูกค้าเดิมในธุรกิจ Freight Forwarder หรือ Logistics จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ.
• Commission ตามผลงาน (ไม่จำกัดรายได้ จ่ายหลังวางบิลเก็บเงินแล้วอย่างน้อย3เดือน เช่น วางบิลเดือนมกราคมจะได้รับสิ้นเดือนเมษายน).
• โบนัสประจำปี (ตามผลประกอบการและผลการปฏิบัติงาน).
• ประกันสุขภาพ (หลังผ่านทดลองงาน).
• เสื้อยูนิฟอร์ม.
• ประกันสังคม.
• กองทุนสงเคราะห์ลูกจ้าง.
• วันหยุดและวันลาพักผ่อนประจำปี ตามกฎหมาย.
• สถานที่ปฏิบัติงาน.
• อำเภอศรีราชา จังหวัดชลบุรี.
• วันและเวลาทำงาน.
• วันจันทร์ - วันเสาร์ (วันเสาร์จะWork From Home).
• เวลา 08.30 - 17.30 น.
• รูปแบบการทำงาน.
• ไม่จำเป็นต้องเข้าออฟฟิศทุกวัน หากมีการออกพบลูกค้าและสามารถปฏิบัติงานได้ตาม KPI ของบริษัทสน.
• เน้นผลลัพธ์ของการทำงาน (Performance-Oriented) พร้อมให้อิสระในการบริหารเวลาการเข้าพบลูกค้า.
• สนใจติดต่อ: www.logify.co.th K.Wasana 085-6462493 e-mail: [email protected].

ประเภทงาน:

งานประจำ

• กำหนดแผนเข้าเยี่ยมร้านซับเอเย่นต์และร้านค้าปลีกอย่างชัดเจน.
• แจ้งเป้าหมายการขาย และกิจกรรมส่งเสริมการขายให้ร้านซับเอเย่นต์ได้รับทราบอย่างชัดเจน.
• วิเคราะห์และติดตามผลงานกิจกรรมส่งเสริมการขายของร้านซับเอเย่นต์เพื่อให้ถึงเป้าหมายที่กำหนด.
• ดูแลและควบคุมราคาของสินค้า ให้เป็นไปตามราคาโครงสร้างของบริษัท.
• สร้างความสัมพันธ์ที่ดีกับเอเย่นต์และซับเอเย่นต์ เพื่อผลักดันกิจกรรมการส่งเสริมการขาย.
• ผลักดันสินค้าและกระจายสื่อทุก SKU เข้าร้านซับเอเย่นต์.
• จัดทำข้อมูลเอเย่นต์และซับเอเย่นต์ ให้เป็นระบบและสมบูรณ์.
• ปริญญาตรีด้านการขาย/การตลาด/การบริหารธุรกิจ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง.
• ประสบการณ์ด้านการขายสินค้าอุปโภคบริโภคอย่างน้อย 3 ปี.
• มีความคล่องตัวในเรื่องเวลาการปฏิบัติงาน ขับรถยนต์ได้.
• มีทักษะและความเข้าใจในการผลักดันยอดขายด้วยกิจกรรมทางการตลาด.
• มีทักษะในการเจรจาต่อรอง และการโน้มน้าว.
• มีทักษะในการติดต่อประสานงาน.
• สามารถแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้า และทำงานในสภาวะความกดดันได้เป็นอย่างดี.

ทักษะ:

Sales

ประเภทงาน:

งานประจำ

• วางแผนการขายสินค้าและการกระจายสินค้ารวมถึงการวางแผนกระตุ้นการขายโดยกิจกรรมส่งเสริมการขายในช่องทาง HOD ตามแผนกลยุทธ์ เพื่อผลักดันยอดขาย เป้าหมายรวมของบริษัท.
• นำเสนอขายสินค้าและปิดเป้าการขายในช่องทาง HOD ตามกลุ่มลูกค้าที่ได้รับมอบหมาย เช่น บริษัท โรงงานอุตสาหกรรม ตามแผนกลยุทธ์ที่บริษัทกำหนด.
• เปิดลูกค้าใหม่ และขยายฐานลูกค้าของผลิตภัณฑ์ในเครือ Thaibev ให้เป็นไปตามเป้าหมายรวมและเป้าหมายรายบุคคล ตามแผนกลยุทธ์ที่บริษัทกำหนด.
• ติดตามและสร้างความพึงพอใจในการบริการด้านส่งมอบสินค้าและบริการของกลุ่มลูกค้าออฟฟิศ โรงงาน อุตสาหกรรม เพื่อรักษาฐานลูกค้า.
• ประสานงานกับทุกหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง เรื่องการสั่งซื้อสินค้า การจัดส่ง การชำระเงิน และติดตามลูกค้าให้ชำระหนี้ตามรอบที่บริษัทกำหนด.
• เข้าเยี่ยมลูกค้า เพื่อรับทราบถึงสถานการณ์ การขาย หรือแก้ไขปัญหาต่างๆ ที่อาจจะเกิดในเขตที่รับผิดชอบ.
• ร่วมวิเคราะห์และทบทวนแผนการการจัดกิจกรรมส่งเสริมการขายของสินค้าในช่องทาง HOD เพื่อพัฒนากิจกรรมและเพื่อสร้างโอกาสในการผลักดันยอดขาย (Sales Drivers) ในครั้งต่อไป.
• สรุปผลการดำเนินงาน พร้อมทำรายงานต่างๆที่เกี่ยวข้องกับการปฏิบัติงานเพื่อรายงานแก่ผู้บังคับบัญชา.
• Job Skills & Qualifications.
• ปริญญาตรี ด้านการขาย/การตลาด/การบริหารธุรกิจ หรือที่เกี่ยวข้อง.
• มีประสบการณ์ด้านการขายสินค้าบริโภคหรือในธุรกิจการขายล็อตใหญ่/ขายทำสัญญาช่องทางออฟฟิศและโรงงาน 3-5 ปี.
• มีทักษะและความเข้าใจในการผลักดันยอดขายด้วยกิจกรรมทางการตลาด.
• มีความรู้และทักษะในการบริหารการจัดส่งสินค้า - มีความคล่องตัวในเรื่องเวลาการปฏิบัติงาน.
• มีทักษะในการสื่อสาร การนำเสนอ และโน้มน้าวผู้อื่นเป็นอย่างดี.
• ทำงาน 6 วัน (จันทร์ -เสาร์) เวลา 8.30 น. - 17.30 น.
• มีใบขับขี่รถยนตร์ และมีรถยนตร์ส่วนตัว.

ทักษะ:

Sales

ประเภทงาน:

งานประจำ

• วางแผนงานร่วมกับฝ่ายขนส่ง TBL ในการรับ-จัดส่งสินค้า,ประสานงานกับทีม Demand Forecast & Planning เพื่อให้มีสินค้าเพียงพอต่อการความต้องการลูกค้า,ประสานงานกับฝ่ายขาย ในเรื่องการรับ-จัดส่งสินค้าของลูกค้าแต่ละราย.
• ดูแล Process Order การเก็บคืน และเปลี่ยนสินค้า ติดตาม และรายงานการจัดส่งสินค้า (รวมการเก็บคืน และการเปลี่ยนสินค้า).
• ติดตาม และรายงานประเด็นปัญหา จากการรับออเดอร์-การจัดส่งสินค้า พร้อมเสนอแนวทางแก้ไขให้ผู้ที่เกี่ยวข้องทราบ.
• ร่วมบริหารสินค้าที่เก็บคืนไม่ให้เสื่อมสภาพ,จัดทำและวิเคราะห์รายงานในส่วนที่เกี่ยวข้อง,พัฒนาและปรับปรุง การรับ-จัดส่ง order ให้มีประสิทธิภาพและทันสถานการณ์.
• วางแผน และประมาณการณ์การจัดสรรสื่อ,การเบิกจ่าย, เปิดเอกสารใบขอเบิก-คืน วัสดุส่งเสริมการขายสื่อร้านโชคชัย, ดูแลและตรวจสอบ Stock สื่อ / ตัดชำรุด / ขายซาก,ตรวจสอบค่าบริการการกระจายสื่อ TBL, ร่วมตรวจนับ Stock สื่อที่คลัง Supplier กับทีมบัญชี.
• ตรวจสอบกิจกรรมส่งเสริมการขายทั้งขารับ และขาจ่าย ตรวจสอบ การจ่ายสินค้าเผยแผร่ให้ร้านค้าตามกิจกรรม โดยตรวจสอบหลักฐานการจ่ายกับระบบ SVM.
• จัดทำ P&L ประจำเดือน และสะสม เพื่อกระทบยอด พร้อมทั้งวิเคราะห์ค่าใช้จ่าย พร้อมเหตุผล เพิ่ม (ลด).
• จัดทำงบสรรพสามิต (รายงาน ภส.08-18, ภส.08-19),รายงาน รับ-จ่าย ตามชนิดสินค้า นำยื่นกรมสรรพสามิต.
• ดูแลการตรวจนับทรัพย์สินเครื่อง POS ร่วมกันทีมบัญชี ตามแผนที่กำหนด.
• ปริญญาโท/ตรี ด้านการบริหาร/การจัดการ /Supply Chain / Logistics หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง.
• มีประสบการณ์ด้าน Demand Planning, Supply Planning หรือ S&OP ไม่น้อยกว่า 3-5 ปี.
• มีประสบการณ์การวางแผน/ประมาณการสั่งและกระจายสินค้าอุปโภคบริโภค (FMCG).
• มีทักษะในการใช้คอมพิวเตอร์โปรแกรม MS office ขั้นสูง และการวิเคราะห์เชิงปริมาณ.
• มีทักษะการวางแผนและการจัดการอย่างเป็นระบบ และมีมาตรฐานในการทำงาน รวมถึงการติดตามผลงานอย่างมีประสิทธิภาพ.
• มีทักษะในการประสานงานกับหน่วยงานหลายส่วน (ร้านค้าปลีก, Sales, CVM, Big C, OMT, TBL และโรงงาน) เพื่อสนับสนุนงานขายให้ประสบผลสำเร็จตามเป้าหมายที่กำหนด.

ทักษะ:

Microsoft Office

ประเภทงาน:

งานประจำ

• นำเสนอขายผลิตภัณฑ์ของบริษัท.
• รักษาฐานลูกค้าเก่าและขยายฐานลูกค้าใหม่.
• จัดตารางรถส่งสินค้าให้กับลูกค้า.
• จัดทำ Daily-Weekly-Monthly Report ให้กับผู้บังคับบัญชา.
• เสนอขายสินค้าของบริษัทให้มีขายในร้าน Other Modern Trade ให้ครบทุก SKU (ทุกแบรนด์).
• จัด Display ในร้านค้า ติดสื่อให้สวยงามและโดดเด่น รวมทั้งจัด Promotion ตามที่ได้รับมอบหมายจากโรงงานหรือสำนักงานใหญ่.
• ดำเนินการวางบิลเก็บเช็คค่าสินค้าตามกำหนดระยะเวลา และบริหารจัดการสต๊อก.
• เช็คข้อมูลคู่แข่ง เข้าเยี่ยมลูกค้า และจัดทำรายงานที่เกี่ยวข้อง.
• อายุ 25 ปี ขึ้นไป.
• วุฒิ ปวส, ปริญญาตรี ทุกสาขา หรือสาขาอื่นๆที่เกี่ยวข้อง.
• มีทักษะการสื่อสารที่ดี รักในงานบริการ มีประสบการณ์ด้านการขายจะพิจารณาเป็นพิเศษ.
• สามารถทำงานภายใต้สภาวะแรงกดดันได้ สามารถใช้โปรแกรม Microsoft Office ได้.
• สามารถเดินทางไปปฏิบัติงานนอกสถานที่ได้.
• มีใบขับขี่รถยนต์ส่วนบุคคล.
• มีประสบการณ์งานขายหรือ TT, MT หรือ Wholesales จะพิจารณาเป็นพิเศษ.

ทักษะ:

Sales

ประเภทงาน:

งานประจำ

• เดินทางไปกับรถขายเพื่อเข้าพบลูกค้าตามสายขายที่รับผิดชอบ.
• ดูแลฐานลูกค้าเก่าและแสวงหาลูกค้าใหม่.
• ให้คำแนะนำเกี่ยวกับผลิตภัณฑ์ของบริษัท.
• งานอื่นๆตามที่ได้รับมอบหมาย.
• เพศชาย/หญิง.
• ม3 ม.6 ปวส. หรือ ปริญญาตรี ทุกสาขา.
• ประสบการณ์ด้านการขาย 1 ปีขึ้นไป จะพิจารณาพิเศษ.
• รักงานบริการ / อัธยาศัยดีเข้ากับเพื่อนร่วมงานได้ง่าย.

ประเภทงาน:

งานประจำ

• เดินทางไปกับรถขายของบริษัท (รถ6ล้อ).
• นำเสนอขายสินค้า/เก็บเงินค่าสินค้า.
• ดูแลรับผิดชอบคำสั่งซื้อและบริการในพื้นที่สายขาย.
• ดูแลรับผิดชอบยอดขาย/ดูแลฐานลูกค้าเก่าขยายฐานลูกค้าใหม่.
• ไม่จำกัดเพศ อายุ 21 ปีขึ้นไป.
• วุฒิ ม.3 ขึ้นไป.
• มีประสบการณ์ด้านงานขาย 1-3 ปี.

ประเภทงาน:

งานประจำ

• จดยอดสินค้าพร้อมเสนอขายสินค้าในสายขายที่รับผิดชอบให้เป็นไปตามเป้าหมายของบริษัท ฯ.
• ดูแลรับผิดชอบการรับยอดสั่งซื้อ และการบริการ ในพื้นที่สายขาย และร้านค้าที่ได้รับมอบหมาย.
• ดูแลรับผิดชอบเป้าหมายยอดขาย และเป้าหมายการปฏิบัติงานที่ได้รับมอบหมาย.
• ปฏิบัติงานอื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชา.
• ดูแลรับผิดชอบเขตพื้นที่ของตัวเอง.
• อายุ 21 ปีขึ้นไป.
• วุฒิ ม.3 ถึง ขึ้นไป.
• สามารถใช้งานTABLET(บริษัทมีอุปกรณ์ให้).
• ถ้ามีประสบการณ์ด้านการขายจะพิจารณาเป็นพิเศษ.
• มีใบขับขี่รถจักรยานยนต์.
• มีรถจักรยานยนต์ เพื่อใช้ในการปฎิบัติงาน.
• ตำแหน่งนี้ใช้รถจักรยานยนต์ในการปฎิบัติงานเท่านั้น *.

ประเภทงาน:

งานประจำ

• รับคำสั่งซื้อลูกค้าในแต่ละช่องทางคาดการณ์ความต้องการสินค้าล่วงหน้า เพื่อให้ได้ข้อมูลที่ถูกต้อง.
• ตรวจสอบคำสั่งซื้อลูกค้าให้ตรงกับนโยบายการขายในเรื่องราคาและโปรโมชั่นติดตาม.
• ประสานงานกับฝ่ายขายในเรื่องความถูกต้อง ครบถ้วน ของข้อมูลในใบอนุมัติจัดกิจกรรม.
• เปิดใบเสร็จรับเงิน / ใบกำกับสินค้า.
• บันทึกข้อมูลการค้างส่งในระบบ SLA.
• นำแผนการซื้อให้ TBL เพื่อเตรียมสินค้าให้เพียงพอกับความต้องการตามช่วงเวลาที่กำหนด.
• นำส่งแผนเก็บคืนสินค้าพร้อมติดตามสินค้าที่เก็บคืนให้ครบถ้วน ถูกต้อง.
• ปริญญาตรี ด้านการบริหาร/การจัดการ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง.
• มีประสบการณ์ในระดับตำแหน่งผู้ช่วยผู้จัดการไม่น้อยกว่า 1-3 ปี.
• มีประสบการณ์การวางแผน/ประมาณการสั่งและกระจายสินค้าที่มีมากกว่า 50 SKU.
• หากมีประสบการณ์ในกลุ่มเป็นสินค้าอุปโภค/บริโภค ช่องทางโมเดิร์นเทรดจะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ.
• มีความรู้ในด้านซัพพลายเชนและโลจิสติกส์.
• มีทักษะในการใช้คอมพิวเตอร์โปรแกรม MS-Office.
• มีทักษะการวิเคราะห์และการแก้ปัญหาที่ดี ทักษะการวางแผน และทักษะเชิงปริมาณ.
• มีความสามารถด้านการวางแผนและการจัดการอย่างเป็นระบบ.
• มีความรู้ด้านภาษาอังกฤษทั้งการพูดและเขียน.

ประเภทงาน:

งานประจำ

• ขับรถจักรยานยนต์ตามสายขาย.
• ดูแลรับผิดชอบยอดขาย/ดูแลฐานลูกค้าเก่า ขยายฐานลูกค้าใหม่.
• จดบันทึกรายการสั่งซื้อผลิตภัณฑ์ของบริษัท.
• งานอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย.
• เพศชาย/หญิง อายุ 21 ปีขึ้นไป.
• วุฒิ ม.6 ขึ้นไป.
• มีใบขับขี่รถจักรยานยนต์.
• ใช้รถจักรยานยนต์ส่วนตัวในการทำงาน.

ทักษะ:

Microsoft Office

ประเภทงาน:

งานประจำ

• ร่วมจัดทำแผนการดำเนินการขายและเป้าหมายประจำปี และงบประมาณประจำปีให้สอดคล้องกับกลยุทธ์ธุรกิจ.
• จัดทำแผนการปฏิบัติการขายในเรื่องต่างๆ ของพื้นที่ที่รับผิดชอบ เพื่อสนับสนุนการดำเนินงานให้เป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ เช่น ป้ายโฆษณา, น้ำแถม, การตั้งวงเงินยืม.
• ติดตาม ตรวจสอบ และร่วมแก้ปัญหา เพื่อให้แผนงานดำเนินไปได้อย่างมีประสิทธิภาพ.
• กำหนดแนวทางเพื่อสร้างความสัมพันธ์ที่ดีกับลูกค้า/คู่ค้าในระยะยาว.
• ปวส. หรือ ปริญญาตรี ขึ้นไป ทุกสาขา.
• ประสบการณ์ด้านการขาย (Van Sales) 3-5 ปีขึ้นไป และหากมีประสบการณ์บริหารทีมงานจะพิจารณาเป็นพิเศษ.
• สามารถใช้คอมพิวเตอร์ และ Microsoft Office ได้อย่างดี.
• มีมนุษย์สัมพันธ์ที่ดี มีทักษะการสื่อสาร วิเคราะห์ข้อมูล และประสานงานกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้องได้ดี.
• มีใบขับขี่รถยนต์ส่วนบุคคล,มีความรับผิดชอบสูง สามารถยืดหยุ่นเวลาทำงานได้.

ประเภทงาน:

งานประจำ

• รับนโยบายและเป้าหมายประจำเดือน เพื่อนำมาวางแผนการขายให้บรรลุเป้าหมาย.
• วางแผนการเดินทางและการเข้าพบร้านค้าเพื่อแจ้งรายการ / กิจกรรมส่งเสริมการขาย.
• เข้าเยี่ยมลูกค้ารายหลักเช็คสต็อคสินค้า เพื่อแจ้งรายการ / กิจกรรมส่งเสริมการขายประจำเดือน.
• บันทึกรายการสั่งซื้อจากลูกค้าเข้าระบบ เพื่อส่งต่อให้ฝ่ายสนับสนุน / ธุระการขายเปิดบิล.
• ติดตามการจัดส่งสินค้าให้ลูกค้า และติดตามการชำระเงินของลูกค้า.
• ทำยอดขายให้บรรลุเป้าหมายตามที่ได้รับ.
• ดำเนินการเปิดร้านค้าใหม่ๆในเขตพื้นที่รับผิดชอบ.
• สำรวจตลาด พร้อมทั้งกิจกรรมส่งเสริมการขายของคู่แข่งเพื่อนำมาวิเคาระห์และจัดทำแผนการขายเพื่อให้เกิดความได้เปรียบทางการแข่งขัน.
• ปริญญาตรีขึ้นไป หรือต่ำกว่าปริญญาตรี และมีประสบการณ์ทำงานเทียบเท่า.
• มีประสบการณ์ด้านการขายสินค้าอุปโภค บริโภค โดยเฉพาะสินค้าเครื่องดื่มมาก่อน อย่างน้อย 1 ปี.
• มีความชำนาญและรู้จักเส้นทางในพื้นที่รับผิดชอบเป็นอย่างดี.
• มีทักษะการขาย การเจรจาต่อรอง การวางแผนการขาย.
• ทักษะด้านมนุษยสัมพันธ์ที่จำเป็นต่อการปฏิบัติงาน.
• มีความกระตือรือร้น ซื่อสัตย์ รับผิดชอบต่อหน้าที่.
• มีมนุษยสัมพันธ์ และบุคลิกภาพที่ดี รักงานบริการ.
• ขยัน อดทน.