āđāļŠāļāļāļāļĨ 1 - 3 āļāļģāđāļŦāļāđāļāļāļēāļ āļāļēāļāļāļąāđāļāļŦāļĄāļ 3 āļāļģāđāļŦāļāđāļāļāļēāļ
āļāļĩāđāļĄāļĩāļāļģāļ§āđāļē sale assistant (supervisor)
āđāļĢāļĩāļĒāļāļāļēāļĄ
āļāļĢāļļāļāļēāđāļĨāļ·āļāļ
- No elements found. Consider changing the search query.
āļāļąāļāđāļŦāļĨāļāđāļĢāļāļđāđāļĄāđāļāļāļāļāļļāļ AI āļāļāļāđāļĢāļēāļāļ°āļ§āļīāđāļāļĢāļēāļ°āļŦāđāđāļĨāļ°āđāļāļ°āļāļģāļāļģāđāļŦāļāđāļāļāļēāļāļāļĩāđāļāļĩāļāļĩāđāļŠāļļāļāđāļŦāđāļāļļāļ
āļāļĢāļļāļāđāļāļ, āļāļąāļāļāļēāļĢāļāļāļŠāđāļ
,āļāļēāļāļāļđāđāļāđāļ§āļĒ
āļāļąāļāļāļēāļĢāļāļāļŠāđāļ,āļāļēāļāļāļđāđāļāđāļ§āļĒ
āļāļĢāļ°āļŠāļāļāļēāļĢāļāđ:
3 āļāļĩāļāļķāđāļāđāļ
āļāļąāļāļĐāļ°:
Microsoft Office, Procurement, English
āļāļĢāļ°āđāļ āļāļāļēāļ:
āļāļēāļāļāļĢāļ°āļāļģ
āđāļāļīāļāđāļāļ·āļāļ:
āļŠāļēāļĄāļēāļĢāļāļāđāļāļĢāļāļāđāļāđ
- Develop, coordinate, and maintain local suppliers ( logistics, etc.) to sourcing and control costs.
- Handle end-to-end procurement processes including RFQ, price comparison, purchase order issuance, delivery follow-up, and payment reconciliation to ensure timely material availability.
- Monitor supplier quality and delivery performance to maintain a stable supply chain.
- Coordinate production materials and inventory planning.
- Work closely with production teams to arrange material delivery, prevent line shortages, and resolve material-related issues promptly.
- Maintain inventory control, analyze supply chain data, and prepare basic reports to improve inventory turnover.
- Support customs affairs and import/export compliance activities.
- Assist with Thailand BOI material registration and related compliance procedures, and coordinate import/export declaration and customs clearance.
- Follow up on customs clearance processes, support customs filings, and ensure smooth and compliant import/export operations.
- Diploma or above in Supply Chain, Logistics, International Trade, Business Administration,, Art of English/japan or related fields.
- At least 3-5 years of experience in procurement, supply chain, or customs-related roles; foods manufacturing industry experience preferred.
- Able to communicate in English for daily work; fluency in Japan is preferred.
- Proficient in basic Microsoft Office applications; able to prepare basic reports using Excel.
- Basic knowledge of import/export procedures and customs clearance processes.
- Knowledge of import/export regulations.
- Experience liaising with customs, industrial estates, or government agencies.
2 āļ§āļąāļāļāļĩāđāļāđāļēāļāļĄāļē
āļāļđāđāļāļīāđāļĄāđāļāļīāļĄkeyboard_arrow_down
āļāļąāļāļāļķāļ
āļĒāļāđāļĨāļīāļ
āļāļĨāļāļāļŦāļĨāļ§āļ, āļāļāļļāļĄāļāļēāļāļĩ, āļāđāļēāļĒāļāļĨāļīāļ
,āļāļēāļĢāļāļąāļāļāļēāļĢ
āļāđāļēāļĒāļāļĨāļīāļ,āļāļēāļĢāļāļąāļāļāļēāļĢ
āļāļąāļāļĐāļ°:
Microsoft Office
āļāļĢāļ°āđāļ āļāļāļēāļ:
āļāļēāļāļāļĢāļ°āļāļģ
āđāļāļīāļāđāļāļ·āļāļ:
āļŠāļēāļĄāļēāļĢāļāļāđāļāļĢāļāļāđāļāđ
- āļĢāļąāļāļāļīāļāļāļāļ āļāļ§āļāļāļļāļĄ āļŠāļąāđāļāļāļēāļ āļĄāļāļāļŦāļĄāļēāļĒāļāļēāļāđāļŦāđāļāļāļąāļāļāļēāļāļāļ§āļāļāļļāļĄāđāļāļĢāļ·āđāļāļāļāļąāļāļĢāđāļāđāļāļāļđāđāļāļģāđāļāļāļēāļĢāļāļāļīāļāļąāļāļīāļāļīāļāļāļĢāļĢāļĄāđāļĨāļ°āļĢāļ°āļāļāļāļĢāļīāļŦāļēāļĢāļāļļāļāļ āļēāļāđāļĨāļ°āļĢāļ°āļāļāļāđāļēāļāđāļ āļēāļĒāđāļāđāļāļāļāļāļĩāđāļāļĢāļīāļĐāļąāļāļāļąāļāļāļģ.
- āļŠāļēāļĄāļēāļĢāļāļāđāļāļĄāļāļģāļĢāļļāļāđāļĨāļ°āļĢāļąāļāļĐāļēāđāļāļĢāļ·āđāļāļāļāļąāļāļĢāđāļāļ·āđāļāļāļāđāļāđāļāđ.
- āļĢāđāļ§āļĄāļāļąāļāļāļĩāļĄāļāđāļēāļ āļāļĩāļĄāļ§āļēāļāđāļāļāļāļĨāļīāļ āļāļąāļāļāļēāļĢāļēāļāļāļēāļĢāļāđāļāļĄāđāļĨāļ°āļāļģāļĢāļļāļāļĢāļąāļāļĐāļēāđāļāļĢāļ·āđāļāļāļāļąāļāļĢāđāļāļŠāļēāļĒāļāļēāļĢāļāļĨāļīāļ āđāļāļ·āđāļāđāļŦāđāđāļāļĢāļ·āđāļāļāļāļąāļāļĢāļĄāļĩāļāļĢāļ°āļŠāļīāļāļāļīāļ āļēāļāđāļāļāļēāļĢāļāļģāļāļēāļāļāļĒāđāļēāļāļāđāļāđāļāļ·āđāļāļ.
- āļāļĢāļ°āļŠāļēāļāļāļēāļāļŦāļāđāļ§āļĒāļāļēāļāļ āļēāļĒāđāļāđāļāļ·āđāļāđāļŦāđāļŠāļēāļĄāļēāļĢāļāļāļģāđāļāļīāļāļāļēāļĢāļāļĨāļīāļāļŠāļīāļāļāđāļēāđāļāđāļāļĒāđāļēāļāļāđāļāđāļāļ·āđāļāļ.
- āļāļąāļāļŠāļĢāļĢāļāļģāļĨāļąāļāļāļĨāđāļŦāđāđāļŦāļĄāļēāļ°āļŠāļĄāļāļąāļāļāļēāļĢāļāļĨāļīāļ.
- āļ§āļļāļāļīāļāļēāļĢāļĻāļķāļāļĐāļē: āļāļĢāļīāļāļāļēāļāļĢāļĩ āļāđāļēāļāļ§āļīāļāļĒāļēāļĻāļēāļŠāļāļĢāđāđāļĨāļ°āđāļāļāđāļāđāļĨāļĒāļĩ, āļ§āļīāļĻāļ§āļāļĢāļĢāļĄāļĻāļēāļŠāļāļĢāđāļŦāļĢāļ·āļāļŠāļēāļāļēāļāļ·āđāļāđāļāļĩāđāđāļāļĩāđāļĒāļ§āļāđāļāļ.
- āļĄāļĩāļāļĢāļ°āļŠāļāļāļēāļĢāļāđāļāđāļēāļāļāļēāļĢāļāļ§āļāļāļļāļĄāđāļāļĢāļ·āđāļāļāļāļąāļāļĢāļāļĒāđāļēāļāļāđāļāļĒ 3 āļāļĩ.
- āļĄāļĩāļāļĢāļ°āļŠāļāļāļēāļĢāļāđāļāđāļēāļāļāļēāļĢāļāļĢāļīāļŦāļēāļĢāļāļąāļāļāļēāļĢāļāļāļāļĒāđāļēāļāļāđāļāļĒ 2 āļāļĩ.
- āļĄāļĩāļāļ§āļēāļĄāļĢāļđāđāļāđāļēāļāļāļĢāļ°āļāļ§āļāļāļēāļĢāļāļĨāļīāļ.
- āļĄāļĩāļāļ§āļēāļĄāļĢāļđāđāļāļ·āđāļāļāļēāļāđāļāļāļēāļĢāđāļāđāđāļāļĢāđāļāļĢāļĄāļāļāļĄāļāļīāļ§āđāļāļāļĢāđ Microsoft Office.
- āļāđāļēāļ āđāļāļĩāļĒāļ āļŠāļ·āđāļāļŠāļēāļĢāļ āļēāļĐāļēāļāļąāļāļāļĪāļĐāđāļāđ.
- āļĄāļĩāļāļ§āļēāļĄāļĢāļđāđāļāļ·āđāļāļāļēāļāļāđāļēāļ TPM.
- āļĄāļĩāļāļ§āļēāļĄāļĢāļđāđāļāļ·āđāļāļāļēāļāđāļāļīāļāļāđāļēāļ.
- āļĄāļĩāļāļąāļāļĐāļ°āļāļ·āđāļāļāļēāļāļāļēāļĢāļāļĢāļ°āļŠāļēāļāļāļēāļāđāļĨāļ°āļāļēāļĢāđāļāļĢāļāļēāļāđāļāļĢāļāļ.
- āļĄāļĩāļ āļēāļ§āļ°āļāļđāđāļāļģ.
6 āļ§āļąāļāļāļĩāđāļāđāļēāļāļĄāļē
āļāļđāđāļāļīāđāļĄāđāļāļīāļĄkeyboard_arrow_down
āļāļąāļāļāļķāļ
āļĒāļāđāļĨāļīāļ
āļāļąāļāļĐāļ°:
Product Development, Social media, ERP, SEO
āļāļĢāļ°āđāļ āļāļāļēāļ:
āļāļēāļāļāļĢāļ°āļāļģ
āđāļāļīāļāđāļāļ·āļāļ:
āļŋ40,000 - āļŋ60,000, āļŠāļēāļĄāļēāļĢāļāļāđāļāļĢāļāļāđāļāđ
- Plan and execute international sales and marketing strategies to expand the overseas OEM customer base and drive business growth.
- Online channels: Website, SEO, digital advertising, social media, and Line Official Account.
- Offline channels: Trade exhibitions, booths, and Open House events.
- Work closely with Product Development, NPD, Sales, and R&D teams to develop and communicate the OEM factory's value proposition, including manufacturing standards, R&D capabilities, formulations, speed to market, brand trust, products and services, knowledge, customer pain points, and market trends.
- Plan and develop marketing content and marketing campaigns to support sales and business objectives.
- Analyze the Health & Beauty market, including competitors and industry trends.
- Develop sales tools and CRM systems to support and enhance the effectiveness of the sales team.
- Define KPIs linked to sales performance and systematically monitor and track results.
- Supervise, manage, and coordinate the marketing team and marketing agencies to ensure effective execution of marketing activities.
- Leverage industry expertise in Health and Beauty to drive brand strategy and product development.
- Position: Sale Supervisor.
- Salary 25,000 - 35,000.
- Advise OEM/ODM clients on skincare, cosmetics, and supplement brand creation from concept to delivery; deliver tailored solutions to close deals and build long-term relationships.
- Drive sales strategies to achieve targets/KPIs, acquire new accounts, and retain existing clients to boost repeat sales and new product lines.
- Lead and coach the sales team to maximize potential, manage team transitions, and support closing key accounts.
- Analyze market, competitor, and client data to generate sales reports and propose strategic insights to executives.
- Pitch products, formulas, and innovations professionally while driving cross-sell and up-sell opportunities.
- Collaborate with internal teams (R&D, PD, Production, Marketing) to meet client specs and ensure on-time project delivery.
- Manage and verify sales documentation (Quotations, Contracts, Production Orders) accurately via ERP systems.
- Monitor beauty trends and innovations to proactively propose market-driven product concepts.
- Participate in trade shows and marketing events to generate leads and enhance brand visibility.
- TH.
- Position: āļāļđāđāļāļąāļāļāļēāļĢāļāđāļēāļĒāļāļēāļĒ.
- Salary 35,000 - 60,000.
- āļ§āļēāļāđāļāļāđāļĨāļ°āļāļĢāļīāļŦāļēāļĢāļāļąāļāļāļēāļĢāļāļĨāļĒāļļāļāļāđāļāļēāļĢāļāļēāļĒāđāļĨāļ°āļāļēāļĢāļāļĨāļēāļāļĢāļ°āļŦāļ§āđāļēāļāļāļĢāļ°āđāļāļĻ āđāļāļ·āđāļāļāļĒāļēāļĒāļāļēāļāļĨāļđāļāļāđāļē OEM āđāļāļāđāļēāļāļāļĢāļ°āđāļāļĻāđāļĨāļ°āļāļąāļāđāļāļĨāļ·āđāļāļāļāļēāļĢāđāļāļīāļāđāļāļāļāļāļāļļāļĢāļāļīāļ.
- āļāđāļāļāļāļēāļāļāļāļāđāļĨāļāđ (Online): āđāļ§āđāļāđāļāļāđ, SEO, āđāļāļĐāļāļēāļāļīāļāļīāļāļąāļĨ, āđāļāđāļāļĩāļĒāļĨāļĄāļĩāđāļāļĩāļĒ āđāļĨāļ° Line Official Account.
- āļāđāļāļāļāļēāļāļāļāļāđāļĨāļāđ (Offline): āļāļēāļāđāļŠāļāļāļŠāļīāļāļāđāļē (Trade Exhibition), āļāļēāļĢāļāļąāļāļāļđāļ āđāļĨāļ°āļāļīāļāļāļĢāļĢāļĄāđāļāļīāļāļāđāļēāļ (Open House).
- āļāļĢāļ°āļŠāļēāļāļāļēāļāļāļĒāđāļēāļāđāļāļĨāđāļāļīāļāļĢāđāļ§āļĄāļāļąāļāļāļĩāļĄāļāļąāļāļāļēāļāļĨāļīāļāļ āļąāļāļāđ (Product Development), āļāļĩāļĄāļāļąāļāļāļēāļāļĨāļīāļāļ āļąāļāļāđāđāļŦāļĄāđ (NPD), āļāļĩāļĄāļāļēāļĒ āđāļĨāļ°āļāļĩāļĄāļ§āļīāļāļąāļĒāđāļĨāļ°āļāļąāļāļāļē (R&D) āđāļāļ·āđāļāļāļąāļāļāļēāđāļĨāļ°āļŠāļ·āđāļāļŠāļēāļĢāļāļļāļāđāļāđāļ (Value Proposition) āļāļāļāđāļĢāļāļāļēāļ OEM āđāļāđāļ āļĄāļēāļāļĢāļāļēāļāļāļēāļĢāļāļĨāļīāļ, āļĻāļąāļāļĒāļ āļēāļāļāđāļēāļ R&D, āļŠāļđāļāļĢāļāļĨāļīāļāļ āļąāļāļāđ, āļāļ§āļēāļĄāļĢāļ§āļāđāļĢāđāļ§āđāļāļāļēāļĢāļāļģāļŠāļīāļāļāđāļēāđāļāđāļēāļŠāļđāđāļāļĨāļēāļ (Speed to Market), āļāļ§āļēāļĄāļāđāļēāđāļāļ·āđāļāļāļ·āļāļāļāļāđāļāļĢāļāļāđ, āļāļĨāļīāļāļ āļąāļāļāđāđāļĨāļ°āļāļĢāļīāļāļēāļĢ, āļāļāļāđāļāļ§āļēāļĄāļĢāļđāđ, āļāļēāļĢāđāļāđāļāļąāļāļŦāļēāļāļāļāļĨāļđāļāļāđāļē (Customer Pain Points) āļĢāļ§āļĄāļāļķāļāđāļāļ§āđāļāđāļĄāļāļāļāļāļĨāļēāļ.
- āļ§āļēāļāđāļāļāđāļĨāļ°āļāļąāļāļāļēāđāļāļ·āđāļāļŦāļēāļāļēāļĢāļāļĨāļēāļ (Marketing Content) āđāļĨāļ°āđāļāļĄāđāļāļāļāļēāļĢāļāļĨāļēāļāļāđāļēāļāđ āđāļāļ·āđāļāļŠāļāļąāļāļŠāļāļļāļāđāļāđāļēāļŦāļĄāļēāļĒāļĒāļāļāļāļēāļĒāđāļĨāļ°āļ§āļąāļāļāļļāļāļĢāļ°āļŠāļāļāđāļāļēāļāļāļļāļĢāļāļīāļ.
- āļ§āļīāđāļāļĢāļēāļ°āļŦāđāļāļĨāļēāļāļŠāļļāļāļ āļēāļāđāļĨāļ°āļāļ§āļēāļĄāļāļēāļĄ (Health & Beauty) āļĢāļ§āļĄāļāļķāļāļāļđāđāđāļāđāļāđāļĨāļ°āđāļāļ§āđāļāđāļĄāļāļļāļāļŠāļēāļŦāļāļĢāļĢāļĄ.
- āļāļąāļāļāļēāđāļāļĢāļ·āđāļāļāļĄāļ·āļāļŠāļāļąāļāļŠāļāļļāļāļāļēāļĢāļāļēāļĒ (Sales Tools) āđāļĨāļ°āļĢāļ°āļāļāļāļĢāļīāļŦāļēāļĢāļāļ§āļēāļĄāļŠāļąāļĄāļāļąāļāļāđāļĨāļđāļāļāđāļē (CRM) āđāļāļ·āđāļāļŠāđāļāđāļŠāļĢāļīāļĄāđāļĨāļ°āđāļāļīāđāļĄāļāļĢāļ°āļŠāļīāļāļāļīāļ āļēāļāļāļēāļĢāļāļģāļāļēāļāļāļāļāļāļĩāļĄāļāļēāļĒ.
- āļāļģāļŦāļāļāļāļąāļāļāļĩāļāļĩāđāļ§āļąāļāļāļ§āļēāļĄāļŠāļģāđāļĢāđāļ (KPIs) āļāļĩāđāđāļāļ·āđāļāļĄāđāļĒāļāļāļąāļāļāļĨāļāļĢāļ°āļāļāļāļāļēāļĢāļāđāļēāļāļāļēāļĢāļāļēāļĒ āļāļĢāđāļāļĄāļāļąāđāļāļāļīāļāļāļēāļĄāđāļĨāļ°āļāļĢāļ°āđāļĄāļīāļāļāļĨāļĨāļąāļāļāđāļāļĒāđāļēāļāđāļāđāļāļĢāļ°āļāļ.
- āļāļģāļāļąāļāļāļđāđāļĨ āļāļĢāļīāļŦāļēāļĢāļāļąāļāļāļēāļĢ āđāļĨāļ°āļāļĢāļ°āļŠāļēāļāļāļēāļāļĢāđāļ§āļĄāļāļąāļāļāļĩāļĄāļāļēāļĢāļāļĨāļēāļāđāļĨāļ°āđāļāđāļāļāļāļĩāđ āđāļāļ·āđāļāđāļŦāđāļĄāļąāđāļāđāļāļ§āđāļēāļāļīāļāļāļĢāļĢāļĄāļāļēāļāļāļēāļĢāļāļĨāļēāļāļāļģāđāļāļīāļāđāļāļāļĒāđāļēāļāļĄāļĩāļāļĢāļ°āļŠāļīāļāļāļīāļ āļēāļ.
- āļĄāļĩāļāļ§āļēāļĄāđāļāļĩāđāļĒāļ§āļāļēāļāđāļāļāļļāļāļŠāļēāļŦāļāļĢāļĢāļĄ Health & Beauty āđāļāļ·āđāļāļāļąāļāđāļāļĨāļ·āđāļāļāļāļĨāļĒāļļāļāļāđāđāļāļĢāļāļāđāđāļĨāļ°āļāļēāļĢāļāļąāļāļāļēāļāļĨāļīāļāļ āļąāļāļāđ.
- Position: āļŦāļąāļ§āļŦāļāđāļēāļāđāļēāļĒāļāļēāļĒ.
- Salary 25,000 - 35,000.
- āļāļđāđāļĨ āđāļĨāļ°āđāļŦāđāļāļģāļāļĢāļķāļāļĐāļēāļĨāļđāļāļāđāļē OEM / ODM āļāļĩāđāļāđāļāļāļāļēāļĢāļŠāļĢāđāļēāļāđāļāļĢāļāļāđāļŠāļīāļāļāđāļēāđāļāļāļĨāļļāđāļĄ Skincare āđāļāļĢāļ·āđāļāļāļŠāļģāļāļēāļ āđāļĨāļ°āļāļēāļŦāļēāļĢāđāļŠāļĢāļīāļĄ āļāļąāđāļāđāļāđāđāļĢāļīāđāļĄāļāđāļāļāļāļāļķāļāļŠāđāļāļĄāļāļāļŠāļīāļāļāđāļē āļāļĢāđāļāļĄāļ§āļīāđāļāļĢāļēāļ°āļŦāđāļāļ§āļēāļĄāļāđāļāļāļāļēāļĢ āđāļĨāļ°āļāļģāđāļŠāļāļ Solution āļāļĩāđāđāļŦāļĄāļēāļ°āļŠāļĄāđāļāļ·āđāļāļāļīāļāļāļēāļĢāļāļēāļĒ āđāļĨāļ°āļŠāļĢāđāļēāļāļāļ§āļēāļĄāļŠāļąāļĄāļāļąāļāļāđāļĢāļ°āļĒāļ°āļĒāļēāļ§.
- āļ§āļēāļāđāļāļāļāļĨāļĒāļļāļāļāđāļāļēāļĢāļāļēāļĒāđāļāļ·āđāļāđāļŦāđāļāļĢāļĢāļĨāļļāđāļāđāļēāļŦāļĄāļēāļĒ (Sales Target / KPI) āļāļĒāļēāļĒāļāļēāļāļĨāļđāļāļāđāļēāđāļŦāļĄāđ āđāļĨāļ°āļāļīāļāļāļēāļĄāđāļāļāļēāļŠāļāļēāļāļāļļāļĢāļāļīāļāļāļĒāđāļēāļāļāđāļāđāļāļ·āđāļāļ āļĢāļ§āļĄāļāļķāļāļāļđāđāļĨāļĨāļđāļāļāđāļēāļāļąāļāļāļļāļāļąāļāđāļāļ·āđāļāđāļāļīāđāļĄāļĒāļāļāļāļēāļĒ āđāļĨāļ°āļāđāļāļĒāļāļāļŠāļīāļāļāđāļēāđāļŦāļĄāđ.
- āļāļĢāļīāļŦāļēāļĢāļāļĩāļĄāļāļēāļĒ āđāļŦāđāļāļģāđāļāļ°āļāļģ āļŠāļāļāļāļēāļ āđāļĨāļ°āļāļąāļāļāļēāļĻāļąāļāļĒāļ āļēāļāļāļāļāļāļĩāļĄ āļāļĢāđāļāļĄāļĢāļāļāļĢāļąāļāļāļēāļĢāđāļāļĨāļĩāđāļĒāļāđāļāļĨāļāļāļāļāļāļāļąāļāļāļēāļāđāļāļāļĩāļĄ āđāļĨāļ°āļŠāļāļąāļāļŠāļāļļāļāļāļēāļĢāļāļīāļāļāļēāļĢāļāļēāļĒāđāļāđāļāļŠāļŠāļģāļāļąāļ.
- āļ§āļīāđāļāļĢāļēāļ°āļŦāđāļāđāļāļĄāļđāļĨāļĨāļđāļāļāđāļē āļāļĨāļēāļ āđāļĨāļ°āļāļđāđāđāļāđāļ āļāļĢāđāļāļĄāļāļąāļāļāļģāļĢāļēāļĒāļāļēāļāļĒāļāļāļāļēāļĒ āđāļĨāļ°āļāļģāđāļŠāļāļāđāļāļ§āļāļēāļāļāļąāļāļāļēāļāļĨāļĒāļļāļāļāđāļāļēāļĢāļāļēāļĒāļāđāļāļāļđāđāļāļĢāļīāļŦāļēāļĢ.
- āļāļģāđāļŠāļāļāļāļĨāļīāļāļ āļąāļāļāđ āļŠāļđāļāļĢ āļāļ§āļąāļāļāļĢāļĢāļĄ āđāļĨāļ°āđāļāļĢāđāļĄāļāļąāđāļāļāļĒāđāļēāļāļĄāļ·āļāļāļēāļāļĩāļ āļāļĢāđāļāļĄāļāļīāļāļāļēāļĄāļāļĨāļāļēāļĢāļāļēāļĒ āđāļĨāļ°āļŠāļĢāđāļēāļāđāļāļāļēāļŠāđāļāļāļēāļĢ Cross-sell āđāļĨāļ° Up-sell.
- āļāļĢāļ°āļŠāļēāļāļāļēāļāļāļąāļāļŦāļāđāļ§āļĒāļāļēāļāļ āļēāļĒāđāļ āđāļāđāļ R&D, PD, āļāđāļēāļĒāļāļĨāļīāļ āļāđāļēāļĒāļāļąāļāļāļ·āđāļ āļāđāļēāļĒāļāļāļāđāļāļāļāļĢāļĢāļāļļāļ āļąāļāļāđ āđāļĨāļ°āļāđāļēāļĒāļāļēāļĢāļāļĨāļēāļ āđāļāļ·āđāļāđāļŦāđāļŠāļīāļāļāđāļē āđāļĨāļ°āļāļĢāļīāļāļēāļĢāļāļāļāđāļāļāļĒāđāļĨāļđāļāļāđāļē āđāļĨāļ°āļāļ§āļāļāļļāļĄ Timeline āļāļēāļāđāļŦāđāđāļāđāļāđāļāļāļēāļĄāđāļāļ.
- āļāļąāļāļāļģ āđāļĨāļ°āļāļĢāļ§āļāļŠāļāļāđāļāļāļŠāļēāļĢāļāļēāļāļāļēāļĒ āđāļāđāļ Quotation āļŠāļąāļāļāļē āđāļāļŠāļąāđāļāļāļĨāļīāļ āđāļĨāļ°āļĢāļēāļĒāļāļēāļāļŠāļĢāļļāļāļĒāļāļāļāļēāļĒ āļāđāļēāļāļĢāļ°āļāļ ERP āđāļŦāđāļāļđāļāļāđāļāļāđāļĨāļ°āļāļĢāļāļāđāļ§āļ.
- āļĻāļķāļāļĐāļēāđāļĨāļ°āļāļīāļāļāļēāļĄāđāļāļĢāļāļāđāļāļ§āļēāļĄāļāļēāļĄ āđāļāļāđāļāđāļĨāļĒāļĩ āđāļĨāļ°āļāļ§āļąāļāļāļĢāļĢāļĄāļŠāļīāļāļāđāļēāđāļŦāļĄāđ āđ āđāļāļ·āđāļāļāļģāđāļŠāļāļāļŠāļīāļāļāđāļēāđāļŦāđāļāļąāļāļŠāļĄāļąāļĒ āđāļĨāļ°āļāļāļāđāļāļāļĒāđāļāļ§āļēāļĄāļāđāļāļāļāļēāļĢāļāļāļāļāļĨāļēāļ.
- āđāļāđāļēāļĢāđāļ§āļĄāļāļīāļāļāļĢāļĢāļĄāļāļēāļāļāļēāļĢāļāļĨāļēāļ āđāļāđāļ āļāļēāļĢāļāļāļāļāļđāļ āđāļĨāļ°āļāļēāļāđāļŠāļāļāļŠāļīāļāļāđāļē āđāļāļ·āđāļāļŠāļĢāđāļēāļāđāļāļāļēāļŠāļāļēāļāļāļļāļĢāļāļīāļ āđāļĨāļ°āđāļŠāļĢāļīāļĄāļ āļēāļāļĨāļąāļāļĐāļāđāļāļāļāļāļĢāļīāļĐāļąāļ.
- āļ§āļļāļāļīāļāļĢāļīāļāļāļēāļāļĢāļĩ āļŠāļēāļāļēāļ§āļīāļāļĒāļēāļĻāļēāļŠāļāļĢāđāđāļāļĢāļ·āđāļāļāļŠāļģāļāļēāļ, āļāļēāļĢāļāļĨāļēāļ, āļŠāļēāļāļēāļāļĢāļīāļŦāļēāļĢāļāļļāļĢāļāļīāļ āļŦāļĢāļ·āļāļŠāļēāļāļēāļāļĩāđāđāļāļĩāđāļĒāļ§āļāđāļāļ.
- āļāļļāļāļĨāļīāļāļāļĩ āļĄāļĩāļāļ§āļēāļĄāđāļāđāļāļāļđāđāđāļŦāļāđ āļĄāļĩāļāļ§āļēāļĄāļāđāļēāđāļāļ·āđāļāļāļ·āļ āļŠāļēāļĄāļēāļĢāļāļāļđāļāļāļļāļĒ āđāļĨāļ°āļĢāļąāļāļĄāļ·āļ āļāļąāļāļĨāļđāļāļāđāļēāđāļāļ B2B (āđāļāđāļēāļāļāļāđāļāļĢāļāļāđāļĄāļ·āļāļāļēāļāļĩāļ) āđāļāđāļāļĒāđāļēāļāļĄāļąāđāļāđāļ.
- āļĄāļĩāļĢāļŠāļāļīāļĒāļĄ āļāļ§āļēāļĄāļāļāļ āđāļĨāļ°āļŦāļĨāļāđāļŦāļĨāđāļāļ§āļāļāļēāļĢ Health & Beauty āļāļąāļāđāļāļ Trend āļ āļēāļāļĢāļ§āļĄāļāļāļāļ§āļāļāļēāļĢāļāļĒāđāļēāļāļŠāļĄāđāļģāđāļŠāļĄāļ.
- āļĄāļĩāļāļąāļāļĐāļ°āļāļēāļĢāļ§āļēāļāđāļāļ āđāļĨāļ°āļāļēāļĢāļŠāļ·āđāļāļŠāļēāļĢāļāļĩāđāļāļĩāđāļĒāļĩāđāļĒāļĄ āļāļģāļŦāļāļāđāļāļāļāļēāļāđāļāđāļāļĢāļāļāđāļ§āļ āļāļąāđāļāđāļāđāļāđāļāļāļāļŠāļģāđāļĢāđāļāļāļēāļĄāļāļģāļŦāļāļāđāļ§āļĨāļē āđāļĨāļ°āļāļĢāļ°āļŠāļēāļāļāļēāļāļĢāđāļ§āļĄāļāļąāļāļāļļāļāļāđāļēāļĒāđāļāđāļāļĩ.
- āļĢāļąāļāđāļĢāļāļāļāļāļąāļāļāļēāļāļĨāļđāļāļāđāļē āđāļĨāļ°āļāđāļēāļĒāļāđāļēāļāđ āļ āļēāļĒāđāļāļāļāļāđāļāļĢāđāļāđāļāļĩāđāļĒāļĩāđāļĒāļĄ.
- āļŦāļēāļāļĄāļĩāļāļĢāļ°āļŠāļāļāļēāļĢāļāđāđāļāļĩāđāļĒāļ§āļāļąāļāļāļļāļĢāļāļīāļ OEM āļāļ°āļāļīāļāļēāļĢāļāļēāđāļāđāļāļāļīāđāļĻāļĐ.
- āļŦāļēāļāļĄāļĩāļāļĢāļ°āļŠāļāļāļēāļĢāļāđāļāļģāļāļēāļāļāļēāļāļāļĢāļīāļĐāļąāļāļāļŠāļąāļāļŦāļēāļĢāļīāļĄāļāļĢāļąāļāļĒāđ āļāđāļēāļ āļŦāļĢāļ·āļāļāļāļāđāļ āđāļāļ Luxury āļāļ°āđāļāđāļĢāļąāļāļāļēāļĢāļāļīāļāļēāļĢāļāļēāđāļāđāļāļāļīāđāļĻāļĐ.
- āļĄāļĩāļāļąāļāļĐāļ°āļāļēāļĢāļāļąāļ āļāļąāļāļāļĢāļ°āđāļāđāļāđāļāđāļāļĩ āđāļĨāļ°āļŠāļēāļĄāļēāļĢāļāļāđāļēāļĒāļāļāļāđāļāđāļāļĢāļāļāļĢāļ°āđāļāđāļ āļāļĢāļ°āļāļąāļ āļāļđāļāļāđāļāļ āđāļĨāļ°āļāļąāļāđāļāļ.
- āļŠāļēāļĄāļēāļĢāļāļāļģāļāļēāļāļ§āļąāļāļāļąāļāļāļĢāđ-āđāļŠāļēāļĢāđ āđāļ§āļĨāļē 9.00-18.00 āļ. āđāļāđ (āđāļŠāļēāļĢāđ Work from Anywhere āļŠāļĨāļąāļāđāļāđāļēāļāļēāļĄāļāļēāļĢāļēāļāļāļēāļ).
- āļĒāļīāļāļāļĩāļĢāļąāļāļāļąāļāļĻāļķāļāļĐāļēāļāļāđāļŦāļĄāđ (āļĄāļĩāļāļąāļāļĐāļ°āļāļēāļĢāļāļēāļĒ āļŦāļĢāļ·āļāđāļāđāļāļāļąāļāļāļīāļāļāļĢāļĢāļĄāļāļ°āļāļīāļāļēāļĢāļāļēāđāļāđāļāļāļīāđāļĻāļĐ).
- TOEIC: 550+ āļāļķāđāļāđāļ āļāļ°āļāļīāļāļēāļĢāļāļēāđāļāđāļāļāļīāđāļĻāļĐ.
8 āļ§āļąāļāļāļĩāđāļāđāļēāļāļĄāļē
āļāļđāđāļāļīāđāļĄāđāļāļīāļĄkeyboard_arrow_down
āļāļąāļāļāļķāļ
āļĒāļāđāļĨāļīāļ
āļŠāđāļāđāļāđāļāđāļāļ·āļāļāļāļēāļāđāļŦāļĄāđāļĨāđāļēāļŠāļļāļāļŠāļģāļŦāļĢāļąāļsale assistant (supervisor)
- 1
āļĒāļāļāļāļīāļĒāļĄ
āļĨāļāļāļāļģ 5 āļŠāļīāđāļāļāļĩāđāļŦāļĨāļąāļāđāļĨāļīāļāļāļēāļ āļāļĩāļ§āļīāļāļāļļāļāļāļ°āđāļāļĨāļĩāđāļĒāļāđāļāļāļĨāļāļāļāļēāļĨ
āļāļģāđāļāļ°āļāļģāļāđāļēāļāļāļēāļāļĩāļāļāļĢāļīāļĐāļąāļ 7 āđāļāļāļāļĩāđāļāļļāļāđāļĄāđāļāļ§āļĢāļāļģāļāļēāļāļāđāļ§āļĒ
āļāļģāđāļāļ°āļāļģāļāļēāļĢāļŦāļēāļāļēāļāđāļāļīāļāđāļāļĨāļŠāļļāļāļĒāļāļ 50 āļāļĢāļīāļĐāļąāļāļāļĩāđāļāļāļĢāļļāđāļāđāļŦāļĄāđāļāļĒāļēāļāļĢāđāļ§āļĄāļāļēāļāļāđāļ§āļĒāļĄāļēāļāļāļĩāđāļŠāļļāļ 2026
āļāđāļēāļ§āļŠāļēāļĢāđāļŦāļĄāđāđ
