แสดงผล 1 - 3 ตำแหน่งงาน จากทั้งหมด 3 ตำแหน่งงาน
ที่มีคำว่า internship: human resource development
เรียงตาม
กรุณาเลือก
- No elements found. Consider changing the search query.
อัพโหลดเรซูเม่ของคุณ AI ของเราจะวิเคราะห์และแนะนำตำแหน่งงานที่ดีที่สุดให้คุณ
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- ประสานงานการจัดอบรมตามหลักสูตร Functional Training และ Individual Development Plan อย่างเหมาะสม
- ร่วมจัดทำและวิเคราะห์แผนงานความก้าวหน้า Career Path Planning, Succession Planning, Leadership &Talent Pipeline ให้ดำเนินการตามแบบแผน และติดตามประเมินผลตามแผนงาน
- จัดทำการประเมินศักยภาพบุคคลากร เช่น แบบสำรวจ 360 องศา เพื่อนำมาวัดผลการพัฒนาศักยภาพและความสามารถของพนักงาน
- ติดตามประสานงานโครงการต่างๆ ในการพัฒนาองค์กรและพัฒนาบุคคลากรของบริษัท
- จัดอบรมตามหลักสูตรฝึกอบรม ที่จำเป็นสำหรับพนักงานและผู้บริหารและการสอนงาน On the job training (OJT)
- จัดฝึกอบรมที่จำเป็นในการเพิ่มศักยภาพการทำงานให้กับพนักงานและผู้บริหาร
- ดำเนินการติดตาม รวบรวม และจัดทำข้อมูลเพื่อวัดผลการฝึกอบรม และวัดผลการฝึกอบรมของหลักสูตรทั้งหมด
- ประสานงานกับวิทยากรในการจัดฝึกอบรม Pre-Orientation เพื่อเพิ่มศักยภาพในการทำงานให้พนักงานและผู้บริหาร
- ประสานงานการจัดหลักสูตรต่างๆ ร่วมกับ Thaibev Training เพื่อให้มีแนวทางที่สอดคล้องกับนโยบายหลัก
- ดำเนินการด้านกิจกรรมการเสริมสร้างความสามัคคี เช่น Team Activities หรือ Outing เป็นต้น
- ปริญญาตรีสาขารัฐศาสตร์ เศรษฐศาสตร์ การบริหารทรัพยากรมนุษย์ หรือสาขาอื่นๆที่เกี่ยวข้อง
- มีประสบการณ์การทำงานประสานงานอย่างน้อย 3-5 ปี
- มีความเข้าใจในกระบวนการบริหารทรัพยากรบุคคล
- เรียนรู้ไวและพัฒนาตนเองอยู่เสมอ
- มีทักษะในการวางแผน การจัดการและการวิเคราะห์
- มีทักษะการจัดลำดับความสำคัญของงาน
- สามารถแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าได้เป็นอย่างดี.
- Office of Human Capital
- Chang International Company Limited
- Thaibev Quarter Building, 8-9th Floor, Ratchadaphisek Rd., Khlong Toei, Bangkok 10110.
5 วันที่ผ่านมา
ดูเพิ่มเติมkeyboard_arrow_down
บันทึก
ยกเลิก
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- Drive organization design and workforce planning to ensure an effective structure, roles, and responsibilities.
- Lead and support change management initiatives to enhance organizational agility and performance.
- Develop and implement employee engagement and culture-transformation programs.
- Analyze organizational issues and provide OD interventions (e.g., team effectiveness, process improvement).
- Partner with management to design HR policies, systems, and frameworks that support business goals.
- Bachelor s or Master s degree in Human Resource Management, Psychology, Business Administration, or a related field.
- At least 3-5 years of experience in HRD and/or OD
- Strong knowledge of training and development, competency frameworks, and OD methodologies.
- Strong analytical, project management, and facilitation skills.
- Excellent communication skills in both Thai and English.
- Proactive, with a strategic mindset, and able to work collaboratively with stakeholders at all levels..
- Office of Human Capital
- Chang International Company Limited
- Thaibev Quarter Building, 8-9th Floor, Ratchadaphisek Rd., Khlong Toei, Bangkok 10110.
5 วันที่ผ่านมา
ดูเพิ่มเติมkeyboard_arrow_down
บันทึก
ยกเลิก
ทักษะ:
Excel, English
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- Design and implement Training & Development programs for Modern Trade, Sales, and Back Office employees.
- Conduct Training Needs Analysis (TNA) in collaboration with business leaders and align with business objectives.
- Develop Competency-based training programs, learning roadmaps, and Individual Development Plans (IDP).
- Support Talent Development, Career Development, and Succession Planning in line with group policy.
- Coordinate internal and external training programs, trainers, and vendors.
- Monitor, evaluate, and report training effectiveness (KPI, ROI, post-training evaluation).
- Manage and maintain LMS and training documentation.
- Support employee engagement and organizational development initiatives.
- Bachelor s degree or higher in Human Resources, Business Administration, Psychology, Education, or related fields.
- Minimum 3-5 years of experience in HRD / Learning & Development.
- Experience supporting Sales / Modern Trade / Retail / FMCG organizations is highly preferred.
- Strong knowledge in Training & Development, competency framework, and talent development.
- Good presentation, facilitation, and stakeholder management skills.
- Proficient in Excel, PowerPoint, and LMS.
- English proficiency is an advantage.
- ติดต่อ.
- Khun Thanakarn (E-mail: [email protected]).
- บริษัทโมเดิร์นเทรด แมนเนจเม้นท์ จำกัด.
- อาคารเล้าเป้งง้วน ถนนวิภาวดีรังสิต แขวงจอมพล เขตจตุจักร กรุงเทพมหานคร 10900.
5 วันที่ผ่านมา
ดูเพิ่มเติมkeyboard_arrow_down
บันทึก
ยกเลิก
ส่งแจ้งเตือนงานใหม่ล่าสุดสำหรับinternship: human resource development
- 1
