āđ€āļ›āļīāļ”āļĢāļąāļšāļŠāļĄāļąāļ„āļĢāļ•āļģāđāļŦāļ™āđˆāļ‡

Centralized Telehealth Pharmacist

āļ›āļĢāļ°āļˆāļģ

āļ„āļĨāļąāļ‡āļŠāļīāļ™āļ„āđ‰āļēāļ™āļžāļ§āļ‡āļĻāđŒ (āđ„āļ—āļĢāļ™āđ‰āļ­āļĒ)

āļ„āļļāļ“āļŠāļĄāļšāļąāļ•āļī

  • āļˆāļšāļ§āļļāļ’āļīāļ›āļĢāļīāļāļāļēāļ•āļĢāļĩ āļ„āļ“āļ°āđ€āļ āļŠāļąāļŠāļĻāļēāļŠāļ•āļĢāđŒ


- āļĄāļĩāđƒāļšāļ›āļĢāļ°āļāļ­āļšāļ§āļīāļŠāļēāļŠāļĩāļž

  • āļšāļļāļ„āļĨāļīāļāļ āļēāļžāļ”āļĩ āļĢāļąāļāļ‡āļēāļ™āļšāļĢāļīāļāļēāļĢ
  • āļĄāļĩāļ—āļąāļāļĐāļ°āđƒāļ™āļāļēāļĢāļˆāđˆāļēāļĒāļĒāļē āđāļĨāļ°āđƒāļŦāđ‰āļ„āļģāđāļ™āļ°āļ™āļģāļ”āđ‰āļēāļ™āļĒāļēāđāļāđˆāļĨāļđāļāļ„āđ‰āļēāļ—āļĩāđˆāļĄāļēāđƒāļŠāđ‰āļšāļĢāļīāļāļēāļĢ
  • āļĒāļīāļ™āļ”āļĩāļĢāļąāļšāļ™āļąāļāļĻāļķāļāļĐāļēāļˆāļšāđƒāļŦāļĄāđˆ


āļŠāļ§āļąāļŠāļ”āļīāļāļēāļĢ

  • āđƒāļšāļ›āļĢāļ°āļāļ­āļšāļ§āļīāļŠāļēāļŠāļĩāļžāđ€āļ āļŠāļąāļŠāļāļĢāļĢāļĄ 15,000.-
  • āļ›āļĢāļąāļšāđ€āļ‡āļīāļ™āđ€āļ”āļ·āļ­āļ™āļ›āļĢāļ°āļˆāļģāļ›āļĩ
  • āļ„āđˆāļēāļĢāļąāļāļĐāļēāļžāļĒāļēāļšāļēāļĨ40,000.-/āļ›āļĩ
  • āļŠāļļāļ”āļĒāļđāļ™āļīāļŸāļ­āļĢāđŒāļĄāļŸāļĢāļĩ
  • āļāļ­āļ‡āļ—āļļāļ™āļŠāļģāļĢāļ­āļ‡āđ€āļĨāļĩāđ‰āļĒāļ‡āļŠāļĩāļž
  • āļāļēāļĢāļāļķāļāļ­āļšāļĢāļĄāđāļĨāļ°āļ„āļ§āļēāļĄāļāđ‰āļēāļ§āļŦāļ™āđ‰āļēāļ—āļēāļ‡āļŠāļēāļĒāļ§āļīāļŠāļēāļŠāļĩāļž

āļ—āļģāļ‡āļēāļ™ 6 āļ§āļąāļ™/āļŠāļąāļ›āļ”āļēāļŦāđŒ (āļ§āļąāļ™āļŦāļĒāļļāļ”āđ„āļĄāđˆāļ•āļĢāļ‡āđ€āļŠāļēāļĢāđŒ āļ­āļēāļ—āļīāļ•āļĒāđŒ)

āļŠāļ™āđƒāļˆāļ•āļīāļ”āļ•āđˆāļ­

āļ›āļĢāļ°āļŠāļšāļāļēāļĢāļ“āđŒāļ—āļĩāđˆāļˆāļģāđ€āļ›āđ‡āļ™
  • āđ„āļĄāđˆāļĢāļ°āļšāļļāļ›āļĢāļ°āļŠāļšāļāļēāļĢāļ“āđŒāļ‚āļąāđ‰āļ™āļ•āđˆāļģ
āļĢāļ°āļ”āļąāļšāļ•āļģāđāļŦāļ™āđˆāļ‡āļ‡āļēāļ™
  • āļĢāļ°āļ”āļąāļšāđ€āļˆāđ‰āļēāļŦāļ™āđ‰āļēāļ—āļĩāđˆ
āđ€āļ‡āļīāļ™āđ€āļ”āļ·āļ­āļ™
  • āļŠāļēāļĄāļēāļĢāļ–āļ•āđˆāļ­āļĢāļ­āļ‡āđ„āļ”āđ‰
āļŠāļēāļĒāļ‡āļēāļ™
  • āļ‡āļēāļ™āļšāļĢāļīāļāļēāļĢāļ”āđ‰āļēāļ™āļāļēāļĢāđāļžāļ—āļĒāđŒ
āļ›āļĢāļ°āđ€āļ āļ—āļ‡āļēāļ™
  • āļ‡āļēāļ™āļ›āļĢāļ°āļˆāļģ

āđ€āļāļĩāđˆāļĒāļ§āļāļąāļšāļšāļĢāļīāļĐāļąāļ—

āļˆāļģāļ™āļ§āļ™āļžāļ™āļąāļāļ‡āļēāļ™:2000-5000 āļ„āļ™
āļ›āļĢāļ°āđ€āļ āļ—āļšāļĢāļīāļĐāļąāļ—:āļāļēāļĢāļ„āđ‰āļēāļ›āļĨāļĩāļ
āļ—āļĩāđˆāļ•āļąāđ‰āļ‡āļšāļĢāļīāļĐāļąāļ—:n/a
āđ€āļ§āđ‡āļšāđ„āļ‹āļ•āđŒ:www.tops.co.th
āļāđˆāļ­āļ•āļąāđ‰āļ‡āđ€āļĄāļ·āđˆāļ­āļ›āļĩ:1996
āļ„āļ°āđāļ™āļ™:4/5

āļšāļĢāļīāļĐāļąāļ— āđ€āļ‹āđ‡āļ™āļ—āļĢāļąāļĨāļŸāļđāđ‰āļ”āļĢāļĩāđ€āļ—āļĨ āļˆāļģāļāļąāļ” (CFR) āđ€āļ›āđ‡āļ™āļ˜āļļāļĢāļāļīāļˆāļ‹āļđāđ€āļ›āļ­āļĢāđŒāļĄāļēāļĢāđŒāđ€āļāđ‡āļ•āļ—āļĩāđˆāđƒāļŦāļāđˆāļ—āļĩāđˆāļŠāļļāļ”āđƒāļ™āļ›āļĢāļ°āđ€āļ—āļĻāđ„āļ—āļĒ āļ”āļģāđ€āļ™āļīāļ™āļ‡āļēāļ™āļĄāļēāļ•āļąāđ‰āļ‡āđāļ•āđˆāļ›āļĩ 1996 āđāļĨāļ°āđ€āļ›āđ‡āļ™āļŦāļ™āļķāđˆāļ‡āđƒāļ™āļŦāļ™āđˆāļ§āļĒāļ˜āļļāļĢāļāļīāļˆāļ āļēāļĒāđƒāļ•āđ‰āļ„āļ§āļēāļĄāļĢāđˆāļ§āļĄāļĄāļ·āļ­āđ€āļ‹āđ‡āļ™āļ—āļĢāļąāļĨāļĢāļĩāđ€āļ—āļĨ āļˆāļģāļāļąāļ” (CRC) āļ›āļąāļˆāļˆāļļāļšāļąāļ™ āļšāļĢāļīāļĐāļąāļ—āļ”āļģāđ€āļ™āļīāļ™āļ‡āļēāļ™āđƒāļ™ 139 āļŠāļēāļ‚āļēāļ—āļąāđˆāļ§āļ›āļĢāļ°āđ€āļ—āļĻ āđ‚āļ”āļĒāļĄāļĩ 87 āļŠāļēāļ‚āļēāđƒāļ™āļāļĢāļļāļ‡āđ€āļ—āļžāļŊ āđāļĨāļ° 52 āđāļŦāđˆāļ‡āļ•āđˆāļēāļ‡āļˆāļąāļ‡āļŦāļ§āļąāļ”

āļĢāđˆāļ§āļĄāļ‡āļēāļ™āļāļąāļšāđ€āļĢāļē: At Central Food Retail, we believe in fostering a great workplace culture where our employees thrive. We offer opportunities for growth and development, encouraging our team members to reach their full potential. We value diversity and inclusion, creating a supportive environment for everyone. We're ... āļ­āđˆāļēāļ™āļ•āđˆāļ­

Display map
āļ—āļĩāđˆ WorkVenture āđ€āļĢāļēāđƒāļŦāđ‰āļĄāļđāļĨāđ€āļŠāļīāļ‡āđ€āļāļĩāđˆāļĒāļ§āļāļąāļšāļšāļĢāļīāļĐāļąāļ— āđ€āļ‹āđ‡āļ™āļ—āļĢāļąāļĨāļŸāļđāđ‰āļ”āļĢāļĩāđ€āļ—āļĨ āļˆāļģāļāļąāļ” (āļ—āđ‡āļ­āļ›āļŠāđŒ)aaaa āđ‚āļ”āļĒāļĄāļĩāļ‚āđ‰āļ­āļĄāļđāļĨāļ—āļĩāđˆāđ€āļāļĩāđˆāļĒāļ§āļ‚āđ‰āļ­āļ‡ āļ•āļąāđ‰āļ‡āđāļ•āđˆāļ āļēāļžāļšāļĢāļĢāļĒāļēāļāļēāļĻāļāļēāļĢāļ—āļģāļ‡āļēāļ™ āļĢāļđāļ›āļ–āđˆāļēāļĒāļ‚āļ­āļ‡āļ—āļĩāļĄāļ‡āļēāļ™ āđ„āļ›āļˆāļ™āļ–āļķāļ‡āļĢāļĩāļ§āļīāļ§āđ€āļŠāļīāļ‡āļĨāļķāļāļ‚āļ­āļ‡āļāļēāļĢāļ—āļģāļ‡āļēāļ™āļ—āļĩāđˆāļ™āļąāđˆāļ™ āļ‹āļķāđˆāļ‡āļ‚āđ‰āļ­āļĄāļđāļĨāļ—āļļāļāļ­āļĒāđˆāļēāļ‡āļšāļ™āļŦāļ™āđ‰āļēāļ‚āļ­āļ‡āļšāļĢāļīāļĐāļąāļ— āđ€āļ‹āđ‡āļ™āļ—āļĢāļąāļĨāļŸāļđāđ‰āļ”āļĢāļĩāđ€āļ—āļĨ āļˆāļģāļāļąāļ” (āļ—āđ‡āļ­āļ›āļŠāđŒ)aaaa āļĄāļĩāļžāļ™āļąāļāļ‡āļēāļ™āļ—āļĩāđˆāļāļģāļĨāļąāļ‡āļ—āļģāļ‡āļēāļ™āļ—āļĩāđˆāļšāļĢāļīāļĐāļąāļ— āđ€āļ‹āđ‡āļ™āļ—āļĢāļąāļĨāļŸāļđāđ‰āļ”āļĢāļĩāđ€āļ—āļĨ āļˆāļģāļāļąāļ” (āļ—āđ‡āļ­āļ›āļŠāđŒ)aaaa āļŦāļĢāļ·āļ­āđ€āļ„āļĒāļ—āļģāļ‡āļēāļ™āļ—āļĩāđˆāļ™āļąāđˆāļ™āļˆāļĢāļīāļ‡āđ† āđ€āļ›āđ‡āļ™āļ„āļ™āđƒāļŦāđ‰āļ‚āđ‰āļ­āļĄāļđāļĨāļˆāļĢāļīāļ‡āļŠāļĄāļąāļ„āļĢāļ‡āļēāļ™ āđ‚āļ‹āđ€āļ§āļ­āļĢāđŒ āđ€āļ­āđ€āļŠāļĩāļĒ āđāļ›āļ‹āļīāļŸāļīāļāļŠāļĄāļąāļ„āļĢāļ‡āļēāļ™ āļĨāļĨāļīāļĨāļŠāļĄāļąāļ„āļĢāļ‡āļēāļ™ āđ€āļĄāđ€āļˆāļ­āļĢāđŒ āļŪāļ­āļĨāļĨāļĩāļ§āļđāđ‰āļ”āļŠāļĄāļąāļ„āļĢāļ‡āļēāļ™ WV