ประสบการณ์:

5 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Sales, Market Planning, Content Creator, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• การบริหารทีมขาย:การจัดการทีมช่างแอร์: กำกับดูแลทีมช่างแอร์ 700 คน ให้ทำงานอย่างมีประสิทธิภาพ ตั้งเป้าหมายการขายและบริการ รวมถึงการติดตามผลการปฏิบัติงานอย่างใกล้ชิด.
• การสรรหาและฝึกอบรม: สรรหาบุคลากรที่มีความสามารถเข้าร่วมทีม และจัดให้มีการฝึกอบรมอย่างต่อเนื่อง เพื่อพัฒนาทักษะการขาย การบริการ และความรู้เกี่ยวกับผลิตภัณฑ์.
• การสร้างแรงจูงใจ: สร้างแรงจูงใจให้ทีมขายบรรลุเป้าหมายที่ตั้งไว้ ด้วยการให้ผลตอบแทนที่เหมาะสม และการสร้างบรรยากาศการทำงานที่ดี.
• การสร้างความสัมพันธ์กับลูกค้า: สร้างความสัมพันธ์ที่ดีกับลูกค้า เพื่อรักษาฐานลูกค้าเดิม และขยายฐานลูกค้าใหม่.
• การวางแผนและดำเนินกลยุทธ์การตลาด:การวิเคราะห์ตลาด: ศึกษาและวิเคราะห์ตลาดเครื่องปรับอากาศอย่างสม่ำเสมอ เพื่อเข้าใจความต้องการของลูกค้า แนวโน้มของตลาด และพฤติกรรมของคู่แข่ง.
• การวางแผนการตลาด: กำหนดกลยุทธ์การตลาดที่สอดคล้องกับเป้าหมายของบริษัท โดยใช้ความรู้และประสบการณ์ด้านการขายตรง และการตลาดต่างๆ.
• การสร้างสรรค์คอนเทนต์: คิดและสร้างสรรค์คอนเทนต์ทางการตลาดที่น่าสนใจและมีประสิทธิภาพ เพื่อสื่อสารกับลูกค้าผ่านช่องทางต่างๆ เช่น โซเชียลมีเดีย เว็บไซต์ และสื่อสิ่งพิมพ์.
• การบริหารงบประมาณ: บริหารงบประมาณด้านการตลาดให้เกิดประโยชน์สูงสุด และวัดผลประสิทธิภาพของแคมเปญทางการตลาด.
• การพัฒนาผลิตภัณฑ์และบริการ:การสำรวจความพึงพอใจของลูกค้า: รวบรวมข้อมูลและข้อเสนอแนะจากลูกค้า เพื่อนำมาปรับปรุงและพัฒนาผลิตภัณฑ์และบริการให้ตรงกับความต้องการของลูกค้ามากยิ่งขึ้น.
• การร่วมมือกับฝ่ายผลิต: ประสานงานกับฝ่ายผลิต เพื่อพัฒนาผลิตภัณฑ์ใหม่ๆ ที่ตอบสนองความต้องการของตลาด และสร้างความแตกต่างจากคู่แข่ง.
• ประสบการณ์: มีประสบการณ์ด้านการขายตรง และการตลาดเครื่องใช้ไฟฟ้า อย่างน้อย 5 ปี.
• ความเป็นผู้นำ: มีความสามารถในการเป็นผู้นำทีม และสร้างแรงจูงใจให้ทีมงาน.
• ทักษะการสื่อสาร: มีทักษะการสื่อสารที่ดี ทั้งการพูดและการเขียน เพื่อสื่อสารกับลูกค้า ทีมงาน และผู้บริหาร.
• ความคิดสร้างสรรค์: มีความคิดสร้างสรรค์ในการคิดค้นกลยุทธ์และคอนเทนต์ทางการตลาด.
• ความรู้ด้านเทคนิค: มีความรู้ความเข้าใจเกี่ยวกับเครื่องปรับอากาศ และเทคโนโลยีที่เกี่ยวข้อง.