บิ๊กซี ซูเปอร์เซ็นเตอร์ จำกัด (มหาชน)
ประกาศงานนี้หมดอายุแล้ว
ผู้จัดการร้านโดนใจ (ภาคตะวันออก)
ที่บิ๊กซี ซูเปอร์เซ็นเตอร์ จำกัด (มหาชน)ผู้นำธุกิจค้าปลีก ในรูปแบบของ "ไฮเปอร์มาร์เก็ต" หรือ "ซูเปอร์เซ็นเตอร์", ธุรกิจค้าปลีกสมัยใหม่ที่มีรูปแบบและขนาดที่หลากหลายภายใต้การบริหารงานของบริษัท บิ๊กซี ซูเปอร์เซ็นเตอร์ จำกัด (มหาชน) และพันธมิตรทางธุรกิจ ปัจจุบันบิ๊กซีมีสาขาที่เปิดให้บริการแล้วมากกว่า 100 สาขาทั่วประเทศ และมีพนักงานประจำมากกว่า 23,000 คน บิ๊กซีมอบโอกาสก้าวหน้าในการทำงานตั้งแต่ระดับพนักงาน ไปจนถึงระดับบริหาร ทั้งในสำนักงานใหญ่และสาขาต่างๆทั่วประเทศ
Job Description
- วางแผนเปิดร้านโดนใจให้ได้ตามที่บริษัทกำหนด
- รับผิดชอบยอดขายและผลกำไรร้านโดนใจให้ได้ตามเป้าที่กำหนด
- ออกเยี่ยมร้านโดนใจเพื่อให้คำแนะนำในการทำธุรกิจด้าน การขาย, การซื้อสินค้า, การดูแล Stock คงคลัง
- ประสานงานกับผู้ที่เกี่ยวข้องเพื่อ Support ร้านโดนใจ
- นำเสนอสินค้า Local เพื่อนำมาจำหน่ายใน Big C
สวัสดิการ
- ส่วนลดพนักงาน
- โบนัสขึ้นอยู่กับผลประกอบการ
- ทำงาน 5 วัน/สัปดาห์
- ประกันอุบัติเหตุ
- ชั่วโมงทำงานยืดหยุ่น
- กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
- ประกันชีวิต
- ลาคลอด
- ประกันสุขภาพ
- โบนัสขึ้นอยู่กับผลงาน
ประสบการณ์ที่จำเป็น
- 1 ปี
ระดับตำแหน่งงาน
- ระดับหัวหน้างาน
- ระดับผู้จัดการ / อาวุโส
เงินเดือน
- 20,000 - 30,000 THB
สายงาน
- งานขาย
- พัฒนาธุรกิจ
- บริหารผลิตภัณฑ์ / บริหารแบรนด์สินค้า
ประเภทงาน
- งานประจำ
อายุ
- ตั้งแต่ 25 ปีขึ้นไป
เกี่ยวกับบริษัท
ผู้นำธุกิจค้าปลีก ในรูปแบบของ "ไฮเปอร์มาร์เก็ต" หรือ "ซูเปอร์เซ็นเตอร์", ธุรกิจค้าปลีกสมัยใหม่ที่มีรูปแบบและขนาดที่หลากหลายภายใต้การบริหารงานของบริษัท บิ๊กซี ซูเปอร์เซ็นเตอร์ จำกัด (มหาชน) และพันธมิตรทางธุรกิจ ปัจจุบันบิ๊กซีมีสาขาที่เปิดให้บริการแล้วมากกว่า 100 สาขาทั่วประเทศ ...
ร่วมงานกับเรา: DEVELOPMENT PROJECT FOR POTENTIAL PERSONNEL Believing that the success is when our people is a great, Big C has assigned budget for potential personnel development project with a primary aim to bring employees who are qualified and ambitious to achieve their goal and to maintain them within our o ...
สวัสดิการ
- ทำงาน 5 วัน/สัปดาห์
- ชั่วโมงทำงานยืดหยุ่น
- กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
- ประกันสุขภาพ
- ประกันชีวิต
- ประกันอุบัติเหตุ
- โบนัสขึ้นอยู่กับผลประกอบการ
- โบนัสขึ้นอยู่กับผลงาน
- ลาคลอด
- ส่วนลดพนักงาน
