- No elements found. Consider changing the search query.
ทักษะ:
Risk Management
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- We are seeking an experienced and strategic Responsible AI Specialist to spearhead our commitment to ethical AI. This pivotal role involves developing and implementing our Responsible AI Framework, establishing robust governance procedures, and ensuring compliance with all relevant regulations. You will collaborate across teams to embed ethical principles into the entire AI lifecycle, from development to deployment. As the key authority on responsible AI, you will champion awareness and best practices, shaping our approach to trustworthy and transparent AI systems.
- For the detailed scope of work.
- Develop and implement the Responsible AI Framework in alignment with organizational goals and ethical standards.
- Establish and oversee governance frameworks and procedures for responsible AI practices.
- Collaborate with cross-functional teams to integrate responsible AI principles into AI development and deployment processes.
- Monitor compliance with regulatory requirements and industry standards related to AI ethics and governance.
- Lead training and awareness programs on responsible AI practices for stakeholders across the organization.
- Act as the primary point of contact for inquiries related to responsible AI initiatives and practices.
- Own and maintain AI Model Inventory and Risk framework.
- Apply now if you have these advantages.
- Degree: Master's degree in Ethics, Law, Data Science, IT, or a related field..
- Experience: 7-10 years of experience in AI governance, compliance, or ethics, with a focus on responsible AI practices in banking and financial services..
- Strong understanding of AI ethics, governance, and regulatory frameworks.
- Excellent leadership and management skills, with the ability to influence and drive change across the organization.
- Strong analytical and critical thinking skills to assess AI systems for ethical considerations.
- Excellent communication and interpersonal skills to engage with diverse stakeholders, including technical teams and executive leadership.
- Experience in risk management and compliance, particularly in the context of AI technologies..
- Why join Krungsri?.
- As a part of MUFG (Mitsubishi UFJ Financial Group), we a truly a global bank with networks all over the world.
- We offer a striking work-life balance culture with hybrid work policies (2 days in office per week).
- Unbelievable benefits such as attractive bonuses and many more..
- Apply now before this role is close. **.
- Please note that we will get in touch with shortlisted candidates only..
- FB: Krungsri Career.
- LINE: Krungsri Career.
- LINKEDIN: Krungsri.
- Applicants can read the Personal Data Protection Announcement of the Bank's Human Resources Function by typing the link from the image that stated below.
- EN (https://krungsri.com/b/privacynoticeen).
- The bank needs to and will have a process for verifying personal information related to the criminal history of applicants before they are considered for employment with the bank..
- ผู้สมัครสามารถอ่านประกาศการคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคลส่วนงานทรัพยากรบุคคลของธนาคารได้โดยการพิมพ์ลิงค์จากรูปภาพที่ปรากฎด้านล่าง.
- ภาษาไทย (https://krungsri.com/b/privacynoticeth).
- หมายเหตุ ธนาคารมีความจำเป็นและจะมีขั้นตอนการตรวจสอบข้อมูลส่วนบุคคลเกี่ยวกับประวัติอาชญากรรมของผู้สมัคร ก่อนที่ผู้สมัครจะได้รับการพิจารณาเข้าร่วมงานกับธนาคารกรุงศรีฯ.
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
฿25,000 - ฿30,000, สามารถต่อรองได้
- Issue / renew / amendment Letter of Guarantee, Aval, Bill Acceptance.
- Follow up LG overdue fee collection and claim.
- Refund WHT.
- Issue financial support letter for purpose of bidding, project contractors (i.e.).
- Prepare litigation documents for court process, investor (i.e.) and confirm customer debt or being a witness for court process in case of default or fraudulent.
- Issue / certify authentic of customer deposit / credit outstanding balance submission to third parties (i.e. oversea academic institution, migration office, audit firm.
- Certify authentic of Bank Guarantee, Aval, Bill Acceptance, and financial support to beneficiaries.
- Register specimen and power of authority of customer signature in bank application system.
- Register, maintain credit agreement and collateral documents in custodian application system (imaging, filing and withdrawing).
- Handle credit collateral redemption process for returning to customer.
- Renew fire insurance policy for credit collateral.
- Reconcile daily financial and none-financial transactions.
- Collaborate with related departments for clarifying / resolving any issue on daily transaction may have. (i.e
- Legal, Compliance, Business Product, Credit Approver, Branch officer).
- Provide operation data / performance reports for internal control, support other departments or management or regulatory requirements.
- Raise any operation process issue may found and assist supervisor to recommend process improvement.
- Perform operational services to comply with operation procedures, regulations, law and policy.
- Ensure operation expense is efficiently utilized and follow annual operation plan.
- Keep self-development for expanding bank product / process knowledge.
- Bachelor s degree in any field or equivalent.
- FB: Krungsri Career.
- LINE: Krungsri Career.
- LinkedIn: Krungsri Career.
- Talent Acquisition Department
- Bank of Ayudhya Public Company Limited
- 1222 Rama III Rd., Bangpongpang, Yannawa, Bangkok 10120.
- Applicants can read the Personal Data Protection Announcement of the Bank's Human Resources Function by typing the link from the image that stated below.
- EN (https://krungsri.com/b/privacynoticeen).
- ผู้สมัครสามารถอ่านประกาศการคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคลส่วนงานทรัพยากรของธนาคารได้ โดยการพิมพ์ลิงค์จากรูปภาพที่ปรากฏด้านล่าง.
- ภาษาไทย (https://krungsri.com/b/privacynoticeth).
ทักษะ:
Risk Management
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- We are seeking an experienced and strategic Responsible AI Specialist to spearhead our commitment to ethical AI. This pivotal role involves developing and implementing our Responsible AI Framework, establishing robust governance procedures, and ensuring compliance with all relevant regulations. You will collaborate across teams to embed ethical principles into the entire AI lifecycle, from development to deployment. As the key authority on responsible AI, you will champion awareness and best practices, shaping our approach to trustworthy and transparent AI systems.
- For the detailed scope of work.
- Develop and implement the Responsible AI Framework in alignment with organizational goals and ethical standards.
- Establish and oversee governance frameworks and procedures for responsible AI practices.
- Collaborate with cross-functional teams to integrate responsible AI principles into AI development and deployment processes.
- Monitor compliance with regulatory requirements and industry standards related to AI ethics and governance.
- Lead training and awareness programs on responsible AI practices for stakeholders across the organization.
- Act as the primary point of contact for inquiries related to responsible AI initiatives and practices.
- Own and maintain AI Model Inventory and Risk framework.
- Apply now if you have these advantages.
- Degree: Master's degree in Ethics, Law, Data Science, IT, or a related field..
- Experience: 7-10 years of experience in AI governance, compliance, or ethics, with a focus on responsible AI practices in banking and financial services..
- Strong understanding of AI ethics, governance, and regulatory frameworks.
- Excellent leadership and management skills, with the ability to influence and drive change across the organization.
- Strong analytical and critical thinking skills to assess AI systems for ethical considerations.
- Excellent communication and interpersonal skills to engage with diverse stakeholders, including technical teams and executive leadership.
- Experience in risk management and compliance, particularly in the context of AI technologies..
- Why join Krungsri?.
- As a part of MUFG (Mitsubishi UFJ Financial Group), we a truly a global bank with networks all over the world.
- We offer a striking work-life balance culture with hybrid work policies (2 days in office per week).
- Unbelievable benefits such as attractive bonuses and many more..
- Apply now before this role is close. **.
- Please note that we will get in touch with shortlisted candidates only..
- FB: Krungsri Career.
- LINE: Krungsri Career.
- LINKEDIN: Krungsri.
- Applicants can read the Personal Data Protection Announcement of the Bank's Human Resources Function by typing the link from the image that stated below.
- EN (https://krungsri.com/b/privacynoticeen).
- The bank needs to and will have a process for verifying personal information related to the criminal history of applicants before they are considered for employment with the bank..
- ผู้สมัครสามารถอ่านประกาศการคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคลส่วนงานทรัพยากรบุคคลของธนาคารได้โดยการพิมพ์ลิงค์จากรูปภาพที่ปรากฎด้านล่าง.
- ภาษาไทย (https://krungsri.com/b/privacynoticeth).
- หมายเหตุ ธนาคารมีความจำเป็นและจะมีขั้นตอนการตรวจสอบข้อมูลส่วนบุคคลเกี่ยวกับประวัติอาชญากรรมของผู้สมัคร ก่อนที่ผู้สมัครจะได้รับการพิจารณาเข้าร่วมงานกับธนาคารกรุงศรีฯ.
ทักษะ:
Project Management
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- กำหนดกลยุทธ์การพัฒนาปรับปรุงกระบวนการ (Process Improvement) รวมถึงบริหารโครงการต่างๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย (Project Management) ดังต่อไปนี้
- 1) กระบวนการที่เกี่ยวกับสินเชื่อรายย่อย
- 2) กระบวนการอื่น ๆ ของธุรกิจเครือข่ายรายย่อยตามที่ได้รับมอบหมาย
- 3) โครงการ National Digital ID
- 4) โครงการบล็อคเชนของหน่วยงานภาครัฐ
- 5) โครงการอื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมายตามยุทธศาสตร์ธนาคาร.
- กำหนดกลยุทธ์และแผนงานในการบริหารจัดการข้อมูลของระบบงานหรือโครงการที่ได้รับมอบหมายเพื่อสนับสนุนการทำงานของหน่วยงานต่างๆ.
- ให้ Solution หรือให้คำปรึกษาในการปรับปรุงกระบวนการและการพัฒนาระบบงานที่เกี่ยวข้อง
- ภายใต้ขอบเขต กฎเกณฑ์ กฎหมาย และ Best Practice.
- ดูแล และควบคุมการพัฒนาระบบงานในโครงการที่ได้รับมอบหมายพร้อมทั้งบริหารจัดการระบบงานหลังจากนำขึ้นใช้งานบน Production ในฐานะ System Admin.
- วางนโยบายและแนวทางการ Support การใช้งานระบบในฐานะ System Admin.
- ปฏิบัติหน้าที่อื่นใดตามที่ได้รับมอบหมาย..
- ท่านได้อ่านและศึกษานโยบายความเป็นส่วนตัวของบริษัท อินฟินิธัส บายกรุงไทย จำกัด ที่ https://krungthai.com/Download/download/DownloadDownload_73Privacy_Policy_Infinitas.pdf ทั้งนี้ บริษัทฯ ไม่มีเจตนาหรือความจำเป็นใดๆ ที่จะประมวลผลข้อมูลส่วนบุคคลที่มีความอ่อนไหว รวมถึงข้อมูลที่เกี่ยวข้องศาสนาและ/หรือหมู่โลหิต ซึ่งอาจปรากฏอยู่ในสำเนาบัตรประจำตัวประชาชนของท่านแต่อย่างใด ดังนั้น กรุณาอย่าอัปโหลดเอกสารใดๆ รวมถึงสำเนาบัตรประจำตัวประชาชน หรือกรอกข้อมูลส่วนบุคคลที่มีความอ่อนไหวหรือข้อมูลอื่นใด ซึ่งไม่เกี่ยวข้องหรือไม่จำเป็นสำหรับวัตถุประสงค์ในการสมัครงานไว้บนเว็บไซต์ นอกจากนี้ กรุณาดำเนินการให้แน่ใจว่าได้ดำเนินการลบข้อมูลส่วนบุคคลที่มีความอ่อนไหว (ถ้ามี) ออกจากเรซูเม่และเอกสารอื่นใดก่อนที่จะอัปโหลดเอกสารดังกล่าวไว้บนเว็บไซต์แล้วด้วย.
- ทั้งนี้ บริษัทฯ มีความจำเป็นต้องเก็บรวบรวมข้อมูลส่วนบุคคลเกี่ยวกับประวัติอาชญากรรมของท่านเพื่อบรรลุวัตถุประสงค์ในการพิจารณารับบุคคลเข้าทำงาน หรือการตรวจสอบคุณสมบัติ ลักษณะต้องห้าม หรือพิจารณาความเหมาะสมของบุคคลที่จะให้ดำรงตำแหน่ง ซึ่งการให้ความยินยอมเพื่อเก็บรวบรวม ใช้ หรือเปิดเผยข้อมูลส่วนบุคคลเกี่ยวกับประวัติอาชญากรรมของท่านมีความจำเป็นสำหรับการเข้าทำสัญญาและการได้รับการพิจารณาตามวัตถุประสงค์ดังกล่าวข้างต้น ในกรณีที่ท่านไม่ให้ความยินยอมในการเก็บรวบรวม ใช้ หรือเปิดเผยข้อมูลส่วนบุคคลเกี่ยวกับประวัติอาชญากรรม หรือมีการถอนความยินยอมในภายหลัง บริษัทฯ อาจไม่สามารถดำเนินการเพื่อบรรลุวัตถุประสงค์ดังกล่าวข้างต้นได้ และอาจทำให้ท่านสูญเสียโอกาสในการได้รับการพิจารณารับเข้าทำงานกับบริษัทฯ ".
ทักษะ:
Usability Testing, Good Communication Skills
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- Work with Product Owners to understand new products and services prior to launch.
- Design end-to-end customer journeys and service blueprints that ensure smooth, efficient, and intuitive service delivery.
- Develop, update, and maintain Call Center workflows, SOPs, and service processes to support internal and external users.
- Conduct usability testing to validate service and workflow designs; identify and recommend improvement areas.
- Coordinate with Training, Communications, and Operations teams to prepare agents and stakeholders for service rollout.
- Support deployment of new services by ensuring readiness across people, process, and platform.
- Monitor post-launch performance and collaborate with cross-functional teams to drive continuous improvement in customer experience.
- What we're looking for.
- Bachelor s degree in Liberal Arts, Humanities, Business Administration, Marketing, or related fields.
- Experience 3-5 years in service design, customer journey mapping, process workflow design, or call center operations (preferred).
- Strong analytical and problem-solving skills with attention to detail.
- Ability to collaborate with cross-functional teams and manage multiple tasks effectively.
- Good communication skills and ability to translate complex processes into clear SOPs or workflows.
- Experience with digital banking, fintech, or customer service operations is a plus.
- What we offer.
- Competitive salary and performance-based bonuses.
- Comprehensive health and wellness benefits.
- Opportunities for professional development and career advancement.
- Access to company discounts and exclusive employee perks.
- If you're ready to embark on an exciting career in the dynamic world of Digital Banking, we encourage you to apply now!.
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- วิเคราะห์ความต้องการของลูกค้าเป้าหมาย รวมถึงวางแผนและดำเนินการด้านการตลาด สินเชื่อและบริการทุกประเภทของธนาคารและพันธมิตรธุรกิจ ให้สอดคล้องกับความต้องการของลูกค้า.
- นำเสนอสินเชื่อและบริการทุกประเภทของธนาคาร รวมถึงพันธมิตรทางธุรกิจให้แก่ลูกค้าเป้าหมาย พร้อมทั้งประสานงานกับหน่วยงานต่างๆ ในการให้บริการ.
- สร้างความสัมพันธ์ที่ดีกับลูกค้า ออกเยี่ยมเยียนลูกค้าอย่างสม่ำเสมอ พร้อมทั้งให้คำแนะนำด้านการเงิน ด้านผลิตภัณฑ์และบริการทุกประเภทของธนาคาร รวมถึงประสานงานกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้องเพื่อแก้ไขปัญหาและสร้างความพึงพอใจให้กับลูกค้า รวมถึงส่งเสริมภาพลักษณ์ที่ดี ...
- ให้คำแนะนำด้านการเงิน การลงทุน การวิเคราะห์ความเสี่ยงทางธุรกิจ และความสามารถในการชำระหนี้.
- ประสานงานกับหน่วยงานในพื้นที่ เช่น สาขา สำนักงานธุรกิจ ในการสนับสนุนงานด้านการตลาด การอำนวยสินเชื่อ การติดตามดูแล ตลอดจนการใช้บริการกับธนาคาร.
- งานพัฒนาบริการ.
- เป็นศูนย์กลางในการให้บริการด้านสินเชื่อ และบริการทางการเงินอื่นๆ แก่กลุ่มลูกค้าเป้าหมาย.
- ประสานงานกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้องในการศึกษา ออกแบบ และพัฒนาผลิตภัณฑ์ด้านเงินฝาก สินเชื่อ และผลิตภัณฑ์อื่นๆ ของธนาคาร ตลอดจนดำเนินการร่วมกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง เพื่อนำผลิตภัณฑ์ออกสู่ตลาด.
- ประสานงานกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้องทั้งภายในและภายนอกธนาคาร เพื่อส่งเสริมและสื่อสารการตลาด.
- ประสานงานกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้องเพื่อประมวลข้อมูลรายงานด้านเงินฝาก สินเชื่อ ผลิตภัณฑ์และบริการทุกประเภท รวมถึงรายได้ที่ไม่ใช่ดอกเบี้ย และด้านอื่นๆ ของลูกค้าที่อยู่ในความรับผิดชอบ เพื่อใช้เป็นข้อมูลในการบริหารจัดการ.
- งานอำนวยสินเชื่อ.
- บริหาร portfolio กลุ่มลูกค้าที่อยู่ในความดูแล.
- รวบรวมและวิเคราะห์ข้อมูลภาวะเศรษฐกิจ และภาวะอุตสาหกรรม เพื่อใช้ในการวิเคราะห์เปรียบเทียบ.
- ดำเนินการอำนวยสินเชื่อให้ตรงตามนโยบาย มาตรฐาน และการควบคุมของธนาคาร รวมถึงเป็นศูนย์กลางในการให้บริการด้านสินเชื่อ และบริการทางการเงินอื่นๆ.
- วิเคราะห์ข้อมูลทางการเงิน ความเป็นไปได้ของโครงการ ความสามารถในการชำระหนี้ และประมาณการทางการเงิน.จัดทำและทบทวนรายงานจัดอันดับความเสี่ยง (Credit Rating) 15.จัดทำบันทึกเสนอขออนุมัติสินเชื่อ ขอเปลี่ยนแปลงเงื่อนไขสินเชื่อ และนำเสนอขออนุมัติตามระดับอำนาจอนุมัติ.
- จัดทำบันทึกเสนอขออนุมัติสินเชื่อ ขอเปลี่ยนแปลงเงื่อนไขสินเชื่อ และนำเสนอขออนุมัติตามระดับอำนาจอนุมัติ.
- ประสานงานกับสายงานบริหารความเสี่ยงในการพิจารณาอนุมัติสินเชื่อ / กลั่นกรองสินเชื่อ.
- บริหารคุณภาพสินเชื่อ ติดตามการใช้วงเงินของลูกค้าให้เป็นไปตามเงื่อนไข และดูแลการชำระหนี้คืน งานธุรกรรมสินเชื่อและปฏิบัติการ.
- เป็นผู้ประสานงาน และดูแลตรวจสอบ บันทึกอนุมัติอัตราดอกเบี้ย Rollover / เบิกเงินกู้.
- จัดทำบันทึกเสนอขอเบิกเงินกู้ตามงวดงาน / ประเมินราคา20.ติดตามหลักประกันตราสารทางการเงินที่ครบกำหนดไถ่ถอน (พันธบัตร / หุ้นกู้) และปรับวงเงินสินเชื่อ.
- ตรวจทานเงื่อนไขอนุมัติที่ระบุในนิติกรรมสัญญา.
- รวบรวมข้อมูล / จัดทำรายงานต่างๆ ที่เกี่ยวข้อง.
- ติดตามการดำเนินการของหน่วยงาน (Internal Control) รวบรวมข้อมุล และจัดทำรายงานเพื่อการบริหาร งานสารบรรณ การจัดทำงบประมาณ การเบิกค่าใช้จ่าย การพนักงาน งานธุรการ และประสนงานการฝึกอบรมและพัฒนาพนักงาน.
- ปฏิบัติหน้าที่อื่นใดตามที่ได้รับมอบหมาย.
- วุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรีขึ้นไป ด้านบริหารธุรกิจ การบัญชี การเงิน เศรษฐศาสตร์ การตลาด หรือสาขาวิชาที่เกี่ยวข้อง.
- ผ่านการอบรมหลักสูตรด้านสินเชื่อธุรกิจตามที่ธนาคารกำหนด.
- มีความรู้เกี่ยวกับข้อบังคับ นโยบายเรื่องการประมาณการสินเชื่อ และมาตรฐานคุณภาพสินเชื่อ.
- มีความรอบรู้ในธุรกิจของธนาคาร ผลิตภัณฑ์และบริการ.
- มีมนุษย์สัมพันธ์ดี และมีทักษะในด้านการให้คำปรึกษา.
- มีความสามารถในการวิเคราะห์งบการเงิน และความสามารถในการชำระหนี้ของลูกค้า.
- มีความสามารถในการใช้ภาษาอังกฤษได้ในระดับดี.
- ท่านได้อ่านและศึกษานโยบายความเป็นส่วนตัวของธนาคารกรุงไทย จำกัด (มหาชน) ที่ https://krungthai.com/th/content/privacy-policy ทั้งนี้ ธนาคารไม่มีเจตนาหรือความจำเป็นใดๆ ที่จะประมวลผลข้อมูลส่วนบุคคลที่มีความอ่อนไหว รวมถึงข้อมูลที่เกี่ยวข้องศาสนาและ/หรือหมู่โลหิต ซึ่งอาจปรากฏอยู่ในสำเนาบัตรประจำตัวประชาชนของท่านแต่อย่างใด ดังนั้น กรุณาอย่าอัปโหลดเอกสารใดๆ รวมถึงสำเนาบัตรประจำตัวประชาชน หรือกรอกข้อมูลส่วนบุคคลที่มีความอ่อนไหวหรือข้อมูลอื่นใด ซึ่งไม่เกี่ยวข้องหรือไม่จำเป็นสำหรับวัตถุประสงค์ในการสมัครงานไว้บนเว็บไซต์ นอกจากนี้ กรุณาดำเนินการให้แน่ใจว่าได้ดำเนินการลบข้อมูลส่วนบุคคลที่มีความอ่อนไหว (ถ้ามี) ออกจากเรซูเม่และเอกสารอื่นใดก่อนที่จะอัปโหลดเอกสารดังกล่าวไว้บนเว็บไซต์แล้วด้วย ทั้งนี้ ธนาคารมีความจำเป็นต้องเก็บรวบรวมข้อมูลส่วนบุคคลเกี่ยวกับประวัติอาชญากรรมของท่านเพื่อบรรลุวัตถุประสงค์ในรพิจารณารับบุคคลเข้าทำงาน หรือการตรวจสอบคุณสมบัติ ลักษณะต้องห้าม หรือพิจารณาความเหมาะสมของบุคคลที่จะให้ดำรงตำแหน่ง ซึ่งการให้ความยินยอมเพื่อเก็บรวบรวม ใช้ หรือเปิดเผยข้อมูลส่วนบุคคลเกี่ยวกับประวัติอาชญากรรมของท่านมีความจำเป็นสำหรับการเข้าทำสัญญาและการได้รับการพิจารณาตามวัตถุประสงค์ดังกล่าวข้างต้น ในกรณีที่ท่านไม่ให้ความยินยอมในการเก็บรวบรวม ใช้ หรือเปิดเผยข้อมูลส่วนบุคคลเกี่ยวกับประวัติอาชญากรรม หรือมีการถอนความยินยอมในภายหลัง ธนาคารอาจไม่สามารถดำเนินการเพื่อบรรลุวัตถุประสงค์ดังกล่าวข้างต้นได้ และอาจ ทำให้ท่านสูญเสียโอกาสในการได้รับการพิจารณารับเข้าทำงานกับธนาคาร.
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- ร่วมจัดทำแนวทางการตรวจสอบ (Audit Program) หน่วยรับตรวจที่รับผิดชอบและกำหนดวิธีการตรวจสอบเพื่อให้การตรวจสอบบรรลุตามวัตถุประสงค์
- ปฏิบัติงานตรวจสอบตามที่ได้รับมอบหมายให้สอดคล้องตามแนวทางการตรวสอบที่ได้รับการเห็นชอบ และตามมาตรฐานการตรวจสอบภายใน
- รวบรวม วิเคราะห์ ประเมินผลข้อมูลที่ได้จากการตรวจสอบ ถึงความเพียงพอและความมีประสิทธิภาพของระบบควบคุมภายใน
- จัดทำร่างรายงานผลการตรวจสอบสรุปสิ่งที่ตรวจพบ พร้อมข้อเสนอแนะต่อหัวหน้าทีมตรวจสอบ
- มีส่วนช่วยควบคุมดูแล และสอบทานการปฏิบัติงาน ตลอดจนผลการปฏิบัติงานของเจ้าหน้าที่ตรวจสอบ เพื่อให้การตรวจสอบเป็นไปตามแนวทางการตรวจสอบที่กำหนด
- Rquirement
- ระดับการศึกษา: ปริญญาตรี ในสาขา เทคโนโลยีสารสนเทศ, วิทยาศาสตร์คอมพิวเตอร์, วิศวกรรมศาสตร์คอมพิวเตอร์, วิศวกรรมศาสตร์
- มีความเข้าใจด้านเทคนิคเกี่ยวกับสภาพแวดล้อมด้านเทคโนโลยีสารสนเทศ หรือ IT Security
- มีประสบการณ์ในการประเมิน/ตรวจสอบ ระบบเทคโนโลยีสารสนเทศหรือระบบการบริหารความเสี่ยงด้านเทคโนโลยีสารสนเทศ 1-2 ปี
- สามารถใช้ภาษาอังกฤษในการพูด อ่าน และเขียน ได้.
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- ตรวจ ร่าง ทบทวน นิติกรรม-สัญญา เอกสารทางธุรกิจ ทั้งภาษาไทยและภาษาอังกฤษ (เน้นภาษาอังกฤษ) ให้แก่บริษัทในเครือทั้งหมด รวมถึงการตรวจสอบสัญญาต่างๆที่ร่างโดยบุคคลอื่น พร้อมทั้งแก้ไข อธิบาย หรือให้ความเห็นแก่หน่วยงาน/บริษัทในเครือ เพื่อให้เกิดความเข้าใจในการนำไปหารือ ต่อรองกับคู่สัญญา โดยคำนึงถึงประโยชน์สูงสุดของบริษัท.
- ให้ความเห็น คำปรึกษา ข้อเสนอแนะ และแนวทางในด้านกฎหมายแก่หน่วยงาน/บริษัทในเครือ เพื่อให้เกิดความเข้าใจและสามารถนำไปปฏิบัติได้อย่างถูกต้อง และเกิดประสิทธิภาพสูงสุด.
- วางแผนเชิงกลยุทธ์เพื่อบริหารความเสี่ยงทางกฎหมาย.
- ให้คำแนะนำในกรณีมีข้อพิพาททางกฎหมาย.
- ศึกษา วิเคราะห์ ติดตาม และ update กฎหมายที่เกี่ยวข้องกับการดำเนินธุรกิจขององค์กร ที่บังคับใช้อยู่ในปัจจุบัน และกฎหมายที่จะเกิดขึ้นในอนาคต.
- ร่วมประชุม และประสานงานกับหน่วยงานต่างๆภายในและภายนอกองค์กรในประเด็นที่เกี่ยวข้องกับกฎหมาย.
- เผยแพร่และให้ความรู้เกี่ยวกับกฎหมายที่มีการเปลี่ยนแปลงแก่หน่วยงานภายใน.
- ประสานงานกับที่ปรึกษากฎหมายภายนอก หรือคู่ค้า /คู่สัญญาและหน่วยงานราชการที่เกี่ยวข้อง.
- งานอื่นๆที่ได้รับมอบหมาย เช่น เป็นวิทยากรบรรยายความรู้ด้านกฎหมาย.
- วุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรี/โท นิติศาสตร์ สาขากฎหมายธุรกิจ หรือ สาขาอื่นๆที่เกี่ยวข้อง.
- มีประสบการณ์ทำงานรวมในด้านกฎหมายขั้นต่ำ 13 ปีขึ้นไป.
- มีประสบการณ์ในการร่าง/ตรวจสอบเอกสารด้านกฎหมายต่างๆ ทั้งภาษาไทยและภาษาอังกฤษอย่างน้อย 7 ปี.
- มีความรู้ภาษาอังกฤษในระดับดีมาก (ถ้ามีคะแนนภาษาจะได้รับพิจารณาเป็นพิเศษ).
- มีทักษะด้านการเจรจาต่อรอง การสื่อสาร ให้คำปรึกษา และการวิเคราะห์กฎหมาย.
- หากมีประสบการณ์ด้าน Financial Law และ M&A จะได้รับพิจารณาเป็นพิเศษ.
- มีความสามารถในการวิเคราะห์ และเสนอแนะแนวทางแก้ไขปัญหาได้ดี.
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
฿66,000 - ฿99,000, สามารถต่อรองได้
- Drive long-term workforce planning to ensure the region has the right talent, capabilities, and capacity to support business growth.
- Develop strategic recruitment plans that optimize sourcing channels, resource allocation, and hiring timelines.
- Provide strategic oversight of the full talent acquisition lifecycle, ensuring role clarity, effective selection processes, and strong.
- candidate experience from screening through onboarding.
- Lead and execution of the performance management framework, enabling leaders to assess capability, elevate performance,.
- and strengthen organizational effectiveness.
- Identify strategic capability gaps and implement development solutions.
- Partner with senior leadership to support major organizational initiatives.
- Bachelor / Master's degree in human resources management, Industrial Relations, Psychology, Organizational Development, or related field.
- 10+ years' experience in Human Resources management, preferably in a multi-site, matrixed environment.
- Strong background in employee relations, performance management, recruitment, and HR operations.
- Ability to work independently and manage multiple stakeholders across the region.
- Strong leadership and people-management skills.
- Excellent interpersonal and communication abilities.
- Ability to analyze HR data and generate meaningful insights for decision-making.
- Ability to travel within the northern region as required.
ประสบการณ์:
ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
฿15,000 - ฿25,000
- Develop and implement effective sales strategies to achieve revenue targets.
- Build strong client relationships by understanding training needs and providing tailored solutions that add value.
- Respond promptly to customer inquiries and provide accurate course information through multiple channels (Facebook, Line, Email, etc.).
- Prepare professional proposals, quotations, and receipts, ensuring accuracy and timeliness.
- Support project delivery through follow-up communication, documentation management, and customer service excellence.
- Coordinate with internal teams and external partners to ensure seamless execution of training projects and client satisfaction..
- Bachelor's Degree.
- 1-2 years of work experience in sales (B2B consultative sales experience is preferred).
- Excellent communication, negotiation, and relationship-building abilities.
- Able to travel to customer s office occasionally.
- Working Hour: 9.30am - 5.30pm; Monday - Friday.
- Yearly bonus.
- Learning Opportunity.
- Dynamic environment.
- Enthusiastic colleagues.
ประสบการณ์:
ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน
ทักษะ:
Good Communication Skills, Mandarin
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
฿15,000 - ฿40,000, สามารถต่อรองได้
- Provide accurate and timely interpretation between Chinese and other languages during meetings, conferences, and conversations.
- Translate written documents, emails, and reports as needed.
- Assist in bridging cultural differences to ensure smooth communication.
- Support team members in understanding and conveying messages effectively.
- Maintain confidentiality and professionalism in all interactions.
- Fluency in Chinese and at least one other language (spoken and written).
- Proven experience as an interpreter or translator.
- Strong understanding of cultural nuances and sensitivities.
- Excellent communication and interpersonal skills.
- Ability to work under pressure and meet deadlines.
- Why to apply?.
- Join Yuyao Jiuyuan to be part of a supportive and innovative team. Enjoy opportunities for professional growth, a multicultural environment, and a chance to make a meaningful impact through your language skills.
ประสบการณ์:
2 ปีขึ้นไป
ทักษะ:
Network Infrastructure, Problem Solving, ISO 27001, English
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
฿25,000 - ฿35,000
- Manage, configure, and troubleshoot enterprise network infrastructure, including switches, routers, and wireless networks.
- Administer firewalls (e.g., Fortinet, Palo Alto, Cisco FirePower) and implement security policies, VPNs, and threat prevention strategies.
- Administer Proxy (ForcePoint) and implement security policies,URL filtering.
- Monitor and optimize network performance, availability, and security using SIEM and monitoring tools.
- Server & Infrastructure Administration.
- Deploy, maintain, and secure Windows/Linux servers, virtualization (VMware/Hyper-V), and storage solutions.
- Manage Active Directory, DNS, DHCP, and other core IT services.
- Perform system backups, disaster recovery planning, and business continuity testing.
- IT Security & Compliance.
- Ensure IT infrastructure complies with ISO 27001 and other relevant security standards.
- Conduct risk assessments, vulnerability management, and security audits.
- Implement and enforce security best practices, access controls, and incident response plans.
- Project & Team Management.
- Assist in IT project planning, execution, and documentation.
- Collaborate with internal teams and vendors to support IT initiatives.
- Provide guidance, training, and support to IT staff and end-users.
- Any other duties and responsibilities that may be assigned to you by the management from time to time, within your category of employment in the organization and for the effective implementation, maintenance and continual improvement of the Quality Management System.
- Bachelor s degree in Computer Science, IT, or a related field.
- 2+ years of experience in IT infrastructure, networking, and security.
- Strong knowledge of firewall management, network protocols, and server administration.
- Experience with ISO 27001 compliance, IT security frameworks, and best practices.
- Hands-on experience with Cisco, Fortinet, Palo Alto, Windows/Linux servers, VMware/Hyper-V.
- Certifications such as CCNA, CCNP, Fortinet NSE, Microsoft Azure, CISSP, CISM, or ISO 27001 Lead Implementer are a plus.
- Excellent problem-solving, analytical.
- Excellent communication skills in both written and spoken English.
- Director and the team..
ประสบการณ์:
3 ปีขึ้นไป
ทักษะ:
Electrical Engineering, English
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
฿16,000 - ฿20,000, สามารถต่อรองได้
- วางแผนและควบคุมงาน.
- งานทดสอบ.
- วิศวกรไฟฟ้าจะถูกส่งไปทำงานในไลน์ผลิตก่อน 3 เดือนเพื่อให้เข้าใจขั้นตอนการทำงานในแผนกผลิต และรู้จักกับวัสดุอุปกรณ์ภายในโรงงาน ก่อนจะถูกแยกออกเป็นวิศวกรแต่ละแผนก ได้แก่ 1.บริหารงานโครงการ 2.ออกแบบประเมินราคา 3.Support Sales.
ทักษะ:
Microsoft Office, Excel, Power point
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- ติดต่อประสานงานกับหน่วยงานต่างๆ ทั้งภายในองค์กร และผู้เช่า ในการจัดทำสัญญา, ใบคำนวณอากรแสตมป์สรรพากร และบันทึก- ข้อตกลงต่างๆ ที่เกี่ยวกับการเช่าพื้นที่ หรือการโอนสิทธิการเช่าพื้นที่ให้เป็นไปอย่างถูกต้อง.
- ติดต่อประสานงานจัดส่งต้นฉบับ-คู่ฉบับสัญญาฯ ให้ผู้เช่า และ ติดตามสัญญา, บันทึก- ข้อตกลง, เอกสารประกอบการทำสัญญาต่างๆ ให้ผู้เช่าลงนามในสัญญาและส่งกลับบริษัท เพื่อประกอบในการต่อสัญญาให้ครบถ้วนถูกต้อง.
- นำเสนอสัญญาและบันทึกข้อตกลงต่าง ๆ ที่ผู้เช่าลงนามแล้วตามข้อ 2. ให้ผู้รับมอบอำนาจและผ ...
- Scan สัญญาฯต้นฉบับที่ทุกฝ่ายลงนามแล้ว เพื่อจัดเก็บเข้าระบบ Simplicity และ Share drive กลางของบริษัท.
- บริหารและจัดทำข้อมูลของสัญญาต้นฉบับ เพื่อส่งเอกสารจัดเก็บเข้าคลังเพื่อรักษาข้อมูลตามหลัก PDPA.
- บริหารและทำข้อมูลการจัดส่งคู่ฉบับสัญญาฯ และส่งคู่ฉบับให้ผู้เช่าจัดเก็บเป็นหลักฐานการเช้าพื้นที่.
- ประสานงานกับฝ่ายกฏหมาย หรือผู้เกี่ยวข้อง ในติดตามเรื่องการออกสัญญาหรือ แก้ไขข้อความในสัญญาตามที่ผู้เกี่ยวแจ้งหรือมีการเปลี่ยนแปลง.
- ปฏิบัติงานในหน้าที่อื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชา.
- ปริญญาตรีด้านบริหารธุรกิจ ด้านการจัดการ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง.
- มีประสบการณ์การทำงานในตำแหน่ง อย่างน้อย 3-5 ปี.
- มีทักษะด้านการสื่อสาร การจัดการ และการแก้ปัญหาที่ดี.
- สามารถใช้โปรแกรม Microsoft Office ได้อย่างดี.
- มีทักษะในการเจรจาสื่อสารติดต่อประนีประนอมและรักในการให้บริการ.
- มีความรับผิดชอบ ตรงต่อเวลา และ สามารถบริหารจัดการงานตามที่ได้รับมอบหมายได้เป็นอย่างดี.
- สามารถทำงานภายในความกดดันได้.
- สามารถใช้งาน Microsoft office ได้ ( Excel, Pivot, Power point, Vlook up).
- มีความกระตือรือร้นในการคิดต่อยอดหรือสามารถแก้ไขปัญหาในงานได้.
- CP AXTRA | Lotus's
- CP AXTRA Public Company Limited.
- Nawamin Office: Buengkum, Bangkok 10230, Thailand.
- By applying for this position, you consent to the collection, use and disclosure of your personal data to us, our recruitment firms and all relevant third parties for the purpose of processing your application for this job position (or any other suitable positions within Lotus's and its subsidiaries, if any). You understand and acknowledge that your personal data will be processed in accordance with the law and our policy. .
ประสบการณ์:
1 ปีขึ้นไป
ทักษะ:
Public Speaking, High Responsibilities, Thai
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- ออกแบบและวางแผน Learning Journey ครบวงจร พร้อมรับบรีฟจากผู้บริหารและเข้าใจเป้าหมายทางธุรกิจ สู่การวางโครงสร้างโปรแกรม เช่น Pre-learning Workshop Assignment Feedback และ Evaluation เพื่อให้การเรียนรู้ต่อเนื่องและวัดผลได้จริง
- พัฒนาและสร้างสรรค์เนื้อหา กิจกรรม และสื่อประกอบการเรียนรู้ได้ด้วยตนเอง เลือกรูปแบบการเรียนรู้ที่เหมาะสม
- ทำหน้าที่เป็น Facilitator หรือ Co-Facilitator จัดกระบวนการให้ผู้เรียนมีส่วนร่วม สร้างบรรยากาศที่เอื้อต่อการเรียนรู้ และกระตุ้นให้เกิดการเปลี่ยนแปลงเชิงพฤติกรรม
- ออกแบบเครื่องมือวัดผล วิเคราะห์และสรุป Insight เพื่อนำเสนอผู้บริหารอย่างเข้าใจง่าย และใช้พัฒนาโปรแกรมต่อไป
- บริหารโครงการพัฒนาในบทบาท Project Owner รับผิดชอบตั้งแต่การวางแผน ออกแบบ ลงมือดำเนินการ ไปจนถึงติดตามผล ประสานงานกับทีมที่เกี่ยวข้องเพื่อให้โครงการสำเร็จตามเวลาและเป้าหมาย.
- วุฒิปริญญาตรีสาขา HRD, Learning Design, Instructional Design, การศึกษา, จิตวิทยา หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
- อายุ 25-30 ปี มีประสบการณ์ 2 ปีขึ้นไปในงาน Learning & Development หรือ Talent Development ในองค์กรขนาดใหญ่ และเคยรับผิดชอบออกแบบและดำเนินการโปรแกรมพัฒนาด้วยตนเอง
- มีความสามารถในการออกแบบ Learning Journey ครบวงจรจากความต้องการขององค์กร วางลำดับเนื้อหา กิจกรรม และการวัดผลอย่างเป็นระบบ ครอบคลุมทั้ง Onboarding, Leadership Program, Soft Skills และ Upskilling
- มีทักษะ Facilitation และ Public Speaking ดำเนิน Workshop หรือ Session ได้อย่างมืออาชีพ สื่อสารเข้าใจง่าย สร้างบรรยากาศการเรียนรู้ และสามารถ Facilitate บุคคลหลากหลายระดับ
- ทำงานแบบ Self-Driven รับบรีฟ วางแผน ออกแบบ ดำเนินการ และติดตามผลได้ด้วยตนเอง กล้าตัดสินใจ บริหารเวลาและทรัพยากรได้อย่างมีประสิทธิภาพ
- ใช้เครื่องมือออกแบบและบริหารการเรียนรู้ เช่น PowerPoint, Canva, Google Form และทำ Learning Analytics เพื่อประเมินผลการเรียนรู้ได้
- หากสามารถใช้ AI เพื่อพัฒนาคุณภาพของงานได้ จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
- มีทักษะสื่อสาร การแก้ปัญหา ความคิดสร้างสรรค์ การปรับตัว การทำงานแบบ Ownership และ Empathy ต่อผู้เรียนและผู้เกี่ยวข้อง.
ประสบการณ์:
ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน
ทักษะ:
High Responsibilities
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- สนับสนุนการดำเนินงานด้าน People และกลยุทธ์ วิเคราะห์ข้อมูล HR เช่น Workforce, Engagement และจัดทำรายงานประกอบการตัดสินใจ ดูแลและอัปเดตข้อมูลในระบบ HRIS ให้ถูกต้อง
- ประสานงานและขับเคลื่อนโครงการด้าน People และทำงานร่วมกับทีมต่างๆ ให้โครงการสำเร็จตามเป้าหมาย
- สนับสนุนการทำงานของ People Manager โดยเตรียมข้อมูล วิเคราะห์เบื้องต้น และสรุปรายงาน จัดทำเอกสารด้านต่างๆ ที่เกี่ยวข้องกับงานบุคลากร
- จัดทำ Presentation, Dashboard และเอกสารประกาศภายใน จัดเตรียมข้อมูลสำหรับการประชุมผู้บริหาร
- ติดตามความคืบหน้าและรายงานผลโครงการด้าน People จัดทำรายงานตามตัวชี้วัดและเสนอแนวทางปรับปรุง.
- วุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรีขึ้นไป สาขาบริหารธุรกิจ ทรัพยากรบุคคล จิตวิทยา หรือสาขาอื่นที่เกี่ยวข้อง
- อายุ 28-35 ปี มีประสบการณ์ตรง 3 ปีขึ้นไปในสายงาน HR, Data Analysis หรือ Project Management ในองค์กรขนาดใหญ่
- มีทักษะการสื่อสารและประสานงานที่ดี ทำงานร่วมกับหลายฝ่ายได้อย่างราบรื่น และนำเสนอข้อมูลต่อผู้บริหารได้อย่างมืออาชีพ
- หากสามารถใช้ AI Tools เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพการทำงาน หรือเคยทำงานในบทบาท HRBP จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
- มีทักษะการคิดอย่างเป็นระบบ วิเคราะห์ข้อมูล Workforce, Engagement, KPI ใช้ Tool ที่เหมาะสมกับงาน เพื่อสร้าง Insight และนำข้อมูลไปใช้เชิงกลยุทธ์ได้จริง
- มีทักษะการสื่อสารที่ดีมาก สื่อสารชัด ประสานงานกับหลายฝ่ายที่เกี่ยวข้อง ทำเอกสารและสรุปประชุม มั่นใจในการสื่อสารกับผู้บริหารได้อย่างมืออาชีพ กล้านำเสนอไอเดียและเป็นพาร์ตเนอร์ที่ เชื่อม คนและข้อมูลเข้าด้วยกัน
- มีทักษะในการวางแผน ติดตาม และผลักดันโครงการด้าน People ให้สำเร็จ จัดไทม์ไลน์ รายงาน และใช้เครื่องมือบริหารงานได้พร้อมปรับแผนตามสถานการณ์ มีทักษะบริหารเวลา และความคิดสร้างสรรค์
- มีบุคลิกภาพที่เหมาะสมกับการทำงานร่วมกับผู้อื่น เช่น เป็นคนเชิงรุก ปรับตัวได้ดี เป็นผู้ฟังที่ดี กระตือรือร้นที่จะเรียนรู้ และมีทัศนคติเชิงบวก.
ประสบการณ์:
1 ปีขึ้นไป
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- ดูแล บำรุงรักษา และปรับปรุงระบบ IT Infrastructure เช่น Server, Storage, Network (LAN/WAN/Wireless) และระบบ Cloud
- บริหารระบบปฏิบัติการ macOS, Windows Server และ Linux รวมถึงการรักษาความปลอดภัยภายในเครือข่าย
- ดูแลระบบ Virtualization (VMware, Hyper-V) และบริหารทรัพยากรให้เหมาะสมกับการใช้งาน
- ออกแบบและจัดการระบบสำรองข้อมูล (Backup / Disaster Recovery) ให้สามารถกู้คืนได้อย่างรวดเร็วและปลอดภัย
- ดูแลระบบบริหารจัดการอุปกรณ์ Apple (macOS / iOS) ผ่าน MDM เช่น Jamf, Mosyle, Intune หรือ JumpCloud
- จัดการ Apple Business Manager (ABM) และเชื่อมต่อกับระบบ MDM
- บริหารจัดการทรัพย์สินด้าน IT และซอฟต์แวร์ลิขสิทธิ์ รวมถึง Subscription Services เช่น Microsoft 365, Adobe, Google Workspace
- ประสานงานกับผู้จำหน่าย (Vendors / Suppliers) ในการจัดซื้อ ต่อสัญญา และดูแลงบประมาณที่เกี่ยวข้อง
- ปฏิบัติตามนโยบาย IT Security และ IT General Controls ขององค์กร พร้อมสนับสนุนงานตรวจสอบภายใน/ภายนอก
- ให้การสนับสนุนทางเทคนิคแก่ผู้ใช้งาน วิเคราะห์และแก้ไขปัญหาเชิงเทคนิคจนกว่าปัญหาจะได้รับการแก้ไข
- จัดทำเอกสารระบบและรายงานการใช้งานเพื่อใช้ในการวางแผนและตรวจสอบประจำปี.
- วุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรีขึ้นไป สาขาเทคโนโลยีสารสนเทศ วิทยาการคอมพิวเตอร์ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
- มีประสบการณ์ด้าน IT Infrastructure อย่างน้อย 2-3 ปี
- เชี่ยวชาญในการดูแลระบบ macOS และอุปกรณ์ใน Apple Ecosystem
- มีประสบการณ์ใช้งานระบบ MDM / ABM
- มีความรู้ด้าน Server, Network, Virtualization (VMware, Hyper-V) และ Cloud (AWS, Azure หรือ GCP)
- เข้าใจระบบเครือข่ายและความปลอดภัย (Fortinet, Mikrotik, Synology, Cisco, Hikvision, Ubiquiti, Next-Gen Antivirus)
- มีทักษะในการจัดการทรัพย์สิน IT การต่ออายุ Subscription Software และการประสานงานกับ Vendor
- มีทักษะการสื่อสาร การแก้ไขปัญหาเชิงเทคนิค และการทำงานอย่างเป็นระบบ.
ทักษะ:
Work Well Under Pressure, Negotiation, English
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- Building relationships with tenants to ensure they are satisfied with their living conditions and the services they receive.
- Acts as a point of contact for tenant service calls, requests and issues.
- Responsible for managing all tenant service aspects related to the quality of services given to tenant partners; monitor service standards, tenant complaints and reports.
- Maintaining the condition of the property by completing minor repairs or calling a contractor when necessary.
- Manage and negotiate all the terms of the tenant agreement, tenant application process and renewals with tenant partners in shopping center.
- Coordinating with other members of the property management team to ensure all tasks are completed in a timely manner.
- Ensure tenant satisfaction and quality by developing and maintaining effective relationships with tenant partners in order to determine individual needs, resolve issues and concerns.
- Communicating with tenants regarding lease terms, maintenance needs, and other relevant information.
- Ensures the provision of a safe and secure environment for all tenant partners.
- Identify issues and concerns and provide appropriate correspondence as required.
- Build and maintain effective relationships with internal department and tenant partners.
- Bachelor s degree or higher in Business Administration, Economics, Marketing or related fields.
- Minimum 5 years working experience in Tenant Service, Retail Service and Retail Sales from Commercial Retail industries.
- Experience working in Shopping Center/ Retail business is a must.
- Ability to work well under pressure and communicate effectively with a diverse tenant population in difficult situations.
- Strong communication, interpersonal and negotiation skills.
- Good command of both written and spoken English and computer literacy.
ประสบการณ์:
ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน
ทักษะ:
High Responsibilities
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- บริหารโปรเจกต์ลูกค้าและโปรเจกต์องค์กร ในรูปแบบวิดีโอ อีเวนต์ และอื่นๆ ภายใต้เซอร์วิสและโปรดักต์ของ THE STANDARD
- กำหนดตารางและระยะเวลา การทำงานภาพใหญ่ของโปรเจกต์องค์กรและลูกค้า
- มอบหมายงาน ให้กับสมาชิกหรือบุคลากรที่เกี่ยวข้อง ควบคุมดูแล และอำนวยความสะดวกเพื่อให้กระบวนการทำงานสำเร็จตามระยะเวลาที่กำหนด
- ติดต่อประสานงาน กับบุคลากรที่เกี่ยวข้อง ทั้งภายในและภายนอกองค์กร เพื่อดูแลการทำงานให้มีประสิทธิภาพ
- ควบคุมค่าใช้จ่าย ให้อยู่ในงบประมาณของโปรเจกต์.
- อายุ 25 ปี ขึ้นไป
- ปริญญาตรี สาขาบริหารธุรกิจ หรือสาขาอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง
- มีประสบการณ์ด้านบริหารธุรกิจ, พัฒนาธุรกิจ ตั้งแต่ 2-4 ปี
- มีความสามารถในการ วิเคราะห์ข้อมูล รวบรวมข้อมูล นำเสนอ และรายงานผล
- มีความรู้ ความเข้าใจในสินค้าและบริการทั้งหมดขององค์กร
- มีความรู้ ความสามารถในการบริหารจัดการงาน ตามที่ได้รับมอบหมาย
- มีความรู้ ความเข้าใจในการผลิตสินค้าและบริการขององค์กร.
ประสบการณ์:
ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน
ทักษะ:
Leadership Skill
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- วางแผนและจัดสรรงบประมาณ พร้อมควบคุมค่าใช้จ่ายให้เป็นไปตามที่กำหนด
- บริหารจัดการ ควบคุมการผลิต และมอบหมายงานให้กับทีมผลิตคอนเทนต์หรือทีมอื่นๆ ที่เกี่ยวข้องได้อย่างเหมาะสมและเป็นระบบ เช่น กราฟิก ซาวด์ดีไซเนอร์ และซัพพลายเออร์
- สรรหาและรวบรวมซัพพลายเออร์รายใหม่อยู่เสมอ เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพในการทำงาน และสามารถควบคุมงบประมาณได้อย่างเหมาะสม
- รวบรวมและจัดการเอกสารเกี่ยวกับงบประมาณทั้งงานที่รับผิดชอบ
- ค้นหา วิเคราะห์ และสรุปเนื้อหา เกี่ยวกับระบบและการผลิตคอนเทนต์ใหม่ๆ ให้กับหน่วยงาน เพื่อออกแบบรูปแบบและแนวทางการจัดงานใหม่ๆ
- ใช้เครื่องมือการทำงาน เช่น Google Docs, Google Sheets, Google Slides และ Canva ได้อย่างคล่องแคล่ว.
- ปริญญาตรี สาขานิเทศศาสตร์หรือสาขาอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง
- มีประสบการณ์ด้านการจัดงานอีเวนต์และงานแสดง ตั้งแต่ 2-4 ปี
- มีความรู้ด้านธุรกิจ บริหารงบประมาณของการจัดงานอีเวนต์และงานแสดง
- มีความรู้ ความสามารถในการบริหารจัดการการทำงานอีเวนต์ต่างๆ ทั้งรูปแบบออฟไลน์และออนไลน์
- มีข้อมูล รายชื่อ และราคาของซัพพลายเออร์ต่างๆ ที่เกี่ยวข้องกับงานอีเวนต์และงานแสดง
- มีความรู้ ความเข้าใจ ความสามารถในจัดการเอกสารและงานระบบได้ดี มีความละเอียดรอบคอบ
- สามารถทำงานเป็นทีมได้ดี มีมนุษยสัมพันธ์ดี
- มีความรู้ ความเข้าใจงานสายโปรดักชันเบื้องต้น (สำหรับการผลิตไฟล์งานต่างๆ ในอีเวนต์ เช่น การตัดต่อ หรือโมชันกราฟิก) หากมีประสบการณ์ด้านโปรดักชันหรือการควบคุมสเตจจะพิจารณาเป็นพิเศษ
- มีไหวพริบและแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าได้ดี.
- 1
- 2
- 3
- 4
- 5
- 6
- 2462
หางานผ่าน WorkVenture ได้อย่างไร?
เว็บไซต์เรามีตำแหน่งงานล่าสุดจากบริษัทชั้นนำกว่า 1,000 บริษัท ที่คุณสามารถเลือกงานที่คุณสนใจได้จาก สายงาน ประเภทธุรกิจ หรือถ้าคุณมีบริษัทในใจอยู่แล้วก็สามารถค้นหาจากชื่อบริษัทได้เลย นอกจากนี้คุณยังสามารถหางานได้จากประเภทงาน ที่มีทั้ง งานประจำ งานพาร์ทไทม์ ฝึกงาน หรือเลือกจากประสบการณ์การทำงานก็ได้
หางานและฝากประวัติไว้กับเรา
ช่วยเพิ่มโอกาสได้งานจากบริษัทเหล่านั้นเพียงแค่ลงทะเบียนโดยกรอกข้อมูลและอัพโหลดเรซูเม่ ก่อนคลิกสมัครงาน โดยเรายังมีระบบแจ้งเตือนงานที่เหมาะสมผ่านทางอีเมล ที่จะทำให้คุณไม่พลาดงานใหม่ๆ พร้อมทั้งคุณยังสามารถกดเข้าไปสมัครได้โดยตรง และถึงแม้ว่าคุณยังไม่เจองานที่ใช่ในตอนนี้ ก็อย่าพลาดโอกาสด้านอาชีพที่จะทำให้คุณได้หางานแบบพรีเมียม เพียงแค่กรอกข้อมูลและอัพโหลดเรซูเม่เท่านั้น
Company Page คืออะไร
เพียงแค่คลิกที่ชื่อบริษัทระหว่างที่คุณกำลังดูตำแหน่งที่ลงประกาศงานอยู่ คุณสามารถอ่าน รายละเอียดบริษัทที่คุณสนใจในหน้า Company Page ที่รวมเอาข้อมูลต่างๆ โดยเฉพาะรีวิวจากพนักงานจริงที่ทำงานอยู่ที่นั่น ทำให้คุณได้รู้ข้อมูลเชิงลึกของบริษัทก่อนกดสมัครงาน
WorkScore คืออะไร
ระบบ WorkScore ช่วยแนะนำตำแหน่งงานที่เหมาะสมกับประสบการณ์ทำงาน การศึกษา และทักษะความสามารถของคุณ เพียงแค่อัพโหลดเรซูเม่และกรอกโปรไฟล์ของคุณให้ครบ 80% ขึ้นไป เท่านี้ ก่อนสมัครงานคุณก็จะดูได้แล้วว่างานแต่ละตำแหน่งเหมาะสมกับความสามารถของคุณกี่เปอร์เซ็นต์
มีคำแนะนำเกี่ยวกับการหางานอื่นเพิ่มเติม?
แน่นอน! นอกจากระบบการหางานที่ทันสมัย เรายังมีบล็อกให้คำแนะนำด้านอาชีพที่รวมเอาคำแนะนำเด็ดๆ ทั้ง การสัมภาษณ์งาน เทคนิคการหางาน การหาคอนเนคชั่น การต่อรองเงินเดือน จะรออยู่เฉยทำไมหล่ะ? 50 บริษัทยอดนิยมที่จัดอันดับโดย WorkVenture กำลังรอคุณมาสมัครงานอยู่
