เงื่อนไขการค้นหา

ประสบการณ์:

2 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

SAP, Project Management

ประเภทงาน:

งานประจำ

• วิเคราะห์และออกแบบระบบ: วางโครงสร้างระบบงานใหม่ๆ เพื่อเพิ่มความคล่องตัวในการทำงานของพนักงานทั่วทั้งองค์กร.
• ประสานงานและหาโซลูชัน: ประชุมร่วมกับหน่วยงานต่างๆ เพื่อรับฟังความต้องการ วิเคราะห์ผลกระทบ และหาแนวทางแก้ไขปัญหาทางเทคนิคให้ตรงจุด.
• ดูแลระบบ SAP & ABAP: กำหนดมาตรฐานการ Support ระบบ SAP และออกแบบรายละเอียดทางเทคนิค (Functional Specification) สำหรับการพัฒนาโปรแกรมด้วย ABAP.
• เป็นตัวกลางเชื่อมโยงระหว่างทีม IT, ผู้ใช้งาน และ Outsource.
• ควบคุมการทดสอบระบบ (Testing) และการเชื่อมต่อข้อมูลกับ SAP HR ให้ถูกต้องแม่นยำ.
• คัดเลือก Software และ Vendor ที่เหมาะสม พร้อมควบคุมงานให้เสร็จตามกำหนด.
• แก้ไขปัญหาและพัฒนาบุคลากร: วิเคราะห์ปัญหาเชิงลึกเพื่อวางแผนแก้ไขร่วมกับผู้บริหาร พร้อมจัดอบรมถ่ายทอดความรู้ด้านเทคโนโลยีใหม่ๆ ให้กับทีมงาน.
• ปริญญาตรีขึ้นไป สาขาวิทยาการคอมพิวเตอร์, วิศวกรรมคอมพิวเตอร์, เทคโนโลยีสารสนเทศ (IT) หรือสาขาอื่นที่เกี่ยวข้อง.
• มีประสบการณ์ในงาน System Analyst หรือ Business Analyst อย่างน้อย 3-5 ปี (หากมีความรู้ในโมดูล SAP HR จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ).
• สามารถวิเคราะห์และออกแบบ Functional Specification เพื่อส่งต่อให้ทีมพัฒนาโปรแกรม (ABAP) ได้.
• มีทักษะในการบริหารจัดการโครงการ (Project Management) การตรวจรับงาน และการบริหารจัดการ Vendor / Outsource.
• มีทักษะการแก้ไขปัญหา การสื่อสาร.
• TOEIC 550 ขึ้นไป.
• ยินดีรับนักศึกษาจบใหม่.