ประสบการณ์:

2 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Accounting, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Managing company facilities and maintaining a safe environment.
• Assisting in handling office supplies and exploring new suppliers.
• Helping with organizing team activities and events.
• Report about all operations to CEO.
• Bachelor's degree in Accounting, Finance, or related field.
• 1-3 years of experience in accounting or finance.
• Strong knowledge of accounting principles and AP/AR processes.
• Proficiency in Excel and accounting software.
• Attention to detail and organizational skills.
• Strong communication skills, good command of English is preferred.
• Proactive problem-solver with analytical mindset.

ทักษะ:

Sales

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Retail sales experience (1-3 years).
• Will be required to work full time roster Wednesday-Sunday.
• Preferred Qualifications Proven track record in the delivery of aggressive growth targets against closely measured goals.
• Experience in proactively and directly approaching tentative customers and enthusing them about innovative products and lifestyle solutions.
• Aggressive focus on goals and continuous improvement.
• Customer service experience.
• Advanced communication skills and excellent presentation skills.
• Strong technical aptitude.
• Mature approach, decision-making and follow through.
• Hardware and service sales background in a retail environment.
• Involvement in carrying out in-store merchandising plans.
• Apple product and channel experience.
• Understanding of operations and logistics.
• ส่งเรซูเม่

ทักษะ:

Public Relations, Social media

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Define overall marketing strategies for the Food division in the short, medium, and long term to align with the organization's strategic goals.
• Manage brand image, develop, and implement proactive marketing plans across both online and offline channels.
• Oversee sales promotion activities, advertising planning, and public relations.
• Develop and manage new marketing channels such as social media, influencer marketing, and CRM marketing.
• Lead the marketing team effectively, while monitoring, analyzing, and systematically evaluating marketing campaign performance.
• Coordinate with the Operations team and other related departments to support new product launches and increase sales in each area.
• Manage the marketing budget efficiently and control ROI in accordance with company targets.
• Monitor and analyze consumer behavior trends and competition in the F&B market to continuously adapt strategies to meet customer needs and stay current..
• Work Experience.
• Bachelor degree or Higher in MBA or related field.
• Minimum of 8-10 years of F&B or Retail experience. (Retail: Must have)
• Familiarity with latest marketing trends and best practices.
• Ability to conduct customer survey and analyze data.
• Organizational skills, experience meeting tight deadlines.
• Excellent communication and teamwork skills.
• Knowledge of product pricing, packaging, distribution and positioning.
• Have excellent written and verbal communication skills..

ทักษะ:

Finance, Accounting, Swift, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Bachelor s degree or higher in Business Administration, Finance, Economic or Accounting is highly preferred.
• Very good command of spoken and written in English & Thai.
• At least 7-10 years (Senior) and 3-5 years (Junior) of experience in Treasury Operations in Financial Institutions.
• Very good knowledge of global market products, investments and finance including the local regulations and tax laws.
• Specialized in FX and derivatives settlement workflows, including SWIFT/ Baht net payment system.
• Competent user of MS Office program especially MS excel, MS Power point.
• Very good communication skills and able to communicate well with staff, colleagues and management.
• Excellent supervisory and problem solving skills.
• Self-starter, detail and result oriented, logical and good analytical skill.
• Able to work well under pressure, multi-task and prioritize work within tight deadline.
• Team player with strong interpersonal skill and positive attitude.
• You have read and reviewed Krung Thai Bank Public Company Limited's Privacy Policy at https://krungthai.com/th/content/privacy-policy. The Bank does not intend or require the processing of any sensitive personal data, including information related to religion and/or blood type, which may appear on copy of your identification card. Therefore, please refrain from uploading any documents, including copy(ies) of your identification card, or providing sensitive personal data or any other information that is unrelated or unnecessary for the purpose of applying for a position on the website. Additionally, please ensure that you have removed any sensitive personal data (if any) from your resume and other documents before uploading them to the website.
• The Bank is required to collect your criminal record information to assess employment eligibility, verify qualifications, or evaluate suitability for certain positions. Your consent to the collection, use, or disclosure of your criminal record information is necessary for entering into an agreement and being considered for the aforementioned purposes. If you do not consent to the collection, use, or disclosure of your criminal record information, or if you later withdraw such consent, the Bank may be unable to proceed with the stated purposes, potentially resulting in the loss of your employment opportunity with.

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Conduct due diligence of project finance and structured finance transactions.
• Manage and execute transactions including marketing, structuring, negotiation, and obtaining approval.
• Provide advisory services to Krungsri Corporate clients through project financing, syndicated loan, and other structured financing.
• Respond requirements of Krungsri s customers and actively propose necessary information for their business.
• Analyze business trend and find new business opportunities for Krungsri.
• Work closely with MUFG to pursue both Thai and Cross border transactions.
• Bachelor or master s degree in Business Administration/ Accounting/Finance/ Banking or any related filed.
• At least 5 years of experience in Investment Banking, Commercial Banking Businesses, Financial Analyst works for Analyst and Associate positions.
• Strong financial analytical skill and ability to conduct cash flow projection.
• Can work under pressure and time constraint.
• Good team player with interpersonal skill.
• Good negotiation skill.
• Good command of English.
• Proficient in Excel.

ทักษะ:

Finance, Financial Modeling, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Bachelor s degree or higher in Finance, Economics, Business Administration, or a related field.
• 3+ years of experience in credit risk analysis.
• Strong understanding of credit risk principles, financial statements, and industry/market trends.
• Experience in preparing risk assessments, credit proposals, and portfolio analysis.
• Proficiency in MS Excel and financial modeling; knowledge of risk systems or tools is a plus.
• Excellent analytical and problem-solving skills.
• Strong communication and presentation skills in English.
• Able to work independently and collaborate with cross-functional teams.
• Attention to detail, with the ability to manage multiple priorities under tight deadlines.
• Only shortlisted candidates will be contacted**.
• (https://krungsri.com/b/privacynoticeen).
• Remark: The bank needs to and will have a process for verifying personal information related to the criminal history of applicants before they are considered for employment with the bank..
• FB: Krungsri Career.
• LINE: Krungsri Career.
• Talent Acquisition Department
• Bank of Ayudhya Public Company Limited
• 1222 Rama III Rd., Bangpongpang, Yannawa, Bangkok 10120..

ประสบการณ์:

3 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Financial Modeling, Leadership Skill, Cash Flow Management

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Krungthai bank is now growing together with Thai society by adapting itself to the change and competitive environment. The bank has transformed from being "The Convenience Bank", which is the present standard, to the concept of "Growing Together for Sustainability" bank. With that particular concept, we dedicate ourselves to enhance our human resources s qualifications and create value service which surely support the growth and stability of the customers, contribute to shape better society and satisfactory sustainable yields to our shareholders..
• หน่วยงาน ฝ่ายการบัญชี งานภาษีอากร (Tax)
• ตำแหน่ง VP (รองผู้อำนวยการฝ่าย)
• ประสบการณ์ในงาน 6 ปีขึ้นไป..
• กำหนดนโยบายและระเบียบปฏิบัติงานด้านภาษีอากร การจัดทำงบการเงินของธนาคาร งบการเงินของกลุ่มธุรกิจทางการเงินของธนาคารและการจัดทำรายงานทางการเงินตามข้อกำหนดของ ธปท. ตลาดหลักทรัพย์แห่งประเทศไทย ก.ล.ต., สคร. และกระทรวงการคลัง.
• กำกับดูแลการตรวจสอบ การกระทบยอด การวิเคราะห์รายการทางบัญชี และการควบคุมดูแลระบบงานต่าง ๆ ที่เกี่ยวข้องกับงานด้านบัญชี ตลอดจนกำหนดหลักเกณฑ์และวิธีปฏิบัติในการคำนวณภาษี และยื่นแบบชำระภาษีธุรกิจเฉพาะ ภาษีมูลค่าเพิ่มของสำนักงานใหญ่และสาขาทั่วประเทศ และภาษีเงินได้นิติบุคคลของธนาคาร รวมถึงการขอคืนภาษี การคำนวณและยื่นแบบชำระเบี้ยปรับเงินเพิ่ม.
• กำกับดูแลการจัดทำและการสอบทานวิธีการบันทึกบัญชีสำหรับการออก / ปรับปรุงผลิตภัณฑ์หรือธุรกรรมใหม่ ให้สอดคล้องกับมาตรฐานการรายงานทางการเงิน ข้อกำหนดของธนาคารแห่งประเทศไทย และหลักเกณฑ์ภาษีอากร.
• กำกับดูแลการประสานงานกับบริษัทในกลุ่มธุรกิจทางการเงินของธนาคาร เกี่ยวกับข้อมูลสำหรับจัดทำงบการเงินแบบรวมกลุ่ม.
• ให้คำปรึกษาด้านการบัญชีและภาษี รวมถึงการใช้สิทธิประโยชน์ทางภาษีให้ถูกต้องภายใต้ข้อกำหนดของกฎหมาย.
• ควบคุมและดูแลการคำนวณ รวมถึงการยื่นแบบชำระภาษีธุรกิจเฉพาะ ภาษีมูลค่าเพิ่ม ของสำนักงานใหญ่และสาขาทั่วประเทศ (ไม่รวมถึงภาษีธุรกิจเฉพาะจากการขายอสังหาริมทรัพย์ และการยื่นแบบชำระภาษีด้วยแบบ ภ.พ.36).
• ควบคุมและดูแลการคำนวณ การยื่นแบบชำระภาษีเงินได้นิติบุคคลของธนาคาร การยื่นแบบขอคืนภาษีรวมถึงการคำนวณและยื่นแบบชำระเบี้ยปรับเงินเพิ่ม.
• ควบคุมและดูแลเรื่องภาษีเงินได้นิติบุคคลที่ธนาคารถูกหัก ณ ที่จ่าย และนำไปใช้เครดิตภาษี.
• ควบคุมและดูแลเรื่องบัตรภาษีที่ธนาคารรับซื้อจากลูกค้า เพื่อนำไปใช้ชำระภาษีของธนาคาร.
• ดูแลและตรวจสอบการกระทบยอดบัญชีที่เกี่ยวกับภาษีเงินได้นิติบุคคล ภาษีธุรกิจเฉพาะ ภาษีมูลค่าเพิ่ม ของยอดคงเหลือตามบัญชี (GL) กับรายงานหรือข้อมูลที่น่าเชื่อถือ พร้อมทั้งดูแลการประสานงานกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้องในการติดตามหาสาเหตุ และ/หรือดำเนินการปรับปรุงบัญชี เมื่อเกิดความแตกต่างที่มีสารสำคัญ.
• ติดตามข้อกำหนดของกฎหมายภาษีอากรประเภทต่าง ๆ.
• ให้คำปรึกษาและดูแลการประสานงานกับหน่วยงานต่าง ๆ เพื่อให้การดำเนินการด้านภาษี รวมทั้งการใช้สิทธิประโยชน์ทางภาษีให้ถูกต้องภายใต้ข้อกำหนดของกฎหมาย.
• กำหนดหลักเกณฑ์และวิธีปฏิบัติเรื่องภาษีที่เกี่ยวข้อง.
• คุณสมบัติ หรือทักษะความสามารถพิเศษอื่นๆ.
• วุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรีขึ้นไปด้านการบัญชี บริหารธุรกิจ การเงิน เศรษฐศาสตร์ การตลาด หรือสาขาวิชาที่เกี่ยวข้อง หรือได้รับประกาศนียบัตร หรือวุฒิอื่นเทียบเท่าปริญญาตรีสาขาวิชาการบัญชีที่สภาวิชาชีพบัญชีรับรอง.
• มีประสบการณ์ด้านบัญชีหรือการเงิน 3 ปี ใน 5 ปี ล่าสุด.
• ผ่านการขึ้นทะเบียนเป็นผู้ทำบัญชีตามประกาศกรมพัฒนาธุรกิจการค้า.
• ผ่านการอบรมเพื่อพัฒนาความรู้ต่อเนื่องทางด้านบัญชีตามหลักเกณฑ์ที่กำหนดในประกาศกรมพัฒนาธุรกิจการค้า.
• มีความรอบรู้ในธุรกิจธนาคาร ผลิตภัณฑ์และบริการ รวมถึงมีความรู้ด้านการตลาด และการบริหารจัดการความเสี่ยงที่อยู่ในความรับผิดชอบ.
• มีวุฒิภาวะ มีความเป็นผู้นำ และสามารถวางแผนบริหารจัดการ วิเคราะห์และแก้ปัญหาเฉพาะหน้าได้ดี.
• มีความรู้ความเข้าใจในด้านบัญชี ด้านภาษี และกฎหมายภาษีอากรต่าง ๆ หรือมีประสบการณ์ในงานที่เกี่ยวข้องไม่น้อยกว่า 3 ปี.
• มีความซื่อสัตย์ สุจริต ยุติธรรม และโปร่งใส รวมถึงมีทัศนคติที่ดีต่อธนาคาร.
• มีมนุษย์สัมพันธ์ที่ดี มีทักษะ และความสามารถในการสื่อสารได้อย่างมีประสิทธิผล.
• มีความสามารถในการใช้ภาษาอังกฤษอยู่ในระดับดี.

ทักษะ:

Risk Management, Project Management, Microsoft Office, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• To be a leader in designing and managing an organization s IT internal control environments to ensure the company complies with applicable law and regulations.
• To monitor the state of IT compliance with regulatory requirements and internal policies that affect the Information Technology Risk management and compliance, and develop a compliance program to address potential gaps.
• To serve as liaison to internal auditors, external auditors, Bank of Thailand auditors and other regulators' mandates (i.e., PCI, SEC, ISO27001, etc.) regarding documen ...
• To partner with IT Management to develop and implement appropriate controls to ensure that IT compliance is being effectively maintained.
• To oversee generally in issue summary review, the process of issue tracking and closure, and closing meetings in order to maintain a full understanding of emerging IT issues.
• To facilitate reporting of IT compliance status for IT Management.
• To provide advisory and consultation to IT users on IT regulation and compliance requirements.
• To oversee and steer the IT General Control (ITGC) program regarding SOX Compliance.
• To establish and enforce standardized and repeatable enterprise Data Leakage Prevention (DLP) governance and framework including DLP incident response processes.
• To maintain Data Leakage Prevention (DLP) system.
• To provide the direction and advisory on Information system control monitoring (i.e., monitoring the log over critical operating systems, applications, and databases, reviewing the access control log over restricted IT physical areas, etc.).
• To ensure security controls over critical high privilege management are adequate and functioning as intended within the operating systems, applications, and databases.
• Be responsible for Liaise with IT Risk owners to develop risk-based assessments, and establish risk response programs and reporting processes according to Bank s Risk Management Policy and Framework.
• Bachelors or Master of Information Technology, Computer Engineering or related fields.
• At least 10 years of experience in Information Technology in Banking /Financial industries.
• Experience in relevant local and international security standards and best practices such as ISO 27001, NIST, COBIT, COSO, PCI DSS, ISO 27001/2, ITIL, and SOX Compliance.
• Experience in IT Governance, Risk management, and Compliance (IT GRC), Project Management, Lead Auditor/Lead Implementer, or similar is preferred.
• Strong knowledge of Local Regulatory (TH).
• Relevant local and international security standards and best practices such as ISO 27001, NIST, COBIT, COSO, PCI DSS, ISO 27001/2, ITIL, SOX Compliance, etc.
• Professional Information Security certifications such as CISSP, CISA, CISM, CRISC, ISO 27001.
• CMMI/SDLC.
• Good written and verbal communication, presentation of both Thai and English skills.
• Strong Leadership, influencing, motivating, and negotiating skills.
• Good judgment within broadly defined practices in obtaining desired results, analytical and problem-solving skills.
• Demonstrated ability to prioritize and manage multiple tasks simultaneously.
• Familiar with Microsoft Office products.
• Good English Skill.
• Only shortlisted candidates will be contacted.
• Talent Acquisition Department
• Bank of Ayudhya Public Company Limited
• 1222 Rama III Rd., Bangpongpang, Yannawa, Bangkok 10120
• Contact: Talent Acquisition Center:.
• Applicants can read the Personal Data Protection Announcement of the Bank's Human Resources Function by typing the link from the image that stated below.
• EN: (https://krungsri.com/b/privacynoticeen).
• ผู้สมัครสามารถอ่านประกาศการคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคลส่วนงานทรัพยากรบุคคลของธนาคารได้โดยการพิมพ์ลิงค์จากรูปภาพที่ปรากฎด้านล่าง.
• ภาษาไทย: (https://krungsri.com/b/privacynoticeth).
• หมายเหตุ ธนาคารมีความจำเป็นและจะมีขั้นตอนการตรวจสอบข้อมูลส่วนบุคคลเกี่ยวกับประวัติอาชญากรรมของผู้สมัคร ก่อนที่ผู้สมัครจะได้รับการพิจารณาเข้าร่วมงานกับธนาคารกรุงศรีฯ.
• Remark: The bank needs to and will have a process for verifying personal information related to the criminal history of applicants before they are considered for employment with the bank..

ประเภทงาน:

งานประจำ

• จัดเตรียมและจัดทำ Master Test Plan, Test Scenario, Test Case, Test Data, Test สำหรับการตรวจสอบ.
• ทดสอบการออกแบบของโปรแกรม ตาม Functional ที่ออกแบบไว้.
• ตรวจสอบความถูกต้องของโปรแกรม ตามการออกแบบบน Figma design.
• ให้คำปรึกษา ช่วยเหลือและทำการทดสอบระบบงาน.
• วิเคราะห์ผลกระทบที่อาจเกิดขึ้นจากการนำระบบไปใช้งาน รวมทั้้งควบคุมการทดสอบระบบงานที่มีผลกระทบภายในกลุ่มระบบงาน.
• สรุปและรายงานผลการทดสอบให้กับหัวหน้างานได้รับทราบ.
• รวมรวมผลการทดสอบเอกสารการทดสอบต่างๆ และรายงานให้กับProject Manager และทีมงานที่เกี่ยวข้องทราบ.
• ร่วมจัดทำแผลและแนวทางในการสร้างมาตรฐานการให้บริการและสนับสนุนด้านทดสอบระบบ.
• วิเคราะห์ประสิทธิภาพการให้บริการ และวางแผนในการปรับปรุงกระบวนการอย่างต่อเนื่อง.
• จบการศึกษาระดับปริญญาตรี ขึ้นไป สาขาเทคโนโลยีสารสนเทศ หรือสาขาอื่นๆที่เกี่ยวข้อง.
• มีประสบการณ์ทำงาน 1-3 ปี.
• ความรู้ความเข้าใจใน Business Logic.

ทักษะ:

Continuous Integration, Legal, Procurement

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Support regular group assessments to evaluate security risks, security maturity and compliance gaps across SCBX Group.
• Policy, Procedures, Standards & Guidelines.
• Support the development, review, and update of security policies, procedures, standards, and guidelines to ensure robust organizational controls.
• Regularly update documentation to reflect the evolving threat landscape and regulatory requirements.
• Security Consultation.
• Lead conversation with senior leadership across SCBX Group and provide value-added insights to delivered outcome.
• Develop a comprehensive proposal and project plan that secures buy-in from senior stakeholders, while establishing an effective delivery approach for the working group to ensure successful project delivery and valued outcomes.
• Embrace creative problem-solving and flexible approaches to navigate challenges, ensuring that critical outcomes are consistently achieved while effectively managing obstacles.
• Provide expert guidance and recommendations to internal and external stakeholders on the best security practices and solutions to address operational and compliance issues.
• Recommend improvements for security governance and operational resilience.
• SDLC Security & DevSecOps Integration.
• Develop and implement security frameworks and best practices within the SDLC to minimize vulnerabilities.
• Collaborate with development, operations, and security teams to embed security controls and processes within continuous integration/continuous deployment (CI/CD) pipelines.
• Advise on the integration of automated security testing tools and manual assessments throughout development, staging, and production phases.
• Monitor and evaluate the effectiveness of security controls, adjusting strategies as required.
• Pentester Governance & Annual Panel Selection.
• Oversee and manage the overall pentesting program, including planning, scoping, and executing external and internal penetration tests.
• Develop and enforce governance policies for third-party penetration testing, ensuring compliance with internal and industry standards.
• Lead the annual selection process of the pentester panel by evaluating vendor capabilities, reviewing performance metrics, and coordinating panel evaluations.
• Collaborate with legal, procurement, and compliance teams to negotiate contracts and service level agreements (SLAs) with selected vendors.
• Application Security Testing.
• Define and maintain comprehensive application security testing strategies, including static and dynamic code analysis, vulnerability assessments, and risk management.
• Coordinate regular security assessments, penetration tests, and vulnerability remediation efforts.
• Analyze findings from testing activities and provide actionable recommendations to mitigate risks.
• Work with development teams to ensure security testing is integrated into agile and DevOps methodologies.
• Experience.
• Minimum of 7+ years in information security consultancy, with a proven track record in Application security, DevSecOps integration, Vulnerability Management, Penetration testing.
• Demonstrated expertise in developing and implementing security frameworks and policies that embed secure coding practices and automated security testing within complex, enterprise-level SDLC environments.
• Demonstrates a deep understanding of global security frameworks, including NIST, ISO 27001/27002, PCI-DSS, BOT and CIS Controls.
• Extensive experience in conducting large-scale security assessments, performance measurements, risk management, and security strategy development that align with organizational objectives.
• Relevant certifications such as CISSP, CISM, CRISC, OSCP, or equivalent are highly desirable..
• Key Competencies.
• Technical Proficiency In-depth knowledge of application security testing methodologies (SAST, DAST, IAST) and secure integration practices within CI/CD pipelines.
• Vendor Management & Governance Strong capability in managing third-party penetration testing programs, including the annual selection and governance of pentester panels to ensure high-quality assessments.
• Analytical Skills Exceptional ability to analyze complex security challenges across development and production environments and to devise effective mitigation strategies.
• Collaboration & Communication Proven track record of working with diverse teams and influencing decision-making at all organizational levels through clear, concise communication.
• Adaptability & Continuous Improvement Flexible and responsive in a fast-changing security landscape, with a commitment to continuous improvement and staying current with emerging trends and threats..
• Skills.
• Strategic thinking and risk management.
• Technical expertise in application security testing methodologies.
• Vendor management and contract negotiation.
• Strong problem-solving and analytical abilities.
• Excellent written and verbal communication skills.
• Why Join Us?.
• Innovative Environment, Work in a cutting-edge environment where your expertise drives impactful security solutions..
• Career Growth, Opportunities for professional development and advancement..
• Collaborative Culture, Join a team of dedicated professionals committed to maintaining a secure digital ecosystem..

ทักษะ:

SAP, Compliance

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Administer, maintain, and optimize databases to ensure high availability and performance.
• Perform database tuning, backups, recovery, and security configurations.
• Collaborate with application teams to support database needs for CRM, SAP, POS, and other business-critical systems.
• Design and implement database solutions for new projects and system enhancements.
• Monitor database performance and proactively address issues.
• Develop and maintain documentation, including data standards, procedures, and definitions.
• Ensure compliance with data governance and security policies.
• Provide support for database-related incidents and service requests.
• Mentor junior team members and provide technical leadership in database best practices..
• Bachelor s degree in Computer Science, Information Technology, or a related field.
• 5+ years of experience as a Database Administrator in a complex IT environment.
• Strong expertise in database management.
• Proficiency in database performance tuning, backup/recovery strategies, and high availability configurations.
• Familiarity with cloud-based database services (e.g., AWS RDS, Huawei RDS) is a plus.
• Strong problem-solving skills and ability to work independently.
• Excellent communication and collaboration skills.

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ทักษะ:

Good Communication Skills, Problem Solving, English, Thai

ประเภทงาน:

งานประจำ

• ประสานงานระหว่างทีมขาย และหน่วยงานภายในและภายนอกที่เกี่ยวข้อง พร้อมดูแลลูกค้า ทำหน้าที่เป็นจุดติดต่อสำคัญระหว่างทีมภายในและทีมขาย ให้ข้อมูลและช่วยแก้ไขปัญหาต่างๆ เพื่อให้ตรงตามความคาดหวังของลูกค้าและกำหนดเวลาการส่งงาน
• ติดตามสถานะและอัปเดตความคืบหน้าให้กับทีมขาย ตรวจสอบให้แน่ใจว่ากระบวนการขายแต่ละขั้นตอนดำเนินไปตามแผน
• จัดการเอกสารและสัญญาการขาย จัดเตรียมและดูแลเอกสารที่เกี่ยวข้องกับการขาย เช่น ใบเสนอราคา สัญญาการขาย
• ตรวจสอบความถูกต้องของเอกสารและติดตามให้ได้รับการอนุมัติจากฝ่ายที่เกี่ยวข้อง จัดการเอกสารที่เกี่ยวข้องกับลูกค้า เช่น ข้อมูลติดต่อ รายละเอียดโครงการ และข้อตกลงต่างๆ
• รวบรวมและจัดเก็บข้อมูลลูกค้า วิเคราะห์ข้อมูลลูกค้า ความต้องการของตลาด และแนวโน้มของอุตสาหกรรม เพื่อสนับสนุนการวางแผนกลยุทธ์ของทีมขาย
• จัดทำรายงานสรุปข้อมูลการขาย และนำเสนอข้อมูลที่เป็นประโยชน์ เช่น ข้อมูลลูกค้าเป้าหมาย (Lead), ระดับการมีส่วนร่วมของลูกค้า (Engagement) และผลลัพธ์ของโอกาสทางการขาย (Deal Outcome) เพื่อสนับสนุนการวางแผนกลยุทธ์
• สนับสนุนทีมขายในการจัดกิจกรรมทางการตลาดตามที่ได้รับมอบหมาย.
• ปริญญาตรี สาขาบริหารธุรกิจ การตลาด การจัดการ หรือสาขาอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง
• หากมีประสบการณ์ด้านการประสานงานหรืองานสนับสนุนฝ่ายขายจะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
• มีความรู้ด้านกระบวนการขาย การบริหารลูกค้า และการบริหารโปรเจกต์
• มีความสามารถในการวิเคราะห์ข้อมูลทางธุรกิจและตลาด
• มีทักษะในการจัดการข้อมูลและเอกสาร มีความละเอียดรอบคอบ
• หากมีทักษะภาษาอังกฤษในระดับดี จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
• มีทักษะการสื่อสารและการประสานงานที่ดี สามารถทำงานร่วมกับหลายฝ่ายได้อย่างมีประสิทธิภาพ
• มีแรงจูงใจสูง มีความคิดสร้างสรรค์ มีความยืดหยุ่น และมีแนวคิดที่มุ่งเน้นการพัฒนา
• สามารถแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าได้อย่างมีประสิทธิภาพในสถานการณ์เร่งด่วน
• สามารถทำงานภายใต้แรงกดดันและในสภาพแวดล้อมที่เปลี่ยนแปลงอย่างรวดเร็วได้
• มีความสามารถในการปรับตัวให้เข้ากับสภาพแวดล้อมการทำงานที่หลากหลายได้
• มีทักษะด้านมนุษยสัมพันธ์สูง และมีความเข้าใจอย่างลึกซึ้งในความต้องการของทีมงานที่เกี่ยวข้อง.
• เมื่อกดส่งใบสมัครงานสำเร็จ ท่านจะได้รับอีเมลตอบกลับอัตโนมัติของ Google Forms ทางบริษัทจะพิจารณาใบสมัครของท่าน และหากท่านผ่านการคัดเลือกจะได้รับการติดต่อกลับไปภายใน 3 สัปดาห์ นับจากวันที่ท่านสมัครงาน.

ประสบการณ์:

2 ปีขึ้นไป

ประเภทงาน:

งานประจำ

• วุฒิการศึกษา (Education Background): ปริญญาตรี สาขาการพัฒนาผลิตภัณฑ์ การออกแบบ แฟชั่นดีไซด์ หรือสาขาอื่นที่เกี่ยวข้อง.
• ประสบการณ์ทำงาน (Professional Experiences):ประสบการณ์งานด้านพัฒนาผลิตภัณฑ์แฟชั่นดีไซด์ 2 ปี ขึ้นไป / ประสบการณ์ในตำแหน่ง 2 ปี ขึ้นไป.
• คุณสมบัติอื่น ๆ (Others):มีความคิดริเริ่มสร้างสรรค์, มีทักษะในการสื่อสารและประสานงาน,สามารถทำงานเป็นทีมได้.
• มีความรู้ลักษณะงานธุรกิจออนไลน์.
• วิเคราะห์ข้อมูล วางแผนและพัฒนาผลิตภัณฑ์ใหม่.
• พัฒนาผลิตภัณฑ์ใหม่ให้กับบริษัทฯเพื่อให้ตรงตามความต้องการลูกค้าและ เทรนด์ในช่วงเวลานั้นๆ.
• ค้นคว้า วิเคราะห์ ตรวจสอบคุณสมบัติของผลิตภัณฑ์ และสรุปผล.
• หาข้อมูลเทรนด์ของตลาดและความต้องการของลูกค้า.
• พัฒนาความรู้และทักษะเกี่ยวกับการพัฒนาผลิตภัณฑ์เกี่ยวกับกระเป๋าเดินทางให้สอดคล้องกับความต้องการ.
• ลูกค้าและบริษัทฯ.
• พัฒนาและปรับปรุงหน้าที่ในงาน เพื่อให้มีความถูกต้องและสามารถลดต้นทุนในการผลิตผลิตภัณฑ์.
• ศึกษาเทรนธุรกิจออนไลน์เพื่อวางแผนการพัฒนาผลิตภัณฑ์ใหม่.
• ทำงานร่วมกับฝ่ายบริหารการขายส่วนงานวิเคราะห์และวางแผนการตลาด เพื่อกำหนดแนวทาง.
• ในการพัฒนาผลิตภัณฑ์.

ประสบการณ์:

2 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Human Resource Management, English, Thai

ประเภทงาน:

งานประจำ

• บริหารระบบค่าตอบแทน ดูแลการจ่ายเงินเดือน ค่าล่วงเวลา ค่าคอมมิชชัน โบนัสให้ถูกต้องและตรงเวลา รวมถึงสำรวจและปรับปรุงโครงสร้างค่าตอบแทนให้เหมาะสมกับแต่ละสายงาน.
• ดูแลสวัสดิการด้านต่างๆ จัดการสิทธิประโยชน์ของพนักงาน เช่น ประกันสังคม สิทธิการลา วันหยุดต่างๆ รวมถึงประกันสุขภาพกลุ่มและกองทุนสำรองเลี้ยงชีพ ทั้งด้านการสมัคร การเปลี่ยนแปลงข้อมูล การประสานงาน และการเคลม.
• จัดทำฐานข้อมูลและรายงาน จัดเก็บและอัปเดตข้อมูลด้านค่าตอบแทนและสวัสดิการ พร้อมจัดทำรายงานวิเคราะห์เพื่อใช้ในการบริหารจัดการภายในองค์กร งานอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง.
• ออกเอกสารรับรอง ติดต่อประสานกับโรงพยาบาลหรือหน่วยงานราชการ ปรับปรุงนโยบายต่างๆ และร่วมจัดกิจกรรมเพื่อส่งเสริมคุณภาพชีวิตของพนักงาน.
• ปริญญาตรีขึ้นไป สาขาบริหารทรัพยากรบุคคล บริหารธุรกิจ หรือสาขาอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง.
• มีประสบการณ์ทำงานด้านค่าตอบแทนและสวัสดิการ 2-5 ปี.
• เข้าใจเรื่องโครงสร้างเงินเดือน สวัสดิการ กฎหมายแรงงาน กฎหมายภาษี ประกันสุขภาพกลุ่ม และกองทุนสำรองเลี้ยงชีพ.
• เก่งเรื่องการวิเคราะห์ข้อมูล คำนวณ และทำรายงาน.
• ใช้โปรแกรมพื้นฐานอย่าง Google Workspace และ Microsoft Office ได้คล่อง.
• เป็นคนละเอียดรอบคอบ มีความรับผิดชอบสูง.
• มีทัศนคติที่ดี ทำงานเป็นทีมได้ สื่อสารและประสานงานกับคนอื่นได้ดี.
• ซื่อสัตย์ มีจริยธรรมในการทำงาน.
• กระตือรือร้น พร้อมเปิดใจเรียนรู้สิ่งใหม่ๆ เสมอ.
• หากมีทักษะการใช้ AI ในการทำงาน เช่น การวิเคราะห์ข้อมูล หรือจัดทำรายงาน จะพิจารณาเป็นพิเศษ.

ประสบการณ์:

7 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Teamwork

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Deploy the continuous improvement (CI) goals and strategies by applying the Improvement principles, systems, methods and tools for the operation and support functions in the organization.
• Contribute to the yearly CI activities execution plan and ensure that project goals are met.
• Work closely with key business stakeholders to build a CI environment to support a change management program.
• Participate in and/or lead the management gemba ( go and see ) activities.
• Participate in and/or co-lead the site/function CI Committee.
• Facilitate the adoption and measurement of the Systematic CI Framework Standards.
• Facilitate lean and process improvement based CI workshops to drive ideas and solutions.
• Facilitate improvement opportunities external to the site/function (as required). This may involve the delivery or training and/or kaizen facilitation at external organizations outside Celestica + other sites in the Celestica network that need help + global support functions within Celestica.
• Collaborate with regional and corporate CI teams for the Continuous Improvement activities execution.
• Work closely with all area owners to create a culture of continuous improvement.
• Drive new ideas and improvement solutions with all area owners and share good practices between customers, departments, sites and functions.
• Champion the Reward and Recognition programs to motivate all employees.
• Lead large projects that involve solving complex problems where analysis of situations or data requires an in-depth evaluation of multiple factors to reduce/eliminate variation and/or waste.
• Support value stream improvements and/or transformation efforts. Provide subject matter expertise on an as needed basis. Provide training for CI for Employees and CI for Leadership certifications and Lean Green Belt and Six Sigma Green Belt certifications, if applicable.
• Work to achieve Lean Black Belt and Six Sigma Black Belt certifications.
• Knowledge/Skills/Competencies.
• Proven competency to deliver training, facilitate kaizen events and drive business results through application of CI methods.
• Hands-on experience in delivering multiple kaizen types.
• Experience in key facets of complex manufacturing environments, operations and high performance work, such as Lean Manufacturing leadership.
• Project & Change management experience.
• Time management.
• Proven ability to work effectively at all levels of the organization.
• Leadership experience within a matrix organization.
• Collaboration.
• Communication.
• Planning.
• Problem solving.
• Results oriented.
• Leadership.
• Teamwork.
• Initiative.
• Flexibility.
• Physical Demands.
• Duties of this position are performed in generally good conditions with occasional exposure (10% - 33%) to noise, odours, dust, drafts, chemicals, operating machinery, temperature extremes, hazardous substances, etc.
• Duties may require regular periods of sitting and/or standing and sustained visual concentration on observing operations. Repetitive manual movements (e.g. data entry, using a computer mouse, using a calculator, time studies, assembling workstations/racking, labeling, floor taping, etc., as applicable) are regularly required.
• Occasional overnight travel is required.
• Typical Experience.
• 5 to 7 years of relevant experience.
• CI experience in manufacturing and office environments.
• Typical Education.
• Bachelor Degree or consideration of an equivalent combination of education and experience.
• Specialized Knowledge / Skills.
• Educational Requirements may vary by Geography.
• Notes.
• This job description is not intended to be an exhaustive list of all duties and responsibilities of the position. Employees are held accountable for all duties of the job. Job duties and the % of time identified for any function are subject to change at any time.
• Celestica is an equal opportunity employer. All qualified applicants will receive consideration for employment and will not be discriminated against on any protected status (including race, religion, national origin, gender, sexual orientation, age, marital status, veteran or disability status or other characteristics protected by law).
• At Celestica we are committed to fostering an inclusive, accessible environment, where all employees and customers feel valued, respected and supported. Special arrangements can be made for candidates who need it throughout the hiring process. Please indicate your needs and we will work with you to meet them.
• Celestica (NYSE, TSX: CLS) enables the world s best brands. Through our recognized customer-centric approach, we partner with leading companies in Aerospace and Defense, Communications, Enterprise, HealthTech, Industrial, Capital Equipment and Energy to deliver solutions for their most complex challenges. As a leader in design, manufacturing, hardware platform and supply chain solutions, Celestica brings global expertise and insight at every stage of product development - from drawing board to full-scale production and after-market services for products from advanced medical devices, to highly engineered aviation systems, to next-generation hardware platform solutions for the Cloud. Headquartered in Toronto, with talented teams spanning 40+ locations in 13 countries across the Americas, Europe and Asia, we imagine, develop and deliver a better future with our customers.
• Celestica would like to thank all applicants, however, only qualified applicants will be contacted.
• Celestica does not accept unsolicited resumes from recruitment agencies or fee based recruitment services.

ประสบการณ์:

7 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Product Development, Quantitative Analysis, Data Analysis

ประเภทงาน:

งานประจำ

• General: This role is a blend of hands on 'in the business' and executive level 'on the business' work. To succeed you will enjoy rolling up your sleeves, leading a team and contributing to strategy.
• Project Delivery: Manage, standardize & validate the structure of business cases for product development, headcount, engineering resources, budgets, general strategic & roadmap prioritization.
• Experimentation: Define success, measure / validate experiments and help ingrain an ...
• Forecasting and Insights: Provide a macro-led business intelligence view to the organization to prevent missed opportunities, surmount obstacles at all organizational levels and drive commercial behaviors.
• Analytics & Alerts: Quantitative analysis, data mining and presentation of business metrics; identify drivers and build an end-to-end communication framework based on business value, effort and urgency.
• Process Improvement: Work with all teams to drive inter- and intra- departmental efficiencies, optimize processes and prioritize system enhancements.
• Reporting: Build dashboards, internal / external reports and present key datasets to enable all team members to efficiently and effectively monitor performance and prioritize their efforts.
• Leadership: Lead a small team of experts to deliver the above functions and be excited by the challenge of mentoring team members.
• 7+ years of leadership experience in analytics/data science/insights/strategy.
• 4+ years' experience leading analytics, operational, product or other technical teams.
• Expert domain of data analysis and data visualization tools and software such as Excel, SQL, Tableau, Python, R, or similar.
• Strong statistical modelling and machine learning knowledge.
• Strong experience in finding data insights and provide business recommendation to the business.
• Excellent communicator with superior written, verbal, presentation and interpersonal communication skills.
• Ability to multi-task, prioritize and coordinate resources.
• Strong program/project management experience.
• Bachelor's degree ideally in a business or quantitative subject (e.g. computer science, mathematics, engineering, science, economics or finance).
• Experience in articulating strategic issues and negotiating with C-level executives - experience in leading strategy consulting projects a plus.
• People management - track record of developing stars.
• Ability and willingness to drive projects independently, working efficiently to deliver results rapidly and engaging the relevant stakeholders throughout the process.
• Master's degree in statistics, economics, mathematics or similar discipline.
• Experience in conducting A/B testing experimentation.
• Travel industry / e-commerce / tech / consulting experience.
• Bangkok.
• Equal Opportunity Employer.
• At Agoda, we pride ourselves on being a company represented by people of all different backgrounds and orientations. We prioritize attracting diverse talent and cultivating an inclusive environment that encourages collaboration and innovation. Employment at Agoda is based solely on a person's merit and qualifications. We are committed to providing equal employment opportunity regardless of sex, age, race, color, national origin, religion, marital status, pregnancy, sexual orientation, gender identity, disability, citizenship, veteran or military status, and other legally protected characteristics.
• We will keep your application on file so that we can consider you for future vacancies and you can always ask to have your details removed from the file. For more details please read our privacy policy.
• Disclaimer.
• We do not accept any terms or conditions, nor do we recognize any agency's representation of a candidate, from unsolicited third-party or agency submissions. If we receive unsolicited or speculative CVs, we reserve the right to contact and hire the candidate directly without any obligation to pay a recruitment fee.

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ทักษะ:

Content Creator, Creative Thinking, Video Editing, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• วางแผนและผลิตเนื้อหาที่เกี่ยวข้องกับธุรกิจ เศรษฐกิจ และการพัฒนาตนเองของผู้นำ ทั้งในรูปแบบวิดีโอ, พอดแคสต์, คลิปสั้น, บทความ และงานอีเวนต์.
• คิดและออกแบบรูปแบบการนำเสนอให้เหมาะสมกับแพลตฟอร์มต่างๆ.
• วิจัยและวิเคราะห์ข้อมูล เพื่อสร้างเนื้อหาที่มีคุณภาพ ถูกต้อง และลึกซึ้ง โดยสามารถเชื่อมโยงกับแนวโน้มเศรษฐกิจและธุรกิจในปัจจุบัน.
• ประสานงานกับหน่วยงานภายในและภายนอก เพื่อให้ได้เนื้อหาที่สื่อสารตรงประเด็นและมีคุณภาพสูง.
• ติดตามผลและปรับปรุงเนื้อหาจากฟีดแบ็กของผู้ชม.
• ปริญญาตรีทุกสาขา.
• มีความรู้ ความเข้าใจเรื่องธุรกิจ เศรษฐกิจ และการพัฒนาตนเองของผู้นำ.
• มีความรู้ ความสามารถในการวิเคราะห์ประเด็นและสถานการณ์ต่างๆ.
• มีทักษะในการผลิตเนื้อหาโดยไม่จำกัดรูปแบบ เช่น วิดีโอ, พอดแคสต์, คลิปสั้น, บทความ และงานอีเวนต์.
• มีทักษะในการสื่อสารภาษาอังกฤษในระดับที่ดี.
• สามารถทำงานภายใต้ความกดดัน และมีความยืดหยุ่นในการทำงานนอกเวลาหากจำเป็น.
• มีทักษะด้านการสื่อสารที่ดี ทั้งการเขียน การพูด และการนำเสนอ.
• สามารถทำงานเป็นทีม พร้อมรับฟังและแลกเปลี่ยนความคิดเห็น.
• หากมีประสบการณ์ด้านการผลิตเนื้อหาในสื่อธุรกิจและเศรษฐกิจมาก่อนจะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ.
• หากสามารถเปิดหน้าหรือดำเนินรายการของ The Secret Sauce ได้ จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ.

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ทักษะ:

Content Creator, Research

ประเภทงาน:

งานประจำ

• ผลิต ตรวจสอบ และพัฒนา ข่าวด้านเศรษฐกิจ การเงิน การลงทุน และตลาดทุน ให้มีความถูกต้อง ครบถ้วน และทันสมัย โดยนำเสนอในรูปแบบที่เข้าใจง่ายและน่าสนใจ.
• วิเคราะห์และวางแผนการพัฒนาข่าว พร้อมคิดค้นแนวทางการนำเสนอใหม่ๆ เช่น บทความวิเคราะห์, อินโฟกราฟิก, วิดีโอข่าวสั้น, พอดแคสต์ และรูปแบบมัลติมีเดียอื่นๆ เพื่อให้เข้าถึงกลุ่มเป้าหมายได้อย่างมีประสิทธิภาพ.
• ติดตาม วิเคราะห์ และรายงาน แนวโน้มเศรษฐกิจมหภาค นโยบายการเงิน นโยบายการคลัง รวมถึงปัจจัยที่ส่งผลต่อตลาดทุนและการลงทุนในระยะสั้นและระยะยาว.
• รวบรวมข้อมูลจากแหล่งข้อมูลที่น่าเชื่อถือ เช่น รายงานทางเศรษฐกิจ, ข้อมูลตลาดหลักทรัพย์, บทวิเคราะห์ของนักเศรษฐศาสตร์ และสัมภาษณ์ผู้เชี่ยวชาญในวงการ เพื่อให้ได้ข่าวที่ลึกซึ้งและรอบด้าน.
• ติดต่อประสานงานทั้งภายในและภายนอกองค์กร เช่น ฝ่ายวิเคราะห์การลงทุน, นักวิเคราะห์ตลาดทุน, สื่อมวลชน และภาครัฐ เพื่อให้ได้ข้อมูลที่ถูกต้องและทันเหตุการณ์.
• ผลิตข่าวเชิงลึกเกี่ยวกับสินทรัพย์การลงทุนทุกประเภท เช่น หุ้น, ตราสารหนี้, กองทุนรวม, ทองคำ, สินค้าโภคภัณฑ์, คริปโตเคอร์เรนซี และสินทรัพย์ดิจิทัลอื่นๆ เพื่อช่วยให้ผู้อ่านสามารถตัดสินใจลงทุนได้อย่างรอบคอบ.
• วิเคราะห์และสรุปข้อมูลด้านอุตสาหกรรมจัดการสินทรัพย์และความมั่งคั่ง (Asset and Wealth Management) รวมถึงแนวโน้มการลงทุนของนักลงทุนรายย่อย นักลงทุนสถาบัน และนักลงทุนต่างชาติ.
• ผลิตข่าวเกี่ยวกับบริษัทจดทะเบียนทั้งในไทยและต่างประเทศ โดยมุ่งเน้นไปที่ผลประกอบการ กลยุทธ์การเติบโต และปัจจัยที่มีผลกระทบต่อธุรกิจของบริษัทเหล่านั้น.
• ปรับรูปแบบการนำเสนอข่าวให้เหมาะสมกับแต่ละแพลตฟอร์ม เช่น เว็บไซต์, โซเชียลมีเดีย, อีเมล และวิดีโอ เพื่อเพิ่มการเข้าถึงและความน่าสนใจของข่าว.
• วิเคราะห์พฤติกรรมผู้ชม และพัฒนากลยุทธ์การนำเสนอข่าวให้ตรงกับความต้องการของกลุ่มเป้าหมาย.
• ปริญญาตรี สาขาการเงิน, การธนาคาร, การบัญชี, เศรษฐศาสตร์, วารสารศาสตร์ หรือสาขาอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง.
• มีความสนใจในการสร้างสรรค์ข่าวและข้อมูลที่เปิดโลกเศรษฐกิจและการลงทุนให้กับผู้ชม ผ่านข่าวที่น่าสนใจและตรงประเด็น.
• มีประสบการณ์ด้านงานข่าวเกี่ยวกับเศรษฐกิจ, การเงิน, การลงทุน หรือ ธุรกิจ 2-4 ปี.
• มีทักษะการวิเคราะห์ข้อมูลและการแปลความหมายของตัวเลขทางเศรษฐกิจ การเงิน และการลงทุน ให้ออกมาเป็นข่าวที่เข้าใจง่าย.
• มีความสามารถในการสื่อสารและเล่าเรื่องที่ซับซ้อนให้เป็นเรื่องที่เข้าใจง่ายและน่าสนใจ.
• มีความเข้าใจเกี่ยวกับเศรษฐกิจมหภาค นโยบายการเงิน นโยบายการคลัง และแนวโน้มทางเศรษฐกิจทั้งในและต่างประเทศ.
• มีความรู้เกี่ยวกับสินทรัพย์การลงทุน เช่น หุ้น, ตราสารหนี้, กองทุนรวม, อสังหาริมทรัพย์, ทองคำ, คริปโตเคอร์เรนซี และการลงทุนรูปแบบอื่นๆ.
• มีความเข้าใจเกี่ยวกับอุตสาหกรรมจัดการสินทรัพย์และความมั่งคั่ง (Asset and Wealth Management) รวมถึงบทบาทของนักลงทุนสถาบันและนักลงทุนรายบุคคลในตลาดทุน.
• มีความสามารถในการผลิตข่าวในรูปแบบที่หลากหลาย เช่น ข้อความ, ภาพ, เสียง, วิดีโอ และมัลติมีเดียอื่นๆ.
• มีความสามารถในการวิเคราะห์กลุ่มเป้าหมายและพฤติกรรมของผู้รับข่าวสาร เพื่อพัฒนากลยุทธ์การนำเสนอข่าวให้มีประสิทธิภาพสูงสุด.

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ทักษะ:

Good Communication Skills, Business Statistics / Analysis

ประเภทงาน:

งานประจำ

• ออกแบบหลักสูตรและคอร์สสำหรับองค์กรที่ต้องการ Drive Change / Transformation ให้เกิดขึ้นจริง.
• ออกแบบ Proposal ตามโจทย์ลูกค้า.
• ทำงานร่วมกับผู้สอน เพื่อให้สิ่งที่ออกแบบสร้าง Impact ให้กับผู้เรียน.
• เป็นที่ปรึกษาให้กับลูกค้า และทำให้หลักสูตรหรือคอร์สที่จัดสร้าง Impact ให้กับลูกค้า ตามเป้าหมายของหลักสูตรหรือคอร์ส.
• มีประสบการณ์ทำ Change Management และ Digital Transformation ให้เกิดขึ้นจริงในองค์กรใหญ่.
• ชอบพัฒนาตัวเอง และหาความรู้ด้าน Soft Skills, Business และ Digital.
• มีทักษะในการวิเคราะห์ แก้ปัญหา และเชื่อมโยง.

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ทักษะ:

Good Communication Skills, Teaching

ประเภทงาน:

งานประจำ

• ออกแบบหลักสูตรและคอร์สสำหรับองค์กรที่ต้องการนำ AI ไปใช้ในองค์กร หรือพัฒนาทักษะ AI ให้กับพนักงาน.
• ออกแบบ Proposal และให้คำแนะนำลูกค้าองค์กรตามโจทย์ลูกค้า.
• พัฒนาหลักสูตรให้ทันสมัยอยู่ตลอดเวลา.
• ทำงานร่วมกับผู้สอน เพื่อให้สิ่งที่สอนร้าง Impact ให้กับผู้เรียน.
• เปิดรับทั้ง Full-Time และ Part-Time.
• เข้าใจ AI โดยเฉพาะแต่ละฝ่ายในองค์กรสามารถเอา AI ไปใช้ได้อย่างไรบ้าง.
• มีประสบการณ์ทำ AI Transformation ให้เกิดขึ้นจริงในองค์กรใหญ่ หรือให้คำปรึกษาองค์กรใหญ่ในการใช้ AI.
• ชอบพัฒนาตัวเอง และหาความรู้ด้าน AI และ Digital Transformation.
• มีทักษะในการวิเคราะห์และเชื่อมโยง.
• มีทักษะในการสอน.