ไม่มีตำแหน่งงานสำหรับบริษัทนี้ ต่อไปนี้เป็นตำแหน่งงานที่คุณอาจจะสนใจ
ประสบการณ์:
2 ปีขึ้นไป
ทักษะ:
Sales, Thai, English
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
มีค่าคอมมิชชั่น
- Cold & Warm Calling: Conduct daily calls to qualify new and existing leads and convert them into sales opportunities across all product lines..
- Client Acquisition & Growth: Present WorkVenture's full range of products and services to prospective and existing clients, identifying the right solution for each company's employer branding needs..
- Lead List Management: Organize, tag, and prioritize leads for effective prospecting. Research company potential and identify appropriate contacts (HR Management, Talent ...
- Pipeline Reporting: Maintain accurate records of call outcomes, client interactions, and follow-ups in the CRM for weekly management review..
- Relationship Management: Build and maintain strong client relationships, assist with inquiries, and educate clients on WorkVenture's platforms and services..
- Market Intelligence: Gather feedback from calls and client conversations regarding market needs and relay insights to the Head of Sales..
- Bachelor's degree in any field..
- 2-3 years of proven experience in B2B sales, telesales, outbound sales, or recruitment sales. Performance matters..
- You love doing sales: demonstrated ability to work through lead lists without hesitation or fear of rejection..
- Strong communication and relationship-building skills; fluent in Thai with good proficiency in English..
- Disciplined, organized, and able to work independently to meet targets..
- Ability to understand and articulate multiple product offerings to different buyer personas..
- Previous experience in HR or employer branding is beneficial but not required..
- Competitive base salary (negotiable) + performance-based commission.
- Why Join Us?.
- You'll be selling market-leading products to top-tier companies, learning fast, and getting rewarded properly when you perform. During this role you'll develop broad consultative selling skills across employer branding, survey research, and recruitment solutions. If you like sales with momentum and upside, this role is for you.
ประสบการณ์:
3 ปีขึ้นไป
ทักษะ:
Sales, English, Thai
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
฿30,000 - ฿40,000, สามารถต่อรองได้, มีค่าคอมมิชชั่น
- Identify and engage prospective clients through various channels, including outbound outreach such as calling and emailing.
- Manage the full sales process from initial contact, understanding requirements, presentation, negotiation to closing deals.
- Engage with clients to understand their business objectives, and employer branding needs.
- Present suitable solutions and collaborate with internal teams to develop proposals and sales materials.
- Build and maintain strong relationships with clients, including identifying upselling opportunities.
- Handle the handover of closed deals to the execution team.
- Maintain and update sales pipeline accurately in CRM or internal systems.
- Monitor market trends, employer branding practices, and competitor activities.
- What we expect from you?.
- Experience in B2B sales (3-5 years), HR solutions, recruitment, marketing agencies, or consulting industries.
- Strong communication, presentation, and negotiation skills.
- Ability to build relationships with HR leaders and senior executives.
- Results-driven with a strong commercial mindset.
ประสบการณ์:
3 ปีขึ้นไป
ทักษะ:
English, Thai
ประเภทงาน:
งานประจำ
- Client & Survey Coordination: Guide clients through survey preparation, including employee data, survey settings, timelines, and custom questions..
- Survey Setup: Configure surveys in the WorkVenture Admin Panel and coordinate special technical requirements with our internal IT team..
- Project Management: Track deadlines, follow up on required information, and keep clients and internal team aligned throughout the project..
- Reporting & Celebration: Coordinate the final report meeting, dashboard guidance, props and certificates delivery and help organize on-site celebration activities..
- Certification Promotion: Support clients in using their Best Places to Work badges across career pages, job boards, social media, and other communication channels..
- Employer Branding Support: Assist with other WorkVenture Employer Branding projects, including video productions, events, and general project coordination..
- Bachelor s degree in any field..
- Strong organizational skills and attention to detail..
- Confident and professional when communicating with clients..
- Able to manage several projects, deadlines, and follow-ups at the same time..
- Fluent in Thai with good working proficiency in English..
- Comfortable using online systems, spreadsheets, and administrative tools..
- Proactive, responsible, flexible, and willing to help wherever coordination is needed..
- Experience in project coordination, client service, events, HR, or Employer Branding is beneficial but not required..
- Salary.
- THB 25,000 - 30,000 per month, depending on experience and qualifications.
- Why Join Us?.
- You will work with well-known companies, gain hands-on experience in employee engagement and Employer Branding, and manage projects with a visible impact - from survey insights to company-wide certification celebrations..
ประสบการณ์:
ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน
ทักษะ:
Creative Writing, Analytical Thinking, Adobe Illustrator, Adobe Photoshop, Video Editing
ประเภทงาน:
ฝึกงาน
- The Marketing team creates content that moves our users and inspires their careers. The team brings the spirit of joy, authenticity, and sharing of our product to our users, as well as bringing our users' passion, insights, and dreams to our product. Working within the team, the role offers excellent opportunities to develop and utilize skills in marketing, branding and communications.
- The candidate will be working with the team toward building new partnerships, expanding existing relationships and utilizing public relations opportunities to create br ...
- Developing written materials, story pitches, messaging guidelines, press releases, Q&As, presentations and speeches.
- Supporting the team in preparation for press events, public speeches and media engagements.
- Strong communication skills, excellent writing skills and a good visual sense.
- Creativity and resourcefulness in finding new ways to reach users and to establish communication with them.
- Availability for an internship of at least 2 months, 3 months is a plus.
- Previous work experience not required.
- ( Start within this month. ).
ทักษะ:
Finance, Accounting, Docker
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- ตรวจสอบมาตรฐาน กำกับดูแล และบริหารจัดการด้าน IT Service Management.
- บริหารจัดการเหตุการณ์สำคัญ (Major Incident) พร้อมประสานงานกับทีมที่เกี่ยวข้องเพื่อแก้ไขอย่างรวดเร็ว.
- ทำหน้าที่เป็นผู้จัดการปัญหาด้านเทคโนโลยีสารสนเทศ (Problem Manager).
- ทำหน้าที่เป็นผู้จัดการดูแล Service Level Agreement ให้เป็นไปตามตามนโยบาย.
- บริหารจัดการกระบวนการด้าน IT Service Management (Incident, Problem, SLA).
- ประสานงานร่วมกับทีมต่าง ๆ ที่เกี่ยวข้อง เช่น ทีมสนับสนุนผู้ใช้, ทีมพัฒนา, ทีมโครงสร้างพื้นฐาน เป็นต้น.
- วิเคราะห์ปัญหาเชิงลึก (Root Cause), จัดทำรายงานประสิทธิภาพการให้บริการ และเสนอแนวทางพัฒนาให้ผู้บังคับบัญชาและกลุ่มธุรกิจที่ได้รับมอบหมาย.
- ปริญญาตรีสาขาบริหารธุรกิจ วิทยาการคอมพิวเตอร์ คอมพิวเตอร์ธุรกิจ หรือ สาขาอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้อง.
- มีประสบการณ์ด้าน IT Service Management อย่างน้อย 5 ปี.
- ใช้งานเครื่องมือ ITSM เช่น ServiceNow, Jira Service Management, BMC Remedy, FreshService, SolarWinds Service หรือเทียบเท่า.
- เข้าใจพื้นฐานระบบที่เกี่ยวข้องกับกระบวนการธุรกิจ เช่น Finance, Accounting, Sales, Logistics.
- มีความรู้ด้าน IT Infrastructure (System / Network / VM / Docker / DevOps - พื้นฐาน).
- มีทักษะวิเคราะห์ปัญหา Hardware / Software / Network.
- มีทักษะสื่อสารภาษาอังกฤษ ประสานงาน และทำงานเป็นทีม.
- มองภาพรวมธุรกิจได้ดี กระตือรือร้นและพร้อมเรียนรู้สิ่งใหม่ ๆ.
- Contact Information:-.
- K. Nanchanok (Recruiter)
- Email: nanchanok.r @thaibev.com.
- Office of Human Capital
- Company name: DIGITAL AND TECHNOLOGY SERVICES CO., LTD.
- Working Location and address: F.Y.I Center 2525 Rama IV Rd, Khlong Tan, Khlong Toei, Bangkok 10110
- MRT QSNCC Station Exit 1.
ทักษะ:
Accounting, Financial Reporting, Good Communication Skills, English
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- Maintains accounting ledgers by parking account transactions to accrue expense and adjustment.
- Prepare Financial Reporting Package for all entities on monthly basis.
- Monitor all banking activities in order to detect irregularities and ensure that the amount in Accounting book is balanced with Bank book.
- Control the completeness and punctuality of monthly detailed accounts & other reconciliation accounts together with analysis VAT reconciliation and submit documentation to Tax authorities.
- Handle all related tasks for domant or liquidating entities in group company.
- At least degree in accounting.
- 1-3 years of experience in GL, operational accounting, or auditing (welcome new grads).
- Proactive, interpersonal, and good communication skills.
- Good English communication.
- Good Excel skills like applying formulas.
- SAP, Oracle are preferable.
ประสบการณ์:
ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน
ประเภทงาน:
งานประจำ
- บริษัท: บริษัท สหพัฒนพิบูล จำกัด (มหาชน).
- จัดจำหน่ายสินค้าของบริษัทฯ ตามช่องทางต่างๆ ในเขตภาคกลางได้.
- อัตรา: 5 ตำแหน่ง.
- เงินเดือน: 18,000-25,000 บาท.
- สถานที่ปฏิบัติงาน: ภาคกลาง.
- เพศชาย
- อายุไม่เกิน 35 ปี
- สำเร็จการศึกษาระดับ ปวส. - ปริญญาตรี ทุกสาขา
- สามารถปฏิบัติงานเในเขตภาคกลางได้
- หากมีภูมิลำเนาอยู่ในภาคกลางพิจารณาพิเศษ.
- บริษัทจัดจำหน่ายสินค้าอุปโภคบริโภคชั้นนำของประเทศร่วม 100 แบรนด์ อาทิ บะหมี่กึ่งสำเร็จรูปมาม่า ผงซักฟอกเปา น้ำยาล้างจานไลปอนเอฟ ยาสีฟันและแปรงสีฟันซิสเต็มมา ซอลท์ และแซ็คท์ สบู่โชกุบุสสึโมโนกาตาริ แชมพูฟรีแอนด์ฟรี กลุ่มสินค้าเซนท์แอนด์ดรูว์ ฯลฯ.
- ค่ารักษาพยาบาล 30,000 บาท/ปี
- กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
- ชุดฟอร์ม
- สินค้าราคาพนักงาน
- ที่พัก (กรณีปฏิบัติงานต่างจังหวัด)
- การสัมมนาและฝึกอบรม
- เงินช่วยเหลือในกรณีต่างๆ.
- สมัครด้วยตนเองที่บริษัทฯ (สำนักงานใหญ่ กรุงเทพฯ).
- คุณธมกร 02 318 0062 ต่อ 1277.
- บริษัท สหพัฒนพิบูล จำกัด (มหาชน)
- เลขที่ 2156 ถนนเพชรบุรีตัดใหม่ แขวงบางกะปิ เขตห้วยขวาง กรุงเทพมหานคร 10310.
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- We're committed to bringing passion and customer focus to the business.
- Reponsible to develop sourcing strategy for goods and service category for cost saving
- To ensure all procurement activities align with work instrustion and policy.
- Conduct purchasing analysis to measure cost effectiveness brenchmark in market and innitate project
- Reponsible to develop complex business arrangements and manage project timeline
- To monitor and review commercial risk for supply contracts and agreements.
- Maintain and comply with company and procurement policy
- perform other relate duties as assign.
- Education: Bachelor s degree in supply chain management, Engineering, Business Administration, Science, Packaging, Chemical, or related fields.
- Experience & Skills: Proven experience in procurement management across categories. Strong project management, negotiation, and problem-solving skills. People management capabilities. English communication skills preferred.
- If you like wild growth and working with happy, enthusiastic over-achievers, you'll enjoy your career with us!.
ทักษะ:
Finance, Project Management, ERP
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- Lead and oversee all IT projects related to the Enterprise System within the Business Unit.
- Ensure that all projects align with the strategic direction of the organization and are executed according to the agreed-upon plans and schedules.
- Manage resources efficiently, including personnel, technology, and budgets, to ensure optimal project performance.
- Act as the primary point of contact for communicating project progress, milestones, and potential issues to the Business Unit and senior management.
- Ensure transparency in reporting and provide regular updates to stakeholders on the status of each project.
- Establish strong relationships with executives, business leaders, and project sponsors across Finance, HR, Supply Chain, and back-office support units.
- Analyze business needs and translate them into technical requirements for system development.
- Collaborate with the IT development team to design and develop systems that meet business objectives.
- Ensure the systems developed are secure, scalable, and aligned with industry best practices.
- Oversee the implementation of the developed systems, ensuring they are delivered according to the agreed specifications.
- Work closely with stakeholders and ensure smooth adoption of the systems within the business processes.
- Ensure that projects are completed within the allocated budget and that resources are used efficiently.
- Monitor financial performance and ensure that all expenditures are justified and aligned with the organization's goals.
- Identify potential risks associated with project execution and implement mitigation strategies.
- Ensure that all projects adhere to quality standards and that deliverables meet the organization's requirements.
- Work Experience.
- At least 10-15 years of experience in IT project management, particularly in the Enterprise System domain.
- Extensive experience working with large-scale, complex IT systems and cross-functional teams.
- Proven track record of successfully leading IT projects from inception through to completion.
- Strong experience in implementing HR, ERP, Finance, and Supply Chain Management systems is highly preferred..
ประสบการณ์:
ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน
ประเภทงาน:
งานประจำ
- พนักงานขายประจำภาคกลาง.
- บริษัท สหพัฒนพิบูล จำกัด (มหาชน).
- จัดจำหน่ายสินค้าของบริษัทฯ ตามช่องทางต่างๆ ในเขตภาคกลางได้.
- อัตรา: 2 ตำแหน่ง.
- เงินเดือน: 18,000-25,000 บาท.
- สถานที่ปฏิบัติงาน: ภาคกลาง.
- เพศชาย
- อายุไม่เกิน 35 ปี
- สำเร็จการศึกษาระดับ ปริญญาตรีขึ้นไป ทุกสาขา
- สามารถปฏิบัติงานเในเขตภาคกลางได้
- หากมีภูมิลำเนาอยู่ในภาคกลางพิจารณาพิเศษ.
- บริษัทจัดจำหน่ายสินค้าอุปโภคบริโภคชั้นนำของประเทศร่วม 100 แบรนด์ อาทิ บะหมี่กึ่งสำเร็จรูปมาม่า ผงซักฟอกเปา น้ำยาล้างจานไลปอนเอฟ ยาสีฟันและแปรงสีฟันซิสเต็มมา ซอลท์ และแซ็คท์ สบู่โชกุบุสสึโมโนกาตาริ แชมพูฟรีแอนด์ฟรี กลุ่มสินค้าเซนท์แอนด์ดรูว์ ฯลฯ.
- ค่ารักษาพยาบาล 30,000 บาท/ปี
- กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
- ชุดฟอร์ม
- สินค้าราคาพนักงาน
- ที่พัก (กรณีปฏิบัติงานต่างจังหวัด)
- การสัมมนาและฝึกอบรม
- เงินช่วยเหลือในกรณีต่างๆ.
- โทรหรือแอดไลน์ 0632281148.
- ติดต่อ: คุณธมกร.
- โทร: 023180062 ต่อ 1274, 063-228-1168.
- บริษัท สหพัฒนพิบูล จำกัด (มหาชน)
- เลขที่ 2156 ถนนเพชรบุรีตัดใหม่ แขวงบางกะปิ เขตห้วยขวาง กรุงเทพมหานคร 10310.
