āļāļĢāļ°āļāļēāļĻāļāļēāļāļāļĩāđāļŦāļĄāļāļāļēāļĒāļļāđāļĨāđāļ§
Office Services Associate/āđāļāđāļēāļŦāļāđāļēāļāļĩāđāļāļģāļāļēāļāļāļēāļĢāļāļĢāļīāļāļēāļĢāļāļēāļāļŦāđāļāļāļāļĢāļ°āļāļļāļĄ
āļāļĩāđāđāļāļĒāđāļāļāđāļ§āļāđāļĢāļ āļāļģāļāļąāļ (āļĄāļŦāļēāļāļ)KEY RESPONSIBILITIES (āļŦāļāđāļēāļāļĩāđāđāļĨāļ°āļāļ§āļēāļĄāļĢāļąāļāļāļīāļāļāļāļ):
âĒ āļāļ§āļāļāļļāļĄāļāļđāđāļĨāļāļēāļĢāļāļąāļāļāļĢāļ°āļāļļāļĄāđāļĨāļ°āļāļĢāļīāļŦāļēāļĢāļāļąāļāļāļēāļĢāđāļĢāļ·āđāļāļāļāļēāļĢāļāļąāļāđāļĨāļĩāđāļĒāļ āđāļāļĒāļāļĢāļ°āļŠāļēāļāļāļēāļāļāļąāļāļāļļāļāļŠāđāļ§āļāļāļĩāđāđāļāļĩāđāļĒāļ§āļāđāļāļāđāļāļāļēāļĢāļāļģāļāļ§āļĒāļāļ§āļēāļĄāļŠāļ°āļāļ§āļāđāļĢāļ·āđāļāļāļāļēāļĢāļāđāļāļāļĢāļąāļ āļāļđāđāļāļĢāļīāļŦāļēāļĢ / āļāļđāđāļĢāļąāļāļāļĢāļīāļāļēāļĢ āđāļāļ·āđāļāđāļŦāđāđāļāļīāļāļāļ§āļēāļĄāļāļķāļāļāļāđāļāđāļāļāļēāļĢāđāļāđāļēāđāļāđāļŦāđāļāļāļāļĢāļ°āļāļļāļĄ
âĒ āļ§āļēāļāđāļāļ āļ§āļīāđāļāļĢāļēāļ°āļŦāđ āđāļĨāļ°āļāļąāļāļāļģāđāļāļāļāļĨāļĒāļļāļāļāđāļāļēāļāļāļēāļĢāļāļĢāļīāļŦāļēāļĢāļāļēāļāļāļąāļāđāļĨāļĩāđāļĒāļ āđāļāļĒāļāļģāļāļķāļāļāļķāļāļāļēāļĢāļāļąāļāļāļģāļāļāļāļĢāļ°āļĄāļēāļ āļāļēāļĢāļāļ§āļāļāļļāļĄāļāđāļāļāļļāļ āđāļĨāļ°āļāđāļēāđāļāđāļāđāļēāļĒāļāļāļ āļŠāđāļ§āļāļāļēāļāđāļŦāđāđāļāđāļāđāļāļāļēāļĄāļāļāļĢāļ°āđāļāļĩāļĒāļāđāļāļ·āđāļāđāļāļīāđāļĄāļĒāļāļāļāļēāļĢāļāļēāļĒ / āļāļģāđāļĢāđāļŦāđāļāļąāļāļāļĢāļīāļĐāļąāļ
âĒ āļāļĢāļīāļŦāļēāļĢāļāļąāļāļāļēāļĢāļāļļāļāļāļĢāļāđāļāļĩāđāđāļāļĩāđāļĒāļ§āļāđāļāļāļāļąāļāļāļēāļŦāļēāļĢāđāļĨāļ°āđāļāļĢāļ·āđāļāļāļāļ·āđāļĄāđāļŦāđāđāļāđāļĄāļēāļāļĢāļāļēāļāđāļĨāļ°āļĄāļĩāļāļĢāļīāļĄāļēāļāđāļāļĩāļĒāļāļāļ āđāļāļĒāļāļģāļāļēāļĢāļāļĢāļ§āļāđāļāđāļāļāļĒāđāļēāļāļŠāļĄāđāļģāđāļŠāļĄāļāđāļāļ·āđāļāļāļļāļāļ āļēāļ āļāļĩāđāļāļĩāđāļĨāļ°āđāļŦāļĄāļēāļ°āļŠāļĄāđāļāļāļēāļĢāļĢāļāļāļĢāļąāļāļāļđāđāđāļāđāļēāļĢāđāļ§āļĄāļāļĢāļ°āļāļļāļĄ
âĒ āļāļ§āļāļāļļāļĄāļāļđāđāļĨāļāļēāļĢāļāļāļīāļāļąāļāļīāļāļēāļāļāļāļāļāļđāđāđāļāđāļāļąāļāļāļąāļāļāļąāļāļāļē āđāļāļĒāļāļēāļĢāļāļĢāļ°āđāļĄāļīāļāļāļĨāļāļēāļĢāļāļģāļāļēāļ āđāļŦāđāđāļāđāļĄāļēāļāļķāđāļāļāļĨāļāļēāļāļāļĩāđāļĄāļĩāļāļĢāļ°āļŠāļīāļāļāļīāļ āļēāļāđāļĨāļ°āļāļĢāļ°āļŠāļīāļāļāļīāļāļĨ
âĒ āļĢāļąāļāļāļīāļāļāļāļāļāļēāļāļāļđāđāļĨāļāļĢāļīāļŦāļēāļĢāļāļąāļāļāļēāļĢāđāļĄāđāļāđāļēāļāļāļāļāļāļķāļ
âĒ āļāļ§āļāļāļļāļĄāļāļđāđāļĨāļāļēāļĢāļāļąāļāļāļģāļĄāļēāļāļĢāļāļēāļāļāļēāļĢāļāļģāļāļēāļ (Standard Operating Procedure) āļāļāļāļŠāđāļ§āļāļāļēāļāđāļŦāđāđāļāđāļāđāļāļāļēāļĄāļĄāļēāļāļĢāļāļēāļāđāļĨāļ°āļĄāļĩāļāļēāļĢāļāļĢāļąāļāļāļĢāļļāļāđāļāđāđāļ āđāļŦāđāļāļąāļāļŠāļĄāļąāļĒāļāļĒāļđāđāđāļŠāļĄāļ
âĒ āļĄāļāļāļŦāļĄāļēāļĒāļāļēāļāđāļĨāļ°āļāļĢāļ§āļāļŠāļāļāļāļ§āļēāļĄāđāļĢāļĩāļĒāļāļĢāđāļāļĒāđāļāļāļēāļĢāļāļĢāļīāļŦāļēāļĢāļāļąāļāļāļēāļĢāļŦāđāļāļāļāļĢāļ°āļāļļāļĄāđāļĨāļ°āļŠāļīāđāļāļāļģāļāļ§āļĒāļāļ§āļēāļĄāļŠāļ°āļāļ§āļāļāļĩāđāđāļāļĩāđāļĒāļ§āļāđāļāļ āđāļāļ·āđāļāđāļŦāđāļāļēāļĢāļāļģāļāļēāļāļŠāļģāđāļĢāđāļāļĨāļļāļĨāđāļ§āļ āļāļēāļĄāđāļ§āļĨāļēāļāļĩāđāļāļģāļŦāļāļ
âĒ āļ§āļēāļāđāļāļāļāļēāļāļāļēāļĢāļāļąāļāļāļģāđāļĨāļ°āļāļąāļāđāļāđāļāđāļāļāļŠāļēāļĢāļāđāļēāļ āđ āđāļāđāļāđāļĄāļāļąāļāđāļāđāļāđāļāļāļŠāļēāļĢāđāļŦāđāđāļāđāļāļĢāļ°āđāļāļĩāļĒāļ āđāļāļĒāļāļēāļĢāļāļąāļāđāļŦāđāđāļāđāļāļĢāļ°āļāļāļāļēāļĄāļŦāļĄāļ§āļāļŦāļĄāļđāđ āđāļāļ·āđāļāļāļ§āļēāļĄāļŠāļ°āļāļ§āļāđāļ āļāļēāļĢāļāļąāļāđāļāđāļāđāļĨāļ°āļāđāļāļŦāļēāđāļāđāļāđāļēāļĒ
âĒ āļāļĢāļīāļŦāļēāļĢāļāļąāļāļāļēāļĢāļĢāļąāļāļāđāļāļĢāđāļāļāđāļĢāļĩāļĒāļāđāļĨāļ°āļāļāļāļŠāļāļāļāļāļ§āļēāļĄāļāđāļāļāļāļēāļĢāļāļāļāļāļđāđāļĢāļąāļāļāļĢāļīāļāļēāļĢāđāļāđāļāļĒāđāļēāļāđāļŦāļĄāļēāļ°āļŠāļĄ āđāļāļ·āđāļāđāļŦāđāļāļēāļĢāļāļąāļāļāļēāļāļāļĢāļ°āļāļļāļĄāđāļāđāļāđāļāļāļĒāđāļēāļāļĢāļēāļāļĢāļ·āđāļāđāļĨāļ°āļĄāļĩ āļāļĢāļ°āļŠāļīāļāļāļīāļ āļēāļāļŠāļđāļāļŠāļļāļ
QUALIFICATION (āļāļļāļāļŠāļĄāļāļąāļāļī):
Educations Background (āļāļēāļĢāļĻāļķāļāļĐāļē)
âĒ āļāļĢāļīāļāļāļēāļāļĢāļĩ āļŠāļēāļāļēāļāļĢāļīāļŦāļēāļĢāļāļąāļāļāļēāļĢ / āļāļēāļĢāđāļĢāļāđāļĢāļĄ / āļāļēāļĢāļāļĨāļēāļ āļŦāļĢāļ·āļāļŠāļēāļāļēāļāļ·āđāļ āđ āļāļĩāđāđāļāļĩāđāļĒāļ§āļāđāļāļ
Professional Experiences (āļāļĢāļ°āļŠāļāļāļēāļĢāļāđāļāļēāļĢāļāļģāļāļēāļ)
âĒ āļĄāļĩāļāļĢāļ°āļŠāļāļāļēāļĢāļāđāđāļāļāļēāļĢāļāļīāļāđāļāļīāļāļāļĨāļĒāļļāļāļāļīāđ āļāļēāļĢāļāļĨāļēāļ āļĄāļēāļāļĢāļąāļāđāļāđāđāļāļāļēāļĢāļāļĢāļīāļāļēāļĢāļāļāļāļāļĩāļĄ
âĒ āļĄāļĩāļāļĢāļ°āļŠāļāļāļēāļĢāļāđāđāļāļāļēāļĢāļāļąāļāļāļēāļĢāļāļķāļāļāļāļĢāļĄāđāļāļāļāļāđāļāļĢ āđāļĨāļ°āļāļēāļĢāļŠāļāļāļāļāļąāļāļāļēāļ
âĒ āļĄāļĩāļāļĢāļ°āļŠāļāļāļēāļĢāļāđāđāļāļāđāļēāļāļāļĢāļīāļŦāļēāļĢāļāļąāļāļāļēāļĢāļāļēāļāđāļāļāļŠāļēāļĢāđāļĨāļ°āļāļļāļĢāļāļēāļĢ
āļŦāļĄāļēāļĒāđāļŦāļāļļ: āļŠāļąāļāļāļąāļ āļāļĢāļīāļĐāļąāļ āļāļĻāļ āļēāļ āļāļģāļāļąāļ āļāļĨāļļāđāļĄāļāļļāļĢāļāļīāļ āļŠāļēāļĒāļāļĢāļīāļŦāļēāļĢāļāļēāļĢāļāļĨāļēāļ āđāļāđāļāļĢāļ·āļāļāļĢāļīāļĐāļąāļ āđāļāļĒāđāļāļāđāļ§āļāđāļĢāļ āļāļģāļāļąāļ (āļĄāļŦāļēāļāļ)
āļāļīāļāļāđāļāļŠāļāļāļāļēāļĄ
āļŠāļģāļāļąāļāļāļĢāļąāļāļĒāļēāļāļĢāļāļļāļāļāļĨ
āļāļĢāļīāļĐāļąāļ āđāļāļĒāđāļāļāđāļ§āļāđāļĢāļ āļāļģāļāļąāļ (āļĄāļŦāļēāļāļ)
āļāļēāļāļēāļĢāđāļāļĒāđāļāļāļāļ§āļāđāļāļāļĢāđ 62 āļāļāļāļĢāļąāļāļāļēāļ āļīāđāļĐāļ
āđāļāļ§āļāļāļĨāļāļāđāļāļĒ āđāļāļāļāļĨāļāļāđāļāļĒ āļāļĢāļļāļāđāļāļāļĄāļŦāļēāļāļāļĢ 10110
āļāļĢāļ°āļŠāļāļāļēāļĢāļāđāļāļĩāđāļāļģāđāļāđāļ
- āđāļĄāđāļĢāļ°āļāļļāļāļĢāļ°āļŠāļāļāļēāļĢāļāđāļāļąāđāļāļāđāļģ
āđāļāļīāļāđāļāļ·āļāļ
- āļŠāļēāļĄāļēāļĢāļāļāđāļāļĢāļāļāđāļāđ
āļŠāļēāļĒāļāļēāļ
- āļāļēāļāļāļđāđāļāđāļ§āļĒ
āļāļĢāļ°āđāļ āļāļāļēāļ
- āļāļēāļāļāļĢāļ°āļāļģ
āđāļāļĩāđāļĒāļ§āļāļąāļāļāļĢāļīāļĐāļąāļ
āļāļĢāļīāļĐāļąāļ āđāļāļĒāđāļāļāđāļ§āļāđāļĢāļ āļāļģāļāļąāļ (āļĄāļŦāļēāļāļ) ("āđāļāļĒāđāļāļ") āļāđāļāļāļąāđāļāļāļķāđāļāđāļāļāļĢāļ°āđāļāļĻāđāļāļĒāđāļāļāļĩ 2546 āđāļāļĒāļĄāļĩāļāļļāļāļāļĢāļ°āļŠāļāļāđāđāļāļ·āđāļāļĢāļ§āļĄāļāļīāļāļāļēāļĢāļāļĩāđāđāļāļĩāđāļĒāļ§āļāđāļāļāļāļąāļāļāļļāļĢāļāļīāļāđāļāļĩāļĒāļĢāđāđāļĨāļ°āļŠāļļāļĢāļēāļāļąāđāļāļāļģāļāļāļāđāļāļĒāļāļĩāđāđāļāđāļāļāļāļāļāļđāđāļāļ·āļāļŦāļļāđāļāđāļĨāļ°āļāļđāđāļĢāđāļ§āļĄāļāļļāļāļĢāļēāļĒāļāļ·āđāļāđ āđāļāđāļēāļĄāļēāđāļāđāļāļāļĨāļļāđāļĄāļāļĢāļīāļĐāļąāļ āļāđāļāļĄāļēāđāļāļāļĩ 2549 āđāļāļĒāđāļāļāđāļāđāļāļāļāļ°āđāļāļĩāļĒāļāđāļāļāļĨāļēāļāļŦāļĨāļąāļāļāļĢāļąāļāļĒāđāļŠāļīāļāļāđāļāļĢāđ ("SGX") āļ āļēāļĒāļŦāļĨāļąāļāļāļēāļāļāļāļāļ°āđāļāļĩ ... āļāđāļēāļāļāđāļ
āļĢāđāļ§āļĄāļāļēāļāļāļąāļāđāļĢāļē: Limitless Opportunities.. We believe ... in human potentials for greatness We believe ... challenges make people grow We believe ... by developing others, we grow ourselves Career: ThaiBev offers the opportunities to reach your highest potentials Because we believe in everyone's potentials ... āļāđāļēāļāļāđāļ
āļŠāļ§āļąāļŠāļāļīāļāļēāļĢ
- āļāļēāļĢāļāļąāļāļāļēāđāļāļ·āđāļāļāļ§āļēāļĄāđāļāđāļāļĄāļ·āļāļāļēāļāļĩāļ
- āļāļģāļāļēāļ 5 āļ§āļąāļ/āļŠāļąāļāļāļēāļŦāđ
- āļāļĢāļ°āļāļąāļāļŠāļąāļāļāļĄ
- āļāļķāļāļāļāļĢāļĄ
- āđāļāļāļēāļŠāđāļāļāļēāļĢāđāļĢāļĩāļĒāļāļĢāļđāđāđāļĨāļ°āļāļąāļāļāļē