Food & Beverage Services Manager - Raya Heritage Hotel

Scope of Position

  • Operations & Quality: Oversee daily F&B operations (front and back of house) to ensure seamless service and maintain luxury hospitality standards, including Leading Quality Assurance (LQA).
  • Leadership & Team Development: Serve as an inspiring role model who leads by example. Actively coach, empower, and develop the F&B team through continuous training, alongside managing manpower and recruitment.
  • Financial & Strategy: Collaborate with the GM on annual business plans and budgets, monitor performance, and manage inventory and procurement with high transparency.
  • Guest Experience: Proactively engage with guests, handle feedback professionally, build strong client relationships, and act as Manager on Duty (MOD) as required.
  • Creative & Events: Partner with Sales & Marketing to conceptualize and execute innovative menus, banquets, and seasonal events to drive revenue.
  • Hygiene & Safety: Enforce strict standards for cleanliness, food safety, and organizational order across all F&B areas.
  • Sustainability & Local Sourcing: Champion eco-friendly practices, minimize waste, and actively collaborate with local suppliers to showcase regional ingredients.


Qualifications

  • Experience: Proven F&B management experience in a luxury or boutique hotel environment, backed by a Bachelor's degree in Hospitality, Business, or related fields.
  • Core Skills: Strong financial acumen (budgeting, cost control), excellent leadership and coaching abilities, and effective conflict-resolution skills.
  • Standards: Deep understanding of luxury guest expectations; knowledge of Leading Quality Assurance (LQA) standards is highly preferred.
  • Innovation & Values: A creative thinker with a demonstrated passion for sustainability, eco-friendly practices, and community engagement.
  • Technical & Language: Good command of English and proficiency in hotel POS systems and Microsoft Office.
  • Adaptability: Ability to thrive under pressure in a fast-paced environment while maintaining operational excellence.
ทักษะที่จำเป็น
  • Quality Assurance
  • Microsoft Office
  • Procurement
  • Recruitment
  • Leadership Skill
ประสบการณ์ที่จำเป็น
  • ไม่ระบุประสบการณ์ขั้นต่ำ
ทักษะเพิ่มเติม
  • Assurance
  • Budgeting
  • English (Good)
เงินเดือน
  • สามารถต่อรองได้
สายงาน
  • บริหารทรัพยากรบุคคล
  • การจัดการ
ประเภทงาน
  • งานประจำ

เกี่ยวกับบริษัท

จำนวนพนักงาน:2000-5000 คน
ประเภทบริษัท:ธุรกิจการบริการ
ที่ตั้งบริษัท:กรุงเทพ
เว็บไซต์:www.premier.co.th
ก่อตั้งเมื่อปี:1905

กลุ่มบริษัทพรีเมียร์ เราดำเนินธุรกิจบนความเชื่อที่ว่า ธุรกิจที่ดีนั้นจะต้องประสบความสำเร็จ บนความยั่งยืนร่วมกันของสังคม องค์กรและพนักงาน เพราะสามสิ่งนี้ล้วนมีความสัมพันธ์ และเป็นส่วนหนึ่งของกันและกัน การดำเนินธุรกิจของเราจึงต้องดีต่อองค์กร ซึ่งหมายรวมถึงลูกค้า ผู้ถือหุ้นและคู่ค้า และต้องดีต่อพนัก ...

อ่านต่อ

ร่วมงานกับเรา:

ถ้าคุณเชื่อว่า " ธุรกิจ " เปลี่ยนสังคมได้ มาสร้างความเปลี่ยนแปลงร่วมกันในตำแหน่งต่อไปนี้

ที่ WorkVenture เราให้มูลเชิงเกี่ยวกับบริษัท กลุ่มบริษัทพรีเมียร์ โดยมีข้อมูลที่เกี่ยวข้อง ตั้งแต่ภาพบรรยากาศการทำงาน รูปถ่ายของทีมงาน ไปจนถึงรีวิวเชิงลึกของการทำงานที่นั่น ซึ่งข้อมูลทุกอย่างบนหน้าของบริษัท กลุ่มบริษัทพรีเมียร์ มีพนักงานที่กำลังทำงานที่บริษัท กลุ่มบริษัทพรีเมียร์ หรือเคยทำงานที่นั่นจริงๆ เป็นคนให้ข้อมูลจริงสมัครงาน Decorative Plasticสมัครงาน วี บาย เดอะเบรนสมัครงาน เวิลด์โก้อสมัครงาน WV
close