Account Payable (PTP) Associate
ที่เอคเซนเชอร์ (ประเทศไทย)Key Responsibilities
- Review third-party supplier invoices, ensuring VAT and Withholding Tax (WHT) compliance.
- Verify VAT accuracy, including tax invoice requirements, tax rates, calculations, and supporting documents.
- Assess the substance of transactions to determine whether WHT applies and validate the correct WHT rate based on Thai tax regulations.
- Identify and escalate tax-related discrepancies, calculation errors, and compliance risks.
- Organize, sort, bind, and archive accounting vouchers, invoices, contracts, and supporting documents.
- Support audit and document retrieval requirements when needed.
Qualifications
- Bachelor's degree in Accounting, Finance, Taxation, or a related field.
- Basic knowledge of VAT and WHT processes.
- Ability to analyze transaction nature and determine applicable WHT requirements and rates.
- Strong attention to detail and document management skills.
- Proficient in Microsoft Excel and data verification.
- Experience in Accounts Payable, tax review, or manufacturing industry finance operations is preferred.
- Proficient in English communication
ประสบการณ์ที่จำเป็น
- ไม่ระบุประสบการณ์ขั้นต่ำ
เงินเดือน
- สามารถต่อรองได้
สายงาน
- บัญชี
ประเภทงาน
- งานประจำ
เกี่ยวกับบริษัท
เอคเซนเชอร์ ประเทศไทย เป็นบริษัทที่ปรึกษาทางด้านเทคโนโลยีระดับโลก เริ่มดำเนินงานในประเทศไทยมาตั้งแต่ปี 2521 โดยได้ให้บริการด้วยเทคโนโลยีชั้นนำพร้อมประสบการณ์และความเชี่ยวชาญของบุคลากรแก่ลูกค้าในกว่า 40 กลุ่มสายงานธุรกิจ ครอบคลุมในด้านต่างๆ เช่น ดิจิทัล คลาวด์ บล๊อคเชน และระบบรักษาความปลอดภัยทางด้ ...
ร่วมงานกับเรา: ถ้าคุณกำลังมองหาโอกาส ความท้าทาย ประสบการณ์ในการทำงานกับองค์กรข้ามชาติ ได้ทำงานที่ได้แสดงไอเดีย ได้เรียนรู้และเติบโตในสายเทคโนโลยี หรือสายที่ปรึกษาทางธุรกิจ (consultant) ไปพร้อมๆกัน เราขอเชิญชวนคุณมาเป็นส่วนหนึ่งของทีมเอคเซนเชอร์ เพื่อร่วมเติบโตและสร้างความเปลี่ยนแปลงไปด้วยกันวันนี้
สวัสดิการ
- กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
- คอร์สเรียนภาษาอังกฤษ
- ชั่วโมงทำงานยืดหยุ่น
- ทำงาน 5 วัน/สัปดาห์
- ประกันชีวิต
- ฝึกอบรม
- โอกาสในการเรียนรู้และพัฒนา
- โบนัสขึ้นอยู่กับผลงาน
- โบนัสขึ้นอยู่กับผลประกอบการ
- ส่วนลดพนักงาน

