ทักษะ:

Power BI, Excel, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Attend a Job Brief Meeting (JBM) together with Recruiter and Hiring Manager to better understand the role requirements, discuss timelines, and resourcing strategies.
• Review job description and ensure it is inclusive and able to attract diverse experienced professionals.
• Create and post external requisitions on the Shell Careers website, LinkedIn, and relevant job boards as necessary to pool external candidates for current open and future positions.
• Manage payment related to recruitment e.g., job posting fee, recruitment agency fee.
• Review candidate applications and create a shortlist to share with Recruiter and/or Hiring Manager.
• Collaborate with the business to proactively identify future hiring needs.
• Proactively source and map the external market for both active and future vacancies.
• Build and maintain high quality of talent pipelines.
• Assist on recruitment marketing Open House event, trainee program and other recruitment campaigns.
• Act as a Shell Ambassador in the external market, engaging important networks and associations.
• Assessment Management.
• Act as the primary focal point for candidate assessment.
• Contact candidates to schedule interviews and final assessment.
• Liaise with interviewers and assessors to secure schedules for interviews and final assessments.
• Handle and resolve assessment queries from hiring managers, interviewers, assessors, and candidates.
• Build and maintain good working relationship with relevant stakeholders.
• Anticipate and mitigates potential issues that may arise throughout the assessment process.
• Hire and Onboard.
• Contact successful candidates for required information and document to proceed hiring action.
• Conduct reference check for successful candidate.
• Initiate pre-employment check and verify that condition or requirement are met.
• Manage contract of employment, including, schedule contract signing day with the candidates.
• Perform and complete system action for hiring process. Ensure that necessaries are set up for new hire e.g., employee profile, IT account, IT devices.
• Be responsible for all hiring related documentation and filing both physical and electronical. Ensure that all documents are recorded and maintained accurately.
• Conduct HR onboarding session for new joiners.
• What we need from you.
• To be a successful Resourcing Advisor, you will have:
• Minimum 2-4 years HR experiences preferably more on recruitment experiences.
• Master's Degree in MBA/Business Administration/Human Resources or related field is preferred.
• Overseas education is preferred and fluent in communication in English.
• Well versed in the sourcing process: Planning, Proactive Sourcing/Talent Mapping, Screening, and Interviewing.
• Preferably relevant recruitment and/or sourcing experience in resourcing for Oil & Energy/Renewables-related roles.
• Excellent stakeholder management, communication, and presentation skill.
• Strong problem-solving and decision-making skills.
• A strong curiosity to learn and demonstrated ability to nurture a psychologically safe and inclusive environment within which teams and individuals can thrive.
• Strong team orientation; able to proactively contribute to the Country HR team and others. Works effectively in virtual and diverse teams.
• Change agility with an outside-in and future orientation to develop resourcing strategies and drive decisions that address future trends.
• Proactive, takes initiative and effectively deals with challenges.
• Preferably proficient in Workday Recruiting, LinkedIn Recruiter, and/or Power BI.
• If you don't see yourself reflected in the job requirements on the posting above, we still encourage you to reach out and apply. Shell is committed to creating a more diverse, equitable and inclusive workplace and we encourage individuals of all backgrounds to send in your applications.
• Company Description.
• Shell's presence in Thailand dates back to 1892 when the first barge containing Shell kerosene docked in Bangkok. Today, Shell is one of the largest and the longest-established multinational operations in Thailand. The Shell Brand is one of the most esteemed and well respected in the Thai energy sector. Shell played a pioneering role in the advancement of the industry, from the establishment of refineries to a nationwide network of gasoline stations. The company has also helped to strengthen the talent base within the energy sector in Thailand. For more than 130 years of our operations in Thailand, Shell has been growing side by side with the country's developing economy. We have been committed to developing products of quality and to preserving the environment. Our goal is not only to achieve business success but also to play an active role in helping improve society.
• An innovative place to work.
• There's never been a more exciting time to work at Shell.
• Join us and you'll be adding your talent and imagination to a business with the ambition to shape the future - whether by investing in oil, gas and renewable energy to meet demand, exploring new ways to store energy, or developing technology that helps the world to use energy more efficiently, everyone at Shell does their part.
• An inclusive place to work.
• To power progress, we need to attract and develop the brightest minds and make sure every voice is heard. Here are just some of the ways we are nurturing an inclusive environment - one where you can express your ideas, extend your skills, and reach your potential.
• We're creating a space where people with disabilities can excel through transparent recruitment process, workplace adjustments and ongoing support in their roles. Feel free to let us know about your circumstances when you apply, and we'll take it from there.
• We're closing the gender gap - whether that's through action on equal pay or by enabling more women to reach senior roles in engineering and technology.
• We're striving to be a pioneer of an inclusive and diverse workplace, promoting equality for employees regardless of sexual orientation or gender identity.
• We consider ourselves a flexible employer and want to support you finding the right balance. We encourage you to discuss this with us in your application.
• A rewarding place to work.
• Combine our creative, collaborative environment and global operations with an impressive range of benefits and joining Shell becomes an inspired career choice.
• We're huge advocates for career development. We'll encourage you to try new roles and experience new settings. By pushing people to reach their potential, we frequently help them find skills they never knew they had, or make career moves they never thought possible.

ทักษะ:

Coordinate, Excel, Power point, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Support other HCOE expertise activities (i.e. Human Capital Dev., People Performance Management, and employee engagement etc.).
• Support the execution of day-today people operation to serve Line Manager needs, as well as coordinate with relevant functions to come up with the solution to address issues that are raised.
• Support the execution of HCOE initiatives to Line Managers in term of people movement, job evaluation and other people related issues to ensure effective HCOE implement ...
• Manage the execution of exit interview and recruitment operations at the Non-Head of level.
• Update monthly organization structure and ensure accuracy of employee data in the system.
• Perform other related duties as assigned.
• Professional Experience.
• Bacherlor Degree.
• 5 years of HR related experiences.
• HRBP or Recruitment background in Manufacturing are preferable.
• Has background in Business Partner in Manufacturing with Non-HR relevant experience will be considered.
• Other Requirement.
• Good communication, interpersonal and customer service skills.
• Good command of English literacy and computer skills.
• Computer literate in Microsoft Word, Excel and Power Point.

ประสบการณ์:

2 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

SAP, Material Development, Inventory / Warehouse Management

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Review material ordering in weekly basis base on requirement, SOH and ordering LT..
• To monitor the material arrival OTIF with good quality for all cases (Regular, NPD, Promotion and Sampling)..
• To manage the order and monitor the delivery plan base on ordering LT, Capacity and Safety stock..
• To make sure material availability both QTY and Quality meet to WPS & MPS.
• Master data creation..
• Stock situation management..
• Inventory management..
• WHAT YOU WILL NEED TO SUCCEED.
• University graduate preferable in Science/BA with adequate knowledge in English language..
• Knowledge in using computers is advantageous..
• Minimum 2 years experience in related field..
• Familiar with SAP/APO/ECC or material planning system will be of advantage..
• Good command of English and Thai.
• Unilever is an organisation committed to equity, inclusion and diversity to drive our business results and create a better future, every day, for our diverse employees, global consumers, partners, and communities. We believe a diverse workforce allows us to match our growth ambitions and drive inclusion across the business. At Unilever we are interested in every individual bringing their Whole Self to work and this includes you! Thus if you require any support or access requirements, we encourage you to advise us at the time of your application so that we can support you through your recruitment journey.

ทักษะ:

Compliance, Legal, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• ให้คำปรึกษาเกี่ยวกับกฎหมายหุ้นส่วนบริษัท.
• ดูแลงานทะเบียนและการขออนุญาตทางกฎหมาย.
• จัดทำงานจดทะเบียนบริษัทและสำเนาบัญชีรายชื่อผู้ถือหุ้น.
• จัดทำงานจดทะเบียนภาษีมูลค่าเพิ่ม.
• จัดทำงานสมุดทะเบียนผู้ถือหุ้น ใบหุ้น รวมถึงออกหนังสือเรียกชำระเงินค่าหุ้น.
• จัดทำงานจดทะเบียนทรัพย์สินทางปัญญา.
• จัดทำรายงานการประชุมคณะกรรมการบริษัทและผู้ถือหุ้น.
• งานเคลมและระงับข้อพิพาท (Claims & Dispute Resolution).
• ดูแลงานเรียกร้องค่าสินไหมทดแทนจากประกันภัย และกฎเกณฑ์จัดทำหนังสือมอบอำนาจ.
• ดูแลงานจดทะเบียนที่ดิน.
• ดูแลงานคดีความและข้อร้องเรียน.
• จัดทำจดหมายและหนังสือบอกกล่าวต่างๆ.
• ตรวจสอบสัญญามาตรฐานผู้เช่าภายในศูนย์การค้า Onesiam และ ICONSIAM (ฉบับภาษาไทย).
• ติดตามกฎเกณฑ์ที่เปลี่ยนแปลงใหม่ของหน่วยงานราชการ.
• งานธุรการกฎหมาย (Admin Legal).
• จัดทำสัญญาเช่าและบริการพื้นที่ รวมถึงเอกสารอื่นๆที่เกี่ยวข้องกับผู้เช่า หรือบุคคลภายนอกที่เกี่ยวข้องกับศูนย์การค้า.
• จัดทำ จัดหา และประสานงานด้านธุรกิจอื่นๆ กับทั้งหน่วยงานภายในองค์กร คู่ค้า และบุคคลภายนอก.
• รวบรวมกรมธรรม์ประกันภัย.
• จัดเก็บรักษาสัญญาและเอกสารสำคัญของบริษัท.
• Bachelor s Degree in Law.
• Master's Degree (any field) from overseas is an advantage.
• At least 10 years of experience with background in Law, Compliance, IT Security or Audit in retail business is a plus.
• In-depth knowledge of Company Registration, Claims & Dispute Resolution and Admin Legal.
• Ability to plan, organize and prioritize task and projects.
• Good analytic skill and high commercial sense.
• Ability to work under pressure.
• Ability to resolve problem quickly.
• Excellent interpersonal & communication skill.
• Good English skills and computer literacy.
• Having Barrister would be a plus.

ประสบการณ์:

3 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Chemical Engineering

ประเภทงาน:

งานประจำ

• The projects involve very diverse, multiple interfaces which change with each gate and each project. This exposes the individual to a vast range of business partner across function, factories across ASIA, people, cultures, consumers.
• R&D Partnerships - Demonstrate passion to deliver ambitious projects in a challenging time-bound environment by working in partnership within Unilever i.e., Product Development, Packaging Development, Supply Chain, Marketing, etc.
• Process Engineering Expertise - Be a strong engineering pillar and provide timely, r ...
• Develop and scale up new manufacturing processes in Unilever Sourcing Units and Third Parties for innovation, renovation and cost optimization projects through delivery of process development workstream. Identified Key Process/Product/Machine parameters and, ensure Technical Transfer document completely handover between RD-SC.
• Being R&D First-Point-of-Contact for the assigned areas in Supply Chain /Sourcing Units. Lead problem solving and troubleshooting activities in manufacturing around Quality, Cost and Efficiency.
• Partner with country R&D team to capture inputs and provide support on project processing requirements, as well as address any country-specific concerns on processing.
• Oversee pilot plant operations and, work in lab and pilot plant, to conduct trials and experimental work.
• Manage Pilot plant across ASIA including resources, Future Capex/investment, Maintenance, S&OP, Future programs (i.e., digital pilot plant, modelling).
• Maintaining fit for purpose pilot kits, generation of SOP s, complied with Safety and Environmental.
• Keeping abreast of developments in own area of expertise, delivering recommendations for new techniques and ways of working.
• 3RD party project management, be able to support innovation development for projects sourcing from 3rd Party manufacturer.
• Project Leadership - Interface strongly, on a day-to-day basis with global/local project core team, taking the lead on behalf of process development function in planning and execution of processing program into trial/test/measurement activities.
• Drive Processing agenda (i.e., Waste from Innovation/Renovation, Process Statistic Control, Quality, Saving from Processing, etc.) across ASIA.
• Represent regional process development team in global networks discussion to share all learning and long-term strategies.
• EXPERIENCES & QUALIFICATIONS:
• Bachelor s/Master s Degree in Process Engineering, Chemical Engineering, Food Science or equivalent experience in capability field.
• 3-5 years experience in FMCG R&D and process development, preferred Food and Refreshment categories with proven track record is desirable.
• High English proficiency. Good oral and written communication skills, and solid presentation skills are required.
• Good Planning and organization of assigned tasks and trials.
• Has a good knowledge of data/digital and exploit tools effectively to manage Data, Information & Knowledge effectively. Able to translate and transform data into insight/ actions and make decisions based on information at hand.
• Demonstrates natural curiosity for food & refreshment innovation and technology. Brings technology insights into project team and takes actions on them.
• Must be fully operational on process engineering skills, identified capability and resource requirement for project.
• Basic knowledge of Foods Ingredients and, interaction between ingredients on Processing and, semi/finished goods.
• Unilever is an organisation committed to equity, inclusion and diversity to drive our business results and create a better future, every day, for our diverse employees, global consumers, partners, and communities. We believe a diverse workforce allows us to match our growth ambitions and drive inclusion across the business. At Unilever we are interested in every individual bringing their Whole Self to work and this includes you! Thus if you require any support or access requirements, we encourage you to advise us at the time of your application so that we can support you through your recruitment journey.

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Represent a positive image of the organization and deliver exceptional service to customers
• Represent a good image of the shopping mall and company
• Providing excellence service to customer at the assigned service counter including
• Information Center
• Parking Validation
• Redemption (Promotion & Rewards)
• Membership Services
• Selling and Issuing Gift Cards, Coupons, or Vouchers
• Baby Stroller & Wheelchair Service
• Assist with Customer Issues
• Receive and Handle Customer Feedback
• Support Company Activities and Events
• Comply with Company Policy
• Hours of operation: 5 working days per week
• Functional Skills & Experiences
• 0-2 years experience in customer service
• Good command of spoken and written English
• Competence in Computer & Digital Literary
• Familiar with application & program usage
• Understanding of basic calculation i.e. % discount, on-top discount, % redemption.

ประสบการณ์:

1 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Project Management, Good Communication Skills, English, Thai

ประเภทงาน:

งานประจำ

• วุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรีขึ้นไป ด้านบริหารธุรกิจ การบัญชี การเงิน เศรษฐศาสตร์ การตลาด วิศวกรรมศาสตร์วิทยาศาสตร์ (สาขาคอมพิวเตอร์) หรือสาขาวิชาที่เกี่ยวข้อง.
• มีความรู้ด้านการบริหารจัดการโครงการ การบริหารจัดการเชิงกลยุทธ์ การวิจัยและพัฒนา หรือที่เกี่ยวข้อง.
• มีความรู้ความเข้าใจธุรกิจธนาคารในภาพรวม ผลิตภัณฑ์และบริการ รวมถึงมีความรู้ด้านการตลาด.
• มีมนุษยสัมพันธ์ที่ดี และมีทักษะในการสื่อสารและให้คำปรึกษา.
• มีความสามารถในการใช้ภาษาอังกฤษได้ในระดับดี..
• ท่านสามารถอ่านและศึกษานโยบายความเป็นส่วนตัวของธนาคารกรุงไทย จำกัด (มหาชน) ที่ https://krungthai.com/th/content/privacy-policy ทั้งนี้ ธนาคารไม่มีเจตนาหรือความจำเป็นใดๆ ที่จะประมวลผลข้อมูลส่วนบุคคลที่มีความอ่อนไหว รวมถึงข้อมูลที่เกี่ยวข้องศาสนาและ/หรือหมู่โลหิต ซึ่งอาจปรากฏอยู่ในสำเนาบัตรประจำตัวประชาชนของท่านแต่อย่างใด ดังนั้น กรุณาอย่าอัปโหลดเอกสารใดๆ รวมถึงสำเนาบัตรประจำตัวประชาชน หรือกรอกข้อมูลส่วนบุคคลที่มีความอ่อนไหวหรือข้อมูลอื่นใด ซึ่งไม่เกี่ยวข้องหรือไม่จำเป็นสำหรับวัตถุประสงค์ในการสมัครงานไว้บนเว็บไซต์ นอกจากนี้ กรุณาดำเนินการให้แน่ใจว่าได้ดำเนินการลบข้อมูลส่วนบุคคลที่มีความอ่อนไหว (ถ้ามี) ออกจากเรซูเม่และเอกสารอื่นใดก่อนที่จะอัปโหลดเอกสารดังกล่าวไว้บนเว็บไซต์แล้วด้วย ทั้งนี้ ธนาคารมีความจำเป็นต้องเก็บรวบรวมข้อมูลส่วนบุคคลเกี่ยวกับประวัติอาชญากรรมของท่านเพื่อบรรลุวัตถุประสงค์ในการพิจารณารับบุคคลเข้าทำงาน หรือการตรวจสอบคุณสมบัติ ลักษณะต้องห้าม หรือพิจารณาความเหมาะสมของบุคคลที่จะให้ดำรงตำแหน่ง ซึ่งการให้ความยินยอมเพื่อเก็บรวบรวม ใช้ หรือเปิดเผยข้อมูลส่วนบุคคลเกี่ยวกับประวัติอาชญากรรมของท่านมีความจำเป็นสำหรับการเข้าทำสัญญาและการได้รับการพิจารณาตามวัตถุประสงค์ดังกล่าวข้างต้น ในกรณีที่ท่านไม่ให้ความยินยอมในการเก็บรวบรวม ใช้ หรือเปิดเผยข้อมูลส่วนบุคคลเกี่ยวกับประวัติอาชญากรรม หรือมีการถอนความยินยอมในภายหลัง ธนาคารอาจไม่สามารถดำเนินการเพื่อบรรลุวัตถุประสงค์ดังกล่าวข้างต้นได้ และอาจ ทำให้ท่านสูญเสียโอกาสในการได้รับการพิจารณารับเข้าทำงานกับธนาคาร .

ประเภทงาน:

งานประจำ

• ให้คำปรึกษาและบริการลูกค้าทางด้านสินเชื่อบ้าน.
• วิเคราะห์ และแก้ไขปัญหาต่างๆ ทางด้านสินเชื่อบ้านให้กับลูกค้า.
• วางแผนการขาย สามารถสร้างและขยายฐานลูกค้ารายใหม่ รวมทั้ง ลูกค้ารีไฟแนนท์ และ Cash to Home.
• ติดต่อประสานงานกับลูกค้าและหน่วยงานต่าง ๆ ที่เกี่ยวข้อง.
• ปริญญาตรี สาขาเศรษฐศาสตร์ บริหารธุรกิจ การเงินการธนาคาร หรือสาขาอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้อง.
• มีประสบการณ์ และความรู้ในด้านการวิเคราะห์สินเชื่อบ้านในธุรกิจธนาคารอย่างน้อย 2 ปี.
• มีทักษะในการเจรจาต่อรอง.
• Interested candidates please directly filling in the application to the UOB website by CLICK HERE.
• Please contact Talent Acquisition.
• หมายเหตุ ธนาคารมีความจำเป็นจะต้องดำเนินตรวจสอบและเก็บข้อมูลประวัติอาชญากรรมของผู้สมัครในตำแหน่งงานนี้เพื่อตรวจสอบคุณสมบัติหรือลักษณะต้องห้ามตามนโยบายของธนาคาร.
• Remark: The Bank requires the checking and collection of criminal records for candidates of this position in order to verify qualifications and/or disqualifications for the job position in accordance with the Bank s policy.

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ทักษะ:

Market Planning, Coordinate

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Coordinate with Modern Trade customer on activity and promotion planning.
• Sales budgeting and activity planning to achieve sales target.
• Coordinate with team for in store activation and Promotion support.
• Monitoring sales and distribution performance and taking timely action to drive continuous improvement.
• Regularly visiting stores to identify areas of improvement.
• Prepare monthly/ quarterly business reviews with customer.
• Conduct brand marketing /Project campaign evaluation, review the business plan, year- to-date sales and business problems with customers.
• Explore and Analyze market Opportunity/ information and competitive activities. Sales historical data review.
• Bachelor s or Master s degree in Business administration, Economics, Marketing and Finance.
• Modern trade sales experience at least 5 years.
• Able to use MS office (Excel, Power point).
• Sales & Negotiation skills.
• Patient and quick learner.
• Perseverance and responsible.
• Open-minded and flexible.
• Unilever is an organisation committed to equity, inclusion and diversity to drive our business results and create a better future, every day, for our diverse employees, global consumers, partners, and communities. We believe a diverse workforce allows us to match our growth ambitions and drive inclusion across the business. At Unilever we are interested in every individual bringing their Whole Self to work and this includes you! Thus if you require any support or access requirements, we encourage you to advise us at the time of your application so that we can support you through your recruitment journey.

ประสบการณ์:

2 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Quality Assurance, Product Development, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Work closely with manufacturers and operations managers to achieve organic products' desired quality and consistency.
• Manage and plan Jasberry product production to deliver to the overseas customer on time.
• Analyze and summarize all production steps to improve the operational process.
• Effectively calculate production costs.
• Responsible for the quality assurance and quality control of Jasberry's healthy and delicious organic products from organic rice to other value-added products! Ensure that all processes are of the highest standard conforming to international certifications such as HACCP, GMP, IFS, EU & USDA organic standards, Gluten-free, Non-GMO, Fair-trade, etc.
• Support customers in technical terms of standards, regulations, product specifications, and quality control.
• Excellent planning, critical thinking, analytical skills, learning, and positive attitude.
• Comfortable with numbers and calculations.
• Excellent listener and observant with a willingness to learn from others.
• Comfortable with detailed work and preparing documents both in Thai and English.
• Good interpersonal skills, humble, responsible, and accountable.
• Can use MS Word, Excel, and PowerPoint.
• Can read, write, and communicate in English.