ประสบการณ์:

5 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Management, Thai, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Drive expansion of BPTW across industries in Thailand.
• Develop and refine sales presentations, proposals, and positioning.
• Identify new business opportunities and growth channels.
• Support client-facing activities when needed.
• Marketing & Brand Building.
• Strengthen BPTW s brand presence and credibility.
• Collaborate on creation social media, video and employer branding content.
• Contribute ideas for campaigns and collaborations.
• Execution & Coordination.
• Translate management direction into clear, actionable plans.
• Coordinate across Sales, Marketing, Content, and partners.
• Ensure projects and tasks move forward on time and at high quality.
• Track progress and provide updates to management.
• Operations & Support.
• Support management in organizing and executing key initiatives.
• Improve workflows and internal coordination.
• Take ownership of tasks and deliver them end-to-end.
• Innovation & AI Tools.
• Identify opportunities to improve efficiency using AI and automation.
• Test tools and implement smarter ways of working.
• What We re Looking For.
• 4-7+ years of experience in B2B, marketing, operations, or similar roles.
• Fluent in Thai and English (written and spoken).
• Strong organizational and execution skills.
• Ability to manage multiple workstreams without losing detail.
• Experience creating presentations and marketing materials.
• Hands-on, proactive, and solution-oriented mindset.
• Interest in Employer Branding, HR, or B2B services.
• Why Join WorkVenture.
• Work with top companies in Thailand.
• Be part of a leading Employer Branding program (BPTW).
• Small but talented team that moves fast, high-impact role with strong ownership.
• Dynamic, collaborative environment with close exposure to management.
• Competitive salary and commission based on experience.

ประสบการณ์:

2 ปีขึ้นไป

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Manages the Guest Services team, interviews, trains and schedules the staff (Roster). Conducts Performance Evaluations and disciplines staff when needed.
• Coordinates and liaises with various departments to ensure the hotel provides highest level guest experiences.
• Prepares management reports.
• Personally, inspects VIP and Special Attention guestrooms and ensures readiness for a perfect arrival experience.
• Meets and greets arriving and departing guests; Provides genuine hospitality and recognition, acts as host/ hostess.
• Acts as point of contact for in-house guests and local customers; provides individual assistance and accurate information.
• Maintains high visibility in the lobby and front desk area and provides assistance to our guests in a pro-active way.
• Resolves guest concerns and complaints speedily and efficiently; ensures complete guest satisfaction, protects the reputation of the hotel and the company.
• Keeps management informed of guest and staff related incidents; represents senior management in their absence.
• Ensures areas under supervision are perfectly maintained; conducts routine inspections of Public areas and guest rooms; takes proactive steps to rectify any shortcomings.
• Maintains a strong network of useful contacts in the service industry. Works with Guest Relations Assistant Managers and Guest Relations Manager on a Global Level to learn from each others successes and failures to develop a consistent product company wide.
• Screens next day movements for special instructions to various departments.
• Ensures pending follow up action is communicated to the next shift.
• Coordinates and manages the day to day operations; ensure the Angel of the Day, VIP / applicable guest recognition programs are fully adhered to and running smoothly within the Hotel.
• Assists with responsibilities in the absence of or due to heavy volume in the areas of the Concierge, Bell Staff, Guest Services and lobby coverage.
• Performs any other duties as assigned to him/her by management and is also able to work in all shifts.
• Works closely with Bell Staff to ensure smooth handling of guest luggage, deliveries and special requests.
• Complies with Four Seasons Category One and Category Two Work Rules and Standards of Conduct as set forth in Employee Handbook.
• Works harmoniously and professionally with co-workers and direct superior.
• Candidates must have a firm knowledge of hotel operations and must have 2 - 5 years of experience in Management in Rooms Division. Candidates must speak read and write Thai as well as being fluent in English. Must have the right to work in Thailand.
• Visa and Work Permit sponsorship is not available for the role. Only successful candidates will be contacted.
• What You Will Bring.
• Candidates with a passion for excellence, expertise in Front Office Department and proven leadership experience are invited to apply for a career with Four Seasons.
• Candidates must have a firm knowledge of the area and be extremely organized and be able to multi task.
• Candidate should hold valid work authorization for Thailand.
• Join Our Team.
• Join a team that is built on mutual respect, collaboration, creativity and a commitment to the highest quality of service. Four Seasons Hotel and Private Residences Bangkok Chao Phraya provides guests with a haven of serenity and luxury in a bustling city. Four Seasons provides employees with the same level of care that we expect to be shared with our guests. We have been ranked in FORTUNE Magazine s 100 Best Companies to work for since 1998.
• What to expect: You will .
• Be a champion of the Golden Rule: Do unto others as you would have them do unto you.
• Be part of a cohesive team with opportunities to learn, grow and develop.
• Have the opportunity to engage in diverse and challenging work.
• Derive a sense of pride in work well done.
• Be recognized for excellence.

ทักษะ:

Sales

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Build and maintain effective long-term relationships and a high level of happiness with key decision makers and influencers at assigned banks.
• Build demand for AIA's products by highlighting their ability to meet the client's needs.
• Develop, implement and coordinate sales and distribution programmes for the bancassurance channel.
• May lead accounts as part of a larger account team or handle named accounts within a geography for a particular product or product set.
• Responsible for other relating tasks as assigned to align with business policy and build long term business growth.
• Explore opportunity to improve work flow and build healthy environment.
• Build a career with us as we help our customers and the community live Healthier, Longer, Better Lives. Build a career with us as we help our customers and the community live Healthier, Longer, Better Lives.
• You must provide all requested information, including Personal Data, to be considered for this career opportunity. Failure to provide such information may influence the processing and outcome of your application. You are responsible for ensuring that the information you submit is accurate and up-to-date.

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ทักษะ:

Good Communication Skills

ประเภทงาน:

งานประจำ

• นำเสนอโครงการอภิทาวน์อย่างมืออาชีพ ให้ข้อมูลผลิตภัณฑ์ที่ถูกต้องและครบถ้วนแก่ลูกค้า.
• จัดเตรียมข้อมูล แผนผัง และเอกสารสนับสนุนการขายทั้งหมดเพื่อช่วยในการตัดสินใจของลูกค้า.
• บันทึกข้อมูลการจอง/ตั้งโอนในระบบ CRM และจัดทำเอกสารสัญญาจะซื้อจะขาย พร้อมนัดหมายลูกค้าลงนามตามกำหนด.
• ประสานงานกับสถาบันการเงินและให้คำแนะนำลูกค้าในการจัดเตรียมเอกสารเพื่อยื่นขอสินเชื่อที่อยู่อาศัย.
• ติดตามและให้คำแนะนำลูกค้าในทุกขั้นตอนการโอนกรรมสิทธิ์ ณ กรมที่ดิน รวมถึงแจ้งระยะเวลาส่งมอบที่ชัดเจน.
• ตรวจสอบความเรียบร้อยของบ้านก่อนส่งมอบ นัดลูกค้าเข้าตรวจรับงาน และติดตามการแก้ไขงานซ่อมบกพร่องให้เรียบร้อยครบถ้วน.
• จัดเก็บและวิเคราะห์ข้อมูลลูกค้าอย่างเป็นระบบ เพื่อใช้ในการจัดทำรายงานการขายและสถานะโครงการ.
• ติดตามผลความพึงพอใจของลูกค้าหลังการขาย, แจ้งข่าวสารโครงการใหม่ๆ และสนับสนุนกิจกรรมลูกค้าสัมพันธ์ของโครงการ.

ประสบการณ์:

8 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Good Communication Skills, Leadership Skill, Analytical Thinking

ประเภทงาน:

งานประจำ

• บริหารและจัดการทีมขายเพื่อบรรลุยอดขายตามเป้าหมาย.
• ควบคุมดูแลหน้างาน สำนักงานขาย และอุปกรณ์การขายต่างๆ ให้อยู่ในสภาพเรียบร้อย.
• แก้ไขปัญหา ตัดสินใจ วิเคราะห์ปัญหา ให้การสนับสนุนทีมขาย เพื่อให้การทำงานเป็นไปอย่างราบรื่น.
• สอนงาน สังเกตการณ์ ติดตามดูแล ให้ข้อมูลป้อนกลับกับทีมขาย เพื่อให้ทีมเกิดการพัฒนา.

ทักษะ:

Scrum

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Capture detailed requirements from business users and stakeholders.
• Document these requirements into User stories and/or Business Specifications for review & approval by business customers.
• Manages and tracks the status of requirements throughout the project lifecycle; enforce and redefine as necessary.
• Provide on-site support and management of User Acceptance Testing.
• Support Testing processes (both IT & business testing).
• Work with users to establish best practice principles.
• Play an active role in all phases of the project lifecycle, encompassing planning, functional design, development, testing, user liaison, training, deployment planning and execution, and end-user support.
• Experience working within clearly structured frameworks and approach to analysis.
• Exposure or knowledge of User stories, Business Specifications, Use cases, Functional Specifications, Workflow Diagrams, Gap Analysis, Business Case, and ROI Analysis documents.
• Passion for analysis and awareness for best-in-class practices.
• Problem solver with a curious mindset.
• Exposure of knowledge in business analysis tools and techniques (Including Agile, Scrum, Kanban).
• Strong relationship builder and engaging facilitator skill set.
• Confident stakeholder management skills.
• Process and requirements engineer, resolver of ambiguity and conflicts.
• Clear and concise communicator, understands and adapts to the audience.
• Influential knowledgeable and decisive.
• Experience with Web technologies.

ประสบการณ์:

8 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Good Communication Skills, Analytical Thinking, Leadership Skill, Problem Solving

ประเภทงาน:

งานประจำ

• วางแผนการขายรวมถึงกิจกรรมส่งเสริมการขายต่างๆโดยตั้งต้นจากกลยุทธ์การขายที่บริษัทวางไว้.
• บริหารและจัดการทีมขายเพื่อบรรลุยอดขายตามเป้าหมาย.
• ควบคุมดูแลหน้างาน สำนักงานขาย และอุปกรณ์การขายต่างๆ ให้อยู่ในสภาพเรียบร้อย.
• แก้ไขปัญหา ตัดสินใจ วิเคราะห์ปัญหา ให้การสนับสนุนทีมขาย เพื่อให้การทำงานเป็นไปอย่างราบรื่น.
• สอนงาน สังเกตการณ์ ติดตามดูแล ให้ข้อมูลป้อนกลับกับทีมขาย เพื่อให้ทีมเกิดการพัฒนา.

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ประเภทงาน:

งานประจำ

• บริษัท: บริษัท สหพัฒนพิบูล จำกัด (มหาชน).
• จัดจำหน่ายสินค้าของบริษัทฯ ตามช่องทางต่างๆ ในเขตภาคกลางได้.
• อัตรา: 5 ตำแหน่ง.
• เงินเดือน: 18,000-25,000 บาท.
• สถานที่ปฏิบัติงาน: ภาคกลาง.
• เพศชาย
• อายุไม่เกิน 35 ปี
• สำเร็จการศึกษาระดับ ปวส. - ปริญญาตรี ทุกสาขา
• สามารถปฏิบัติงานเในเขตภาคกลางได้
• หากมีภูมิลำเนาอยู่ในภาคกลางพิจารณาพิเศษ.
• บริษัทจัดจำหน่ายสินค้าอุปโภคบริโภคชั้นนำของประเทศร่วม 100 แบรนด์ อาทิ บะหมี่กึ่งสำเร็จรูปมาม่า ผงซักฟอกเปา น้ำยาล้างจานไลปอนเอฟ ยาสีฟันและแปรงสีฟันซิสเต็มมา ซอลท์ และแซ็คท์ สบู่โชกุบุสสึโมโนกาตาริ แชมพูฟรีแอนด์ฟรี กลุ่มสินค้าเซนท์แอนด์ดรูว์ ฯลฯ.
• ค่ารักษาพยาบาล 30,000 บาท/ปี
• กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
• ชุดฟอร์ม
• สินค้าราคาพนักงาน
• ที่พัก (กรณีปฏิบัติงานต่างจังหวัด)
• การสัมมนาและฝึกอบรม
• เงินช่วยเหลือในกรณีต่างๆ.
• สมัครด้วยตนเองที่บริษัทฯ (สำนักงานใหญ่ กรุงเทพฯ).
• คุณธมกร 02 318 0062 ต่อ 1277.
• บริษัท สหพัฒนพิบูล จำกัด (มหาชน)
• เลขที่ 2156 ถนนเพชรบุรีตัดใหม่ แขวงบางกะปิ เขตห้วยขวาง กรุงเทพมหานคร 10310.

ประสบการณ์:

1 ปีขึ้นไป

ประเภทงาน:

งานประจำ

• ต้อนรับลูกค้า นัดหมายเข้าชมโครงการ.
• ให้ข้อมูลโครงการครบถ้วนทั้งช่องทาง Online และ Offline.
• ประสานงานกับธนาคารเรื่อง Pre-Approve และสินเชื่อบ้าน.
• ช่วยทำสัญญา-โอนกรรมสิทธิ์กับฝ่ายที่เกี่ยวข้อง.
• ประสานงานฝ่ายก่อสร้างและส่งมอบบ้าน.
• ส่งมอบเอกสาร กุญแจ และแนะนำบ้านให้ลูกค้าเข้าใจ.
• สำรวจตลาดและคู่แข่ง นำข้อมูลเสนอเพื่อพัฒนาผลิตภัณฑ์.
• วิเคราะห์ข้อมูลลูกค้า จัดเก็บในระบบ CRM.
• รายงานยอดขาย และเข้าร่วมประชุมสรุปประจำสัปดาห์.
• จัดเตรียม และดูแลความเรียบร้อยภายในสำนักงานขายให้พร้อมต่อการต้อนรับลูกค้า เช่น อุปกรณ์สำนักงาน เอกสารสัญญาต่างๆ โบรชัวร์ข้อมูลโครงการ เป็นต้น.
• ปฏิบัติงานอื่นๆ ตามคำสั่งหัวหน้างาน.

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ประเภทงาน:

งานประจำ

• ต้อนรับลูกค้า นัดหมายเข้าชมโครงการ.
• ให้ข้อมูลโครงการครบถ้วนทั้งช่องทาง Online และ Offline.
• ประสานงานกับธนาคารเรื่อง Pre-Approve และสินเชื่อบ้าน.
• ช่วยทำสัญญา-โอนกรรมสิทธิ์กับฝ่ายที่เกี่ยวข้อง.
• ประสานงานฝ่ายก่อสร้างและส่งมอบบ้าน.
• ส่งมอบเอกสาร กุญแจ และแนะนำบ้านให้ลูกค้าเข้าใจ.
• สำรวจตลาดและคู่แข่ง นำข้อมูลเสนอเพื่อพัฒนาผลิตภัณฑ์.
• วิเคราะห์ข้อมูลลูกค้า จัดเก็บในระบบ CRM.
• รายงานยอดขาย และเข้าร่วมประชุมสรุปประจำสัปดาห์.
• จัดเตรียม และดูแลความเรียบร้อยภายในสำนักงานขายให้พร้อมต่อการต้อนรับลูกค้า เช่น อุปกรณ์สำนักงาน เอกสารสัญญาต่างๆ โบรชัวร์ข้อมูลโครงการ เป็นต้น.
• ปฏิบัติงานอื่นๆ ตามคำสั่งหัวหน้างาน.