คำแนะนำด้านอาชีพ | 25 March 2019

Passion มาเต็ม! นี่แหละองค์กรในฝันที่คนทำงานอยากได้

ออฟฟิศน่าอึดอัด บรรยากาศการทำงานตึงเครียด มองไปทางไหนก็เจอแต่กองเอกสาร แบบนี้ไม่ดีแน่ๆ เพราะสภาพแวดล้อมและบรรยากาศเชิงบวกภายในองค์กร ส่งผลต่อสุขภาพจิต ความสนิทสนมของคนในบริษัท และยังเป็นการส่งเสริม Productivity ชั้นดีอีกด้วย ฉะนั้นแล้วการมองหาองค์กรในฝันของเหล่ามนุษย์เงินเดือนจึงเป็นเรื่องที่ต้องใส่ใจ สำหรับคุณสมบัติขององค์กรในฝัน จะมีอะไรบ้างนั้น ไปดูกัน 

บริษัทมีเป้าหมายชัดเจน

คำแถลงพันธกิจของบริษัทที่แสดงเป้าหมายอย่างชัดเจน ย่อมแสดงให้เห็นถึงความมุ่งมั่นสูงสุดต่อคุณภาพและการทำงานภายในองค์กร ทำให้พนักงานและผู้ถือหุ้น ของบริษัทมีความมุ่งมั่นที่จะบรรลุเป้าหมายด้วยหลักจริยธรรมที่ซื่อสัตย์ เต็มไปด้วยความรู้สึกที่อยากจะยกระดับองค์กรของตนให้เติบโตยิ่งๆขึ้นไป เป็นองค์กรในฝันของคนทำงานที่แท้จริง

ช่วยยืดหยุ่นชีวิตให้มีคุณภาพมากยิ่งขึ้น

เวลาทำงานยืดหยุ่น สามารถทำงานที่ไหนก็ได้ทุกที่ทุกเวลา เป็นคุณสมบัติมาแรงที่คนทำงานต้องการมากที่สุด เพราะความยืดหยุ่นในการทำงานสามารถช่วยลดความเครียดได้เป็นอย่างดี ทำให้ผลที่ตามมาคือ พนักงานมีสุขภาพจิตและสุขภาพร่างกายที่ดีขึ้น รู้สึกได้รับการเอาใจใส่จากองค์กร ทำให้บรรยากาศการทำงานเต็มไปด้วยความสุข

สร้างเสียงหัวเราะมากกว่าน้ำตา

ความเครียด ความกดดัน มักจะมากับการทำงานเสมอ ดังนั้นแล้วบรรยากาศการทำงานที่เต็มไปด้วยความสนุก เสียงหัวเราะ มีพื้นที่ผ่อนคลายความเครียด จึงเป็นสิ่งที่ขาดไม่ได้ในที่ทำงาน  เพราะคงไม่มีใครจะอยากเครียดตั้งแต่เริ่มงานจนถึงเวลาเลิกงานหรอก จริงมั้ย?

มองเห็นความร่วมมือ และแรงสนับสนุนของคนในองค์กร  

ทัศนคติ “Can do” สามารถสร้างความร่วมมือภายในองค์กรได้  อีกทั้งการได้อยู่ในสภาพแวดล้อมที่ปราศจากการกลั่นแกล้งหรือการควบคุมจากหัวหน้า จะยิ่งทำให้พนักงานในองค์กรสามารถแสดงความคิดสร้างสรรค์ออกมาได้เต็มที่ ส่งผลให้พนักงานมีประสิทธิภาพในการทำงานมากยิ่งขึ้น 

มองเห็นความก้าวหน้าในอนาคต

องค์กรใดก็ตามที่ให้ความสำคัญในเรื่องการพัฒนาทักษะและส่งเสริมการเรียนรู้แก่พนักงาน หรือพูดง่ายๆว่ามักจะมีการจัดเทรนนิ่งหรือคอร์สอบรมต่างๆ จะเป็นองค์กรที่มีความเข้มแข็งและก้าวหน้าได้ไวกว่าองค์กรอื่นๆ เพราะถ้าบริษัทสามารถมอบสิ่งดีๆให้พนักงานมากเท่าไหร่  พนักงานก็มีแนวโน้มที่จะรักและภักดีต่อบริษัทที่ช่วยให้พวกเขาเติบโตและก้าวหน้ามากขึ้นเท่านั้น พูดได้เลยว่าได้ใจพนักงานไปเต็มๆ

สร้างกำลังใจให้พนักงานเสมอ

คำชมเชย หรือแม้แต่การให้รางวัลเล็กๆน้อยๆแก่พนักงาน เช่น ของขวัญวันเกิด หรือการ์ดแสดงความยินดีในวันครบรอบการทำงาน เป็นสิ่งที่สามารถทำให้พนักงานมีพลังใจ และรู้สึกว่าตัวเองสามารถสร้างประโยชน์ต่อองค์กรได้ จึงปฏิเสธไม่ได้เลยว่านี่คือหนึ่งในคุณสมบัติขององค์กรในฝันที่เหล่ามนุษย์เงินเดือนต้องการ และบริษัทเองควรให้ความสำคัญกับเรื่องนี้ด้วยเช่นกัน

APPMAN องค์กรในฝันของคนทำงาน 

 APPMAN ได้สร้างวัฒนธรรมองค์กร พร้อมทั้งบรรยากาศในการทำงานให้สดชื่นอยู่เสมอ เพื่อให้พนักงานทุกคนทำงานได้อย่างมีประสิทธิภาพและมีความสุขมากที่สุด หากคุณเป็นคนหนึ่งที่กำลังมองหาองค์กรในฝันอยู่ ที่นี่นับว่าเป็นตัวเลือกที่น่าสนใจไม่แพ้ที่อื่นเลยล่ะ อย่าปล่อยให้องค์กรในฝันสำหรับคนมีไฟและคนรุ่นใหม่หลุดมือไป แอบกระซิบเบาๆว่าตอนนี้ APPMAN เปิดรับสมัครหลายตำแหน่งมากๆ หรือถ้าอยากฝึกงาน ที่นี่ก็ไม่ปฏิเสธ พร้อมแล้วกดสมัครได้เลย ! 

_____________________________________________________________________________