Filter Jobs

Skills:

Financial Reporting, Compliance, SAP

Job type:

Full-time

• Develop and execute comprehensive supply plans to meet demands while optimizing inventory levels and transportation costs.
• Collaborate closely with refineries, retail, wholesale, aviation, and marine fuels partners to forecast supply and demand, identify imbalances, and implement corrective actions.
• Manage supply and logistics activities for bulk movements of feedstocks and products across various transportation modes (pipeline, and marine).
• Ensure accurate data management and analysis to support risk assessment, financial reporting, and performance measurement.
• Utilize advanced analytical tools to optimize supply chain operations and identify cost-saving opportunities.
• Drive process improvement initiatives to enhance efficiency and effectiveness.
• Lead the supply response team during supply disruptions or product quality issues.
• Ensure compliance with all relevant regulations, quality standards, and credit policies.
• Provide strategic input on supply chain capabilities and limitations to support long-term planning.
• Education: Bachelor or Master degree in Engineering, Logistic, or related field with GPA 3.0+.
• English: TOEIC score of 700+.
• Computer: SAP, Excel, and Word.
• PREFERRED KNOWLEDGE, SKILLS, AND EXPERIENCES.
• Strong leadership, influencing, and coordination skills within a team environment.
• Adapts to time pressures and changing priorities.
• Has strong analytical and problem-solving skills.
• Promotes productive impact across organizations.
• Effectively manages external relationships.
• Supply and Transportation experience.
• Ability to make quick decisions comprehending general interest economics.

Job type:

Full-time

• To ensure monthly FG supply plan in line with the agreed demand plan & month end FG stocks.
• To manage material inventories and material call offs of FG/RM/PM with suppliers within set inventory targets.
• To supervise NPD network and promotion network lead-time of each activity.
• To be responsible for local transition management planning including obsoletes disposal as a result of new innovation or re-launches (bleed-in/discontinuation) to ensure limited business waste and on time availability.
• To collaborate with Trade Marketing and CD team to ensure effective customer forecast analysis to support on-time fulfillment of customer needs.
• To work with related functions and/or support project team as well as through collaboration both internally and externally with objectives to meet company direction, and supply chain management while maintaining the optimum cost.
• To analyze trends, identify weaknesses, areas of improvement, and benchmarks of satisfaction and recommend appropriate actions/* Perform other related duties as assigned.
• Bachelor s Degree in Supply Chain, Business Administration, or related field (preferred).
• Experience 5-7 years of progressive experience in demand planning, supply planning, production scheduling, and/or inventory control.
• Experience using SAP (preferred) or other Advanced Planning Systems.
• Proven leadership experience with strong general management skills.
• Solid business acumen and end to end supply chain understanding.
• Strong analytical and problem solving abilities, Highly detail oriented, Energetic, responsive, and flexible in a fast paced environment, Ability to collaborate effectively across functions.

Job type:

Full-time

• Drive material replenishment strategies for raw materials, components, and finished goods using advanced MRP systems.
• Collaborate with Planning Leaders and Supply Chain teams to maintain optimal inventory levels while ensuring service excellence.
• Execute Distribution Requirement Planning processes and manage purchase order portfolios.
• Analyze and resolve stock discrepancies while optimizing inventory parameters.
• Partner with suppliers to coordinate timely material deliveries and manage lead times.
• Strong analytical mindset with expertise in Materials Requirements Planning (MRP) systems.
• Proven ability to balance resource optimization with demand requirements.
• Excellence in cross-functional collaboration and communication.
• Knowledge of supply chain processes and inventory management principles.
• Strong problem-solving skills with attention to detail.
• Opportunity to drive strategic impact in a critical business function.
• Dynamic environment with exposure to end-to-end supply chain operations.
• Professional development through hands-on experience with advanced planning systems.
• Collaborative culture fostering growth and innovation.
• Chance to build relationships across multiple business functions.
• Let us learn about you! Apply today.
• Looking to make an IMPACT with your career?.
• When you are thinking about joining a new team, culture matters. At Schneider Electric, our values and behaviors are the foundation for creating a great culture to support business success. We believe that our IMPACT values - Inclusion, Mastery, Purpose, Action, Curiosity, Teamwork - starts with us.
• IMPACT is also your invitation to join Schneider Electric where you can contribute to turning sustainability ambition into actions, no matter what role you play. It is a call to connect your career with the ambition of achieving a more resilient, efficient, and sustainable world.
• We are looking for IMPACT Makers; exceptional people who turn sustainability ambitions into actions at the intersection of automation, electrification, and digitization. We celebrate IMPACT Makers and believe everyone has the potential to be one.
• Become an IMPACT Maker with Schneider Electric - apply today!.
• 36 billion global revenue
• 13% organic growth
• 150 000+ employees in 100+ countries
• 1 on the Global 100 World s most sustainable corporations.
• You must submit an online application to be considered for any position with us. This position will be posted until filled.
• Schneider Electric aspires to be the most inclusive and caring company in the world, by providing equitable opportunities to everyone, everywhere, and ensuring all employees feel uniquely valued and safe to contribute their best. We mirror the diversity of the communities in which we operate, and inclusion is one of our core values. We believe our differences make us stronger as a company and as individuals and we are committed to championing inclusivity in everything we do.At Schneider Electric, we uphold the highest standards of ethics and compliance, and we believe that trust is a foundational value. Our Trust Charter is our Code of Conduct and demonstrates our commitment to ethics, safety, sustainability, quality and cybersecurity, underpinning every aspect of our business and our willingness to behave and respond respectfully and in good faith to all our stakeholders. You can find out more about our Trust Charter here
• Schneider Electric is an Equal Opportunity Employer. It is our policy to provide equal employment and advancement opportunities in the areas of recruiting, hiring, training, transferring, and promoting all qualified individuals regardless of race, religion, color, gender, disability, national origin, ancestry, age, military status, sexual orientation, marital status, or any other legally protected characteristic or conduct.

Job type:

Full-time

• จัดทำและบริหารเอกสารเปิดหน้าบัญชีคู่ค้า สัญญาซื้อขาย และข้อตกลงทางการค้า (Trade Agreement) ประจำปี รวมถึงเอกสารที่เกี่ยวข้องทั้งหมด.
• จัดหา คัดเลือก และบริหารการจัดซื้อสินค้าเพื่อจำหน่ายในร้านอินทนิล ให้สอดคล้องกับความต้องการลูกค้าและนโยบายบริษัท.
• บริหารความสัมพันธ์กับ Supplier พร้อมทั้งสรรหา Supplier รายใหม่ เพื่อเปรียบเทียบเงื่อนไขทางการค้าและเพิ่มประโยชน์สูงสุดให้กับบริษัท.
• ติดตามและบริหารการจัดเก็บรายได้/ผลตอบแทนทางการค้าตามเงื่อนไขใน Trade Agreement.
• วางแผนและบริหารการจัดซื้อให้สอดคล้องกับ Commercial Calendar โดยประสานงานร่วมกับฝ่ายปฏิบัติการ การตลาด Supply Chain และ Supplier.
• สนับสนุนการเจรจาและจัดทำเงื่อนไขการค้าประจำปี เพื่อสร้างความร่วมมือทางธุรกิจและเพิ่มรายได้สนับสนุนทางการค้า.
• จัดทำเอกสาร IT Request สำหรับการสร้างรหัส/ปุ่มขายสินค้า ให้เป็นไปตามแผนการขายและกำหนดเวลา.
• ประสานงานและสนับสนุนการทำงานร่วมกับทีม F&B และทุกส่วนงาน เพื่อให้บรรลุเป้าหมายทางธุรกิจ.
• จัดทำรายงานยอดขายสินค้าฝากขาย (Consignment) ร้าน COCO เพื่อแจ้ง Vendor และประสานงานการออก PO รวมถึงการชำระเงินกับฝ่ายบัญชี.
• วิเคราะห์และจัดทำข้อมูลสต๊อกสินค้า Non-Beverage สาขา COCO เพื่อวางแผนผลักดันสินค้าและบริหารสต๊อกให้มีประสิทธิภาพ.
• ส่วนงานจัดซื้อและการบริหารข้อมูลสินค้า.
• จัดทำและบริหารเอกสารเปิดหน้าบัญชีคู่ค้า สัญญาซื้อขาย และข้อตกลงทางการค้า (Trade Agreement) ประจำปี รวมถึงเอกสารที่เกี่ยวข้องทั้งหมด.
• จัดหา คัดเลือก และบริหารการจัดซื้อสินค้าเพื่อจำหน่ายในร้านอินทนิล ให้สอดคล้องกับความต้องการลูกค้าและนโยบายบริษัท.
• บริหารความสัมพันธ์กับ Supplier พร้อมทั้งสรรหา Supplier รายใหม่ เพื่อเปรียบเทียบเงื่อนไขทางการค้าและเพิ่มประโยชน์สูงสุดให้กับบริษัท.
• ติดตามและบริหารการจัดเก็บรายได้/ผลตอบแทนทางการค้าตามเงื่อนไขใน Trade Agreement.
• วางแผนและบริหารการจัดซื้อให้สอดคล้องกับ Commercial Calendar โดยประสานงานร่วมกับฝ่ายปฏิบัติการ การตลาด Supply Chain และ Supplier.
• สนับสนุนการเจรจาและจัดทำเงื่อนไขการค้าประจำปี เพื่อสร้างความร่วมมือทางธุรกิจและเพิ่มรายได้สนับสนุนทางการค้า.
• จัดทำเอกสาร IT Request สำหรับการสร้างรหัส/ปุ่มขายสินค้า ให้เป็นไปตามแผนการขายและกำหนดเวลา.
• ประสานงานและสนับสนุนการทำงานร่วมกับทีม F&B และทุกส่วนงาน เพื่อให้บรรลุเป้าหมายทางธุรกิจ.
• จัดทำรายงานยอดขายสินค้าฝากขาย (Consignment) ร้าน COCO เพื่อแจ้ง Vendor และประสานงานการออก PO รวมถึงการชำระเงินกับฝ่ายบัญชี.
• วิเคราะห์และจัดทำข้อมูลสต๊อกสินค้า Non-Beverage สาขา COCO เพื่อวางแผนผลักดันสินค้าและบริหารสต๊อกให้มีประสิทธิภาพ.
• ส่วนงาน Supply Chain.
• บริหารจัดการข้อมูลการเคลม / แลกเปลี่ยน / รับคืนสินค้า จากสาขา.
• รวบรวมข้อมูลการรับคืนและแลกเปลี่ยนสินค้าเป็นรายสัปดาห์.
• วิเคราะห์สาเหตุและแนวโน้มการรับคืนสินค้า แยกรายสาขาและจัดทำรายงานสรุปเพื่อควบคุมความเสียหายและลดการสูญเสีย.
• จัดทำข้อมูลเคลมสินค้าชำรุดเพื่อดำเนินการกับ Vendor.
• รวบรวมข้อมูลสินค้าชำรุด แตกหัก เสียหาย และ Short Pack ทั้งจากสาขาและคลังสินค้า.
• จัดทำรายละเอียดเพื่อประสานงาน Vendor สำหรับการแลกเปลี่ยนสินค้า ณ คลังสินค้า.
• สรุปและจัดส่งรายงานเคลมให้ Supplier เป็นรายเดือน.
• ติดตาม Credit Note (CN) จากสาขา COCO.
• ติดตามเลขที่ CN ประจำเดือนจากสาขาและประสานงาน AM ให้ดำเนินการคืนสินค้าบนระบบ POS.
• ตรวจสอบและกระทบยอดสต็อกสาขาที่ทำคืนเข้าสู่คลังสินค้า.
• บริหารและควบคุมข้อมูลสินค้าและยอดสต๊อกในระบบ Web Ordering.
• ดูแลความถูกต้องของข้อมูลสินค้า ราคา และสถานะการจำหน่ายในระบบ.
• ตรวจสอบและอัปเดตยอดสต๊อกให้สอดคล้องกับข้อมูลคลังสินค้าและสาขา.
• วิเคราะห์ปริมาณการสั่งซื้อเพื่อป้องกันปัญหาสินค้าขาด/ค้างสต๊อก.
• ประสานงานกับฝ่ายที่เกี่ยวข้องเพื่อแก้ไขปัญหาการสั่งซื้อผ่านระบบ.
• ประสบการณ์: 2 ปีขึ้นไป ด้านงานจัดซื้อสินค้า การเจรจาต้นทุน-บริหารกำไร สินค้า F&B, สินค้าร้านสะดวกซื้อและสินค้าอื่นๆ ในธุรกิจร้านกาแฟที่มีแฟรนไชส์ หรือสายงานค้าปลีก.
• ความสามารถในการเจรจาต่อรอง.
• ความเข้าใจในมาตรฐานสินค้า และการบริหารผลิตภัณฑ์เครื่องดื่ม coffee non-coffee และสินค้าอื่นๆ ในธุรกิจร้านกาแฟธุรกิจร้านสะดวกซื้อ ธุรกิจอาหาร.
• ทักษะการทำงานเป็นทีม.
• มีความมุ่งมั่น ทัศนคติบวก และลักษณะความเป็นเจ้าของในสินค้ากลุ่มที่ดูแล พร้อมที่จะเรียนรู้และพัฒนาโดยไม่ย่อท้อ.
• มีความสามารถในการสำรวจวิจัยตลาด.
• มีความสามารถในการวิเคราะห์ และนำเสนอผลงานผ่านโปรแกรม PowerPoint, Excel, และ MS Office ได้เป็นอย่างดี.

Job type:

Full-time

• เจรจาต่อรองราคา/เงื่อนไข เปรียบเทียบราคาจากผู้ขาย / ผู้รับเหมา เพื่อให้ได้ราคาที่เหมาะสม เพื่อลดต้นทุนให้กับบริษัทฯ
• จัดทำเอกสารการจัดซื้อ-จัดจ้างโครงการ ให้เป็นไปตามกฏระเบียบ และนโยบายของบริษัท
• วางแผนและดําเนินการจัดส่งสินค้าให้ถูกต้อง และตรงตามเวลาที่กำหนด
• ประสานงาน ติดตามการแก้ไขกับ Supplier ในกรณีที่สินค้ามีปัญหาไม่สามารถใช้งานได้อย่างมีประสิทธิภาพ หรือไม่ตรงตามเงื่อนไขที่กำหนด
• สรรหา Supplier รายใหม่ๆ และเพิ่มจำนวนใน Supplier List ที่มีคุณภาพและได้มาตรฐานตามที่บริษัทฯกำหนด
• จัดเก็บข้อมูลที่เกี่ยวกับบริษัทคู่ค้า, ข้อมูล Material & Equipment, สถิติการจัดซื้อต่างๆ
• ปฏิบัติงานอื่นๆตามที่ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชาอื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย.
• ปริญญาตรี สาขาวิศวกรรม หรือสาขาอื่นๆที่เกี่ยวข้อง
• มีประสบการณ์ในการจัดซื้อ-จัดจ้างอย่างน้อย 5 ปี, อสังหาริมทรัพย์, วิศวกรจัดซื้อ,Purchasing Engineer
• มีทักษะในการเจรจาต่อรอง/ทักษะในการวิเคราะห์ การแก้ไขปัญหาได้ดี
• มีความละเอียดรอบคอบ
• มีทักษะในการใช้โปรแกรม Microsoft Office และ Office 365 (Outlook, Word, Excel and PowerPoint)
• สามารถสรุป, วิเคาระห์ และทำ Report งานได้ดี.
• ฝ่ายทรัพยากรบุคคล.
• บริษัท เอสซี แอสเสท คอร์ปอเรชั่น จำกัด (มหาชน)อาคารชินวัตร ทาวเวอร์ 3 ชั้น 10
• เลขที่ 1010 ถนนวิภาวดี - รังสิต
• แขวงจตุจักร เขตจตุจักร กรุงเทพฯ 10900.
• Website: www.scasset.com.

Skills:

Industrial Engineering, Procurement, Petrochemical

Job type:

Full-time

• Bachelor s Degree: In Industrial Engineering, Logistics and Supply Chain Management, Business Administration, or a related technical field..
• Strong coordination and communication skills.
• Good understanding of material management, logistics, and procurement processes.
• Ability to track multiple orders and priorities simultaneously.
• Attention to detail and strong organizational skills.
• Ability to work effectively with cross-functional teams and external vendors.
• Industry Experience: Prior experience in Oil & Gas, Petrochemical, or Power Plant environments (specifically in Turnaround/Shutdown projects) is highly preferred..

Skills:

SAP, Power BI

Job type:

Full-time

• จัดเตรียมและตรวจสอบความถูกต้องของข้อมูล (Data Preparation และ Data Cleansing) เพื่อใช้สำหรับการทดสอบระบบในขั้นตอน SIT (System Integration Testing) และ UAT (User Acceptance Testing).
• จัดเตรียมไฟล์ข้อมูลและสนับสนุนการนำเข้าข้อมูลเข้าสู่ระบบสำหรับการทดสอบ.
• สนับสนุนงานด้านเอกสารและงานพื้นฐานของฝ่ายจัดซื้อ เพื่อช่วยลดภาระงานของผู้ใช้งานระบบ (Buyer) ในช่วงที่มีการทดสอบระบบ UAT.
• ประสานงานกับทีมงานที่เกี่ยวข้องเพื่อให้กระบวนการทดสอบระบบเป็นไปอย่างราบรื่น.
• ปฏิบัติงานอื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย.
• ปวส.-ปริญญาตรี ด้าน บัญชี บริหารธุรกิจ การเงิน เศรษฐศาสตร์ หรือสาขาอื่นที่เกี่ยวข้อง.
• มีประสบการณ์ทางด้าน งานจัดซื้อจัดจ้าง, การจัดทำและบริหารสัญญา, การจัดทำเอกสารด้านบัญชี หรือที่เกี่ยวข้อง.
• มีประสบการณ์ และความรู้ในการใช้งานระบบ SAP (รวมถึงการสร้าง PR, PO, GR, SES).
• มีพื้นฐานความรู้ทางบัญชี.
• ใช้งาน Microsoft Excel ได้ดี (PivotTable, VLOOKUP).
• สามารถใช้งาน Power BI และสร้างรายงาน Dashboard ได้.
• มีทักษะภาษาอังกฤษในการเขียนและอ่าน.
• มีทักษะการสื่อสาร และการทำงานเป็นทีม.
• รอบคอบ ละเอียดถี่ถ้วน.
• ประกันชีวิตและสุขภาพ.
• เบี้ยขยัน.

Skills:

Compliance

Job type:

Full-time

• Berthing & Mooring Support: Assist in monitoring the vessel as it is controlled by tugs and mooring boats during arrival and ensure the vessel remains safely moored throughout the stay..
• Safety & Compliance: Support the Loading Master in completing the Ship-Shore Safety Checklist and verifying the dry/readiness status of ship cargo tanks before commencing operations..
• Equipment Operation: Handle the connection and disconnection of Marine Loading Arms ...
• Operational Monitoring: Maintain a continuous standby presence during cargo transfer to monitor for leaks, pressure changes, or deteriorating weather conditions that may require an emergency shutdown..
• Cargo Measurement & Sampling: Assist in the ullaging (measurement) of ship storage tanks and the collection of product samples to ensure quality and volume accuracy..
• Communication: Utilize UHF/VHF radios to maintain constant contact between the ship s deck officers and shore-based personnel, including tank farm supervisors and console operators..
• Documentation: Assist in calculating loaded volumes and comparing ship-to-shore figures to ensure all transfer documentation is accurate for terminal and government records..
• Required Competencies & Qualifications.
• Education: High Vocational Diploma in Mechanical, Electrical, Chemical, or related technical fields..
• Safety & Gas Detection: Proficient in using multi-gas detectors (O2, H2S, LEL) and maintaining a "Safety First" approach in hazardous zones..
• Operational Monitoring: Constant vigilance of vessel movement, mooring tension, and cargo flow to prevent incidents..
• Team Coordination: Clear radio and verbal communication with ship officers, shore operators, and government excise teams..
• Emergency Response: Trained to execute immediate emergency shutdowns and hazard mitigation procedures..
• Employee BenefitsLife and Health Insurance (ประกันชีวิตและสุขภาพ).
• Flexible Benefits Plan (สวัสดิการแบบยืดหยุ่น).
• Attendance Bonus (เบี้ยขยัน).
• Provident Fund / Performance Bonus (กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ / โบนัสตามผลงาน).
• Career Experience in a World-Class Oil Refinery (ประสบการณ์ทำงานในโรงกลั่นน้ำมันระดับประเทศ)..

Skills:

Contracts, Procurement, Negotiation, English

Job type:

Full-time

• Procure and source materials, equipment, and services needed for hotel projects, warehouses, and headquarters.
• Coordinate with vendors, contractors, and internal departments to ensure timely and quality delivery of goods.
• Evaluate prices, purchase terms, and vendor proposals to maximize company benefits.
• Maintain purchase contracts and related documentation systematically.
• Analyze and track procurement costs to support project budget management.
• Report procurement activities and recommend process improvements to enhance efficiency.
• Bachelor s degree in Business Administration, Economics, Logistics, or a related field.
• At least 2-3 years of procurement experience in hotels, warehouses, or medium-to-large organizations.
• Strong negotiation skills and able to evaluate product quality.
• Detail-oriented with strong analytical and documentation skills.
• Proficient in MS Office (Excel, Word, PowerPoint).
• Experience with ERP systems and online procurement platforms is a plus.
• Basic English communication skills.
• Experience in hotel or warehouse procurement.
• Ability to manage procurement for multiple projects simultaneously..

Skills:

Assurance, Automation, Software Testing

Job type:

Full-time

• Own end-to-end quality assurance processes across product and system lifecycles, from requirement review through to production release.
• Design, develop, and execute test plans, test cases, and test scripts for AI-driven products and integrations.
• Identify, document, and track defects in close collaboration with product, engineering, and AI teams.
• Ensure product quality aligns with defined objectives and user expectations across all release cycles.
• Drive continuous improvement in QA practices, tooling, and automation across the team.
• Setting quality standards and ensuring consistency across squads.
• If you meet below qualifications and are ready to take on a challenging role, we encourage you to apply.
• Experience in quality assurance, software testing, or a related field.
• Proven ability to design and execute comprehensive test strategies across functional and non-functional requirements.
• Familiarity with test automation frameworks and tools.
• Strong analytical mindset with attention to detail and structured problem-solving skills.
• Experience working in agile or squad-based delivery environments.
• Exposure to AI/ML products, financial services, or enterprise-scale systems is an advantage.
• About Us.
• SCBX is the mothership of the financial technology business group comprising Siam Commercial Bank, SCB 10X Co., Ltd., Card X Co., Ltd., InnovestX Securities Co., Ltd., and other companies. SCBX drives and powers the development and execution of strategic initiatives, with a particular emphasis on financial enterprises and digital technologies. This includes pursuing new business opportunities, M&A, strategic investments, partnerships, and divestitures. It captures some of the biggest growth opportunities with superior returns, by adapting to consumers' changing behaviors and demands in a timely manner. These industries will improve the overall quality of life while serving a greater purpose. The company conducts business with flexibility and prudence in governance and risk management and has the potential to compete equally in global competitions.

Job type:

Full-time

• วิเคราะห์งานเพื่อจัดทำมาตรการความปลอดภัยในการทำงาน (Risk Assessment) ศึกษาขั้นตอนงานก่อสร้างเพื่อระบุอันตราย ประเมินความเสี่ยง และจัดทำแผนป้องกันให้สอดคล้องกับกฎหมายและนโยบายบริษัท.
• เสนอแนะมาตรการความปลอดภัยในการทำงานต่อผู้บริหาร (Safety Recommendation) เสนอแนะแนวทางปรับปรุงแก้ไขสภาพงานที่ไม่ปลอดภัย และมาตรการป้องกันอุบัติเหตุ.
• ตรวจสอบ และประเมินสภาพแวดล้อมการทำงาน (Unsafe Action&Condition Inspection & Environmental Check) ตรวจสอบค้นหาพฤติกรรม หรือสภาพแวดล้อม ที่ไม่ปลอดภัย เช่น ตรวจสอบเครื่องม ...
• วิเคราะห์สาเหตุของอุบัติเหตุ/การเจ็บป่วยจากการทางาน (Incident & Root Cause Analysis) สอบสวนอุบัติเหตุ วิเครำะห์สำเหตุ และเสนอแนวทำงป้องกันกำรเกิดซ้ำ.
• จัดทำรายงานและเสนอผลต่อผู้บริหารและหน่วยงานราชการ (Legal & Management Reporting) จัดทำรายงานอุบัติเหตุ ผลการตรวจสอบ และรายงานด้านความปลอดภัยที่เกี่ยวข้องตามที่กฎหมายกำหนด.
• อบรมให้ความรู้ด้านความปลอดภัยแก่พนักงานและผู้รับเหมา (Safety Training & Awareness) จัดอบรมพนักงานใหม่, โครงการเริ่มก่อสร้างใหม่, ประชุมความปลอดภัยโครงการ และกิจกรรมส่งเสริมวัฒนธรรมความปลอดภัย.
• ประสานงานกับหน่วยงานราชการหรือบุคคลภายนอก (External Coordination) ติดต่อประสานงานกับหน่วยงานราชการ เช่น กรมสวัสดิการแรงงาน หรือหน่วยงานท้องถิ่น.
• ติดตามการดำเนินการตามแผนงานความปลอดภัยของโครงการ (Safety Monitoring & KPI Tracking) ตรวจสอบความคืบหน้า และผลการดำเนินงาน SHE และรายงานผลต่อฝ่ายบริหารอย่างต่อเนื่อง.
• จัดทำและเก็บบันทึกเอกสารความปลอดภัย (SHE Documentation & Record Keeping) จัดทำและเก็บรักษาเอกสาร เช่น รายงานตรวจสอบ อุบัติเหตุ และการอบรม.
• ส่งเสริมกิจกรรมและวัฒนธรรมความปลอดภัย (Safety Culture & Campaigns) สนับสนุนกิจกรรม Vision Zero, และรณรงค์สร้างจิตสำนึกความปลอดภัยเชิงรุก.
• ติดตามและเสนอแนวทางพัฒนาอย่างต่อเนื่อง (Continuous Improvement) วิเคราะห์ข้อมูล SHE เพื่อปรับปรุงระบบการบริหารความปลอดภัยและสิ่งแวดล้อมอย่างยั่งยืน.
• ปริญญาตรีสาขาอาชีวอนามัยและความปลอดภัย หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง. ที่กระทรวงศึกษาธิการ และกรมแรงงานรับรอง.
• มีประสบการณ์ด้านความปลอดภัยในงานก่อสร้าง 3-5 ปี และผ่านงานโครงการก่อสร้างอาคาร หรือที่พักอาศัย.
• มีความรู้ด้านกฎหมายความปลอดภัยและสิ่งแวดล้อม.
• มีทักษะการตรวจสอบ วิเคราะห์ความเสี่ยง และการสื่อสารที่ดี.
• สมัครงาน โปรดระบุ Expected Salary.
• Co working Space
• ฟิตเนต
• ประกันสังคม / ประกันสุขภาพ / ประกันชีวิต / ประกันอุบัติเหตุ
• กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
• โบนัสประจำปี
• วันลาพักร้อน เมื่อผ่านทดลองงาน
• วันลา Workation
• วันหยุดพิเศษในเดือนเกิด
• ตรวจสุขภาพประจำปี
• เงินช่วยเหลือสมรส / เงินช่วยเหลือฌาปนกิจ.
• การเดินทาง
• BTS: สถานีพหลโยธิน24
• MRT: สถานีพหลโยธิน
• บริการเรียกรถผ่าน App MuvMi.
• ติดตามข่าวสารจาก SC ASSET ได้ที่
• http://insidesc.scasset.com/.

Skills:

Risk Management, Compliance, Project Management, English

Job type:

Full-time

• Being a Business Partner to manage end to end Supply Chain with various stakeholders such as Commercials, Demand Hub, Supply Hub, Logistics Control Center, Import Control Tower, Customs Broker and Distributor to ensure stock availability and supply continuity to serve customers and patients in Thailand.
• Management of Customer Service, order processing, on-time-in-full delivery through distributor.
• Management of warehouse and distribution through distributor.
• Management of Inventory/ SLOB, write off and provisions.
• Management of inbound shipments, customs clearance and importation process through Import Control Tower and Customs Broker.
• Management of new product launch, pack change and local repacking.
• Management of P&L and savings.
• Oversight Third Party Logistics Services Providers and performance management.
• Risk management.
• Management of safety, quality, and compliance.
• Work with cross functions in Local, Regional, and external parties to deliver performance and services.
• Project Management.
• Continuous improvement i.e. portfolio/inventory optimization, cost efficiency, waste reduction, digitalization, automation and Gen AI.
• Why You?
• This role is based on-site in Thailand with a hybrid working arrangement available after probation, subject to business needs. You will join a supportive team that values learning and personal development. You will have clear chances to grow into broader supply chain, operations or commercial roles.
• Basic Qualification.
• Minimum Bachelor s Degree in related field of study.
• 8 years and above experiences in Supply Chain Management roles.
• Experienced / excellent knowledge in end to end Supply Chain Management (i.e. demand forecasting, supply planning, logistics and import, warehouse & distribution, customer services etc.).
• Experienced in managing and oversight Third Party Logistics Providers and Performance Management.
• Excellent communication in English.
• Excellent interpersonal skills.
• Strong data literacy and analytics.
• Strategic thinking.
• Problem solving, exception management.
• Stakeholder and people management.
• Continuous improvement mindset.
• Transformation with digitalization, process automation, robotics and Gen AI.
• Preferred Qualification
• If you have the following characteristics, it would be a plusExperience working in the healthcare, pharmaceutical, or fast-moving consumer goods sectors.
• Knowledge of warehouse management systems and transport management systems.
• Experience with continuous improvement methods such as Lean or Six Sigma.
• Formal supply chain or logistics certification.
• Familiarity with import/export regulations and customs processes in Thailand.
• Track record of delivering projects that improved service levels or reduced costs.
• What success looks likeHigh on-time-in-full delivery rates and low order error rates.
• Positive customer feedback and strong internal stakeholder relationships.
• A motivated, well-trained customer service team achieving clear KPIs.
• Reduced logistics costs through improved processes and partner management.
• How to apply
• If this role speaks to you, please submit your CV and a short cover letter explaining how your experience matches the role. We are excited to hear how you can contribute to our mission and grow with us.
• Why GSK?.
• Uniting science, technology and talent to get ahead of disease together.
• GSK is a global biopharma company with a purpose to unite science, technology and talent to get ahead of disease together. We aim to positively impact the health of 2.5 billion people by the end of the decade, as a successful, growing company where people can thrive. We get ahead of disease by preventing and treating it with innovation in specialty medicines and vaccines. We focus on four therapeutic areas: respiratory, immunology and inflammation; oncology; HIV; and infectious diseases - to impact health at scale.
• People and patients around the world count on the medicines and vaccines we make, so we re committed to creating an environment where our people can thrive and focus on what matters most. Our culture of being ambitious for patients, accountable for impact and doing the right thing is the foundation for how, together, we deliver for patients, shareholders and our people.
• We are committed to creating an inclusive workplace and providing equal opportunities for all applicants. We embrace an agile working culture across our roles, so if flexibility is important to you please discuss opportunities with our hiring team. If you need any adjustments to the recruitment process to help you demonstrate your strengths and capabilities, contact [email protected]. Please note this email is for adjustment requests only; for other enquiries please use our standard contact channels.
• Important notice to Employment businesses/ Agencies.
• GSK does not accept referrals from employment businesses and/or employment agencies in respect of the vacancies posted on this site. All employment businesses/agencies are required to contact GSK's commercial and general procurement/human resources department to obtain prior written authorization before referring any candidates to GSK. The obtaining of prior written authorization is a condition precedent to any agreement (verbal or written) between the employment business/ agency and GSK. In the absence of such written authorization being obtained any actions undertaken by the employment business/agency shall be deemed to have been performed without the consent or contractual agreement of GSK. GSK shall therefore not be liable for any fees arising from such actions or any fees arising from any referrals by employment businesses/agencies in respect of the vacancies posted on this site.

Skills:

SAP

Job type:

Full-time

• วางแผนการทำงานของพนักงาน Inventory.
• จัดทำแผน Cycle Count ประจำเดือน.
• จัดทำแผน ตรวจนับสินค้าเรียกเก็บ สินค้าติดลังเขียว นับปรับ ร่วมกับ Audit.
• ตรวจสอบการทำงานบนระบบของแผนกตนเอง และแผนกที่เกี่ยวข้อง.
• ทดสอบและทำ UAT เกี่ยวกับระบบ WMS และ SAP.
• การแก่ไขปัญหาต่าง ในส่วนงานของระบบ ที่เกี่ยวข้องกับ Inventory และประสานงานไปยังหน่วยงานที่เกี่ยวฆ้อง.
• ควบคุมการแก้ไขข้อมูลที่มียอด diff จากการตรวจนับประจำวัน.
• เข้าร่วมกิจกรรมของบริษัท ตามที่ได้รับมอบหมาย.
• จัดทำรายงานสรุป ผลงานของแผนก เพื่อนำเสนอ และหาแนวทางแก้ไข.
• จัดทำ โปรเจ็คสำหรับแผนก ปีละ 1 เรื่อง.
• ปฏิบัติงานตามที่ผู้บังคับบัญชามอบหมายเพื่อบรรลุถึงผลสำเร็จของเป้าหมายแผนก.
• สร้างเอกสาร Adjust Doc. ให้ทีม Audit เพื่อทำการปรับสต็อกในระบบ.
• ตรวจสอบรายงานผลการตรวจนับ รายวันและรายเดือน.
• สรุปปัญหารายการสินค้าที่ stock diff ให้ทีม operation เพื่อหาแนวทางแก่ไข.
• ควบคุมการปฏิบัติงานตามขั้นตอนการทำงานใน SOP.
• ควบคุมการปรับหน้า Pick face ให้เหมาะสมกับสถานการณ์ปัจจุบัน.
• ปริญญาตรี วิศวกรรมโลจิสติกส์, วิศวกรรมอุตสาหการ, การจัดการโลจิสติกส์, การจัดการอุตสาหกรรม.
• 5 ปี ในศูนย์กระจายสินค้า หรือคลังสินค้า Retail FMCG ที่มีพื้นที่ขนาด 5,000 ตร.ม ขึ้นไป.
• 5 ปี ในการออกแบบ Logistics Solution Design.
• มีทักษะการทำงานเป็นทีม.
• มีความเข้าใจในระบบ WMS และมีความเข้าใจรรรบบงานงานควบสิ้นค้าคงคลัง การจัดเก็บเลกสารตรมถ้วน ปลอดภัย จะพิจารนาเป็นพิเศษ.
• มีทักษะในการสื่อสารและประสานงาน.
• มีทักษะการวิเคราะห์ข้อมูลและจัดทำรายงาน.
• สามารถทำงานในวันอาทิตย์ได้ (ทำงาน 6 วันหยุด 1 วัน)..

Experience:

No experience required

Skills:

Adobe Photoshop, Adobe Illustrator, Teamwork, High Responsibilities, Meet Deadlines, English

Job type:

Full-time

• ใช้ซอฟต์แวร์ เช่น Adobe Illustrator หรือ Photoshop ในการแก้ไขหรือออกแบบรูปภาพสำหรับเอกสารทางเทคนิคต่าง ๆ.
• เรียนรู้และใช้ซอฟต์แวร์เฉพาะทาง (SDL Content Manager) ในการสร้างเอกสารทางเทคนิค.
• ออกความคิดหรือออกแบบเลย์เอาท์ต่างๆ (หน้าปก หน้าสารบัญสินค้า หน้าโปรโมทสินค้า เป็นต้น) ตามความจำเป็น.
• หน้าที่อื่น ๆ ตามที่มอบหมายโดยหัวหน้าทีม.
• ประสบการณ์ทำงาน 0 - 1 ปี (*ยินดีรับเด็กจบใหม่).
• มีความชำนาญในซอฟต์แวร์.
• Adobe Illustrator.
• สามารถใช้โปรแกรมในการออกแบบงาน การใช้เครื่องมือในการวาด และปรับแต่ง object ต่างๆที่เป็น Vector ฯลฯ.
• Adobe Photoshop.
• สามารถใช้โปรแกรมในการออกแบบงาน ใช้เครื่องมือในการ di-cut และ retouch รูปภาพ.
• มีพื้นฐานภาษาอังกฤษ สามารถสื่อสารเข้าใจได้ในระดับเบื้องต้น (เช่น มีคะแนน TOEIC 600 คะแนนขึ้นไป).
• ความสามารถในการใช้คอมพิวเตอร์และซอฟต์แวร์พื้นฐาน (Microsoft Word, Excel, PowerPoint, Adobe Acrobat).
• มีความเข้าใจ และ สามารถนำ AI มาประยุกต์ใช้ในการทำงานได้.
• บริษัท อาคากาเนะ (ไทยแลนด์) จำกัด เป็นบริษัทสัญชาติญี่ปุ่น เปิดให้บริการภายในไทยมานานกว่า 15 ปี โดยบริการของทางเราก็จะมีตั้งแต่ จัดการและแปรรูปข้อมูลในรูปแบบต่างๆ โดย output จะออกมาในรูปแบบของสื่อที่หลากหลาย รวมถึงรองรับการแปลในหลายภาษา ตามความต้องการของลูกค้า เช่น Catalog เอกสาร Engineering data คู่มือ ใบปลิว ข้อมูลสำหรับ Website วิดีโอ เป็นต้น รวมถึงมีบริการเสนอ Solution ทางด้าน IT ช่วยดูแล หรือ พัฒนาโปรแกรมต่าง ๆ ให้กับลูกค้าอีกด้วย ในส่วนของลูกค้าหลักที่ทำธุรกิจอยู่ด้วยกันในปัจจุบัน ก็จะเป็นบริษัทญี่ปุ่น ในอุตสาหกรรมต่างๆ ทั้งธุรกิจเครื่องปรับอากาศ เครื่องจักรกลการเกษตร ผู้ผลิตและจัดจำหน่ายเครื่องจักรและชิ้นส่วนต่างๆ เป็นต้น.

Skills:

Procurement, Compliance

Job type:

Full-time

• End-to-End Project Leadership: Own P&S implementation of assigned 3rd party in-licensing projects across AMEA, acting as project manager from deal signature through launch and scale-up, ensuring all supply chain readiness criteria are met before commercial go-live.
• Cross-Functional Coordination: Orchestrate execution across commercial, regulatory, 3rd party P&S, quality, procurement, suppliers, and import/export compliance functions, providing early visibility of pipeline deals and facilitating alignment across m ...
• Supply Chain Design & Set-Up: Partner with AMEA 3rd Party Portfolio Lead and Global 3rd Party P&S team to design optimal supply chain configurations for new deals, ensuring compliance with country-specific and product-specific requirements, registration timelines, and AMEA infrastructure constraints.
• Regulatory Navigation: Navigate diverse regulatory landscapes across APAC, MEA, and Africa markets, coordinating with regulatory affairs to ensure supply plans align with registration status, import permits, and local compliance requirements.
• Forecast & Binding Process Management: Establish and manage forecast accuracy and binding commitment processes for the 3rd party portfolio, working with regional planning and commercial teams to balance supply availability with AMEA's extended lead times and seasonal demand patterns.
• Contract & Commercial Gatekeeper: Serve as AMEA P&S gatekeeper for purchase-for-resale agreements, collaborating with procurement and Portfolio Lead to identify and resolve contractual gaps, ensuring terms reflect AMEA realities (payment terms, incoterms, currency hedging, minimum order quantities).
• Supplier Relationship Management: Develop and maintain strategic supplier relationships through formal SRM frameworks and regular business reviews (ROPs).
• Focal point of region for P&S issue escalation and drive solution.
• Accountable for the supply budget supporting sales-+300m$.
• Portfolio with medium to high complexity: 600 no of SKU, supply network complexity +40 suppliers.
• The inventory holding criteria.
• Geographical footprint - AMEA region.
• People: Leadership team members: Head of AMEA Supply Operations.
• Critical experience.
• 10+ years of supply chain experience e.g. in planning, procurement, logistics and order management, HSES; quality, demand Management & customer service.
• An established country/BU network.
• Customer facing experience.
• Ability to develop processes and procedures through facilitation with the team.
• Confidence and capability to constructively challenge.
• Experience of managing a supply chain process.
• Capabilities to run the projects and cross functional initiatives.
• Ability to develop and firm the contract with 3rd party supplier would be a advantage.
• Critical leadership capabilities.
• Strong sense of business ownership.
• Collaboration and stakeholders engagement.
• Change and transformation.
• Strong influence skills.
• Effective communication.
• Adaptability and decision making.

Experience:

No experience required

Skills:

Professional publications, Teamwork, Good Communication Skills, Meet Deadlines, High Responsibilities, English

Job type:

Full-time

• เรียบเรียงข้อมูลจากลูกค้า เพื่อลูกค้านำไปใช้งาน.
• ตรวจสอบและแก้ไขข้อผิดพลาดใน Layout ตัวสะกด เครื่องหมายวรรคตอน และไวยากรณ์.
• ติดต่อลูกค้าเพื่อหารือเกี่ยวกับ Project ที่ได้รับมอบหมายและแก้ไขปัญหาที่พบ..
• ยินดีรับเด็กจบใหม่ (หรือผู้สมัครที่มีประสบการณ์ทำงานใกล้เคียง 1 - 3 ปี).
• มีความสามารถในการจัดการเอกสารทางเทคนิค และมีทักษะการเขียนที่ดี.
• มีทักษะในการใช้คอมพิวเตอร์ และโปรแกรมสำนักงานพื้นฐาน (MS office, Google tools).
• ทักษะด้านภาษาอังกฤษ (TOEIC: 800~).
• มีความสนใจเกี่ยวกับความรู้เรื่องเครื่องจักรกลการเกษตร..
• บริษัท อาคากาเนะ (ไทยแลนด์) จำกัด เป็นบริษัทสัญชาติญี่ปุ่น เปิดให้บริการภายในไทยมานานกว่า 15 ปี โดยบริการของทางเราก็จะมีตั้งแต่ จัดการและแปรรูปข้อมูลในรูปแบบต่างๆ โดย output จะออกมาในรูปแบบของสื่อที่หลากหลาย รวมถึงรองรับการแปลในหลายภาษา ตามความต้องการของลูกค้า เช่น Catalog เอกสาร Engineering data คู่มือ ใบปลิว ข้อมูลสำหรับ Website วิดีโอ เป็นต้น รวมถึงมีบริการเสนอ Solution ทางด้าน IT ช่วยดูแล หรือ พัฒนาโปรแกรมต่าง ๆ ให้กับลูกค้าอีกด้วย ในส่วนของลูกค้าหลักที่ทำธุรกิจอยู่ด้วยกันในปัจจุบัน ก็จะเป็นบริษัทญี่ปุ่น ในอุตสาหกรรมต่างๆ ทั้งธุรกิจเครื่องปรับอากาศ เครื่องจักรกลการเกษตร ผู้ผลิตและจัดจำหน่ายเครื่องจักรและชิ้นส่วนต่างๆ เป็นต้น.

Skills:

Assurance, Risk Management, Automation

Job type:

Full-time

• Own the QA strategy and direction for a large-scale digital banking platform covering backend, frontend, mobile, and mini app layers.
• Define and align an end-to-end testing approach, integrating both manual and automated techniques in collaboration with internal and external teams.
• Work closely with developers, product owners, analysts, and integrators to ensure early defect prevention and comprehensive test coverage.
• Plan and oversee the execution of E2E test scenarios, including test data setup, environment readiness, and risk management across dependencies.
• Drive automation adoption and innovation identify automation opportunities, prioritize high-impact areas, and partner with SDETs to embed automation into the core of the QA process.
• Provide technical guidance and review for automation implementations, including TypeScript-based test frameworks (e.g., Playwright, Cypress), ensuring maintainability, scalability, and alignment with QA standards.
• Track and improve quality KPIs (e.g., DRE, defect leakage, regression pass rate), using insights to continuously refine strategy and execution.
• Consolidate test coverage and defect trends to uncover recurring patterns, root causes, and actionable areas for improvement.
• Coach, mentor, and grow a team of 6-12 QA Engineers, fostering ownership and technical excellence.
• Proactively identifies improvement opportunities in QA workflows, tools, or communication aiming to improve coverage, reduce test cycle time, or increase confidence with the same or fewer resources.
• Encourages a culture of continuous improvement within the team by fostering experimentation, learning, and sharing of better testing practices across squads.
• 5+ years of experience in software QA, with at least 2 years in a QA leadership role.
• Strong experience in functional testing, preferably in the banking or financial services industry.
• API testing (REST, JSON/XML, Postman or similar tools).
• Mobile application testing (Android/iOS platforms).
• Mini app testing (within super apps or embedded environments).
• Proven experience planning and executing E2E tests across complex system landscapes.
• Ability to align QA efforts with stakeholders across multiple teams and systems.
• Experience collaborating with automation teams or contributing to test automation planning.
• Hands-on experience defining and scaling automation strategies, preferably in CI/CD environments.
• Solid understanding of QA processes, test management tools and defect tracking.
• Strong leadership, communication, conflict management problem-solving skills, especially in cross-team settings.
• Ability to work in fast-paced, cross-functional teams and manage multiple priorities.
• Please note that we will get in touch with shortlisted candidates only.
• FB: Krungsri Career(http://bit.ly/FacebookKrungsriCareer).
• LINE: Krungsri Career (http://bit.ly/LineKrungsriCareer).
• LINKEDIN: Krungsri (http://bit.ly/LinkedinKrungsri).
• Applicants can read the Personal Data Protection Announcement of the Bank's Human Resources Function by typing the link from the image that stated below.
• EN.
• (https://krungsri.com/b/privacynoticeen).
• The bank needs to and will have a process for verifying personal information related to the criminal history of applicants before they are considered for employment with the bank.

Skills:

Procurement, Microsoft Office, Excel

Job type:

Full-time

• จัดทำเอกสารเปรียบเทียบราคา/ปริมาณ (Compared price, Verify) สินค้า ในกลุ่ม Construction /Interior.
• จัดทำเอกสารสั่งซื้อ/ว่าจ้าง, จัดทำเปลี่ยนแปลงงานเพิ่มเติม-ลด (Variation Order) และ.
• จัดทำใบอนุมัติชำระเงิน, ขอคืนค่าค้ำประกันผลงาน (Retention).
• ควบคุมและติดตามกระบวนการจัดซื้อให้เป็นไปตามนโยบายของบริษัท รวมถึงตรวจสอบเอกสารที่เกี่ยวข้องกับการจัดซื้อ.
• ประสานงานกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง เช่น แผนกไอที แผนกบัญชี และฝ่ายปฏิบัติการ เพื่อให้มั่นใจว่าสินค้าและบริการตรงตามความต้องการ.
• ปริญญาตรีขึ้นไปในสาขาคอมพิวเตอร์ธุรกิจ บริหารการเงิน การบัญชี หรือสาขาอื่นที่เกี่ยวข้อง.
• มีประสบการณ์ในงานจัดซื้อกลุ่มสินค้า Construction และ Interior อย่างน้อย 5 ปี
• (หากมีประสบการณ์ในธุรกิจค้าปลีกจะพิจารณาเป็นพิเศษ).
• มีทักษะการเจรจาต่อรอง และการวิเคราะห์ต้นทุนได้ดี.
• มีความสามารถในการใช้โปรแกรม Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint) และระบบ ERP ที่เกี่ยวข้องกับการจัดซื้อ.
• มีทักษะการสื่อสาร ประสานงาน และการแก้ไขปัญหาที่ดี.
• สามารถทำงานภายใต้แรงกดดันและกำหนดเวลาที่จำกัด..
• สถานที่ปฏิบัติงาน: เดอะมอลล์รามคำแหง (สำนักงานใหญ่), Airport link สถานีรามคำแหง.

Skills:

Software Development, Automation, Assurance, English

Job type:

Full-time

• Able to response all aspects of testing and owning the quality of application release through software development life cycle (SDLC) or agile method to reduce future operation cost of application by automation testing technique.
• To cooperate in the enhancement of the methodologies employed for test strategy defining, test planning and execution, defect tracking, and metric and status reporting.
• To interact with stakeholders to plan testing for delivery of products and enhancements and to assure products meet product requirements and quality standards.
• To be a part of solution delivery team to plan and execute automated for functional and non-functional tests.
• To report issues and results, researching and identifying root causes as appropriate, documenting accordingly.
• To ensure that testing addresses requirements as agreed with other stakeholders.
• To identify opportunities to apply existing automation or other tools to meet testing needs.
• To work across teams as a coach to enhance quality assurance/testing and help to develop/execute performance and automation testing throughout the business as appropriate.
• Bachelor s degree/Master s degree in Computer Science, Computer Engineering, Technology Management or related fields.
• Manage team sizing 10 staffs up.
• Minimum 5 years of experiences in automated tester role.
• Strong knowledge in Continuous Integration (CI) and Continuous Development (CD).
• Strong knowledge in QA methodologies, of the software development process.
• Basic knowledge in financial services industry.
• Knowledge software automate testing.
• Prior experience in preparing test plan / test case / Test script is a must.
• Good strategic thinking, analytical skill in interpreting functional requirements and design documents to develop appropriate test plan.
• Test automation tool; Robot Framework, SOAPUI, Cucumber, Gherkin, Ruby, Selenium, etc.
• Understanding of the basic financial, business model and processes.
• Strong analytical and problem - solving skills.
• Problem solving skill.

Skills:

ERP, Automation, Microsoft Office, English

Job type:

Full-time

• Lead the planning and warehouse activities to meet customer service level targets and total inventory objectives (DIO) regarding Finished goods, Raw materials, Components, Parts & Accessories.
• Review and design the planning and warehouse organization to ensure a lean organization maximizing the use of technology and new ERP D365.
• Lead system improvement initiatives related to planning and warehouse operations.
• Ensure the maximal usage of the system for definition of inventory level, automation of replenishment strategies, tracking of forecast reliability, production and scheduling plan reliability.
• Bring to the position an understanding of contemporary best practice in supply chain/materials management with an ability to coach others.
• Drives implementation of best practices, including Master Production Scheduling, Material Planning, capacity planning and distribution planning.
• Lead cost reduction initiatives in her department (Headcount numbers, export vs local sourcing of raw materials, optimization of forklift fleet, etc.).
• Update regularly all related procedures and work instructions.
• Prepare monthly report reflecting work progress summary and develop performance monitoring in planning and warehouse departments.
• Performs other duties and responsibilities as may be assigned from time to time.
• Monitor Raw Material, WIP and Finished Goods for material availability, financial tracking and in support of company goals as per stock policy.
• Sustain warehouse and store operations efficiency & minimize operations disruptions.
• Management and Leadership.
• Ensure inventory accuracy through cycle count and stock reconciliation processes.
• Monitor warehouse KPIs (inventory accuracy, stock turnover, picking accuracy, space utilization).
• Drive warehouse layout optimization and material flow improvement.
• Ensures that important information from management is shared with direct reports and others as appropriate in the organizational unit.
• Keeps management informed us about progress and problems, mitigate risks and propose action plans.
• Propose and implement in coordination with HR the learning path of direct subordinates.
• Takes the lead in setting new business directions, partnerships, policies or procedures.
• Helps people to develop a clear understanding of what they will need to do differently, because of changes in the organization.
• Establishes structures and processes to plan and manage the orderly implementation of change.
• Helps individuals and groups manage the anxiety associated with significant change.
• Understands the interests and important concerns of others.
• Implement the company PMS (set up KPIs and competencies, regular feedback, final assessment, career path proposition).
• QUALIFICATIONS REQUIREMENTS:Bachelor s degree or Higher in engineering or any related fields.
• At least 10 years of planning and stock management experience.
• Fluent in Business English.
• Use Microsoft Office suite and master best in class ERP SAP / D365 Supply Chain modules at the level needed for the work application (kinds of documents and speed of the work).
• Strong analytical, negotiating and problem-solving skills.
• Excellent communication, strong leadership.
• Have good problem-solving skills and decision making.