āļāļĢāļ°āļāļēāļĻāļāļēāļāļāļĩāđāļŦāļĄāļāļāļēāļĒāļļāđāļĨāđāļ§
Sales Manager - āļāļēāļŦāļēāļĢāđāļŠāļĢāļīāļĄ
āļāļĩāđāļāļĢāļīāļĐāļąāļ āđāļāļāļ°āļāļĨāļēāļāļē āļāļĢāļļāđāļ āļāļģāļāļąāļ (āļŠāļģāļāļąāļāļāļēāļāđāļŦāļāđ)Set monthly/weekly sales targets and ensure all channels hit revenue goals.
Monitor and analyse daily performance dashboards and take quick action when targets slip.
Recruit, train, and coach sales admins to close effectively and follow scripts.
Monitor chat quality, response time, follow-ups, and closing behavior.
Conduct weekly performance reviews and provide actionable coaching.
Improve closing scripts, objection handling, and follow-up processes.
Develop sales playbooks, SOPs, and best practices for high performance.
Work with the E-commerce Manager on promotions, campaigns, and product availability.
Success Looks Like: High conversion rate across all chat platforms, Strong, well-trained admin team, Predictable monthly revenue with accurate forecasting, Fast problem-solving and smooth daily operations and Stable customer satisfaction and repeat-purchase growth
Strong leadership & communication
Experience with online sales or chat-based selling
Ability to analyze data and optimize funnels
Fast decision-making and problem-solving mindset
Positive attitude, high ownership, and resilience
Brand Page: https://www.facebook.com/belifeofficialth/
āļāļĢāļ°āļŠāļāļāļēāļĢāļāđāļāļĩāđāļāļģāđāļāđāļ
- 5 āļāļĩ
āļĢāļ°āļāļąāļāļāļģāđāļŦāļāđāļāļāļēāļ
- āļĢāļ°āļāļąāļāļŦāļąāļ§āļŦāļāđāļēāļāļēāļ
- āļĢāļ°āļāļąāļāļāļđāđāļāļąāļāļāļēāļĢ / āļāļēāļ§āļļāđāļŠ
āđāļāļīāļāđāļāļ·āļāļ
- 30,000 - 80,000 THB, āļŠāļēāļĄāļēāļĢāļāļāđāļāļĢāļāļāđāļāđ, āļĄāļĩāļāđāļēāļāļāļĄāļĄāļīāļāļāļąāđāļ
āļŠāļēāļĒāļāļēāļ
- āļāļēāļāļāļēāļĒ
āļāļĢāļ°āđāļ āļāļāļēāļ
- āļāļēāļāļāļĢāļ°āļāļģ
āđāļāļĩāđāļĒāļ§āļāļąāļāļāļĢāļīāļĐāļąāļ
THE NALADA GROUP Co., Ltd. āļāļ·āļāļāļĢāļīāļĐāļąāļāļāđāļēāļ Wellness, Beauty āđāļĨāļ° Lifestyle āļāļāļāļāļĢāļ°āđāļāļĻāđāļāļĒ āļāļĩāđāļĄāļļāđāļāļŠāļĢāđāļēāļāđāļāļĢāļāļāđāđāļĨāļ°āđāļāļĨāļđāļāļąāļāļāđāļēāļāļŠāļļāļāļ āļēāļāļŠāļģāļŦāļĢāļąāļāļāļāļĒāļļāļāđāļŦāļĄāđāļāļĩāđāļāđāļāļāļāļēāļĢāđāļāđāļāļĩāļ§āļīāļāļāļĒāđāļēāļāļŠāļĄāļāļļāļĨ āļāđāļēāļĄāļāļĨāļēāļāđāļĨāļāđāļŠāđāļāļĨāđāļāļĩāđāđāļĢāđāļāļĢāļĩāļāđāļĨāļ°āđāļāļĨāļĩāđāļĒāļāđāļāļĨāļāļāļĒāļđāđāļāļĨāļāļāđāļ§āļĨāļē āđāļĢāļēāđāļāļ·āđāļāļ§āđāļēāļāļēāļĢāļāļđāđāļĨāļŠāļļāļāļ āļēāļāđāļĄāđāļāļ§āļĢāđāļāđāļāđāļĢāļ·āđāļāļāļāļąāļāļāđāļāļ āđāļāđāļāļ§āļĢāđāļāđāļāļŠāđāļ§āļāļŦāļāļķāđāļāļāļāļāļāļĩāļ§āļīāļāļ ...
āļĢāđāļ§āļĄāļāļēāļāļāļąāļāđāļĢāļē: We believe great work starts with sincerity both toward our customers and within our team. This is a place where people support one another, respect differences, and grow together with purpose. We encourage mindful working, personal accountability, and continuous self-development, while fostering ...
āļŠāļ§āļąāļŠāļāļīāļāļēāļĢ
- āļāļēāļĢāļāļģāļāļēāļāđāļāļāđāļŪāļāļĢāļīāļ
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